名师工作室团队建设和教师个人成长
语文名师工作室个人总结6篇
语文名师工作室个人总结6篇篇1自加入语文名师工作室以来，我在教育教学领域不断钻研，积极投身于各类学术交流和研讨活动。
在此，我对自己在工作室的学习、成长及贡献进行一番总结。
一、自我提升与成长历程1. 教育教学理论学习：加入工作室后，我系统学习了语文教育心理学、课程与教学法等理论知识，通过研读经典文献和前沿研究，不断更新教育观念，提升教学质量。
2. 实践能力培养：在工作室的引领下，我积极参与各类语文教学实践，通过观摩、研讨、实践、反思，不断提高自己的教学技能。
3. 课题研究能力：在工作室成员的帮助下，我成功申报并参与了多项课题研究，通过课题研究的实践，提升了自己的科研能力和学术水平。
二、教育教学成果展示1. 课堂教学改革：在工作室的指导下，我积极推进课堂教学改革，注重培养学生的核心素养和自主学习能力，取得了良好的教学效果。
2. 教学成果展示：通过参加各类教学比赛和展示活动，我获得了多项荣誉和奖项，充分展示了工作室的教学成果。
3. 教育论文发表：结合教学实践和研究经验，我撰写了多篇教育论文，并在学术期刊上发表，为学术界贡献了自己的见解。
三、工作室贡献与团队协作1. 资源共享：作为工作室成员，我积极分享自己的教学资源和经验，与团队成员共同提高教育教学水平。
2. 团队科研合作：我参与了工作室的多个课题研究，与团队成员紧密合作，共同攻克难题，取得了多项研究成果。
3. 学术交流与合作：我积极参与工作室组织的学术交流活动，与国内外语文教育专家进行深入交流，拓展了视野，提高了自己的学术地位。
四、心得体会与展望未来在工作室的学习过程中，我深刻体会到了团队合作的重要性，与团队成员共同奋斗的过程中，我不断成长和进步。
同时，我也认识到自己在教学和科研方面仍有很大的提升空间。
未来，我将继续努力提升自己的教育教学水平和科研能力，为语文教育事业做出更大的贡献。
我将继续关注语文学科的前沿动态，不断更新教育观念，创新教学方法，努力培养学生的核心素养和自主学习能力。
名师工作室教师个人总结(精选5篇)
名师工作室教师个人总结（精选5篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2024年名师工作室个人总结(二篇)
2024年名师工作室个人总结作为一名名师工作室的成员，在这一年多的时间里，我深刻体会到了名师工作室的重要性和影响力。
在名师工作室的帮助下，我成长了许多，工作效率也得到了很大提高。
下面是我对名师工作室的个人总结。
首先，名师工作室为我提供了一个良好的学习和交流平台。
在工作室里，有来自不同学科领域的优秀老师，他们有丰富的教学经验和独到的教学思路。
通过与他们的交流和学习，我不仅了解到了更多先进的教学理念和方法，还能够借鉴他们成功的教学案例。
同时，我也有机会分享自己的教学心得和经验，得到其他成员的建议和指导。
这种相互借鉴和交流的机会，对于我提高教学水平和扩宽教学视野起到了很大的推动作用。
其次，名师工作室为我提供了一个专业成长的平台。
在这里，我可以接触到各种教学资源和培训机会，比如参加各类学术研讨会和教学实践活动。
这些活动不仅让我学到了更多专业知识，还帮助我不断提高自己的教学技能和教学方法。
此外，工作室还为我提供了一些教学资源和教学课件，使我能够更好地备课和授课。
通过这些资源的共享和交流，我能够更加高效地开展教学工作，提高教学质量。
第三，名师工作室还为我提供了一个互助和支持的平台。
在工作室的集体中，我们互相帮助、互相支持，共同面对教学中的困难和挑战。
在名师工作室的活动中，我们可以相互交流教学中遇到的问题和解决的办法，互相启发和激励，共同进步。
如果我有什么困难或者需要指导时，我可以向工作室的老师们求助，他们总会耐心的给予我指导和帮助。
这种团队合作和互助精神，让我感到温暖和心安。
最后，名师工作室给了我一个成就感和归属感。
在这里，我感到自己是一个重要的团队成员，不仅能够为其他成员提供帮助，也能够从他们身上学到很多。
每当我看到自己的教学成果和进步时，我都会感到十分自豪和满足。
我深深地感受到，名师工作室不仅是一个教学机构，更是一个教师成长和发展的平台，是一个让我充实和有成就感的地方。
综上所述，名师工作室对我的个人发展和成长起到了重要的推动作用。
名师工作室教师个人总结【3篇】
名师工作室教师个人总结【3篇】教师个人总结一：在这一年的名师工作室教学实践中，我深深体会到了作为一名教师的责任与使命。
通过与同事们的交流和自己不断的反思，我认为自己在教学方面取得了一定的进步。
首先，我注重了教学方法的多样性。
在教师工作室的交流中，我学到了很多教学方法，包括小组合作、问题导向、案例教学等等。
在实践中，我主动尝试了很多新的教学方法，并且根据学生的不同特点和学习需求，灵活选择合适的教学方法。
尤其是通过小组合作和问题导向的教学方式，我发现学生的参与度和学习兴趣明显增加，他们之间的合作和互动也更加积极。
其次，我更加注重了学生的个性发展。
在名师工作室的交流中，我们强调了学生的个性差异和多元化发展。
因此，在教学中，我积极关注学生的兴趣和特长，并通过调研、讨论和个别辅导等方式，帮助他们发掘自己的潜力，培养他们的兴趣爱好和优势。
在这个过程中，我也深深感受到了每个学生的独特性和个性魅力，这让我更加坚定了培养学生个性化发展的信念。
最后，我对学科知识的教学更加深入和有效。
通过名师工作室的学习和实践，我不断提升自己的学科素养和专业能力，深入了解了学科知识的本质和教学要点。
在教学中，我更加注重将知识与生活实际相结合，通过案例分析和问题解决等方式，帮助学生理解和掌握学科知识，提高他们的综合运用能力。
总之，名师工作室的参与让我受益匪浅。
通过与同事们的交流和自己的不断反思，我改进了自己的教学方法、关注学生的个性发展、提高了学科知识的教学质量。
我相信，在未来的教学实践中，我会继续努力，不断提升自己，为学生的成长和发展做出更大的贡献。
教师个人总结二：回顾过去一年的名师工作室教学实践，我深感从中获益匪浅。
通过与同事们的交流和自己的不断反思，我发现在教学方法、学生关爱和课程设计等方面存在一些问题，同时也取得了一些进步。
首先，在教学方法方面，我意识到自己在以往教学实践中多使用了传统的讲授式教学方法，缺乏足够的互动和合作。
通过名师工作室的交流和学习，我学到了很多新的教学方法，包括小组合作、问题导向等。
名师工作室成员的个人两年成长计划
名师工作室成员的个人两年成长计划
目标
- 在接下来的两年内，我将努力成为一名更优秀的名师工作室成员，提升自己的专业水平和教学能力。
- 我将注重自我发展，学习新的教育理论和教学方法，以提供更好的教学体验和教育结果。
- 我将积极参与团队合作，与其他成员共同分享经验和资源，共同成长。
计划
学术发展
- 每年参加至少两个相关领域的教育研讨会或学术会议，学习最新的研究成果和教学方法。
- 阅读相关教育书籍和期刊，保持对教育领域的了解，并将所学知识应用到实际教学中。
- 参与线上学习平台，学习和分享教学资源和教学经验。
教学能力提升
- 反思自己的教学实践，定期进行教学反思和评估，并根据反
馈进行改进。
- 观摩其他优秀教师的课堂，学习他们的教学技巧和方法，并
尝试应用到自己的教学中。
- 加强与学生和家长的沟通，建立良好的师生关系，提高教学
效果和学生满意度。
团队合作与分享
- 积极参与名师工作室的团队合作活动，与其他成员合作开展
教研活动和课程设计。
- 分享自己的教学经验和资源，为团队提供有价值的贡献。
- 参与学校内部培训和交流活动，与其他教师共同成长。
个人发展
- 培养良好的学习和时间管理习惯，合理安排工作和学习时间，提高效率。
- 提升自己的领导能力和团队合作能力，参与学校的教研组织
和管理工作。
- 不断反思和调整个人目标和计划，保持积极向上的心态，持
续提升自己的教育素养和专业能力。
以上是我个人的两年成长计划，我将以独立决策为基础，简化策略，避免法律纠纷，并充分发挥自己的优势作为一名名师工作室成员。
名师工作室团队建设计划
名师工作室团队建设计划一、工作室简介名师工作室是一个以培养优秀人才为使命的教学团队，致力于为学生提供高质量、个性化的教育服务。
工作室团队由多位资深教育工作者组成，他们具有丰富的教学经验和专业的学科知识，深受学生和家长的信赖和好评。
为了更好地发挥团队力量，提高教学效果，名师工作室决定进行团队建设，以进一步提升整体教学水平和团队凝聚力。
二、团队建设目标1. 提升团队协作能力：通过团队建设活动，增强团队成员之间的相互理解和信任，从而提升团队的协作能力和凝聚力。
2. 提高教学效果：通过团队合作，共同研究教学方法、教材资源，并在教学实践中相互借鉴，以提高教学质量，满足学生多样化的学习需求。
3. 激发团队活力：通过团队建设活动，激发团队成员的工作激情和创造力，促进团队的健康发展和成长。
三、团队建设计划1. 制定团队建设主题团队建设活动的主题应结合工作室的实际情况和团队发展需要，可以包括团队协作、沟通合作、领导力培养等内容，以激发团队成员的热情和活力。
2. 确定团队建设形式团队建设可以包括集体聚餐、团队拓展、主题训练营等形式，培养团队成员之间的默契和协作意识。
3. 进行团队建设培训组织专业团队建设师进行培训，帮助团队成员认识自己、了解团队成员，发现团队潜能，培养团队协作精神和领导力。
4. 实施团队建设活动通过组织团队拓展或专业训练营等活动，让团队成员在活动中体验团队协作的重要性，培养团队意识和凝聚力。
5. 持续跟进团队建设成果团队建设活动结束后，进行成果总结和评估，及时调整团队建设计划，以确保团队建设取得预期效果。
四、团队建设效果评估通过团队建设活动的实施，可以通过以下几个方面进行效果评估：1. 团队成员反馈：收集团队成员对团队建设活动的感受和建议，以了解活动的实际效果。
2. 教学效果改进：观察团队成员的教学实践，评估团队建设对教学效果的提升情况。
3. 团队凝聚力提升：通过团队成员间的沟通和合作情况，评估团队凝聚力是否得到提升。
小学科学名师工作室个人成长三年规划
小学科学名师工作室个人成长三年规划目标1. 提升教学能力：通过学习和实践，不断提高小学科学教学能力，成为一名优秀的科学教师。
2. 积累教育资源：建立自己的教育资源库，包括教案、课件、实验设计等，以提高教学效果。
3. 参与科研活动：积极参与科研项目，提高科学研究能力，并将科研成果应用于教学实践中。
4. 提升团队合作能力：与其他科学教师建立合作关系，共同分享教学经验，互相促进成长。
三年计划第一年1. 学习并掌握小学科学课程标准和教材内容。
2. 参加相关培训和研讨会，提高科学教学技能。
3. 积极参与学校组织的科学教学活动，担任课题组成员。
4. 建立个人教育资源库，整理和制作教案、课件等教学资源。
5. 开展一些简单的科学实验和观察活动，培养学生的科学探究兴趣。
第二年1. 深入研究小学科学教学方法和策略，探索适合学生的教学模式。
2. 参与科研项目，结合实际教学情况提出科研课题并进行研究。
3. 组织学生参加科学竞赛和展览，激发学生的科学创新能力。
4. 探索跨学科教学，在其他学科中融入科学教育元素，提高学科整合能力。
5. 与其他科学教师建立合作关系，共同研究和分享教学经验。
第三年1. 深化科研成果的应用，将科学研究成果转化为教学实践中的有效教学策略。
2. 组织和参与学校科学教研活动，分享自己的教学经验和成果。
3. 参加学术会议和研讨会，与其他教师交流和合作，提高学术影响力。
4. 担任学科带头人，指导其他教师的科学教学工作，提升团队合作能力。
5. 继续学习和更新教育理论和科学知识，保持对科学教育的热情和追求。
以上是我个人在小学科学名师工作室的三年成长规划。
通过不断学习和实践，我将提升自己的教学能力和科研水平，为学生的科学教育提供更好的支持和指导。
名师工作室个人三年工作总结十七篇
名师工作室个人三年工作总结十七篇1. 个人成长篇在这三年的工作中，我通过参与名师工作室的活动和培训，不断提升了自己的教学能力和专业素养。
我学会了更好地组织课堂、激发学生的学习兴趣，并运用多种教学方法和工具，提高了学生的学习效果。
同时，通过与其他名师的交流和合作，我也不断充实自己的教学理念和方法论，不断更新和完善自己的教学方案。
2. 教学成果篇在这三年的工作中，我取得了很多教学成果。
我的学生在各类考试中取得了优异的成绩，同时也培养了他们良好的学习习惯和自主学习能力。
我还获得了几项教学比赛的奖项，这些都是我努力工作和不断探索的结果。
3. 科研研究篇在这三年工作中，我积极参与科研项目，通过实证教学研究与教育实践，对教育问题及教学方法进行深入思考与探索，并在此基础上发表了数篇反映实践体会与总结的教育论文。
4. 学科建设篇在这三年的工作中，我积极参与了学校的学科建设工作。
我组织了一些学科研讨会和培训班，与同行们一起探讨学科教学的难点和热点问题，共同提高学科教学的水平。
我还撰写并编写了一本教材，在学校内部进行测试和调研，不断完善和改进教学内容和教学方法。
5. 教育活动篇在这三年的工作中，我积极参与各类教育活动，如学校比赛与文化项目，带领学生参与比赛并获得成绩，这是对学生们的激励及对教学成果的肯定；同时，我还组织了文化活动，包含诗歌朗诵和故事分享等，旨在让学生领略文化魅力。
6. 心理辅导篇在这三年的工作中，我通过参与学校组织的心理辅导活动，积极关注学生的心理健康问题，并提供适当的帮助和支持。
我了解到学生在成长过程中会遇到各种困难和挑战，我会与他们进行深入的交流和沟通，给予他们正确的引导和帮助。
7. 班主任工作篇在这三年的工作中，我担任了班主任工作，承担了学生的管理和服务工作。
我与家长保持密切的联系，及时了解学生在学习和生活中的情况，并提供适当的帮助和支持。
同时，我也组织了一些班级活动和社团活动，丰富了学生们的课余生活。
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王克伟老师为北安中学所有班主任及中层以上干部和部分中 小学老师做了主题为《沟通的艺术》的心理培训。
王克伟老师为八年级男生做了《留 下美好的青春记忆》的青春期生理 心理保健讲座，为男孩们讲了青春 期男生的生理和心理特点，提醒他 们做好生理和心理保健，分析了男 女生正常交往的重要意义和交往方 式，提倡大方有礼有度的异性交往， 学生们听得异常认真，二百多人的 报告厅鸦雀无声。在提问环节，八 年级学生提出了心理发展的诸多问 题，王克伟老师的精彩回答引发了 学生一阵阵掌声，讲座在学生们恋 恋不舍中结束！
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困难，你去面 对了，就能够找 到解决的办 法。——洪战辉
放低自己，举重若轻
❖ 举重若轻的真义，并不是在表面上将重的 事物变轻，而是要我们做好心理的建设， 不将重的感觉摆在前面，自然就能获得举 重若轻的泉源，如流水载物，处处无碍。
❖ 举重若轻的要诀，也不是刻意躲避重任， 轻率行事，而是要我们遇事承担，运用智 慧，自然就能培养举重若轻的能力，如猛 虎下山，冲破难关。
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不负春光 拔节生长 ——青岛市王克伟心理名师工作室北安中学活动纪实
黄艳艳 青岛市王克伟心理名师工作室 3月30日 2018年3月28日，春光明媚，王克伟名师工作室北安工作室新学期心理 活动暨青岛市心理学课名师开放课堂、城乡交流心理教研活动在北安中 学举行，名师工作室的8位成员，分别对干部教师、家长和学生进行了不 同主题的心理讲座和班级心理辅导活动课，全市小初高100余名教师以及 500余名家长参与本次活动。
工作室团队建设和 教师的个人成长
山东省特级教师 山东省教学能手 青岛市拔尖人才 青岛市心理名师工作室主持人
青岛第五十八中正高级心理教师 王克伟
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信息传递游戏
在规定的条件下，每一组在最短的时间内将老师 给最后一名学员的数字传递到该组排头学员。活 动中信息传递的准确性和时效性同样重要。
比赛规则： 1前后站成多个队列。 2不能发出任何声音。 3头不能向后转。
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境随心转 ，学会宽容
★只有心中鲜花盛开，才能看见满园春色。
★我们要学会宽容，要用宽阔的心胸去包 容一切违逆和挫折；更要以宽阔的心胸 去理解他人的误会和偏见。
★学会宽容，懂得宽容。那么生活中的许 多纠葛、偏见和不快，都会烟消云散， 猜忌、疑虑、中伤也将消失无踪。
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工作的人是幸福的人
❖“为什么工作不能够是我们生命中 美好的事情？为什么我们把工作看 作是不得不做的事，而不能珍惜和 赞美它？为什么人们不能从工作中 去体会事物设计的美，感受过程的 美，并试着欣赏可持之以恒的价值 之美？我们相信这些都是工作本身 就具有的。” —. —赛蒙
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游戏告诉我们的道理：
1.团队的沟通非常重要。 2.充分利用规则。 3.信息的共享以及及时反馈的重要性。 4.在特定条件下，让团队更好的做到有效沟通。 5.提升队员各方面的信息传递和接收信息的反馈能力。
现场操作：“友谊”“爱情”保鲜剂：大胆说出你的爱！ 拿出手机：给自己爱人发一句话：亲爱的，我又
出差了，你在家辛苦了，我爱你！ 给一个队员发信息：你是我团队中最重要的成员，
我为拥有你而自豪，谢谢你！
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选拔工作室成员
1、有对本学科的热爱之情。 2、有奉献精神 3、有足够的正能量 4、有较好的文字功底 5、有合作精神 6、考虑年龄差异 7、考虑性别差异（男女搭配）
（五有两考虑）
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在送课磨课中锤炼自己
1、加强与教研员联系 2、承担研究课、名师开放课、城乡交流 公开课 3、给薄弱学校送心理课、生涯课和心理 辅导报告
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在理论学习中成长
1、听专家报告，写心得体会，出学 习信息 2、汇报自己的学习成果 3、积累案例 4、撰写论文
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心相连 情相牵——记青岛市王克伟名师工作室催眠课程培训学习 原创： 黄艳艳 青岛市王克伟心理名师工作室 5月22日 2018年5月18日，青岛市王克伟名师工作室一行6人抵达胶州，开启了为期三 天的催眠治疗基础课程和技巧课程。本次催眠课程由江苏师范大学吴晓亚老 师主讲，吴老师授课风趣幽默，授课方式灵活多变，理论与实操相结合的培 训方式，让工作室成员受益匪浅。
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教师的专业成长
❖专业学习----从广而浅到专而深 ❖专业道德----从尊重到热爱 ❖专业境界----从职业到事业 ❖专业伦理----从可爱到敬爱
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一个优秀教师的八项修炼
1、修炼自己的声音，让它引人入胜； 2、修炼自己的语言，让它妙趣横生； 3、修炼自己的眼睛，让它丰富传神； 4、修炼自己的表情，让它神采飞扬； 5、修炼自己的学识，让它犹如泉涌； 6、修炼自己的脾气，让它逗人喜爱； 7、修炼自己的心灵，让它平和美丽； 8、修炼自己的气质，让它超凡脱俗。
生涯规划课走入九年级学生课堂，燃起了孩子们内心的小宇宙。 王竹燕、傅大坤、江汶、董勇燕、王丽萍等五位老师分别上了主题为 《绘出梦想，拥抱未来》、《自我探索之兴趣篇》、《认识我自己》、 《性格差异与职业发展》、《趣玩“生涯卡”——价值观澄清主题活动 课》的生涯规划活动课，尽管主题各异，但老师们恬静的气质，温暖的 话语，充满驾驭力的课堂教学，魅力十足的活动环节，深深地吸引住了 孩子们。课堂之内，他们积极参与课堂，踊跃发言，真诚表达自己的所 想、所思与所感，渐渐地触摸到自己生命跳动的脉搏，去发现，去调整， 并且试着为自己种下了一粒梦想的种子。课堂之外，他们主动靠近老师 们，充满好奇与热情地向老师们发问，述说着自己对于未来的憧憬和迷 茫，而老师们都一一地解答，孩子们的乐学向上与文明礼貌，给老师们 留下了深刻的印象。
如果，你以为教师的工资会越来越高，想当教师多挣点钱，那么，你错了。 因为当教师发大财的（特别是中小学教师），至今还没有。更主要的是，一心在 钱眼儿里转的人是没心思当好教师的。 .
你的职业价值取向是什么？
如果—— 如果，你是想交最纯真的朋友，那么，请你来吧。学校里的孩子们会把 他们最纯净的心献给你。你从此可以不必寂寞，你的世俗的心灵会得到童心 的感染和净化。 如果，你是为了使自己活得青春激昂、有意义，那么，请你来吧。在孩 子们中间，你会永远像青年人一样充满活力，你会感到你所有的付出都是那 么有意义。生活不但充实，而且乐趣无穷。 如果，你想延续自己的生命，那么，请你来吧。只要你肯付出爱心，你 的生命会在一代又一代学生身上延续下去。一个人活百岁、千岁也无法与你 相比。孔老夫子不是活了两千多年了吗？ 如果，你是一个追求生命价值的人，那么，请你来吧。学校是让你的生 命价值体现得淋漓尽致的地方。一个教师，一生要接触多少学生。一个人的 付出，千万个学生享用，你的生命还不够伟大吗？ （■王东升。作者单位：安徽省亳州市谯城区十八里中学） 《中国教育报》2008年11月17日第3版
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第一天的催眠基础课程，工作室成员在吴老师深入浅出的理论讲解 和丰富生动的案例教学示范中，对于催眠有了更为深刻的理解。催 眠是一项很好的心理治疗技术手段，对于心理咨询师而言，是很重 要也是基本需要掌握的。催眠是与潜意识沟通的手段，当一个人处 在时间扭曲、空间扭曲、意识/潜意识分离三种状态中的其中一种时， 就说明一个人已经进入到催眠状态了，由此可见，催眠在日常生活 中无处不在。透过吴老师的讲解，工作室成员对于催眠充满好奇， 并迫不及待地想要投入到实战练习中。
如果，你是因为羡慕教师的荣耀，认为“教师是太阳底下最光辉的职业”， 那么，请你别当教师。因为教师的荣耀是虚的，你不愿意顶着一个花冠去克勤克 俭吧。而且，教师的荣耀本身不在教师这个职业，而在于教师这个人，是人品的 光辉照耀着职业的光环。
如果，你是被命运所逼，万般无奈才到教师这个行列，那么，请你离开吧。 因为当教师必须要有热情。没有哪一种职业比当教师更需要热情，需要爱。胸中 没有爱心的人不适合当教师。一个满腹牢骚、长吁短叹的人是上不好课的。
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把生命的成长当事业来追求
“在你手中是许许多多正在成长的生命， 每一个都如此不同，每一个都如此重要， 全都对未来抱着憧憬和梦想。他们都依 赖着你的指引、塑造及培养，才能成为 更好的个人和有用的公民……”
★不断升华我们的思想境界，不坠青云之志
一心向着自己目标前进的人，整个世界都给 他让路. 。
如何看待“工作”
第一个人在做一份工作， 第二个人在做一个工程， 第三个人在做一项事业。
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你的职业价值取向是什么？
如果，你是为了养家糊口，吃饭穿衣，那么，请你别当教师。因为教师这碗 饭不是好吃的。它需要你全身心地投入。如果心里只装着家庭琐事，你会误人子 弟的。还是去做些买卖吧，既自由，又赚钱，说不定还能发财呢！
如果，你是想图轻闲，修身养性，逃避劳累，那么，请你别当教师。因为当 教师不仅“劳其筋骨”，而且还“苦其心志”。表面上看，教师一天只上两三节 课，可是，这两三节课却需要夜以继日地工作。
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善于总结，在 课题和研究中 提升自己。
《倾听花开-高 中心理教师成 长之旅》 2018.7.5由中 国海洋大学出 版社出版。
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❖ 你爱自己吗？ ❖ 你如何证明这一点？ ❖ 和一年前相比，你成长了吗？在哪些方面？
冥想：接纳并欣赏自己
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自由曼陀罗
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关系曼陀罗
父母关系
亲密关系
亲子关系
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工作关系
我是谁？
作成效？ ❖ （3）怎样让学校对自己的工作给予应有的重视？ ❖ （4）所从事的工作，对学生有多大的帮助？ ❖ （5）怎样更好地给大多数的学生以帮助？ ❖ （6）如何整合学校教育与家庭教育，更好的教育好学生？
❖ 其实在实际工作中，每个人都有自己的特点和遇到的特殊的 问题，个人成长正是从这些问题开始，如何应对问题，解决 问题，实现自我，甚至超越自我。
❖ 思考自己在学校中所扮演的各种角色。 ❖ （传道者角色；授业、解惑者角色；示范
者角色；管理者角色；朋友角色；研究者 角色。够了吗？？） ❖ 当前的我是什么角色？还有其他角色吗？
❖
❖ 画一画人生彩虹图