安全技术措施管理制度
安全技术措施计划编制工作管理制度(3篇)
安全技术措施计划编制工作管理制度第一章总则第一条为规范安全技术措施计划编制工作，提高工作效率和质量，保障组织的安全工作顺利进行，制定本制度。
第二条本制度适用于安全技术措施计划编制工作。
第三条安全技术措施计划是指为了保障组织的人员、设备和财产安全，确定安全管理的措施和要求，编制的具体工作计划。
第二章工作职责第四条安全技术措施计划编制工作由安全管理部门负责组织和管理。
第五条安全管理部门的职责包括：（一）制定并组织实施安全技术措施计划编制工作；（二）监督各部门按照要求编制安全技术措施计划；（三）提供技术支持和培训，提高工作人员的综合素质；（四）定期检查和评估安全技术措施计划的实施情况；（五）及时整改和解决安全技术措施计划中存在的问题；（六）总结经验，不断改进安全技术措施计划编制工作。
第六条各部门的职责包括：（一）按照安全管理部门的要求，编制并提交安全技术措施计划；（二）配合安全管理部门的工作，提供必要的信息和材料；（三）组织实施安全技术措施计划，并进行跟踪和评估；（四）及时报告安全技术措施计划实施中发现的问题和解决措施；（五）配合安全管理部门的检查和评估工作。
第七条各部门应加强沟通与合作，共同完成安全技术措施计划编制工作。
第八条鼓励各部门的工作人员参与相关培训和学习，提高安全技术措施计划编制工作的专业水平和管理能力。
第三章工作流程第九条安全技术措施计划编制工作应进行详细的规划，制定明确的工作流程。
第十条工作流程包括：（一）收集和整理相关资料和信息；（二）开展现场勘察和调查；（三）制定安全技术措施计划的框架和目标；（四）明确各项措施的要求和工作内容；（五）评估和风险分析；（六）编制具体实施方案和计划；（七）组织实施和监督；（八）跟踪检查和评估。
第十一条工作流程的具体细节可根据实际情况进行调整和完善。
第十二条工作流程应制定相应的工作标准和规范，确保工作的质量和效率。
第四章监督和评估第十三条安全管理部门应按照计划进行定期检查和评估工作。
安全技术措施的管理制度（5篇）
安全技术措施的管理制度1.目的：建立一个安全技术措施计划的编制依据和范围，编制和审批程序、资金来源和材料供应及实施检查和竣工验收方法。
2.范围：凡新建、改建、扩建、技改革新项目。
3.责任者：安全部。
4.程序：1) 安全技术措施计划的实施：凡新建、改建、扩建、技改革新项目，在编制方案、设计、施工、验收时都必须有保证安全生产和消除有毒有害因素的设施。
这些设施要与主体工程同时设计，同时施工,同时投产。
2) 安全技术措施计划的编制依据：国家和行业主管部门颁发的安全生产劳动保护法规、条例、标准。
本公司需要解决的保证人身安全和生产安全的措施项目。
3) 安全技术措施计划的编制范围和内容：以防止火灾、爆炸、灾害、工伤为目的的一切措施。
如安全防护装置、保险及信号装置等。
以改善劳动条件，减轻劳动强度，预防职业病和职业中毒为目的的劳动保护技术措施。
如通风、防毒、除尘、防暑降温和消除噪音等。
劳动保护科研、劳动卫生检测、安全宣传教育等设施。
如编写安全技术教材、举办安全培训班及购置安全图书、仪器、设备等。
4) 安全技术措施计划编制和审批程序：a) 由车间或职能部门根据国家和省市有关劳动保护的法令法规，结合本车间、本部门生产上存在的问题，确定项目车间年度安全技术措施项目，经过讨论后报总经理审查。
b) 车间上报的安全技术措施项目经车间主任审查后，编制全公司年度安全技术措施计划草案，由总经理召集有关车间和部门讨论确定全年安全技术措施项目、资金来源和负责人、竣工及投产日期等，最终列入预算。
c) 批准后的安全技术措施计划与生产技术措施计划同时下达。
安全技术措施计划一经下达不得任意变动，特殊情况须修改计划时，应经总工程师同意、总经理批准。
d) 属于上级主管部门审批范围或申请上级拨款的安全技术措施项目，应按规定先办理报批手续，再列入计划。
如调整或撤消上级已批准的安全技术措施项目，应同样办理报批手续。
e) 车间或部门对安全检查中发现不安全因素进行整改的安全技术措施项目，如需增加固定资产的，需经总经理批准。
建筑公司安全技术措施管理制度(3篇)
建筑公司安全技术措施管理制度第一章总则第一条为了加强建筑公司的安全技术管理，确保施工过程安全可靠，保障员工的生命财产安全，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于建筑公司内所有的施工项目，管理涉及建筑材料、设备、车辆、施工区域等。
第三条必须高度重视安全生产，严格执行国家、地方和企业的有关安全生产法律法规和标准，加强安全生产教育，最大限度地预防和减少工伤事故的发生。
第四条建筑公司应当建立健全安全生产管理机构，确定安全生产管理职责和权限，并组织相应的培训。
第五条各部门和员工有权利和义务参与安全生产工作，必须履行安全生产管理职责，遵守安全操作规程，积极参与相关的安全生产培训。
第二章安全管理责任第六条建筑公司应当设立安全管理部门，负责制定和完善安全管理制度，协调相关工作，提供技术支持和培训，定期检查检验。
第七条安全管理部门的主要职责包括：1. 制定公司安全管理制度和操作规程；2. 组织安全生产培训；3. 定期检查施工现场，发现问题及时处理；4. 听取并处理员工的安全管理意见和建议；5. 督促各部门和项目组落实安全措施；6. 做好安全生产的记录和统计工作。
第八条公司的安全管理人员应当具有相应的安全生产管理经验和专业知识，并参加相关的培训。
第九条公司的各个部门应当根据其职责和权限，积极参与安全管理工作，落实各项安全措施。
第十条公司的项目组应当根据施工项目的特点，制定具体的安全措施，并进行明确的安全培训。
第三章安全生产措施第十一条建筑公司应当在施工现场明确设置安全警示标识，包括但不限于安全出口、禁止通行区域、高处作业注意事项等。
第十二条建筑公司应当购买和配备必要的个人防护设备，确保员工的安全。
第十三条建筑公司应当采取必要的措施，防止各类危险物品的泄漏和扩散。
第十四条建筑公司应当定期查验并维护相关设备和工具，确保其安全可靠。
第四章安全生产教育和培训第十五条建筑公司应当定期组织安全生产教育和培训，包括但不限于安全操作规程、急救知识、应急处理等。
安全技术措施管理制度（5篇）
安全技术措施管理制度第一条厂编制安全技术措施计划的主要依据1、国家颁发的劳动保护法规、标准和《安全技术措施的项目总名称表》，以及上级部门的要求。
2、凡对发生工伤和职业病的主要原因及职业安全卫生检查中发现问题应采取的改进措施。
3、生产发展和工艺，设备改造后需要相应设置的安全措施。
4、职工提出改善劳动条件的合理建议。
第二条厂编制安全技术措施计划的范围1、改善和消除危及安全生产的环境和状态。
2、完善和配套防止事故发生和扩大的设施。
3、改善劳动环境和工业卫生条件，防止职业病和中毒的措施。
第三条厂编制安全技术措施计划报批程序和期限1、车间(部门)应按厂规定时间编制出下一年度的安全技术措施计划，报厂质量安全环保处。
2、质量安全环保处应按规定时间编制出下一年度的安全技术措施计划，报厂主管技术措施计划处。
3、技术发展处应按厂规定时间将下一年度的安全技术措施计划，报厂主管厂长或总工程师审批。
4、主管厂长组织安全、技术、机动等有关部门负责人审定。
5、编制安全技术措施项目批准列入计划后，应在主管厂长的主持下，分别指定实施设计、施工、物质供应的职能部门，明确任务、认真执行、对重大安措项目，应由安全等有关部门参加设计审查。
6、编制安全技术措施计划应说明项目名称、措施内容、投资金额、资金来源、所需材料和设备、预期效果、完成期限等。
7、凡形成固定资产的安全技术措施，由厂技术发展处按上级技术改造暂行管理办法纳入总的投资规模统一管理，限额以上由上级计划部门审批，重点措施项目仍由生产运行处组织审批。
8、凡属上级主管部门审批范围或申请上级拨款的安全技术措施项目，厂应先办报批手续，再列入计划。
撤销或调整已经上报批准的安措项目，应按同样手续办理。
安全技术措施管理制度（2）是一套用于管理组织机构安全技术措施的规章制度。
该制度旨在确保组织机构的信息系统和数据得到有效的保护，防止信息泄露、黑客攻击、病毒入侵等安全事件的发生。
安全技术措施管理制度通常包括以下内容：1. 安全技术措施的设立与执行：明确组织机构在信息系统安全方面应采取的技术措施，包括防火墙、入侵检测系统、数据加密等措施，并确保这些措施的有效执行。
安全技术管理制度(6篇)
安全技术管理制度（6篇）安全技术措施管理制度篇一1、全部建筑工程的施工组织设计（施工方案），都必需有安全技术措施；爆破、吊装、水下、深坑、支模、拆除等大型特别工程，都要编制单项安全技术方案，否则不得开工2、采纳各种安全技术和工业卫生的革新和科研成果，都要经过试验、鉴定和订立相应的安全技术措施，方能使用。
3、采纳新的技术、新的设备时，必需订立相应的安全技术措施。
4、安全技术措施要有针对性，要依据工程特点、施工方法、劳动组织和作业环境等民政部提出，防止一般化。
5、要实行安全技术措施的逐级交底制度。
6、安全技术措施必需在工程施工前编好，如有特别情况来不及编制完整时，亦必需编制单项的安全施工要求。
7、安全技术措施应针对不同工程的结构特点和不同的施工方法，针对施工场地及四周环境等，从防护上、技术上和管理上提出相应的安全措施。
全部安全技术措施都必需明确、实在，能引导施工。
8、编制的安全技术措施，必需经过上一级技术负责人审查批准后方能执行。
经过批准的安全技术措施，不得任意修改或拒不执行，否则，发生人身事故，要追究其责任；倘若由于安全技术措施内容有问题，发生伤亡事故，要追究编制人与审批人的责任。
9、依据需要必需修改已批准的安全技术措施时，应按原编制与审批的分工与程序办理。
安全技术管理制度篇二第一条：为了掌控或除去施工生产现场的不安全因素，防止因工伤亡事故的发生，保证各项施工生产任务安全顺当地完成，依据国家及局有关规定和目前道路工程施工现场的实际情况，特订立本制度。
第二条：本制度适用于项目经理部全部部门及施工队伍。
第三条：施工xx设计或施工方案中必需有针对性的安全技术措施。
1、全部道路工程项目的施工xx设计或施工方案，必需有单项的安全技术措施。
没有安全技术措施，工程不得进行施工。
2、安全技术措施必需依据国家和地方以及行业的有关安全技术标准订立。
3、安全技术措施必需全面，并具有针对性。
要依据施工工程的结构特点、施工方法、施工机具设备、作业环境、各类施工人员的素养等实际情况，明确实在地提出应实行的措施和注意事项。
安全技术措施与反事故技术措施管理制度范文（4篇）
安全技术措施与反事故技术措施管理制度范文第一章总则第一条为了加强安全技术措施与反事故技术措施的管理，确保工作场所的安全和人身安全，制定本管理制度。
第二条本制度适用于所有单位和个人。
第三条安全技术措施的管理主要包括检查、录入、审查、培训等环节。
第四条反事故技术措施的管理主要包括预防、应急处理、恢复等环节。
第五条医疗、救护等相关部门应积极配合本制度的实施。
第六条领导人员和管理人员应严格按照本制度执行，并对违反本制度的行为予以追责。
第二章安全技术措施的管理第七条安全技术措施的管理包括以下内容：（一）对工作场所进行定期检查，发现安全隐患及时排除；（二）制定安全技术措施，包括安全标识、安全操作规程等；（三）对安全技术措施进行定期审核，确保其有效性；（四）对新员工进行安全技术培训，提高其安全意识和自我保护能力；（五）建立健全安全技术档案，包括技术资料、培训记录等；（六）对安全技术措施的实施效果进行评估，及时调整措施，提高安全性。
第八条定期检查应根据工作场所的特点和风险等级制定，每半年进行一次，包括对设备、工具、防护装备等的检查。
第九条安全技术措施的编制应经过专业人员审核，确保其科学性和实施性。
第十条对新员工进行安全技术培训应包括以下内容：安全操作规程、危险识别、应急处理等。
第十一条安全技术档案应包括以下内容：工作场所的平面图、设备的技术资料、培训记录等。
第三章反事故技术措施的管理第十二条反事故技术措施的管理包括以下内容：（一）制定事故预防措施，包括危险源的管理、风险评估等；（二）建立事故应急处理机制，包括应急预案、应急救援人员的培训等；（三）恢复事故现场，包括事故原因的调查、重建等。
第十三条事故预防措施的制定应根据工作场所的特点和风险等级，包括对危险源的识别和管理、对各类风险的评估等。
第十四条事故应急处理机制的制定应根据工作场所的特点和风险等级，包括应急预案的编制、应急救援人员的培训等。
第十五条事故现场的恢复工作应根据事故的性质和严重程度进行，包括对事故原因的调查、对事故现场的重建等。
安全技术措施管理制度
安全技术措施管理制度一、引言安全技术措施是保障企业安全的重要组成部分，为确保员工和设备安全，提高工作效率，本文制定了具体的安全技术措施管理制度。
二、管理责任1. 安全技术措施负责人安全技术措施负责人应具备相关的安全技术知识和管理经验，负责制定和实施安全技术措施，监督各项措施的执行。
2. 安全技术措施管理小组设立安全技术措施管理小组，由安全技术措施负责人牵头，成员包括相关部门的代表，负责制定和完善安全技术措施管理制度，定期组织安全培训和检查。
三、安全技术措施的制定与更新1. 制定安全技术措施根据企业的实际情况和业务特点，结合国家相关法规和标准，制定安全技术措施，确保安全技术措施的可行性和有效性。
2. 定期更新安全技术措施针对行业和设备的新技术、新材料和新工艺等变化，及时对安全技术措施进行调整和更新，保持技术措施的前沿性。
四、员工培训与教育1. 培训计划安全技术措施负责人根据具体需求，制定员工培训计划，并确保培训内容和形式的科学性和有效性。
2. 培训内容培训内容包括但不限于：安全操作规程、应急处理措施、安全技术措施的操作方法等，以提高员工对安全技术措施的理解和掌握程度。
3. 教育宣传制定相关教育宣传计划，通过员工内部培训、宣传海报、宣传视频等形式，普及安全技术措施的重要性和实施方法。
五、安全技术措施执行1. 安全设备配置根据相关安全技术措施要求，合理布置和配置安全设备，确保设备的正常运行和员工的安全。
2. 安全操作规程制定详细的安全操作规程，包括操作流程、注意事项和安全检查要点等，明确员工的操作规范和职责。
3. 应急处理措施制定应急处理措施，包括事故报告流程、应急联系人的指定和应急装置的配置等，以应对突发事件。
六、安全技术措施检查与评估1. 定期检查建立安全技术措施检查制度，定期对各项安全技术措施进行检查，及时发现和解决问题。
2. 技术措施评估委托专业技术机构进行技术措施评估，评估结果用于完善和优化安全技术措施。
安全技术措施管理制度范本（三篇）
安全技术措施管理制度范本第一章总则第一条为了加强本单位的安全技术措施管理，保障本单位的人员、设备和信息的安全，提高本单位的安全保密水平，制定本制度。
第二条安全技术措施是指为防范和应对安全威胁，采取的一系列技术和管理手段。
第三条本制度适用于本单位所有人员和工作场所。
第四条安全技术措施的管理包括组织机构、责任制度、安全员制度、安全培训和演练、安全设备和器材、安全审计等方面。
第五条安全技术措施的管理工作由安全技术措施管理委员会负责，由本单位的主要领导担任主任。
第二章组织机构第六条安全技术措施管理委员会是本单位的最高决策机构，负责制定、审批、监督和评估本单位的安全技术措施管理工作。
第七条安全技术措施管理委员会由以下人员组成：主任、副主任和委员。
第八条主任负责召集和主持安全技术措施管理委员会的工作，并监督、协调和指导本单位的安全技术措施管理工作。
第九条副主任协助主任工作，并在主任不在岗时代行主任职务。
第十条委员由与安全技术措施管理工作相关的各部门负责人担任。
第三章责任制度第十一条安全技术措施的全面落实是各部门的共同责任，各部门要按照安全技术措施管理委员会的决策，制定部门的实施细则。
第十二条各部门应当建立安全技术措施管理工作责任制，明确责任人和任务，并将其纳入绩效考核体系中。
第十三条安全技术措施管理委员会要对各部门的安全技术措施管理工作进行检查和评估，对存在的问题进行纠正。
第四章安全员制度第十四条本单位应当配备专职安全员，负责本单位安全技术措施的实施和管理。
第十五条安全员应当具备相关的安全技术知识和技能，熟悉本单位的安全技术措施管理制度和安全操作规程。
第十六条安全员的职责包括但不限于：制定和组织实施安全技术措施，协调和指导各部门的安全技术措施工作，收集、整理和分析安全事故的相关信息，提出安全改进建议等。
第五章安全培训和演练第十七条本单位应当定期进行安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。
第十八条安全培训应当包括但不限于：安全技术知识的传授、安全操作规程的培训、安全意识的提高等。
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安全技术措施管理制度
1目的
明确安全技术措施计划的编制、审查和管理，使之符合安全健康与环境管理的有关要求，确保实现安全施工和环境管理目标。
2适用范围
适用于本工程安全、环保施工安全技术措施计划的编制、审查、监督和管理。
3定义和术语
无
4引用文件
4.1国家电力公司《电力建设安全健康与环境管理工作规定》2002-01-12
4.2国家经贸委《电力建设安全工作规程》第1部分：火力发电厂2002-12-01
4.3国家电力公司《安全生产工作规定》
4.4劳动部《起重机械安全监察规定》
5职责
5.1蓝巢PMC项目部
5.1.1在项目法人授权范围内，亲身主理并协调监理单位审
查安全技术措施时与承包商的工作关系。
5.1.2复核监理单位报送的承包商年度安全技术措施计划和审核清单，确认审核清单的有效性并建立管理台帐。
5.1.3复核承包商的年度安全技术措施计划、施工组织设计、重大项目、危险性作业、作业指导书中的重大技术措施的审核意见及目录清单经审核人员确认签字。
5.1.4收集汇总监理单位报送的承包商大、中型机械的施工资质、安全许可证，特种设备人员操作许可证，（留复印件）审查施工方案和安全施工措施交底的全部内容，建立管理档案。
5.1.5复核监理单位报送的承包商年度安全技术措施计划和涉及施工总平面安全文明施工措施和环境保护措施（审核确认后备案）。
5.1.5收集项目法人下发的有关安全技术措施管理方面的规定、制度、文件、会议纪要、通知等，并建立管理台帐。
5.2监理单位
5.2.1在开工前和施工过程中，负责审查承包商报送的年度安全技术措施计划、施工组织设计、重大技术方案，危险性作业、作业指导书中的重大技术措施、涉及施工总平面的安全文明施工措施和环境保护措施。
5.2.2审核中有不同意见时，书面通知承包商商定修改，形成一致意见后，报总监理工程师批准，并保存修改内容的全
部资料，同时将修改内容及意见报送蓝巢PMC项目部备案。
5.2.3编制审查施工组织设计、重大技术方案、危险性作业、作业指导书中的重大技术方案、涉及施工总平面的安全文明施工措施和环境保护措施的目录清单，并经监理人员审核签字、总监工程师同意审核签字后备案，同时将有效的目录清单报送蓝巢PMC项目部。
5.2.3收集、审查承包商大、中型机械的施工资质、安全许可资质，特种设备人员操作许可证，（审原件留复印件）审查施工方案和安全措施交底的全部内容，审查合格后将目录清单和复印件报送蓝巢PMC项目部，并监督、检查安拆全过程。
5.2.4向承包商提供施工总平面总体规划要求，审查承包商各阶段安全文明施工责任划分图和采取的管理措施，（审查后报送蓝巢PMC项目部）并监督、检查、指导实施。
5.2.5承包商应实施的重大技术方案、安全施工措施，经检查发现未实施的，向承包商下达“监理通知”要求执行。
超期不反馈执行信息或拒不执行时，事先向承包商沟通信息，并下达整改通知单要求整改（按监理单位操作表格执行）5.2.6向项目部报送承包商年度安全技术措施计划及其内容，已开始实施（或已经完成的）重大技术方案及相关的施工项目、实施重大技术方案内容、实施起止时间、执行结果验证的记录，为工程项目管理提供监控信息。
5.3承包商
5.3.1按照国家现行的《职业安全卫生管理体系试行标准》、《电力建设安全健康与环境管理工作规定》中附录的内容范围和施工项目特点编制安全、环保技术措施计划。
5.3.2编制并上报的年度安全技术措施计划、施工组织设计、重大技术方案等，（包括作业指导书在内的目录清单）经过监理单位审核、蓝巢PMC项目部批准后执行。
涉及上述内容的工程项目开工前，组织分部工程和分项工程的交底，并保存全部措施和交底资料，在施工过程中监督检查执行情况。
5.3.3向监理单位提供涉及总平面的施工区域安全文明施工责任划分图和采取的安全施工、环境管理措施。
5.3.4安拆大、中型机械，向监理单位上报大、中型机械施工资质、安全资质原件（包括特种设备人员有效证件）施工方案和安全施工措施交底，供监理审查，审查批准后组织实施并监督、检查安拆全过程。
5.3.5按监理单位对施工组织设计、重大技术方案修改意见通知要求，及时组织研究和修订，经过承包商总工程师批准后，按监理要求的程序报送监理单位，并保存修改记录的全部资料。
5.3.6向监理单位报送已开始实施（或已经完成的）年度安全技术措施计划的内容、与重大技术方案相关的施工项目实
施起止时间、执行结果和验证记录，为监理单位提供监控信息。
5.3.7接到监理单位有关执行重大技术方案、安全施工措施的“监理通知”时，按“监理通知”要求的时间，如实反馈，不得超时。
（按监理单位有关表单执行）
5.3.8对工程施工项目编制书面的作业指导书和有针对性的安全施工措施。
在施工前，制定交底书，有组织地向全体施工人员、班、组交底、签字认可。
无措施和未交底，严禁布置施工。
5.3.9施工作业指导在项目开工前一个月编制，安全施工作业票应于施工前五天填报，并送有关部门审批。
6管理程序
6.1 一般项目安全施工措施审批
6.1.1一切施工必须有书面的作业指导书，并编制专项安全施工措施，在施工前有组织地分别向全体施工班组人员交底、签字认可。
无措施和未交底，严禁布置施工，安全措施交底应有交底记录。
6.1.2承包商项目工程师编制安全措施，报项目主管（主任）工程师审查批准，由班长和项目工程师组织安全技术交底，全体施工人员在交底书上签字。
6.2重要项目审批
6.2.1临时设施，重要施工项目、特殊作业、季节性施工、
多种交叉作业等施工项目安全措施的审批：承包商项目主管（主任）工程师编制安全措施，经工程质量部门、安监部门审核，项目总工程师审查批准，项目主管工程师交底后执行。
6.2.2重大起重、运输、带电作业，特殊高处及危险作业项目的安全施工措施及方案的审批：由项目主管工程师填报安全施工作业票，工程质量部门、安监部门、技术负责人审核。
项目总工程师、项目经理审批。
6.2.3承包商将审批后的方案意见报施工监理审查批准。
6.2.4项目主管工程师负责交底并作好交底记录后执行，被交底作业票填报人及专职安全员在现场施监督施工过程，项目总工程师现场监督指导。
6.2.5危险性极大的作业项目安全措施，如烟囱的施工设施搭设与拆除、爆破、汽包卸车运输和发电机定子、主变吊装就位等作业项目的措施，在6.1.3审查程序完成后，报蓝巢PMC项目部审核，最后由安委会、总工程师批准后组织实施。
6.2.6重大施工项目的安全技术措施方案在实施之后，应对执行结果进行认真总结，总结材料应报建设单位及监理单位。
6.2.7安全交底会,编审人员、施工人员均应参加，并按程序交底、记录、签证、认可。
作业过程需变更措施和方案，必须经原编审人员同意，有书面签证, 并应重新按程序6.1.1
的要求进行审核。
6.2.8对无措施或未经交底即施工和不认真执行措施或擅自更改措施的行为，一经检查发现，对责任人进行严肃查处。
7报告和记录
附录
附录A 必须审批的施工作业指导书的施工项目(略)
附录B 必须填写危险施工安全作业票的作业项目(略) 附录C 危险施工安全作业票(略)
附录D 安全施工技术措施交底签证表(略)。