校园文明监督岗”实施方案
校园文明监督部实施方案范本(二篇)
校园文明监督部实施方案范本一、总则：为了加强学校常规管理，进一步促进全校学生思想道德素质的整体提高，在校园内形成良好的道德风尚，营造积极、健康、和谐的校园氛围，维护校容、校貌，提高学生的自我管理、自我教育、自我监督的水平，团队办决定成立“校园文明监督部”。
二、宗旨：树立文明风范，倡导文明行为，维护校容、校貌，充分调动和利用中队的力量，本着认真、负责、公平、公正，全体监督成员配戴袖章上岗，每周总结并将情况反馈给班主任，及时发现并解决问题，营造积极、健康、和谐的校园氛围。
三、人员组成：“校园文明监督部”是校团队办直接领导、德育处指导、青年教师值日，由七年级各班推荐出来的同学组成的学生自治___。
下设监督部部长、副部长、小组长。
四、岗位设置及岗位职责：1.青年教师值日岗1——___周组长：谭照老师星期一：汪兆老师星期二：王凯老师星期三：王冰心老师星期四：向瑶老师星期五：龙荣华老师星期六、日：谭照老师11——___周组长：王莎老师星期一：胡妞老师星期二：谭见兵老师星期三：赵婧老师星期四：张小叶老师星期五：肖文杰老师星期六、日：王莎老师职责：a.督查小组长及监督成员的到岗及监督情况。
b.督查全校学生日常行为习惯。
c.及时处理___和监督成员反馈情况。
d.对需表扬和批评的事和人作好记载。
e.新闻节目之前将记载情况交到少先队办公室。
2.监督部长职责。
全面负责“校园文明监督部”的日常工作的正常运转，做好周总结。
3.监督部副部长职责。
协助部长工作，负责值勤员的岗位分工、考勤，并写好值勤工作纪要，收发值勤袖章，收好监督岗的情况记载并做好日总结。
4.小组长职责。
负责本组监督员的岗位分工、考勤，并记载值勤工作情况（包括本组监督员的表扬与批评情况，须记下学生姓名，以方便班主任表扬和批评），收发本组值勤袖章，接交值勤记录工作，向值日老师汇报本组情况及出现的问题，记载青年教师的到岗及监督情况。
5.监督员职责：a.检查督促同学执行学校的规章制度，劝阻同学中发生的不文明用语和行为。
文明监督岗实施方案
文明监督岗实施方案2011-12-19 11:20:56| 分类：默认分类|举报|字号订阅下载LOFTER客户端为了进一步推进我校“文明修身”活动，促使全体同学养成良好的文明习惯，在校园形成良好的道德风尚，营造文明、健康、有序、和谐的校园氛围，促进我校校风、学风有明显改观。
学校设立文明监督岗，由文明监督队对校园内的各种不文明行为进行监督，充分发挥学生自我管理的积极性和主动性。
一、学生文明监督岗队伍组建目的及意义主要是通过组织表现优秀学生、学生会成员、团员在校园内定时或不定时巡查，发现学生中存在的各类违纪违规行为，并及时进行劝止或监督管理，发现重大问题及时报告政教处、学生会或班主任，做到防范于未然，确保校园稳定和谐。
二、学生文明监督岗队伍人员组成为体现先锋模范作用，学生文明监督岗队伍的成员主要为骨干学生，包括：学生会成员、生活委员、优秀学生、团员。
相关人员选拔要求：思想素质较高，认同学校从严管理理念，积极支持和配合学校工作，熟悉相关规章制度，作风正派，原则性强，敢抓敢管，学习成绩、德育考核均为优秀。
三、监督依据：以《公民道德建设实施纲要》为指导，灵宝市二中《学生文明规范》、《学生诚信基本要求》、《教室文明公约》、《实验室文明公约》、《多媒体教室文明公约》、《图书馆文明公约》、《宿舍文明公约》、《食堂文明公约》等为准则，凡与以上文件精神或规定相违背的行为，都在监督检查之列。
四、文明监督岗组织机构：文明监督岗工作由政教处、学生会统一协调组织，政教处、学生会组织实施，各班级配合，根据“时间分段，任务分块”的模式，各年级轮流每三周一次在规定区域值勤，每个区域值勤时间为每年级一周，具体任务见日程安排表。
五、岗位类型：（一）校级文明监督岗：由学生会负责组织督查，每班推荐两名同学进行的文明督察，在餐厅前广场、教学楼后圆形花坛东西两侧、主要干道道路及花坛绿化带上、教学楼前广场，以及东西两个小卖部周围巡逻检查。
（二）班级文明监督岗：各班在班主任指导下，由学生会、优秀团员、优秀学生组成文明督察队，对本班同学的不文明行为进行监督检查。
校园文明监督岗方案范本(二篇)
校园文明监督岗方案范本从本学期开始，我校教学楼各楼层将安排“校园文明监督岗”，它是红领巾文明监督岗的一项重要检查内容。
本学期试行“先提醒，不改正，再记名”的办法，旨对我校课间文明活动起到监督和促进的作用。
监督内容：（一）卫生方面1、不购买校外零食，带零食到校园。
2、随地吐痰、乱扔垃圾、纸屑、果皮和包装袋。
3、破坏花草树木，践踏草坪。
4、破坏公物，乱刻乱画。
5、教室内卫生差，打扫工具乱放。
6、从楼上高处乱扔、乱吐、乱倒现象。
（二）纪律方面1、课间在走廊打球、追撵、大声喧哗，玩危险游戏（爬扶栏等）、踢门、影响他人现象。
2、打架、骂人、不文明用语。
3、浪费水电，不关灯、关水、关门。
实施方法。
1、没年级每班选派___名严身自律、敢说敢为的同学担当文明监督岗，每周同楼层同区域进行轮换。
2、巡查时间安排在课前一段时间及课间的休息时间。
对劝说不听者，小督察有权将情况汇报少先队大队部，并进行扣分。
3、选拔三——六年级学生担任校级文明监督员，实行区域值勤负责制，使全校各个重要活动场所都有文明监督岗。
4、校园里，在每个班的公区设立告示牌。
上面还有每个的有友情提示：“请靠右行”、“请慢走”、“请把纸拾起来”等温馨提醒，筑起了一处处校园文明风景线校园文明监督岗方案范本（二）____年校园文明监督岗方案引言：随着社会的发展和进步，学校教育的重要性日益凸显。
学校不仅仅是学生获取知识的场所，更是培养学生良好品德和行为习惯的重要阵地。
校园文明监督工作是加强学校管理和推动学校文明建设的重要手段和途径。
因此，建立完善的校园文明监督岗方案，是当前学校工作的紧迫任务。
一、目标校园文明监督岗方案的目标在于创建和维护一个良好的校园文明环境，促使学生遵纪守法、文明行为，培养学生良好的道德品质和行为习惯。
二、内容1.岗位职责（1）组织实施校园文明秩序整治工作，对校园内违规违纪行为进行监督和处理。
（2）加强对学生的道德教育和行为习惯的培养，提高学生的公德、文明意识。
校园文明监督部实施方案策划方案
校园文明监督部实施方案策划方案一、背景分析二、目标设定1.提高学生的文明素养，使校园文明氛围更加浓厚。
2.加强校园秩序管理，确保校园安全和谐。
3.促进校风建设，提升学校整体形象。
三、实施方案1.组织架构（1）成立校园文明监督部，设部长1名，副部长2名，成员若干。
（2）各部门职责明确，分工合作，共同推进校园文明建设。
2.日常工作（1）开展文明宣传①制作宣传海报、横幅、视频等，宣传文明知识，提高学生的文明意识。
②定期举办文明知识讲座，邀请专家、老师进行授课，让学生深入了解文明素养的重要性。
（2）组织文明活动①开展文明礼仪大赛，让学生在活动中提升自己的文明素养。
②举办文明志愿者活动，让学生参与校园文明建设，发挥榜样作用。
（3）监督校园秩序①对不文明行为进行制止和劝导，如乱丢垃圾、大声喧哗等。
②定期对校园进行检查，发现问题及时反馈，督促相关部门整改。
3.专项活动（1）文明交通活动①开展文明交通宣传，提高学生的交通安全意识。
②组织交通志愿者，协助维护校园交通秩序。
（2）文明宿舍活动①评选文明宿舍，激发学生保持宿舍卫生、营造和谐氛围的积极性。
②开展宿舍文化节，丰富学生的宿舍生活，提升宿舍文明水平。
4.奖惩措施（1）对表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。
（2）对不文明行为进行通报批评，情节严重者给予相应处罚。
四、实施步骤1.筹备阶段（1）成立筹备小组，负责组织架构和人员选拔。
（2）制定实施方案，明确各部门职责。
2.启动阶段（1）举行校园文明监督部成立大会，宣布实施方案。
（2）开展文明宣传活动，提高学生的文明意识。
3.实施阶段（1）按照实施方案，开展各项日常工作。
4.评估阶段（2）根据评估结果，优化实施方案，为下一阶段工作提供借鉴。
五、预期效果1.学生的文明素养得到提升，校园文明氛围更加浓厚。
2.校园秩序得到有效管理，安全和谐得到保障。
3.校风建设取得显著成果，学校整体形象得到提升。
六、注意事项一：确保校园文明监督部成员的积极性和责任心解决办法：定期组织成员进行培训，强化他们的责任感和使命感。
学校文明监督岗实施方案★
学校文明监督岗实施方案★一、方案背景为有效推进学校文明建设，加强学生道德教育，提高学生文明素质，我校决定在校内设立文明监督岗。
二、目的与任务1. 目的：通过文明监督岗的建设，将校风、学风、课风、教风进一步规范化、科学化、合理化，促进全校师生加强文明意识和文明修养，形成良好的校园文明风尚。
2. 任务：（1）组织学生志愿者，负责引导校园文明行为规范和引导不良行为向好的方向转变；（2）对校园不文明行为进行监督与制止，保障校园秩序良好；（3）维护学校环境卫生，保持校园整洁、美丽的环境；（4）督促学生服从校规校纪、遵守学生行为规范，维护校园安全；（5）加强对学生日常行为的教育引导，提高学生的文明形象和素质；（6）开展有意义的校园文明活动，营造和谐、文明的校园文化环境。
三、工作内容1. 岗位设立在校园内设立文明监督岗，可由学生会、团委、班级委员会等组织志愿者负责，也可以和保卫处、后勤服务中心等部门协同进行。
2. 岗位职责（1）开展文明宣传活动。
定期开展校园文明讲座、主题班会、文明标语等宣传活动，引导学生增强文明自觉性，同时督促学生在日常生活行为中做到文明用语、文明礼仪。
（2）制止不文明行为。
对于校园内的各种不文明行为，如乱丢垃圾、车辆乱停放、夜间喧哗等进行制止，确保校园环境和谐、优美。
（3）协助维护校园安全。
在学生进出校门的时候，义务进行安全检查，对于不符合规定的行为和物品进行及时劝阻和制止。
（4）维护校园环境卫生。
对校园内各类垃圾分类、管理，定期举行卫生清洁日活动，确保校园环境清洁美丽。
（5）开展文明活动。
组织举办文明讲座、进校园文艺演出、义务植树、文明宣传日等文明活动，引导学生树立正确的价值观和文明意识。
四、工作机制1. 各级责任落实学校领导机构、学生会、各级班级管理团体、教职工名师和保卫、后勤等各部门将共同组成文明监督岗位，对学生进行约束和管理。
2. 信息收集和反馈岗位人员将会定期收集与文明建设相关的信息和文明宣传情况，并及时上报信息，对重特大安全事故、校园公共设施、环境等进行预警。
政教处范文校园文明监督岗实行方案
政教处范文校园文明监督岗实行方案一、方案目的：实施校园文明监督岗的设立，旨在提高学校同学的文明素养，加强校园秩序的管理，营造良好的学习环境，培养学生的责任感和社会意识，推动学校管理的科学化、综合化、人性化。
二、方案内容：1.设立校园文明监督岗：校园文明监督岗由学校选派优秀学生组成，每个班级选派一位代表担任。
校园文明监督岗的人员由校园管理部门、教师和学生共同选择并推荐，经过严格的筛选和培训后上岗。
2.岗位职责：校园文明监督岗的主要职责包括：（1）维护校园秩序：对于学校内出现的违反校规的行为进行劝阻和制止，维护校园的安全、整洁和秩序。
（2）宣传校规校纪：通过宣传和教育活动，向全校学生宣传校规校纪，增强学生的文明素养，提高他们的社会意识和法律意识。
（3）监督考试纪律：学校文明监督岗的成员可以参与学校考试的监督工作，确保考试的公平、公正和顺利进行。
（4）协助解决纠纷：校园文明监督岗的成员应积极协助解决学生之间的纠纷和矛盾，营造和谐的校园氛围。
3.岗位培训：为了确保校园文明监督岗成员的工作质量，学校应组织相关的培训活动，培养他们的职业素养和工作技能。
培训内容包括法律法规知识、纪律管理等方面的知识，同时还应加强对学生心理的了解和处理能力的培养。
4.岗位激励机制：为了激励校园文明监督岗成员的积极性和主动性，学校可以制定一系列相关的激励政策，如表彰优秀个人和集体，发放奖励金等，对于表现突出的成员可以进行适当的奖励和荣誉称号的授予。
三、方案效果评估：学校应定期对校园文明监督岗的工作进行效果评估，制定评估指标和调查问卷，并通过聚焦小组讨论的形式对校园文明监督岗的工作进行评估和改进，在评估结果的基础上及时调整和完善校园文明监督岗的工作方案，确保其达到预期效果。
通过实施上述方案，相信能够在校园内建立良好的学习环境，促进学生的全面发展，增强学校的综合实力。
同时，这也是一次对学生们进行思想教育的机会，让他们更加明白自己的责任和义务，为将来的社会生活奠定良好的基础。
校园文明监督岗方案
校园文明监督岗方案校园文明监督岗方案为了营造良好的校园文化氛围，加强学生校园文明意识，打造和谐校园，我们学校制定了“校园文明监督岗方案”。
一、岗位的设置学校将在校园内设置文明监督岗，主要包括：宿舍文明监督岗、教学楼文明监督岗、餐厅文明监督岗、操场文明监督岗和校门文明监督岗。
二、岗位职责1.宿舍文明监督岗：宿舍文明监督岗的主要职责是在寝室楼内巡查，查看寝室卫生和学生文明行为。
如发现学生违规用电、淋浴间、洗衣房等设施没有及时清洁，或者学生在寝室内吵闹影响他人学习，宿舍文明监督员会及时劝止并给予相应的警告。
2.教学楼文明监督岗：教学楼文明监督岗的主要职责是维持教学秩序和教室的卫生。
当学生上课时迟到或者偷懒，教学楼文明监督员会及时制止并报告校务部门。
同时，监督员也负责巡视和协助学生清理教室垃圾，保持教学环境整洁。
3.餐厅文明监督岗：餐厅文明监督岗的主要职责是监管餐厅内的饮食环境和饮食秩序。
如果发现学生用餐时丢弃垃圾，有插队现象，或者在食堂扰乱他人用餐，餐厅文明监督员会对其进行劝导和制止，并给予相应的警告。
4.操场文明监督岗：操场文明监督岗的主要职责是监督学生运动的情况。
学生在操场上进行运动时，需要遵守运动场地的规定，如穿着运动服，携带运动器材，不拥挤、不互相伤害，如果发现有学生违反规定，操场文明监督员会及时进行劝导并报告相关部门。
5.校门文明监督岗：校门文明监督岗的主要职责是监督和管理校园进出口。
学生出入校门时，需要按规定排队，有序入校出校，同时不能乱扔垃圾，有学生随意进出，校门文明监督员会及时进行劝导和制止。
三、监督员培训和管理学校对文明监督员会进行培训和管理，包括相关的岗位技能培训、素质教育和心理辅导。
同时，学校将建立监督员考核机制，对监督员的工作进行评估，并及时向学生反馈。
对于表现优秀的监督员，学校将进行表彰和奖励。
通过“校园文明监督岗方案”的实施，学校将建立一个文明的管理机制，为学生提供一个良好的校园环境和学习氛围，促进学生全面发展，为学校打造和谐校园做出积极的贡献。
政教处校园文明监督岗实行方案
政教处校园文明监督岗实行方案一、背景学校是人才培养的重要场所，为了保障校园的和谐、安全、有序管理，加强校园文明建设，学校设立了政教处，旨在积极推动校园文明建设工作的开展和规范，重视校园文明监督岗的建设，加强对校园生活中出现的不文明行为及违法犯罪行为的监督和制止，提高全体师生的文明素质和法制观念。
二、建设目的为了保障校园文明环境的形象，营造良好的学习、工作、生活氛围，政教处将校园文明监督岗建设作为校园文明建设工作的重要内容，旨在提高全校师生的文明素质，使校园成为一个文明、友好、有序、安全的地方，具备：1、完善的组织构架和管理体制，能够有效地开展文明监督和规范行为；2、良好的工作氛围和积极的服务态度，能够为全体师生提供良好的服务保障；3、丰富的宣传手段和社会支持，切实提高全体师生的文明素质和法制观念，加强社会监督。
三、工作原则1、坚持服务为先，提高服务质量，为全体师生提供良好的服务保证；2、严格纪律要求，严格执行规章制度，确保工作的有序、规范开展；3、权责分明，依法行使职权，认真履行监督职责，正确处理各种情况；4、注重科学管理，不断提高工作水平，推动工作不断向前发展。
四、工作内容1、开展宣传教育，提高师生文明素质（1）通过墙报、展板、宣传栏、宣传单等方式，宣传维护校园文明、秩序的重要性，加强师生的法制教育、道德教育和学术道德观的培养，增强校园文明意识，培养良好的文化氛围。
（2）定期开展校园文明教育活动，引导广大师生自觉遵守校园秩序，营造文明和谐的校园环境。
2、加强文明监督，规范师生行为（1）加强监督，及时发现并制止校园中的不良现象和违规行为，如校服不整、违禁品携带、乱涂乱刻、私拉电线等。
（2）对违规行为进行劝阻教育，指导他们懂得如何合理地表达自己，自觉维护校园文明秩序；对于情节严重、弄虚作假的，给予相应的纪律处分，让师生知法、懂规、守纪。
3、保障校园安全，维护校园秩序（1）积极介入校园管制，加强校园安全管理，并配合有关部门的定时巡查、查验，及时消除安全隐患，保证校园规律运行。
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城厢中学“校园文明监督”实施方案
为进一步优化校园育人环境，构建安全、和谐、文明校园，根据学校整体工作安排，本学期决定在校园内设立“校园文明监督岗”，目的通过以“校园文明监督岗”为载体，以温馨提示为途径，推动大家养成良好的文明习惯，形成人人学习文明礼仪、人人宣传文明礼仪、人人践行文明礼仪的良好氛围。
具体方案如下：
一、监督内容：
二、组织设置
“校园文明监督岗”由德育处、团委会直接领导，监督队员主要由学校青年志愿者组成，在值日领导、老师的带领下对校园内不文明现象进行监督、管理。
三、监督队工作范围
1.监督工作。
学生文明监督岗的职责是依照《中、小学生日常行
为规范》和《济宁学院附中学生在校一日常规》及学校有关规定，监督学生自觉遵守学校的各项规定，协助学校维护校园内正常的教学秩序，纠正和制止学生中出现的各种违反校纪校规和其他管理规定的行为及一切不文明举止。
2.信息登记、反馈工作。
监督队在校园各监督岗进行巡查过程中如有发现以下行为如：
（1）旷课、迟到、早退、打架斗殴、不按指定路线进校等违反校规校纪的行为；
（2）不穿校服、不戴胸卡，男生长发，女生染发、佩戴首饰、浓妆等不注重仪表行为；
（3）进出校园遛、骑自行车、电动车，自行车不按规定车区摆放等有安全隐患的行为；
（4）在墙壁、门窗、黑板、课桌、布告栏及其它设施上乱刻乱画、等破坏学校的公物（如桌椅、树木、门窗等）；
（5）在公共场合大声喧哗，在教学楼打球、跳绳、踢毽子、说粗话脏话，追逐打闹甚至打架等影响教学的行为；
（6）随地吐痰、乱吃、乱丢、乱倒垃圾、纸屑等不卫生行为；
如果发现上述不文明行为，监督队员应立即给予以告诫和劝阻，并立即向值班领导报告，认真填写校园文明监督岗值勤记录。
3.监督队员在没有执勤时，如有发现上述不文明行为也应及时上前给予纠正，行使职责要做到有“以德服人，以理服人，文明教育”，尽量避免与其他学生发生正面冲突。
在遇到难以处置的或者突发安全
事件的，必须在第一时间报告值日老师。
4、发现不服从执岗人员管理的同学，对执岗人员威胁、辱骂或进行人生攻击者，切记不要与他发生冲突，并立即上报德育处或保卫处。
四、监督岗工作要求
1.准确佩戴好监督标志、准时到位，不提前离岗，态度端正，严于律己，做好榜样，未经许可，不许随意代替值班工作。
2.工作积极到位，严格监督，大胆劝导，并注意方法，重在以理服人，及时纠正各种违反纪律的现象。
3.认真记录有关情况，及时将违反校规者的情况作登记并报告给值日老师教育处理。
4.学校监督岗应本着公平、公正、公开的原则认真履行工作职责，不得存在包庇现象。
五、监督岗工作时间安排
1.上午：早晨到校后（6:40）至晨读开始；第二节课后至第三节课开始。
2.下午：下午到校后（1:40）至第五节课开始
六、监督岗位置及人员安排
七、文明监督岗值勤安排
八、文明监督岗队伍的考核和奖惩
1、学生文明监督岗每学期根据考核结果评比“文明监督先进个人”10个。
2、每个月按照工作情况，在班级量化分中予以一定的加分。
3、每两周公布一次督查情况，表扬先进，批评落后。
各班应积极配合校园文明督查工作，通过“主题班会”等形式认真宣传学校的相关要求，使学生统一思想、提高认识，从小事做起、从自身做起、从现在做起，争做一名举止文明、品德高尚、充满朝气、富有活力的当代中学生，为自己、为大家、为学校营造一个文明、和谐、平安的环境。
城厢中学团委会
2013年12月
济宁学院附属中学高新区校区班级量化管理统计表
第------周星期-------- -------月------日
济宁学院附属中学高新区校区文明监督岗值勤记录
第------周星期-------- -------月------日值勤班级--------
济宁学院附属中学高新区校区文明监督岗安排表第------周值勤班级--------。