RPO合作协议

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rpo合同范本

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RPO合同范本1. 引言本合同是由雇主(以下简称“甲方”)与人力资源外包服务供应商(以下简称“乙方”)之间签订的RPO(Recruitment Process Outsourcing)合同。

本合同的目的是为了明确甲方与乙方之间关于招聘流程外包的责任和义务,确保甲方能够高效地完成人员招聘活动。

2. 合同内容2.1 服务范围甲方委托乙方负责以下招聘流程相关的工作:- 职位需求分析 - 岗位描述与发布 - 简历筛选与初试 - 面试安排 - 参考检查 - 预录用背景调查 - 薪酬协商 - 最终录用决策2.2 服务时间与地点乙方将在合同生效后立即开始提供服务,并持续提供服务至合同终止。

招聘流程将在甲方设立的工作地点进行。

2.3 资源与费用乙方将提供适当的招聘资源,包括但不限于:- 招聘专家团队 - 招聘流程管理系统 - 招聘广告渠道乙方应按照协商的收费标准计费,并向甲方提供相关费用的明细账单。

3. 合同履行3.1 合同终止本合同可由双方协商一致终止,或根据以下情况终止: - 双方一方违反合同条款且未能在30天内解决该违约行为; - 甲方出现严重违约行为,使得乙方无法继续履行合同; - 乙方出现重大失职行为,导致甲方无法完成招聘目标。

3.2 保密条款双方应对在合作期间获取到的对方商业机密和敏感信息予以保密,并且在合同终止后继续履行保密义务。

3.3 知识产权在本合同的履行过程中,乙方所产生的招聘流程相关的文档、报告等知识产权归甲方所有。

4. 法律约束本合同受法律法规的制约,并应依法解释和执行。

任何因合同履行而引起的争议应由双方协商解决;如协商不成,应提交至有管辖权的法院进行解决。

5. 其他事项甲方与乙方在履行本合同过程中发生的其他事项,可通过书面协议进行调整。

任何对本合同的修改或补充,需经双方签字盖章方为有效。

本合同一式两份,甲乙双方各持一份,自合同生效之日起生效。

甲方签字盖章:日期:乙方签字盖章:日期:。

RPO合作协议 (2)

RPO合作协议 (2)

RPO合作协议一、协议背景本合作协议(以下简称“协议”)由甲方(以下简称“公司A”)和乙方(以下简称“公司B”)共同签署,旨在就公司B为公司A提供招聘流程外包(RPO)服务达成一致。

二、协议目的为了提高公司A的招聘效率和质量,降低招聘成本,公司A委托公司B进行RPO服务,并约定双方的权利和义务。

三、服务内容1. 人才需求分析:公司A将向公司B提供招聘职位的具体要求和岗位描述,包括技能要求、经验要求、学历要求等。

2. 招聘渠道开发:公司B将根据公司A的需求,开发适合的招聘渠道,包括但不限于线上招聘平台、社交媒体、校园招聘等。

3. 简历筛选和面试安排:公司B将根据公司A提供的要求,对收到的简历进行筛选,并将合适的候选人推荐给公司A进行面试。

4. 面试协助:公司B将协助公司A安排面试时间和地点,并提供面试评估表和面试指导,以确保面试过程的顺利进行。

5. 候选人背景调查:公司B将对通过面试的候选人进行背景调查,包括但不限于教育背景、工作经历、技能认证等。

6. 录用管理:公司B将协助公司A与候选人进行薪资谈判、签订劳动合同,并提供入职指导和培训计划。

7. 数据分析和报告:公司B将定期向公司A提供招聘数据分析和报告,包括招聘渠道效果评估、候选人流失率分析等。

四、服务费用及支付方式1. 服务费用:公司A将按照双方约定的费用标准支付给公司B相应的服务费用。

2. 支付方式:服务费用将以每月固定金额的方式支付,公司A需在每月末结算前将费用支付至公司B指定的账户。

3. 发票开具:公司B将按照公司A的要求,及时开具服务费用的增值税专用发票,并将发票寄送至公司A指定的地址。

五、保密条款1. 双方在协议履行过程中可能涉及到的商业机密、技术秘密、人才信息等,双方均应予以保密,不得向第三方透露或泄露。

2. 本保密条款的保密期限为协议终止后的三年,双方应在协议终止后继续履行保密义务。

六、违约责任1. 若任何一方违反本协议的约定,应承担相应的违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

RPO合作协议

RPO合作协议

RPO合作协议一、协议背景根据双方的合作意愿和互惠互利的原则,为了实现人力资源外包(RPO)服务的有效运营和管理,特制定本合作协议。

二、合作范围1. 服务内容:(1)招聘流程外包:甲方委托乙方负责招聘流程的规划、执行和管理,包括职位发布、简历筛选、面试安排、背景调查等。

(2)人才储备库管理:乙方负责建立和维护人才储备库,确保储备人才的信息完整准确。

(3)数据分析和报告:乙方根据甲方的需求,提供招聘数据分析和报告,包括招聘效果评估、人才流动分析等。

(4)其他协商事项:根据实际需求,双方可协商并约定其他相关服务内容。

2. 合作期限:本合作协议自双方签署之日起生效,有效期为三年。

双方可协商延长合作期限或提前终止合作。

三、合作义务1. 甲方的义务:(1)提供招聘需求信息:甲方应向乙方提供准确、完整的招聘需求信息,包括职位描述、薪酬待遇、任职要求等。

(2)配合招聘流程:甲方应积极配合乙方的招聘流程,提供必要的支持和协助,确保招聘工作的顺利进行。

(3)支付合作费用:甲方按照双方约定的方式和时间支付合作费用。

2. 乙方的义务:(1)制定招聘方案:乙方根据甲方的需求,制定招聘方案,包括招聘渠道、招聘策略等,并经甲方确认后执行。

(2)执行招聘流程:乙方负责执行招聘流程,确保招聘工作的高效、准确进行。

(3)保护甲方利益:乙方应妥善保管甲方的招聘信息,确保信息的安全性和保密性。

(4)定期报告和数据分析:乙方应定期向甲方提交招聘工作的报告和数据分析,确保甲方对招聘工作有清晰的了解。

四、合作费用1. 协议费用:甲方应根据合作协议约定的费用标准和支付方式,按时足额支付合作费用。

2. 费用调整:如双方在合作期间需要调整合作费用,应提前协商一致,并签署书面补充协议。

五、知识产权1. 甲方知识产权:甲方保留所有与本合作协议相关的知识产权,包括但不限于招聘需求信息、招聘方案等。

2. 乙方知识产权:乙方在履行本合作协议过程中所形成的技术、方法、经验等知识产权归乙方所有。

rpo报价协议书范本

rpo报价协议书范本

rpo报价协议书范本甲方(需求方):[甲方全称]地址:[甲方地址]法定代表人:[甲方法定代表人姓名]联系电话:[甲方联系电话]乙方(供应方):[乙方全称]地址:[乙方地址]法定代表人:[乙方法定代表人姓名]联系电话:[乙方联系电话]鉴于甲方有采购需求,乙方愿意提供相应的产品和服务,双方本着平等互利的原则,经过友好协商,就甲方采购乙方产品/服务事宜达成如下协议:一、产品/服务描述1. 产品/服务名称:[具体产品或服务名称]2. 规格型号:[产品或服务的具体规格型号]3. 数量:[采购数量]4. 单位:[计量单位]5. 单价:[每单位价格]6. 总价:[总价金额]二、质量要求乙方保证所提供的产品/服务符合国家相关质量标准,并满足甲方的使用要求。

三、交付时间及地点1. 交付时间:[具体交付日期]2. 交付地点:[甲方指定的交付地点]四、支付方式1. 预付款:[预付款金额],于合同签订后[具体天数]天内支付。

2. 交货款:[交货款金额],于产品/服务交付并验收合格后[具体天数]天内支付。

3. 质保金:[质保金金额],于质保期满后[具体天数]天内支付。

五、验收标准甲方应在收到产品/服务后[具体天数]天内进行验收,验收合格后出具验收合格证明。

六、违约责任1. 如乙方未能按期交付产品/服务,每逾期一天,应向甲方支付逾期交货部分货款的[百分比]作为违约金。

2. 如甲方未能按期支付货款,每逾期一天,应向乙方支付逾期付款部分货款的[百分比]作为违约金。

七、质保期产品/服务的质保期为[具体天数]天,自产品/服务交付之日起计算。

八、争议解决双方因本协议引起的任何争议,应首先通过友好协商解决;协商不成时,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他1. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

3. 本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。

甲方代表(签字):__________ 乙方代表(签字):__________ 签订日期:2024年4月18日。

rpo外包合作协议

rpo外包合作协议

RPO外包合作协议1. 引言此合作协议(以下简称“本协议”)由以下双方于签署日期就RPO(Recruitment Process Outsourcing)外包合作关系达成一致,以解决人力资源招聘流程中的各项问题和需求。

1.1 签署日期本协议自双方共同签署之日起生效。

1.2 甲方信息•公司名称:[甲方公司名称]•地址:[甲方公司地址]•联系人:[甲方联系人姓名]•联系方式:[甲方联系人电话/邮箱]1.3 乙方信息•公司名称:[乙方公司名称]•地址:[乙方公司地址]•联系人:[乙方联系人姓名]•联系方式:[乙方联系人电话/邮箱]1.4 目的本协议旨在规范甲方与乙方之间的合作关系,明确双方的权利和责任,确保双方的权益得到合理保护。

2. 职责和义务2.1 甲方职责和义务1.向乙方提供招聘需求、职位描述和招聘预算等必要信息。

2.协助乙方了解公司文化、价值观和职位要求等细节,以促进招聘成功。

3.建立并及时更新员工信息数据库,包括员工个人资料、离职情况等,提供给乙方以辅助招聘工作。

4.配合乙方完成招聘流程和相关报告。

5.对乙方提供的候选人进行面试、评估和背景调查等工作,并及时提供反馈。

6.针对乙方提供的招聘策略和候选人推荐做出合理决策并提供明确反馈。

2.2 乙方职责和义务1.接受甲方委托,根据甲方提供的招聘需求和职位描述,制定招聘方案并提交给甲方核准。

2.开展职位发布、候选人筛选和面试等各项招聘工作,并及时向甲方提供招聘进展情况。

3.合理利用各种招聘渠道和资源,积极寻找符合甲方要求的候选人。

4.对候选人进行评估,确保其符合甲方要求的背景和技能。

5.按照甲方要求进行背景调查,并向甲方提供准确的候选人信息。

6.协助甲方与候选人进行面试和工作安排方面的沟通。

3. 保密条款3.1 保密责任双方应对在合作过程中涉及到的商业秘密和商业信息予以保密,并严禁洩露给第三方。

### 3.2 保密期限保密责任适用于合作期限及合作结束后的连续三年。

招聘rpo合同模板

招聘rpo合同模板

招聘rpo合同模板第一部分:合同概述本招聘RPO合同(以下简称“合同”)由以下双方签署:甲方(客户):公司名称:注册地址:法定代表人:联系人:电话:传真:邮件:乙方(RPO服务提供商):公司名称:注册地址:法定代表人:联系人:电话:传真:邮件:合同签署日期:生效日期:生效期限:第二部分:合同内容1. 服务描述乙方将在甲方的委托下,为甲方提供招聘流程外包服务(RPO)。

具体服务内容包括但不限于:- 初步分析甲方招聘需求;- 制定招聘计划和策略;- 发布招聘广告和招聘信息;- 筛选简历和进行面试;- 提供招聘咨询和建议;- 协助甲方进行Offer发放和入职流程等。

2. 服务费用甲方应按照双方约定的付款方式和周期,支付乙方服务费用。

具体费用标准为(具体金额)/(周期,如月,季度等)。

3. 合作期限本合同自生效日起开始生效,至约定的合作期限结束。

合作期限届满后,如双方未有异议,本合同自动续签。

4. 保密条款双方在履行本合同过程中获知的对方商业秘密、技术秘密及其他保密信息,均应履行保密义务。

未经对方书面同意,不得泄露或使用保密信息。

5. 知识产权双方在履行本合同过程中创造的一切知识产权,归各自所有。

未经对方书面同意,不得将知识产权转让给第三方。

6. 争议解决因合同履行引起的争议,双方应友好协商解决;若无法达成协议,应提交至有管辖权的人民法院解决。

第三部分:附则1. 本合同自双方签字盖章后生效。

2. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

3. 本合同中未尽事宜,由双方另行协商确定。

甲方(签字盖章):日期:乙方(签字盖章):日期:以上为招聘RPO合同模板,如有需要可以根据实际情况进行修改和调整。

希望双方遵守合同内容,并在合作过程中互相信任,共同发展。

祝双方合作愉快,达成共赢!。

RPO合作协议表格

RPO合作协议表格

RPO合作协议表格
该合作协议(以下简称“协议”)由以下各方于 [填写日期] 签署:
1. 协议背景
本协议的背景为:[填写合作背景,可以包括合作目的、合作
方的背景等]
2. 协议内容
2.1 合作范围
双方同意以RPO(招聘流程外包)的形式合作,具体合作内容如下:
- [填写具体合作内容,可以包括招聘流程的外包范围、招聘渠道、职位需求等]
2.2 合作期限
本协议的合作期限为 [填写合作期限,可以是具体日期或时间段]
2.3 协议终止
协议终止的情况包括但不限于以下情形:
- [填写可能导致协议终止的情况,例如违约、双方协商一致等]
2.4 保密条款
双方同意在合作期间和合作终止后继续保守对方的商业机密和
敏感信息。

除非事先获得对方的书面同意,否则不得向第三方披露。

3. 费用与结算
3.1 服务费用
在合作期间,由于双方共同确定的RPO服务给付的费用为 [填写具体费用金额和付款方式]
3.2 结算方式
结算方式如下:[填写具体结算方式]
4. 争议解决
双方同意通过友好协商解决由本协议引起的争议。

若协商无法解决争议,双方同意提交至 [填写仲裁/司法管辖地] 的仲裁/法院解决。

5. 法律适用与生效
本协议的解释和适用受 [填写相关法律法规] 管辖,并按其解释执行。

本协议自双方签署之日起生效。

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以上为《RPO合作协议表格》的主要内容,请各方仔细阅读并签字确认。

如有需要,可以在协议中添加补充条款,但需经过双方书面同意。

rpo服务合同范本

rpo服务合同范本

RPO服务合同范本1. 合同背景本合同由甲方(以下简称“雇主”)与乙方(以下简称“供应商”)就雇主聘请供应商提供招聘过程外包(RPO)服务达成协议。

本合同旨在明确双方之间的权利和义务,确保服务质量及效果。

2. 合同条款2.1 服务范围供应商将为雇主提供以下RPO服务:•职位需求分析和招聘策略制定•岗位发布和广告宣传•CV筛选和面试安排•面试反馈和候选人管理•背景调查和参考查询•薪资谈判和入职安排•入职培训和后续跟进服务•其他相关支持和咨询2.2 服务费用雇主将根据供应商提供的RPO服务费用清单支付相应的服务费用。

具体服务费用将在双方签署本合同时确定,并在每月提供的账单中详细列明。

2.3 资源与保密供应商将根据雇主的需求提供合适的专业人员进行招聘工作。

同时,双方均需保守对方的商业秘密和机密信息,并在合同期及终止后继续承担保密义务。

2.4 合同期限本合同的有效期为开始日期至结束日期。

双方可协商决定是否延长合同期限,并在到期前60天书面通知对方。

如果没有及时通知,合同将自动终止。

2.5 服务质量和绩效评估供应商将按照合同约定的服务标准和时限提供RPO服务,并定期向雇主提供服务质量和绩效评估报告。

雇主有权对供应商的服务进行评估,并提出改进建议和要求。

2.6 终止合同本合同可由任何一方在以下情况下提前终止:•一方严重违反合同约定且无法在15个工作日内解决;•发生不可抗力事件导致合同无法继续履行;•双方协商一致决定终止合同。

2.7 争议解决本合同的解释和履行均适用中华人民共和国的法律。

如在履行合同时发生争议,应由双方协商解决。

如协商不成,任何一方可提交至合同签署地的仲裁机构进行调解。

3. 其他约定本合同中未包含的事项,双方可以通过补充协议进行约定。

补充协议应以书面形式,并由双方正式签署。

本合同自双方签署之日起生效,并在合同期内履行。

本合同一式两份,供雇主和供应商各持一份,具有同等法律效力。

雇主:签字:__________________日期:__________________供应商:签字:__________________日期:__________________注意:本合同仅为参考文件,具体内容根据双方实际情况进行调整和修改。

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服务合同
甲方:
联系地址:
联系人:
联系电话:
乙方:
联系地址:
联系人:
联系电话:
甲方因业务发展的需要,委托乙方提供招聘服务,为甲方及其客户提供所需的人才。

经甲乙双方友好协商,就以下条款达成一致意见并共同遵守:
一、甲方的权利与义务
1.甲方有权利根据需求岗位特点及乙方的业务特长、资源储备情况之间的匹配度开放职位给乙方,并提供职位描述给乙方。

甲方有权利要求乙方按照甲方的要
求提供合适的人才。

2.甲方有权利要求乙方推荐的候选人均经过乙方意向沟通和初步面试并给出专业评价。

3.甲方有权利要求乙方定期反馈已开放职位的招聘进展,并按照甲方要求的格式进行信息反馈。

4.甲方有权利要求乙方协助以下事宜:预约候选人面试、了解候选人目前薪酬、协助沟通Offer等。

5.甲方有权利要求乙方按照甲方的要求进行简历推送,例如简历命名规则、登录招聘系统在线推荐简历等。

6.甲方有义务对乙方提供的人才信息进行保密,没有得到乙方的同意不得将候选人转推荐到其他公司。

二、乙方的权利与义务
1.乙方有权利了解甲方开放给乙方的职位信息,包括岗位名称、所在部门、工作职责、任职资格、汇报条线、薪酬范围、福利情况等。

2.乙方有权利要求甲方对于乙方推送的候选人信息进行保密,并要求甲方不得在未取得乙方同意的情况下将候选人推荐给第三方公司。

3.乙方有权利知道已推荐并安排面试候选人的面试情况和招聘进展。

4.乙方有义务对甲方提供的招聘岗位信息保密,包括但不限于岗位职责、职级、汇报线、薪酬、福利和劳动合同条款条件等。

5.乙方有义务保证提供给甲方的候选人的信息真实有效,并不得刻意夸大、掩饰候选人信息。

否则一经发现甲方有权单方面解除合同并要求乙方全额退还甲方
为该候选人支付的服务费。

6.乙方有义务按照甲方要求的方式进行职位发布,不得在任何招聘网站或第三方招聘平台以甲方公司名义进行职位发布。

对于敏感职位,乙方有义务对甲方公
司名称进行保密。

7.乙方有义务保证已经推荐给甲方的候选人不得再推荐给任何第三方公司(甲方明确表示不合适或面试未通过的,或者在该候选人成功在甲方入职之后又离职
的情形除外),否则甲方有权力单方面中止合同并要求乙方赔偿其损失。

乙方有
义务保证不得寻访在甲方就职的员工作为候选人推荐给其他公司,否则甲方有
权力单方面中止合同并要求乙方赔偿甲方按照本合同收费标准计算的该职位服
务费。

三、服务费用标准及支付方式:
1.费用标准:
按照最终Offer时的职位对应计算费用,见下表:
2.支付方式:候选人到甲方入职报到7日后,乙方向甲方发送付款通知,甲方确认金额后,乙方开具相应金额的增值税普通发票,甲方3天内向乙方一次性付清全部款项。

3.乙方需要缴纳的所得税由乙方自行承担。

4.如甲方延期付款3天,乙方有权要求甲方及时付清服务费,每天按服务费的3‰加收违约金;
5.以上报价为含税价格。

四、担保期
1.乙方推荐的候选人担保期为入职后开始计算。

2.若担保期内推荐人选主动或被动离职(因甲方不履行候选人入职合同相关条件而
导致的候选人离职除外),乙方应就此职位无偿提供另外人选直至被录用。

五、推荐人才的有效期
乙方推荐给甲方的人才资料,有效期为6个月,即甲方在收到乙方提供的有效人才资料之日起6个月内录用乙方推荐的候选人视为由乙方推荐成功。

六、合作流程
1.合同签订前乙方先提供公司介绍、公司合同协议、职位委托说明;
2.协议审核通过后,甲方无条件全力配合乙方工作,乙方根据甲方的要求进行人才
搜寻、简历推荐、面试跟进等。

七、招聘广告和媒体
在未经甲方书面同意的前提下,乙方无权在任何招聘网站、第三方招聘平台或
媒体以甲方公司名义进行职位发布。

八、合同期限:
本合同有效期为一年。

自双方签署之日起至年月日止。

在本合同有效期限内,任何一方终止合同需提前一个月书面通知对方。

本合同自双方签章之
日起生效。

九、一般规定:
1.本合同一式二份,双方各执一份。

2.所有与本合同执行有关的争议将通过双方友好协商解决,如协商不成,任何一方均有权向甲方住所地人民法院提起诉讼。

3.本合同中未尽事宜,由双方协商解决。

甲方: 乙方:
签字:签字:
日期:日期:
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