个人简历撰写的基本格式与要求
个人简历书格式和要求
个人简历书格式和要求下面是小编整理的个人简历书格式和要求，欢迎查阅!篇一：个人简历书格式一种是循序法，按照时间的先后，列举自己的学习，工作，培训方面的经历。
一种是倒序法，把最新最近的写在简历前面，这种简历写法受到人力资源工作者的青睐，毕竟时间有限，要在15秒左右看出一个人是否有进一步接触的价值。
个人简历类型一、时间型简历：它强调的是求职者的工作经历，大多数应届毕业生都没有参加过工作，更谈不上工作经历了，所以，这种类型的简历不适合毕业生使用。
二、功能型简历：它强调的是求职者的能力和特长，不注重工作经历，因此对毕业生来说是比较理想的简历类型。
三、专业型简历：它强调的是求职者的专业、技术技能，也比较适用于毕业生，尤其是申请那些对技术水平和专业能力要求比较高的职位，这种简历最为合适。
四、业绩型简历：它强调的是求职者在以前的工作中取得过什么成就、业绩，对于没有工作经历的应届毕业生来说，这种类型不适合。
五、创意型简历：这种类型的简历强调的是与众不同的个性和标新立异，目的是表现求职者的创造力和想像力。
这种类型的简历不是每个人都适用，它适合于广告策划、文案、美术设计、从事方向性研究的研发人员等职位。
个人简历要点第一是要有重点。
一个招聘者希望看到你对自己的事业采取的是认真负责的态度。
不要忘记雇主在寻找的是适合某一特定职位的人，这个人将是数百应聘者中最合适的一人。
第二是把简历看作一份广告，推销自己。
最成功的广告则要有简短而富有感召力，并且能够多次重复重要的信息。
你的简历应该限制在一页纸以内，个人情况介绍不要以段落的形式出现，尽量运用动作性短语使语言更加鲜活有力;在简历页面上端写一段总结性的语言，陈述你在求职上最大的优势，然后再在个人介绍中将这些优势以经历和成绩的形式加以叙述。
第三是陈述有利的信息，争取成功的机会，也就是说尽量避免在简历阶段就遭到拒绝。
在编写简历时，要强调工作目标和重点，语言要简短，多用动词，并且要避免可能会使你被淘汰的不相关信息。
标准空白个人简历word
标准空白个人简历word在现代社会，个人简历是求职者向用人单位展示自己的重要工具。
一个好的个人简历可以让求职者在众多应聘者中脱颖而出，从而获得更多的面试机会。
而标准空白个人简历则是求职者在撰写个人简历时需要遵循的一些基本规范。
本文将介绍标准空白个人简历的格式和内容要求。
一、格式要求1. 页面设置标准空白个人简历的页面设置应该为A4纸，页边距上下左右均为2.5厘米。
2. 字体和字号标准空白个人简历的字体应该为宋体、黑体或仿宋，字号应该为12号。
3. 行距和段落间距标准空白个人简历的行距应该为1.5倍行距，段落间距应该为0.5个行距。
4. 标题和正文标准空白个人简历的标题应该使用加粗的黑体字，正文应该使用宋体或仿宋字体。
5. 页面顺序标准空白个人简历的页面顺序应该为：个人信息、教育背景、工作经历、专业技能、获奖情况、自我评价、兴趣爱好、参加社会活动等。
二、内容要求1. 个人信息个人信息应该包括姓名、性别、出生年月、籍贯、联系方式等基本信息。
此外，还可以加上个人照片、身高体重等其他信息。
2. 教育背景教育背景应该按时间顺序列出，包括学校名称、所学专业、学历、毕业时间等信息。
如果有获得过奖学金、荣誉称号等，也可以在此列出。
3. 工作经历工作经历应该按时间顺序列出，包括公司名称、所在部门、担任职位、工作时间等信息。
此外，还可以列出自己在工作中所取得的成绩和荣誉。
4. 专业技能专业技能应该列出自己所掌握的技能和专业知识，包括计算机技能、语言能力、专业证书等。
5. 获奖情况获奖情况应该列出自己所获得的荣誉和奖项，包括学术奖项、比赛获奖等。
6. 自我评价自我评价应该客观、真实地评价自己的优点和不足，突出自己的特长和优势。
7. 兴趣爱好兴趣爱好应该列出自己的爱好和特长，突出自己的个性和特点。
8. 参加社会活动参加社会活动应该列出自己所参加的社会活动和志愿服务等，突出自己的社会责任感和公益精神。
三、总结标准空白个人简历是求职者在撰写个人简历时需要遵循的一些基本规范。
个人简历的主要格式和注意事项
个人简历的主要格式和注意事项（一）简历格式1、封面.最上面是学校名称,往往还会附上一张学校某处景观的照片，多半会是主教学楼。
图片下面是自己的一些简单信息，如姓名、专业等等,最下面可能还会有句格言警句。
对于格言警句，我们很少关注，我认为很多可能是毕业生临时翻出来的，不一定真是自己平时一贯记在心里的座右铭.写上可以，至少会让封面看起来不那么空,但是一定要记住，格言警句要找些让人听起来舒服的。
我曾经收到过一份简历，上面的格言是：“走自己的路，让别人去说吧！"这样的就不太恰当,这个毕业生很可能是想告诉我们他很有个性，可是这样的刺头员工你敢招过来吗？2、求职信。
多充满了溢美之辞和自己的雄心壮志,当然自己的优点也是不可少的.3、简历正文。
包括自己的个人基本情况（包括自己的联系方式），求职意向、学习经历、工作经历或社会实践、科研成果、奖励、课程、外语和计算机能力、特长等。
6、学校推荐信主要是成绩单.7、各种证书复印件。
包括四六级证、奖学金证、各种荣誉称号证书。
（二）关于求职信每个毕业生的简历首页大概都会是一封求职信.如果说对求职者的简历正文我们只是浮光掠影看上几眼的话，那么对求职信，简直连浮光掠影都称不上。
说实话，我在看求职者简历的时候一般会把这一页翻过去，很少去看。
为什么呢？用没时间来回答这个问题，似乎有些敷衍。
但是的确是这样的，说的不好听一点儿，就是没心情去看。
其实这也不能怪我们，每个求职者应该好好问一下自己，你的那封求职信到底是怎么写出来的？我读过的求职信，内容大抵如此:先是问好，注意,这里连个公司名头都没有，很难让人相信,这封信是专门给我们的。
然后把自己对“贵公司”（很是客气)的敬仰之情大说一通,时不时地还会小拍一下“贵公司”的马屁.接着说的是自己的个人情况,这个经历、那个经历,这个优点、那个特长.最后就是期望，期望加入“贵公司"，诸如什么给我一个机会还你一份惊喜,与贵公司共同发展等等。
个人简历规范格式10篇
个人简历规范格式10篇简历如同是产品的广告和说明书,是求职者给招聘单位发的第一份简要介绍。
既然这样，那么你知道简历该怎么写吗？以下是店铺整理的个人简历规范格式10篇，以供大家参考。
个人简历规范格式(一)___(男，__岁，大专学历，应届毕业生)婚姻状况：未婚民族：汉毕业时间： __-06身高：现居住地：户口所在地：联系电话：求职意向期望工作性质：全职期望工作地点：期望从事行业：办公设备/用品，电子/微电子，家居/室内设计/装潢，银行，快速消费品(食品/饮料/日化/烟酒等)期望从事职业：经理助理/秘书/文员，行政专员/助理，其他职位到岗时间： 1周以内期望月薪：教育经历毕业学校： ___学院时间： __-09至 __-06专业：行政管理学历：大专专业描述：相对于中文、新闻专业，文秘专业的就业针对性无疑要强得多，于是在课程设置上，就有很多专业性很强的内容。
如会议管理、办公自动化、秘书礼仪、财务管理、文书与档案管理等，一些学校甚至把点菜、采购都详细列入教学计划当中，把秘书实务中的所有内容都教授到位。
这样一来，与中文和新闻比较，文秘专业的毕业生，更像一个多面手，样样都通，样样都行，对于善于节省人力资源的中小企业来说，选择文秘类专业的毕业生，就像选择了一个好管家。
拥有良好的专业知识，了解计算机应用技术，通过了全国计算机职业技能考试获得了nit证书，计算机通过一级，秘书通过三级，持有汽车c1驾驶证，另外还通过普通话二级甲等证书。
熟练使用office办公软件。
了解使用photoshop、flash、dreamweaver等应用软件。
略懂财务知识。
品德兼优、性格开朗，有较强的实践能力和组织能力，具有较强的表达和沟通能力;为人正直，爱好广泛，乐于与人交往，有较好的团队精神。
个人简历规范格式(二)基本资料姓名：性别：男民族：汉族出生日期：户口：学历：本科毕业院校： __大学毕业时间： __年07月所学专业：行政管理外语水平：英语 (CET-4)电脑水平：熟练工作年限：实习/应届联系方式：求职意向工作类型：全职单位性质：不限期望行业：中介服务(人才、房地产、商标专利、技术等)、专业服务、咨询、财会、法律期望职位：人力资源专员/助理、招聘专员/助理、薪资福利专员/助理、绩效考核专员/助理工作地点：期望月薪：教育经历__年9月至__年7月 __大学行政管理培训经历__年9月至__年11月 __教育三级企业人力资源管理师__年3月至__年5月 __教育四级企业人力资源管理师__年3月至__年5月 __教育四级中文秘书专业技能大学英语四级__省高校计算机等级考试一级__省高校计算机等级考试二级__省高校计算机等级考试三级四级企业人力资源管理师三级企业人力资源管理师荣誉奖励__—__学年第一学期“__学院团学干部培训优秀组员”__—__学年第二学期“__大学三等奖学金”__—__学年第二学期“__学院优秀青年志愿者”__—__学年第二学期“__学院优秀暑期实践队—送法下乡实践队”组员自我评价专业学习成绩优异，对现代企业人事行政管理理论有一定的了解。
个人简历的规范格式和内容
个人简历的规范格式和内容个人简历是向招聘单位介绍自己的重要文档，它反映了个人的教育背景、工作经历、技能和能力等关键信息。
一个规范格式和内容的个人简历可以提高求职者的竞争力和吸引力，下面将介绍个人简历的规范格式和内容要点供参考。
一、个人简历的格式要求1. 大纲结构：个人简历一般分为以下几个部分：个人信息、教育背景、工作经验、技能与能力、荣誉与奖项、兴趣爱好等。
这些部分应有清晰的标题，以便简历的内容结构清晰可读。
2. 字体和字号：选择简洁、易读的字体，如Arial、Times New Roman等，并保持一致。
字号一般选择11或12号。
3. 页面边距：保持适当的页面边距，一般设置为2.5厘米。
4. 用词简洁明了：简历中使用的词汇应简洁明了，避免冗长的描述和复杂的句子结构。
使用动词强调自己的成就和能力，使简历更有说服力。
二、个人简历的内容要点1. 个人信息：包括姓名、联系方式、年龄、性别、通信地址等基本信息。
此外，也可以在这一部分添加个人照片，但需要确保照片清晰、正式。
2. 教育背景：按时间顺序列出自己的教育经历，包括学校名称、所获学位、专业等。
注意在这一部分突出自己主修专业的重要课程和学术成果，以及任何与应聘岗位相关的项目经验。
3. 工作经验：按时间顺序列出自己的工作经历，包括公司名称、职位、工作时间等。
针对每一份工作经验，突出自己在其中扮演的角色、完成的任务和取得的成就。
4. 技能与能力：突出自己的专业技能和个人能力。
可以列举专业的计算机技能、语言能力、沟通技巧等，以及其他与应聘岗位相关的特长和能力。
5. 荣誉与奖项：列出重要的荣誉和奖项，如奖学金、学术竞赛获奖等。
这些能够展示自己的能力和优势，提高简历的竞争力。
6. 兴趣爱好：简单介绍自己的兴趣爱好，这可以展示个人的多样性和团队合作能力。
但注意避免罗列太多兴趣，以免分散简历的焦点。
总结个人简历是向招聘单位展示自己能力和经历的重要工具，它需要符合一定的格式和内容要求。
个人简历的一般规格和要求
个人简历的一般规格和要求个人简历是向用人单位展示自己能力和经历的重要工具，可以帮助用人单位更好地了解求职者的背景和能力，决定是否邀请面试。
以下是个人简历的一般规格和要求。
1. 格式清晰简洁：个人简历应该采用清晰简洁的格式，包括个人信息、教育背景、工作经历、技能专长等内容。
每一部分应该有明确的标题，并用清晰的大标题、小标题、项目列表等方式呈现，使信息易于被阅读和理解。
2. 突出重点信息：在个人简历中，应该特别突出自己的教育背景、工作经验和技能专长等重点信息。
这些信息可以放在首段或者独立的小标题下，用粗体或者加粗的方式强调，以引起用人单位的兴趣和注意。
3. 量化工作成果：在个人简历中，应该尽量用具体的数据和事实来描述自己的工作成果。
例如，可以说明自己负责的项目规模、工作团队的人数、完成的任务数量等。
这样可以增加简历的可信度，并且使用人单位更好地了解自己的能力和经验。
4. 突出个人特长和技能：在个人简历中，除了教育背景和工作经历，还应该突出自己的个人特长和技能。
例如，可以说明自己精通的编程语言、掌握的设计工具、具备的沟通协调能力等。
这些能力和特长都是用人单位非常重视的，会增加求职者的竞争力。
5. 适当提供自我评价：在个人简历中，可以适度提供自我评价。
这样可以让用人单位更好地了解自己的个人性格和职业态度。
评价应该客观、真实、简洁，避免夸大或者虚假的情况。
6. 附上推荐信或证书：如果有特别值得推荐的证书或者推荐信，可以在个人简历中附上。
这些证书和推荐信可以增加求职者的可信度，并加强简历的说服力。
7. 注意语法和拼写错误：个人简历应该避免语法和拼写错误。
可以使用审校工具检查简历，或者请其他人帮忙检查。
错误会给用人单位留下不专业的印象，降低面试机会。
8. 定期更新个人简历：个人简历应该定期更新，以反映自己最近的工作经验和学习成果。
定期更新简历可以让用人单位更好地了解求职者的能力和经历，提高面试机会。
个人简历是求职过程中非常重要的一环，它可以为用人单位提供求职者的基本信息和背景，也是求职者展示自己能力和经历的一个重要机会。
个人简历的格式与要求
个人简历的格式与要求简历是求职者向雇主展示自己能力和经验的重要工具。
为了让雇主对自己产生兴趣，编写一个清晰、简洁又有吸引力的简历是非常必要的。
下面我将为您介绍个人简历的格式与要求，希望能对您有所帮助。
1. 简历的基本结构简历通常分为以下几个部分：（1）个人信息：包括姓名、联系方式（电话号码、电子邮箱）、地址等。
确保个人信息真实、准确、最新。
（2）求职目标：简短明了地描述自己的求职意向，如职位、行业等。
（3）教育背景：按时间倒序列出自己的教育经历，包括学校名称、所修专业、获得的学位等。
（4）工作经历：按时间倒序列出自己的工作经历，包括公司名称、所在部门、担任的职位、工作时间等。
要突出自己在每个职位上所取得的成就和责任。
（5）技能与资质：列出与工作相关的技能、证书或资质。
可包括语言能力、计算机技能、专业技能等。
（6）项目经验：如果有相关的项目经验，可以列出相关项目的名称、时间、职责和成果。
（7）其他信息：例如志愿活动、社团经历、领导技能等。
（8）参考人：提供两到三个为您提供参考的人的联系方式。
2. 简历的要求（1）简洁明了：用简练的语言和简洁的排版来呈现个人信息，避免篇幅过长。
（2）格式规范：使用常见的字体如Arial或Calibri，字号适中。
合理使用标题、粗体和斜体，使信息更易读。
（3）重点突出：突出自己在教育背景、工作经验和项目经验中所取得的成就，例如获得的奖项、创造的价值等。
（4）排版整齐：确保信息的排版整齐、对齐。
使用项目符号或编号来突出项目，使简历更易读。
（5）真实准确：提供真实的个人信息、教育背景和工作经历，避免虚假内容。
如实填写相关日期、职位名称等，确保一致性。
（6）量身定制：根据不同的求职目标和公司要求调整简历内容，突出与目标职位相关的技能和经验。
（7）语言表达清晰：避免使用含糊不清、拗口的语句。
使用简明扼要的语言，确保信息传达清晰。
（8）适当长度：一般来说，简历长度不宜超过两页，除非您有非常丰富的工作经历和项目经验。
个人简历的格式与排版要求
个人简历的格式与排版要求简历是求职过程中最重要的工具之一，它是介绍自己、展示个人能力和经历的重要材料。
一个好的简历能够吸引雇主的注意，帮助你获得面试的机会。
因此，了解个人简历的格式与排版要求是非常重要的。
1. 简历格式要求（1）简洁明了：简历应该呈现简洁明了的风格，不要使用过多花哨的字体和颜色。
选择简洁的排版风格，注意文字、标题和分节的对齐方式。
（2）逻辑清晰：简历应该按照时间顺序排列个人教育、工作经历和技能等内容，以便雇主能够快速了解你的经历发展。
（3）字号和字体：选择合适的字号和字体，使简历易于阅读。
通常，标题可以用稍大一些的字号，正文内容使用常规的宋体、黑体或Arial字体。
（4）页边距和行距：合理设置页边距和行距可以使简历整洁有序。
通常，页边距为2.54厘米，行距为1.5倍或2倍。
2. 简历排版要求（1）个人信息：个人信息应该放在简历的开头，包括姓名、联系方式、地址和邮件地址。
确保这些信息清晰可见，方便雇主联系你。
（2）求职目标：在个人信息下方可以写上你的求职目标，简要说明你所应聘的职位或领域。
注意，求职目标应该简洁明了，与简历其他部分相协调。
（3）教育经历：按照时间顺序列出你的教育经历。
包括学历、学校名称、所学专业、毕业时间等信息。
对于有较长工作经验的人，教育经历可以放在工作经历后面。
（4）工作经历：按照时间倒序列出你的工作经历。
包括公司名称、工作职位、工作时间、工作内容和所取得的成绩。
强调与应聘职位相关的经验和成果。
（5）技能与证书：列出你掌握的技能和所获得的证书。
可以根据个人情况选择列出的技能和证书，如计算机技能、语言能力、领导力等。
（6）奖项与荣誉：如果你在学校、工作或其他方面获得过奖项或荣誉，可以在简历中突出展示。
包括奖项名称、颁发机构和获奖时间。
（7）个人兴趣爱好：可以适当地介绍你的个人兴趣爱好，这可以展示你的多样性和个性特点。
但要注意不要写得太长，避免占用过多的空间。
3. 注意事项（1）简历长度：一般来说，简历的长度应尽量控制在一页或两页以内。
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• 教育经历20xx.9~20xx.7 xx大学 xx学院 人力资源专业 xx学士 • 学分绩点（GPA） x.x （满分x分）， 院系/班级排名 第x • 连续四年获得校奖学金 • 所获奖励： • 20xx年 获得院级“三好学生” • 20xx年 获得院级“学生团干部” • 2，为人真诚正直、勤奋热情，善思0xx年 获得校级“学生团干部” • 20xx年 荣获校级“三好学生” • 项目/科研经历20xx年 xx项目 项目负责人 • 课题：xxxxxx • 项目描述： • 工作职责： • 工作业绩： • 20xx年 xxxxxx项目 项目组成员 • 课题：xxxxxxxx • 项目描述： • 工作职责; • 工作业绩： • 实践/工作经历20xx年 x 月—20xx年 x月 xx教育机构 招生管理 • 主要工作：负责校区的招生工作,参与市场宣传和展示活动；按照领导制定的招生计划进行招生目标，有效完成业绩；做好招生电话团队管理和教学
• 自我评价：多年的学校学习，使我掌握学前教育学、幼儿心理学、幼儿同课程的设计与实施、幼儿教育研究方法等学科的基本理论和基本知识； 掌握观察幼儿、分析幼儿的基本能力以及对幼儿实施保育和教育的技能；具有编制具体教育方案和实施方案的初步能力；熟悉国家和地方幼儿教 育的方针、政策和法规；了解学前教育理论的发展动态；掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步的科学研究和实际工作导处理销售及市场类事务，参与职能部门(市场部、销售支持部、重大客户部、家用办公室)的营销管理工作。具体包括：审核并
分析各类文件政策，日均量100份以上；协助市场部、销售支持部完成月度政策指引案；协同职能部门完成各类分析汇总表，包括价格分析、毛利分析、产品结构分
析等；总部与分部、各职能部门间、本部与其他兄弟部门间的沟通与协调
• 主要工作：在为期一个月的实习中，我逐步熟悉了培训就业科的主要业务和相关流程，对培训就业方面的相关政策、政府提供的服务有了初步、大致 框架上的了解。此次暑期实习表现优异，在学期评比中获得优异成绩
• 20xx年 x 月—20xx年 x月 xx集团 客户服务
• 主要工作：负责中心的相关的行政工作，客户资料的整理，课程安排；负责客户的接待工作，能尽快适应公司环境，工作期间提高了处事能力，加强 了与人沟通能力。能快速适应工作环境，达到工作要求，较好的完成领导老师安排的任务，并得到他们的高度肯定，提高了与客户的沟通协调能力
销售目标的达成、终端形象的统一维护及下属团队人员的管理。重新评估、梳理各系统门店的销售结构、投入产出比，带领团队对症下药，效果明显。内部排名由十
五名升至第八名(截至1月31日数据)。超市系统及专卖店销售同比去年增长达10%以上，为旺季共同主推及年度销售目标达成打下了坚实的基础
•
20xx年 x 月—20xx年 x月 xx有限公司 营销中心
• 个人技能大学英语四/六级（CET-4/6） 良好的听说读写能力 • 快速浏览英语专业文件及书籍，撰写英文文件，用英语与外国人进行交谈 • 国家计算机三级 （数据库技术） • 熟练使用电脑浏览网页，搜集资料，熟练使用office相关办公软件，熟练使用photoshop • 普通话 • 普通话等级证书一级甲 读写能力精通 优秀的听说能力 • 本专业证书 • 人力资源证、高级人力资源管理师、人力资源管理师、助理人力资源管理师
自我知识、能力、技能、个性的 总结评价
（一定是与你准备求职的职业要求 相关的评价）
如：1、最近工作经历（3月—2年） 2、自我评价 3、求职意向 4、工作经验与工作职责 5、教育经历 6、业务能力
附：相关荣誉证书、职业证书
简历模板： 1、人力资源管理专业求职简历 求职方向：人事专员、行政专员、市场专员 2、公共关系管理专业求职简历 求职方向：行政助理、行政主管、行政经理 3、营销管理专业求职简历 求职方向：公关助理、营销策划与管理、 4、幼教专业求职简历 求职方向：幼教管理、小学教师，家庭教师
• 性别：男/女 出生年月：19xx.xx.xx 民族：xx 政治面貌：xxxx • XX大学 人力资源专业 20XX届 XX方向 XX学士 • 联系方式：139-xxxx-xxxx 电子邮件：xxxxxxxx@ • 求职意向及自我评价期望从事职业：人事专员、市场专员、行政专员（点击来智联招聘搜索想要的工作）
•
20xx年 x 月—20xx年 x月 xxxxx公司 销售经理
•
主要工作：在建材超市刚刚兴起的时期负责公司于超市的业务对接，卖场销售管理工作。2004年度××超市总销量突破1200万元销售记录，同类品牌北京超市区域
年销售排名第一，通过三年的努力给公司在超市渠道奠定了良好的合作口碑和基础
•
个人技能大学英语四/六级（CET-4/6） 良好的听说读写能力
• 自我评价：多年的学校学习，使我掌握管理科学、经济学、社会科学等现代科学的基本理论和基本知识；具有适应办公自动化，应用管理信息系统所 必须的定量分析和应用计算机的技能；具有进行质量管理、数据的收集和处理，进行统计分析的基本知识和能力；熟悉我国有关的法律法规、方针政 策以及制度；具有较强的社会调查和写作能力；掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步的科学研究和实际工作能力。
•
性别：男/女 出生年月：19xx.xx.xx 民族：xx 政治面貌：xxxx
•
XX大学 市场营销专业 20XX届 XX方向 XX学士
•
联系方式：139-xxxx-xxxx 电子邮件：xxxxxxxx@
•
求职意向及自我评价期望从事职业：公关助理、营销管理、行政经理（点击来智联招聘搜索想要的工作）
部保持沟通的工作；负责学生、家长关于教育方面的咨询工作；负责对学员教学进度的追踪及了解，对学生进行全面的指导，对学生出现的任何问题， 给予及时疏导和解决；建立有效的招生渠道；完成领导交办的其他工作
• 20xx年 x 月—20xx年 x月 xxxxx有限公司 人力资源专员
• 主要工作：负责完成总部及直营司人事管理具体工作的实施：包括打电话联系应聘者，各岗位人员筛选，新员工入职指引及公司制度各岗位的培训工 作，做好员工入职和离职手续的办理；完成公司一般管理制度的编写及直营分公司档案的管理，包括对各分公司各项总公司会议及文件的传达和执行 监督跟踪；负责公司来客及直营加盟分公司的接待、各分公司的活动组织和相关外联工作
• 教育经历20xx.9~20xx.7 xx大学 xx学院 公共事业管理专业 xx学士 • 学分绩点（GPA） x.x （满分x分）， 院系/班级排名 第x • 连续四年获得校奖学金 • 所获奖励： • 20xx年 获得省级“三好学生” • 20xx年 获得××辩论赛“一等奖” • 20xx年 获得奖学金“三等奖” • 20xx年 获得“优秀毕业生” • 项目/科研经历20xx年 xx项目 项目负责人 • 课题：xxxxxx • 项目描述： • 工作职责： • 工作业绩： • 20xx年 xxxxxx项目 项目组成员 • 课题：xxxxxxxx • 项目描述： • 工作职责; • 工作业绩： • 实践/工作经历20xx年 x 月—20xx年 x月 ××社会保障局 实习
• 性别：男/女 出生年月：19xx.xx.xx 民族：xx 政治面貌：xxxx • XX大学 公共事业管理专业 20XX届 XX方向 XX学士 • 联系方式：139-xxxx-xxxx 电子邮件：xxxxxxxx@ • 求职意向及自我评价期望从事职业：行政主管、行政经理、行政助理（点击来智联招聘搜索想要的工作）
• 个人技能大学英语四/六级（CET-4/6） 良好的听说读写能力 • 快速浏览英语专业文件及书籍，撰写英文文件，用英语与外国人进行交谈 • 国家计算机一级 • 熟练使用电脑浏览网页，搜集资料，熟练使用office相关办公软件，熟练使用photoshop • 普通话 • 普通话等级证书一级甲 读写能力精通 优秀的听说能力 • 本专业证书 • ××证
• 教育经历20xx.9~20xx.7 xx大学 xx学院 学前教育专业 xx学士 • 学分绩点（GPA） x.x （满分x分）， 院系/班级排名 第x • 连续四年获得校奖学金 • 所获奖励： • 20xx年 获得省级“优秀团员” • 20xx年 获得××辩论赛“一等奖” • 20xx年 获得院级奖学金“三等奖” • 20xx年 获得“学生团干部” • 项目/科研经历20xx年 xx项目 项目负责人 • 课题：xxxxxx • 项目描述： • 工作职责： • 工作业绩： • 20xx年 xxxxxx项目 项目组成员 • 课题：xxxxxxxx • 项目描述： • 工作职责; • 工作业绩： • 实践/工作经历20xx年 x 月—20xx年 x月 xx幼儿园 幼师
•
快速浏览英语专业文件及书籍，撰写英文文件，用英语与外国人进行交谈
•
国家计算机二级
•
熟练使用电脑浏览网页，搜集资料，熟练使用office相关办公软件，熟练使用photoshop
•
普通话
•
普通话等级证书一级甲 读写能力精通 优秀的听说能力
•
本专业证书
•
营销员、高级营销员、助理营销师、营销师
• 性别：男/女 出生年月：19xx.xx.xx 民族：xx 政治面貌：xxxx • XX大学 学前教育专业 20XX届 XX方向 XX学士 • 联系方式：139-xxxx-xxxx 电子邮件：xxxxxxxx@ • 求职意向及自我评价期望从事职业：幼教、小学教师、家教（点击来智联招聘搜索想要的工作）
•
学分绩点（GPA） x.x （满分x分）， 院系/班级排名 第x
•
连续四年获得校奖学金
•
所获奖励：
•
20xx年 获得院级“三好学生”
•
20xx年 获得“一等奖”
•
20xx年 获得“学生团干部”