招标文件综合评分表

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招标文件综合评分表

招标文件综合评分表
6
完整得6分,缺一项扣1分
进度管理保证措施是否可行
4
有得2分,可行性再得0—2分,没有0分
投入的机械设备是否满足进度要求
2
有得1分,满足要求再得1分,没有0分
质量管理保证措施是否可行
6
有得2分,可行性再得2—4分,没有0分
安全管理保证措施是否可行
3
有得1分,可行再得2分,没有0分
文明施工保证措施是否可行
1
0—1分
是否通过职业健康安全管理体系论证
2
0—2分
管理组织
针对本工程的管理组织是否健全:项目经理、技术负责、施工员、质检员、安全员、材料员、资料员、造价员
5
缺一个扣1分,扣完为至
项目经理是否有资格
5
一级5分,二级2分,没有资格0分
其他管理人员是否持证上岗
3
缺一个扣1分,扣完为至
施工组织设计
各分项施工方案是否完整
招标文件评标综合评分表
投标单位:
一、投标函部分评分表(100分)
项目
内容
分值
得分
说明
投标函附录
工期是否满足招标文件
4
满足得4分,不满足0分
工期是否有提前7天以上
2
有得2分,没有得0分
工期延误处罚承诺力度
2
有得1—2分,没有得0分
质量标准
4
满足得4分,不满足0分
质量处罚承诺力度
2
有得1-2分,没有得0分
文明施工标准
2
满足得2分,不满足0分
文明施工处罚承诺力度
1
有得1分,没有得0分
安全施工标准
4
满足得4分,不满足0分
安全施工处罚承诺力度

投标评分表

投标评分表
附件
评分标准
评审项目
标准分
评分标准
投标报价
40分
40
价格分满分40分,具体评审标准如下:
评审价格得分=(基准价/进入详评应答人的最终评审价)×40%×100(四舍五入取小数点后两位)
进入详评应答人的最终评审价,即:评审小组根据采购文件的规定对应答人的报价进行算术修正和评审因素调整后,计算出的应答人的有效报价。
技术评审Байду номын сангаас
45分
技术方案的优劣和响应性
30
1。产品技术方案的响应情况10分:
1)完全响应的得8-10分;
2)有部分未响应的得6—8分;
3)响应严重不全的:0-6分。
2.产品技术方案的优劣20分。
1)技术方案优秀,技术在行业处于领导地位,具有相关成功案例的得8-10分;
2)技术方案较好,技术在行业相对领先地位,具有相关成功案例的得6—8分;
评审基准价:实质性满足采购文件要求且最终评审价最低应答人评审价为评审基准价,即按照上述公式计算出的最终评审价最低的应答人,其价格分为满分.
商务评审
10分
商务响应情况
10
招标文件商务条款10分(公司资质、注册资金、相关业绩、牌照许可、安全等)。
1。完全满足得10分 2.一项不满足扣1分 3。最低分6分
售后服务
5分
售后服务及培训
5
投标供应商在售后服务承诺详细、具体,满足用户要求;承诺提供7 X 12小时技术与运营的快速响应的得5分,没有的不得分。
注:以1分为级差,酌情打分.
3)技术方案一般,技术在行业不落后,具有相关成功案例的得0-6分。
演示部分(开标现场)
10
根据现场演示讲解情况酌情给分,满足招标技术要求且演示优秀的:8-10分;演示良好的:6—8分;演示一般的:0-6分。

招标评分表

招标评分表
4
购要求编制详细的考核方案
内容完整、方案可行性强得8-10分;
内容较完整、方案可行性较强得4-7分;
内容基本完整、方案基本可行得1-3分;
无方案不得分
5
服务人员
岗前技术培训方案(10分)
内容完整、方案可行性强得8-10分;
内容较完整、方案可行性较强得4-7分;
内容基本完整、方案基本可行得1-3分;
无方案不得分
6
应急预案
(10分)
各项工作应急预案工作,对突发应急事项的反应速度。方案完整、明确、可行,得6-10分;方案一般,可行性一般,得2-5分;方案较差,得0-1分。
7
商务
部分
(15分)
类似项目业绩(8分)
提供近三年(2020年12月1日至开标日,以合同签订时间为准)类似本项目采购内容项目业绩,每提供一个得2分,最高8分。(须提供合同复印件,至少包括合同首页、项目内容页、双方签字盖章等关键页并加盖投标人公章)
能够结合相关标准和要求,对需求理解不透彻,方案思路、服务及组织形式、工作安排,工作计划等不合理,得0-3分;
2
质量保证控制体系及相关安全保证措施
(10分)
质量保证控制体系及相关安全保证措施得当合理,完全满足用户需求得8-10分;
质量保证控制体系及相关安全保证措施一般,基本满足用户需求得4-7分;
质量保证控制体系及相关安全保证措施较差得1-3分;
序号
评审
部分
评分因素
评分标准
说明
1
技术
部分
(75分)
总体服务方案
(25分)
对本项目的工作、服务方案包括但不限于:能够结合相关标准和要求,对需求理解透彻,方案思路明确,完整、可行;服务及组织形式全面、工作安排合理,工作计划完整、周密、可操作性强,得12-25分;

公开招标评分表(综合评分法)

公开招标评分表(综合评分法)

公开招标评分表(综合评分法)
注:根据政府采购活动相关管理规定和要求,以下事项不得作为评审因素,包括但不限于:
(1)已作为资格条件事项;
(2)涉及企业规模条件事项;
(3)附加金额要求的业绩;
(4)对合同条款的任何变更与偏离;
(5)与商务条件和采购需求不对应或者与合同履行无关的事项;(6)与投标人所提供货物(服务)的质量无关的事项;
(7)对投标人进行横向比较;
(8)非区间评审因素对应区间得分;
(9)特定行政区域或者特定行业的业绩、奖项;
(10)非法限定供应商的所有制形式、组织形式或者所在地;(11)其他不得作为评审因素的事项。

招标文件的评分标准表

招标文件的评分标准表
经修正后的投标报价为评标价格P。
3.投标人出现报价错误时,评标价格将以不利于投标人的原则进行确定。
3
评标基准价(K)计算方法
评标基准价(K)计算方法:
1.若有效评标价为3家时,则各投标人有效评标价的平均值K为评标基准价。【基准价计算公式:K= { (P1+P2+P3+…+Pn)/n)};(n=3)】
10
报告和认证证书等资料齐全,性能指标均满足或优于招标文件,应用业绩丰富,得9-10分;
报告和认证证书等资料基本齐全,性能指标基本满足招标文件,应用业绩一般,得5-8分;
报告和认证证书等资料基本未提供,性能指标多项低于招标文件,应用业绩少,得0-4分。
2.3
火灾自动报Leabharlann 系统等性能指标及应用业绩10
报告和认证证书等资料齐全,性能指标均满足或优于招标文件,应用业绩丰富,得9-10分;
4.2
劳动力配置计划
5
劳动力配置计划合理,人数较充足,得4-5分;
劳动力配置计划不合理,人数较少,得0-3分。
4.3
初步设计提资厂家图纸资料供应计划
3
图纸资料供应计划合理,提资较快,得3分;
图纸资料供应计划不合理,提资较慢,得0-2分。
4.4
设备、材料供应计划
5
供货计划合理,供货周期较短,得4-5分;
物资管理方案较差,质量保证函不齐全,质保期较短于招标文件要求,得0-3分;
4.10
风险管控措施及应急预案
3
风险点分析到位、危险源辨识齐全,风险预控措施合理可行,应急预案及演练计划合理可行,得3分;
风险点分析急危险源辨识不到位,风险预控措施可行性较差,应急预案及演练计划可行性差,得0-2分。

招采评标综合评分表

招采评标综合评分表

15 但其所提供付款方式优于招标文件要求,给予加10分;不响应招标文件
0
0
付款要求,且其所提供付款方式又不优于招标文件要求的,0分;
售后服务 故障响应及故障排除时间
10 保修二年得10分;保修一年的5分;
10
1小时内有维修技术人员到场得10分;超过1小时但在2小时内有维修技术 人员到场得6分;超过2小时到场均为0分;
天津兴渤海建设发展有限公司
指标类型
指标
招采评标综合评分表 分值
标准
投标单位1
投标单位2
投标单位3
单项评分 加权评分 单项评分 加权评分 单项评分
报价部分 (70分)
报价
100
报价最低标为100分,有效投标人的报价每高出最低标1%减1分(不足 1%,按1%计),最终得分乘70%为最终综合得分。
0
0
技术标要求
0
0
负责过三项以下一项以上类似工程:2分;
交货期和工期全部满足招标文件要求:4分;交货期每超出1天,减2分;
交货期和工期
4 超出3天者为严重不响应招标文件要求;工期每向后延3天,减2分;超出
0
0
10天者为严重不响应招标文件要求;
付款方式全部满足招标文件要求:10分;投标人不响应招标文件要求,
付款方式
20 对招标文件技术指标每有一项偏差:-2分;
0
0
厂家考察情况
15 入围审批报告内,第一档的得满分;以后每当档依次扣3分。
0
0
投标人业绩
10
2011年、2012年每年在天津地区销售台数量在500台以上,得10分,每少 100台扣2分。
0
0
管理人员结构 2

招投标评分表

招投标评分表

招投标评分表一、项目基本信息1.1 项目名称:1.2 招标编号:1.3 投标单位名称:1.4 评标专家组成员:二、评标标准2.1 技术规范及方案(满分:100)2.1.1 技术规范符合招标文件要求(满分:) 2.1.2 方案创新性及可行性(满分:)2.1.3 技术指标达标情况(满分:)2.2 经济报价(满分:100)2.2.1 报价合理性(满分:)2.2.2 经济报价与技术方案的匹配度(满分:)2.2.3 经济报价与市场行情的接近程度(满分:)2.3 经验与能力(满分:100)2.3.1 类似项目经验(满分:)2.3.2 技术人员素质及团队配置(满分:)三、评分标准3.1 评分等级说明:评分100-90:优秀评分89-80:良好评分79-70:一般3.2 各项评标标准满分加权计算公式:总分 = 2.1 技术规范及方案系数 + 2.2 经济报价系数 + 2.3 经验与能力系数四、评标流程4.1 前期准备工作4.1.1 成立评标专家组4.1.2 熟悉招标文件及评标标准4.2 技术规范及方案评审4.2.1 对每个投标单位的技术规范进行评审 4.2.2 将评审结果填入评审表格4.3 经济报价评审4.3.1 对每个投标单位的经济报价进行评审 4.3.2 将评审结果填入评审表格4.4 经验与能力评审4.4.1 对每个投标单位的经验与能力进行评审 4.4.2 将评审结果填入评审表格4.5 综合评分及排名4.5.1 根据加权计算公式对各项评标标准进行加权计算4.5.2 将评分结果累计得出总分,并按照大小排序五、评标结果公示与确认5.1 评标结果公示5.1.1 公示通过媒体或其他途径公布评标结果5.1.2 公示期限及注意事项5.2 评标结果确认5.2.1 相关方进行评标结果确认5.2.2 确认结果与公示结果一致性判断六、附件附件1:招标文件及相关材料附件2:技术规范及方案评审表格附件3:经济报价评审表格附件4:经验与能力评审表格本文档涉及附件。

招标综合评分表

招标综合评分表
4.综合以上分析比较,评委会将对各投标文件进行书面的量化评定,得分精确到小数点后两位。
5.供应商提供的所有复印件须盖供应商公章。
3
同类业绩
10
投标人近三年(以合同落款时间为准)承担过同类项目业绩的,每有一项业绩得1分,本项最高得分为10分。 注:提供同类项目业绩的合同证明复印件,否则不得分
注:1.有取值范围的,含下限值,不含上限值。每一项的得分均不能超过该项最高分值。
2.缺项则该项为0分或不合格为0分。
3.价格、技术、商务部分为针对项目具体情况设置项目,累加满分为100分。
2
项目实施方案
15
根据投标人提供的项目实施方案是否了解用户需求,对投标产品的供货方案、安装调试、项目实施人员安排、实施工期计划、安全质量措施等进行综合评分:
投标产品的供货方案、安装调试、项目实施人员安排、实施工期计划、安全质量措施完备、合理、切实可行,提供完整得15分;
投标产品的供货方案、安装调试、项目实施人员安排、实施工期计划、安全质量措施基本完备、基本合理、基本可行,提供部分பைடு நூலகம்10分;
良:售后服务方案完整、可行性一般,基本符合采购文件要求,得7分;
差:售后服务方案基本完整、可行性较差,不符合采购文件要求,得3分;
4
培训方案
5
根据投标人培训方案、培训内容的完整性及合理性进行打分。
优:培训方案完整合理,能较好满足要求的,得5分;
良:培训方案完整,可行性一般,能基本满足要求的,得3分;
差:培训方案不完整,可行性较差,难以满足要求的,得1分。
3
商务部分
25
序号
评分因素
权重(%)
评分准则
1
综合实力
9
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
1
0-1分
是否通过职业健康安全管理体系论证
2
0-2分
管理组织
针对本工程的管理组织是否健全:项目经理、技术负责、施工员、质检员、安全员、材料员、资料员、造价员
5
缺一个扣1分,扣完为至
项目经理是否有资格
5
一级5分,二级2分,没有资格0分
其他管理人员是否持证上岗
3
缺一个扣1分,扣完为至
施工组织设计
各分项施工方案是否完整
文明施工标准
2
满足得2分,不满足0分
文明施工处罚承诺力度
1
有得1分,没有得0分
安全施工标准
4
满足得4分,不满足0分
安全施工处罚承诺力度
2
有得1-2分,没有得0分
企业资格
企业营业执照是否满足要求
2
0-2分
企业资质是否满足要求
3
一级得3分,二级得1分
是否通过质量体系论证
2
0-2分
是否通过环境管理体系论证
6
完整得6分,缺一项扣1分
进度管理保证措施是否可行
4
有得2分,可行性再得0-2分,没有0分
投入的机械设备是否满足进度要求
2
有得1分,满足要求再得1分,没有0分
质量管理保证措施是否可行
6
有得2分,可行性再得2-4分,没有0分
安全管理保证措施是否可行
3
有得1分,可行再得2分,没有0分
文明施工保证措施是否可行
3
有得1分,可行再得2分,没有0分
成品管理保证措施是否可行
3
有得1分,可行再得2分,没有0分
冬雨季施工措施是否可行
3
有得1分,可行再得2分,没有0分
进度计划是否合理可行
4
有得2分,可行再得2分,没有0分
施工现场平面布置是否合理
2
有得1分,可行再得1分,没有0分
施工机械进场计划是否合理
2
有得1分,可行再得1分,没有0分
67
8<偏差≤10
57
偏差>10
50
说明:偏差计算:(投标报价-标底价)/标底价
三、评分计算及权值取定表
序号
内容
满分值
权重
得分
1
投标函部分评分值
100分
30
2
商务部分评分值100分703最终得分
评标人:
日期:
2
满足得1分,低于得0分,优于得2分
总分
100
二、商务部分评分表(100分)
项目
标准分
评分标准
分值
得分
偏差%
投标报价
100分
偏差≤-10
50
-10<偏差≤-8
77
-8<偏差≤-6
87
-6<偏差≤-4
92
-4<偏差≤-2
97
-2<偏差≤0
100
0<偏差≤2
92
2<偏差≤4
87
4<偏差≤6
77
6<偏差≤8
施工材料进场计划是否合理
2
有得1分,可行再得1分,没有0分
劳动力进场计划是否合理
2
有得1分,可行再得1分,没有0分
资金组织计划是否合理
3
有得1分,可行再得1分,没有0分
其他
付款方式是否满足招标文件要求
3
满足得3分,不满足0分
质量、施工安全责任承诺是否满足要求
4
有得2分,满足要求再得2分,没有0分
质保期是否满足招标要求
招标文件评标综合评分表
投标单位:
一、投标函部分评分表(100分)
项目
内容
分值
得分
说明
投标函附录
工期是否满足招标文件
4
满足得4分,不满足0分
工期是否有提前7天以上
2
有得2分,没有得0分
工期延误处罚承诺力度
2
有得1-2分,没有得0分
质量标准
4
满足得4分,不满足0分
质量处罚承诺力度
2
有得1-2分,没有得0分
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