学校教师工作作风自查报告

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教师个人纪律作风整顿自查报告三篇

教师个人纪律作风整顿自查报告三篇

教师个人纪律作风整顿自查报告三篇近期,学校对教师个人纪律作风进行了整顿,我充分认识到了自己在工作中存在的问题,针对自己的不足,开展了一系列的自我整改工作。

一、教学工作方面在教学工作方面,我一直坚持认真备课、认真上课、认真批改作业的原则。

但是,在一些方面还存在着不足。

比如,有些时间上课不够准时,有些话语不够得体,有时候提问的方式欠妥当,造成了学生注意力的分散,影响教学效果。

为了改正这种情况,我加强了自己的教学管理,明确了上课时间,做到提前准备,不断培养自己良好的教育素养。

同时,加强自己的语言表达能力,使自己善于激励、引导、启发学生思维,并将学生的启示变成教学的引导,提高了自己的教学水平。

在工作纪律方面,我一贯认真对待工作,不过还是存在了某些不规范的现象。

比如,在会议上,没有及时到场,写公文时没有按照规范的格式进行,没有及时回复电话,没有给同事及领导发送重要信息等等。

为了解决这些问题,我加强了自己的自我约束,及时整理工作,按照规范的方式进行文字发布,及时到达工作场所,尽快处理重要工作信息,全面提高了自己的管理能力。

总之,教师身为一名培养社会主义接班人的工作者,要求我们不断提高自己的政治素质和教育素质,不断加强自己的自我约束和自我教育,提高自己的工作和管理能力。

我会一如既往地认真对待工作,发挥出自己的教育价值和作用。

教育是非常重要的事业,每一个为教育事业奋斗的人都应当具备良好的教育思想和行为规范,力求为学生成长成熟做出自己的贡献。

在整顿教师个人纪律作风的过程中,我自查到我存在的问题有以下几个方面:一、形象身份方面虽然我在教育事业上负有极大责任,但我在形象身份方面却还存在着不足。

有时候在教育方面的行为不行为有些不够体面,穿着不够端庄,口才上也有所欠缺。

这个问题虽然不大,但是却需要引起我们的关注,力求改正。

二、审美素质方面我在审美素质方面还存在一些问题。

我觉得,美是珍贵的财富,每个人都应当尽力提高自己的审美素质,这样,我才能更好地影响学生,在学习中给他们带来新的体验,让他们受到启发和启示。

师德师风自查报告及整改措施

师德师风自查报告及整改措施

师德师风自查报告及整改措施师德师风自查报告及整改措施(通用8篇)随着社会一步步向前发展,报告与我们的生活紧密相连,我们在写报告的时候要注意语言要准确、简洁。

那么大家知道标准正式的报告格式吗?下面是店铺整理的师德师风自查报告及整改措施,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

师德师风自查报告及整改措施篇1一、师德师风方面存在问题:1、在爱岗敬业方面,我能够做到热爱教育、热爱学校,教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德,传播有益学生身心健康思想。

爱是教师职业的基础,爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则,是全部教师职业道德的基础前提。

但有时候我对待工作还不够尽职尽责;在批改作业、考试阅卷等方面,偶尔有敷衍现象。

2、在关爱学生方面,我关心爱护学生,尊重其人格;耐心教导,保护学生合法权益,促进学生全面发展。

但在平等、公平对待学生,特别是要求学生方面,还不够严格。

热爱学生是教师处理与学生之间关系的准则,是全部教师职业道德的精髓。

爱是教育的万金油,当教育之爱成为普照的春晖,师生之间爱的能量就会在交换与互动中不断裂变,释放能量,产生一个个教育的奇迹。

如何激发爱心、永保爱心,我尚待努力。

3、教书育人方面,我注意树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新知识;我注意严谨治学,提高业务水平;但探索教育教学规律缺乏长期性,教育教学方法还缺灵活性和改进力度,提高教育、教学和科研水平还不够。

所以我必须不断学习。

团结协作是教师处理与同事之间关系的准则,是优化校内育人环境的关键因素。

这是教师的职业特点所决定的。

4、在为人师表方面,我基本上能够做到谦虚谨慎、尊重同志,就是相互学习、相互帮助还不够理想;我能够维护其他教师在学生中的威信,也关心集体,积极维护学校荣誉,但对如何更好地共创文明校风,还缺乏智慧上的协作;我应当通过靠集体的力量,群体的智慧,合作创共。

5、在终身学习方面。

我注意树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新知识;我注意严谨治学,提高业务水平;但探索教育教学规律缺乏长期性,教育教学方法还缺灵活性和改进力度,提高教育、教学还任重道远。

教师作风建设自查报告(共6篇)

教师作风建设自查报告(共6篇)

教师作风建设自查报告(共6篇)教师作风建设自查报告(共6篇)第1篇:教师作风建设自查报告年教师纪律作风整顿自查报告教师纪律作风整顿自查报告为了把我校纪律作风整治强化师德师风建设工作落到实处,全面贯彻落实局指示精神,推进师德师风建设,营造良好、健康的育人环境,办人民满意的,根据上级主管部门要求,依照上级文件精神对照10个方面、73个问题要求,通过自查自纠、召开座谈会、民主生活会、走访问卷、征求学生和家长的意见和建议,查找问题的以及形成的原因,分析梳理,归纳研究。

特做如下自查报告:一存在的问题一是责任意识不浓,大局意识不强。

个别教师想问题、办事情,不是从大局出发,不是本着为负责、为学校负责的态度,而是站在个人的部门利益的角度。

对上级和学校的有关政策、规定不理解,甚至有抵触,在师生面前乱发议论、传播小道消息等不讲正直、不讲原则的现象。

二是学_意识淡化,进取心不强。

学_的氛围不浓,求知欲望不强,满足于一般的工作需要。

年轻的同志不虚心向老教师和经验丰富的教师学_;老教师以自己的经验丰富为由,满于现状不求进取;有的个别人以工作忙、事情多为借口,不参加会议和学_,不愿学_;某些人对学校提供政治学_和业务学_机会不珍惜,迟到、旷会、敷衍走过场。

由于学_不够,导致对新政策、规定吃不准,对教学工作出现的新形势、新要求不清楚,对学校的各种活动情况摸不透,工作不务实,不善于积累和总结经验,有的干了多年工作,仍然知识面不宽、专业知识不精、专业经验不多、特色经验没有。

三是工作主动性差,创新意识不强。

事业心不强,没有想大事、干大事、争一流的气魄;工作只定位于学校、教研组的简单分工,而对一些临时性工作或领导交办的其他工作,总是以没时间、工作忙、有困难为由推诿搪塞;解决新形势下的新问题的办法不多,思路不宽;安于现状,不求进取,怕吃苦受累,没有迎难而上、抢抓机遇、负重奋进的信心和决心,常常是畏难发愁,等待观望,坐失良机,被动应付;创新意识不浓,创新能力不足,思路不宽,办法不多,不能创造性地开展工作。

2023年教师作风自查报告13篇

2023年教师作风自查报告13篇

2023年教师作风自查报告13篇教师作风自查报告篇1根据界首市教育局作风整顿建设要求,结合中心学校制定的实施方案,通过几天来的集中学习和自学,使我对这次活动有了深刻认识。

教师作风整顿的主要目标是通过作风整顿,使全校教职员工爱岗敬业意识增强,组织纪律更加严明,教育教学质量得到进一步提高,使学校各项更上一个新台阶。

作为学校的一名青年教师,在本次作风整顿中就要认真反思自已在思想,态度等方面存在的突出的问题,对照检查,深挖思想根源,开展批评与自我批评,明确今后该努力的方向和明确的实施方案。

一、存在问题:1、学习的要求和动力不够对学习的要求不够高,学习的内容较浅,学习的范围较窄,系统性、专业性、深入性不强,从而使得学习的效果不明显。

动力不足,缺乏学习的主动性。

主要表现在:一是学习的自觉性不强。

没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。

自己较注重单位安排的各种思想政治及业务学习,而对其他学习的主动性不够;二是学习的钻劲不够。

学习过程中,我认真做了笔记,但往往浅尝辄止,没有作深入消化,领会内涵,应用实践;三是学习重点不清。

自己没有认真把握学习重点,但求面面俱到,忽视了与教学直接相关的重点学习。

2、在班级管理方面做得不够作为班主任,在班级管理方面做得不够。

“新瓶装旧酒,新鞋走老路”,致辞使班级管理方面方法陈旧,呆板、简单,无创新意识,靠的是苦干、蛮干,靠的是不离寸步地紧跟班级、没有帮助学生形成自主、独立、乐学、善思、互助的良好风尚,而是稍不注意就会出现一些意识不到的事情,造成不良后果。

3、教学上,没有创意,备课时不钻研教材在教学方面,没有结合本班学生实际情况,备出具有自己特色、自己风格的课,没有自觉地用新课程的理念来指导课堂教学,到现在为止也没有形成自己的教学风格,而是为应付检查而备写教案,为应付听课而转变课堂教学模式,使自己的教学工作很被动,无起色,无特色,在辅导差生方面,没有耐心、恒心,简单、粗暴。

4、爱岗敬业上做得不够突出工作皮沓,主动意识不强。

教师作风整顿自检自查报告(通用11篇)

教师作风整顿自检自查报告(通用11篇)

教师作风整顿自检自查报告教师作风整顿自检自查报告(通用11篇)不经意间,工作已经告一段落,回顾这段时间取得的成绩和出现的问题,是时候静下心来好好写写自查报告了。

相信大家又在为写自查报告犯愁了吧!以下是小编帮大家整理的教师作风整顿自检自查报告(通用11篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

教师作风整顿自检自查报告篇1自本学期以来,根据教育局有关教师作风建设通知的要求,按照中心校安排部署,我校进行了教师作风建设整顿活动,发现问题,改正问题。

认真对照自己平时的思想动态及实际工作,查摆了自己在思想认识、组织纪律、工作效率等方面存在的问题,并进行了认真剖析,明确了今后的整改方向,以便更好地从事教育教学工作。

特进行了自查自纠:1、思想上觉悟不高,认识不够。

总认为一个普通教师只要教好书,上好课,管好学生不出问题,完成领导分配的工作,工资不会被扣就万事大吉了。

国家大事与我无关,作风问题是“上梁不正下梁歪”,与我一个普通老百姓无关,天踏下来有领导顶着,事情布置下来了,有同事一起扛着,国家大事是领导们关心的事,少我一个人关心,地球照样转。

因此也就忽视了政治学习,记笔记也总是从各类报刊上东摘一段,西抄一段,以凑满学校要求的字数为原则,应付差事。

2、理论学习不主动,学习自觉性不太高,利用工作空闲时间或业余时间学习较少,平时只是在单位组织的学习活动中参与政治理论学习,主动性还不够。

3、教学中,对于成绩较差的学生帮助、辅导不够,特别是有些留守学生,平时对他们关心、爱护较少,缺少耐心。

4、工作作风不扎实,易受学生影响。

总和学生说课堂是师与生心的交流,心的交流通过眼神的交流来达到。

学生的眼神能够告诉教师他们想得到什么,教师的眼神也会回应他们能从教师这里得到什么。

总信心满满地准备一节课,但每当站在讲台的那一刻,看到教室里乱糟糟的状况,看到学生脸上满不在乎的表情,之前多好的心情都被破坏,脑海里的教学构思完全被打碎,接着明显感觉到气愤的火焰烧到眉头。

教师转变工作作风的自查报告3篇

教师转变工作作风的自查报告3篇

教师转变工作作风的自查报告3篇教师转变工作作风的自查报告1一、十五教师培训完成情况1、我园全体教师“十五”培训的完成情况:全体20xx年12月31日之前在职教师参加了区十五期间的继续教育培训,培训率100%。

其中情况又分好多种:有1人参加的是干训一路的培训,有3人已完成专升本培训,有6人正在参加专升本培训,1人参加的是新教师培训,余下的其余教师都参加了区教师进修学院的240培训,都能在今年完成240培训。

2、骨干教师培训情况:学校积极骨干教师参加各级各类机构的教育及教育管理方面的培训:市级培训2人次,区级培训6人次,培训率达100%。

3、师德教育情况:全体教师参加区、校的师德培训及考核,培训率考核及格率达96%(其中一人没有分数,现正在核查之中)。

4、教育法律培训考核情况:全体教师参加区的教育法律的培训,培训率及考核合格率为100%。

5、信息技术全员培训情况:全体教师27人中有26人参加了区信息技术的培训,1人参加并通过了市的计算机应用水考试,她的学分正在核准之中。

培训率合格率是100%。

6、提高培训情况:全体教师均合格,大部分教师能坚持工作,并通过夜大、电大、自考等学习来提高,幼儿园本科4人,本科在读6人,呈现明显的拔高趋势。

二、实施效果(1)教师对参加各级各类培训的反响A、对提高培训,青年教师参与的积极性高,并且希望办学机构根据业余进修特点,大力教学方法与管理方式,提高教学的效率效益,使他们能真正学到有用的东西。

中年以上的教师中相当一部分人认为,像他们这些过去工作时间长,将来工作时间短教师,学习的内容应是改进当前教学的急需,无论是文化基础知识、教育理论知识、还是教育技术,都应根据中年以上教师急需安排内容,没有必要去参加系统的提高培训。

这样既有利于提高教学水,又不使记忆日衰、体力日弱的他们在兼顾教与学的矛盾中力不从心。

B、对计算机、新课标等基本培训,老师们普遍认为很有必要。

只是希望培训的内容、方式更加贴近教学实际操作的需要,特别是本系统特需的内容。

学校师德师风自查报告及整改措施

学校师德师风自查报告及整改措施

学校师德师风自查报告及整改措施【第1篇】学校师德师风自查报告及整改措施为严肃工作纪律,切实改进工作作风,进一步加强我校师德师风建设,提高我校教师思想政治素质、职业道德水平,转变工作作风,根据紫云县教育和科技局关于师德师风建设的工作安排,我校向全体教职工、部分学生家长发放了民主评议行风调查问卷,认真梳理征求到的意见和建议,查摆问题,开展了批评与自我批评,现将自查情况汇报如下:一、学校师德师风建设存在的问题:通过对征求到的意见的梳理,在自查自纠过程中,我校老师师德师风的主流是好的,基本做到了关爱学生、遵纪守法、为人师表、无私奉献、不计得失;没有参与推销商品、索要财物等有损教师形象的行为;在教学中不存在体罚学生和变相体罚学生的现象。

但也存在一些问题,提出了许多建议和意见。

(一)对学校的意见和建议1、学校在课程改革方面步子迈的不够大,只注重刊物等方面的理论性学习,教师的专业成长重视不够,要让更多的教师有机会走出去学习;到外地实地听课少。

2、校园设施急需进一步完善,学校教室门窗急需改造,有些班级电路不通。

3、学校领导要深入一线,了解教师思想动态,适当减轻教师负担,发挥教师工作的积极性和主动性,使教师能深入钻研教材,备好每一节课,提高工作效率。

4、学校要关心教师的身体健康,在校园内增设一些体育器材或开展阳光体育运动;要公平对待每一位教师,特别是要多关心老教师、生病教师和女教师。

(二)对教师的意见和建议1、教师对自身要求不严,偶尔有违反学校规章制度,私自换课,有问题不在当面解决,而爱在背后议论,影响团结。

2、安于现状,不积极学习和不钻研教育教学业务,存在自己的知识教小学生已绰绰有余的思想。

3、教师对后进学生缺少耐心,对后进学生的辅导的辅导不够,对后进学生的关爱不够。

4、教师对工作存在抱怨,对学校工作安排不满意,处处以自我为中心,集体意识不强。

5、个别教师责任心不强,对学生关爱不够,不能平等对待每一位学生,与家长交换意见时态度一般,工作中无法获得家长的支持。

教师工作作风自查报告

教师工作作风自查报告

教师工作作风自查报告教师工作作风自查报告(通用5篇)时光飞逝,如梭之日,辛苦的工作已经告一段落了,回顾这段时间的工作,取得了成绩,也存在着问题,是时候抽出时间写写自查报告了。

那么一般自查报告是怎么写的呢?以下是小编帮大家整理的教师工作作风自查报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

教师工作作风自查报告篇1为人师表,不仅要对学生负责,更要对社会负责、对科学负责。

所以,任何时候,提倡教师的师德师风都是必要的。

加强师德师风建设,是一项重大的建设工程,是一项需要每一个人民教师长期奋斗的艰巨任务。

让我们每一位拥有人民教师称号的人,怀着对学生负责,对社会负责、对科学负责的态度,"正师德、铸师魂、强师能",使自己无愧于人民教师的光荣称号,使自己能够担当起培养21世纪需要的合格人才的历史重任。

一、参加机关作风教育整顿活动情况。

自从开展作风教育整顿活动以来,我能够按照学校的安排,积极参加学习,认真查找问题。

在学习方面,无论是单位组织的职工学习会,还是小组学习会,我都按时参加,没有缺席。

除了集体学习外,个人还坚持自学。

学习之后,及时撰写心得体会。

在坚持学习的同时,我还注意对照要求,查找实际工作中和个人思想中的问题和不足,努力纠正自己存在的作风问题。

二、自查自纠情况。

对照教育局要求查找的几个重点进行自查,自己认为我个人总体上还做得比较好。

一是服从大局观念好、有强烈的全局意识,在工作中和同志们的工作展开了更好更多的合作。

不管是份内份外,只要有任务,只要有利于工作,有利于教育事业的发展,我们都是心往一处想,劲往一处使。

二是认真搞好团结,充分发挥团结协作精神。

我一直把搞好团结作为我个人工作的重要要求之一,不利于团结的事不做,不利团结的话不说,维护教师的形象。

三是在平时的工作作风上,个人也是做得比较好,十分注意工作纪律。

我从参加工作以来,就养成了不迟到、不早退的习惯,一般都要提前到办公室。

到了办公室,就认认真真地做事,没有擅自脱岗。

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学校教师工作作风自查报告
加强师德师风建设,是一项重大的建设工程,是一项需要每一个人民教师长期奋斗的艰巨任务。

让我们每一位拥有人民教师称号的人,怀着对学生负责,对社会负责、对科学负责的态度,"正师德、铸师魂、强师能",使自己无愧于人民教师的光荣称号,使自己能够担当起培养21世纪需要的合格人才的历史重任。

一、参加机关作风教育整顿活动情况
自从开展作风教育整顿活动以来,我能够按照学校的安排,积极参加学习,认真查找问题。

在学习方面,无论是单位组织的职工学习会,还是小组学习会,我都按时参加,没有缺席。

除了集体学习外,个人还坚持自学。

学习之后,及时撰写心得体会。

在坚持学习的同时,我还注意对照要求,查找实际工作中和个人思想中的问题和不足,努力纠正自己存在的问题。

二、自查自纠情况
对照教育局要求查找的几个重点进行自查,自己认为我个人总体上还做得比较好。

一是服从大局观念好、有强烈的全局意识,在工作中和同志们的工作展开了更好更多的合作。

不管是份内份外,只要有任务,只要有利于工作,有利于教育事业的发展,我们都是心往一处想,劲往一处使。

二是认
真搞好团结,充分发挥团结协作精神。

我一直把搞好团结作为我个人工作的重要要求之一,不利于团结的事不做,不利团结的话不说,维护教师的形象。

三是在平时的工作作风上,个人也是做得比较好,十分注意工作纪律。

我从参加工作以来,就养成了不迟到、不早退的习惯,一般都要提前到办公室。

到了办公室,就认认真真地做事,没有擅自脱岗。

四是责任感较强,精神状态好,我一直都有一种不甘落后的信念,千方百计要把自己的工作做好,我所做的一切也受到了领导的肯定。

五是能不断充实自已,努力提高工作技能和效率。

在工作和生活中,能坚持学习,努力使自己不掉队。

当然,与越来越高的工作要求相比,与不断发展的形势相比,个人身上仍存在一些问题和不足。

一是自身的能力和知识的局限,在新的形势和新的任务面前,有时有心有余而力不足之感,不能主动出击,只能被动应付。

三、存在问题的原因
1、思想跟不上形势,没有从政治大局考虑。

在理论学习中,自己没有很好地坚持理论联系实际,在改造主观世界上下功夫,从而牢固树立为党和人民事业奋斗的信念,因此在思想上出现偏差。

2、思想认识反思不够。

平时总是认为做好自己本职工作就行,只要不违犯纪律、不犯错误,工作上不求有功,但求无过,不求过得硬,但求过得去,缺乏积极进取的精神,
满足于完成领导交办的工作任务,对如何开拓性地开展工作研究不够,没有从领导角度方面和政治高度方面考虑问题。

四、今后的整改措施
1、积极调整心态,正确对待当前人事制度、工资制度改革,正确处理奉献与索取、集体与个人、名利和道义之间的关系。

2、牢固树立"学校无小事,事事都育人;教师无小节,处处作表率"的意识,以教书育人为本职,作学生、教师的表率。

牢固树立"宁守清贫,不损师德"的意识,发扬教师高风亮节、"红烛"精神,廉洁从教,维护 "爱岗敬业、淡泊名利、无私奉献、执着追求、探索创新"的美好形象。

牢固树立"以法执教、以德治教、以德服人"意识。

牢固树立服务意识,忧患意识,竞争意识,增强使命感、紧迫感和危机感。

3、积极开拓进取,提高工作水平。

要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,努力提高自己工作的能力,多向领导、同事请教,要开拓创新,积极进取,灵活运用合理的方法和措施,开展工作,处理问题,把工作能力提高到一个新的水平。

通过不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己处理实际问题的能力;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养。

4、更新教育观念,改变对学生居高临下的态度,主动、积极地建立一种民主、平等、和谐的师生关系,热爱学生,
尤其要热爱学困后进生。

5、以学习教育为途径,提高政治业务素质。

认真学习和深刻理解有关转变干部作风提高行政效能建设文件资料的精神实质,把握起精神要点,提高理论素质与思想政治水平。

努力钻研政治理论、业务知识,夯实基础、拓展视野、坚定信念、提高素质。

纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。

今后我要认真学习、精读有关重点文件,进一步增强纪律观念,增强纪律意识,自觉地加强党性煅炼,做到自重、自省、自警、自励。

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