2018年度第一季度护理工作总结
护理人员第一季度护理工作总结3篇-精品文档
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】内容如下-护理人员第一季度护理工作总结3篇篇一今年是我科实行优质护理服务的第二年，在科主任、护士长的带领下，全体护士总结去年经验，牢记“病人至上、精益求精”的服务宗旨，强化基础护理，深入开展“三温馨、四个一”活动，从工作模式、绩效考核、激励机制等方面积极探索，扎实推进优质护理工作，朝着“患者满意、社会满意、政府满意”的目标不断前进。
一、创新护理工作模式，实施全程护理全科护理人员将三温馨(温馨提示卡、温馨咨询台、温馨联系卡)、四个一(为病人多讲一点、多做一点，让病人方便一点、满意一点)作为服务理念，深入开展优质护理：1、落实责任包干，实行小组负责、包干到人的临床护理工作模式。
我科结合护士分层管理，根据患者病情、护理难度、技术要求等要素对护士进行合理分工，护理患者实行小组负责制，构建责任业组长-责任护士工作模式。
2、落实分级护理制度，做到病人分级，护士分层。
既强调高年资护士对危重病人的管理，又强调人人参与生活护理。
实行整体包干全人护理，保证责任护士管床到位。
专业组长不仅分管病人还负责对本小组护士工作给予监督管理，并指导本组护理人员完成医疗护理任务及危重病人的护理;责任护士负责对所分管病人病情的观察，落实治疗性护理和健康教育，心理护理，生活护理，做到全程全方位护理。
二、加强医护合作，全方位为患者提供服务。
把护理质量关口前移，责任下沉：护士长督查，下班前专业组长组织当班人员进行交流和总结，以便查遗补缺，确保护理安全，加强医护沟通联系，强调医护共同管理病人，提高护理质量。
三、是夯实基础护理，实行基础护理三化一体。
做到基础护理技术专业化，基础护理服务个体化，基础护理工作人性化，科室质控小组加强监督、检查及考核。
四、倡导主动服务，提供人性化护理。
优质服务仅仅停留在“门好进，脸好看，话好听”这种表面的层次是远远不够的，要强调相互之间良好的护患沟通，要关注服务对象的感受，要通过具体的行为举止把你的欢迎之意、尊敬之意、热情之意传递给病人，才能让病人真正感受到我们的医护服务，品味出我们的优质所在，护士走在红灯呼叫之前、想在患者需要之前、做在患者开口之前。
【工作总结】第一季度护理工作总结
【工作总结】第一季度护理工作总结引言概述：第一季度是医院护理工作中的重要阶段，本文将对第一季度的护理工作进行总结。
通过对工作的回顾和分析，旨在总结经验，发现问题，为下一季度的工作做好准备。
一、护理工作总体情况1.1 护理工作量：在第一季度，我们护理团队共计接收并处理了多少例病人，其中每个病人的护理需求如何，需要特别关注的病例有哪些。
1.2 护理质量：对于护理质量的评估，包括护理措施的执行情况、病人满意度调查结果、并发症发生率等方面。
分析护理质量的优势和不足之处，为提升护理质量提供参考。
1.3 护理团队协作：护理团队的协作是保证护理工作顺利进行的重要保障。
分析团队成员之间的协作情况，包括交流沟通、分工合作、问题解决等方面，以便进一步优化团队协作效率。
二、护理工作中的亮点2.1 技术水平提升：第一季度，护理团队通过培训和学习，提高了专业技术水平，掌握了一些新的护理技能，如何应对特殊病例等。
这些技能的掌握对提升护理质量起到了积极作用。
2.2 安全措施加强：在第一季度，我们加强了病人的安全措施，如规范用药、预防跌倒等。
通过加强安全措施，有效降低了病人的并发症发生率，提高了护理质量。
2.3 病人关怀：在第一季度，我们注重病人的心理护理，通过开展患者教育、提供心理支持等活动，增强了病人的信心和合作意愿，提高了病人的满意度。
三、护理工作中存在的问题3.1 护理记录不完整：在第一季度的护理工作中，我们发现护理记录存在不完整的情况，这给后续的病人护理带来了一定的困扰。
我们需要进一步加强对护理记录的规范和管理，确保护理信息的准确性和完整性。
3.2 护理资源分配不均：在第一季度的护理工作中，我们发现护理资源的分配存在不均衡的情况，导致一些病人得不到及时的护理。
我们需要进一步优化护理资源的分配，确保病人得到公平的护理。
3.3 护理团队沟通不畅：在第一季度的护理工作中，我们发现护理团队之间的沟通存在问题，导致信息传递不及时、问题解决不及时。
第一季度护理工作总结
第一季度护理工作总结
第一季度护理工作总结
在第一季度的护理工作中，我积极投入，认真履行工作职责，努力提供高质量的护理服务。
在这个季度，我主要从以下几个方面总结了我的工作。
首先，我积极参与了各项护理工作，并且表现出了较高的工作热情。
我始终以积极的态度面对每一个病人，关心病人的身心健康，并且用心倾听他们的需求和意见。
我及时响应病人的呼叫，并且主动与其他医护人员进行沟通合作，以便更好地为病人提供护理服务。
其次，我努力提高了自己的专业能力。
在第一季度，我积极参加了护理培训和学习，不断更新了自己的护理知识和技能。
我认真学习了新的护理理论知识，并且在实践中不断提升自己的护理技能。
在病人的护理过程中，我能够熟练地运用各种护理技能，如换药、输液、插管等，以保证病人得到最佳的护理效果。
最后，在第一季度的护理工作中，我也遇到了一些困难和挑战。
在面对复杂的病情和突发事件时，我能够冷静应对，并在医生的指导下正确处理。
我与同事之间保持了良好的沟通和合作，互相支持和帮助。
通过团队的努力，我们能够及时应对各种紧急情况，并且有效地解决问题。
总的来说，第一季度的护理工作中，我充分发挥了自己的专业能力，努力提供高质量的护理服务。
在未来的工作中，我将继续努力，不断提升自己的专业水平，为病人提供更好的护理服务。
2018护士季度工作总结报告与2018护士工作总结4篇汇编
2018护士季度工作总结报告与2018护士工作总结4篇汇编2018护士季度工作总结报告一、深入学习、提升素质，扎实练好基本功一是认真学习“三个代表”重要思想和科学发展观，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想和科学发展观的自觉性和坚定性;认真学习党的xx大精神，自觉坚持以党政策方针为指导。
二是加强自身职业观道德观的培育。
在工作中我时时刻刻告诉自己要坚持“洁身自律、高度负责、热情服务”的方针，切实做到病人在与不在一个样，领导在与不在一个样，本着为病人高度负责的心态，加强“四自”修养，即“自重、自盛自警、自励”，发挥做为一名责任护士的主动精神，在自己内心深处用职业道德标准反盛告诫和激励自己，培养自己的道德品质。
三是注重护士职业形象，加强自身业务水平。
工作中注意文明礼貌服务，坚持文明用语，工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抹、不穿高跟鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。
业务知识方面，平时坚持学习、注重学习业务基础知识和本科室相关专业知识，如《护士三基三严》、《护理基础知识》等，贯彻“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，提高了自身素质及应急能力。
一季度来，在护士长耐心细致的指导和支持帮助下，本人在很多方面都有了长足的进步和提高，为明年第一季度护师的专业技术资格考试打下了良好的基矗二、耐心细致、热情服务，做到以患者为中心我本着“把工作做的更好”这样一个目标，以“热心、细心、耐心”为工作准则，开拓创新意识，积极圆满的完成了xx年第一季度的本职工作。
认真做好实习护生的带教工作，教育他们工作中需要认真负责，态度端正、头脑清晰以及科室相关的专业知识。
我做到放手不放眼，亲自示范操作，直到同学弄懂弄通为止，获得同学们的好评。
工作态度端正，“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。
工作中希望所有的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们了解疾并建立战胜疾病的信心，默默地祈祷他们早日康复。
第一季度护理工作总结6篇
第一季度护理工作总结6篇篇1一、引言本季度，我们的护理团队在紧张而有序的步调中，完成了各项护理任务，展示了高效、专业的服务。
在此，我们将对第一季度的护理工作进行总结，以期不断提高服务质量，更好地服务于广大患者和患者家属。
二、任务完成情况1. 护理质量：本季度，我们的护理团队严格遵循护理规范和标准，注重细节，全面提升了护理质量。
从患者反映和检查数据来看，护理质量在本季度有了显著提升。
2. 临床护理：我们的护理团队在临床护理方面表现突出。
无论是常规护理操作，还是复杂手术配合，我们的护士都能够准确、熟练地完成。
同时，我们注重与医生的沟通协作，确保了医疗安全。
3. 健康教育：本季度，我们的护理团队积极开展健康教育，向患者及其家属宣传疾病知识、康复知识等，提高了患者对疾病的认知水平，促进了患者的康复。
4. 团队协作：本季度，我们的护理团队展现了良好的团队协作精神。
大家互相支持、互相帮助，共同完成了各项任务。
三、经验与教训1. 在临床护理中，我们需要更加注重患者的心理需求，提供更加人性化的护理服务。
2. 在健康教育方面，我们需要更加注重宣传方式的多样化，提高宣传效果。
3. 在紧急情况下，我们需要更加迅速、有效地响应，确保患者得到及时、专业的护理。
4. 在团队协作中，我们需要加强沟通，提高执行力，确保工作的高效完成。
四、改进措施与建议1. 提升护理人员的专业素质和技能水平，定期进行培训和学习，确保能够适应不断变化的医疗环境。
2. 建立更加完善的健康教育体系，制定更加详细的健康教育计划，确保健康教育工作的有效开展。
3. 加强与医生的沟通协作，建立更加紧密的合作关系，共同为患者提供高质量的医疗服务。
4. 优化工作流程，提高工作效率，确保患者在最短的时间内得到有效的治疗和护理。
五、结语第一季度的护理工作取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。
我们将继续努力，不断提高服务质量，为广大患者提供更加专业、高效、人性化的护理服务。
第一季度护理工作总结
第一季度护理工作总结
在第一季度的护理工作中，我积极参与并完成了各项护理任务。
我与病人建立了良好的关系，并与他们进行了有效的沟通。
我始终保持专业的态度，并为每位病人提供了优质的护理服务。
在给予病人基本的生活护理时，我始终保持仔细和细致的态度。
我确保每位病人都保持清洁和舒适，并及时满足他们的基本需求。
我还积极参与并支持病人的康复训练活动，帮助他们恢复功能。
在进行医疗护理时，我始终关注病人的状况变化并及时报告给医生。
我妥善处理和监测药物的使用，确保病人按时服药。
我还协助医生进行各项检查和治疗，确保手术房和治疗区域的清洁和消毒工作。
除此之外，我还积极参与和推动团队合作。
我与其他护士和医生密切合作，确保病人得到全面和综合的护理。
我与团队成员共同分担工作和责任，并相互支持和帮助。
总体来说，第一季度的护理工作取得了良好的成绩。
我认真履行职责，与病人建立了良好的关系，并提供了高质量的护理服务。
我也在团队合作中发挥了重要作用，为病人的康复和治疗作出了积极贡献。
我将继续努力，为病人提供更好的护理服务。
护士第一季度工作总结五篇
护士第一季度工作总结五篇护士第一季度工作总结篇1对于入职时间不长的我来说做好护理工作是很重要的，正因为存在着工作经验不足的问题才要积极主动地完成任务，所以我会尽力做好本职工作并认真听从护士长的安排，围绕着医院的发展目标来做好各项护理工作，再加上我很重视对护理技术的学习与运用从而进步不少，回顾完成的护理工作让我对这一季度的表现进行了总结。
为诊疗工作的展开做好准备从而帮助前来医院的患者，我明白做好诊疗工作的重要性并能够协助好医生，对前来医院的患者进行体检从而了解对方的身体状况，毕竟患者自身体质的异常可能会导致对某类药品过敏的现象，因此我会认真进行检查从而对患者的病情进行准确判断，而且在这之中我也会协助好医生并申领药品和医疗器械的使用，在诊疗过程中会填写好病历单并让患者对这方面有所了解，而且我会根据医生的建议来引导患者办理住院手续，虽然有时接待的患者很多导致自己感到很疲惫，但是看到患者能够在医务人员的救治下得到康复让我很有成就感。
能够严格按照三查七对以及无菌操作等规定展开护理工作，我明白护理工作的完成需要注重各方面的细节，做好护士的本职工作并为患者的痊愈而努力，平时我在查房的时候便会认真查看患者的病情状况，虽然平时能够督促患者打针吃药却也能定期展开体检工作，即通过量血压与测体温等方式来了解患者的身体状况，发现异常的时候能够及时通知值班医生进行处理，在协助医生进行手术的时候能够严格按照无菌操作的要求来做好工作，而且我也能够根据查对制度来对患者的信息进行核实。
积极参加医院组织的培训并以此来提升自身的护理水平，虽然在平时能够严格要求自己却也明白工作中的不足，毕竟相对于其他工作经验丰富的护士来说自己是比较欠缺资历的，因此要更用心地对待工作才能够减少这方面的差距，我会积极参加各类培训并从中认识到自身的不足，而且我也会针对护理工作中的难题向护士长以及同事请教，我很重视工作能力的提升并在这一年里付出不少努力，随着护理水平的提升意味着我在工作中的努力是很有意义的。
第一季度护理工作总结范文
第一季度护理工作总结范文本季度,全体护士同仁以“人性化护理,精益求精”为宗旨,认真贯彻“以患者为中心”的服务理念,积极开展各项护理工作。
现将本季度护理工作总结如下:一、加强培训,提高护理质量1. 组织全体护士进行培训,提高急救技能。
培训后,护士同仁的急救反应能力和技巧均有明显提高。
2. 开展护理规范化培训,让护士同仁进一步掌握各项护理规范的要求和操作流程,减少护理差错。
3. 加强新入职护士的预培训和在职培训,帮助其尽快适应临床护理工作。
二、优化服务,提升患者满意度1. 制定了详细的护理操作流程和标准,规范各项护理行为,提高工作效率。
2. 加强病房管理,保持病房整洁有序,营造舒适的护理环境。
3. 优化就诊流程,缩短患者等待时间,提高就诊效率。
4. 开展满意度调查,积极收集患者反馈,及时解决问题。
本季度患者满意度较上季度提高5%。
三、加强团队协作,发挥护理团队力量1. 实行导师带教制度,老带新,提高新护士的成长速度。
2. 鼓励护士之间互相学习交流,共同提高。
3. 加强值班交接班,重点情况做到无缝对接。
4. 营造团队合作氛围,团结互助,共同进步。
四、其他工作1. 积极参与临床科研工作,有2篇护理论文发表。
2. 新购置了2台呼吸机等医疗设备,丰富了护理手段。
3. 成功申请专项护理经费1万元,用于改善护理环境。
4. 制定了本部门年度护理工作目标,为下一季度工作制定了具体实施方案。
第一季度,全体护士勤勉工作,各项护理质量指标均达到标准,取得了良好开局。
下一步,我们将继续努力,加强培训,规范操作,提高服务质量,以更优质的护理服务,造福更多患者。
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2018第一季度护理工作总结
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2018第一季度护理工作总结【一】
今年是我科实行优质护理服务的第二年，在科主任、护士长的带领下，全体护士总结去年经验，牢记“病人至上、精益求精”的服务宗旨，强化基础护理，深入开展“三温馨、四个一”活动，从工作模式、绩效考核、激励机制等方面积极探索，扎实推进优质护理工作，朝着“患者满意、社会满意、政府满意”的目标不断前进。
一、创新护理工作模式，实施全程护理
全科护理人员将三温馨(温馨提示卡、温馨咨询台、温馨联系卡)、四个一(为病人多讲一点、多做一点，让病人方便一点、满意一点)作为服务理念，深入开展优质护理：
1、落实责任包干，实行小组负责、包干到人的临床护理工作模式。
我科结合护士分层管理，根据患者病情、护理难度、技术要求等要素对护士进行合理分工，护理患者实行小组负责制，构建责任业组长-责任护士工作模式。
2、落实分级护理制度，做到病人分级，护士分层。
既强调高年资护士对危重病人的管理，又强调人人参与生活护理。
实行整体包干全人护理，保证责任护士管床到位。
专业组长不仅分管病人还负责对本小组护士工作给予监督管理，并指导本组护理人员完成医疗护理任务及危重病人的护理;责任护士负责对所分管病人病情的观察，落实治疗性护理和健康教育，心理护理，生活护理，做到全程全方位护理。
二、加强医护合作，全方位为患者提供服务。
把护理质量关口前移，责任下沉：护士长督查，下班前专业组长组织当班人员进行交流和总结，以便查遗补缺，确保护理安全，加强医护沟通联系，强调医护共同管理病人，提高护理质量。
三、是夯实基础护理，实行基础护理三化一体。
做到基础护理技术专业化，基础护理服务个体化，基础护理工作人性化，科
室质控小组加强监督、检查及考核。
四、倡导主动服务，提供人性化护理。
优质服务仅仅停留在“门好进，脸好看，话好听”这种表面的层次是远远不够的，要强调相互之间良好的护患沟通，要关注服务对象的感受，要通过具体的行为举止把你的欢迎之意、尊敬之意、热情之意传递给病人，才能让病人真正感受到我们的医护服务，品味出我们的优质所在，护士走在红灯呼叫之前、想在患者需要之前、做在患者开口之前。
五、规范护理文书书写，减轻护士书写压力
护理电子表格的应用，大大减少了护士用于记录的时间。
护士有更多时间为患者提供直接护理服务，充分体现“把护士还给病人”的优质护理理念
六、加强教育培训，提高护理能力
组织全体护理人员学习培训考核《综合医院分级护理指导原则(试行)》、《住院患者基础护理服务项目(试行)》、《基础护理服务工作规范》和《常用临床护理技术服务规范》，并组织全体人员认真学习各项核心制度和各类人员岗位职责，重制度的落实，护士长定期督查。
七、重视健康教育，延伸护理服务
结合专科特色，不断丰富优质护理服务内涵，为患者提供从入院到出院，到出院后的全过程无缝隙护理，认真做好患者的入院教育、住院护理、出院指导、出院后访视等工作。
设立健康教育护士，每天进行健康教育及康复指导，开展“双轨制”治疗，使病员真正得到心理康复，早日回归社会，提高生活质量。
八、建立和完善绩效考核与激励机制，充分调动护士的积极性，体现优劳优得、多劳多得。
优质护理活动的开展强化了护士的责任感，增进了护患间交流与沟通，而绩效考评制度的实施又极大地调动了护士积极性，妇产科护理质量得到持续改进，病人满意度明显提高。
2018第一季度护理工作总结【二】
一、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通
为了适应医疗服务的需求，营造高层次的服务理念和人文关怀，树立良好的。