教师年度绩效考核个人总结范文
教师个人绩效考核总结范文(精选3篇)
教师个人绩效考核总结范文(精选3篇)【篇一】教师个人绩效考核总结教师个人绩效考核是对一年的工作成果进行总结和评价，通过这个过程可以让我们深刻认识到自己的优点和不足，为今后的工作提供有针对性的改进和发展方向。
在过去的一年里，我深入学习贯彻了党的教育方针，不断提高自身的业务素养和教学能力，在教研和教学工作中取得了一些成绩。
但同时也存在着一些问题和不足之处，希望能够在今后的工作中不断改进和提高。
首先，我在教研能力上有所提高，不仅参加了学校组织的各类教研活动，还积极参与了市级和区级的教研交流。
在这些活动中，我与其他老师进行了深入交流和研讨，相互借鉴和学习，为自己的教学工作提供了很好的支持和帮助。
其中，我研究了一些先进的教学方法和教学资源，应用到了自己的教学中，取得了一定的效果。
其次，我在课堂教学中注重了个性化教育，根据学生的不同情况制定了不同的教学方案。
我关注每个学生的学习进度和学习情况，针对性地给予指导和帮助，让每个学生在我的课堂上都能够有所收获。
同时，我还积极开展了一些个性化的辅导活动，提供了更多的学习资源和机会，帮助学生充分发展自身的特长和优势。
但在教学方法和手段上，我还存在一些不足之处。
我认识到，现在学生的学习方式和需求已经发生了很大变化，传统的教学模式已经不能适应这一变化。
因此，我需要不断学习和掌握新的教学方法，借助现代化的教学手段，提高教学效果和质量。
我还要继续加强对课程内容的研究和理解，以提供更好的教学内容和教育资源。
综上所述，我在过去一年里取得了一定的成绩，但也存在一些不足的地方。
我会在今后的工作中，继续深入学习和研究，不断提高自身的业务素养和教学能力。
我相信，只有不断提高自己，才能够更好地完成教育教学工作，为学生的发展做出更大的贡献。
我将以积极的态度和饱满的热情，投入到今后的工作中，不断追求卓越，为学生的成长和发展贡献自己的力量。
【篇二】教师个人绩效考核总结在过去的一年里，我借助学校和学习机构的培训资源，加强了教学能力的提升，将教学理论与实践相结合，不断探索和创新。
教师年度考核个人自我总结范文8篇
教师年度考核个人自我总结范文8篇篇1一、背景本年度，我在学校领导的大力支持下，在同事们的帮助与交流中，逐步提升了自己的教学水平和综合素质。
以下是我的个人自我总结，旨在回顾一年的工作，找出存在的不足，并为未来的发展方向明确目标。
二、工作内容1. 教育教学方面本年度，我主要负责XX年级XX学科的教学工作。
在教育教学方面，我积极贯彻学校的教育教学理念，以学生为本，注重学生的全面发展。
通过精心备课、授课和反思，我的教学成绩稳步提升。
同时，我还积极参与教研活动，与同事们共同交流教学方法和策略，提高了自己的教学水平和专业素养。
2. 德育工作方面作为教育工作者，我深知德育的重要性。
本年度，我积极参与学校的德育工作，通过班会、主题活动等形式，对学生进行德育教育。
我还注重以身作则，用自己的言行影响学生，培养学生良好的品德和行为习惯。
3. 学术研究方面在学术研究方面，我积极参与课题研究，认真阅读相关文献，提升自己的学术素养。
我还积极参加学术会议和研讨活动，与同行交流学术观点，拓宽学术视野。
4. 团队合作方面在团队合作方面，我积极参与学校的各项活动，与同事们保持良好的合作关系。
在团队中，我发挥自己的优势，为团队的发展贡献自己的力量。
同时，我也注重与同事们的沟通与协作，共同提高教学质量和学校的发展水平。
三、工作成果与亮点1. 教学成绩突出本年度，我所带班级的教学成绩稳步提升，学生的综合素质得到了明显提高。
2. 德育工作成果显著通过一系列德育活动和措施，学生的品德和行为习惯得到了明显改善，得到了家长和社会的认可。
3. 学术研究取得进展本年度，我参与了多个课题研究，并在学术会议上发表了多篇学术论文，获得了同行的认可。
4. 团队合作默契在团队合作方面，我积极参与各项活动，与同事保持良好的合作关系，为团队的发展做出了贡献。
四、存在问题及改进措施1. 教育教学方面虽然教学成绩有所提升，但仍需进一步提高自己的教学方法和策略，注重培养学生的创新能力和实践能力。
教师年度绩效考核个人总结（通用5篇）
教师年度绩效考核个人总结（通用5篇）教师年度绩效考核个人总结篇1为全面客观、公正、准确评价教师的教育教学工作绩效，充分发挥工资分配的激励导向作用，构建重实绩、重贡献、重责任的分配激励机制，充分调动广大教师的积极性、创造性。
根据晋江市教育局晋教人(20xx)73号文及《晋江市机关事业单位工作人员绩效考核实施》(晋委办[20xx]166号)文的精神，学校制定了《港塔小学教师绩效考核实施方案(征求意见稿)》，并依据方案对教师进行绩效考核，现将阶段工作及存在问题作如下小结：一、*制定方案1、教师绩效考核实施方案的制定学校实施绩效考核，涉及广大教职工的切身利益，关系到教师队伍的稳定，关系到学校工作的有序开展，是一项十分重要的工作，方案制订合不合理显得尤为重要。
为此，学校通过个别座谈，全体教师大会，不计名问卷调查和收集了兄弟学校的经验等不同形式，依据上级各种文件精神，结合本校实际情况，在充分体现绝大多数教职工的意愿的基础上，经过反复讨论和修改，形成了《港塔小学教师绩效考核实施方案(征求意见稿)》2、考核内容教职工绩效考核的主要内容为职业道德规范占15分，工作量占25分，出勤占10分，履行教育教学占35分，工作实效占15分及附加项(没上限)，以总得分进行评定，比例则按照上级部门的绩数而定。
二、考核的程序与运行1、考核为了保证方案的有效运行，学校成立了教师绩效考核考评小组且进行明确的工作分工。
考评时间分别在每年1月、4月、7月、10月。
(1)4月、10月的考核内容为职业道德规范、工作量、出勤、履行教育教学岗位职责及附加项。
(2)1月、7月为每学期结束月，故在原有的基础上增添工作实效。
由学校考核领导小组在规定时间对教师进行综合测评。
考核结果确定后，及时向被考核人反馈。
2、公示考核结果确定后，将考核结果公示一周，以提高考核的公信力。
三、面临问题和今后工作尽管我校绩效考核工作已深入开展，但任然存在不少问题：1、个别教师对绩效考核意识不强，加上绩效考核中绩效奖差额不大，尚不能很好地调动其工作积极性。
2024年度教师绩效考核个人总结范文6篇
2024年度教师绩效考核个人总结范文6篇篇1尊敬的领导、同事们：作为贵校的一名教师，我在过去的一年中不断努力，取得了一定的成绩。
在此，我将对我在XXXX年度的教师绩效表现进行个人总结。
本文旨在回顾过去一年的工作成果，总结经验教训，并展望未来的发展方向。
一、教育教学工作在过去的一年中，我始终坚持以教育教学为中心，不断提高自己的教育教学水平。
我认真备课，注重课堂互动，努力激发学生的学习兴趣。
同时，我还积极参加学校组织的各类教研活动，与同事们共同探讨教学方法和技巧。
此外，我还注重学生的综合素质培养，组织开展了多项课外活动，如文艺比赛、社会实践等，取得了良好的社会反响。
二、教学成果与荣誉通过一年的努力，我所带班级的成绩稳步提升，学生的综合素质得到了明显提高。
在学校的各项考试中，我所带班级的平均分和优秀率均名列前茅。
此外，我还获得了多项荣誉，如“优秀教师”、“班主任先进个人”等。
这些荣誉的取得，既是对我个人工作的肯定，也是对我今后工作的激励。
三、教育教学研究与自我提升在教育教学研究方面，我积极参与课题研究，认真总结教学经验，撰写了多篇教育教学论文，并在各级评比中获奖。
同时，我还积极参加各类培训和学习，不断提高自己的教育教学水平和专业素养。
通过不断学习和实践，我逐渐形成了自己的教育教学风格，提高了自己的教育教学能力。
四、团队合作与领导能力在团队合作方面，我积极参与学校的各项工作，与同事们保持良好的沟通和协作。
在团队项目中，我充分发挥自己的优势，为团队的成功贡献了自己的力量。
同时，我还注重培养学生的团队协作意识，通过开展各种团队活动，提高学生的团队协作能力和凝聚力。
在领导能力方面，我作为班主任，认真履行班主任的职责，关注学生的全面发展。
我注重班级文化的建设，积极组织班级活动，营造良好的班级氛围。
同时，我还注重培养学生的自我管理和自我发展能力，培养学生的领导才能和团队协作精神。
五、不足之处及改进措施尽管我在过去的一年中取得了一定的成绩，但我也意识到自己在某些方面还存在不足。
教师年度考核的个人工作总结范文（4篇）
教师年度考核的个人工作总结范文"做一名好老师"是许多老师一生所追求的目标，也是我的目标。
自踏入教育这个岗位以来，我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作，以"师德"规范自己的教育教学工作，以"当一名好老师"作为自己工作的座右铭，现将一学年的工作总结如下：一、在思想上，积极上进我积极参加各种学习培训考试，认真参加政治学习，教育教学理论，提高自己的思想觉悟，我还深知要教育好学生，教师必须先身先之率，时时做到教书育人、言传身教、为人师表，以自己的人格、行为去感染学生，努力使学生、家长能接受我、喜欢我。
作为一名教师自身的师表形象要时刻注意，我在注意自身师表形象的同时非常重视对学生的全面培养。
因为我深信良好的品行是每个人身上最美的东西，针对社会这一大气候和学生这一小气候我把学生的德育、美育工作放到了最重要的地位。
在工作中，我积极、主动、勤恳、责任性较强，乐于接受学校布置的各项工作;我还注重文化学习，在不断的学习中，努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。
二、在教育教学上，敬业爱岗，严谨治教把学生教好，让学生成功，是每位教师最大的心愿、最高的荣誉。
对于课程改革环境下的教师，光有一桶水是不够的，教师拥有自来水。
在工作中，我深知学习的重要性，抓住一切机会认真学习，在不断学习、不断实践中不断提高自己的教育教学水平及教学管理水平。
在学校内，虚心、主动地向刘月霞、付艳华等老师学习信息技术，丰富教学手段，抓住学校安排校内听课的机会，虚心学习，不耻下问，及时消化，吸取别人的精华，在自己的教学中不断实践，不断总结，不断提高。
平时向书本学习、向身边有经验的老师学习，提高自己的课堂教学水平。
总之，在这一学年中，我不仅在业务能力上，还是在教育教学上都有了一定的提高。
但我平时工作中出现需改进的地方也较多，如理论知识不够，论文精品意识不强;电脑知识长进不快。
2024年度教师绩效考核个人总结范文6篇
2024年度教师绩效考核个人总结范文6篇篇1一、引言本年度教师绩效考核是对我在教育教学工作中的表现进行全面、客观、公正的评价。
通过这次考核，我将深入了解自己在工作中的成绩与不足，以便更好地改进和提高。
下面，我将从德、能、勤、绩、廉五个方面进行总结。
二、德在师德方面，我始终坚持以身作则，为人师表。
热爱教育事业，热爱学生，始终把教育工作放在首位。
在日常工作中，我注重自身道德修养的提升，遵守教师职业道德规范，以身作则，为学生树立榜样。
同时，我积极参与学校组织的各类政治学习活动，不断提高自己的政治素养。
在教学能力方面，我不断提升自己的教学水平和业务能力。
认真学习教育理论，不断探索教学方法和手段。
在课堂教学中，我注重激发学生的学习兴趣和积极性，注重培养学生的自主学习能力和创新思维。
同时，我积极参与各类教学研讨活动，向其他教师学习先进的教学经验和方法。
四、勤在勤奋方面，我始终保持积极的工作态度和饱满的工作热情。
按时完成学校布置的各项任务，认真备课上课，认真批改作业。
积极参与课外活动，指导学生参加各类竞赛和活动。
同时，我还注重与学生的沟通和交流，关心学生的成长和发展。
五、绩在成绩方面，我取得了一定的教学成果和荣誉。
我所教授的课程在各类考试中取得了优异的成绩，得到了学生的认可和家长的赞誉。
同时，我还积极参与各类教学竞赛和活动，获得了一些荣誉和奖项。
然而，我也清楚地认识到自己在教学中还存在一些不足之处，需要继续努力和提高。
在廉洁自律方面，我严格要求自己，遵守廉洁从教的规定。
在工作中，我注重公正公平，不偏袒任何学生或家长。
同时，我也积极参与学校的反腐败工作，为营造风清气正的教育环境做出自己的贡献。
七、总结与展望总体来说，我在本年度的教学工作中取得了一定的成绩和荣誉。
然而，我也清楚地认识到自己在教学中还存在一些不足之处，需要继续努力和提高。
在未来的工作中，我将继续加强学习和钻研，不断提升自己的教学水平和业务能力。
同时，我也将更加注重与学生的沟通和交流，关心学生的成长和发展。
教师绩效考核个人总结7篇
教师绩效考核个人总结7篇第1篇示例：教师绩效考核个人总结在教学工作方面，我注重学生的学习效果。
在教学过程中，我注重培养学生的学习兴趣，注重激发学生的学习动力，让学生在轻松愉快的氛围中学习。
我也注重学生的实际操作能力，注重培养学生的实践能力和创新意识，让学生能够将所学知识运用到实际生活中。
通过不断调整教学方法和手段，我的教学效果得到了学校和家长的认可，学生的成绩也有了明显的提高。
在教育教学管理方面，我注重学校教学活动的组织和协调。
我积极参与学校各项教学活动的策划与实施，为学生提供更多的学习机会和展示平台。
我注重培养学生的综合素质，注重学生的全面发展，关注学生的心理健康。
通过开展各种活动，让学生在快乐中成长，充分发挥他们的潜能。
我也注重与家长和同事的沟通与协作，共同促进学生的全面发展，形成良好的育人氛围。
在个人成长方面，我注重自身的教育教学能力的提升。
我不断学习新知识，跟进教育教学的最新动态，提高自身的专业水平。
我参加各种培训和交流活动，积极参与教育教学研讨，与同行共同探讨学术问题，互相交流经验，不断提升自身的教学水平。
我也不断总结工作经验，发现自身的不足之处，找到提高的办法，努力做到自我超越，不断成长。
第2篇示例：教师绩效考核是评价教师教育教学工作情况的重要依据，是促进教师专业发展的有效机制。
近期，我针对我自身在绩效考核中的表现进行了总结，希望能从中找出不足之处，并加以改进提升。
在教学方面，我在过去一年的教学工作中，注重课堂教学内容的设计和呈现，尽力传递知识和技能给学生。
我非常重视对学生的引导和辅导，注重培养学生的自主学习能力和创造能力。
我也意识到在一些课堂教学中，缺乏创新和活力，有时候难以引起学生的兴趣和注意。
我下一步的改进方向是加强课堂互动和多媒体教学手段的运用，以提升教学效果和学生学习积极性。
在学生管理方面，我注重对学生的个别辅导和指导，尽力解决学生学习和生活中遇到的问题。
我尊重学生的个性差异，理解学生的需求和困扰，努力为他们创设一个有利于学习和成长的环境。
绩效考核教师个人总结(5篇)
绩效考核教师个人总结(5篇)篇一：绩效考核教师个人总结一年来的工作已经结束了，对于这份工作我保持着一个好的态度，也对自己的工作是非常有信心的，我知道我要从什么方向努力，作为一名教师，这是我应该要有的态度，这一点是毋庸置疑的，我一定会更加的努力，我也非常的感激能够有样的工作环境，让我感觉每天都是非常的充实，让我对自己的工作更加有了信心一点，通过这一年来的努力我也是做好了很多事情，现在也对过去一年来总结一下。
工作当中我严格按照教育部门的相关指示落实，每天规划好自己的工作，做好教学规划，有进度有节奏的去上好每一堂课，尽量让自己讲课更加的有意思，有效率，让学生们能顾更好的接受，这也是我的一直以来的方向，和目标，对于这份工作我始终保持着乐观的心态，我也是对自己各个方面的能力有着非常清楚的了解，通过不断的打磨让自己更加的优秀，这也是我一直在做好的事情，我相信这对我而言是一件非常有意义的事情，在这年度考核之际更加是能够体现出来，我的态度也是非常的坚定，在这个过程当中认真去做的更好，努力不是唯一的方式，但是努力是最直接，是能够最直接去提高自己的，我也一定会在未来的教学工作当中让自己变得更加优秀，认真去做好日常的工作。
作为一名教师我深有体会，我也知道自己应该朝着什么方向努力，这是非常有意义，自从选择做这份工作以来我就想的非常清楚，自己应该认真去做好分内的职责，这也是非常有必要的，是应该要去做好的，我也非常感激能够有现在的成长，一年来的工作结束了，现在我也是非常的有信心做好接下来的工作，我始终认为这是一个非常不错的锻炼，我对自己的各个方面有着一个深刻体会，教师这个职业我深以为荣，我知道我要去努力的地方还有很多，这是非常有必要的，有些事情还是要去认真的做好，努力提高自己的工作能力非常的重要，在这一年的工作当中我的进步是非常明显的，我也一定会继续的努力，继续调整好自己的状态，也希望能够在这样的环境下面积累更多的经验，这对我是一个很大的提高，未来还会有更多挑战的等着我去落实好，我是非常坚定的，我很清楚在这方面我需努力的地方，真的感觉非常有意义，当然一年来我也了解到自己的不足，我需要去纠正好，这是不能够耽误的，在工作当中我容易犯一些细节的错误，有的时候感觉非常的吃力，现在想想确实不应该，我一定会纠正的。
教师绩效考核个人总结5篇
教师绩效考核个人总结5篇老师需要对工作高度负责，专心备课上课，专心批改作业，专心辅导学生。
不得敷衍塞责。
下面给大家带来一些关于老师绩效考核个人总结，欢迎阅读与借鉴，期望对你们有帮忙!老师绩效考核个人总结1一年来，本人遵纪守法，用《老师法》、《教育法》去衡量自己。
一、根据党的方针和政策，做好本职工作。
本着一颗喜爱教育事业的红心，为着人类这个神圣的职业，不息战斗，悄悄无闻，乐于奉献。
教育教学的工作，只要你肯去做，就会很繁忙，假如你不去做，就觉得很清闲。
例如，一个学生不想学习，思想又差，就要亲身他的家长勾通，了解情况，共商对策，又要找他进行心理调节。
这些工夫，都是在节日的休息时间才能做的。
这样做，不就很繁忙了吗?你不管他，让他自生自灭，这不就很清闲了吗?我就是在这个繁忙中度过的，悄悄为翠小洒下汗水。
二、为人师表，教书育人为人师表，教书育人，这两个易读，易写，但真正做到就不简单了。
为人师表，它最根本的意义就是教育者要成为学生的楷模和表率。
为人师表，也就是一个老师的本身的形象。
教书育人，它的终点，是教会学生怎样求知，怎样做人。
1、言谈举止，为表率言谈举止，是老师形象的关键所在。
一句话，一个举动，都会深深地影响着学生。
因此，老师的言谈，要和气可亲，富有艺术;举止，要得体、大方。
平常，深化学生之中，与学生打成一片，亲切交谈。
在言谈中，注重老师应有的风度：端庄大方，平易近人，有热忱之意，从不同的角度，撞开学生的心扉，点燃学生幼小的心灵的思想火花，从而，使学生潜移默化，起到良好的教育作用。
从另一方面来讲，产生师生之间的深厚的感情，育人的效果就更佳了。
2、音容笑貌，为两乐老师的教，要在乐教之中;学生的学，要在乐学之内。
一教一学，形成双边的教学活动。
这活动，就要师生融洽，和谐一堂，才能产生这两乐。
从何来?就是从老师的音容笑貌中来。
就是说，老师要微笑进课堂，和谐授学问，从轻松欢乐的音容中，又体现严格的态度，又从严格的态度中，体现欢乐的音容。
教师绩效考核表个人总结6篇
教师绩效考核表个人总结6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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【最新】教师年度绩效考核个人总结范文
工作总结是做好各项工作的重要环节.通过它,可以全面地,系统地了解以往的工作情况,可以正确认识以往工作中的优缺点;可以明确下一步工作的方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益.>是为大家准备的,希望对大家有帮助.
篇一:
为全面客观.公正.准确评价教师的教育教学工作绩效,充分发挥工资分配的激励导向作用,构建重实绩.重贡献.重责任的分配激励机制,充分调动广大教师的积极性.创造性.根据晋江市教育局晋教人(___)73号文及>(晋委办[___]_6号)文的精神,学校制定了>,并依据方案对教师进行绩效考核,现将阶段工作及存在问题作如下总结:
一.民主制定方案
1.教师绩效考核实施方案的制定
学校实施绩效考核,涉及广大教职工的切身利益,关系到教师队伍的稳定,关系到学校工作的有序开展,是一项十分重要的工作,方案制订合不合理显得尤为重要.为此,学校通过个别座谈,全体教师大会,不计名问卷调查和收集了兄弟学校的经验等不同形式,依据上级各种文件精神,结合本校实际情况,在充分体现绝大多数教职工的意愿的基础上,经过反复讨论和修改,形成了>
2.考核内容
教职工绩效考核的主要内容为职业道德规范占_分,工作量占25分,出勤占_分,履行教育教学岗位职责占35分,工作实效占_分及附加项(没上限),以总得分进行评定,比例则按照上级部门的绩数而定.
二.考核的程序与运行
1.考核
为了保证方案的有效运行,学校成立了教师绩效考核考评小组且进行明确的工作分工.考评时间分别在每年1月.4月.7月._月.(1)4月._月的考核内容为职业道德规范.工作量.出勤.履行教育教学岗位职责及附加项.(2)1月.7月为每学期结束月,故在原有的基础上增添工作实效.由学校考核领导小组在规定时间对教师进行综合测评.考核结果确定后,及时向被考核人反馈.
2.公示
考核结果确定后,将考核结果公示一周,以提高考核的公信力.
三.面临问题和今后工作
尽管我校绩效考核工作已深入开展,但任然存在不少问题:
1.个别教师对绩效考核意识不强,加上绩效考核中绩效奖差额不大,尚不能很好地调动其工作积极性.
2.学校流动性较大,特别是优生的流失,学校在教学质量考评方面没能找到更好的平衡点.
3.各年级师生比不平衡,学区比赛多集中在高年段,造成年级与年级之间,教师与教师之间教师绩效考核有一定不平等.
下一步工作打算:
1.继续完善和实施意见绩效工资考核办法
2.进一步加强对学校领导和教职工的管理与考核.
篇二:
一.思想工作方面
俗话说:〝活到老,学到老〞,本学年,我能够自觉学习党报党刊上的文件精神,在思想上,行动上和党中央保持高度的一致性;认真学习科学实践发展观.>.学习教育教学法规,并落实到自己的工作中去,树立高尚的师德.通过学习,我能在各方面严格要求自己,努力地提高自己的师德修养,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质.
二.教学工作方面
这学期,本人担任三年级语文和英语教学工作.在教学中,我能自觉做到教学态度认真,认真钻研新大纲.吃透教材,积极开拓教学思路,把一些先进的教学理论.科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流.自主探究.勇于创新等能力,努力提高学生的语文素养.严格执行〝日练周测单元过关月考〞制度,用错题集来订正学生的错误.圆满地完成了教学任务. 在我所教的学科中,三一班的语文平均分:91.8.
名列全镇第二名;三一班的英语平均分:95.5.
名列全镇第一名;三二班的英语平均分:93.9名列全镇第二名.
在工作之余,我还认真总结教学经验,积极参加各种竞赛活动,在_年秋期喻寺
镇的教师技能大赛中获书法组第二名,青年教师优质课竞赛中获语文组第三名.在泸县小学英语教师技能大赛中获三等奖.
三.班主任工作:
担任班主任工作后我费尽心思,想尽办法,按照>进行班级管理,很抓安全.卫生.纪律.顺利地完成了学校交给的各项任务.经常找学生谈心,进行家访,做量的工作,使一些〝问题〞学生明白是非,知道了什么该做,什么不该做,使他们养成了良好的行为习惯,让学生有了良好的集体荣誉.其次加强班级板报的建设,营造良好的学习氛围,鼓励发扬先进.我在班后面的板报上,开创了〝学习园地〞和〝雏鹰争章〞栏目;定期评出优秀学生个人和小组,张贴在〝雏鹰争章〞板报上,以发扬先进;黑板报定期更换,内容形式要求出新,起到了很好的宣传教育的作用.最后设置班级小岗位,加强班级的常规管理,本学期我进行了很大的改革:首先是把班级工作分块,设置23个小岗位,每个同学根据个人实际情况自由认领,由班干部和班主任监督打分,作为学期末对同学进行评优和综评的依据.通过努力本年我班主要取得了以下成绩:在第十三届校园文化艺术节中,我班王友霞的绘画作品和张小英的书法作品获三年级组一等奖.文艺节目>获中段组二等奖.在_年春期运动会中,获得中段组团体第一名.在_年春期六一广播操比赛中获得第四名. 作为一名教师,不仅需要努力地工作,更需要积极参加素质教育的实践,不断地学习,不断的更新教育理念,不断的提高自己,我将在以后的工作中再接再厉!。