招商引资工作制度
招商引资工作制度范本(5篇)
招商引资工作制度范本第一章总则第一条为了规范招商引资工作，提高招商引资效率，优化营商环境，根据相关政策法规，制定本制度。
第二章工作目标第二条招商引资工作的目标是吸引优质企业投资，并促进本地区经济发展。
第三章组织机构第三条设立招商引资领导小组，由相关部门负责人组成，负责统筹协调招商引资工作。
第四章工作流程第四条招商引资工作分为以下几个流程：1. 制定招商引资计划：招商引资领导小组根据经济发展需求和政策要求，制定年度招商引资计划。
2. 招商项目选址评估：相关部门按照招商引资计划，对候选项目进行定性和定量评估，确定最适合项目的选址。
3. 招商宣传推介：招商引资领导小组组织开展各类宣传推介活动，提升本地区的知名度和影响力，吸引更多优质企业投资。
4. 招商项目评估：相关部门对符合要求的招商项目进行深入评估，包括项目可行性分析、资金需求分析、市场竞争分析等，形成评估报告。
5. 招商项目谈判：相关部门与投资企业进行谈判，商讨投资金额、投资方式、项目建设进度等事项，签订投资合同。
6. 招商项目跟踪服务：相关部门负责跟踪招商项目的进展情况，及时解决项目推进中的问题，提供必要的政策支持和服务。
第五章工作责任第五条招商引资领导小组负责制定招商引资计划、组织宣传推介活动等工作。
第六条相关部门负责招商项目的选址评估、项目评估、谈判等工作。
第七条招商引资领导小组和相关部门负责人需定期报告招商引资工作的进展情况，向上级主管部门汇报。
第六章工作指标第八条招商引资工作的指标包括招商引资金额、招商项目数量、引进投资企业数量等，具体指标由招商引资领导小组根据实际情况确定，上级主管部门审批。
第九条相关部门需按照工作指标，完成招商引资任务，并定期向招商引资领导小组报告工作进展情况。
第七章工作奖惩第十条对于在招商引资工作中表现突出、取得显著成绩的个人和单位，给予表彰奖励。
第十一条对于在招商引资工作中推诿扯皮、不作为、乱作为等行为，依据相关规定给予纪律处分。
公司招商引资管理制度范文
一、总则第一条为规范公司招商引资工作，提高招商引资质量，保障公司利益，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司各部门及参与招商引资工作的所有人员。
第三条招商引资工作应遵循以下原则：（一）依法合规原则：严格遵守国家法律法规，确保招商引资工作的合法性和合规性。
（二）公开透明原则：招商引资过程公开透明，确保各方公平竞争。
（三）效益优先原则：以经济效益为核心，注重项目投资回报。
（四）科学决策原则：遵循市场规律，科学论证，合理选择投资项目。
二、组织机构及职责第四条成立公司招商引资工作领导小组，负责招商引资工作的全面领导、协调和决策。
第五条招商引资工作领导小组下设办公室，负责招商引资工作的具体实施和日常管理。
第六条招商引资工作领导小组办公室职责：（一）制定招商引资工作计划，组织实施招商引资活动。
（二）收集、整理、分析招商引资信息，为领导决策提供依据。
（三）负责招商引资项目的洽谈、签约、落地等工作。
（四）协调解决招商引资过程中遇到的问题。
（五）定期向上级领导汇报招商引资工作进展情况。
三、招商引资程序第七条招商引资项目应具备以下条件：（一）符合国家产业政策，具有发展前景。
（二）投资规模适度，经济效益显著。
（三）具有良好的社会效益和生态效益。
第八条招商引资项目申报程序：（一）各部门根据公司产业发展规划，提出招商引资项目建议。
（二）招商引资工作领导小组办公室对项目建议进行初步筛选。
（三）对筛选出的项目进行可行性研究，形成可行性研究报告。
（四）可行性研究报告经招商引资工作领导小组审议通过后，纳入招商引资计划。
第九条招商引资项目洽谈与签约：（一）招商引资工作领导小组办公室根据招商引资计划，组织开展项目洽谈。
（二）洽谈过程中，严格按照国家法律法规和公司利益，进行公平竞争。
（三）洽谈成功后，与投资者签订投资协议。
第十条招商引资项目落地：（一）投资者按照投资协议，完成项目审批、土地、环保等手续。
（二）公司协助投资者办理项目落地手续。
工业园区招商引资规章制度范本(3篇)
工业园区招商引资规章制度范本第一章总则第一条为了加强工业园区招商引资工作，推动经济发展，根据国家相关法律法规和政策规定，制定本规章制度。
第二条工业园区招商引资规章制度适用于本工业园区内的招商引资活动。
第三条工业园区招商引资的目标是吸引高质量的投资项目，促进产业升级和经济增长。
第四条工业园区的管理机构负责招商引资工作的组织和协调。
第五条招商引资应坚持公平公正、透明高效的原则，遵循市场原则，保护投资者合法权益。
第六条招商引资工作应与相关部门协调配合，形成合力，推动工业园区发展。
第二章招商引资的程序第七条招商引资程序包括项目申报、项目评估、合同签订和项目跟踪等环节。
第八条项目申报应由投资者向工业园区管理机构递交申请，申请材料应包括投资方案、财务预测、市场分析等内容。
第九条工业园区管理机构负责对申报项目进行初步评估，包括项目的合规性、投资额、市场前景等方面的评估。
第十条工业园区管理机构应组织专业评估团队对通过初步评估的项目进行细致评估，评估报告应包括项目的风险分析、经济收益、环境影响等内容。
第十一条评估结果符合条件的项目，工业园区管理机构将与投资方进行合同洽谈，洽谈内容应包括项目投资额、合作方式、税收优惠等。
第十二条合同签订后，工业园区管理机构应及时跟踪项目的实施进展，提供必要的支持和帮助，确保项目按计划实施。
第三章招商引资的保障措施第十三条工业园区应提供完善的基础设施，包括交通、供水、供电等设施，以满足投资项目的需求。
第十四条工业园区应加强公共服务的建设，提供便捷高效的办公环境和配套设施，满足投资者的日常需求。
第十五条工业园区应建立完善的一站式政务服务平台，提供投资项目审批、行政许可、税收优惠等服务，简化投资者的办事程序。
第十六条工业园区应加强对招商引资活动的监督和管理，及时解决投资者反映的问题和困难，确保投资者合法权益。
第十七条工业园区应加强宣传推介工作，积极吸引国内外知名企业来园区投资，树立园区的品牌形象。
招商引资规范性管理制度
招商引资规范性管理制度第一条总则为规范招商引资工作，提高招商引资的效率和质量，保障企业发展的合法权益，制定本规范性管理制度。
第二条招商引资的政策依据招商引资工作应遵循国家和地方相关法律法规、政策文件和规范性文件，以及有关行政管理的规定，保证招商引资工作合法、合规。
第三条招商引资工作的目标招商引资工作以吸引高质量、高效益、高技术含量的外部资源，推动本地经济发展为目标。
同时，要尊重市场规律，维护招商引资市场的公平竞争。
第四条招商引资主体的范围招商引资主体包括政府部门、招商引资机构和相关企业，必须具备相应的条件和资质。
第五条招商引资程序1. 确定招商引资的目标和规模招商引资工作应当结合地方的产业优势和特点，确定招商引资的目标和规模。
同时，应充分考虑市场需求和资源环境，合理确定招商引资的方向和重点。
2. 制定招商引资的规划和政策招商引资工作应按照相关法律法规和政策文件，结合地方的发展实际，制定招商引资的规划和政策，明确引资的政策倾斜和优惠措施。
3. 开展招商引资的宣传和推介招商引资主体应积极开展宣传推介活动，通过各类媒体和展会，广泛宣传地方的投资环境和发展机遇，吸引更多的投资者关注。
4. 开展招商引资的项目论证和评估招商引资主体应对拟引资项目进行论证和评估，确保项目的市场可行性和经济效益，为投资者提供可靠的投资信息。
5. 开展招商引资的洽谈和协商招商引资主体应与投资者或合作方进行洽谈和协商，就具体的合作事项进行沟通和协商，明确双方的权利和义务。
6. 签署招商引资的协议和合同招商引资主体应在双方经过洽谈和协商后，签署招商引资的协议和合同，明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益。
7. 实施招商引资的监督和管理招商引资主体应加强对招商引资项目的跟踪监督和管理，及时发现和解决问题，保障项目的实施顺利进行。
8. 完成招商引资的验收和评估招商引资主体应按照相关的规定和标准，完成项目的验收和评估，确保项目的投资效益和社会效益。
招商引资规划工作制度范文（二篇）
招商引资规划工作制度范文一、引言在当前经济全球化和市场竞争日益激烈的背景下，招商引资成为各地政府吸引外来投资的重要手段之一。
为了规范和提升招商引资工作质量和效益，制定招商引资规划工作制度是十分必要的。
本文将就招商引资规划工作制度的制定目的、基本原则和具体实施措施等方面进行阐述，以期为相关工作人员提供参考和借鉴。
二、制定目的1.提高工作效率：通过规范招商引资工作流程和程序，减少重复劳动，提高工作效率，实现高效快速招商引资。
2.规范工作行为：制定招商引资规划工作制度，明确工作职责和权责，规范工作人员的工作行为，保障工作的公正、透明和高效。
3.提升工作质量：通过制定科学合理的招商引资规划，优化资源配置，提升招商引资工作质量和效益。
4.全面推动招商引资工作：制定招商引资规划工作制度，将招商引资工作纳入制度化、规范化、长效化的轨道，推动招商引资工作全面发展。
三、基本原则1.市场导向原则：招商引资规划工作应立足市场需求，以市场为导向，注重市场信息的收集和分析，优先满足市场需求。
2.科学决策原则：招商引资规划工作应以科学的方法和数据为依据，充分考虑各方利益和影响因素，制定合理的决策方案。
3.公正透明原则：招商引资规划工作应公正、透明，依法依规进行，充分保障各方当事人的合法权益。
4.协同配合原则：招商引资规划工作应各部门之间紧密配合，形成合力，共同推动招商引资工作。
5.持续改进原则：招商引资规划工作应不断总结经验教训，及时调整和完善制度，不断提升工作水平和质量。
四、具体实施措施1.市场信息收集与分析（1）建立市场信息收集机制：明确市场信息的来源和收集渠道，建立信息收集网络，及时获得市场信息。
（2）加强市场信息分析能力：组建专业团队，提升信息分析能力，将大数据、人工智能等技术手段应用于信息分析，提高决策科学性和准确性。
（3）建立市场信息库：建立市场信息库，储存和管理各类市场信息资料，为规划决策提供参考和支持。
2.招商引资规划制定（1）明确招商引资目标：依据地方经济发展需求和市场情况，明确招商引资的总体目标和具体指标，确保规划有针对性和可行性。
招商引资制度
招商引资制度（实用版4篇）目录（篇1）一、招商引资制度的概念和目的二、招商引资制度的实施主体三、招商引资制度的主要措施四、招商引资制度的成果五、招商引资制度的展望正文（篇1）一、招商引资制度的概念和目的招商引资制度是指政府通过制定一系列政策和措施，吸引国内外投资者到本地区进行经济活动，以促进地方经济发展的一种经济管理制度。
其主要目的是通过吸引投资，增加地方财政收入，促进产业结构优化，提高区域经济竞争力，实现经济增长和社会进步。
二、招商引资制度的实施主体招商引资制度的实施主体是地方政府，主要包括各级政府投资促进部门、招商局、开发区管委会等。
这些政府部门通过制定招商引资政策、组织招商活动、提供投资服务等手段，积极吸引国内外投资者来当地投资兴业。
三、招商引资制度的主要措施招商引资制度的主要措施包括：1.制定优惠政策：地方政府根据国家法律法规和地方实际，制定一系列鼓励招商引资的优惠政策，如税收优惠、用地优惠、金融支持等。
2.优化投资环境：地方政府通过改善基础设施、提高行政效能、加强法治建设等手段，营造一个稳定、透明、公平的投资环境，以吸引投资者前来投资。
3.提供投资服务：地方政府通过设立投资服务中心、开展投资促进活动、提供投资信息等手段，为投资者提供全方位的投资服务，帮助投资者了解当地投资环境，促进项目落地。
4.加强区域合作：地方政府通过与国内外地区开展经济合作，建立友好城市、合作园区等，拓宽招商引资渠道，促进资源共享、互利共赢。
四、招商引资制度的成果招商引资制度在我国已经取得了显著的成果，不仅吸引了大量国内外投资者，还促进了地方经济的快速发展。
具体表现在：1.提高地方财政收入：招商引资项目的实施，增加了地方财政收入，提高了地方政府的财力，为地方经济和社会发展提供了有力的资金支持。
目录（篇2）一、招商引资制度的概念和目的二、招商引资制度的主要内容三、招商引资制度的实施情况四、招商引资制度的优势和问题五、招商引资制度的未来发展正文（篇2）一、招商引资制度的概念和目的招商引资制度是我国政府为了吸引国内外资本投资本地区经济建设而制定的一系列政策和措施。
招商引资的规章制度
招商引资的规章制度第一章总则第一条为了有效搭建招商引资平台，促进地方经济发展，依据国家有关法律法规，制订本规章制度。
第二条招商引资是指政府利用各种资源，积极引导社会资本进入本地区或本企业，并引导外商投资，以促进经济发展的活动。
第三条招商引资管理工作应当遵循公开、公平、公正的原则，加强市场监管和风险防范，推动招商引资工作的稳步发展。
第四条招商引资的任务是引领和促进地方经济发展，提升企业竞争力，推动城市建设和社会进步。
第五条招商引资规章制度适用于各级政府、相关部门以及参与招商引资活动的各类企事业单位。
第二章招商引资工作管理第六条招商引资工作由各级政府和有关部门统一规划和管理，建立健全招商引资工作机构和人员配置。
第七条各地方政府应当制定招商引资工作规划，明确工作目标、重点领域和政策措施。
第八条招商引资工作应当依法依规，严格按照程序进行，加强对各类项目的审批和监督管理。
第九条招商引资工作应当注重引资项目的合理性和可行性，确保项目符合政策规定和发展需要。
第三章招商引资政策支持第十条政府应当出台政策措施，为招商引资创造良好环境，降低企业投资风险。
第十一条政府应当建立招商引资项目库，提供优质项目信息服务，为投资者提供便利。
第十二条政府应当设立投资服务机构，为投资者提供政策咨询、项目申报和审批等服务。
第十三条政府应当加强对引资企业的扶持力度，提供税收减免、土地优惠等政策支持。
第四章招商引资风险防范第十四条招商引资涉及的各类项目应当进行风险评估和论证，确保项目可行性和安全性。
第十五条各级政府和相关部门应当加强对引资企业的监督管理，及时发现和解决存在的问题。
第十六条对于引资项目中存在的违法违规行为，应当依法追究相关责任人的责任，并对项目进行处罚处理。
第五章招商引资监督检查第十七条政府应当建立健全招商引资工作监督检查制度，加强对引资项目的监督检查。
第十八条监督检查机构应当依法开展工作，对引资项目的合规性和风险进行检查评估。
招商引资工作制度(五篇)
招商引资工作制度第一章总则第一条为进一步强化招商引资工作，加快引进国内外先进技术和资金，充分调动境内外机构、单位和个人参与招商引资的积极性，营造全民招商的良好氛围，推动我县经济社会跨越式发展，特制定本办法。
第二条县政府鼓励境内外机构、单位和个人引荐外地投资者来苍兴办符合国家产业政策和苍南产业导向的下列投资项目，并对引荐成功者给予奖励。
(一)生产性项目；(二)第三产业项目(房地产开发项目除外)；(三)技术转让项目；(四)扶贫和公益性项目。
第三条本办法所指的外地投资者为来苍兴办投资项目的外地企事业单位、社会团体及其他经济____和个人(包括苍南籍人士在外地创办的企业)。
第四条本办法所指的引荐者为直接介绍外地投资者来苍兴办投资项目的境内外机构、单位和个人(国家规定不得享受的人员除外)。
第五条本办法所称的引荐，是指引荐者在项目投资方与县政府之间发挥中介作用，通过介绍、推荐和沟通，最终促成项目在我县举办成功的行为。
引荐者的责任是向项目投资方和县人民政府招商引资办公室如实介绍彼此情况，协助项目投资方与县人民政府招商引资办公室建立直接的联系，在项目洽谈过程中起到明显的促进作用。
引荐者应对引荐项目的全过程(包括立项、可行性研究、合同或章程、资金到位、项目竣工投产情况等)进行必要的跟踪和促进。
第六条本办法所规定的引荐项目成功标准，是指项目经县政府或国家有关部门批准，并在我县完成工商注册，投资者同我县国土部门或乡镇人民政府签订了土地使用权出让或转让合同、厂房购买合同或厂房租赁合同，并且土地款、购房款或租房款实际到位，项目竣工投产。
第二章奖励标准第七条对引荐者的奖励以来苍投资企业项目实际投资金额(县外境内项目以固定资产投资为准、境外项目以会计师事务所的验资报告为准)计奖，美元与人民币的汇率按资金解缴当日中国人民银行公布的外汇牌价折算，奖金为人民币。
第八条对引荐者的奖励标准。
引进县外境内资金____万元人民币以上按____‰兑奖。
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招商引资工作制度
为认真贯彻落实市委、市政府招商引资工作要求，按照领导人人有责任、干部个个有压力、全镇上下齐参与的原则，进一步发挥全镇人员的主观能动性，确保我镇招商引资工作的顺利进行，特制定本制度：
一、招商引资服务工作实行“一把手”负责制，由党组书记亲自抓、负总责，各班子成员具体负责招商引资工作，经济办承办招商引资日常服务工作。
二、对招商引资工作实行目标责任，根据市里要求确定招商引资目标，按照目标制定年度招商引资实施方案，并协调相关部门做好落实,确保完成。
三、对招商引资工作实行“一岗双责”制度，安排专职人员，在完成本职工作的同时，要积极主动，广泛参与，认真做好招商引资服务工作。
四、注重各项制度的落实，对所掌握的第一手信息资料、投资意向、招商工作进程及遇到的难题等，定期向招商引资工作小组汇报。
五、加强信息交流，对收集到的投资信息和资料要及时进行梳理、汇总，力求做到及时、准确。
六、对已经签署或有签署意向的投资项目，安排专人进行跟踪，认真做好相关衔接服务工作。
对投资方提出的要求要及时向招商引资工作小组汇报，并将处理情况反馈给投资方。
七、不断完善招商管理机制，重视各项制度的落实，掌握招商的真实全面情况。
每季度召开一次招商引资工作例会，各责任人对招商工作推进情况进行说明，提出需要协调和解决的问题，研究下一步工作，对招商工作的疑难问题定期向领导汇报。
八、对重点拟招商引资的项目，按照谁引进谁负责的原则全程服务，必要时全局统一协调，专人跟踪，直至该招商项目开工建设。
九、本制度自制定之日起执行。
房屋租赁合同
出租人（甲方）：
承租人（乙方）：
甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则达成以下协议，并承诺共同遵守。
一、租赁房屋
1.甲方将坐落于 1栋房屋及3台空调（美的）、2台液晶电视机（1台48寸小米，1台40寸乐视）、机顶盒、热水器（华帝）、燃气灶（方太）、抽油烟机（方太）、冰箱（松下）、洗衣机（海尔）、无线路由器等电器设备及 1个餐桌、4把餐椅、1套沙发（3+1）、1个茶几、1个圆几、1个电视柜、1个酒柜、2张床（含3个床头柜）、2套衣柜、1个洗衣槽（带底柜）、1套晾衣架（好太太）及组合家具等物品出租给乙方使用。
租赁期满后，乙方应如数将以上物品交予甲方。
二、租赁期限和用途
1.租赁期限：1年，即2017 年03月01日至2018年03 月01日止。
2.租赁期满前1个月，甲、乙双方应就租赁期满后是否续租通知对方。
3.该处房屋仅作住宅使用，如果乙方要改变使用用途，需征得甲方同意。
三、租金、保证金费用及支付方式
1.该房屋月租金人民币壹仟伍佰元整（小写：1500元）,按季度支付，当期租金人民币肆仟伍佰元整（小写： 4500 元），乙方在上次所缴租金期满前15日向甲方支付下期租金。
银行卡转账或支付宝转账皆可。
2.合同签订之日，乙方应向甲方支付人民币伍仟元整（小写：5000元）作为租赁保证金，租赁期满时乙方如不再续租，且乙方无任何违约行为时，甲方将该保证金全部无息退还给乙方。
3.租赁期间因乙方使用该房屋而产生的物业、水、电、天然气、有线电视、宽带等费用由乙方支付，租期起始日水表读数：，电表读数：，煤气表读数：。
物管费/年、有线电视费/年、网络费/年在双方合同签订时由支付。
四、房屋安全管理
1.在租赁期内，除房屋结构包括墙、顶等大修项目由甲方负责外(乙方使用不当除外)，其它如房屋门、窗、水、电、组合柜、地板、墙面墙纸等附属设施及乙方装饰部分等均由乙方负责维修，并由乙方自行承担修缮费用。
2.乙方负责该房屋的安全管理，在租赁期内因疏忽造成的诸如火灾等事故，乙方须向甲方赔偿全部损失。
在租赁期内发生盗窃等事故乙方须自行承担损失。
3.乙方应合理使用其所承租的房屋及其屋内设备。
如因使用不当造成房屋及设备损坏的，乙方应立即负责修复或进行经济原价赔偿。
乙方不得改变房屋内部结构，未征得甲方同意不得进行有损房屋原貌（屋内、屋外）的装修、装饰。
4.乙方对租赁房屋进行装饰的，在租赁期满或因其他原因终止后可自行拆除，甲方不予补偿。
5.该房屋用途为租赁住房。
除双方另有约定外，乙方不得任意改变房屋用途。
租赁期内，乙方不得擅自将该房屋部分和全部转租、转借给第三人使用，不得将该房屋部分或全部与第三人合营合作，否则甲方有权单方面解除和终止本合同而不对乙方进行任何赔偿。
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6.租赁期届满乙方交房时，应保证房屋及各设施、物品完好，如有装饰损毁、设施损坏、物品丢失的，乙方应及时修复或补充，否则甲方将按原价3—5倍价格从保证金中扣除。
如经甲方验收合格时，甲方应退还乙方剩余的租房款及保证金。
五、权利与义务
1.甲方必须保证该房屋权属明晰，同时保证乙方租赁期间内对该房屋的使用权，若因产权纠纷或债务原因影响乙方对该房屋的使用，甲方负责向乙方赔偿因此造成的损失。