餐饮员工合同协议书

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餐饮员工合同书范本(8篇)

餐饮员工合同书范本(8篇)

餐饮员工合同书范本订立合同人:甲方:聘用员工:乙方:甲方聘用乙方为临时员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。

第一条:乙方的考勤与管理悉按甲方有关规定执行。

第二条:乙方的职务为餐饮服务员。

第三条:乙方的工作职责:负责协助甲方餐饮的调配、销售、及餐饮店的卫生。

上班时间为:上午11:30__晚上12:00每周上班6天,休息1天,一个月按31天计算,上满26天领全月工资人民币1500元,一个月30天休息4天,31天休息5天。

如每天营业金额超过200元按10﹪提成作员工奖金。

第四条:甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒的事由外,乙方应予配合有关加班事宜,双方协商办理。

第五条:乙方的工作报酬:(一)甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇定为上满26天领1500元基础工资。

(二)甲方可参考下列事项调整乙方工资1、乙方每月工作考核记录(乙方每天按时签到,作好销售记录,下班时关好水电,关好门。

)2、乙方如水电、门未关好造成损失,甲方要从工资中扣出损失费。

第六条:乙方每月工资由甲方于第一次上班时间次月第____日发放。

若工资发放日适逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或数日发放。

第七条:甲方因业务萎缩时有权终止本合同,并提前一个月通知乙方。

第八条:乙方主动提出解除本合同时,须提前一个月通知甲方。

第九条:本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于当日起生效。

第十条:本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。

甲方(签字)联系电话:乙方(签字)身份证号码:联系电话:____年____月____日餐饮员工合同书范本(二)甲方(用人单位)名称:法定代表人(主要负责人):联系电话:注册地址:乙方(劳动者)姓名:联系电话:身份证号码:疽庭住址:风险提示:企业的招聘工作完成后,就进入了用工阶段,在用工前,企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同,否则企业将为此付出巨大的代价:一是,企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。

酒店餐饮员工雇佣协议合同书7篇

酒店餐饮员工雇佣协议合同书7篇

酒店餐饮员工雇佣协议合同书7篇篇1甲方(雇主):__________________酒店(以下简称甲方)乙方(雇员):__________________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方酒店提供餐饮部服务工作达成以下协议:一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的餐饮部担任__________岗位工作,并按照甲方的要求完成工作任务。

2. 乙方的工作地点在甲方的酒店内。

3. 乙方的工作职责和任务是:_____________。

(根据实际情况进行具体描述)三、工作时间和休息休假1. 甲方根据酒店经营需要,安排乙方实行以下工作时间制度:(请根据实际情况选择并填写:标准工时制度、综合计算工时制度或者不定时工作制。

)2. 乙方依法享有婚假、产假等法定假期。

具体请假事宜按照甲方规定执行。

四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为______元/月,甲方根据经营情况和乙方的贡献,可调整乙方的工资水平。

2. 甲方于每月______日发放工资。

3. 乙方享有以下福利待遇:__________。

(如年终奖、加班费、补贴等)五、劳动保护及劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件及必要的劳动保护用品。

2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程及工作规范。

3. 乙方在工作期间,如因工作原因造成意外伤害,甲方将按照相关法律规定处理。

六、劳动纪律和违约责任1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,遵守职业道德,服从甲方的管理。

2. 如乙方违反劳动纪律或工作规范,甲方有权按照相关规定进行处理,直至解除本协议。

3. 如乙方在协议期内擅自离职,应支付甲方违约金______元。

七、协议解除和终止1. 本协议期满或双方协商一致,可以解除本协议。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;(3)与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

员工食堂餐饮服务合同5篇

员工食堂餐饮服务合同5篇

员工食堂餐饮服务合同5篇篇1员工食堂餐饮服务合同甲方:_______(以下简称甲方)乙方:_______(以下简称乙方)鉴于甲方为_______公司的员工提供食堂餐饮服务,乙方同意承担食堂餐饮服务的责任,并共同遵守以下条款:一、服务内容1.1 乙方应按照生产要求,在规定时间内提供员工餐饮服务的准备、制作和供应。

1.2 乙方应制定合理的菜单,保证食品的新鲜、卫生及质量,并确保菜品的多样性和口味的可口。

1.3 乙方应确保员工用餐的环境干净整洁,饭菜的温度符合卫生标准,并配备必要的餐具和服务员。

二、服务费用2.1 甲方应按照乙方制定的菜单提供相应的费用。

2.2 乙方应按季度或年度提供食堂餐饮服务费用的发票和结算单。

三、服务时间3.1 乙方应按照公司工作时间提供餐饮服务。

3.2 若公司有特殊情况需要延长或取消餐饮服务时间,乙方应提前通知。

四、服务质量4.1 乙方应设立监督督促员工文明用餐的制度,并严格执行。

4.2 乙方应做好食品安全和食品卫生的检验、监控工作,并主动上报食品安全事件。

五、服务责任5.1 乙方应负责食堂内员工的饭菜质量、食品安全等服务方面的责任。

5.2 若乙方因故不能提供服务,应提前通知并做好替换措施。

六、合同终止6.1 经双方协商一致,可以提前终止合同。

6.2 若任何一方违反合同约定,对方有权终止合同并要求违约方赔偿损失。

本合同自双方签字盖章之日起生效,至______日期终止。

甲方和乙方均保证遵守合同的规定,确保良好的食堂餐饮服务,为员工提供健康、安全的用餐环境。

甲方:_________________ 乙方:_________________签字:签字:日期:日期:篇2员工食堂餐饮服务合同一、甲方:(提供餐饮服务方)地址:电话:法定代表人:营业执照号:二、乙方:(食堂使用单位)地址:电话:法定代表人:三、鉴于甲方具有提供餐饮服务的能力和资质,乙方需要为其员工提供餐饮服务,双方经友好协商,达成以下协议:第一条餐饮服务内容1. 甲方承诺为乙方员工提供早餐、午餐和晚餐等餐饮服务,确保服务质量和安全卫生。

餐饮员工用工合同范本7篇

餐饮员工用工合同范本7篇

餐饮员工用工合同范本7篇篇1甲方(用人单位):____________________(以下简称甲方)乙方(员工):____________________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方工作的相关事项,达成以下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任餐饮岗位工作,职位为____。

2. 乙方的工作地点为甲方所在地及其分支机构。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间,包括标准工时制和特殊工时制。

乙方应遵守甲方的考勤制度。

2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

具体休息办法和时间按国家相关规定执行。

四、劳动报酬1. 甲方按照国家规定和本企业薪酬制度,确定并支付乙方工资。

每月工资不低于当地最低工资标准。

2. 甲方应按月支付乙方工资,具体发放日和发放办法按照甲方规定执行。

3. 甲方可以根据企业实际情况调整乙方工资水平,但应当保证乙方的工资水平不低于合同约定且不低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家和当地规定缴纳社会保险费用。

甲方负责为乙方缴纳社会保险费中的企业应缴部分,乙方负责缴纳个人部分。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

3. 乙方享受法定节假日、婚假、产假等休假权利。

具体办法按国家有关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件,保障乙方的安全和健康。

2. 乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程,正确使用劳动工具和个人防护用品。

因乙方违规操作造成的后果由乙方承担责任。

如发生工伤事故,甲方应积极协助处理并承担相应责任。

3. 甲方应对可能产生职业危害的岗位进行告知和防护措施。

乙方应了解并遵守相关防护措施和要求。

餐饮劳动合同协议书范本7篇

餐饮劳动合同协议书范本7篇

餐饮劳动合同协议书范本7篇篇1甲方(用人单位):___________________________地址:___________________________法定代表人或主要负责人:___________________________乙方(员工):___________________________住址:___________________________身份证号码:___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议:一、合同期限1. 合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 合同期满,双方协商一致可续签合同。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的餐饮部门从事______岗位的工作。

2. 乙方的工作地点为甲方的营业场所。

3. 乙方应根据甲方的要求,按时、按质完成日常工作。

三、工作时间和休息休假1. 甲方执行标准工时制,乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。

2. 甲方根据业务需要,可安排乙方加班,但应依法支付加班工资。

3. 乙方享有国家法定的节假日休息及休假权利。

四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资,月薪为______元。

具体发放时间按照甲方规定执行。

2. 乙方加班工资的计算按照国家有关规定执行。

3. 甲方根据企业经营效益及乙方的工作表现,可调整乙方的工资水平。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动场所和设施,保障乙方的人身安全。

2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程,严禁违章操作。

3. 甲方应按照国家有关规定向乙方提供必要的劳动防护用品。

4. 甲方应对乙方进行职业危害防护教育,并采取有效措施保护乙方的身体健康。

六、社会保险及其他福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。

员工食堂餐饮服务合同5篇

员工食堂餐饮服务合同5篇

员工食堂餐饮服务合同5篇篇1甲方(用人单位):___________________地址:_______________________________联系人:_____________________________联系方式:____________________________乙方(餐饮服务提供商):_____________地址:_______________________________联系人:_____________________________联系方式:____________________________鉴于甲方需要为员工提供食堂餐饮服务,乙方具备提供此类服务的能力和资质,双方本着公平、公正、诚实信用的原则,经友好协商,达成以下员工食堂餐饮服务合同协议:一、服务内容1. 乙方将为甲方员工提供食堂餐饮服务,包括但不限于早餐、午餐和晚餐。

2. 乙方提供的食品种类应多样化,营养均衡,符合卫生标准。

3. 乙方应根据甲方的需求调整菜单,确保食品的新鲜、卫生、可口。

二、服务期限本合同服务期限为____年,自____年__月__日至____年__月__日。

三、服务费用及支付方式1. 甲方应按照实际用餐人数向乙方支付服务费用。

2. 双方应定期核对用餐人数,并据此计算服务费用。

3. 甲方应在每月的最后一个工作日向乙方支付当月的服务费用。

4. 如甲方未能按时支付服务费用,乙方有权要求甲方支付逾期付款违约金。

四、服务质量与保证1. 乙方应确保提供的食品质量优良、卫生安全。

2. 乙方应定期对食堂进行清洁、消毒,确保食堂的卫生状况符合相关法规要求。

3. 乙方应为员工提供整洁、舒适的用餐环境。

4. 如因乙方提供的食品导致甲方员工出现食物中毒或其他健康问题,乙方应承担相应的法律责任。

五、合同变更与终止1. 本合同经双方协商一致,可以变更或补充。

2. 如一方违反本合同的约定,另一方有权提前终止本合同。

3. 本合同到期后,如双方继续合作,可续签合同。

餐饮员工合同协议书9篇

餐饮员工合同协议书9篇

餐饮员工合同协议书9篇第1篇示例:餐饮员工合同协议书一、甲方:【餐饮企业名称】地址:【餐饮企业地址】统一社会信用代码:【社会信用代码】联系人:【联系人姓名】电话:【联系人电话】乙方:【员工姓名】身份证号码:【身份证号码】联系电话:【联系电话】二、经甲乙双方友好协商,本着平等互利的原则,就乙方加入甲方餐饮企业工作的相关事宜,达成如下协议:第一条服务内容1.乙方作为甲方员工,将按照工作安排从事【具体工作内容】等餐饮相关工作。

2.乙方应当认真履行工作职责,服从甲方管理,提供优质服务。

第二条工作时间1.乙方工作时间为【具体工作时间】,每周工作【工作天数】天,每天工作【工作小时数】小时。

2.乙方遵循甲方的工作安排,如需请假或调休应提前向甲方请假,得到许可后方可离职。

第三条工资待遇1.乙方工资待遇为【具体工资标准】,按照甲方的规定发放。

2.乙方应当按时参与工资核算,如有异议需及时反馈。

第四条保密义务1.乙方在从事工作期间,应当严格遵守有关保密协议,不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。

2.乙方不得私自使用甲方的商标、品牌等,如有违反行为将承担相应责任。

第五条离职事宜1.乙方如需离职,应当提前【具体时间】通知甲方,按照相关规定办理离职手续。

2.乙方在离职时,应当如实将工作交接给下一任工作人员,并交还甲方工作物品。

第六条其他约定1.本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。

2.本协议自双方签字生效,有效期为【具体时长】。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上为餐饮员工合同协议书内容,甲乙双方应当共同遵守,确保合作顺利进行。

希望双方能够友好合作,共同发展。

第2篇示例:餐饮员工合同协议书甲方:(公司名称)乙方:(员工姓名)鉴于甲乙双方为了明确双方在工作过程中的权利和责任,特订立本合同协议书。

本合同协议书由甲、乙双方自愿在平等互利的基础上签订,具有法律效力。

一、工作内容:1.乙方应按照甲方的相关规定和要求,认真、努力地完成分配给乙方的工作任务;2.乙方应保证工作期间不泄露甲方的商业秘密,并维护甲方的商誉;3.乙方应遵守相关法律法规和公司制度,不得从事任何损害甲方利益的行为;4.乙方应按时参加公司组织的培训和学习,提高自身的专业技能。

餐饮业员工合同范本6篇

餐饮业员工合同范本6篇

餐饮业员工合同范本6篇第1篇示例:餐饮业员工合同范本一、甲方为(公司名称),地址位于(公司地址),法定代表人为(法定代表人姓名),注册资本(金额),营业执照号码为(营业执照号码)。

二、乙方为(员工姓名),性别(性别),身份证号码(身份证号码),户籍地址(户籍地址),联系电话(联系电话)。

三、甲、乙双方本着自愿、平等、诚实、公平的原则,经协商一致达成如下合同:第一条双方约定雇佣关系1.1 甲方同意聘用乙方为(职位名称),工作地点为(工作地点)。

1.2 乙方接受甲方的雇佣,遵守公司的规章制度,服从公司领导的管理,认真履行岗位职责。

1.3 乙方应按时上下班,尊重公司的安排,积极参与工作。

第二条工作内容及要求2.1 乙方的主要工作内容为(具体工作内容),按照公司的要求进行生产经营活动。

2.2 乙方应努力完成工作任务,提高工作质量,争取为公司创造更多价值。

第三条薪酬及福利待遇3.1 乙方的工资由公司支付,具体数额为(工资金额),发放时间为每月(发放时间)。

3.2 乙方享受公司规定的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖金等。

第四条工作时间及休假4.1 乙方工作时间为每周工作(工作天数)天,每天工作(工作小时数)小时,具体上下班时间由公司安排。

4.2 乙方享有法定节假日、带薪年假、病假等假期,具体请假事宜按公司规定执行。

第五条离职及解除劳动合同5.1 乙方有权根据需要提前通知公司解除劳动合同,提前通知期限为(提前通知期限),公司有权在本期限内安排好工作交接事宜。

5.2 乙方如有违反公司规章制度、行为不端等情况,公司有权解除劳动合同。

第六条保密义务6.1 乙方在履行职责过程中获得的公司商业秘密、客户信息等,须保密,不得擅自传播、利用。

6.2 乙方违反保密义务给公司造成损失,应承担相应的法律责任。

第七条其他约定7.1 本合同未尽事宜,双方可协商签订补充协议。

7.2 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

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餐饮员工合同协议书
餐饮员工合同协议怎么写?下面小编整理了餐饮员工合同协议书,欢迎阅读!
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限和工作内容
第一条本合同自年月日起至年月日止。

期限为年(月)。

试用期自年月日至年月日止,期限为天。

第二条根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位(工种)工作。

经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种)。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

二、工作时间和休息休假
第四条甲方安排乙方执行工时制。

(一)实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。

甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。

(二)实行综合计算工时工作制的,平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过40小时。

(三)实行不定时工作制的,工作时间和休息休假乙方自行安排。

第五条甲方延长乙方工作时间,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

每周至少休息一天。

三、劳动保护和劳动条件
第七条甲方不得招录用未满16周岁的未成年人,并按国家规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

第八条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、劳动报酬
第九条甲方每月日以货币形式足额支付乙方工资,工资不低于元,其中试用期间工资为元。

(试用期间工资不得低于本单位同工种、同岗位职工工资的80%)。

甲方支付的工资应不违反国家有关最低工资的规定。

第十条实行计时或岗位工资的,每月标准工资为元。

实行计件工资的,每月底薪为元,计件单价为元或完成工作额的%提成。

第十一条甲方安排乙方延长工作时间,支付不低于工资150%的工资报酬,每小时加班加点工资为元。

公休日安排乙方工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工资报酬,每小时加班加点工资为元或每个工作日加班加点工资为元。

法定休假日安排乙方工作的,支付不低于工资300%的工资报酬,每小时加班工资为元或每个工作日的加班工资为元。

第十二条甲方安排乙方在每日22时到次日6时工作的,。

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