幼儿园面试,宝贝你别怕(2)完整篇.doc
幼儿园保育员小白面试自我介绍范文
幼儿园保育员小白面试自我介绍范文
嘿嘿，大家好呀，我是小白，今天来面试做幼儿园的保育员！我从小就喜欢小朋友，觉得小朋友都特别可爱，喜欢和他们一起玩，一起学东西。
我呢，已经学了很多保育员的知识，比如怎么照顾小朋友的吃饭、睡觉、玩耍，还知道怎样帮助小朋友洗手、擦鼻涕，呵呵，挺好玩的吧！我也学会了怎么给小朋友讲故事，讲故事的时候，我会用很有趣的声音，比如“小兔子蹦蹦跳跳，跳到草地上啦，咚咚咚……”小朋友们都会笑得咯咯咯的，开心极了！
我的优点是很有耐心，看到小朋友需要帮助时，我总是第一个跑过去，哎呀，别怕别怕，我来帮你！如果有小朋友不高兴了，我会耐心安慰他们，说：“没事儿，慢慢来，我们一起做！”我也特别喜欢和小朋友一起做手工，剪纸、画画，好有趣哦。
希望我能加入这个大家庭，和大家一起照顾小朋友，让每个小朋友都开心、健康成长！谢谢大家！
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幼儿园保育员面试内容
保育员是幼儿教师队伍中的重要一员，在幼儿的日常生活和保教工作中起了潜移默化的作用。
以下是为你整理的幼儿园保育员面试内容，希望能帮到你。
幼儿园保育员面试内容一、填空题：1、保教人员应加强对幼儿进行（安全）教育，培养幼儿自我（保护）能力，防止意外事故的发生。
2、健康的新概念除（身心健康）以外，还包括（心理健康）和社会适应良好。
3、幼儿园每日户外活动不得少于（2）小时，冬季不得少于⑴小时。
4、培养良好的饮食习惯，进餐应（细嚼慢咽），不能说笑、打闹，以防（食物）吸入气道。
5、幼儿园两餐间隔时间不得少于（3个半）小时。
6、儿童进餐时间不应少于（20—30）分钟，保证儿童吃饱每餐饭。
7、教职工仪表要整洁，（饭前）、（便后）和给儿童开饭前用（肥皂水）洗手。
8、幼儿园保育员应具备（初中）毕业以上学历，并受过（幼儿保育）职业培训。
9、全日制幼儿园平均每班配保育员（1 ）人，寄宿制幼园平均每班配（2 ）人。
10、幼儿园应（科学、合理）的安排和组织幼儿的一日生活。
11、保育员应与家长配合，根据幼儿的需要建立科学的生活常规。
培养幼儿良好的（饮食）、（睡眠）、（盥洗）、（排泄）等生活习惯和生活自理能力。
12、幼儿园要教育幼儿爱清洁、讲卫生，注意保拣个人）和生活场所的整洁和卫生。
13、幼儿园应重视幼儿体格锻炼，充分利用（日光）、（空气）、水等自然因素，开展户外活动。
14、传染病发生和流行的三个基本环节是（传染源）、（传播途径）（易感人群）。
15、对疾病的防治应做到（早发现），早预防、（早隔离）、早治疗。
16、三浴锻炼是利用自然界的（日光、空气和水）进行的体格锻炼的简称。
17、用幼儿感兴趣的方式发展基本动作，提高动作的（协调性）、（灵活性）。
18、乳牙最迟（2岁半左右）出齐，乳牙共（20）个，最早萌芽出的恒牙叫（六龄齿）19、预防佝偻病最简便、最有效的方法是（晒太阳）。
20、进行心脏挤压术，挤压的部位应在（胸骨偏下方）。
21、缺乏维生素A可患（夜盲症）。
幼儿园面试,宝贝你别怕
幼儿园面试，宝贝你别怕幼儿园面试，珍宝你别怕是特别优秀的内容，盼望能让找寻幼儿园资讯的您有所关心。
幼儿园面试，珍宝你别怕“现在教育方式真是不知道是好还是坏，上个幼儿园都要面试，莫非BB每次检查身体的保健卡就不能说明问题吗？小小年纪就要面临这样的压力，为什么？太累了，孩子累，家长更累！我家BB明年正好上幼儿园，现在就要烦这些事了！谁能告知我要面试些什么？唉，真没方法！”网友“阿哇壹”在网上“埋怨”。
你家宝宝遭受幼儿园面试了吗？幼儿园的面试，都问些什么问题呢？你会为幼儿园的招生面试提前预备吗？珍宝的第一次考试“面霸”，原来是指参与过许多次面试的求职者，其背后隐藏着求职压力。
如今，无忧无虑的孩子们都快被逼成“面霸”了。
由于幼儿园的招生名额有限，通过“面试”来筛选部分“合格”的孩子入园，已经成为南京不少幼儿园的招生手段之一。
一位妈妈的日记：今日带轩去公立幼儿园面试，八点多起床了，吃了早餐，就动身了，路上还又问了轩简洁的问题，如你叫什么名字，多少岁，家里电话多少，爸爸妈妈名字，这些轩都快速回答了。
一到幼儿园，报上名字，老师叫开头问问题了，没想儿子却要出去看小伴侣在课室跳舞。
看轩的迹象好像就是不愿回答问题，这可急坏我了，老师说那就下次再来面试吧。
坐上车回家时，在车上还问他叫什么名字，轩还大声回答。
可是在老师面前，就不愿说。
唉，面试失败。
回家想想，看下午怎么让轩开口……(节选)不是全部幼儿园都面试近日，记者走访了南京市区几家幼儿园。
据南京市育英幼儿园刘园长介绍，育英幼儿园的招生工作也许4月份启动，到时会根据实际名额张贴招生简章，公示后接受报名，先报先得。
除去小托班的孩子直升小班外，也许还会对外招收一个班的孩子。
依据往年阅历，基本上半天就结束报名。
不过，刘园长很反对幼儿园的“面试”一说，“我们幼儿园不会通过这样的面试来筛选孩子，这样对孩子不公正，依据实际名额，该招多少就接受多少报名。
我们会有一个跟家长孩子沟通的环节，叫‘与宝宝的初次见面’，主要是通过一些简洁的问题对孩子有个初步了解。
幼儿园保育员面试内容
幼儿园保育员面试内容在幼儿园保育员面试中，通常会涉及以下几个方面的内容。
一、个人简介在面试开始前，面试官通常会要求你进行个人简介。
你可以简要地介绍自己的姓名、年龄、学历，以及与幼儿相关的经验和资质。
例如，你可以提及自己是否有幼儿教育专业的学习背景，是否拥有相关资格证书，以及在幼儿园或其他相关机构工作的经验。
二、教育理念和教育经验面试官可能会询问你的教育理念和对幼儿教育的认识。
你可以谈论自己对幼儿发展的重视，以及如何通过游戏、互动和综合活动促进幼儿的身心发展。
同时，你可以分享自己在教育领域的经验，例如曾经组织的教育活动、参与的幼教项目等，以展示自己的专业素养和能力。
三、与幼儿沟通能力在幼儿园保育员的工作中，与幼儿的有效沟通是非常重要的。
面试官可能会考察你与幼儿沟通的能力和方法。
你可以谈论自己在与幼儿交流时使用的语言和表达方式，以及如何倾听和理解幼儿的需求和情感。
同时，你也可以分享一些与幼儿建立良好关系的经验，例如如何处理幼儿的情绪问题，以及如何在教学中激发幼儿的积极参与和学习兴趣。
四、处理突发事件和困难情况的能力面试官可能会问及你处理突发事件和困难情况的经验和能力。
作为幼儿园保育员，你需要面对各种问题和挑战，例如幼儿的健康问题、纪律问题等。
你可以分享一些你曾经遇到的困难情况，并说明你是如何应对和解决问题的。
同时，你可以强调你的应变能力、决策能力和团队合作能力，在面对困难时能够有效地与团队成员合作。
五、职业发展规划面试官可能会问及你的职业发展规划。
你可以谈论自己对幼儿教育事业的热情和执着，以及对未来的期望和目标。
你可以提及你希望通过不断学习和进修来提高自己的专业素养，例如参加幼教培训班、进修幼儿教育专业课程等。
同时，你也可以表达对幼儿成长的关注和责任感，以及愿意为幼儿园的发展贡献自己的力量。
六、面试官提问在面试的最后，面试官通常会给你一个机会提问。
你可以提出一些你对于幼儿园工作的疑问和关注，例如园内的教育理念、幼儿园的工作环境和团队文化等。
幼儿教育面试话术
幼儿教育面试话术幼儿教育领域作为一个关键性行业，对于面试者来说，如何在面试中展示出自己的专业知识和沟通能力是至关重要的。
在面试过程中，运用优秀的话术能够展现出面试者的深度思考和对幼儿教育的热情。
本文将介绍一些幼儿教育面试中常用的话术技巧，帮助面试者在面试中给出高质量的回答。
一、自我介绍1. 提及个人背景面试者可以从以下方面进行自我介绍：“我是XX大学幼儿教育专业的毕业生，通过系统的专业学习和实习，我具备了扎实的幼儿教育理论和实践技能。
”2. 强调兴趣与热情“我一直对幼儿教育充满热情，并积极参与各种教育实践，通过实际亲身经历，深入了解了幼儿的成长需求和教育方法。
”3. 引用个人经历“在我的专业实习中，我参与了幼儿教学计划的制定和课程设计，与幼儿进行互动式教学，触摸到了幼儿学习过程中的乐趣和挑战。
”二、回答关于幼儿发展的问题1. 幼儿发展阶段“幼儿发展按照蒙台梭利教育理论可分为4个阶段：婴儿期、蹒跚期、学习期和童年期。
在每个阶段，他们具备不同的发展特点和需求，幼儿教育需要根据这些特点来制定合适的教育活动。
”2. 幼儿的社交能力“在幼儿的社交发展中，他们逐渐学会与他人交流、分享和合作。
为了促进幼儿的社交能力，我们可以引入小组活动、角色扮演等教学方法，帮助他们建立合作意识和团队意识。
”3. 幼儿的情绪管理“幼儿的情绪管理能力需要在幼儿教育中得到培养。
我们可以引入情绪教育活动，如情感表达绘画、冲突解决小组讨论，帮助幼儿学会正确处理情绪，提升自我情绪调节能力。
”三、回答关于教学方法的问题1. 合适的教学方法“在幼儿教育中，体验式教学是一种非常有效的教学方法。
通过给予幼儿实际体验的机会，他们可以主动参与学习，建构知识和技能。
”2. 自主学习的重要性“自主学习是培养幼儿积极性和创造力的重要方法。
我们可以提供幼儿自主选择学习内容的机会，鼓励他们进行自主学习和探索，培养他们的独立思考和解决问题的能力。
”3. 多元化评估方式“在幼儿教育中，单一的评估方式无法全面了解幼儿的学习情况。
幼儿园面试注意事项与技巧
幼儿园面试注意事项与技巧
在为孩子选择幼儿园的过程中，面试是一个不可或缺的环节。
通过面试，家长可以更全面地了解幼儿园的情况，同时也可以让孩子逐渐适应即将到来的幼儿园生活。
以下是一些幼儿园面试的注意事项和技巧，希望对你有所帮助。
面试前准备
在面试前，家长应该提前做好准备工作，以确保面试的顺利进行。
首先，了解幼儿园的基本信息，包括办学理念、师资力量、教学环境等。
其次，准备好孩子的相关材料，如出生证明、疫苗接种证明等。
最重要的是，提前与孩子进行一些模拟面试，让孩子适应面试的环境和方式，以减少紧张情绪。
面试过程
在面试过程中，家长应该保持冷静、自信，同时关注孩子的表现。
首先，要准时到达面试地点，给面试官一个良好的第一印象。
在面试中，要注意倾听问题，认真回答，避免回避或模糊的回答。
此外，要展示出对幼儿园的了解和信任，表达对于孩子在该园学习成长的期待。
面试技巧
在面试中，家长可以通过以下技巧提升自己和孩子的表现： - 主动交流：在面试中，家长可以主动与面试官交流，展示自己的关心和尊重，同时也可以展现出对于孩子的了解和关注。
- 自信表现：家长要保持自信，尽量不要流露出紧张或焦虑的情绪，这样可以给面试官一个良好的印象。
- 注意细节：在面试中要注意细节，如面试官的问题、孩子的表现等，及时做好记录，以便后续的了解和对接。
通过以上的面试注意事项和技巧，家长可以更好地应对幼儿园的面试，同时也可以为孩子选择一个适合的幼儿园。
希望每一个孩子都能在温馨的幼儿园里茁壮成长，快乐学习！。
幼儿保育入学面试题目(3篇)
第1篇一、自我认知与职位匹配1. 请简要介绍一下您的个人基本信息，包括您的教育背景、工作经历以及您对幼儿保育工作的理解。
2. 您为什么选择从事幼儿保育工作？您认为作为一名幼儿保育员，您具备哪些优势和特长？3. 您如何理解幼儿保育工作的本质？在您的职业生涯中，有哪些经历让您对幼儿保育工作有了更深的认识？4. 您认为在幼儿保育工作中，最需要关注的是什么？您将如何平衡工作与生活，确保在幼儿保育工作中投入足够的时间和精力？5. 请谈谈您对幼儿教育的理念，以及如何将这些理念融入到实际工作中。
二、专业知识与技能6. 请简要描述以下几种消毒方法：煮沸法、蒸汽法、日晒法、药品消毒法，并说明它们在幼儿保育工作中的应用。
7. 请谈谈您对幼儿一日生活安排的理解，包括饮食、睡眠、游戏、学习等方面的内容。
8. 请描述一次您在幼儿园或托儿所中处理突发事件的经验，包括事件的性质、您的处理方法以及结果。
9. 请谈谈您对幼儿心理发展的理解，以及如何根据幼儿的年龄特点进行教育引导。
10. 请简要介绍以下几种教育方法：游戏法、观察法、讨论法、示范法，并说明它们在幼儿保育工作中的应用。
三、实际操作与应变能力11. 请根据以下场景，描述您如何与幼儿进行互动，帮助他们解决问题。
场景：一名幼儿在游戏中摔倒了，其他幼儿围观。
12. 请谈谈您在幼儿园或托儿所中，如何开展幼儿健康教育活动，提高幼儿的健康意识。
13. 请根据以下案例，分析幼儿的行为表现，并提出相应的教育建议。
案例：一名幼儿在午睡时，总是无法入睡，其他幼儿也受到影响。
14. 请谈谈您在幼儿园或托儿所中，如何进行班级管理，维护良好的班级秩序。
15. 请根据以下场景，描述您如何应对幼儿家长的需求和期望。
场景：一名幼儿家长对幼儿园的教育环境表示不满。
四、沟通与协作能力16. 请谈谈您在幼儿园或托儿所中，如何与同事、家长进行有效沟通，共同促进幼儿的成长。
17. 请描述一次您在团队协作中遇到的困难，以及您是如何克服这些困难的。
为幼儿教师面试试讲准备如何处理幼儿的安全与急救问题
为幼儿教师面试试讲准备如何处理幼儿的安全与急救问题在以幼儿教师面试试讲准备如何处理幼儿的安全与急救问题为题的文章中，我会采用讨论式的格式，通过提出问题和给出解决方案来阐述该主题。
以下是本文的正文：幼儿教师是负责照顾和指导幼儿成长的重要角色，他们需要做好各方面的准备以保障幼儿的安全和应对突发情况。
在面试试讲之前，幼儿教师需要考虑以下问题：问题一：如何提供幼儿的安全环境？解决方案：为了确保幼儿的安全，幼儿教师应该采取以下措施：1. 建立安全意识：告知幼儿有关安全的基本知识，如火灾逃生、不随陌生人走等。
2. 学习安全技能：幼儿教师应该接受相关培训，学会基本的急救技能和处理各种危险情况的方法。
3. 定期检查：幼儿教师应该定期检查教室和活动区域的安全性，确保没有尖锐的物品、易燃物品以及其他危险物品。
4. 与家长合作：与家长保持密切联系，及时了解幼儿的特殊需求和状况。
问题二：如何做好幼儿的安全监督？解决方案：幼儿教师需要做到以下几点：1. 时刻保持警惕：幼儿教师应该始终保持警惕，注意观察幼儿的活动以及他们与其他幼儿的互动情况。
2. 有效组织活动：幼儿教师应该合理安排幼儿的活动，确保活动场所的安全性。
3. 设置监控措施：安装监控摄像头等设备，以便监控幼儿的活动，及时发现问题并采取措施。
4. 做好纪律教育：向幼儿灌输安全意识，让他们明白哪些行为是不安全的，建立规范的行为准则。
问题三：如何应对幼儿突发情况和急救？解决方案：幼儿教师需具备以下技能和知识：1. 学习基本急救知识：掌握基本的急救知识，如心肺复苏、止血、处理烧伤等，以及紧急情况下的叫救护车等应急措施。
2. 处理常见的突发状况：学会应对儿童常见的突发状况，如发生意外摔伤、呼吸困难等，适时提供急救措施。
3. 情绪控制和沟通：在处理紧急情况时，幼儿教师需要保持冷静，并与幼儿和家长沟通，提供必要的安抚和支持。
最后，为了确保幼儿的安全和急救能力，幼儿教师还应经常参加培训和研讨会，不断提升自己的专业素养和能力。
幼儿安全知识面试
幼儿安全知识面试1. 安全意识教育的重要性幼儿安全是每个家庭和幼儿园的关注重点。
作为家长和教育者，我们应该重视对幼儿进行安全意识教育，以帮助他们认识和预防潜在的危险。
幼儿的安全教育不仅仅是为了避免事故的发生，还有助于培养他们的自我保护能力和应对突发事件的能力。
2. 幼儿常见的安全隐患2.1 家庭安全隐患在家庭中，幼儿可能面临多种安全隐患。
首先是电器安全问题，如未封闭的插座、长时间使用的电线、易碰到的电器开关等。
此外，家中的危险物品如清洁剂、药物、锋利的工具等也需要妥善存放，以免幼儿误食或受伤。
此外，卫生间和厨房是家庭中容易发生意外的地方，需要加强对幼儿的监护。
2.2 幼儿园安全隐患在幼儿园中，幼儿也面临一些安全隐患。
例如，玩具的选择应该符合安全标准，避免有小零件易噎住的玩具。
幼儿在户外活动时，应该有专人监护，以防他们离开安全区域或受到外界的伤害。
此外，幼儿园应加强安全设施的管理和维护，确保消防设备、紧急疏散通道等的正常使用。
3. 幼儿安全知识的教育方法3.1 游戏教育法游戏教育法是幼儿安全教育中常用的一种方法。
通过设置各种小游戏，如模拟火灾逃生、交通安全等，让幼儿在游戏中学习安全知识。
这种教育方法能够调动幼儿的积极性和参与性，使他们更容易接受和理解安全知识。
3.2 视频教育法在现代科技发达的背景下，视频教育法也是一种有效的安全教育方法。
通过播放安全教育视频，让幼儿观看和学习安全知识。
视频可以形象生动地展示各种安全场景和事故预防方法，对幼儿的安全意识和自我保护能力的培养起到积极的作用。
3.3 图书教育法图书教育法是一种经典的安全教育方法。
通过选择适合幼儿阅读的图书，让他们通过阅读了解和学习安全知识。
这种方法可以培养幼儿的阅读兴趣，同时也能够提高他们的安全意识和自我保护能力。
4. 家长和教师的角色4.1 家长的责任作为家长，我们应该给予孩子足够的关注和爱，同时也要教导他们安全知识。
家长应该定期与孩子进行安全教育，告诉他们哪些事物是危险的，如何预防事故的发生。
幼儿园面试技巧及优秀课件
幼儿园面试技巧及优秀课件随着现代家庭结构的变化，越来越多的父母将孩子送入幼儿园接受早期教育。
而在许多幼儿园中，面试已成为选拔合适学生的常见方法。
本文将分享一些幼儿园面试的技巧，并提供一些优秀的课件示例，帮助您在幼儿园面试中取得成功。
一、幼儿园面试技巧1. 提前了解幼儿园在面试之前，您应尽可能了解幼儿园的宗旨、教育理念、课程设置等方面的信息。
这将帮助您更好地回答面试中的问题，并展示您对幼儿园的兴趣和了解。
2. 准备个人简介在面试中，您可能会被要求介绍自己和您的家庭。
提前准备一个简洁清晰的自我介绍，包括您的姓名、职业、兴趣爱好以及对孩子教育的态度等。
3. 展现与孩子互动的能力幼儿园注重培养孩子的社交能力和情感发展。
在面试中，您可以展示您与孩子互动的能力。
例如，您可以准备一些孩子喜欢的游戏或故事，并尝试与面试官进行互动。
4. 明确您的教育观念面试官可能会问您对幼儿教育的看法和方法。
在回答时，强调您的教育观念，并提供一些具体的例子来支持您的观点。
例如，您可以谈论孩子的个性发展、创造力培养以及如何与家长合作等。
5. 展示专业知识幼儿园面试通常还包括一些专业知识测试，例如认字、简单计算等。
提前复习一些基本的幼儿教育知识，并展示您的能力和知识。
6. 耐心与爱心幼儿教育需要耐心与爱心。
在面试中，展示您的耐心与爱心非常重要。
您可以分享一些与孩子相处的经历，以及您如何处理孩子们的情绪等。
二、优秀课件示例以下是一些在幼儿园面试中使用的优秀课件示例，供您参考。
1. 主题课件：动物世界这个课件包含了不同种类的动物图片，并附有动物名称和简单的介绍。
您可以通过播放课件和与孩子们互动，引发他们对动物的兴趣，并帮助他们了解不同动物的特点。
2. 数字课件：认识数字这个课件通过图片和声音帮助幼儿认识数字。
您可以根据幼儿的年龄和认知水平选择适当的课件，并与他们一起玩认识数字的游戏，如数数和比较大小等。
3. 绘本课件：童话故事这个课件以绘本形式展示一些经典的童话故事，例如《三只小猪》和《小红帽》。
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不是所有幼儿园都面试
据幼儿园刘园长介绍，此幼儿园的招生工作大概4月份启动，到时会按照实际名额张贴招生简章，公示后接受报名，先报先得。
除去小托班的孩子直升小班外，大概还会对外招收一个班的孩子。
根据往年经验，基本上半天就结束报名。
不过，刘园长很反对幼儿园的“面试”一说，“我们幼儿园不会通过这样的面试来筛选孩子，这样对孩子不公平，根据实际名额，该招多少就接受多少报名。
我们会有一个跟家长孩子沟通的环节，叫‘与宝宝的初次见面’，主要是通过一些简单的问题对孩子有个初步了解。
”
某幼儿园的丁园长介绍，该园目前还没有张贴招生简章，但家长已经陆续开始报名了，基本上到3月底招生就结束了。
托班只有50个名额，今年的报名人数预计会达到100名。
报名截止后，幼儿园会举办一系列公开的亲子游戏，在这些游戏中让幼儿园和家长做出合理的双向选择。
丁国春园长表示，面试对三四岁的孩子来说并不公平，不能靠几个简单的问题来判断孩子的综合能力。
作为鼓楼区人大代表，丁园长还建议教育部门应该干预幼儿园的招生面试，不能让面试和成人的对错判断破坏了孩子的自由想象和天性。
相比之下，一些公办的幼儿园、特色幼儿园、名园等的“面试”则显得有点严肃了。
一位妈妈在西祠发帖称，孩子参加了某名幼儿园的面试，现场要求孩子表演一段才艺，孩子紧张得额头直冒汗，虽然有所准备，但因为太紧张表现得还是不好。
幼儿园面试，宝贝你别怕
【园长之友】
你家宝宝遭遇幼儿园面试了吗？幼儿园的面试，都问些什么问题呢？你会为幼儿园的招生面试提前准备吗？
“现在教育方式真是不知道是好还是坏，上个幼儿园都要面试，难道BB每次检查身体的保健卡就不能说明问题吗？小小年纪就要面临这样的压力，为什么？太累了，孩子累，家长更累！我家BB明年正好上幼儿园，现在就要烦这些事了！谁能告诉我要面试些什么？唉，真没办法！”网友“阿哇壹”在网上“抱怨”。
宝贝的第一次考试
“面霸”，原来是指参加过很多次面试的求职者，其背后蕴藏着求职压力。
如今，无忧无虑的孩子们都快被逼成“面霸”了。
由于幼儿园的招生名额有限，通过“面试”来筛选部分“合格”的孩子入园，已经成为南京不少幼儿园的招生手段之一。
一位妈妈的日记：
今天带轩去公立幼儿园面试，八点多起床了，吃了早餐，就出发了，路上还又问了轩简单的问题，如你叫什么名字，多少岁，家里电话多少，爸爸妈妈名字，这些轩都快速回答了。
一到幼儿园，报上名字，老师叫开始问问题了，没想儿子却要出去看小朋友在课室跳舞。
看轩的迹象似乎就是不肯回答问题，这可急坏我了，老师说那就下次再来面试吧。
坐上车回家时，在车上还问他叫什么名字，轩还大声回答。
可是在老师面前，就不肯说。
唉，面试失败。
回家想想，看下午怎么让轩开口……（节选）
不是所有幼儿园都面试
据幼儿园刘园长介绍，此幼儿园的招生工作大概4月份启动，到时会按照实际名额张贴招生简章，公示后接受报名，先报先得。
除去小托班的孩子直升小班外，大概还会对外招收一个班
的孩子。
根据往年经验，基本上半天就结束报名。
不过，刘园长很反对幼儿园的“面试”一说，“我们幼儿园不会通过这样的面试来筛选孩子，这样对孩子不公平，根据实际名额，该招多少就接受多少报名。
我们会有一个跟家长孩子沟通的环节，叫‘与宝宝的初次见面’，主要是通过一些简单的问题对孩子有个初步了解。
”
某幼儿园的丁园长介绍，该园目前还没有张贴招生简章，但家长已经陆续开始报名了，基本上到3月底招生就结束了。
托班只有50个名额，今年的报名人数预计会达到100名。
报名截止后，幼儿园会举办一系列公开的亲子游戏，在这些游戏中让幼儿园和家长做出合理的双向选择。
丁国春园长表示，面试对三四岁的孩子来说并不公平，不能靠几个简单的问题来判断孩子的综合能力。
作为鼓楼区人大代表，丁园长还建议教育部门应该干预幼儿园的招生面试，不能让面试和成人的对错判断破坏了孩子的自由想象和天性。
相比之下，一些公办的幼儿园、特色幼儿园、名园等的“面试”则显得有点严肃了。
一位妈妈在西祠发帖称，孩子参加了某名幼儿园的面试，现场要求孩子表演一段才艺，孩子紧张得额头直冒汗，虽然有所准备，但因为太紧张表现得还是不好。