项目部管理人员劳动合同
单位项目部劳动合同范本6篇
单位项目部劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位名称：_________________________项目部地址：_________________________法定代表人：_________________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：_________________________姓名：_________________________性别：_________________________年龄：_________________________周岁身份证号码：_________________________联系电话：_________________________住址：_________________________一、合同期限和工作内容等概况约定条款（本合同约定作为具体的工作任务和岗位的概要情况综合要素项及所涉及劳动岗位的标识认定意见为前提性界定理解）：篇2甲方（用人单位）：___________________________有限公司地址：___________________________联系电话：___________________________乙方（员工）：___________________________性别：___________________________身份证号码：___________________________住址：___________________________联系电话：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，特制定以下劳动合同：一、合同期限1. 合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
工程项目部劳动合同
工程项目部劳动合同工程项目部作为建筑、工程及维修等业务的核心部门，承担着项目实施的重要职责。
因此，工程项目部的工作人员通常需要具备专业技能，并在合同中对其职责和权利做出具体约定。
以下是一个标准的工程项目部劳动合同范本，它旨在为雇主和员工提供一个公正客观的工作关系基础。
【合同名称】工程项目部劳动合同【甲方（用人单位）】XX建筑有限公司地址：XX省XX市XX区XX路XX号法定代表人：（姓名）【乙方（劳动者）】姓名：（姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（详细地址）【合同期限】本合同自（起始日期）起至（终止日期）止，为期（具体年限）。
试用期为（具体时长），自（试用起始日期）至（试用终止日期）。
【工作内容与地点】1. 乙方同意按甲方的工作安排，在工程项目部担任（具体职位）。
2. 工作地点为：（具体地点或随项目变动）。
3. 主要工作职责包括但不限于：（详细列出工作职责）。
【工作时间与休息休假】甲乙双方遵循执行国家规定的标准工作时间制度，即每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
乙方享有国家法定的节假日、带薪年假等休息休假权利。
【薪酬与福利】1. 乙方月工资为人民币（具体金额）元，于每月（发薪日）通过银行转账支付。
2. 乙方根据工作表现和公司业绩可能获得年终奖金、项目奖金等。
3. 甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
【劳动保护与安全】甲方必须提供符合国家标准的工作环境和劳动保护用品，确保乙方的安全健康。
【违约责任】如一方违反本合同约定，应当承担相应的法律责任。
【争议解决】因本合同引起的任何争议，应首先通过协商解决；协商不成时，可提交至劳动争议仲裁委员会进行仲裁。
【其他约定】（此处可以根据实际情况增加其他相关条款）。
项目部外聘人员聘用合同6篇
项目部外聘人员聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：___________________项目部地址：_____________________________法定代表人：_______________________联系电话：_______________________乙方（受聘人员）：___________________身份证号码：_______________________联系电话：_______________________住址：_____________________________鉴于甲方需要聘请乙方从事项目部相关工作，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘请乙方从事_____________岗位工作。
乙方应按照甲方的要求，认真履行该岗位的职责，努力完成工作任务。
二、聘用期限本合同的聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
聘用期限届满后，双方可根据实际情况决定是否续签本合同。
三、工作时间和地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行。
2. 工作地点：乙方应在甲方指定的项目部工作，如因工作需要调整工作地点，应事先与乙方协商。
四、薪酬待遇1. 薪资构成：乙方的薪资由基本工资、绩效奖励和其他补贴构成。
2. 薪资发放：甲方每月按时足额支付乙方薪资。
3. 福利待遇：乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、社会保险和公积金甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险和公积金。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动安全卫生条件，告知乙方可能产生的职业病及危害。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
七、保密义务乙方在受聘期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务有关的机密信息。
项目经理劳动合同(3篇)
项目经理劳动合同卖方：_____(简称甲方) 身份证号码：_____买方：_____(简称乙方) 身份证号码：_____根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国城市房地产管理法》及其他有关法律、法规之规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方向甲方购买房产签订本合同，以资共同信守执行。
第一条乙方同意购买甲方拥有的座落在_____市_____区_____拥有的房产(别墅、写字楼、公寓、住宅、厂房、店面)，建筑面积为_____平方米。
(详见土地房屋权证第_____号)。
第三条付款时间与办法：1、甲乙双方同意以银行按揭方式付款，并约定在房地产交易中心缴交税费当日支付首付款(含定金)人民币_____拾_____万_____仟_____佰_____拾_____元整给甲方，剩余房款人民币_____元整申请银行按揭(如银行实际审批数额不足前述申请额度，乙方应在缴交税费当日将差额一并支付给甲方)，并于银行放款当日付给甲方。
2、甲乙双方同意以一次性付款方式付款，并约定在房地产交易中心缴交税费当日支付首付款(含定金)人民币_____拾_____万_____仟_____佰_____拾_____元整给甲方，剩余房款人民币_____元整于产权交割完毕当日付给甲方。
第四条甲方应于收到乙方全额房款之日起_____天内将交易的房产全部交付给乙方使用，并应在交房当日将_____等费用结清。
第五条税费分担甲乙双方应遵守国家房地产政策、法规，并按规定缴纳办理房地产过户手续所需缴纳的税费。
经双方协商，交易税费由_____方承担。
第六条违约责任甲、乙双方合同签定后，若乙方中途违约，应书面通知甲方，甲方应在_____日内将乙方的已付款不记利息)返还给乙方，但购房定金归甲方所有。
若甲方中途违约，应书面通知乙方，并自违约之日起_____日内应以乙方所付定金的双倍及已付款返还给乙方。
第七条本合同主体1.甲方是_____共_____人，委托代理人_____即甲方代表人。
项目部人员合同范本3篇
项目部人员合同范本3篇篇一甲方（用人单位）：名称：[公司名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]联系电话：[联系电话]乙方（项目部人员）：姓名：[员工姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]地址：[员工地址]联系电话：[联系电话]一、合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
2. 试用期自[起始日期]起至[结束日期]止，试用期包含在劳动合同期内。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方[项目部名称]项目部担任[职位名称]工作。
2. 乙方的工作内容包括但不限于[具体工作职责]。
3. 乙方的工作地点为[项目所在地]。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行[工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。
2. 乙方依法享受国家规定的各类假期，包括但不限于法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、丧假等。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为[具体工资数额]元。
2. 甲方每月[支付日期]以货币形式支付乙方工资。
3. 乙方的工资待遇将根据甲方的薪酬制度和乙方的工作表现进行调整。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 甲方为乙方提供[其他福利待遇，如住房补贴、交通补贴、餐补等]。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方按照国家和地方政府的有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
2. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作条件。
3. 甲方按照国家有关规定对乙方进行职业培训，提高乙方的职业技能。
七、合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；[其他解除合同的情形]。
施工企业项目部聘用合同
施工企业项目部聘用合同甲方（施工企业）：____________乙方（项目部）：____________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、公正的原则基础上，就乙方聘用甲方项目经理部相关工作人员事项，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 若乙方工作需要，可以提前终止或延长本合同，但需提前一个月通知对方。
二、岗位职责1. 乙方须按照甲方项目经理部的要求，认真履行岗位职责，遵守甲方项目经理部的各项规章制度。
2. 乙方须按照项目计划和进度要求，完成甲方项目经理部安排的工作任务。
3. 乙方须严格遵守国家法律法规，严格执行施工标准，确保施工安全、质量、进度等方面的要求。
三、劳动报酬1. 乙方的工资待遇按照甲方项目经理部的薪酬体系执行。
2. 乙方依法享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3. 乙方加班工资、奖金、补贴等按照甲方项目经理部的相关规定执行。
四、保密条款1. 乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方项目经理部的商业秘密、技术秘密、经营秘密等。
2. 乙方不得利用甲方项目经理部的资源，从事与甲方项目经理部有竞争关系的工作。
五、合同的解除和终止1. 甲乙双方同意提前终止本合同的，可以协商解除合同。
2. 乙方严重违反甲方项目经理部的规章制度，甲方有权解除本合同。
3. 乙方因疾病、伤残等原因不能继续履行合同的，本合同自行终止。
4. 合同期满，如双方未提出异议，本合同自动终止。
六、争议解决1. 本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。
2. 如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（施工企业）：____________乙方（项目部）：____________签订日期：____年__月__日。
管理人员劳动合同书
管理人员劳动合同书根据中华人民共和国劳动法和相关法律法规的规定，管理人员与用人单位签订劳动合同，旨在明确双方的权利和义务，维护双方合法权益，建立和谐劳动关系。
下面是一份管理人员劳动合同书的具体内容：一、合同双方甲方：（用人单位名称）法定代表人/负责人：地址：电话：乙方：（管理人员姓名）性别：身份证号码：联系地址：联系电话：二、工作内容1. 乙方于（日期）起，担任甲方公司（部门/岗位）工作，具体工作内容包括但不限于：（列明具体工作职责）2. 乙方应按照公司规章制度和相关管理办法履行职责，服从领导的工作安排。
三、工作时间和地点1. 工作时间：每周工作时间为（具体小时数），具体工作时间安排由甲方负责，乙方须服从安排。
2. 工作地点：工作地点为甲方公司所在地（具体地址）。
四、薪酬待遇1. 甲方将按照乙方的工作绩效和贡献，支付乙方相应的工资和奖金。
2. 工资结算时间为每月（具体日期），工资支付方式为（银行转账/现金支取）。
五、保险和福利1. 甲方将依法为乙方购买社会保险及其他相关保险，保障乙方的合法权益。
2. 甲方提供的其他福利待遇包括但不限于：（列明其他福利）六、工作保密1. 乙方在履行工作职责过程中，应当保守公司商业秘密和机密信息，防止泄露给第三方。
2. 乙方在离职后，仍需对所知悉的公司机密信息进行保密处理，不得擅自利用或披露。
七、合同期限和解除1. 合同期限为（具体年限），自（日期）起至（日期）止。
双方协商一致，可续签合同。
2. 若有一方违反合同的内容，造成对方损失，应当承担相应的法律责任。
3. 若出现无法协商解决的争议，可根据相关法律法规进行调解、仲裁或诉讼。
八、其他事项1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上内容为管理人员劳动合同书的主要内容，具体内容可根据实际情况进行调整修改。
希望双方能够遵守合同约定，共同维护良好的劳动关系，共同发展壮大企业。
工程项目管理劳动合同范本
工程项目管理劳动合同范本甲方（用人单位）：________乙方（劳动者）：________鉴于甲方需要项目管理服务，乙方愿意提供此类服务，根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，订立本合同，共同遵守履行。
一、工作内容与职责乙方同意按照甲方的工作安排，担任工程项目管理工作，负责项目的进度控制、成本预算、质量监督等相关工作。
乙方应遵守甲方的各项规章制度，保质保量完成工作任务。
二、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为____个月，试用期满后，经考核合格，转为正式员工。
三、工作时间与休息休假乙方的标准工作时间为每周不超过40小时，具体工作时间由甲方根据工作需要合理安排。
乙方享有法定节假日、年假等休息休假权利。
四、薪酬与福利乙方的工资待遇由基本工资、绩效奖金及必要的社会保险和住房公积金组成。
具体数额根据乙方的工作岗位、资历及市场行情等因素确定。
五、保密与竞业禁止乙方应对在工作期间获知的甲方商业秘密和技术秘密负有保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。
乙方在合同期内及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务竞争的活动。
六、违约责任如任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。
七、争议解决因执行本合同所发生的一切争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可依法申请调解、仲裁或向人民法院提起诉讼。
八、其他事宜本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行商定补充条款或附件。
九、生效条件本合同自双方授权代表签字盖章之日起生效。
十、附则本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
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编号：
劳动合同书
甲方（用人单位）：江苏南通二建集团公司
鄂尔多斯永大丽景苑项目部乙方（员工）：
签订日期：2011 年月日
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及《中华人民共和国合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿及协商一致签订本合同，并共同遵守合同所列条款。
第一条合同双方当事人基本情况
一、甲方
单位：江苏南通二建集团公司鄂尔多斯永大丽景苑项目部
住所：内蒙古鄂尔多斯东胜区郝兆奎村
项目负责人：蔡成建
二、乙方
姓名：
性别：
住址:
身份证号码：
联系电话：
第二条劳动合同期限
一、合同期限
双方按以下第3 种方式确定本合同期限：
1、有固定期限：从2011年月日起至2012 年月日止。
2、无固定期限：从2011年月日起至法定的终止条件：
止。
3、以完成工作为期限：暂定从2011年月日起至年月日，
即完成内蒙古鄂尔多斯永大丽景苑2#、3#住宿楼的土建、安装及二次结构装修工程竣工验收止。
二、试用期限
双方同意按以下第 2 种方式确定试用期限（试用期包含在合同期内）
1、无试用期。
2、试用期从2011年月日起至年月日止。
第三条工作内容及工作地点
一、乙方根据甲方需要担任：职务。
二、根据甲方的岗位特点、乙方的工作区域、工作要求及工作地点由工程地点决定。
三、乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，达到规定的工程行业及质量标准，提高职业技能，遵守安全操作规程和职业道德。
第四条工作时间
甲乙双方同意按以下第二种方式确定乙方的工作时间：
一、标准工作制，即每日工作小时，每周工作天，法定假日休息。
二、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
三、综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制。
第五条劳动报酬
一、乙方工资为：元/ 月（工资包含基本工资及绩效工资）。
二、工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证劵替代货币支付。
三、甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在六十日内未提出异议的视为同意。
四、甲方每月日向乙方发放工资，按基本工资元支付，剩余部分绩效工资（按江苏南通二建集团公司鄂尔多斯永大丽景苑项目部管理文件第2011-01版的条款规定发放）每年农历腊月二十五之前全部支付完成。
如遇节假日或休息日则提前到最近的工作日支付。
五、双方约定乙方实行不定时工作制的，因工作需要延长工作时间的，不支付延长工作时间的工资报酬。
六、非甲方原因中途离职，乙方未能履行合同的，甲方应保留对乙方索赔的权益。
七、由于乙方无作为、渎职、工作疏忽及玩忽职守的，而且造成甲方重大经济损失的，甲方有权终止合同并将不发放任何工资，另处以一定金额的罚款，并且保留对乙方追溯的权利。
八、乙方违反甲方规章制度、劳动纪律、技术规范、操作规程，使甲方商誉、经济、财产受到损害、损坏、损失、损毁的，应赔偿甲方损失；甲方还可根据国家规定、单位制度，给予依法处分，直至依法解除本合同。
九、对乙方执行规章制度、劳动纪律的情况，甲方有权采取检查、调查核实、督促改正、奖励惩罚等管理手段。
第六条社会保险及其他福利待遇
一、甲乙双方约定。
甲方为乙方办理有关安全保险手续。
二、其他待遇按江苏南通二建集团公司鄂尔多斯永大丽景苑项目部管理文件第2011-01版的条款规定。
第七条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
一、甲方根据工作岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
二、甲方根据国家有关法律、法规，建立安全工作制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业、酒后驾车等，防止在工作过程中的事故，减少职业危害。
三、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
1、在试用期间被证明不符合录用条件的；
2、严重违反甲方的规章制度的；
3、严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
4、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
5、乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同，致使劳动合同无效的；
6、被依法追究刑事责任的。
四、有下列情形之一的，劳动合同终止：
1、劳动合同期满的；
2、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
3、甲方被依法宣告破产的；
4、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
五、甲方应当建立、健全职业病的防治责任制度，加强对职业病的防治管理，提高职业病的防治水平。
第八条劳动合同的解除、终止和经济补偿
一、甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国合同法》及内蒙古鄂尔多斯地区有关规定执行。
二、甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五个工作日内为乙方办理档案、资料和社会安全保险的转移手续。
三、甲乙双方解除或终止合同的，乙方应归还甲方一切物品；一次性清偿债务；归还所有权、知识产权属于甲方的一切文件及全部电子文档资料。
四、乙方应当按照双方约定，办理工作交接。
应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
五、乙方解除劳务合同，应提前30日以书面形式通知甲方，且不得离岗，以便甲方有时间重新招聘，接续乙方原来的工作。
乙方违反本项约定，应承担赔偿责任。
第九条劳动争议处理
合同双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方工作所在地的劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申
请仲裁。
对仲裁不服的，可以向人民法院提起诉讼。
第十条其他
1、本合同一式贰份，甲乙双方各执一份。
2、本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的，按现行法律法规执行。
3、本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。
4、其他需要约定的事宜：乙方承诺自入职之日起严格遵守甲方保密制度及各项规章制度，服从甲方管理和要求，如有违反，同意按照甲方有关制度及国家法律法规承担相应经济与法律责任！
甲方乙方
公章：
负责人(签字): 签字或签章：
签订日期2011 年月日。