最新大学生职业生涯规划“七步走”
大学新生职业生涯规划的7个步骤
大学新生职业生涯规划的7个步骤大一新生从入学开头，就查找适合自身进展职业所需学问、技能、爱好、爱好，给自己尽早进行明确定位，最终实现个体与职业的匹配，表达个体价值的最大化。
职业规划对于大一的新生而言，主要是提升自身学问、技能。
大一是高校的开端，是影响高校其他三年甚至将来求职的关键一年，所以进入高校的第一步新生肯定要走好，这样才可以为以后就业打下基础。
只有做到了步步为营，才能步步为赢！大一新生职业规划的七个步骤：1、适应校内环境。
进入高校后，新生处在一个生疏的环境里，要尽快熟识校内环境，摆脱生疏感。
在熟识校内环境的同时，还需了解校内资源，学会借助网络，把握信息。
2、思索自我，明确定位。
这一阶段，新生需要尽可能全面的'了解自我，发掘自身的爱好爱好。
依据自身的独特特点和力量所长树立职业抱负。
3、学校生活适应期。
这一时期新生的主要任务就是学好基础课程，把握基本技能。
并养成良好的生活学习习惯，高效利用高校资源。
4、所选专业了解期。
在新生基本了解高校生活后，了解专业就提上了日程。
这一阶段，新生应多向专业课老师请教，了解专业相关学问。
在学习专业课的过程中，建立自己对本专业的爱好。
5、其他专业博览期。
用这些业余时间博采之长，为自己储备与本专业相关的学问，是个不错的选择。
博览与本专业相关的其他专业，在学好本专业的基础上，通过图书馆或者网络学习其他专业的学问，对专业进行了解推断，确定自己的爱好点与自己的目标专业。
6、专业技能体验期。
在理论学习后，就该找个机会去亲自体验了，从而在理论和实践上都验证自己的选择。
如理科同学随师长去试验室做大量的专业实践，新闻类同学可以尝试去写一些文章，甚至可以利用暑假去做一些兼职，有。
职业生涯规划的7个步骤
职业生涯规划的7个步骤
1、定位自我：职业生涯规划是一项自我发现性的过程，目的是帮助个人了解自己。
定位自我涉及诸如性格、兴趣、价值观、技能、能力等方面的自我探索。
2、可行性分析：针对目标进行可行性分析，了解所选职业是否具备实现它的可能性。
在做出决定之前，要检查并把握有关职业安排的实际条件，以及该职业所具有的前景，以
便能够采取有效的行动规划。
3、决策分析：根据自身的实际情况和可行性分析结果，结合个人意愿、信念等因素，进行决策分析，从而挑选出合适的职业生涯规划目标。
4、行动规划：将职业生涯规划目标转化为可以实施的行动计划，制定行动计划最好
可分为总体时间表和短期计划，并设定个人的时间表安排。
5、网络资源：根据职业生涯规划过程中的需求，通过网络搜索相关职业资料、招聘
信息、实习机会及求职信息等，以辅助个人的职业生涯规划过程。
6、寻求帮助：寻求有关专家、助理、职业指导老师、心理咨询师、内推人士、同行
及朋友等的帮助，通过普遍性技能培训、实习经验及专业建议，更好地完善自己的职业生
涯规划。
7、正式实施：实施职业生涯规划，积极主动地参加各种各样的培训、实习及实践活动，通过拓展自身的专业知识及技能，迅速实现职业规划目标。
大学生职业生涯规划“七步走”
®⽆忧考⽹为⼤家整理的⼤学⽣职业⽣涯规划“七步⾛”，供⼤家学习参考！ 第⼀步：明确职业⽬标——价值观和⼈⽣定位 ⾃我的⼈⽣价值和⾓⾊定位、⼈⽣主要⽬标的设定等，简单的说就是：你准备做⼀个什么样的⼈，你的⼈⽣准备达成哪些⽬标。
这些看似与具体压⼒⽆关的东西其实对我们的影响却总是⼗分巨⼤，对很多压⼒的反思最后往往都要归结到这个⽅⾯。
卡耐基说：“我⾮常相信，这是获得⼼理平静的秘密之⼀——要有正确的价值观念。
⽽我也相信，只要我们能定出⼀种个⼈的标准来——就是和我们的⽣活⽐起来，什么样的事情才值得的标准，我们的忧虑有百分之五⼗可以⽴刻消除。
” 第⼆步：⼼态调整——以积极乐观的⼼态拥抱压⼒ 法国作家⾬果曾说过：“思想可以使天堂变成地狱，也可以使地狱变成天堂。
”我们要认识到危机即是转机，遇到困难，产⽣压⼒，⼀⽅⾯可能是⾃⼰的能⼒不⾜，因此整个问题处理过程，就成为增强⾃⼰能⼒、发展成长重要的机会;另外也可能是环境或他⼈的因素，则可以理性沟通解决，如果⽆法解决，也可宽恕⼀切，尽量以正向乐观的态度去⾯对每⼀件事。
如同有⼈研究所谓乐观系数，也就是说⼀个⼈常保持正向乐观的⼼，处理问题时，他就会⽐⼀般⼈多出百分之⼆⼗的机会得到满意的结果。
因此正向乐观的态度不仅会平息由压⼒⽽带来的紊乱情绪，也较能使问题导向正⾯的结果。
第三步：理性反思——⾃我反省和压⼒⽇记 对于⼀个积极进取的⼈⽽⾔，⾯对压⼒时可以⾃问，“如果没做成⼜如何?”这样的想法并⾮找借⼝，⽽是⼀种有效疏解压⼒的⽅式。
但如果本⾝个性较容易趋向于逃避，则应该要求⾃⼰以较积极的态度⾯对压⼒，告诉⾃⼰，适度的压⼒能够帮助⾃我成长。
同时，记压⼒⽇记也是⼀种简单有效的理性反思⽅法。
它可以帮助你确定是什么刺激引起了压⼒，通过检查你的⽇记，你可以发现你是怎么应对压⼒的。
第四步：建⽴平衡——留出休整的空间，不要把⼯作上的压⼒带回家 我们要主动管理⾃⼰的情绪，注重业余⽣活，不要把⼯作上的压⼒带回家。
大学生职业生涯规划“七步走”
大学生职业生涯规划“七步走”大学生职业生涯规划"七步走"第一步：明确职业目标一一价值观和人生定位自我的人生价值和角色定位、人生主要目标的设定等，简单的说就是：你准备做一个什么样的人，你的人生准备达成哪些目标。
这些看似与具体压力无关的东西其实对我们的影响却总是十分巨大，对很多压力的反思最后往往都要归结到这个方面。
卡耐基说："我非常相信，这是获得心理平静的最大秘密之一一一要有正确的价值观念。
而我也相信，只要我们能定出一种个人的标准来一一就是和我们的生活比起来，什么样的事情才值得的标准，我们的忧虑有百分之五十可以立刻消除。
"第二步：心态调整——以积极乐观的心态拥抱压力法国作家雨果曾说过："思想可以使天堂变成地狱，也可以使地狱变成天堂。
"我们要认识到危机即是转机，遇到困难，产生压力，一方面可能是自己的能力不足，因此整个问题处理过程，就成为增强自己能力、发展成长重要的机会；另外也可能是环境或他人的因素，则可以理性沟通解决，如果无法解决，也可宽恕一切，尽量以正向乐观的态度去面对每一件事。
如同有人研究所谓乐观系数，也就是说一个人常保持正向乐观的心，处理问题时，他就会比一般人多出百分之二十的机会得到满意的结果。
因此正向乐观的态度不仅会平息由压力而带来的紊乱情绪，也较能使问题导向正面的结果。
第三步：理性反思一一自我反省和压力日记对于一个积极进取的人而言，面对压力时可以自问，"如果没做成又如何?"这样的想法并非找借口，而是一种有效疏解压力的方式。
但如果本身个性较容易趋向于逃避，则应该要求自己以较积极的态度面对压力，告诉自己，适度的压力能够帮助自我成长。
同时，记压力日记也是一种简单有效的理性反思方法。
它可以帮助你确定是什么刺激引起了压力，通过检查你的日记，你可以发现你是怎么应对压力的。
第四步：建立平衡一一留出休整的空间，不要把工作上的压力带回家我们要主动管理自己的情绪，注重业余生活，不要把工作上的压力带回家。
职业规划的八个步骤 大学生如何规划自己的职业生涯
职业规划的八个步骤大学生如何规划自己的职业生涯职业规划是每个大学生都需要认真思考和制定的重要计划。
它涉及个人的职业目标、职业发展道路以及实现这些目标所需的具体步骤。
对于许多大学生来说，如何规划自己的职业生涯可能是一个令人困惑和挑战的问题。
然而，通过遵循以下八个步骤，大学生可以更好地规划自己的职业生涯，并为未来的成功打下基础。
第一步：自我评估在规划职业生涯之前，大学生需要先对自己进行全面的自我评估。
这包括评估自己的兴趣、价值观、技能和个性特点。
大学生应该思考他们所热衷的领域，他们的价值观和原则，以及他们所具备的技能和个人特质。
通过自我评估，大学生可以更清楚地了解自己，并明确自己的职业目标。
第二步：设定职业目标在明确了自己的兴趣和价值观之后，大学生需要设定明确的职业目标。
职业目标应该具体、可量化和可实现的。
例如，一个大学生可能设定为在五年内成为一家知名公司的高级管理人员。
通过设定职业目标，大学生可以有一个明确的方向，并为实现目标制定相应的计划。
第三步：研究职业领域在设定了职业目标后，大学生需要深入研究与目标相关的职业领域。
他们应该了解该领域的就业前景、职业发展机会、行业趋势等方面的信息。
大学生可以通过官方网站、行业报告、专业协会等渠道获取这些信息。
通过研究职业领域，大学生可以更好地了解自己将来可能面临的挑战和机遇。
第四步：发展所需技能为了在所选择的职业领域取得成功，大学生需要具备相应的技能。
在这一步骤中，大学生应该明确所需的技能，并制定相应的发展计划。
例如，如果他们希望进入市场营销领域，他们可以考虑培养自己的市场调研、营销策划和团队合作等技能。
通过不断学习和实践，大学生可以提升自己所需的技能水平。
第五步：寻找实习机会实习是大学生规划职业生涯中非常重要的一步。
通过实习，大学生可以将自己所学的理论知识应用到实际工作中，并提前了解所选择职业领域的工作环境和要求。
大学生应该积极寻找与自己职业目标相符的实习机会，并在实习期间努力表现和积累经验。
职业发展规划的7个步骤
职业发展规划的7个步骤随着社会的不断发展，越来越多的人开始关注自己的职业发展规划。
无论是在求职还是工作中，制定一个合理的职业发展规划都是非常必要的。
那么，如何进行职业发展规划呢？下面将为大家介绍职业发展规划的7个步骤。
第一步：确定职业目标在职业发展规划的过程中，首先需要明确自己的职业目标。
职业目标是指一个人在职业发展过程中所期望达到的职业地位、职业发展方向、收入水平等方面的具体目标。
明确自己的职业目标，有助于人们更加明确自己的职业方向，从而更加专注于自己的发展。
第二步：分析自己的能力和兴趣职业发展规划的第二步，就是分析自己的能力和兴趣。
通过分析自己的能力和兴趣，可以更好地确定自己的职业目标，并为自己的职业发展规划做出科学合理的规划。
同时，通过深入了解自己的兴趣、自我评价和能力，可以更好地选择自己的职业发展方向。
第三步：确定职业发展路线职业发展规划的第三步，就是确定自己的职业发展路线。
根据自己的职业目标和能力兴趣，自主选择适合自己的职业方向和职业路径，制定职业发展计划，提高职业素质和竞争力。
第四步：制定详细的职业发展计划在制定职业发展计划时，需要考虑更加具体的职业发展目标，并根据自己的职业规划和目标选择科学合理的发展方式和步骤，制定详细的职业发展计划，包括实现职业目标的具体步骤、时间计划、经验获取、职业技能和管理能力等方面。
第五步：实施职业发展计划一个好的职业发展计划，离不开实施计划的过程。
通过实施职业发展计划，可以更好地实现自己的职业目标，提高职业素质和竞争力。
实施职业发展计划，需要充分发挥自己的主观能动性，努力实现自己的职业目标。
第六步：不断学习和提升能力在职业发展规划的过程中，需要不断学习和提升自己的能力。
通过不断学习，可以提高职业素质和竞争力，适应职业发展的变化和发展趋势，实现自己的职业目标。
第七步：经常回顾和调整职业发展规划并不是一次性的，而是一个不断调整和完善的过程。
在实施职业发展计划的过程中，需要经常回顾和调整自己的职业发展规划，根据一些实际情况和职业目标的调整，不断改善和完善自己的职业发展规划。
大学职业生涯规划的流程与主要内容精彩3篇
大学职业生涯规划的流程与主要内容精彩3篇职业生涯规划的步骤篇一职业生涯规划的步骤包括确立志向、科学评估、选择职业、职业生涯路线选择、确定目标、划、评估与回馈等七个步骤。
1、确立志向志向是事业成功的基本前提，没有志向，事业的成功也就无从谈起，俗话说：“志不立，天事”。
综观古今中外，各行各业的佼佼者，都有一个共同的特点，就是具有远大的志向，立志是点，反映着一个人的抱负，胸怀，情趣和价值观，影响着一个人的奋斗目标及成就。
所以，在制时，首先确立志向，这是制定职业生涯设计的关键，也是生涯设计最重要的一点。
2、准确评估准确评估包括两个方面的内容，即自我评估和职业生涯机会的评估。
准确评估是进行职业生础。
自我评估就是对自己做全面分析，通过自我分析，认识自己，了解自己，因为只有认识了自己的长处，扬长避短，才能对自己的职业作出正确的选择，才能选定适合自己发展的生涯路线，生涯目标作出最佳抉择。
因此，自我评估是生涯设计的重要步骤之一。
通常自我评估包括自己的性格，学识，技能，智商，情商，思维方式，道德水准以及组织管理，协调，活动能力等内容。
生涯机会的评估，主要分析内外环境因素对自己生涯发展的影响。
每一个人都处在一定的环了这个环境，便无法生存与成长。
所谓“时势造英雄”，说的就是环境对人的作用。
这里最重要云、经济兴衰、还有科学文化潮流、社会时尚、乃至自然灾害、饥荒、瘟疫，无疑都深刻地影响了时势，才能实现俗话说的另一面：“英雄造时势”。
只有充分适应与满足社会需要，个人才会现。
所以，在制定个人的职业生涯设计时，要分析环境条件的特点、环境的发展变化情况、自己系、自己在这个环境中的地位、环境对自己提出的要求以及环境对自己有利的条件与不利的条件这些环境因素充分了解，才能做到在复杂的环境中避害趋利，使生涯设计具有实际意义。
3、选择职业通过自我评估、生涯机会的评估，认识自己，分析环境，在此基础上对自己的职业或目标职也就是在职业选择时，要充分考虑到自身的特点，要充分考虑到环境因素对自己的影响。
职业生涯规划的步骤
职业生涯规划的步骤随着社会的不断发展，职业生涯规划变得越来越重要。
一个明智的职业规划可以帮助个人实现职业目标、提高工作满意度、增加职业机会并提高职业生涯的成功率。
本文将探讨职业生涯规划的步骤，以帮助您在职业生涯中取得成功。
第一步：自我评估在开始职业生涯规划之前，首先需要进行自我评估。
这包括了解自己的兴趣、价值观、技能和优点。
自我评估有助于确定您想要从职业生涯中获得什么，以及您在哪些领域具备潜力和优势。
这一步骤可以通过自我反思、问卷调查和与朋友、家人或专业顾问的讨论来完成。
第二步：设定职业目标明确的职业目标是职业生涯规划的关键。
一旦您了解自己的兴趣和能力，就可以开始设定具体的职业目标。
这些目标应该是可测量和可实现的。
例如，您可能希望在五年内升迁为团队领导，或者获得特定领域的专业认证。
设定职业目标可以帮助您在职业生涯中有明确的方向。
第三步：研究职业领域一旦您确定了职业目标，接下来就是研究相关的职业领域。
了解不同领域的要求、机会和趋势对于做出明智的决策至关重要。
您可以通过阅读行业报告、参加行业会议、与从业者交流或咨询专业顾问来获取信息。
这将帮助您更好地了解不同领域的职业前景和发展机会。
第四步：制定行动计划一旦您对自己有了更好的了解，并且明确了职业目标，接下来需要制定行动计划。
行动计划应包括明确的步骤、时间表和资源，以实现您的职业目标。
这可能包括培训、学历提升、专业发展或寻找适合的工作机会。
确保行动计划是可行的，并且您可以随时进行调整。
第五步：执行计划制定了行动计划后，下一步是开始执行。
这可能涉及到学习新技能、申请工作、建立职业网络或参与志愿活动。
执行计划时，要保持积极的态度和耐心，因为职业生涯规划是一个长期的过程，可能会遇到挫折和困难。
第六步：评估和调整职业生涯规划不是一成不变的，随着时间的推移，您的兴趣和目标可能会发生变化。
因此，定期评估和调整是必要的。
检查您的进展，看看是否需要修改职业目标或调整行动计划。
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大学生职业生涯规划“七步走”大学生职业生涯规划"七步走"第一步：明确职业目标——价值观和人生定位自我的人生价值和角色定位、人生主要目标的设定等，简单的说就是：你准备做一个什么样的人，你的人生准备达成哪些目标。
这些看似与具体压力无关的东西其实对我们的影响却总是十分巨大，对很多压力的反思最后往往都要归结到这个方面。
卡耐基说："我非常相信，这是获得心理平静的最大秘密之一——要有正确的价值观念。
而我也相信，只要我们能定出一种个人的标准来——就是和我们的生活比起来，什么样的事情才值得的标准，我们的忧虑有百分之五十可以立刻消除。
"第二步：心态调整——以积极乐观的心态拥抱压力法国作家雨果曾说过："思想可以使天堂变成地狱，也可以使地狱变成天堂。
"我们要认识到危机即是转机，遇到困难，产生压力，一方面可能是自己的能力不足，因此整个问题处理过程，就成为增强自己能力、发展成长重要的机会;另外也可能是环境或他人的因素，则可以理性沟通解决，如果无法解决，也可宽恕一切，尽量以正向乐观的态度去面对每一件事。
如同有人研究所谓乐观系数，也就是说一个人常保持正向乐观的心，处理问题时，他就会比一般人多出百分之二十的机会得到满意的结果。
因此正向乐观的态度不仅会平息由压力而带来的紊乱情绪，也较能使问题导向正面的结果。
第三步：理性反思——自我反省和压力日记对于一个积极进取的人而言，面对压力时可以自问，"如果没做成又如何?"这样的想法并非找借口，而是一种有效疏解压力的方式。
但如果本身个性较容易趋向于逃避，则应该要求自己以较积极的态度面对压力，告诉自己，适度的压力能够帮助自我成长。
同时，记压力日记也是一种简单有效的理性反思方法。
它可以帮助你确定是什么刺激引起了压力，通过检查你的日记，你可以发现你是怎么应对压力的。
第四步：建立平衡——留出休整的空间，不要把工作上的压力带回家我们要主动管理自己的情绪，注重业余生活，不要把工作上的压力带回家。
留出休整的空间：与他人共享时光，交谈、倾诉、阅读、冥想、听音乐、处理家务、参与体力劳动都是获得内心安宁的绝好方式，选择适宜的运动，锻炼忍耐力、灵敏度或体力......持之以恒地交替应用你喜爱的方式并建立理性的习惯，逐渐体会它对你身心的裨益。
第五步：时间管理——关键是不要让你的安排左右你，你要自己安排你的事工作压力的产生往往与时间的紧张感相生相伴，总是觉得很多事情十分紧迫，时间不够用。
解决这种紧迫感的有效方法是时间管理，关键是不要让你的安排左右你，你要自己安排你的事。
在进行时间安排时，应权衡各种事情的优先顺序，要学会"弹钢琴"。
对工作要有前瞻能力，把重要但不一定紧急的事放到首位，防患于未然，如果总是在忙于救火，那将使我们的工作永远处于被动之中。
第六步：加强沟通——不要试图一个人就把所有压力承担下来平时要积极改善人际关系，特别是要加强与上级、同事及下属的沟通，要随时切记，压力过大时要寻求主管的协助，不要试图一个人就把所有压力承担下来。
同时在压力到来时，还可采取主动寻求心理援助，如与家人朋友倾诉交流、进行心理咨询等方式来积极应对。
第七步，提升能力——疏解压力最直接有效的方法是设法提升自身的能力大学生职业生涯规划"七步走"大学毕业了想干嘛？许多中国学生会回答说：毕业了考研吧。
而美国的学生也许会这么回答：我想完成斯坦福的生物学专业后攻读哈佛的医学博士，然后做个律师。
这就是有无职业生涯规划的区别，中国大学生慢了好几拍。
大一入学，可以傻吃傻玩傻混，已经是过了时的旧观念；福州大学学生处副处长李海榕说道：在这个竞争的社会，谁先确立目标，谁就先赢得起飞的时间。
越来越多的高校将职业生涯规划作为重要的入门教育。
莫说毕业遥遥无期，到头来却措手不及；为了避免毕业就失业的悲剧来临，大一就应该做好职业生涯规划，未雨绸缪。
没有职业规划人生很迷茫一个学生大四毕业了，问她工作找得怎么样了，她说妈妈还没帮她找呢！农大学生处处长童建福当时听到这个回答真是哭笑不得。
一个咨询者告诉我，他毕业后顺从父母的意愿，动用父母的关系，当了公务员，现在已经八年了，他觉得忍无可忍，实在不想干了。
全球职业规划师肖先生说道。
许多学生即将毕业时不知道下一步应该怎么走，或者毕业多年之后才发觉绕了个大圈子。
因为职业规划的声音虽然日益增大，但实际上还没有深入人心。
闽江学院招生就业处处长李秋斌博士指出，目前大学生对职业规划的必要性认识参差不齐，目标模糊，定位不准，主动对自己的未来进行职业规划的人数虽然近年来呈逐渐增多的态势，但从比例上来看，还不占多数，这与长期以来推行的应试教育密切相关。
大学生职业生涯规划“七步走”大学生职业生涯规划“七步走”。
省某高校大三学生小秋表示，这两年学校都有开设职业规划讲座、大赛等活动，但是并不是每一个人都有参加，小秋自身对职业规划就不以为然：我念的专业是我爸妈非要我念的，我表姐念的专业是分数不够不得不拣剩下的，还谈什么规划呢？来得及？有用吗？李秋斌处长认为，开始进行系统化培养职业发展意识的时间应该是中学，但根据国情现实，要在短期内将职业规划教育也融入中学教育体系中确实比较困难，但大学生在大学期间进行职业规划尚为时不晚。
他认为大一开始职业规划有助于大学生们培养自我管理、自我教育、自我服务的意识，在大学就读期间就能明确未来若干年内职业生涯发展方向，制定行动步骤并实施；也许进入大学的时候，你不能选择你的专业，但是通过成功的职业规划，走出大学校门的时候，你有能力选择一份你喜欢的职业。
童建福处长的手里，就有许多农大学生成功的职业生涯规划案例。
不喜欢专业的可换方向小鲁，福建农林大学2016级蜂学专业的毕业生。
小鲁的兴趣爱好并不在本专业中，将来并不想从事相关专业的工作，于是小鲁通过建立一系列的职业生涯规划，拟定了在大学期间的行动步骤。
小鲁通过职业规划的诊断体系，确定自己对管理类、IT类行业比较感兴趣。
小鲁拟定了行动方针：在学习方面，除保证专业课过关，注重高数等基础学科及外语学习、电脑操作学习、课外阅读外，并自学经济管理知识；业余生活中多参加比赛和活动，提高领导能力、分析能力、语言能力；如今小鲁已经成功在一家网络公司就职。
尽管许多学生进入大学时的专业无法选择，转专业的机会也比较少，但是通过职业规划，根据市场需要、成材条件的估量，确定职业方向和目标，在保证专业过关的基础上进行其他方面的学习，还是可以向人生愿景靠近。
童建福处长说到。
喜欢专业的可明晰方向李海榕副处长表示，现在大学都是大类招生，大类下面还有许多细分的东西、专攻的方向；把职业发展和专业学习结合起来，把力气往一个小的但是明晰的方向使，才会更出色、更有效。
童建福处长所见略同：农科院法律专业的学生在城里和人大法律专业的PK要吃亏的，可是他如果明确方向要往农村方向发展，在专业里多往农村问题钻研，加上农科院一些近水楼台的资源，他就在规划的职业领域里占了优势。
小李的专业是行政管理，他大一的时候就决定将来做一名公务员。
他清楚地认识到，要使自己的职业生涯顺利，大学时最好不要有挂科记录，并且除学习之外，组织、策划能力都必须有所锻炼。
小李从开学第一天就让自己忙碌起来，夯实英语，竞选学院学生工作，组织策划大型迎新节目等各类活动，取得了优秀奖学金、优秀学生干部等荣誉。
他并不盲目跟随潮流参加计算机考级将来作为公务员没有机会使用C语言编程，不如真正熟练掌握各种办公软件，在工作中会更加务实。
体育项目，他也选修了网球而不是篮球，这是为了职业交际做准备；暑期的社会实践，其他同学都到一些政府机关打杂盖章了事，他却选择了一家报社实习，他认为媒体的工作经验，特别是各种文体写作的锻炼，对他的公务员生涯帮助很大。
毕业的时候，由于软硬件都合适，小李顺利成为一名公务员。
李秋斌处长评价：大学进行职业生涯规划，可增加成功就业的几率，培养独立意识，强化自我管理的能力，同时减少成才过程中的盲目性。
高校呼吁注重职业生涯规划#from 大学生职业生涯规划"七步走"来自 end#高校越来越重视对学生进行职业生涯规划意识的培养和熏陶。
福州大学在我省最早推出职前教育网络学堂60门精品课程，最早使用了职业规划朗途测评系统，在大学生就业资讯阅览室，有20台电脑和上千册有关职业规划的报刊杂志供免费阅读。
就业指导中心有专门的职业规划咨询队伍，面向全校师生开展职业教育、发展和咨询及指导。
农大早在20xx年就在全省率先创办了职业生涯规划协会，如今已举办了四届职业生涯规划节。
职业生涯规划是所有农大学生的必修课，值2个学分，另外还有5门关于职业生涯规划的公选课。
闽江学院也花巨资购买了国内知名的朗途职业生涯测评系统，全校学生都可以在网站上进行职业生涯测评，定期特邀校外专家开设讲座，就业指导中心设立就业指导日，还有专人在校就业网上答疑解惑李秋斌处长指出，高校已经主要承担了对学生进行职业规划教育的任务，绝大部分学校将职业规划教育与专业教育、心理健康教育进行了适度挂钩，开设了职业生涯指导课程，配备了职业指导的教师梯队，但许多高校还是心有余而力不足，原因有四：从政府层面来说，虽然近年来也已逐渐提高了重视程度，但对各高校的资金或人员投入还是不足，指导力度也不够；从学校层面来看，就业指导队伍的水平亟待提高，就业指导人员人数与高校学生数的比例失调；从家庭层面来看，家长将择业观强加于子女身上，比较典型的例子就是高考替填志愿，对职业规划教育产生直接的阻力；从学生层面来看，特别是城市独生子的依赖心理比较严重，存在就业等靠要的思想，没感受到来自就业的压力，不愿进行职业规划教育。
职业规划7 步骤自我评价-职业评价-确立目标-制定计划-实施计划-评估成果-调整目标李秋斌处长认为，大学各年级制定的目标应有所侧重，在大一阶段，应尽快适应大学生活，培养独立意识和能力，发掘兴趣爱好；在大二阶段，应努力学好专业课程，无论将来是否从事与专业对口的职业；在大三阶段，应密切关注就业市场动向，锁定感兴趣的用人单位，多参加与职业发展相关的社会实践；在大四阶段，应注意积累自己的学术或实践成果，提高就业的技能技巧。
大学生职业生涯规划"七步走"一、价值分析也许认识自己是世界上最难的一件事了，所以人要花一辈子时间去认清自己，摸索自己。
大学时光，匆匆而过，很关键的一件事就是要找准定位，发现自己的能力潜在处，然后伺机而发。
我很，做事之前都会考虑事情的变故以及自己的做法是否妥当，寻求最佳的方案。
同时富有感，做事说一不二，为人正值稳重。
最重要的是本人对法律知识很感兴趣，尤其是对案件具有较强的度。
本人喜欢推理，喜欢对一些法律事件做出自己的评价，尽管水平有限，但是颇高。