卫生系统公开招聘面试题
卫生院招聘面试题目(3篇)
第1篇一、综合能力测试1. 题目：请简要介绍自己的教育背景、工作经历以及为何选择从事医疗卫生行业。
解析：此题考察应聘者的自我认知和职业规划。
应聘者应简要介绍自己的教育背景、工作经历，并说明自己选择医疗卫生行业的原因，展现自己的职业素养和责任感。
2. 题目：请谈谈你在过去的工作中，遇到过哪些困难，你是如何克服的？解析：此题考察应聘者的应变能力和解决问题的能力。
应聘者应结合实际经历，描述自己在工作中遇到的困难，以及采取的措施和最终结果，展现自己的实际工作能力和解决问题的能力。
3. 题目：请谈谈你对卫生院工作的认识，以及你认为卫生院在医疗服务中的作用？解析：此题考察应聘者对医疗卫生行业的了解和认识。
应聘者应结合卫生院的实际情况，阐述自己对卫生院工作的认识，以及卫生院在医疗服务中的作用，展现自己的专业素养和职业规划。
4. 题目：请谈谈你对医患关系的理解，以及如何在工作中维护良好的医患关系？解析：此题考察应聘者的医患沟通能力和团队协作精神。
应聘者应阐述自己对医患关系的理解，以及在实际工作中如何与患者、家属和同事沟通，维护良好的医患关系。
5. 题目：请谈谈你对团队协作的认识，以及如何在团队中发挥自己的作用？解析：此题考察应聘者的团队协作能力和领导能力。
应聘者应阐述自己对团队协作的认识，以及在实际工作中如何与团队成员沟通、协作，发挥自己的作用。
二、专业知识测试1. 题目：请简要介绍你所学的医学专业知识，以及这些知识在实际工作中的运用。
解析：此题考察应聘者的医学专业知识水平。
应聘者应结合所学专业知识，简要介绍自己在医学领域的知识储备，以及这些知识在实际工作中的运用。
2. 题目：请谈谈你对常见疾病的预防和治疗方法的了解。
解析：此题考察应聘者对常见疾病的预防和治疗方法的掌握程度。
应聘者应结合所学知识，介绍常见疾病的预防和治疗方法，展现自己的专业知识。
3. 题目：请谈谈你对公共卫生知识的了解，以及如何在卫生院工作中应用这些知识。
卫生系统面试题目（五篇）
卫生系统面试题目（五篇）第一篇：卫生系统面试题目卫生系统面试题及参考答案1、作为一名医务工作者，你认为你有哪些优势和不足？一．我是一名医务工作者，从事医务工作，能够接触各式各样的人，经常处理一些紧急事件，这就使我具有较强的为人处事的能力，遇事比较冷静、处理事情层次分明，干脆利落，做事认真、稳重、耐心细致。
二．是我有比较强的团体精神，能和同事建立起一种相互信任的合作关系，有良好的倾听能力和沟通能力，能和其他人互动，共享信息和荣誉，对待工作认真努力，能够及时完成，并且很乐意帮助同事，乐于承担本职工作以外的工作，而且在工作中这种精神得到了提高和完善。
三，俗话说，人无完人，金无足赤，同样在我身上也存在着不足之处，诸如社会阅历浅，工作经验少等，只有通过自身不断地发现，再改正，并真诚、虚心地向别人请教学习，才能克服缺点，不断完善自已。
2、你在值班的时候，在你面前一个急症病号突然晕倒，你如何处理？一．在工作中遇到这样的事情是正常的，我应该冷静，迅速，妥善地处理这件事，不应该有所慌张。
二，立刻检查这位患者的生命体征，看是否稳定，并且同时将这一情况汇报医院总值班医生。
三，若病人病情稳定，那么我将和值班护士一起对这位病人的情况做出相应的对症处理四，若病人情况危机，比较严重，我应该立刻联系其他科室正在值班的医生，请求协助治疗。
五，治疗过程中，不能擅离职守，更不能自行安排替班，若是病人做检查等需要我的陪同，应该跟总值班医生汇报情况，得到批准后再离开。
3.你是一名急诊科医务人员，在你值班的时候，你的亲戚好友找你有急事，你会怎么做？一，仔细询问亲戚好友，了解急事的具体情况，性质等，再作出相应的判断。
二，若是这件急事跟我的职业相关，比如亲戚身体不适，或者受伤等，我会根据当时值班时的情况，根据病情的轻重缓急来处理，先处理严重的病人，绝对不会因为私人关系优先照顾亲戚三，若是私人事情，我会跟亲戚说明我们急诊值班的原则，必须坚守岗位，不得擅离职守，看是否可以等我下班后再帮他处理，相信我的亲戚好友能够理解四，若是事情真的很紧急，我会向医院总值班医生请假，经值班领导同意并安排有关人员替代后，方可离开值班岗位；4、你被录用以后，如果抽调你去下乡支农，你会做哪些准备工作？一，作为新录用的医生，到基层进行锻炼是非常必要的，而且基层的工作也非常重要，因此我不会抱怨，而是以积极的心态去基层锻炼，争取通过这次锻炼能够丰富我的基层工作经验，为以后更好地做好工作打下良好的基础。
卫生类面试题目(3篇)
第1篇一、综合分析题1. 请谈谈你对我国当前医疗卫生事业发展的看法，以及你认为存在的主要问题。
2. 随着人口老龄化加剧，慢性病发病率不断上升，如何提高基层医疗服务能力，满足老年人及慢性病患者的需求？3. 近年来，医患关系紧张问题备受关注，你认为导致医患关系紧张的主要原因有哪些？如何改善医患关系？4. 针对当前医疗卫生事业中存在的资源分配不均问题，你认为应该采取哪些措施来优化资源配置？5. 如何在保证医疗质量的前提下，降低医疗费用，减轻患者负担？6. 随着科技的发展，人工智能、大数据等技术在医疗卫生领域的应用越来越广泛，你认为这些新技术在医疗卫生领域的发展前景如何？7. 请谈谈你对我国中医药事业发展的看法，以及你认为如何推动中医药事业的发展。
8. 在疫情防控中，基层医疗机构发挥了重要作用。
你认为如何加强基层医疗机构建设，提高其疫情防控能力？9. 针对当前医疗卫生人才培养问题，你认为应该从哪些方面入手，提高医疗卫生人才素质？10. 如何加强医疗卫生法规制度建设，保障医患双方的合法权益？二、计划组织题1. 如果让你组织一次卫生宣传活动，你会如何策划和实施？2. 请谈谈如何开展社区健康教育，提高居民健康素养。
3. 针对基层医疗机构人员不足的问题，你认为应该如何提高基层医疗机构的服务水平？4. 如何加强医疗卫生信息化建设，提高医疗服务效率？5. 请谈谈如何开展医疗卫生志愿服务活动，为社区居民提供便利。
6. 如何加强医疗卫生机构与社区的合作，共同推进健康社区建设？7. 针对慢性病患者的健康管理，你认为应该如何开展服务工作？8. 如何加强医疗卫生人才培养，提高医疗卫生人才队伍的整体素质？9. 请谈谈如何加强医疗卫生机构内部管理，提高医疗服务质量。
10. 如何加强医疗卫生法规宣传教育，提高医务人员的法律意识？三、专业知识题1. 请简要介绍高血压的病因、临床表现及治疗原则。
2. 糖尿病的病因、临床表现及治疗原则有哪些？3. 心脏复苏的步骤有哪些？4. 请谈谈急性冠脉综合征的诊断及治疗原则。
卫生系统面试常见问题及答案
卫生系统面试常见问题及答案1. 请简单介绍一下你自己。
答：我是一位热爱医疗事业的卫生系统专业人士，具备多年的临床经验和管理经验。
我拥有医学学士学位，并持有相关的执业资格证书。
在过去的工作中，我曾经在不同的医疗机构从事医生、主管和项目经理等职位，积累了丰富的经验和知识。
2. 你为什么选择加入卫生系统？答：我选择加入卫生系统是因为我对医疗事业充满热情，希翼能够为社会健康事业做出贡献。
卫生系统是一个重要的公共服务领域，通过工作在这个领域，我可以为更多的人提供医疗服务和健康管理，改善他们的生活质量。
3. 你在卫生系统领域的经验是什么？答：我在卫生系统领域拥有丰富的经验。
我曾经在不同的医疗机构从事临床工作，负责诊断、治疗和手术等工作。
同时，我也具备管理和领导团队的能力，曾经担任过医疗部门的主管和项目经理，负责制定和执行相关政策和计划。
4. 你认为在卫生系统工作需要具备哪些能力？答：在卫生系统工作中，我认为需要具备以下几个能力：- 临床技术能力：具备扎实的医学知识和临床技术，能够准确诊断和治疗疾病。
- 沟通能力：能够与患者、家属和团队成员进行有效沟通，建立良好的医患关系。
- 团队合作能力：能够与团队成员协作，共同完成工作任务，提供优质的医疗服务。
- 管理能力：能够制定和执行相关政策和计划，管理医疗资源和人员，确保医疗工作的顺利进行。
5. 如何处理与患者之间的冲突？答：处理与患者之间的冲突需要耐心和沟通技巧。
首先，我会倾听患者的意见和抱怨，理解他们的需求和不满。
然后，我会竭力解释和解决问题，提供合理的解释和建议。
如果问题无法即将解决，我会向上级领导或者相关部门寻求匡助，并及时向患者反馈处理发展。
6. 你如何保证医疗工作的质量和安全？答：保证医疗工作的质量和安全是卫生系统工作的重要任务。
我会严格按照像关的医疗标准和规范进行工作，确保医疗操作的准确性和安全性。
同时，我会积极参加相关的培训和学习，不断提升自己的专业知识和技能。
医疗卫生面试题目及答案(3篇)
第1篇一、医疗卫生面试题目1. 请简要介绍一下您自己。
2. 您为什么选择从事医疗卫生行业？3. 您认为作为一名医疗卫生工作者，最重要的品质是什么？4. 请谈谈您在医疗卫生工作中遇到的困难和挑战，以及您是如何应对的。
5. 您如何看待医患关系？6. 如果在工作中遇到医患纠纷，您会如何处理？7. 您认为医疗卫生行业的发展趋势是什么？8. 请谈谈您对医疗卫生法规和政策的了解。
9. 您认为医疗卫生行业如何才能更好地服务于人民群众？10. 请谈谈您对医疗卫生人才培养的看法。
11. 您如何看待医疗卫生行业的竞争？12. 如果您在临床工作中遇到难以诊断的病例，您会如何处理？13. 您认为医疗卫生行业如何才能提高服务质量？14. 请谈谈您在医疗卫生工作中如何保持职业道德。
15. 您如何看待医疗卫生行业的创新？16. 如果您在医疗卫生工作中遇到道德困境，您会如何选择？17. 请谈谈您对医疗卫生行业社会责任的认识。
18. 您认为医疗卫生行业如何才能更好地履行社会责任？19. 请谈谈您在医疗卫生工作中如何与同事合作。
20. 如果您在医疗卫生工作中遇到工作压力，您会如何调整？21. 请谈谈您对医疗卫生行业未来发展的期望。
22. 您认为医疗卫生行业如何才能更好地应对老龄化问题？23. 请谈谈您对医疗卫生行业信息化建设的看法。
24. 您如何看待医疗卫生行业与社会的互动？25. 如果您在医疗卫生工作中遇到突发事件，您会如何应对？26. 请谈谈您对医疗卫生行业职业发展的规划。
27. 您认为医疗卫生行业如何才能更好地促进健康产业发展？28. 请谈谈您对医疗卫生行业与教育领域的结合的看法。
29. 如果您在医疗卫生工作中遇到工作与家庭难以兼顾的情况，您会如何处理？30. 请谈谈您对医疗卫生行业可持续发展战略的认识。
二、医疗卫生面试答案示例1. 我叫XXX，毕业于XXX大学，专业是XXX。
我对医疗卫生行业充满热情，希望能为人民的健康事业贡献自己的力量。
卫生招聘面试题目(3篇)
第1篇1. 请简要介绍您的个人基本情况，包括教育背景、工作经历等。
2. 您为什么选择从事医疗卫生行业？请谈谈您的职业规划。
3. 您认为医疗卫生行业面临的主要挑战有哪些？您如何看待这些问题？4. 请谈谈您对医疗卫生行业职业道德的理解。
5. 您认为如何提高医疗服务质量？6. 请结合实际案例，谈谈您在团队合作中遇到的困难和如何解决。
7. 您如何处理工作中的压力和负面情绪？8. 请谈谈您对医疗纠纷的处理原则和应对策略。
9. 您认为如何提高患者满意度？10. 请谈谈您对医疗信息化建设的看法。
11. 您认为如何加强医疗卫生人才队伍建设？12. 请谈谈您对医疗卫生行业未来发展趋势的预测。
13. 您如何平衡工作与生活？14. 您认为如何提高自身综合素质？15. 请谈谈您对医疗卫生行业相关政策法规的了解。
16. 您如何看待医疗卫生行业与政府、社会、患者之间的关系？17. 请谈谈您对医疗卫生行业创新发展的看法。
18. 您认为如何提高医疗卫生行业的国际竞争力？19. 请谈谈您对医疗卫生行业可持续发展战略的理解。
20. 您如何对待工作中的批评和表扬？21. 请谈谈您对医疗卫生行业人才流失问题的看法。
22. 您认为如何提高医疗卫生行业的社会地位？23. 请谈谈您对医疗卫生行业风险管理的认识。
24. 您如何看待医疗卫生行业与企业、金融机构等社会组织的合作？25. 请谈谈您对医疗卫生行业跨界融合的看法。
26. 您认为如何加强医疗卫生行业监管？27. 请谈谈您对医疗卫生行业人才培养模式的看法。
28. 您如何看待医疗卫生行业信息化建设中的数据安全？29. 请谈谈您对医疗卫生行业产学研一体化的看法。
30. 您认为如何提高医疗卫生行业公众满意度？31. 请谈谈您对医疗卫生行业精准扶贫的看法。
32. 您如何看待医疗卫生行业在乡村振兴战略中的作用？33. 请谈谈您对医疗卫生行业绿色发展理念的认同。
34. 您认为如何加强医疗卫生行业党建工作？35. 请谈谈您对医疗卫生行业人才引进政策的看法。
医疗招聘面试题目(3篇)
第1篇一、题目一：请简述你为什么选择成为一名医务工作者？【题目解析】这道题目旨在考察应聘者对医务工作者的职业认同感和职业动机。
在回答时，应聘者可以从以下几个方面进行阐述：1. 职业兴趣：阐述自己为何对医学领域产生兴趣，是否从小就对医学知识有所了解和关注。
2. 职业价值观：说明自己对医务工作者的职业价值观，如关爱生命、救死扶伤、无私奉献等。
3. 职业成就感：表达自己对成为一名医务工作者所带来的成就感，如帮助他人、解决病痛等。
4. 职业发展：阐述自己对医学领域的职业发展前景和自身职业规划的信心。
二、题目二：请你谈谈在临床工作中遇到的一个印象深刻的患者案例，并分析你当时是如何处理这个问题的。
【题目解析】这道题目旨在考察应聘者的临床经验和应变能力。
在回答时，应聘者可以从以下几个方面进行阐述：1. 案例背景：简要介绍患者的基本情况，如年龄、性别、病史等。
2. 问题分析：分析患者所患疾病的病因、病情、治疗方法等。
3. 处理措施：详细描述自己在处理这个案例时的具体措施，如诊断、治疗、护理等。
4. 结果反馈：介绍患者在接受治疗后的病情变化，以及自己的感受和收获。
三、题目三：请谈谈你对医疗伦理的认识，以及在实际工作中如何践行医疗伦理。
【题目解析】这道题目旨在考察应聘者的医疗伦理观念和职业道德。
在回答时，应聘者可以从以下几个方面进行阐述：1. 医疗伦理概念：简要介绍医疗伦理的基本概念和内涵。
2. 医疗伦理原则：阐述医疗伦理的基本原则，如尊重患者、不伤害、有利、公正等。
3. 职业道德实践：结合实际工作，举例说明自己在工作中如何践行医疗伦理。
4. 遇到伦理困境时的应对策略：阐述在遇到伦理困境时，如何权衡利弊，作出合理决策。
四、题目四：请谈谈你对医患关系的理解，以及如何处理医患矛盾。
【题目解析】这道题目旨在考察应聘者的沟通能力和人际交往能力。
在回答时，应聘者可以从以下几个方面进行阐述：1. 医患关系概念：简要介绍医患关系的定义和特点。
卫生类事业编面试题目(3篇)
第1篇一、综合分析题1. 题目：近年来，我国医患关系紧张，患者对医疗服务的不满情绪日益加剧。
请结合实际，谈谈你对医患关系的看法，以及如何改善医患关系。
参考答案：（1）医患关系是医疗服务中不可或缺的一部分，它直接关系到医疗质量和患者满意度。
当前，我国医患关系紧张，主要表现在以下方面：①患者对医疗服务的期望值过高，对医疗结果过于苛求，导致对医疗服务的不满；②部分医务人员缺乏职业道德，对患者态度冷漠，服务意识不强；③医疗资源分配不均，导致患者就医困难，加剧医患矛盾。
（2）为改善医患关系，我认为应从以下几个方面入手：①加强医患沟通，提高医务人员的服务意识，关注患者需求，尊重患者权利；②提高医疗质量，确保医疗安全，让患者感受到医疗服务的可靠性；③完善医疗纠纷处理机制，合理解决医患矛盾，维护医患双方合法权益；④加强医德医风建设，提高医务人员的职业道德素养，树立良好的医患关系典范。
2. 题目：我国正在实施健康中国战略，你认为基层医疗卫生机构在实施过程中应发挥哪些作用？参考答案：（1）基层医疗卫生机构在实施健康中国战略中具有重要作用，具体表现在以下方面：①普及健康知识，提高居民健康素养；②提供基本医疗服务，满足居民基本医疗需求；③加强疾病预防控制，降低疾病发生率；④促进分级诊疗，引导居民合理就医。
（2）基层医疗卫生机构应发挥以下作用：①加强健康教育，提高居民健康意识；②优化服务流程，提高服务质量；③加强人才队伍建设，提高医务人员综合素质；④加强医联体建设，实现医疗资源共享。
二、计划组织题1. 题目：为提高居民健康素养，你单位计划开展一场健康知识讲座，请制定一份活动方案。
参考答案：（1）活动目标：提高居民健康素养，普及健康知识。
（2）活动内容：①邀请专家授课，讲解常见疾病预防知识；②开展互动环节，解答居民疑问；③发放宣传资料，扩大活动影响力。
（3）活动时间：XX年XX月XX日（周六）上午9:00-11:30。
（4）活动地点：XX社区活动中心。
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卫生系统公开招聘面试题1.“能吃药不打针，能打针不输液”是世界卫生组织提倡的治疗原则。
但在我国实际情况却不是这样，打针输液是用得最多最普遍的现象，这与发达国家相比我们国家这种情况更突出。
对这种现象，你怎么看？答：在我国确实普遍存在这种现象，不足为奇。
究其原因，我分析有以下几点：第一：跟我国政府对医疗卫生的投入严重不足有很大的关系。
在市场经济环境的条件下，医院为了生存和发展，需要以“医药养医”这种经营模式来维持运作。
第二：医生这个职业投入大，工作辛苦，风险高，但是收入偏低，导致部分医生心理不平衡，加上一些药品经销商的推波助澜作用，使得医生为了提高收入，过度用药。
第三：一些病人的就医心态不端正，总以为打针输夜能最快治疗好疾病。
针对以上的问题，可以从以下几方面来解决：第一：国家加大对医疗卫生的投入，完善医疗保障系统，解决医院的运转问题，营造良好的医疗环境。
第二：对医务工作人员进行医德医风教育，端正医生“救死扶伤，治病救人”理念，本着“一切为了病人”的宗旨，热心为病人服务。
第三：通过宣传教育，让病人正确认识自身疾病，纠正不良就医心态。
考点：分析问题的能力、用药制度、过度医疗、医疗体制、患者心态、解决问题的办法2.“小病进社区，大病入大医院”是我国倡导的就医原则。
但实际上大家是大病小病都首选去大医院。
对这种现象，你怎么看？答：在我国确实普遍存在这种现象，究其原因，我分析有以下几点：第一：这跟我国的医疗卫生资源过度集中有很大的关系，好医生好设备都集中在大医院。
第二：患者的就医心态出现严重误区，总以为进了大医院就进了保险箱，大医院能够包治百病。
针对以上的问题，可以从以下几方面来解决：第一：国家卫生行政部门要合理配置卫生资源，正确引导和扶持有经验有技术的医生到社区医院工作，为他们创造良好的工作环境。
第二：对基层的医务工作人员进行全方位的培训，让他们能够治愈一些常见病和小疾病，增强大家对社区医院的信心。
第三：通过宣传教育，合理引导大家“小病进社区，大病入大医院”。
考点：医疗资源不均等、患者心态、解决问题的办法3.一位慢性病患者经你治疗了一段很长的时间仍没有治好，这位患者十分恼火，要对你进行问责。
你怎么办？答：作为一名医务工作人员，在工作中遇到这样的事情是很正常的，我应该冷静，迅速，妥善的处理这件事。
首先，站在患者的角度理解他对治愈疾病的焦急心理，安抚患者的激动情绪，防止事态进一步扩大化。
其次，心态平和耐心地跟患者解释这种慢性病的起因以及治愈所需的时间是一个很长过程，让他正确认识自身的疾病，争取得到患者信任。
最后，根据患者目前的病情，评估这种慢性病的预后情况，同时提醒病人以后需要注意的问题，防止疾病反复发作。
考点：沟通能力、心态平和，冷静，站在病人角度解释4.一位老人家就医，你根据老人家的病情制定了一个最合理的治疗方案。
但老人家觉得这个方案太麻烦、太贵，以为你是故意想多赚他的钱，硬是要求你改变治疗方案。
你怎么办？答：在工作中遇到这样的事情是很正常的，我应该冷静，妥善的处理这件事。
首先，站在患者的角度理解他的顾虑，可能担心检查费治疗费过高，经济方面承担不了。
其次，心态平和耐心地跟患者解释他病情的实际情况以及检查项目的必要性。
如果患者还是不接受治疗方案，进一步做患者家属的思想工作，争取家属的信任和支持。
最后，如果患者和家属都不同意治疗方案的情况下，对治疗方案做适当调整，比如尽可能减少一些检查项目，降低治疗费用，但是治疗方案的大方向不能改变。
经过一番调整之后，患者还是不同意的话，那么就征求患者的意见，建议他换主治医生或者转院治疗。
考点：心态平和，冷静，站在病人角度解释，说服病人及家属接受方案，可适当调整方案但应有原则5.某日，卫生部突然发文，通知有一种流感药物导致很多病人出现严重的过敏反应。
而恰好你近段时间用这种药物对多名病人进行了治疗。
作为医生，你怎么办？答：在工作中遇到这样的事情，我应该冷静，迅速，妥善的处理这件事，防止事态进一步扩大化。
第一、对目前正在使用这种药物的病人立即停止用药，使用其他替代药物，并对已经出现过敏反应的病人做针对性处理，对没有出现过敏反应的病人，做好解释工作，安抚病人的情绪，防止引起恐慌。
第二、立刻追踪以前用过这种药物的病人，了解目前病人的情况，做好相关的处理，并做好随访工作。
第三、将病人的实际情况报告卫生部，接受领导的批评和指导。
考点：处理问题的能力、追踪病人、停药、处理病人、报告6.近期天气热，食物中毒、中暑、空调病等病人大量增加，导致候诊室人满为患。
现在上级要你提出解决方案，你怎么做？答：针对这种情况，可以从以下几方面来解决：首先，在医院内部对病人进行分流，比如临时多开几间诊室，调派足够的医生来处理门诊病人。
同时请保安来维持秩序，安抚病人的情绪，防止出现混乱。
其次，充分利用医院周边的卫生资源，请周边的社区医院协助，将病情轻微的病人分流到社区医院就医，缓解医院本部的压力。
最后，做好科普宣传工作，针对性的印发一些常见病的常规处理宣传小册子，这样既方便了群众，也减轻了医院的压力。
考点：处理问题的能力、分诊病人、利用相关资源、科普宣传7. 一段时间以来，国内多地出现暴力伤医、杀医事件，对这种现象，你怎么看？答：接连发生的杀医伤医事件令人心痛，我分析有以下几方面的原因：第一、心态不对等是恶性伤医事件频发的重要原因，通俗来说就是患者不信任的就医心态，这样只会使医患关系越来越差。
第二、部分医院确实存在过度医疗，过度用药的情况，导致患者对医院及医护人员心存不满。
第三、个别医务工作人员责任心不强，服务态度差，更激化了患者的情绪。
第四、患者对自身疾病认识不足，对治愈疾病期望过高，治疗效果稍有不满意，就大吵大闹，甚至做出过激行为。
第五、媒体带有感情色彩，倾向于患者这个“弱势群体”的报道，更加强化了患者对医护人员的不好印象。
针对以上的问题，可以从以下几方面来解决：第一、普及医学教育，特别是对“医生并非万能”的科普，有助于减少“患者的不幸是医生的错”这种思维。
第二、加大对医疗卫生的投入，提高医疗保障水平，营造良好的医疗环境。
第三、对医务工作人员进行医德医风教育，端正医生“救死扶伤，治病救人”理念，本着“一切为了病人”的宗旨，热心为病人服务。
第四、通过宣传教育，让病人正确认识自身疾病，纠正不良就医心态。
第五、发生医疗纠纷，第一时间给媒体一个合理的解释，让媒体对医疗纠纷进行客观的报道与评论，成为沟通医护人员和患者心灵的一座桥梁。
8. 你如何看待“幼儿园喂药”事件？谈谈你的看法？答：近来伤童虐童事件频繁见于报端，确实令人揪心痛心。
原因我想有以下几个方面：第一、我国的儿童权益保护相关立法与执法链条中，还有不少法律法规过于原则、抽象，协调性与可执行性不强；制定后，也未得到充分重视，执法与立法割裂、监管缺失。
第二、幼儿园建立偏离“教学育人”的初衷，存在逐利的嫌疑。
第三、家长没有尽到监管的责任。
第四、儿童缺乏自我保护意识。
针对以上的问题，可以从以下几方面来解决：第一、在监管和保护儿童权益方面，立法执法部门还需要进一步加强提高。
第二、政府加大对幼儿园的投入，让幼儿园回归“教学育人”的本位。
第三、家长平时多点跟孩子沟通交流，了解孩子的内心世界，培养小孩的自我保护意识。
9.目前医患关系越来越紧张，你怎么看待如今的医患关系？有什么解决措施？答：如今的医患关系确实比较紧张，原因我想有以下几个方面：第一、社会原因：政府对医院的投入不足，医院为了维持生存和发展，必须用自己的劳动和服务来换取收入，而患者付出钱，为了得到相应的医疗服务。
同时对医疗期望值过高，稍有不满意就投诉、大吵大闹，这是医患关系日趋紧张的社会原因。
第二、医学原因：医学是一个非常专业的领域，充满着很多不确定的因素，任何医院和医生都不可能包治百病，疾病的治疗过程和结果始终存在着成功与失败两种可能，这是医学的无奈。
第三、医者原因：个别医护人员责任心不强，服务态度差，更激化了患者的情绪，造成医患关系紧张。
第四、患者原因：很多患者对医学知识一知半解，维权意识却又异常强烈。
以为进了医院就进了保险箱，生命健康绝对有保障。
一旦病情不见好转或者恶化时，就认为是医疗事故，就觉得医院和医生不可原谅，进而大闹医院，甚至打骂医务人员。
第五、媒体原因：媒体带有感情色彩，倾向于患者这个“弱势群体”的报道，更加强化了患者对医护人员的不好印象，加剧医患关系紧张。
针对以上的问题，可以从以下几方面来解决：第一、强化政府职能，加大对公共卫生事业的投入，合理配置卫生资源，提高医疗保障水平，减轻医疗机构、医务人员、患者的实际负担，营造良好的医疗环境。
第二、医患双方都要遵循医学科学的客观规律，特别是患者要尊重医学，不要动辄闹到医院或责难医生，这样使得医生胆子越来越小，为了自我保护检查越来越细，既不利于医学的发展，也加重了患者的负担。
第三、对医务工作人员进行医德医风教育，端正医生“救死扶伤，治病救人”理念，本着“一切为了病人”的宗旨，热心为病人服务。
第四、对患者通过医学知识和医学道德的宣传教育，让病人正确认识自身疾病，纠正不良就医心态。
第五、发生医疗纠纷，第一时间给媒体一个合理的解释，让媒体对医疗纠纷进行客观的报道与评论，成为沟通医护人员和患者心灵的一座桥梁。
10. “泰康”乙肝疫苗之后公众的信任危机值得我们关注。
对此你有哪些看法和应对措施？答：一般来说，疫苗本身是相对安全的，但是如果疫苗本身的安全度低于一定标准，就会直接影响幼儿的身体健康。
疫苗的安全系数只是概率问题，可一旦发生危险，对于每一个幼儿背后家庭的伤害就是百分之百的伤害。
因此，确保疫苗本身的安全度，提高疫苗本身的安全系数，将安全隐患的概率降到最低，才能真正提高公众对于疫苗注射的信心。
具体我们可以从以下几个方面来做：第一、加强对疫苗生产、流通等诸环节的质量监督管理工作。
第二、严格疫苗批发的市场准入，建立日常巡查制度。
第三、医务人员要加强疫苗注射后的观察和监测。
第四、政府要完善有关立法和救助机制。
泰康风波后的疫苗信任危机不是一时就能够挽回的，只有我们做好各个方面，才能逐渐提高公众对于疫苗注射的热情和信心。
11、“走廊医生”被大多数网友力挺，却成为同事的眼中钉，被医院解聘，对这种现象，你怎么看？谈谈你的看法？答“走廊医生”被大多数网友力挺，却成为同事的眼中钉，被医院解聘，这一巨大的反差所折射出的，是我国现行医疗体制下医患关系的深刻矛盾。
一方面，是看病难、看病贵的实际问题，另一方面，是医疗腐败、过度医疗的问题。
解决我国现行医疗体制下医患关系的深刻矛盾，需要社会各方主体的共同努力。
我觉得有以下几方面解决措施：第一、坚持社会效益准则，打造诚信医院。
第二、建立和完善医患沟通制度，畅通医患沟通渠道。
及时化解医患矛盾和纠纷，增强病人对医院的信任度和对医务人员的理解。