外来人员进入厂区规定
厂区外来人员管理制度
厂区外来人员管理制度外来人员是指非本厂区工作人员或访客，他们进入厂区进行工作或其他活动。
为了保障安全和管理秩序，制定了厂区外来人员管理制度。
以下是该制度的具体内容：一、准入管理1. 所有外来人员进入厂区前，必须通过门卫处进行登记，并佩戴有效的身份证明。
门卫处将为每个外来人员发放临时通行证，有效期为当天。
2. 外来人员准入时需填写登记表格，包括姓名、身份证号码、联系方式等基本信息，并签字确认遵守厂区的相关规章制度。
3.禁止携带可燃、易爆、有毒等危险物品进入厂区，如有特殊需要，需提前申请并经审批后方可携带。
二、行为规范1. 外来人员在厂区内需遵守厂区相关规章制度，服从现场工作人员的指挥和管理。
2. 禁止随意进入生产车间或机密区域，外来人员需经申请并获得许可后方可入内。
3. 不得在厂区内吸烟、噪音过大或进行其他影响工作环境的行为，保持良好工作秩序。
4. 禁止外来人员盗窃、破坏厂区财产，一经发现将依法追究法律责任。
三、安全措施1. 在进入厂区前，外来人员须接受相关安全教育培训，包括事故应急处理方法、防护措施等。
2. 在厂区内，外来人员必须佩戴个人防护装备，根据工作需要佩戴安全帽、劳保鞋等。
特殊区域还需佩戴专门的防护设备。
3.厂区内各区域需设置明显的安全标识，外来人员需遵守标识要求，并按指示行动。
4. 如遇紧急情况或发现安全隐患，外来人员必须立即向相关工作人员报告，并按照规定执行紧急疏散措施。
四、离开厂区1. 外来人员在离开厂区时，需主动交还临时通行证，并进行门卫处的登出手续。
2. 离开厂区后，外来人员不得在厂区附近停留，不得泄露厂区的相关信息。
五、违规处理1.外来人员若违反厂区管理制度，将受到相应处罚，包括口头警告、暂停通行权限、记入个人档案等。
2. 对于严重违规行为，厂区有权禁止外来人员进入，并将其加入黑名单。
六、附则1. 本管理制度适用于所有进入厂区的外来人员，包括供应商、承包商、访客等。
2. 管理制度的具体内容和条款可根据厂区的实际情况进行调整和完善，但必须符合国家相关法律法规的要求。
外来人员车辆进入厂区管理制度
一、目的为了加强厂区安全管理，确保厂区秩序，保障员工的生命财产安全，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于厂区内所有外来人员车辆进入厂区的管理。
三、管理职责1.厂区保卫部门负责外来人员车辆进入厂区的管理工作。
2.各部门负责人负责对本部门外来人员车辆进行监督管理。
3.全体员工有义务对违反本制度的行为进行监督和举报。
四、管理规定1.外来人员车辆进入厂区，需遵守以下规定：（1）车辆需符合国家规定的车辆安全技术标准，且外观整洁、无污损。
（2）驾驶员需具备合法驾驶资格，且持有有效的驾驶证。
（3）车辆进入厂区时，需主动接受保卫部门的检查，出示相关证件。
（4）车辆进入厂区后，应按照指定路线行驶，不得随意停放。
（5）车辆行驶过程中，应遵守厂区交通规则，不得超速、逆行、闯红灯等。
2.外来人员车辆进入厂区，需办理以下手续：（1）填写《外来人员车辆进入厂区登记表》。
（2）出示驾驶员身份证、驾驶证等相关证件。
（3）交纳车辆进入厂区费用（如有）。
3.外来人员车辆在厂区内行驶，应遵守以下规定：（1）遵守厂区交通规则，按照指定路线行驶。
（2）保持车距，注意行车安全。
（3）不得在厂区内随意停放车辆。
（4）不得占用消防通道、应急车道等。
4.外来人员车辆在厂区内停放，应遵守以下规定：（1）按照指定区域停放，不得占用他人车位。
（2）保持车辆整洁，不得乱扔垃圾。
（3）遵守厂区规定，不得在车辆内吸烟、饮酒等。
五、处罚措施1.违反本制度规定的外来人员车辆，保卫部门有权责令其立即改正，并处以警告或罚款。
2.对多次违反本制度规定的外来人员车辆，厂区有权限制其进入厂区。
3.对造成安全事故的外来人员车辆，厂区有权追究其法律责任。
六、附则1.本制度由厂区保卫部门负责解释。
2.本制度自发布之日起施行。
厂区保卫部门年月日。
外来人员出入公司及物资出门管理规定
外来人员出入公司及物资出门管理规定 为进一步规范外来人员出入公司及物资出门程序，特制定本规定。
一、工作原则1、凡外来人员出入厂区，必须服从保卫人员管理，严格执行出入门程序，按保卫人员要求办理出入手续。
2、销售客户、供应客户、外来参观人员进入生产车间，必须经公司主要领导批准，并由公司接待人员陪同。
外来人员不经允许，一律不准进入生产车间。
3、到公司处（科）室联系业务的外来人员，必须经保卫人员联系，由处（科）室负责人批准，登记后按保卫人员指定路线入厂，严禁外来人员在接待区域以外走动。
4、凡外来人员必须从指定门口出入。
进入厂区，有效证件必须随身佩戴在明显位置。
5、保卫部门要严格物资出门检查，杜绝物资流失。
二、工作程序1、外来人员出入公司大门工作程序1.1 凡外来人员出入公司，必须从指定大门出入。
1.2 外来人员进入公司前，门卫与接待单位要作好衔接，经接待部门负责人同意后，严格按程序办理相关登记手续。
1.3 登记程序：→填写《外来人员车外来人员入公司→出示有效证件→联系部门（人）并经同意后辆检查登记表》→办理临时出入证（暂扣有效证件或收取10元押金）→出公司检查、登记→收回临时出入证（返还有效证件或押金）、填写离公司时间。
1.4 凡外来人员进入公司，必须由接待部门安排专人带领或按指定路线行走，并佩戴临时出入证，进入生产车间必须由公司接待人员陪同。
1.5 政府部门或上级相关重要业务部门来公司时，公司各对口部门要事先通知门卫，说明车辆号码和人员情况等具体事项，必要时到大门口迎接；重要客户、上级领导来公司参观、访问时，综合办要指定专人到大门迎接，或由综合办通知门卫予以放行。
1.6 上级主管领导或重要业务部门来公司时，综合办或对口部门事先未接到通知的，由值班门卫立即联系综合办或责任部门，并做好导向工作。
1.7 凡外来联系公司领导者，门卫要先联系综合办，由综合办联系公司领导。
综合办将联系公司领导情况及时告知门卫，门卫根据综合办意见做好接待。
外来人员入厂须知范文(3篇)
第1篇一、引言为了确保公司生产、经营活动的正常进行，保障员工及外来人员的人身和财产安全，维护公司形象，特制定本须知。
请外来人员认真阅读并严格遵守。
二、入厂须知1. 入厂条件（1）具备合法有效的身份证件。
（2）按照公司规定，提前向相关部门申请入厂。
（3）经公司相关部门审核批准。
2. 入厂手续（1）持本人身份证、入厂申请表、审批单等材料到门卫处办理入厂手续。
（2）门卫核实身份后，发放入厂证。
（3）入厂证为一次性有效，请在规定时间内离厂。
3. 行为规范（1）遵守国家法律法规，尊重公司规章制度。
（2）爱护公司财物，不得损坏、偷盗、擅自使用。
（3）注意个人形象，穿着整洁，不得穿着拖鞋、背心、短裤等不雅服装。
（4）不得携带易燃、易爆、有毒、有害等危险物品入厂。
（5）不得在公司内部吸烟、饮酒。
（6）不得在车间、办公室等场所大声喧哗、吵闹。
（7）不得擅自进入生产区域、仓库等保密区域。
（8）不得擅自操作设备、工具等。
4. 安全生产（1）进入生产区域必须佩戴安全帽，穿着防护服。
（2）严格遵守操作规程，不得擅自更改工艺流程。
（3）注意设备运行状态，发现异常情况立即报告。
（4）上下班途中注意交通安全，不得酒后驾车。
（5）参加公司组织的安全生产培训，提高安全意识。
5. 保密事项（1）保守公司商业秘密，不得泄露给他人。
（2）未经公司同意，不得擅自拍摄、录音、录像。
（3）不得擅自将公司内部资料带出公司。
6. 离厂手续（1）离厂前，请将个人物品收拾妥当。
（2）到门卫处办理离厂手续，交还入厂证。
（3）离厂后，不得擅自返回公司。
三、违规处理1. 违反本须知规定，公司将视情节轻重给予警告、罚款、解除劳动合同等处理。
2. 违反国家法律法规，公司将依法移交有关部门处理。
3. 对违反本须知的行为，公司将保留追究法律责任的权利。
四、结语外来人员入厂须知旨在保障公司生产、经营活动的正常进行，维护公司形象。
请各位外来人员严格遵守本须知，共同营造和谐、安全的工作环境。
厂区外来人员管理制度规定
第一章总则第一条为加强厂区安全管理，确保生产秩序和员工安全，根据国家有关法律法规，结合本厂实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于进入厂区的外来人员，包括参观者、供应商、维修人员、客户等。
第三条厂区外来人员管理制度遵循合法、安全、有序、高效的原则。
第二章外来人员登记第四条外来人员进入厂区，必须主动向厂区保卫部门进行登记，并出示有效身份证件。
第五条保卫部门应设立外来人员登记处，负责对外来人员进行身份核实、登记和信息录入。
第六条外来人员登记内容包括：姓名、性别、身份证号码、单位、联系方式、来访事由、来访时间、离开时间等。
第七条保卫部门应建立外来人员登记档案，妥善保管，确保信息安全。
第三章外来人员行为规范第八条外来人员进入厂区，应遵守厂区各项规章制度，服从管理，不得擅自进入生产区域。
第九条外来人员应爱护厂区公共设施，不得损坏、占用或擅自移动。
第十条外来人员不得携带易燃易爆、有毒有害等危险物品进入厂区。
第十一条外来人员应遵守厂区交通规则，不得乱停乱放车辆。
第十二条外来人员应保持厂区环境卫生，不得乱扔垃圾。
第四章安全管理第十三条外来人员进入厂区，应接受安全教育培训，了解厂区安全风险和应急措施。
第十四条外来人员应佩戴厂区规定的安全标识，如工作牌、安全帽等。
第十五条保卫部门应定期对外来人员进行安全检查，确保其遵守安全规定。
第十六条外来人员如有违反安全规定的行为，保卫部门应立即制止，并对其进行安全教育。
第五章退出厂区第十七条外来人员完成来访目的后，应向保卫部门办理退出手续。
第十八条保卫部门应核实外来人员身份，确认其已离开厂区。
第十九条保卫部门应将外来人员信息录入系统，并进行统计汇总。
第六章附则第二十条本制度由厂区保卫部门负责解释。
第二十一条本制度自发布之日起施行。
第二十二条本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以修订。
外来人员入厂管理规定范文(3篇)
外来人员入厂管理规定范文一、入场准备事项与要求1. 外来人员需要提前向本单位报备，并提交有效身份证件、照片等个人信息，以便办理入场手续及管理。
2. 外来人员需签订保密协议，对所涉及的单位信息、商业机密等进行保密。
3. 外来人员需接受安全培训，了解本单位的安全设施、应急措施以及遵守的各项安全规定。
4. 外来人员需要佩戴有效的入场证件，凭证件进入厂区，并在进出厂区时进行登记记录。
二、厂区出入管理措施1. 入场管理（1）外来人员需通过指定的入场闸口进入厂区，未经许可不得私自进入。
（2）入场前需通过安全检查，不得携带易燃易爆、剧毒或其他危险品进入厂区。
（3）根据来访目的和工作需要，外来人员需事先提交出入厂申请，并经过审批后方可入场。
（4）入场时需出示有效的入场证件，并与登记信息核对一致。
2. 出场管理（1）外来人员需按照规定的出场时间、地点，通过指定的出场闸口离开厂区。
（2）出场时需进行身份核对，确保与入场时的登记信息一致。
（3）未经许可不得私自携带公司资料、产品、设备等离开厂区。
三、安全生产规定1. 外来人员需遵守本单位的安全生产规定，严禁违规操作、违章行为。
2. 外来人员需佩戴个人防护用品，并参与相关安全培训。
3. 在工作过程中如发现安全隐患或异常情况，需立即上报相关负责人进行处理。
四、秩序维护和行为规范1. 外来人员需遵守本单位的各项规章制度，不得妨碍员工工作秩序与生产正常运行。
2. 外来人员需保持良好的工作态度，尊重单位的管理和指导。
3. 外来人员不得擅自进入限制区域，不得窃取、破坏或泄露单位的财务、技术、商业等重要信息。
五、违规处罚和终止管理1. 外来人员如违反本规定，经核实属实的，将采取相应的处理措施，包括但不限于口头警告、书面警告、终止合作等。
2. 严重违规行为将依法追究相应责任，并列入信用档案。
六、附则1. 本规定的解释权归本单位所有，并有权不时修改与更新。
2. 外来人员入场管理范本在正式执行前，需要经过相关部门的严格审批。
外来人员入厂管理规定(3篇)
外来人员入厂管理规定1. 所有外来人员必须凭有效证件进入厂区，并进行登记和安全检查。
2. 外来人员需提前申请进入厂区，并获得厂区管理部门的批准。
3. 外来人员进入厂区需要佩戴身份证明，如工作证、访客证等。
4. 外来人员必须遵守厂区的安全规定和流程，包括佩戴个人防护装备、遵守安全标志、遵守禁止吸烟等规定。
5. 外来人员只能进入他们所需的工作区域，禁止进入限制区域。
6. 外来人员离开厂区时，必须按照规定的出厂程序进行登记和安全检查。
7. 对于需要在厂区内长时间工作的外来人员，需进行特殊审查和培训，并领取相应的临时工作证。
8. 外来人员在厂区内必须尊重企业的规章制度，不得从事危险行为，不得盗窃或破坏厂区财物。
9. 厂区管理部门有权随时对外来人员进行安全检查和监督，并有权给予相应的处罚。
10. 厂区管理部门有权根据实际情况制定和调整外来人员入厂管理规定，并及时通知相关人员。
请注意，以上规定仅供参考，具体的外来人员入厂管理规定可能因企业和地区的实际情况而有所不同。
建议您根据自己所在企业的规定进行了解和遵守。
外来人员入厂管理规定（2）第一章总则第一条为规范外来人员进入工厂的管理，保障企业的安全生产和员工的正常工作秩序，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国安全生产法》以及相关法律法规，制定本管理规定。
第二条本管理规定适用于所有外来人员，包括但不限于供应商、承包商、临时工、派遣工等进入企业厂区的人员。
第三条外来人员进入企业厂区必须遵守本管理规定，接受企业的管理和监督，共同维护企业的安全和稳定。
第四条企业应建立健全外来人员进入厂区的管理制度，并向外来人员进行相关培训，确保外来人员了解和遵守管理规定。
第二章进厂申请与审批第五条外来人员进入企业厂区前必须提前向企业提出进厂申请。
申请内容包括：申请人姓名、身份证号码、进厂事由、进厂时间、预计停留时间等。
第六条进厂申请应以书面形式提交，申请人须填写完整并亲笔签名。
厂内外来人员管理制度及流程
一、目的为了加强厂区安全管理，保障厂区内部生产秩序，维护厂区形象，特制定本制度及流程。
二、适用范围本制度适用于厂区内所有外来人员，包括供应商、客户、访客、实习生等。
三、管理制度1.外来人员登记制度（1）外来人员进入厂区，必须主动向门卫出示有效证件，接受身份验证。
（2）门卫对来访人员进行登记，包括姓名、单位、联系方式、事由、来访时间等。
（3）外来人员需在门卫处领取临时通行证，并佩戴在明显位置。
2.厂区参观制度（1）厂区参观需提前向厂区管理部门申请，经批准后方可进入。
（2）参观人员需在门卫处登记，领取临时通行证。
（3）参观过程中，参观人员需遵守厂区规定，不得随意触摸设备、进入生产区域。
3.厂区安全制度（1）外来人员进入厂区，需遵守厂区安全规定，不得违反操作规程。
（2）厂区内禁止吸烟、饮酒、使用明火等行为。
（3）外来人员需服从厂区管理人员指挥，不得擅自离开参观区域。
四、管理流程1.外来人员申请（1）外来人员向厂区管理部门提出申请，提供相关证明材料。
（2）厂区管理部门对申请进行审核，确认无误后予以批准。
2.门卫登记（1）外来人员进入厂区，主动向门卫出示有效证件。
（2）门卫对来访人员进行登记，包括姓名、单位、联系方式、事由、来访时间等。
3.发放临时通行证（1）门卫在登记后，为外来人员发放临时通行证。
（2）外来人员需在临时通行证上签名，确认知晓厂区规定。
4.厂区参观（1）外来人员携带临时通行证进入厂区参观。
（2）参观过程中，外来人员需遵守厂区规定，不得随意触摸设备、进入生产区域。
5.参观结束（1）参观结束后，外来人员将临时通行证交还门卫。
（2）门卫对来访人员进行核实，确认无误后予以放行。
五、附则1.本制度由厂区管理部门负责解释。
2.本制度自发布之日起实施。
3.厂区管理部门有权根据实际情况对制度进行修订。
外来人员入厂管理规定
外来人员入厂管理规定一、目的和适用范围本规定的目的是为了规范外来人员入厂管理，保障企业的安全生产和员工的人身安全，适用于所有外来人员进入企业厂区的情况。
二、进厂手续1.外来人员进入企业厂区前必须在厂区门卫处登记并办理相关手续，包括填写出入登记表、提供有效身份证件等。
2.外来人员必须佩戴有效的身份标识，包括工作证、胸牌或其他员工标识。
3.未经许可，严禁携带易燃、易爆、有毒等危险物品进入企业厂区。
三、外来人员行为规范1.外来人员必须遵守企业的各项规章制度，如安全制度、禁烟制度等。
2.外来人员不得在厂区内从事与工作无关的行为，如无关人员聚集、交谈、嬉闹等。
3.严禁外来人员进行未经许可的拍照、录像等活动，特殊情况需要时须向企业相关部门申请并获得批准。
四、外来人员安全教育1.外来人员进入企业厂区前必须接受安全教育，了解安全注意事项和应急措施。
2.外来人员必须配合企业进行的安全演练和紧急情况处置，严禁逃离现场或擅自行动。
3.外来人员对于发现的安全隐患或异常情况，应及时向企业管理人员报告。
五、外来人员离厂手续1.外来人员离开企业厂区时，必须到门卫处办理离厂手续，并归还工作证、胸牌或员工标识。
2.外来人员不得携带任何企业资料、产品样品等物品离开厂区。
六、处罚措施1.对于违反本规定的外来人员，企业有权采取相应的处罚措施，包括口头警告、暂停入厂资格或报警处理等。
2.外来人员因违反本规定导致事故或其他安全问题的，将承担相应的法律责任。
七、附则1.对于特殊情况下的外来人员入厂管理，企业可根据需要制定临时管理措施，并严格执行。
2.本规定由企业安全管理部门负责解释和执行，并定期进行评估和修订。
以上为外来人员入厂管理规定的主要内容，目的在于保障企业的安全生产和员工的人身安全。
外来人员应遵守规定的进厂手续、行为规范和安全教育要求，严禁携带危险物品进入厂区。
离厂时需办理相应手续，并不得携带企业物品离开。
对于违反规定的外来人员，将采取相应的处罚措施，并承担法律责任。
人员进出厂管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强本厂人员进出管理，确保生产安全、秩序井然，提高工作效率，特制定本规定。
第二条本规定适用于本厂所有员工、临时工、外来人员等。
第三条人员进出管理应遵循安全、有序、高效的原则。
第二章人员出入规定第四条员工出入厂区：1. 员工凭本人身份证、工作证等有效证件进入厂区。
2. 员工应遵守厂区规定，佩戴厂牌，保持仪表整洁。
3. 员工进入厂区需经过安全检查，携带的物品应接受检查。
4. 员工应按时上下班，不得擅自离岗、迟到、早退。
5. 员工因事外出，需办理请假手续，并经相关部门批准。
第五条临时工出入厂区：1. 临时工凭本人身份证、临时工证等有效证件进入厂区。
2. 临时工应遵守厂区规定，佩戴厂牌，保持仪表整洁。
3. 临时工进入厂区需经过安全检查，携带的物品应接受检查。
4. 临时工应遵守工作安排，不得擅自离岗、迟到、早退。
5. 临时工因事外出，需办理请假手续，并经相关部门批准。
第六条外来人员出入厂区：1. 外来人员凭邀请函、身份证等有效证件进入厂区。
2. 外来人员应遵守厂区规定，佩戴厂牌，保持仪表整洁。
3. 外来人员进入厂区需经过安全检查，携带的物品应接受检查。
4. 外来人员应在指定区域活动，不得随意走动、逗留。
5. 外来人员因事外出，需经接待部门批准。
第三章安全检查与保卫第七条厂区设有安全检查站，负责对出入人员进行安全检查。
第八条安全检查内容包括：1. 身份证件检查；2. 携带物品检查；3. 着装检查；4. 行为举止检查。
第九条保卫部门负责厂区安全保卫工作，包括：1. 维护厂区秩序，保障生产安全；2. 监督执行本规定；3. 处理违反规定的行为。
第四章违规处理第十条违反本规定的人员，根据情节轻重，将受到以下处理：1. 警告；2. 记过；3. 离职；4. 追究法律责任。
第十一条对于严重违反本规定，构成犯罪的，将依法移交司法机关处理。
第五章附则第十二条本规定由厂部负责解释。
第十三条本规定自发布之日起施行。
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外来人员进入厂区管理规定
为加强安全生产管理，保证外来人员进入厂区过程中的安全和健康，根据本公司有关规定和实际情况，制定本办法。
一、外来人员是指非本单位员工，来单位临时工作业人员、实习人员、学习、参观人员以及外来施工(承包)单位的人员。
二、外来人员进入厂区应遵守本公司安全规定，进入厂区前，应经公司安全管理部门和接待部门的安全培训，并在本公司人员陪同下，进入厂区。
三、外来参观学习人员由安全管理部门和接待部门对其进行本单位安全管理制度及现场存在的危险因素和注意事项的教育。
四、外来施工（承包）单位必须提供相应资质证明原件及复印件和特种作业人员相关证明并填写《外来施工（承包）单位情况登记表》。
五、外来施工（承包）单位作业人员入厂及进入作业现场前由安全管理部门和接待部门对其进行单位安全管理制度、风险管理要求、安全注意事项、作业现场有关规定及事故应急处理措施的培训，经考核合格后发放《入厂证》方可入厂施工。
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六、本公司厂区范围内严禁烟火，进入厂区前应留下火种。
入厂后要严格遵守本厂各项管理规定，服从管理。
七、施工（承包）单位所携带的施工设备、工具必须符合安全要求。
八、外来人员进入有毒有害区域应按规定穿戴相应的防护用品，并按规定路线参观。
未经许可，不得触摸、接触设备设施和危险化学品。
九、进入厂区如需拍照或与有关人员交谈，应得到陪同人员同意。
十、离开厂区前应归还公司发放配戴的防护用品，并按门禁制度办理有关手续。
外来施工(承包)单位情况登记表青岛XXXX有限公司
外来施工单位登记表。