《专业技术人员创新能力培养与提高》(含答案)
《专业技术人员继续教育创新能力培养与提高》(含答案)

《专业技术人员创新能力培养与提高》复习题一、单选题1、以下哪些关于创新的描述是错误的:(B)A.创新符合符合社会意义和社会价值B.创新的本质内涵是,主体为了达到一定的目的,遵循人的创造活动的规律,发挥创造的能力和人格特质,创造出新颖独特,具有社会或个人价值的产品的活动C.创新的标志是技术进步D.独创性和革新性创新的本质内涵2、以下哪项不属于技术创新的类型:(D)A.工艺创新和产品创新B.渐进型创新C.原始性创新D.发展模式创新3、以下公案,哪项是关于管理创新?(B)A.3M的创新产品B.IT组织创建学习型组织和组织流程再造C.玫琳凯推销产品的成功D.SONY公司基于市场开发新客户和产品4、创新人员所需要具备的能力,不包括:(C)A.高效的信息获取能力B.知识产权意识C.市场投资意识D.风险意识5、以下哪些不属于新时代专业技术人员胜任力结构:(D)A.创新精神与创新能力B.多元复合的实践能力C.获取信息和资源的商务技能D.独特的个性化6、以下哪些不属于新时代专业技术人员胜任力特征:(B)A.与众不同的思维方式B.多元复合的实践能力C.信息广泛D.独特的个性化7、以下哪些方面不属于创新文化范围:(B)A.组织鼓励B.团队协作能力C.创建学习氛围D.知识共享网络的创建8、建立针对创新型专业技术人员的规划体系对企业带来的良性影响,以下哪项影响不是:(C)A.人力资源管理有序化B.更好地控制人工成本C.确保创新型专业技术人员不会流失D.培养员工的创新能力9、华为提倡的“狼”性特征的创新型专业技术人员不应该具有以下什么样的特征:(C)A.敏锐的嗅觉B.不屈不挠,奋不顾身的进攻精神C.凶猛好斗D.群体奋斗10、蒸汽机被内燃机车所取代,电子管被晶体管所取代,都是:(C)A.市场竞争的结果B.市场成熟的结果C.技术变革的结果D.制度发展的结果11、对产品的改进,使之适应不同市场和政府的要求,是属于:(D)A.拓展新的经营领域B.扩大技术能力C.使组织获得可持续的竞争优势D.支持和扩展现有的经营领域12、根据创造力的起源不同,下面哪个选项不属于创造力的类型:(B)A.标准式创造力B.持续式创造力C.探索性创造力D.意外式创造力13、为什么说创造力对组织而言至关重要,因为:(A)A.它打开变革和创新之门B.能有效解决组织问题C.促进社会环境条件D.提高资源的整合14、顿悟是瞬间对知识的理解领悟,是属于下面哪个阶段的现象:(B)A.孕育阶段B.明朗阶段C.验证阶段D.准备阶段15、以下哪项不是与挫折密切相关的因素:(D)A.挫折情境B.挫折认知C.挫折反应D.挫折影响16、以下哪项不属于任务水平指标范围内的任务特征:(A)A.任务具有长期性B.任务具有挑战性C.任务对专业领域知识的相互依赖性D.成员所承担任务的相互依赖性17、将水壶的特性分别列举成名词特性、形容词特性和动词特性的方法属于:(D)A.焦点法B.形态分析法C.主体附加法D.特性列举法18、钢筋混凝土是属于哪种异类组合(A)A.材料组合B.方法组合C.技术组合D.原件组合19、以下哪项不是TRIZ理论的特点和优势:(C)A.成功揭示了创造发明的内在规律和原理B.其目的是完全解决矛盾,获得最终的解决办法C.采取折中或者妥协的办法D.分析问题的情境20、以下哪项不是三星集团成功的因素:(C)A.多种渠道或成功揭示了创造发明的内在规律和原理B.利用媒体的宣传为其造势C.不引进成套技术,而是通过多种渠道获取非成套技术D.大力鼓励创新成果21、以下哪项关于技术学习过程对组织产生的影响,描述是错的:(B)A.组织性转化过程B.挑战决策机制C.扩展战略行为的范畴D.改进管理能力22、福特在设计捷豹牌汽车时,拆看了50多种品牌的汽车,这个例子恰好说明应向(B)学习A.供应商B.竞争对手C.销售商D.科研机构23、发展中国家的研发水平总体来说起步较低,隐形技术知识的存量相对较少,所以技术追赶要以理解与运用国外主流技术为基础,因此发展中国家隐形技术知识的重要来源是:(B)A.购买专利B.跨国公司C.国际论坛D.与国外大学的技术联系24、解决方案是在研究开发的哪个阶段中被执行的:(D)A.发射B.吸收C.收敛D.实施25、全面的知识管理不包括:(C)A.企业的外部知识管理B.设立知识主管C.对知识使用设立权限D.知识的交流和共享26、以下哪项属于创新型人才?(C)A.一字型人才B.T字型人才C.十字型人才D.I字型人才27、以下关于创新型专业技术人员的胜任力的描述,哪项不正确?(C)A.胜任力是影响一个人大部分工作的一些有关知识、技能和态度,它们与工作的绩效紧密相连B.胜任力是可以通过广泛接受的标准进行测量C.胜任力包括外显胜任力和内隐胜任力。
新疆继续教育网《专业技术人员创新能力培养与提高》13

新疆继续教育网《马克思主义哲学及其社会实践意义》真题+秋·秋:【—ニ≡⑨⑥④⑥④①】【包过】1、【单选题】创造过程的演化需要哪个阶段?()[分数: 1.5分]A、过分关注价值增加B、忽视价值创造C、准备阶段D、全面创新2、【单选题】建立针对创新型专业技术人员的规划体系对企业带来的良性影响,以下哪些影响不是?()[分数: 1.5分]A、人力资源管理有序化B、更好地控制人工成本C、确保创新型专业技术人员不会流失D、培养员工的创新能力3、【单选题】组织还应该大力拓展(),这是组织的重中之重[分数: 1.5分]A、外部学习源B、组织结构C、组织人员D、人员能力4、【单选题】下列哪项不是社会评价的内容和指标()[分数: 1.5分]A、是否有益于改善劳动环境B、是否符合当地文化和习惯C、是否使用新技术D、是否有益于提高生产力5、【单选题】经济学家()把“创新”概念引入了经济,提出了创新理论[分数: 1.5分]A、爱因斯坦B、牛顿C、约瑟夫?熊彼特D、韦伯斯特6、【单选题】道德以一种特定形式调整个人与社会之间关系的()的总和以及与此相应的行动[分数: 1.5分]A、自然精神B、职业精神C、行为规范D、政治立场7、【单选题】下列选项不是创新对获取竞争优势的贡献的主要方面有()[分数: 1.5分]A、创新可以提升新产品开发能力,获取市场竞争优势B、创新可以提升工艺能力,打造先进的制造优势C、创新可以提升服务能力,赢得持续竞争优势D、创新可以提高科技能力,开创新的科技革命8、【单选题】杂交水稻这种重大创新和突破性创新,是()的结果[分数: 1.5分]A、袁隆平个人创新B、对理论完全颠覆C、袁隆平及创新团队努力D、理论指导9、【单选题】企业要掌握国外技术,真正建立自己的核心竞争力,关键在于()[分数: 1.5分]A、依靠低成本劳动占领市场B、依靠自身禀赋和特长C、学习领先企业的隐形知识D、学习领先企业的显性知识10、【单选题】创新还具有(),即创新符合社会意义和社会价值[分数: 1.5分]A、“科学性”B、“独创性”C、“革新性”D、“价值性”11、【单选题】比较法对科技创新的作用的表述哪个是不正确的()[分数: 1.5分]A、比较法是物质分析中定性鉴别和定量分析的基本方法B、比较法为科学分析的类比提供了前提条件C、比较法为模拟实验提供了逻辑基础D、通过比较,可以追溯事物发展的历史渊源12、【单选题】哪些是专业技术人员如何突破创新的窘境?()[分数: 1.5分]A、建立企业专业技术人员使用机制B、确立政府政策导向及资金支持C、专业技术人员应该培养一定的技术预见能力D、全员开发和重点提高相结合原则13、【单选题】科技创新需要有自主性,其含义包括()[分数: 1.5分]A、学术自主B、学术自由C、学术自主和学术自由D、学术自学14、【单选题】工程是多种技术的有效()[分数: 1.5分]A、调整B、集成C、集合D、积累15、【单选题】在企业创新发展的过程中,创新能力具有()两个层面的不同的内涵[分数: 1.5分]A、组织和个体B、团体和个人C、团体和个体D、组织和个人16、【单选题】康佳公司向农村市场推出价廉的“福临门”彩电时,将产品不适用的功能减少,这是运用了产品创新思维中的()[分数: 1.5分]A、加法B、减法C、除法D、乘法17、【单选题】一个人为人处世的起点是()[分数: 1.5分]A、以团结互助为荣,以损人利己为耻B、以诚实守信为荣,以见利忘义为耻C、以遵纪守法为荣,以违法乱纪为耻D、以艰苦奋斗为荣,以骄奢淫逸为耻18、【单选题】专业技术人员创新战略系统观的构建是什么?()[分数: 1.5分]A、资金供应与管理B、教育培养与人力资源C、国家的人才资源D、工艺改进和工艺创新19、【单选题】创新目标的确立是创新战略运筹的重要内容,创新目标是()中的关键因素[分数: 1.5分]A、创新创意B、创新决策C、创新理念D、创新方法20、【单选题】自主创新的内涵包括原创型创新、集成创新和()[分数: 1.5分]A、科技创新B、引进消化再创新C、人员创新D、产品创新1、【多选题】新时代需要创新型的专业技术人员()[分数: 2分]A、创新才能使企业赢得竞争优势B、创新才能为企业带来可持续的增长C、突破型创新和渐进型创新D、创新能力的培养是复杂的过程2、【多选题】创新的模式中线性模型有哪些?()[分数: 2分]A、技术驱动型B、市场拉动型C、企业驱动型D、人才驱动型3、【多选题】团队创造力开发策略有哪些?()[分数: 2分]A、建立学习型团队B、缺乏对用户真正需求的把握C、构建团队心理契约D、营造易于形成团队创造力的诅咒氛围E、选拔具有创新管理特点的领导4、【多选题】创新概念的管理学解释有哪些?()[分数: 2分]A、组织创新作为技术创新的平台B、技术创新能力的提升是组织核心竞争力提升的关键C、创新的管理学强调了过程与产品D、创新能力的培养是复杂的过程5、【多选题】创新思维的目的是()[分数: 2分]A、提出新的设想B、新的意见C、采取新的行动和措施6、【多选题】哪些是专业技术人员构建创新战略的系统观?()[分数: 2分]A、组织创新B、产业政策C、创新战略D、制度创新E、创新政策7、【多选题】问题大致可分为以下类型()[分数: 2分]A、呈现型B、发现型C、创造型D、提问型8、【多选题】在公正的内容原则中,进行公正分配的根据包括()[分数: 2分]A、根据个人能力B、根据对社会的贡献C、根据个人的地位D、根据科研价值9、【多选题】创新人员所需要具备的能力,包括:()[分数: 2分]A、高效的信息获取能力B、知识产权意识C、市场投资意识D、风险意识10、【多选题】图片相对于语言概念作刺激物的优点在于()[分数: 2分]A、更易使人摆脱抽象概念的束缚B、更易达到从熟悉到陌生的环节C、信息量更加丰富D、更加符合人的思维的基本过程和状态11、【多选题】以下哪些选项是影响创造力环境的因素:()[分数: 2分]A、认知风格特性B、组织创新氛围C、团队创新氛围D、工作任务特性E、智商和情商12、【多选题】理论创新的实质是()[分数: 2分]A、解放思想B、实事求是C、全心全意为人民服务13、【多选题】下面哪些是战略的5P中包括的内容:()[分数: 2分]A、远景(Perspective)B、策略(Ploy)C、人力资源(People)D、模式(Pattern)E、计划(Plan)14、【多选题】创新能力作为组织和人员的关键资源,具有()因此创新能力是组织核心能力的重要组成部分[分数: 2分]A、战略性B、持久性C、难以模仿性15、【多选题】相反联想主要包括()[分数: 2分]A、顺序反向B、功能反向C、结构形状反向D、功能发散16、【多选题】理论创新的特征是()[分数: 2分]A、继承性B、斗争性C、时代性D、加速性17、【多选题】企业创新的途径()[分数: 2分]A、技术创新B、业务流程再造C、知识创新D、管理创新18、【多选题】创新程序包括()[分数: 2分]A、寻找机会B、提出构想C、实施创新D、总结反馈19、【多选题】爱岗敬业的具体要求是()[分数: 2分]A、树立职业理想B、强化职业责任C、提高职业技能D、抓住择业机遇20、【多选题】以下哪些关于创新的描述是正确的:()[分数: 2分]A、创新符合社会意义和社会价值B、创新的本质内涵是,主体为了达到一定的目的,遵循人的创造活动的规律,发挥创造的能力和人格特质,创造出新颖独特,具有社会或个人价值的产品的活动C、创新的标志是技术进步D、独创性和革新性创新的本质内涵1、【判断题】浓缩矛盾的基础训练只能从抽象概念到具体事物来展开。
创新能力培养与提高 题库与答案(单项选题)

《创新能力培养与提高》真题(单项选题)C:创新人员所需要具备的能力,不包括:(C)C.市场投资意识创新为什么需要技术和市场的协同发展,以下哪项最能回答这个问题CC、技术和市场协同整合,可以保证组织短期竞争盈利和长期能力发展的统一。
D:对产品的改进,使之适应不同市场和政府的要求,是属于:(D) D.支持和扩展现有的经营领域顿悟是瞬间对知识的理解领悟,是属于下面哪个阶段的现象:(B) B.明朗阶段F:福特在设计捷豹牌汽车时,拆看了50多种品牌的汽车,这个例子恰好说明应向()学习(B)B.竞争对手发展中国家的研发水平总体来说起步较低,隐形技术知识的存量相对较少,所以技术追赶要以理解与运用国外主流技术为基础,因此发展中国家隐形技术知识的重要来源是:(B) B.跨国公司G:钢筋混凝土是属于哪种异类组合:(A) A.材料组合根据创造力的起源不同,下面哪个选项不属于创造力的类型:(B) B.持续式创造力H:华为提倡的“狼”性特征创新专业技术人员不应该具有以下什么样的特征:C C.凶猛好斗红外辐射用到其他领域如军事领域、医学领域等是采用(A)A、仿生学法J:将水壶的特性分别列举成名词特性、形容词特性和动词特性方法属于:(D)D.特性列举法建立针对创新型专业技术人员的规划体系对企业带来的良性影响,以下哪项影响不是:(C)C.确保创新型专业技术人员不会流失解决方案是在研究开发的哪个阶段中被执行的:(D) D.实施L:鲁班发明锯子是从草割破手指中得到的启发,这是B B、直接类比Q:企业要掌握国外技术,真正建立自己的核心竞争力,关键在于:(C)C.学习领先企业的隐形知识全面的知识管理不包括:(C) C.对知识使用设立权限W:为什么说创造力对组织而言至关重要,因为:(A) A.它打开变革和创新之门Y:以下哪项不是TRIZ理论的特点和优势:(C)C.采取折中或者妥协的办法以下哪项不是与挫折密切相关的因素:(D) D.挫折影响以下哪些不属于新时代专业技术人员胜任力特征:(B)B.多元复合的实践能力以下哪些不属于新时代专业技术人员胜任力结构:(D) D.独特的个性化以下关于创新型专业技术人员的胜任力的描述,哪项不正确?(C)C.胜任力包括外显胜任力和内隐胜任力。
专业技术人员继续教育《专业技术人员创新能力培养与提高》题库答案完整版.doc

专业技术⼈员继续教育《专业技术⼈员创新能⼒培养与提⾼》题库答案完整版.doc专业技术⼈员继续教育《专业技术⼈员创新能⼒培养与提⾼》题库答案(包过版)下载下来按(Ctrl + F)查找1、在公正的内容原则中,进⾏公正分配的根据不包括C 、根据个⼈的地位2、钢筋混凝⼟是属于哪种异类组合:()A、材料组合3、⼀个⼈为⼈处世的起点是()。
D、以艰苦奋⽃为荣,以骄奢淫逸为耻4、⼯程是多种技术的有效()。
B、集成5、下列关于创造性的解决问题的说法中,错误的是()。
D、有唯⼀的⽬的性6、⼈类科技活动的第⼆阶段主要以()为主。
B、民间集体研究7、建设创新型国家,核⼼就是(),贯穿到经济发展和现代化建设的各个⽅⾯。
A、把增强⾃主创新能⼒作为发展科学技术的战略重点8、关于、辩证思维通常被认为是与逻辑思维说法错误的是()。
D、逻辑思维⽤静⽌的眼光看问题,相对于辩证思维是没有价值的思维⽅式1、学习型组织边界的界定是建⽴在组织要素与外部环境要素()关系的基础上,因此,它将超越根据职能或部门划分的“法定”边界。
A、互动2、创新能⼒是将知识和技能向现实⽣产⼒转化的关键动⼒,是()。
B、组织可持续发展需要的核⼼技能3、实际上()是决定国家竞争⼒的关键。
A、创新型⼈才的状况4、尽可能省去⼀些材料、成分、结构和功能等,以诱发创造性设想的⽅法,称为()。
B、省略法5、以下关于创新型专业技术⼈员的胜任⼒的描述,哪项不正确?()A、胜任⼒是影响⼀个⼈⼤部分⼯作的⼀些有关知识、技能和态度,它们与⼯作的绩效紧密相连B、胜任⼒是可以通过⼴泛接受的标准进⾏测量C、胜任⼒包括外显胜任⼒和内隐胜任⼒。
外显胜任⼒中社会⾓⾊、个性、态度等影响胜任⼒的直接发挥D、胜任⼒是可以通过培训和发展加以改善和提⾼正确答案为:C6、创新过程可以分为三个阶段()。
A、发明阶段实施阶段市场渗透阶段8、创新活动的基础和开端是()。
A、观念创新1、⼈的创新能⼒的形成,也是()。
《专业技术人员创新能力培养与提高》(含答案)

《专业技术人员创新能力培养与提高》复习题一、单选题1、以下哪些关于创新的描述是错误的:(B)A.创新符合符合社会意义和社会价值B.创新的本质内涵是,主体为了达到一定的目的,遵循人的创造活动的规律,发挥创造的能力和人格特质,创造出新颖独特,具有社会或个人价值的产品的活动C.创新的标志是技术进步D.独创性和革新性创新的本质内涵2、以下哪项不属于技术创新的类型:(D)A.工艺创新和产品创新B.渐进型创新C.原始性创新D.发展模式创新3、以下公案,哪项是关于管理创新?(B)A.3M的创新产品B.IT组织创建学习型组织和组织流程再造C.玫琳凯推销产品的成功D.SONY公司基于市场开发新客户和产品4、创新人员所需要具备的能力,不包括:(C)A.高效的信息获取能力B.知识产权意识C.市场投资意识D.风险意识5、以下哪些不属于新时代专业技术人员胜任力结构:(D)A.创新精神与创新能力B.多元复合的实践能力C.获取信息和资源的商务技能D.独特的个性化6、以下哪些不属于新时代专业技术人员胜任力特征:(B)A.与众不同的思维方式B.多元复合的实践能力C.信息广泛D.独特的个性化7、以下哪些方面不属于创新文化范围:(B)A.组织鼓励B.团队协作能力C.创建学习氛围D.知识共享网络的创建8、建立针对创新型专业技术人员的规划体系对企业带来的良性影响,以下哪项影响不是:(C)A.人力资源管理有序化B.更好地控制人工成本C.确保创新型专业技术人员不会流失D.培养员工的创新能力9、华为提倡的“狼”性特征的创新型专业技术人员不应该具有以下什么样的特征:(C)A.敏锐的嗅觉B.不屈不挠,奋不顾身的进攻精神C.凶猛好斗D.群体奋斗10、蒸汽机被内燃机车所取代,电子管被晶体管所取代,都是:(C)A.市场竞争的结果B.市场成熟的结果C.技术变革的结果D.制度发展的结果11、对产品的改进,使之适应不同市场和政府的要求,是属于:(D)A.拓展新的经营领域)B.扩大技术能力C.使组织获得可持续的竞争优势D.支持和扩展现有的经营领域12、根据创造力的起源不同,下面哪个选项不属于创造力的类型:(B)A.标准式创造力B.持续式创造力C.探索性创造力D.意外式创造力13、为什么说创造力对组织而言至关重要,因为:(A)A.它打开变革和创新之门B.能有效解决组织问题C.促进社会环境条件D.提高资源的整合(14、顿悟是瞬间对知识的理解领悟,是属于下面哪个阶段的现象:(B)A.孕育阶段B.明朗阶段C.验证阶段D.准备阶段15、以下哪项不是与挫折密切相关的因素:(D)B.挫折认知C.挫折反应D.挫折影响16、以下哪项不属于任务水平指标范围内的任务特征:(A)A.任务具有长期性B.任务具有挑战性C.任务对专业领域知识的相互依赖性D.成员所承担任务的相互依赖性17、将水壶的特性分别列举成名词特性、形容词特性和动词特性的方法属于:(D)A.焦点法B.形态分析法C.主体附加法D.特性列举法18、钢筋混凝土是属于哪种异类组合:(A)A.材料组合B.方法组合C.技术组合D.原件组合19、以下哪项不是TRIZ理论的特点和优势:(C)A.成功揭示了创造发明的内在规律和原理B.其目的是完全解决矛盾,获得最终的解决办法C.采取折中或者妥协的办法D.分析问题的情境20、以下哪项不是三星集团成功的因素:(C)A.多种渠道或成功揭示了创造发明的内在规律和原理B.利用媒体的宣传为其造势C.不引进成套技术,而是通过多种渠道获取非成套技术D.大力鼓励创新成果21、以下哪项关于技术学习过程对组织产生的影响,描述是错的:(B)A.组织性转化过程B.挑战决策机制C.扩展战略行为的范畴D.改进管理能力22、福特在设计捷豹牌汽车时,拆看了50多种品牌的汽车,这个例子恰好说明应向()学习(B)A.供应商B.竞争对手D.科研机构23、发展中国家的研发水平总体来说起步较低,隐形技术知识的存量相对较少,所以技术追赶要以理解与运用国外主流技术为基础,因此发展中国家隐形技术知识的重要来源是:(B)A.购买专利B.跨国公司C.国际论坛D.与国外大学的技术联系24、解决方案是在研究开发的哪个阶段中被执行的:(D)A.发射B.吸收C.收敛D.实施25、全面的知识管理不包括:(C)A.企业的外部知识管理B.设立知识主管C.对知识使用设立权限D.知识的交流和共享26、以下哪项属于创新型人才?(C)A.一字型人才B.T字型人才C.十字型人才D.I字型人才27、以下关于创新型专业技术人员的胜任力的描述,哪项不正确?(C)A.胜任力是影响一个人大部分工作的一些有关知识、技能和态度,它们与工作的绩效紧密相连B.胜任力是可以通过广泛接受的标准进行测量C.胜任力包括外显胜任力和内隐胜任力。
新疆继续教育网《专业技术人员创新能力培养与提高》2

2015新疆继续教育网《专业技术人员创新能力培养与提高》真题答案秋—秋: 【⒈②⒊⑨⒍④⒍④⒈】【包过】1、【单选题】下列选项不是创新对获取竞争优势的贡献的主要方面有()[分数: 1.5分]A、创新可以提升新产品开发能力,获取市场竞争优势B、创新可以提升工艺能力,打造先进的制造优势C、创新可以提升服务能力,赢得持续竞争优势D、创新可以提高科技能力,开创新的科技革命2、【单选题】下列不属于创新的模式的是()[分数: 1.5分]A、相互作用模型B、科学管理C、线性模型D、同步耦合模型3、【单选题】属于创意设计产业活动的是()[分数: 1.5分]A、室内设计B、话剧表演C、电器加工D、数字内容出版4、【单选题】在国外组织的专业技术人员创新能力的培养过程中,美国企业专业技术人员创新能力的开发模式的举措不包括以下哪项()[分数: 1.5分]A、技术中心吸引专业技术人员B、超前培养经济发展需要的专业技术人员C、推动技术创新对专业技术人员的使用D、出台特殊措施厚待科技专业人员5、【单选题】()是创新的灵魂,必须对其加以发挥并使之形成合力。
[分数: 1.5分]A、创新领导B、创新文化C、创新制度D、创新人才6、【单选题】专业技术人员创新战略系统观的构建是什么?()[分数: 1.5分]A、资金供应与管理B、教育培养与人力资源C、国家的人才资源D、工艺改进和工艺创新7、【单选题】以下哪些方面是评价创新能力的指标体系:()[分数: 1.5分]A、人员因素B、技术因素C、创新氛围D、技术检测能力8、【单选题】通过合理调配系统内的各种要素,发挥系统的整体功能以实现目标的能力是()[分数: 1.5分]A、创造能力B、综合能力C、分析能力D、组织协调能力9、【单选题】管理者对创造性人才的奖励,应当()[分数: 1.5分]A、以精神奖励为主B、根据具体情况,具体决定C、以物质奖励为主D、精神奖励与物质奖励并重10、【单选题】下列不属于企业专利战略要素构成的是()[分数: 1.5分]A、主体B、战略主体C、客体D、目标11、【单选题】综合能力必须与()紧密配合,才能通过深入细致的分析,正确认识事物,实现有价值的创新[分数: 1.5分]A、想象能力B、批判能力C、创造能力D、分析能力12、【单选题】企业创新的核心是()[分数: 1.5分]A、观念创新B、制度创新C、技术创新D、管理创新13、【单选题】培养创新主体的()是创新发展的关键[分数: 1.5分]A、市场行为B、市场创新C、市场设定D、市场意识14、【单选题】下列不属于专业技术人员创新能力评价的指标体系()[分数: 1.5分]A、创新素质B、创新技能C、创新体系D、创新成果15、【单选题】创新型专业技术人员的工作有一定的()[分数: 1.5分]A、战略性B、严谨性C、科学性D、复杂性16、【单选题】一般来说,对待劣质的东西的处理方法正确的是()[分数: 1.5分]A、将其抛弃B、转化为有用的东西C、保持原状D、暂时收起17、【单选题】随着科技进步和知识经济的崛起,()成为时代的永恒主题[分数: 1.5分]A、技术B、创新C、科学D、理念18、【单选题】社会经济领域的新变化通常会带来新的机会以及挑战,同时也开辟了新的创业途径,从而衍生出()[分数: 1.5分]A、先进的科技和管理B、创新的技术和科技C、创新的产品和服务D、科学的管理和人才19、【单选题】团队管理塑造的是创新团队的硬实力,()塑造的是创新团队的软实力。
创新能力培养与提高试题答案大全1

专业技术人员创新能力培养与提高参考题11、福特在设计捷豹牌汽车时,拆看了 50 多种品牌的汽车,这个例子恰好说明应向()学习(B)A.供应商 B.竞争对手 C.销售商 D.科研机构2、在组织战略管理中,以下哪项不属于组织整体战略范畴 DA、技术领先 B、成本领先 C、适应(顾客)战略 D、组织环境研究3、解决方案是在研究开发的哪个阶段中被执行的:(D)A.发射 B.吸收 C.收敛 D.实施4、以下哪项不是 TRIZ 理论的特点和优势:(C)A.成功揭示了创造发明的内在规律和原理B.其目的是完全解决矛盾,获得最终的解决办法C.采取折中或者妥协的办法D.分析问题的情境5、蒸汽机被内燃机车所取代,电子管被晶体管所取代,都是:(C)A.市场竞争的结果 B.市场成熟的结果 C.技术变革的结果 D.制度发展的结果6、以下哪项不是与挫折密切相关的因素:(D)A.挫折情境 B.挫折认知 C.挫折反应 D.挫折影响7、根据创造力的起源不同,下面哪个选项不属于创造力的类型:(B)A.标准式创造力 B.持续式创造力 C.探索性创造力 D.意外式创造力8、创新人员所需要具备的能力,不包括:(C)A.高效的信息获取能力 B.知识产权意识 C.市场投资意识 D.风险意识9、鲁班发明锯子是从草割破手指中得到的启发,这是 BA、象征类比 B、直接类比 C、幻想类比 D、动作类比10、全面的知识管理不包括:(C)A.企业的外部知识管理 B.设立知识主管 C.对知识使用设立权限 D.知识的交流和共享11、在确定用户需求和产品定位之后,须进行质量功能展开保证产品从设计到生产。
以下关于质量功能展开的 4 个阶段,哪项是正确的流程:(D)A.产品规划工艺计划零件配臵生产计划 B.生产计划工艺计划产品规划零件配臵 C.生产计划产品规划工艺计划零件配臵 D.产品规划零件配臵工艺计划生产计划(B)12、以下哪些不属于新时代专业技术人员胜任力特征:A.与众不同的思维方式 B.多元复合的实践能力 C.信息广泛 D.独特的个性化13、在建筑隧道施工中,将空心钢柱打入岩层中是一种构盾施工法,这种技术创新是一种A。
最新专业技术人员《创新能力培养与提高》复习题及答案

专业技术人员《创新能力培养与提高》复习题及参考答案一、单选题1、( D )是创新的灵魂,必须对其加以发挥并使之形成合力。
A、创新领导B、创新文化C、创新制度D、创新人才2、( D )是国家创新系统变化和发展的根本动力。
A、政策变化B、社会文化变化C、经济发展D、创新3、( A )是指首次提出新的概念、方法、理论、工具、解决方案、实施方案等的能力。
A、创造能力B、实践能力C、想象能力D、批判能力4、( A )有着精深的专业知识、设计才能和实践经验,能够将创新蓝图转化为具体产品、成果或工艺。
A、工程师型的实干家B、梦想家型人才C、企业家型实干家D、专业技术人才5、( C )是把事物的整体分解为若干部分进行研究的技能和本领。
A、创造能力B、综合能力C、分析能力D、实践能力6、( D )往是发现问题和解决问题的突破口,在创新活动中扮演突击队和急先锋的角色。
A、批判能力B、创造能力C、实践能力D、想象能力7、1912年,经济学家熊彼特提出了创新的概念,首先赋予创新一词以 ( D )意义上的特殊用法。
A、社会学B、管理学C、科学D、经济学8、按照技术变化量的大小,产品创新可以分成( B )和渐进的产品创新。
A、全面产品创新B、重大产品创新C、局部产品创新D、突跃式产品创新9、创新过程是一个系统变化的过程,最终要通过( A )来实现。
A、经济效益或社会效益B、技术变革C、创新产品D、组织结构变革10、创新人员所需要具备的能力,不包括:(C)A、高效的信息获取能力B、知识产权意识C、市场投资意识D、风险意识11、创新与发明创造的区别就在于它的推广应用,实现创造发明成果的价值,这体现出创新能力的( B )特征。
A、综合性B、实践性C、独创性D、坚持不懈12、创造了“蒙牛乳业有限责任公司”的是(A)A、牛根生B、潘刚C、马化腾D、李彦宏13、当创新活动与企业日常的生产经营活动存在冲突时,创新活动往往会被(C )。
A、优先考虑B、取消C、放在第二位D、忽略14、对产品的改进,使之适应不同市场和政府的要求,是属于:(D)A、拓展新的经营领域B、扩大技术能力C、使组织获得可持续的竞争优势D、支持和扩展现有的经营领域15、顿悟是瞬间对知识的理解领悟,是属于下面哪个阶段的现象:(B)A、孕育阶段B、明朗阶段C、验证阶段D、准备阶段16、发展中国家的研发水平总体来说起步较低,隐形技术知识的存量相对较少,所以技术追赶要以理解与运用国外主流技术为基础,因此发展中国家隐形技术知识的重要来源是:(B)A、购买专利B、跨国公司C、国际论坛D、与国外大学的技术联系17、福特在设计捷豹牌汽车时,拆看了50多种品牌的汽车,这个例子恰好说明应向(B)学习A、供应商B、竞争对手C、销售商D、科研机构18、钢筋混凝土是属于哪种异类组合(A)A、材料组合B、方法组合C、技术组合D、原件组合19、给我国现有的汽车发展体制、国家汽车政策带来了强劲的冲击,创造了一种紧张,激活了汽车市场,是因为(D)切入了汽车制造,A、私营企业B、集体企业C、国营企业D、民营企业20、根据创造力的起源不同,下面哪个选项不属于创造力的类型:(B)A、标准式创造力B、持续式创造力C、探索性创造力D、意外式创造力21、华为提倡的“狼”性特征的创新型专业技术人员不应该具有以下什么样的特征:(C)A、敏锐的嗅觉B、不屈不挠,奋不顾身的进攻精神C、凶猛好斗D、群体奋斗22、建立针对创新型专业技术人员的规划体系对企业带来的良性影响,以下哪项影响不是:(C)A、人力资源管理有序化B、更好地控制人工成本C、确保创新型专业技术人员不会流失D、培养员工的创新能力23、将水壶的特性分别列举成名词特性、形容词特性和动词特性的方法属于:(D)A、焦点法B、形态分析法C、主体附加法D、特性列举法24、交互作用模型是( C )的深化A、技术引进型模型B、市场需求拉引模型C、技术推动-市场拉引综合作用模型D、技术推动模型25、解决方案是在研究开发的哪个阶段中被执行的:(D)A、发射B、吸收C、收敛D、实施26、能否完成重大创新,拥有( D )是一个关键。
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创新原理(一)一、单选1. 下面有关创新的新颖性的说法中错误的是()。
C:解决前人没有解决的问题2. 关于创新,下面说法中正确的是()。
D:人人都能创新3. 日本向阿拉伯国家出口雨水,体现了创新的哪个特征?()A:创造性二、多选1. 下列各项,说法正确的是()。
B:创新具有价值性C:人人都能创新D:时时都能创新E:处处都有创新2. 为什么说创新具有风险性?()A:不能准确预测未来B:不能左右未来环境变化C:不能左右发展趋势3. 下列各项,哪些是创新的特征?()A:创造性B:新颖性C:未来性D:变革性E:先进性F:价值性三、判断正确1. 思想理论创新是创新的内容之一。
()错误2. 年纪大了, 不能创新。
()正确3. 创新具有普遍性,人人都具有创新能力。
()错误4. 发现与发明没什么区别。
()创新原理(二)一、单选1. 下面有关如何实现思维方式创新的说法中正确的是()。
C:创新思维需要鲜明的创新个性作保障2. 创新个性中最重要的特点是()。
A:勇敢和冒险的精神3. 创新的立脚点是()。
C:自信心二、多选1. 创新人才的个性品质包括()。
A:勇敢和冒险的精神B:自信心C:独立性D:顽强的创新意志2. 下面有关思维方式创新的说法正确的是()。
A:创新思维需要强烈的问题意识来驱动B:创新思维需要鲜明的创新个性作保障C:用独创的、新颖的方法解决问题D:思维方式的创新需要具有独立性的个性品质三、判断正确1. 创新思维需要鲜明的创新个性作保障。
()错误2. 思维方式的创新不需要具有独立的个性。
()正确3. 自信心是创新人才应该具有的个性品质。
()错误4. 思维方式的创新跟个性没有关系。
()正确5. 思维方式创新需要强烈的问题意识来驱动。
()创新原理(三)一、单选1. 下面有关日本的创新实践说法错误的是()。
A:基本是借鉴美国2. 下面有关技术创新的说法中错误的是()。
D:技术创新就是改进生产技术,提高效率3. 下面有关政府创新的说法中正确的是()。
C:政府创新可以提高党和政府的执政能力二、多选1. 创新内容包括()。
A:思想理论创新B:国家创新C:政府创新E:技术创新F:思维方式创新2. 政府创新体现在以下哪几个方面?()A:创新政府的管理理念B:创新政府的管理模式C:创新政府的管理体制D:创新政府管理智能E:创新政府应急管理机制3. 创新模式有哪几种?()A:模仿模式B:维持模式C:紧跟模式D:精益模式E:竞争模式F:领先模式三、判断正确1. 创新型国家的共同特征是创新综合指数明显高于其他国家。
()错误2. 技术创新就是发明创造。
()正确3. 笑面挫折的乐观态度也是创新人才应该具有的个性品质。
()正确4. 旺盛的求知欲和好奇心,是一个人取得成功的先决条件。
()创新能力与创新实践(一)一、单选1. 下面有关联想能力的说法不正确的是()。
B:只有具有天才思维能力的人才具有联想能力2. ()曾经说过“想象力比知识更重要”。
D:爱因斯坦3. 要想在生活、学习和工作中培养和提高察觉能力,需要做到以下几点:培养浓厚的观察兴趣、确立明确的观察目的、制定周密的观察计划、培养持久的观察习惯、()。
C:掌握丰富的知识经验二、多选1. 下列各项哪些属于可以提高想象力的方法?()A:看见某杂志周刊的广告或者看到某书的题目便想象其中的内容,然后与实际的内容做一个比较B:对于尚未去过的地方想象它周围的风景,建筑的样式以及室内的建设C:重视联想D:边看推理小说边推测犯人E:以琐碎的小事和资料为基础,创造出一个故事2. 记忆是学习的起点,也是创新的起点,那么下列各项哪些属于常用的记忆方法?()A:强烈刺激记忆法B:运用记忆法C:争论记忆法D:趣味记忆法E:归纳记忆法F:自编提纲记忆法3. 分析能力是创新活动中必不可少的一部分,那么培养分析能力应该做到那几点?()A:分析的角度要准确B:分析的要素要清楚D:分析的顺序要合理E:分析的主旨要突出F:分析要详略得当三、判断正确1. 创新活动的根本问题在于寻求解决问题的新方法,以及创造发明新事物。
()错误2. 想象能力是与生俱来的,没有办法培养。
()正确3. 记忆能力是创新能力之一,也属于创新能力。
错误4. 创新能力是一流人才和二流人才的分水岭。
()创新能力与创新实践(二)一、单选1. 下列各项不属于实物创新的是()。
D:电脑绣花机代替手工绣花2. 人的右脑是创造思维的源泉,其具有艺术、态度、综合、形象、情感、()等思维功能C:直觉3. ()曾说:“人类主要凭借机遇和直觉而不是逻辑创造了艺术和科学”。
A:培根二、多选1. 下面哪些行为有助于开发右脑?()B:散步或郊游C:下棋D:看侦探小说进行推理2. 完成能力指完成有价值的创新设想的能力,那么完成能力表现在那些方面呢?()A:设计能力和绘画能力B:工艺设计和制作能力C:实验能力和组织能力D:语言写作能力E:精雕细刻能力F:资源整合能力3. 几乎人人都有直觉能力,只是程度各有不同,直觉能力是可以通过培养增强的,那么具体该怎么做呢?()A:用右脑速度,泛读各种信息B:丰富和积累的专业知识和经验三、判断错误1. 创新思维并不一定要去实践。
错误2. 电灯中用钨丝代替碳丝不属于实物创新。
()正确3. “墙里开花,墙外结果;本地开花,外地结果”的现象是由完成能力较差造成的。
()正确4. 直觉与逻辑思维的根本区别是,直觉是一种无意识的思维,不像逻辑思维,按照一定的推理原理进行。
()创新能力与创新实践(三)一、单选1. 下列案例中,哪个案例体现了心态的创新?()D:“世界企业”2. “法国白兰地进军美国市场”的创新案例体现了()。
A:营销创新3. ()是,是否有价值的最重要的评估标准。
A:营销创新必须创造价值二、多选1. 管理创新包括()。
A:管理思想B:管理理论C:管理知识D:管理方法E:管理工具2. 营销创新的支点主要有()。
A:树立正确的创新观念B:培养营销思维C:要有坚韧不拔的精神D:要有严格的制度保障3. 消极心态是开发潜能和创造力的大敌,它具体表现为以下几种类型:()。
A:愤世嫉俗B:没有目标,缺乏动力C:心存侥幸,幻想发财D:固执己见,不能容人E:缺乏恒心,不能自律F:自卑懦弱,自我退缩三、判断错误1. 美国管理大师熊彼特曾提出企业创新的五个有形要素,营销创新就是其中的一个要素。
()正确2. 自主创新是经济结构和转变发展的中心环节。
()错误3. 能否最终实现营销目标,是衡量营销创新成功与否的唯一标准。
()正确4. 营销直接面对市场,是竞争最激烈的“前线”,因而也是最需要思维创新的领域。
()创新技法(一)一、单选1. 检核表中有75个问题,归纳整理后成为六类问题,()组提问。
B:92. 奥氏智力激励法传人德国后,根据德意志民族爱沉思的性格,德国人()提出了“默写式”头脑风暴法。
A:鲁尔巴赫3. ()是指为了从事创造活动,人们不妨针对某些现有的事物,想一想能否借鉴移植为别的用途、思路或技术等的创新思维方式。
C:能否借用二、多选1. 改进型智力激励法,主要有()。
B:默写式智力激励法C:卡片式智力激励法D:亚奥式智力激励法E:卡片整理法F:函询智力激励法2. 卡片式智力激励法可分为()和()。
C:CBS法D:NBS法3. 检核表法,又称为()、()、()等,是创造学之父奥斯本提出的,是一种重要的设问检查型技法。
A:稽核表法B:对照表法C:分项检查法三、判断错误1. NBS法是由日本创造开发研究所所长高桥诚,根据奥氏智力激励法改良而成。
()正确2. 检核表法适用于各种类型和场合的创新活动,所以被称为创新计划之母。
()错误3. 卡片整理法借助信息反馈,通过反复征求专家意见和见解来获得新的设想。
()正确4. 创新技法是创新学家把创新思维规律与创新的经验成果相结合,而总结出来的具有普遍规律的创新技术与方法。
()创新技法(二)一、单选1. 特性列举法是()布拉斯加大学教授R·克劳福特发明的一种创造技法。
他认为每个事物都是从另外的事物中产生发展而来的。
A:美国2. 5WlH法的内容中,“1H”是指()的问题提示。
D:何法3. ()是我国创造学者许立言、张福奎在对奥斯本的检核表法深入研究的基础上,结合我国的创造发明和上海和田小学创造教学的实际,与和田小学共同提出来的。
D:和田十二法二、多选1. 5WlH法的内容中,“5w”是指()。
A:为什么(Why)B:做什么(What)C:何人(Who)D:何时(When)E:何地(Where)2. 特性列举法,选择一个目标较为明确的发明或改进课题,课题宜小不宜大,把事物的特性分为()三大类,并把各种特性详细列举出来。
A:名词特性B:形容词特性D:动词特性3. 列举分析型技法,主要类型有()。
A:特性列举法B:希望点列举法C:缺点列举法D:成对列举法三、判断错误1. 5WlH法是俄罗斯陆军首创的。
正确2. 目前,5WlH法已广泛应用于改进工作、改善管理、技术开发、价值分析等方面。
()错误3. 一般来说,要解决的问题很难、越大,特性列举法就越容易获得成功。
()正确4. 列举分析型技法是通过对事物特性的分析,以列举的方式把问题展开并列出其各方面的特性特征,从而找到有助于选择和确定创造发明题目的创新技法。
()创新技法(三)一、单选1. 异类组合是指()。
C:异类组合是不同类的事物组合,形成一个新事物。
2. ()是把创造的起点移到创造的原点。
A:还原分析法3. 二元坐标法是我国()提出的信息组合法。
C:许国泰二、多选1. 逆向构思法形式有以下哪几种形式?()A:性质上对立的两极间的转换。
B:结构、位置上的呼唤、颠倒。
C:功能或过程上的逆转。
D:缺点逆用。
F:分析总结。
2. 逆向转换型技法的类型主要有()。
B:逆向反转型技法C:还原分析法D:缺点逆用法3. 组合型技法的类型主要有()。
A:同类组合B:异类组合C:主体附加法D:焦点法三、判断正确1. 坐标法主要借助于平面直角坐标系来实施。
()正确2. 发散组合法(也称焦点法)是以一个预定事物为中心,依次与罗列的各元素一一组合构成联想点的创新技法。
()错误3. 希望点列举法属于被动型列举法。
()正确4. 希望点列举法常用于新产品的开发上。
()创新思维(一)一、单选1. 惯性思维是思维沿着前一个思考路径,以线性的方式继续延伸并且封闭了其他的思考方向。
下列哪个案例体现了惯性思维?()B:阿西莫夫的智商2. 狗鱼综合症的特点是()。
A:拒绝变化3. ()是创新思维的基本特点。
A:独创性二、多选1. 创新思维作用()。
A:不断增加人类的总量B:不断推进人类认识世界的水平C:不断提高人类的认识能力D:为时间开辟新的局面2. 创新思维的独特性主要表现在()。