会员职工慰问金领取表
“中山市在职工会会员住院暖心行动”慰问金申领表
口出院小结复印件口疾病证明书复印件
口基层工会审核盖章的连续五日或以上每日费用清单复印件
□其他
基层工会意见
1:会主席签名：
盖章：
工委会意见
工会主席签名：
盖章：
市总工会意见
经审核，符合申领条 件。请领导批示。
经办人：
“中山市在职工会会员住院暖心行动”慰问金申领表
编号：中工总帮住（20） 号
姓名
工作单位
性别
单位
手机号码
身份证号码
银行账户 信息
银行账号
开户行
住 院 情 况
住院原因
入住医院
住院时间
年 月日至年 月 日（共天）
备注：住院天数按“计入不计出”的原那么，入院当天按1天计算，出 院当卡（存折）复印件
慰问金表格模板
慰问金表格模板慰问金表格模板是企业或机构为了给员工或者社会贡献者表达感谢和慰问而制定的一种填写模板。
通常表格会涉及到受助人的基本信息、慰问金的种类和金额以及签字等内容。
下面为大家提供一份慰问金表格模板，并给出一些相关参考内容。
慰问金表格模板申请人姓名：身份证号码：联系电话：邮箱：申请类别：企业员工困难群众公益事业志愿者其他_____________申请理由：请填写受助人的基本情况姓名：年龄：性别：联系电话：邮编：所在地区：身份证号码：户口所在地：详细家庭住址：请填写赠予形式和金额赠予形式：现金物品赠予金额：请填写签字和日期申请人签字：日期：领取人签字：日期：以上表格供大家参考，在实际使用中可以根据具体情况进行调整和修改。
参考内容：1. 慰问金的种类和金额：企业或机构可以根据受助人的特殊情况，选择不同种类的慰问金。
比如，对于企业员工，可以给予现金或福利点，对于困难群众，可以给予生活用品或者实物，对于公益志愿者，可以给予志愿者证书或者纪念品等。
2. 申请理由：受助人需要说明自己的困难或者贡献，让企业或机构了解到自己的情况，做出更加合适的赠予选择。
3. 动态管理：企业或机构应该对慰问金的使用进行动态管理，确保慰问金能够真正起到其应有的作用。
同时，需要对慰问金的使用进行透明公开，让社会各界监督使用情况。
4. 协调推进：企业或机构需要积极与政府、慈善机构、社会组织等社会主体协调推进慰问金活动。
保持信息沟通，加强资源整合，确保慰问金的管理和使用能够达到最大的效果。
5. 宣传营销：企业或机构可以通过宣传营销的方式，让更多人知道慰问金的存在和作用，吸引更多的机构或个人加入到慰问金活动中来。
通过宣传，也可以让公众更加了解慰问金的使用情况和效果。
慰问金表格模板
慰问金表格模板一、慰问金表格的概述在许多组织和机构中，慰问金是一种用于向员工、会员或受助者表示关心和支持的方式。
慰问金表格是一种记录和管理慰问金发放情况的工具，它可以帮助组织更好地管理慰问金的使用和分配。
二、慰问金表格的设计要素慰问金表格的设计要素应该包括以下几个方面：1. 表格标题和基本信息•表格标题：慰问金发放记录表•表格编号：（编号）•表格日期：（填写日期）2. 表格列名•序号：用于标记每条记录的序号•姓名：受助者的姓名•部门：受助者所属的部门或组织•职务：受助者的职务或身份•慰问金金额：发放给受助者的慰问金金额•发放日期：慰问金发放的日期3. 表格内容慰问金表格的内容应包括每一次慰问金的发放情况，包括受助者的基本信息、慰问金金额以及发放日期。
可以按照时间顺序进行记录，以便于追踪和管理。
三、慰问金表格的使用方法1. 填写表格在每次发放慰问金时，需要填写慰问金表格的相应内容，包括受助者的姓名、部门、职务、慰问金金额以及发放日期。
2. 更新表格每次发放慰问金后，需要及时更新慰问金表格，确保记录的准确性和完整性。
可以使用电子表格软件或打印出表格进行手动填写。
3. 分析和统计通过对慰问金表格的分析和统计，可以了解慰问金的发放情况和趋势，为组织的管理决策提供参考依据。
可以统计每个部门或职务的慰问金发放金额，以及发放频率等。
四、慰问金表格的注意事项1. 保密性慰问金表格涉及到个人的薪资和福利信息，需要妥善保管和保密，避免泄露给未授权的人员。
2. 准确性填写慰问金表格时，要仔细核对受助者的基本信息和慰问金金额，确保记录的准确性。
3. 及时性发放慰问金后，要及时更新慰问金表格，避免遗漏或混淆不同次发放的记录。
五、慰问金表格的优势和应用场景1. 优势•方便管理：慰问金表格可以集中记录和管理慰问金的发放情况，方便组织进行统计和分析。
•提高效率：通过使用慰问金表格，可以减少手工记录的工作量，提高工作效率。
•便于追踪：慰问金表格可以按照时间顺序记录慰问金的发放情况，方便追踪和核对。
广州在职工会会员住院关爱计划慰问金领取登记表-浙江大学华南
关于在浙江大学华南工业技术研究院工会落实《广州市在职工会会员住院关爱计划实施办法（暂行）》的通知各位会员：为进一步完善浙江大学华南工业技术研究院工会（以下简称“浙大华南院工会”）会员健康服务保障体系，深化和发展“工会主导、体现特色”的工作品牌，提升服务深度、覆盖广度，努力向广大工会会员提供“普惠、多样、精准”的健康服务保障，浙大华南院工会委员会经讨论决定，即日起全面推动落实《广州市在职工会会员住院关爱计划实施办法（暂行）》。
具体内容如下：一、申请条件申请人为浙大华南院工会会员本人，且同时符合以下两个条件：1.未办理退休手续，且在法定退休年龄以内，并依法参加城镇职工基本医疗保险（或享受公费医疗待遇）的在职工会会员；2.各类原因在医保（或公医）定点医院连续住院达到3天或以上时间的工会会员。
二、慰问金标准1.上级工会补贴标准：300元/人；2.浙大华南院工会配套标准：100元/人/天；3.同一年度内同一工会会员只发放1次慰问金，原则上，慰问金标准合计金额不超过2000元/人。
三、申领材料申领慰问金需提供以下材料：1.填写完整的《广州市在职工会会员住院关爱计划慰问金领取登记表》，要求与慰问信（附件）一并双面打印，工会会员亲笔签名。
2.可证明工会会员本人已参加城镇职工医疗保险或享受公费医疗待遇的材料，如社保缴费或公费医疗证的复印件。
3.可证明会员住院天数的材料复印件并经基层工会核对与原件相符。
例如：住院费用结算单、出院小结、基层工会审核盖章的连续3日或以上的每日费用清单等。
以上材料只需提供其中一种。
四、审核及发放流程1.会员填写上述材料并上交给工会生活委员；2.工会委员会负责对资料进行审核，审核通过后，工会财务相关负责人组织慰问金的发放工作。
五、实施时间本办法从2016年9月1日起实施。
2016年3月1日至2016年8月31日期间，因各类原因住院，也可以申领，经审核符合申领条件的，可以补发住院关爱慰问金。