【推荐】聘用合同3篇
简单员工聘用合同范本【五篇】
简单员工聘用合同范本【五篇】【篇一】简单员工聘用合同范本乙方：____________1、根据有关规定，经协商甲、乙双方共同签订本协议，共同执行。
2、本协议期限为：自______年______月______日起至______年______月______日止。
3、工作任务：3.1甲方安排乙方在______岗位，在工作中从事该岗位职责范围内的工作；3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行；3.3乙方应完成其他工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德；3.4因甲方生产（工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的其他工作安排和调配。
4、劳动报酬：每平米______元，完工后甲乙双方验收后以实数乘法结算。
5.1乙方应严守国家各项法律规定。
遵守甲方的组织工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。
同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。
5.2乙方违反劳动纪律，甲方可对其进行批评教育工作，直至按用处有关规定给予必要的纪律处分或解聘。
6、协议的终止、变更、续签和解除：6.1本协议期限届满时即终止，由于生产组织工作需要，在双方同意条件下，可续签协议，并应提前1个月办理续签协议手续。
6.2经双方协商同意，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
6.3、可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。
6.4、具有下列条件之一，甲方可以解除本协议：6.4.1经国家有关部门确认，生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工人身安全，企业又不加以改善的；6.4.2甲方违反劳动协议或法律、行政法规，侵害乙方合法权益的。
6.5任何一方提前解除协议，均应提前30天通知对方。
7、任何一方违反本协议规定，给对方成经济损失，应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。
8、协议如有节录，凡属国家有规定的，按有关规定执行；凡属欧洲联盟没有规定的，甲、乙双方可商议修订、补充；如不能解决，可以由______法院进行仲裁。
聘用合同范本通用版【5篇】
聘用合同范本通用版【5篇】聘用合同又不同于一般合同，根据合同法的规定，合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议.更多聘用合同范本通用版请点击“聘用合同”查看。
聘用合同范本通用版1甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1、本合同期限自年月日起，至年月日止，聘用期为年，为固定期限合同。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条乙方报酬乙方报酬由基本工资、利润分红两部分组成，计算方法为：报酬=基本工资+红利。
基本工资每月元，红利按照公司进行年度分配、提取后的净利润%计算，采用“上打下”的原则，即来年底结算后才能支付上一年的分红。
第三条乙方的权利与义务1、乙方受聘为公司的总经理后，对公司董事会负责，享有国家有关法律、本公司章程和本公司董事会赋予的职权和履行同等义务;2、主持公司的经营管理工作，组织实施董事会的各项决议并向董事会报告工作;3、根据董事会要求，拟订年发展规划，年度经营计划和投资方案，报董事会批准;4、组织实施公司批准的年度经营计划和投资方案;5、根据实际需要，组织编制公司的各项具体规章制度，纳入公司管理体系中;6、聘任或解除聘任由董事会聘任或解聘外的公司员工;7、组织编制公司的奖惩、薪水及其他福利待遇的分配方案，经董事会审核后执行;8、受董事会委托代表公司参加各项社会活动;9、获得经董事会批准的报酬和其他福利待遇;10、主持和召集总经理工作会议;第四条乙方向公司做出以下并承担如下义务;1、直接对董事会负责，在董事会决策和领导下开展工作;2、将会在其职责范围内行使权利，不会越权;3、严格履行董事会授予的职责和权利;4、遵守公司各项规章制度规定，维护公司利益;5、充分发挥个人领导和管理能力，推动公司业务的迅速增长，为公司牟取利益;6、遵守国家法律及法规，包括公司法及本公司章程;7、当自身的利益与公司和股东的利益有冲突时，应当遵循公平合理和诚信的原则，此原则包括(但不限于)履行下列义务：(1)真诚地以对公司利益为出发点行事;(2)按赋予权利时原定目的行使权利;(3)亲自行使所赋予的酌情处理权，不得将其酌情权转给他人行驶;(4)除公司章程有关规定或由董事会另有批准外，不得与其他公司订立合同、交易、参与或进行关联交易;(5)不得利用内幕信息为自己或他人谋取利益;(6)不得自营或为他人经营与公司同类的业务或者从事损害公司利益的活动第五条乙方禁止性行为1.不得利用职位谋取私利;2.未经股东会同意，不得以公司名义与自己或者自己的近亲属订立合同或者进行交易;3.不得自营或者为他人经营与本公司同类的业务或者从事损害本公司利益的活动;4.不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储;5.不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人、债务提供担保;6.不得从事其他违反法律规定的行为。
聘用合同范本5篇
聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况甲方聘请乙方担任__________岗位工作。
乙方应按照甲方的要求并按其岗位职责完成工作。
二、聘用期限本合同有效期为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
期满后如双方继续合作则需签订新的合同。
三、岗位职责及工作要求乙方应按照甲方的岗位职责和工作要求，认真履行工作职责，按时完成工作任务。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和职责。
乙方应当服从甲方的安排和管理。
四、工作时间和休假制度1. 工作时间：按照甲方的规定执行，一般为每周五天工作制，每天八小时工作制。
如工作需要加班，应按国家法律法规规定支付加班费。
2. 休假制度：按照甲方的规定执行。
乙方有权享受国家法定节日休假和带薪休假等福利待遇。
五、薪酬待遇和福利1. 薪酬待遇：乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行，具体数额根据乙方的岗位和工作表现确定。
甲方按照国家和地方的规定为乙方支付社会保险和住房公积金等费用。
2. 福利：乙方享受甲方规定的员工福利，包括但不限于年终奖、节日福利等。
六、保密义务和竞业限制乙方应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业秘密、技术秘密和其他机密信息承担保密义务。
在聘用期内及离职后一定期限内，乙方不得在与甲方业务相关的其他公司从事相关工作或参与竞争活动。
具体保密和竞业限制条款以协议形式另行约定。
七、违约责任和赔偿损失如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
如因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任。
具体的违约行为和赔偿标准以本合同约定为准。
八、合同的变更和解除本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。
劳动聘用合同范文(通用9篇)
劳动聘用合同范文(通用9篇)【篇1】劳动聘用合同地址：乙方：身份证号码：毕业证/执业证：户名帐号：手机：为明确双方的责任、权利和义务，在平等自愿的前提下，甲方聘请乙方为担任门诊护士，从事临床医务工作，甲乙双方达成以下协议：一、聘用期限甲方聘用乙方期限为年，自起至年日止。
其中，乙方在甲方的试用期个月，熟练期期内乙方如未能完成工作任务，发生医疗责任事故，或甲乙双方认为对方不适应本职工作的，提前5天均可单方面以书面通知解除协议，双方应在3天内办理好相应手续。
二、工作内容和职责1、乙方应严格遵守《护士条例》遵守法律、法规、规章和诊疗技术规范的规定，自觉遵守甲方的各项规章制度，凡违反相关制度的按规定进行考核及处罚。
2、乙方应树立良好的精神风貌，全心全意为病人服务，维护甲方的信誉和形象，对有损甲方信誉、形象的行为，按甲方相关制度进行处罚或解除协议。
3、乙方应爱岗敬业，履行职责和医师共同负责门诊的诊疗工作，确保诊疗工作的正常运营，熟悉门诊及药房常用药品的品种、用法、用量、适应症等，及时抄报缺货计划，在保障安全的前提下创造最佳效益。
4、乙方在执业活动中，应正确执行医嘱，观察病人的身心状态，对病人进行科学的护理，应不断加强巡视工作，发现患者病情危急，应当立即通知医师，在紧急情况下，为抢救危急患者生命，应当先行实施必要的紧急救护。
乙方发现医师违反法律、法规、规章或者治疗技术规范规定的，应当及时向开具医嘱的医师提出，必要时应当向该医师诊所的负责人报告。
5、乙方必须按甲方规定的作息时间上下班、不迟到、早退，不得擅自离岗、缺岗，上班时间不得从事与本职工作无关的活动，并坚持护理工作“四轻”、“十不准”、“十不交接”等规定。
6、因工作需要或情况紧急时，乙方必须服从甲方人事调动安排与参加临时加班工作。
7、同事之间要相互尊重，密切配合，不得相互诋毁，要按规定进行交接班，确保病人安全。
三、工作待遇1、甲方应确保乙方的工资、奖金及时发放(正常情况下工资在每月10日发放上个月工资)。
聘用合同范本6篇
聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用方）：__________________公司地址：_____________________________联系电话：_________________________乙方（受聘方）：__________________地址：_____________________________联系电话：_________________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，就甲方聘用乙方担任特定职位一事达成如下协议：一、聘用职位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任_______________职位。
2. 乙方的主要工作内容为_______________。
二、聘用期限本合同期限为____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
三、工作时间、休息休假1. 乙方应按照甲方的规定工作时间上下班，并执行请假制度。
2. 甲方保证乙方享有国家规定的休息日和节假日。
四、薪资待遇及福利1. 乙方的基本工资为_____元/月。
2. 甲方根据企业效益及乙方表现，给予相应的奖金和津贴。
3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
4. 其他福利：_____________________________________。
五、保密义务乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方许可，不得将甲方的商业信息泄露给第三方。
六、知识产权乙方在甲方工作期间所完成的成果和知识产权归甲方所有。
七、违约责任1. 若乙方在合同期内擅自离职，应支付甲方违约金_____元。
2. 其他违约责任：_____________________________________。
八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 在合同期限内，乙方如有严重违反甲方规定的行为，甲方有权解除合同。
3. 合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。
聘用协议模板8篇
聘用协议模板8篇第1篇示例：聘用协议模板甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系方式：（联系方式）鉴于甲方需招聘员工以共同推动公司业务发展，乙方愿意以甲方人员身份参加工作，经双方友好协商，达成以下协议：一、工作内容1.1 乙方将按照甲方的安排和要求，认真负责地完成所分配的工作任务。
1.2 乙方应当遵守公司的各项规章制度，服从领导的工作安排。
二、工作地点和工作时间2.1 工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地，具体地点由公司安排。
2.2 工作时间：根据公司规定，乙方需遵守公司的工作时间安排。
三、工资和福利3.1 乙方的工资标准将按照公司相关规定执行。
3.2 乙方在工作期间享有公司规定的各项福利待遇。
四、保密条款4.1 乙方在工作期间和离职后，应当保守公司的商业秘密，不得擅自泄露给他人。
4.2 乙方在离职后，应当如实向公司交还公司所属的一切资料和物品。
五、违约责任5.1 发生下列情形之一的，乙方应当赔偿由此造成的一切损失：（1）因故意过失造成公司的经济损失；（2）未经公司同意私自调离岗位，拖欠工作不到职。
六、法律适用和争议解决6.1 本协议适用中华人民共和国法律。
6.2 双方在履行本协议过程中如发生争议，应当友好协商解决；协商不成的，可向有关部门申请调解或提请仲裁解决。
七、其他事项7.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体期限）。
7.2 本协议未尽事宜，双方可协商解决，履行时发生争议，应当依照国家有关法律规定处理。
甲方（盖章）：乙方（签字）：以上为本次聘用协议的具体内容，希望双方能够遵守协议的约定，共同促进公司的发展与进步。
愿本协议对双方有所帮助，谢谢！第2篇示例：聘用协议模板甲方（公司名称）：______________鉴于甲方为扩大业务需要，拟聘用乙方为______岗位，双方经协商一致，达成以下协议：第一条工作内容1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
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聘用合同【精华】聘用合同模板集合五篇聘用合同篇1甲方：乙方：甲乙双方本照平等自愿的原则，经过甲方对乙方的试用，和乙方对甲方的深入了解，双方产生了互任互信，经协商甲乙双方就聘雇事项一致同意签定条款如下；第一条：甲方聘雇乙方担任职务，起工资（包括工资及各项津贴）元。
继后乙方的服务、考核、晋升、调职、调资、奖金、休假等，均按甲方所定的有关规定办理。
甲方承诺绝不拖欠乙方薪金，保证按月发放。
第二条：聘用时间（含试用时间）自年月日起至年月日止（聘用时间以一年为原则，试用时间按约定办理），初签时签至届满一年止，但期限届满前三日，甲乙双方均未终止事项合同书面通知时，即视为延长本合同有效期间一年，无须办理续约手续，以后期满类推，除另有规定外，如甲乙双方其中任何一方不再行续约时，则须于期满前三日以书面通知对方终止。
试用期双方同意下式聘用则先签一年，如甲方认为乙方不合要求不必试用期满则按日发给试用期间待遇（按约定数额计算）如乙方无故终止试用，甲方不付任何费用。
第三条：乙方参加甲方网吧工作，要遵守甲方一切规定，善尽职责，努力从公，如有违背，服从网吧按规章制度处理，如情节重大被甲方解聘亦无异议。
乙方参加甲方工作后，应遵守网吧最高指导方针“诚实信用，负责和蔼”的精神处事待人，团结合作。
第四条：乙方对职务上须知的网吧相关机密尽维护保守之责，如有遗漏，愿负法律之责任。
第五条：乙方对甲方的设备、用品及公物应确尽维护爱惜之责，如有破坏，视情节轻重，予以赔偿或修复的，并作为人事考核资料，为以后职务调勤及工资调整的重要参考。
第六条：乙方一经甲方任用签约后，应按约定工作，不得中途毁约，若乙方中途毁约所扣押金甲方不退。
如因乙方服务成绩不佳，品德不良，时有违规现象发生，甲方可随时解聘（雇）甲方不负任何责任。
第七条：乙方如被解聘（雇）或自动请求离职责，一经核准，应即将经手文件、财物及业务手续一一交待清楚，如有遗失或拒交时，即确保赔偿并负法律上责任。
聘用合同范文3篇
聘用合同范文3篇篇1聘用合同范文甲方（雇主）：______________乙方（员工）：______________为明确甲乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就乙方应聘甲方，就具体工作事宜达成如下协议：第一条员工职务乙方应聘为甲方公司（以下简称“公司”）_______部门_______岗位，具体职务为__________，享受相关待遇。
第二条员工部门及工作地点乙方工作地点为公司______________，工作时间为每周__天，每天工作__小时，休息__小时。
第三条试用期乙方入职后为试用期___个月，试用期期间工资待遇为______。
第四条薪资及福利1. 乙方在试用期满及转正后，月薪为______元。
2. 入职后乙方享有公司提供的社会保险和福利待遇。
3. 公司向员工提供健康体检和年度奖金等额外奖励。
第五条劳动纪律1. 乙方在公司工作期间需严格遵守公司规章制度，服从管理，保护公司机密。
2. 乙方需按时完成工作任务，不得迟到早退，需经过事先请假方可缺勤。
第六条保密条款乙方在公司工作期间了解到的公司商业秘密，不得泄露给任何单位或个人，一经违反，公司有权解除合同。
第七条保证事项乙方承诺对以上条款和协议内容作出合法认可和实践，不得违反国家法律法规、公司规章制度及公司相关规定。
第八条解决争议因本合同引起的一切争议，双方应友好协商解决；协商不成，双方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第九条合同变更本合同经双方签字生效，如需解决合同内容变更问题，应经双方协商一致，并补充签署相关文件。
甲方（单位公章）：__________ 日期：__________乙方（签字）：__________ 日期：__________本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
【温馨提示】雇主和员工签订劳动合同后，双方应严格履行合同中的各项义务，确保合同内容的真实性和合法性。
事业单位人员聘用合同模板(三篇)
事业单位人员聘用合同模板合同编号：【合同编号】聘用合同甲方：【事业单位全称】地址：【事业单位地址】乙方：【甲方同意聘用的个人姓名】身份证号码：【乙方身份证号码】住址：【乙方住址】鉴于甲方需要聘用乙方从事特定职务的工作，双方经协商同意，依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，就乙方聘用甲方的有关事宜达成如下协议：第一条聘用内容和工作地点1.1 甲方聘用乙方从事以下工作：【具体工作内容】；1.2 工作地点为：【工作地点】。
若临时需要调整工作地点，乙方应积极配合。
第二条聘用期限和工作时间2.1 本合同的聘用期限为【具体聘用期限】，自【开始日期】起，至【结束日期】止。
合同期满后，甲方可以与乙方继续续签聘用合同，或根据工作需要解除合同。
2.2 工作时间为【每天工作时间】。
2.3 根据工作需要，乙方需要按照甲方的指示完成工作，并有时需要加班。
加班工资、加班时间及相关规定参照国家法律法规和甲方的相关规定执行。
第三条薪酬福利3.1 乙方的基本工资为人民币【具体数额】/月。
3.2 甲方将按照国家有关规定为乙方办理社会保险、住房公积金等。
3.3 乙方享受国家法律、法规规定的其他福利待遇、补贴、奖励等。
第四条乙方的权利和义务4.1 乙方有权按照甲方的安排和要求从事工作，并享受与工作内容相对应的薪酬和福利待遇。
4.2 乙方应按时履行工作职责，并保守甲方的商业秘密，不得泄露给外部，并对此承担相应的法律责任。
4.3 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，保证工作质量和工作效率。
第五条甲方的权利和义务5.1 甲方有权对乙方的工作进行指导、监督和考核。
5.2 甲方有权根据工作需要对乙方进行培训和学习，并可以要求乙方进行相应的工作规范、职业道德等方面的培训。
5.3 甲方应及时支付乙方的工资和福利待遇，保障乙方的工作和生活权益。
5.4 甲方有权根据工作需要解雇乙方，但需提前【具体提前期限】书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。
聘用合同常用范文通用版5篇
聘用合同常用范文通用版5篇篇1聘用合同甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同。
一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方担任____________________岗位工作。
乙方应履行本岗位工作的责任和义务，遵守甲方的各项管理制度，保质保量完成岗位工作任务。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作时间和地点1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 工作地点：在甲方指定的地点工作。
四、薪酬待遇1. 乙方在聘用期间的薪资构成为基本工资+绩效工资，具体标准按照甲方公司政策执行。
2. 甲方应按照约定时间向乙方支付薪资，不得无故拖欠。
3. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。
五、保险和福利1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利。
六、保密义务乙方在聘用期间及聘用结束后，应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密责任。
七、合同解除和终止1. 合同解除：甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
一方违反合同约定，另一方有权解除合同。
2. 合同终止：本合同到期，如甲乙双方不再续签，则合同自动终止。
3. 违约解除：甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
八、违约责任甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
九、其他约定事项1. 乙方在聘用期间应遵守甲方的各项制度和规定。
2. 本合同的修改和补充，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。
3. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。
4. 本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：____________________ 乙方（签字）：____________________ 日期：____年__月__日篇2聘用合同甲方（聘用单位）：___________公司乙方（受聘人）：___________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，乙方自愿为甲方聘用员工，共同遵守本合同所列的条款。
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随着法律观念的日渐普及，合同在保证交易的安全和信誉方面起到越来越关键的作用，签订合同可以强化双方当事人的守法意识。
可是拟合同的时候总难免遇到问题，我们该如何是好呢？下面是关于聘用合同3篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
________________(以下简称甲方)
________________(以下简称乙方)
为保证全局绝对安全，防止被盗事件发生，经研究决定聘用门卫值班人员2人。
本着公平、公正的原则，经双方协调，签订如下协议：
1、甲方每月付乙方值班工资壹千元整(一切费用包干在内)于每月底由乙方开出税票到甲方办公室办理有关手续，经局长、保卫负责签字后到局财务股领取工资。
2、甲方给乙方配发一定的工作和休息用具。
为保证用具正常使用和移交，乙方必须交保证金300元。
甲乙双方中断执行协议乙方必须将所有用具向甲方交接清楚，甲方将全部保证金如数退还乙方，乙方如人为破坏损坏或移交不清，甲方有权扣除部分或全部保证金。
3、甲方向乙方免费提供正常照明和用水。
4、乙方的工作时间为三班制：上午8点至下午6点。
晚班下午6点至晚上12点。
零点班晚12点至次日晨8点，此班当值人必须从零点至5点对局内进行全面巡视，每半小时一次，全晚不少六次。
5、乙方必须服-从甲方安排，当值人员必须忠于职守，按时开关大门，按规定检查出入车辆和材料，办公楼门晚九点落锁，门卫晚12点落锁，上下班必须交接清楚，并将有关情况记录在案，方可交接班。
6、乙方在当值期间如院内发生盗窃案及火灾事故，必须主动制止或捕获案犯，同时报告有关主管人员。
事后经查实确认，当班员制止盗窃有功将给予一定的奖励。
7、乙方必须遵守甲方单位的规章制度和纪律，并不得私自接受他人到院内
停车或办理与单位无关的事宜，不得私自离岗溜岗和迟到早退，如发现一次罚款拾元。
8、乙方在交接班前应负责门卫前后15米内的环境卫生清扫工作，如不清扫者一次罚款伍元。
9、乙方不得同意外来人员到甲方打水，收购废品，叫卖，或到办公室推销产品等，特别晚班不得随意让人和车辆进出单位。
10、甲方除负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外，不负责乙方因自身原因包括值班时发生的一切非工伤和疾病的医药和治疗费用。
11、乙方不得利用换班空间在院内干其它劳动活(包括装卸活动)。
12、乙方不准在甲方机关院内和值班室内组织、参与打牌、买码等赌博和xx非法活动。
13、乙方不得带家属在甲方院内开火做饭，长期居住和留宿外来人员，违者每次罚款贰拾元。
14、乙方对所有外来人员及车辆出入，必须履行检查登记手续。
15、本协议试用期为一个月，双方满意协议生效，有效期为壹年，协议到期后双方无异议，协议可顺延。
乙方如不愿意继续履行协议必须在10天前向甲方提出。
甲方不愿继续再用乙方在5天前通知乙方，乙方在协议未正式终止前出现问题，甲方将根据情节扣除乙方当月部分工资。
16、本协议签字后立即生效。
17、此协议一式贰份，双方各执一份。
甲方：____________
乙方：____________
_____年____月___日
甲方：
乙方：(以下简称乙方)
甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限
合同有效期：
自年月日至年月日止。
合同期满，聘用关系自然终止。
第二条受聘岗位
“丽雅形象”培训学校校长
第三条工作目标及要求
总体要求：
规范学校办学行为，全面准确落实校长负责制；
加强师资队伍建设，促进教师专业化发展；
重视学校安全工作，避免人为造成的重大安全事故；
推进教育教学改革，促进学生的全面发展；
提升教育教学质量，提高社会及家长对学校的满意度。
第四条岗位工作基本条件
应当符合以下基本条件：
（一）具备教师资格；
（二）有较好的政治、业务素质和良好的品行；
(三)从事教育、教学工作五年以上，具有较强的组织管理能力；一般应具有大学专科及以上文化程度、中级以上专业技术职务；
(四)身心健康；
(五)符合岗位需要的其他条件。
第五条岗位工资报酬及社会保险和福利待遇
(一)实行职级工资制，并随职级的变动进行调整。
(二)乙方享受规定的福利待遇。
(三)乙方享受与受聘教师同等的养老保险金、待业保险金和其他社会保险金。
第六条聘任合同的变更、终止和解除
(一)聘任合同依法订立后，任何一方不得擅自变更合同。
由于法定原因或特殊情况确需变更的，经双方协商一致，按照法定程序可以变更合同内容及变更聘任合同。
(二)有下列情形之一的，聘任合同终止：
1、聘任合同期满，或者合同约定终止的条件出现的；
2、受聘人员死亡或者被人民法院宣告死亡的；
3、学校被依法撤销或合并的。
(三)有下列情形之一的，解除聘任合同：
l、工作需要被调离校长岗位的；
2、本人申请辞职获批准的。
(四)受聘人员有下列情形之一的，教育行政部门可以解除聘任合同：
1、经考核认定不合格的；
2、经考核认定不能胜任校长岗位的；
3、经考核虽为基本合格，但管理能力不强，办学成效不明显，影响学校工作的；
4、失职、渎职，造成严重后果的；
5、利用职务之便，索取、非法收受财物或者牟取其他不正当利益的；
6、有其他违法违纪行为的；
7、被依法追究刑事责任的。
(五)甲方解除乙方，必须提前30天以书面形式通知乙方本人，并且在书面通知中说明解除合同的理由。
(六)乙方在聘期内申请辞职，须向甲方提出书面报告。
甲方应当在收到申请书的30个工作日之内予以答复。
未经批准，不得擅自离职。
学校教职工代表大会提出要求罢免乙方的建议时，甲方应当在30个工作日之内调查处理完毕。
在调查处理期间，乙方是否继续履行职责，由甲方视学校具体情况决定。
第七条违反聘任合同的责任
(一)聘任合同当事人违反聘任合同时，应当依法承担责任。
(二)甲方不履行或不适当履行相关法定义务的，除了可以依法提起行政诉讼，请求其履行法定义务外，应追究直接责任人员的责任。
(三)受聘校长玩忽职守的，除可以根据本办法予以解聘、停聘或不续聘外，还可以依法予以行政惩戒。
(四)实施校长聘任工作机构的人员滥用职权、徇私舞弊的.，依法给予行政处分；情节严重、构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第八条其他事项
(一)本合同一式二份，甲乙双方各执一份，经甲、乙双方签字后生效。
(二)本合同条款与国家法律法规相抵触时，以国家法律法规为准。
甲方(盖章)
乙方(签字)：
年月日
聘请方：(以下简称甲方)
应聘方：(以下简称乙方)
甲方经董事会决议，聘请乙方担任甲方的首席运营总监。
为加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分协商，签订本合同，以资双方共同遵守。
一.聘用内容：甲方聘请乙方担任甲方公司首席运营总监。
二.聘用期限:自2009年2月20日起至20xx年2月20日止。
三.权利义务
(一)甲方由董事会行使下列职权
1、公司的经营方针和投资计划;
2、制订公司的年度财务预算方案、决算方案;
3、制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;
4、决定公司内部管理机构的设置，决定公司的基本管理制度;
5、监督乙方的工作
(二)乙方：
1、对甲方的设计生产经营管理负全面责任，行使一切设计生产经营管理职权，并接受甲方董事会的监督。
保证甲方安全生产，长效管理，保值增值。
2、遵守法律法规和财务会计制度，拟订公司内部管理机构设置方案，拟订公司的基本管理制度;
3、不得改变甲方的法定代表人、名称和经营范围，如确实需要改动，应经董事会同意;
4、对甲方的财产无处分权，包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等;
5、聘用经营期间，若以甲方的名义借款，须经甲方董事会同意;
6、不得以甲方名义对外提供任何形式的担保;
7、应于每月___日前据实向甲方董事会报送甲方的财务报表;
8、聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员;
9、公司章程和董事会授予的其他职权。
四.费用指标：甲方需按时列支投资计划中的一切运作经营管理费用;如不能按时支出投资计划中的一切运作经营管理费用，甲方承担一切损失责任。
五.工资福利：聘用期间乙方每年基本报酬为人民币_________万元(含社会保险、福利等;不含个人所得税)，乙方个人按月平均预支人民币________万元，按季度结算。
乙方按本合同履行义务，同时还以公司年产值人民币_________万元为标准，超出该标准产值部分的按10%分取报酬，年终结算。
六.违约责任：任何一方均不得单方终止本合同。
如一方单到期限方终止合同，应向对方偿付违约金人民币__万元。
七.其他约定：在本合同期内，甲乙方及法人代表不得以个人名誉开展任何业务;若甲乙方及法人代表若以个人名誉开展业务所获得产值应计入本年度产值内。
八.合同生效及文本：本合同经甲、乙双方签署后生效，一式4份，甲方、乙方各执2份。
甲方：乙方：
签订日期：年月日。