劳务协议——适用于以计件形式支付劳务报酬
用工合同协议书计件
用工合同协议书计件甲方：（甲方名称）乙方：（乙方名称）鉴于甲方需要进行以下工作，现甲、乙双方经友好协商一致达成如下协议：一、劳务内容1. 乙方将从甲方处接受下列工作：（1）工作内容：乙方将根据甲方安排，完成指定任务，包括但不限于生产、加工、组装等工作。
（2）工作时间：根据生产任务安排，乙方需在规定的工作时间内完成工作。
（3）工作地点：工作地点为甲方指定的地点，如需变更工作地点，需双方协商确定。
二、工作报酬1. 乙方的报酬为按照计件计算，具体计算方式为（具体计件标准）。
2. 乙方应按照规定的计件标准完成任务，甲方负责核算乙方的工作量并支付相应报酬。
三、劳动保护1. 甲方应提供必要的劳动保护设施和条件，保证乙方的劳动安全和健康。
2. 乙方在工作中应遵守甲方的劳动纪律和安全规定，如有违反，甲方有权终止合同。
四、合同变更1. 双方如需变更合同内容，需书面协商一致并签订书面变更协议。
2. 合同变更应经双方签字盖章后生效。
五、合同期限1. 本合同自（起始日期）起生效，至（终止日期）止。
2. 合同期满后如双方需要继续合作，可另行协商签订新合同。
六、合同解除1. 若乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：（1）乙方擅自离职或不按要求履行工作职责；（2）乙方严重违反劳动纪律或安全规定；（3）乙方有其他违反合同约定的行为。
2. 合同解除前，应提前30天书面通知对方。
七、其他事项1. 本合同相关争议应友好协商解决，协商不成的，可向有关部门申请仲裁或诉讼解决。
2. 本合同正本一式两份，甲、乙双方各执一份，自生效之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：签订日期：以上为甲乙双方签署的《劳务合同》，特此协议。
注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
劳务计件合同协议书
劳务计件合同协议书这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！劳务计件合同协议书甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方从事计件工作事项达成如下协议：一、工作内容乙方同意按照甲方的要求，完成甲方指定的计件工作任务。
具体任务、要求、计件单价等详见附件。
二、工作时间乙方每周工作时间不得超过国家规定的标准工作时间。
具体工作时间由甲方根据生产需要合理安排。
三、劳动报酬1. 乙方完成甲方指定的计件任务后，甲方按照实际计件数量乘以计件单价支付乙方劳动报酬。
2. 乙方劳动报酬的支付周期为每周一次，甲方应在每周末前将乙方当周的劳动报酬支付完毕。
四、保密条款乙方同意在合同有效期内及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露。
五、合同期限本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。
合同期满后，如双方同意续签，应签订新的合同。
六、违约责任1. 甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。
2. 若乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权要求乙方承担因此造成的一切损失。
七、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日附件：计件任务详细清单。
劳务协议计件付费模板
劳务协议计件付费模板甲方：（公司名称）地址：联系电话：统一社会信用代码：乙方：（个人名称）身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲方有关用工需求，乙方愿意为甲方提供劳务，双方根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，经友好协商后达成如下劳务协议：第一条服务内容甲方聘请乙方为其提供以下劳务服务（具体工作内容和要求根据实际情况来填写）：1. 项目一：____________________工作量标准：____________________工作方式：_____________________2. 项目二：____________________工作量标准：____________________工作方式：_____________________...第二条服务期限本劳务协议的服务期限为自________年____月____日起至________年____月____日止。
双方同意在劳动合同履行完毕前，不终止本劳务协议。
第三条服务报酬1. 乙方的服务报酬将按照完成的工作量计件支付。
具体计件标准为：（根据实际情况填写，可按小时、按任务或按产量计件）2. 甲方将于每个月的______日支付上月的计件报酬。
乙方应准确记录工作量，并向甲方提交计件报酬申请单。
3. 甲方将在支付计件报酬时，扣除相应的个人所得税和社会保险费等法定应扣除的款项。
第四条工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每天______（具体时间），每周工作______天。
2. 乙方享有带薪年假______天，具体休假时间需提前向甲方提出申请，并经甲方同意后方可休假。
3. 如乙方因特殊情况需要调休或请假，应提前通知甲方并得到甲方同意。
第五条劳动保护1. 甲方保证为乙方提供安全、健康的工作环境和工作条件，按照国家相关法律法规落实劳动保护措施。
2. 乙方在工作期间需严格遵守甲方的劳动纪律和安全操作规程，保证自身的安全。
第六条保密义务1. 乙方应对知晓的甲方商业秘密、技术秘密及其他保密信息负有保密义务，不得擅自泄露、使用或转让给他人。
计件工资劳动合同范本5篇
计件工资劳动合同范本5篇第1篇示例：计件工资是一种劳动报酬的支付方式，是指按照工人完成的具体工作量来确定工资数额，而非按照工作时间来确定。
计件工资劳动合同是用于规范雇主和雇员之间的权利义务关系，保障双方合法权益的重要文件。
下面是一份关于计件工资劳动合同的范本。
计件工资劳动合同甲方：（雇主单位）地址：__________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作，并按照完成的工作量支付报酬，甲、乙双方本着平等、自愿、公平的原则，达成以下协议：一、工作内容1.1 甲方聘用乙方从事（工作内容），具体工作任务包括：_____________________1.4 乙方应按照甲方要求和工作规范，完成既定工作任务。
二、工资报酬2.1 乙方的工资报酬按照计件方式支付，即按照完成的工作量计算，具体计件标准为：___________________2.2 乙方应当将完成的工作量及时上报给甲方，由甲方核实后支付相应报酬。
2.3 乙方应当如实报告工作数量，不得虚报或篡改工作量。
2.4 工资支付时间为每月（或每两周、每周）的（具体日期），支付方式为（现金、银行转账等）。
三、劳动纪律3.1 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，保持工作场所的整洁，不得擅自外借、转让工作权利。
3.2 乙方应当保守甲方的商业秘密及涉密信息，不得泄露给第三方。
3.3 乙方应当参加甲方提供的技能培训，提高工作技能和职业素养。
四、合同期限4.1 本合同自（日期）起生效，至（日期）终止。
4.2 在合同期限届满前，如乙方因故无法履行合同，应提前（提前通知期限）向甲方提出书面解除合同申请。
五、违约责任5.1 乙方违反本合同约定，造成经济损失的，应当承担相应的赔偿责任。
5.2 乙方无故缺勤和旷工时，甲方有权扣减相应工资报酬。
六、争议解决6.1 本合同一切争议均应当友好协商解决，如协商不成，任何一方均可向有关部门申请调解或仲裁。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
劳务协议(范本)——适用于以计件形式支付劳务报酬
劳务协议甲方乙方名称：姓名：身份证号码：法定代表人：家庭住址：住所（地址）：通讯地址：联系电话：联系电话：根据相关法律法规规定，甲乙双方经过平等协商一致，自愿签订本劳务协议，供双方遵守执行。
第一条协议期限本协议期限为年，自年月日起至年月日止。
第二条工作内容、工作要求、工作地点及工作时间1、乙方同意根据甲方工作需要，安排乙方从事工作,工作地点：乙方住所地。
2、乙方按照甲方规定的产品要求，按时按质按量完成甲方要求或布置的生产任务。
3、乙方的工作时间由乙方自行安排。
4、外发产品的收发运输由甲方负责安排。
第三条劳务报酬及食宿1、乙方劳务报酬计算方式以计件形式，以乙方生产经检验合格产品数量核算；2、计件单价按不同产品款号由甲方制订，经乙方同意接受。
3、甲方支付乙方劳务报酬结算方式按批次支付，甲方支付乙方的劳务报酬结算时间为每批次产品加工完的一周内。
4、以上劳务报酬已经包括乙方依法应当缴纳的个人所得税及其他税费。
5、乙方的伙食和住宿由乙方自行负责。
第四条乙方义务1、乙方应对在为甲方工作期间所知悉的甲方的客户资料、供应商资料、合作伙伴资料、技术诀窍、生产工艺以及其它属于商业秘密的资料或信息予以严格保密，不得泄漏，否则须赔偿甲方损失。
乙方与甲方终止劳务关系后，依然存在保密的义务。
2、双方解除或终止本协议时，乙方应依照甲方的要求办理交接手续，否则甲方可以不予结算劳务报酬，如果因为没有完成交接而造成甲方损失的，乙方应据实赔偿。
第五条协议的续订、终止与解除1、经双方协商，可在协议期满前一个月协商续签劳务协议。
如协议期已满，双方不再续签协议，但乙方从事的有关工作和业务尚未结束，则协议应顺延至有关工作业务结束。
2、乙方有违反本协议的行为或有以下行为之一的，甲方有权单方解除协议并追究乙方相应的违约责任。
（1）乙方同时与其他用人单位建立劳务关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（2）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳务协议致使本协议或者变更协议无效的；（3）乙方被依法追究刑事责任的。
劳务费报酬协议
劳务费报酬协议一、背景本协议旨在明确双方关于劳务费报酬的约定和支付方式，确保双方合作的公平公正。
二、甲方与乙方甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方个人姓名]三、合作内容1.乙方将向甲方提供以下劳务服务：–描述具体的工作内容或职责。
2.乙方同意按照甲方的要求，完成上述劳务服务，并尽快提交成果。
–可以对工作进度、提交成果、验收标准等方面进行约定。
四、报酬金额1.甲方将按照以下方式支付劳务费报酬给乙方：–报酬总额：[具体金额]。
–支付方式：[转账/现金等]。
–支付时间：[具体时间]。
–分期支付：如有需要，可以约定分期支付的具体时间和金额。
2.双方协商一致，如果需要调整报酬金额，应在书面形式上进行修改，并签署补充协议。
五、税务处理1.乙方须自行承担个人所得税及其他税费，甲方不承担任何税务责任。
2.如因乙方未按时足额缴纳税费而引发的罚款或其他纠纷，乙方应负责解决并承担相关费用。
六、保密责任1.乙方应对甲方的商业机密、技术、商务信息等保密并不得向任何第三方透露。
2.乙方应尽最大的努力保护甲方的商业利益和机密信息。
七、违约责任1.如甲方或乙方违反协议约定，给对方造成损失的，应承担相应的损害赔偿责任。
2.协议终止后，双方应尽快结清所有未支付的报酬，并归还对方的财产。
八、协议生效和终止1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[具体天数]。
2.在有效期届满前，如双方无异议，可续签本协议。
3.双方协商一致，如任何一方违反协议内容，可立即解除合作关系。
九、其他约定1.本协议未尽事宜，双方可另行书面约定。
2.本协议的修改、补充以及争议解决均需以书面形式达成，并由双方签署。
十、法律适用与争议解决1.本协议应受中华人民共和国法律的约束。
2.如双方就本协议内容发生争议，应通过友好协商解决；如果协商不成，可将争议提交相关仲裁机构或司法机关解决。
十一、协议解释权本协议未尽事宜或解释权归甲方所有。
十二、协议签署甲方：________________________乙方：________________________日期：________________________以上为劳务费报酬协议的具体内容，请双方根据实际情况进行修改和签署。
劳务合同法关于劳务报酬的条款
第一章总则第三条劳务报酬是劳动者提供劳务所得的对价，是劳动合同的重要组成部分。
用人单位应当按时足额支付劳动者劳务报酬。
第二章劳务报酬的确定第七条劳务报酬的确定应当遵循公平、合理的原则，参照以下因素：（一）劳动者提供劳务的技能、劳动强度、劳动时间、劳动成果等因素；（二）同行业、同工种、同地区同类劳务的市场价格；（三）用人单位的经营状况、支付能力等因素；（四）法律法规的规定。
第八条劳务报酬可以采取以下方式：（一）固定工资：用人单位按照约定的数额支付劳动者劳务报酬；（二）计时工资：用人单位按照劳动者实际工作时间支付劳务报酬；（三）计件工资：用人单位按照劳动者完成的工作量支付劳务报酬；（四）其他方式：双方协商一致的其他支付方式。
第三章劳务报酬的支付第九条劳务报酬的支付周期不得超过一个月。
用人单位应当按照约定的支付周期支付劳务报酬。
第十条劳务报酬的支付方式应当为货币形式，不得以实物或者其他形式支付。
第十一条用人单位支付劳务报酬时，应当向劳动者出具支付凭证。
第四章劳务报酬的调整第十二条劳务报酬在合同履行期间，如遇以下情况，可以调整：（一）劳动者因工作需要提高技能，导致劳动报酬应当增加的；（二）劳动者因完成特定工作任务，超出合同约定工作量，导致劳动报酬应当增加的；（三）因市场行情、物价上涨等原因，导致劳动报酬应当增加的；（四）法律法规规定的其他情形。
第十三条劳务报酬的调整，应当由用人单位与劳动者协商一致，并签订补充协议。
第五章劳务报酬的争议处理第十四条劳务报酬发生争议的，当事人可以协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十五条劳动争议仲裁委员会应当自受理仲裁申请之日起六十日内作出仲裁裁决。
仲裁裁决书自作出之日起生效。
第十六条当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
第六章附则第十七条本法自年月日起施行。
第十八条本法施行前已经签订的劳务合同，适用本法规定。
第十九条本法所称“劳务”，是指劳动者为用人单位提供的有偿劳动。
劳务合同报酬规定
一、总则1. 为了规范劳务合同报酬的支付，保障劳务双方的合法权益，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，特制定本规定。
2. 本规定适用于甲方（付款方）与乙方（收款方）之间签订的劳务合同，包括但不限于建筑工程、技术服务、销售代理、教育培训等领域。
二、劳务报酬的确定1. 劳务报酬的数额应根据劳务的性质、工作量、技术含量、风险程度等因素，由双方协商确定。
2. 劳务报酬的支付方式可采取以下几种形式：（1）固定金额：即合同约定的劳务报酬总额，按约定的支付期限支付。
（2）按比例支付：即根据劳务完成进度，按比例支付劳务报酬。
（3）提成制：即根据劳务成果或销售额的一定比例支付劳务报酬。
（4）计件制：即根据完成的劳务数量支付劳务报酬。
三、劳务报酬的支付1. 甲方应按照合同约定的支付方式、支付期限和支付金额，按时足额支付劳务报酬。
2. 甲方支付劳务报酬时，应向乙方开具正规发票。
3. 乙方在收到劳务报酬后，应及时向甲方提供相关劳务完成证明或成果。
四、劳务报酬的调整1. 在合同履行过程中，如因以下原因导致劳务报酬发生变化的，双方可协商调整劳务报酬：（1）劳务性质、工作量、技术含量、风险程度等发生变化。
（2）国家政策、市场行情等因素导致劳务报酬发生变化。
2. 劳务报酬调整应遵循公平、合理、互利的原则，由双方协商一致后签订补充协议。
五、违约责任1. 甲方未按合同约定支付劳务报酬的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。
2. 乙方未按合同约定提供劳务的，应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。
3. 因不可抗力导致合同无法履行或劳务报酬无法支付的，双方互不承担违约责任。
六、争议解决1. 劳务合同双方在履行过程中发生争议，应友好协商解决。
2. 协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、附则1. 本规定未尽事宜，可由双方另行协商约定。
2. 本规定自签订之日起生效，一式两份，双方各执一份。
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劳务协议
甲方乙方
名称：姓名：
身份证号码：
法定代表人：家庭住址：
住所（地址）：
通讯地址：
联系电话：联系电话：
根据相关法律法规规定，甲乙双方经过平等协商一致，自愿签订本劳务协议，供双方遵守执行。
第一条协议期限
本协议期限为年，自年月日起至年月日止。
第二条工作内容、工作要求、工作地点及工作时间
1、乙方同意根据甲方工作需要，安排乙方从事工作,工作地点：乙方住所
地。
2、乙方按照甲方规定的产品要求，按时按质按量完成甲方要求或布置的生产任务。
3、乙方的工作时间由乙方自行安排。
4、外发产品的收发运输由甲方负责安排。
第三条劳务报酬及食宿
1、乙方劳务报酬计算方式以计件形式，以乙方生产经检验合格产品数量核算；
2、计件单价按不同产品款号由甲方制订，经乙方同意接受。
3、甲方支付乙方劳务报酬结算方式按批次支付，甲方支付乙方的劳务报酬结算时间为每批次产品加工完的一周内。
4、以上劳务报酬已经包括乙方依法应当缴纳的个人所得税及其他税费。
5、乙方的伙食和住宿由乙方自行负责。
第四条乙方义务
1、乙方应对在为甲方工作期间所知悉的甲方的客户资料、供应商资料、合作伙伴资料、技术诀窍、生产工艺以及其它属于商业秘密的资料或信息予以严格保密，不得泄漏，否则须赔偿甲方损失。
乙方与甲方终止劳务关系后，依然存在保密的义务。
2、双方解除或终止本协议时，乙方应依照甲方的要求办理交接手续，否则甲方可以不予结算劳务报酬，如果因为没有完成交接而造成甲方损失的，乙方应据实赔偿。
第五条协议的续订、终止与解除
1、经双方协商，可在协议期满前一个月协商续签劳务协议。
如协议期已满，双方不再续签协议，但乙方从事的有关工作和业务尚未结束，则协议应顺延至有关工作业务结束。
2、乙方有违反本协议的行为或有以下行为之一的，甲方有权单方解除协议并追究乙方相应的违约责任。
（1）乙方同时与其他用人单位建立劳务关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
（2）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳务协议致使本协议或者变更协议无效的；
（3）乙方被依法追究刑事责任的。
若乙方有上述之违约行为导致本合同解除的，应向甲方支付元违约金。
第六条其他约定
1、因乙方原因造成甲方提供设备、工具等损坏的，甲方可以从应支付给乙方的劳务报酬中予以扣除相应赔偿额。
2、乙方违反本合同约定的条件解除本合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应依法承担赔偿责任。
3、乙方患病或非因工负伤的医疗待遇以及非因公死亡的待遇，甲方不予承担。
4、甲方为乙方购买保险，乙方应保证所提供的个人资料的真实性，否则，由此导致的不获赔偿的相关责任由乙方自行承当。
鉴于甲方为乙方购买此份保险的目的在于转移雇主风险，故乙方同意就其从保险公司所获得的赔偿款等款项直接予以抵扣甲方就雇佣而产生的赔偿等责任。
第七条争议解决
因履行本协议发生的争议，双方应协商解决，协商不成的，可向甲方所在地人民法院起诉。
第八条合同生效
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，每份均具有同等法律效力。
自双方签字并盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
法定代表人或委托代理人：
合同签订日期：年月日。