教育评价的概念
11.教育评价
"第四代评价":建构(1970s-1980s) 第四代评价" 建构( 第四代评价 - )
1989) ( E. G. Guba & Y. S. Lincoln ,1989) 核心立场: 核心立场:评价应当以其所涉及的方方面面的人 士的各种要求为出发点, 协商" 士的各种要求为出发点,以"协商"的方式形成 共同的"心理建构" 共同的"心理建构" 对前述三代评价的批判:管理主义倾向; 对前述三代评价的批判:管理主义倾向;忽视价 值的多元性; 值的多元性;过分依赖科学范式 代表人物: 代表人物:古巴和林肯( E. G. Guba & Y. S. Lincoln )
泰勒: 泰勒:"评价过程在本质上是一个确定课程与教学计划实际达 到教育目标的程度的过程. 到教育目标的程度的过程."
评价与测验的区分: 以往的) 考试" 测验" 评价与测验的区分 : ( 以往的 ) " 考试 " 和 " 测验 " 主要基于对事实性知识和简单技能的客观评估, 主要基于对事实性知识和简单技能的客观评估 , 而评 价则试图通过多种方式( 测验, 问卷, 观察等) 价则试图通过多种方式 ( 测验 , 问卷 , 观察等 ) 考察 学生在主要教育目标(高级心理过程) 学生在主要教育目标(高级心理过程)上的进展情况 代表人物:泰勒(R. W. Tyler,目标模式),布卢姆 代表人物: 泰勒( , 目标模式) (Bloom,教育目标分类学) ,教育目标分类学)
描述式评价模式: 描述式评价模式:
诊断性评价( ):了解需求或 诊断性评价(diagnostic evaluation):了解需求或 ): 准备状态以确定目标和方法的一种评价 目标本位的评估( 目标本位的评估(goal-based evaluation):以预定 ) 目标为依据而进行的评价
教育评价的概念及其发展史
教育评价的概念及其发展史教育评价是指系统性评价教育活动和结果的过程。
它在教育改革和发展中具有重要作用。
教育评价的主要目的是为了提高教育的质量和有效性，以及为改进教育提供可靠的数据和证据。
本文将分别介绍教育评价的概念和历史发展。
一、教育评价的概念教育评价是指对教育活动和结果进行分析和判断，了解其优劣之处的过程。
教育评价包括定量和定性两个方面，涵盖了教师、学生、教育情境和教育设施等多个方面。
教育评价可被视为一种战略性的工具，目的是确定教育目标的实现情况，并对目标的完成情况进行评估。
从评价目的和评价要素的角度来看，教育评价可分为多种类型，如教学质量评价、学生成就评价、教育机构评价等。
教学质量评价关注的是教师的教学质量和教学方法，通过对教学活动过程和结果的分析，得出学生学习效果和教师教育水平的评价意见。
学生成就评价则是评估学生在学习中所获得的知识、技能和能力等方面的成就。
而教育机构评价关注的是教育机构的质量和效益，包括机构的管理体制和教学质量、学生满意度等方面的评价。
二、教育评价的历史发展教育评价随着教育的发展而起步、发展和成熟。
下面将分别介绍教育评价的发展历程。
1. 古代评估在古代，学生的学习成果和教师的教学质量都有一定的评估标准。
在中国古代，官方行政部门设置了各种考试科目，以便为担任官职的人选进行竞争评估。
在欧洲，考试和考核也早已存在。
2. 近代教育改革近代的教育改革推动了教育评价发展和进步。
19世纪中期，西方国家开始在学校中推广“指标教学”，并引入了计分牌和等级评定等评估工具。
20世纪初，心理学的兴起和发展使教育评价具备了更强的科学性和可靠性，教育评价的工具、方法等也逐渐多样化。
3. 教育评价的多元化21世纪，随着社会的日益发展、教育技术的应用等，教育评价变得更加多元化。
在全球范围内，保证教育公平和公正已成为教育评价的核心问题之一。
从定量评价到定性评价，从单一维度到多维度评价，从高校评价到基础教育评价，教育评价的类别众多，反映出教育评价随着社会发展而增多、变化和复杂化的趋向。
教育评价
评价原则
教育评价原则是教育评价规律的反映，是教育评价活动成功与否的主要因素之一，对教育评价活动具有普遍 的指导意义，教育评价原则是以对教育评价过程基本规律的主观反映为基础而做出的，是教育评价主要经验的总 结和概括，具有主观和客观双重属性，其客观性主要体现在违背或偏离了教育评价过程中的客观规律，教育评价 的原则就是不能有效地规范、约束和指导教育评价活动，其主观性则体现在按照评价者的评价要求、主要意图、 评价活动的历史局限和主体水平的局限等，因而原则的概括和应用都带有主观性。
到20世纪30年代～50年代是教育测量的第二个时期──"目标中心时期"，泰勒（Tyler，R）提出了以教育目 标为核心的教育评价原理，即教育评价的泰勒原理，并明确提出了"教育评价"（education evaluation）的概 念，从而把教育评价与教育测量区分开来，教育评价学就是在泰勒原理的基础上诞生与发展起来的。在西方，一 般人们都把泰勒称为"教育评价之父"。
概念定义
教学评价是以教学目标为依据，按照科学的标准，运用一切有效的技术手段，对教学过程及结果进行测量， 并给予价值判断的过程。
教学评价：是对教学工作质量所作的测量、分析和评定。它包括：对学生学业成绩的评价，对教师教学质量 的评价和进行课程评价。
发展变革
教育评价自19世纪中叶起到20世纪30年代的八十多年，为教育评价的第一个时期──"心理测验时期"，教育 测量的研究取得了一系列的成果，在考试的定量化、客观化与标准化方面，取得了重要的进展。强调以量化的方 法对学生学习状况进行测量。然而，当时的考试与测验只要求学生记诵教材的知识内容，较为片面。无法真正反 映学生的学习过程。
60年代是教育测量的第三个时期──"标准研制时期"（20世纪50～70年代），以布卢姆为主的教育家，提出 了对教育目标进行评价的问题，由美国教育学家斯克里文（Scriven，M.）、斯塔克（Stake，R.E.）和开洛洛 （Kellogg，T.E.）等人对教育评价理论作出巨大的贡献。学者们把1967年界定为美国教育评价发展的转折点。 到了20世纪70年代以后，教育评价发展到第四个时期──"结果认同时期"。这一时期在非常评价结果的认同问题。 评价过程，强调评价过程中评价给予个体更多被认可的可能。总之，重视评价对个体发展的建构作用，因此，又 称为"个体化评价时期"。
教育评价学
教育评价学第一章教育评价概述一、教育评价概念教育评价是根据一定的教育价值观或教育目标，运用可操作的科学手段，通过系统地搜集信息、资料并分析、整理，对教育活动、教育过程和教育结果进行价值判断的过程。
二、教育评价类型1、按评价方法划分，可将评价分为：定性评价、定量评价2、按功能及用途划分，可将评价分为：诊断性评价、形成性评价、终结性评价3、按参照标准划分，可将评价分为：绝对评价、相对评价、个体内差异评价4、按评价主体划分，可将评价分为：他人评价、自我评价三、教育评价的功能1、鉴定—选拔功能2、导向—激励功能3、诊断—改进功能4、反馈-调节功能第二章教育评价的历史发展一、发展历史（一）考评阶段（19世纪末前）------此阶段主要以考查和考试方式进行教育评价。
前期主要采用口试法和面试法，但是随着现代学校教育的普及和中国科举制度的不断传入，西方教育评价开始采用笔试这种新方法。
（二）、测量阶段（19世纪末－20世纪30年代）此阶段主要利用标准化测量工具来开展教育评价。
①19世纪末2世纪初的一批心理学家将测量技术大量运用与心理学研究领域,如德国心理学家冯特和美国的桑代克《心理与社会测量导论》②1905年第一个智力量表——法国的“比纳——西蒙智力量表”1916年经美国斯坦福心理学教授“推孟”修订——“斯坦福——比纳量表”③20世纪初，各种智力测验，人格测验相继出现。
④教育测量量表的出现：英国教师费希尔的《量表集》，被称为世界上第一个教育测量量表。
美国地方教育长“莱斯”的拼字测验，他是提倡“教育测验的第一人”。
美国心理学家桑代克《书法量表》《拼字量表》《作文量表》，他使教育测量走上科学化道路，他也因此被称为教育测量学的鼻祖（三）、描述阶段（20世纪30年代-50年代,教育评价在本质上被认为是“描述”，即描述教育结果与教育目标的一致程度）泰勒的目标模式：1942年发表八年研究报告，即《史密斯——泰勒报告》，在报告中，泰勒将确定教育目标作为评价过程的核心和关键。
第七章 教育评价
二、教育评价的方法
评价方法一般指收集评价信息的方法，整理评价信 息的方法以及价值判断方法等。 （一）收集评价信息的方法 （二）整理教育评价信息的方法 经常采用非数量化方法和数量化方法。 1. 数量化方法： （1）定量法 采用这种方法首先要确定教育评价的若干评价项目。
（2）加权定量评定法
案例二：
优点单
年轻的初中女教师海伦发现自己所在的班里有不少学 生学习很吃力，有一些学生因此而有些灰心。为了帮 助这些学生增强信心，她想了一条“妙计”：让每个 学生用纸写下其他同学的优点，然后海伦分别抄下大 家写给每个人的优点，再把这份“优点单”发给学生 自己。同学们看到“优点单”上写的自己的优点，一 个个惊喜万分，那些信心不足的同学很快恢复了信心， 学习成绩都有了明显提高。 若干年后，海伦与这个班的学生们一起参加本班一个 学生马克的葬礼，死者的父亲从其遗物中拿出一张曾 经打开、折合过许多次的两张笔记本纸，海伦一眼就 认出了这是马克的“优点单”！这时，其他同学也都 拿出了自己的“优点单”。大家说：我们都保留着这 份“优点单”，随时随地都带着它。它在我们遇到困 难的时候可以让我们想到自己的闪光点，从而增强自
这种方法是为了弥补定量法不考虑各因素之间实际 存在差别的缺点而提出来的。其主要特点是给每一 项评价因素加权。 此外，还有描述统计法、推断统计法、综合评判法、 模糊数学法。 数量化方法评价的优点和局限性。
2.非数量化方法：
（1）等级法 如上、中、下三级制；甲、乙、丙、丁四级制； 优秀、良好、中等、及格、不及格或甲、乙、丙、丁、 戊五级制。 （2）评定法 这是一种用简明的评语来表述评估结果的方法。 非数量化方法的特点是侧重于事物的质的方面，主要 依靠人们的认识、经验和主观判断。 现代教育评价在强调有效使用数量化评价的基础上， 重视非数量化分析。二者应互相弥补不足，有机结合。
教育评价的概念分类步骤和基本模式
教育评价的概念分类步骤和基本模式教育评价是指对教育活动及其结果进行系统性、科学性、全面性、准确性的评判和判断的过程。
教育评价的目的是为了促进教育质量的提高和教育的推进。
下面是教育评价的概念、分类、步骤和基本模式的详细介绍。
一、教育评价的概念教育评价是通过对教育的目标、教学过程和学生学习结果进行收集、整理、分析和判断，从而对教育活动进行评判和改进的过程。
教育评价的主要任务是评价教育的质量和效果，为教育和发展提供决策依据。
二、教育评价的分类根据评价的对象、内容和方式，教育评价可以分为以下几类：1.教育目标评价：评价教育目标的可行性和合理性，检验教育目标的达成程度。
2.教学过程评价：评价教师的教学方法和策略，教材的使用，教学环境的创设等方面的情况。
3.学生学习成果评价：评价学生的知识、技能和能力的掌握情况，包括学习成绩、作业、考试、实验等方面的表现。
4.教育效果评价：评价教育对学生的影响和作用，包括学生的发展情况、综合素质和人格品质的培养等方面。
5.教育评价的质量保证与监控评价：评价教育评价的科学性、公正性、透明度和有效性，监督评价工作的进行。
三、教育评价的步骤1.问题定义：明确评价的目的和问题，明确评价的范围和内容。
例如，评价一所学校的教育质量，问题可以是该学校的教学质量是否优秀。
2.指标选择：根据评价的目的和问题，选择适当的评价指标和标准。
例如，选择学生的学习成绩、参加课外活动的情况等作为评价指标。
3.数据收集：收集与评价目标相关的数据和信息。
例如，通过问卷调查、观察记录等方式收集数据。
4.数据分析：对收集到的数据进行整理、分类和分析，找出数据之间的关系和规律。
例如，对学生的学习成绩进行统计和比较分析。
5.评价判断：根据数据分析的结果，进行评价判断和评价意见的提出。
例如，得出学校的教学质量优秀的评价判断。
6.评价应用：将评价的结果应用于教育和发展中，为教育决策提供依据和参考。
例如，根据评价结果制定学校教学改进方案。
教育评价
教育评价一、教育评价的概念教育评价是对教育活动满足社会与个体需要的程度做出判断的活动。
是对教育活动现实的（已经取得的）或潜在的（还未取得，但可能取得的）价值做出判断，以期达到教育价值增值的过程。
二、教育评价的分类教育评价所涉及的范围很广泛。
粗略地加以区分，就有：学生评价、教师评价、教学评价、课程评价、学校与教育机构评价、教育政策与教育项目评价等方面。
如果按劳教育层次加以区分以可以分为基础教育评价、高等教育评价、职业技术教育评价及成人教育评价等方面。
按照评价的价值取向分类，可以分为：目标取向的评价、过程取向的评价和主体取向（发展性教育）的评价。
三、教育评价的目的通过评价，使学生在学习过程中不断体验进步与成功，认识自我，建立自信，促进学生综合运用能力的全面发展；使教师获取教学的反馈信息，对自己的教学行为进行反思和适当的调整，促进教师不断提高教育教学水平；使学校及时了解课程标准的执行情况，改进教学管理，促进课程的不断发展和完善。
五、教育评价的功能（一）、鉴定功能教育评价的鉴定作用是指教育评价认定、判断评价对象合格与否、优劣程度、水平高低等实际价值的功效和能力，它是与教育评价活动同时出现并始终伴随着教育评价存在的。
由于教育评价是依据一定的标准进行的，这就决定了教育评价具有对评价对象具有鉴定优劣、区分等级、排列名次、评选先进、资格审查等鉴定功能。
鉴定功能是教育评价的基本功能，其它功能是在科学鉴定的基础上实现的，只有认识对象才能改变对象。
“鉴定”首先是“鉴”，即仔细审查评价的对象，然后才是“定”结论。
科学的鉴定应该在事实判断之后才作价值判断。
（二）、导向功能教育评价的导向功能是指教育评价本身所具有的引导评价对象朝着理想目标前进的功效和能力，这是由评价标准的方向性决定的。
因为在教育评价中，对任何被评对象所作的价值判断，都是根据一定的评价目标、评价标准进行的。
这些评价的目标、标准、指标及其权重，对被评价对象来说，起着“指挥棒”的作用，为他们的努力指定方向。
教育评价的基本概念
步了还是倒退了。若是退步了就要找出他退步的原因，分析他哪部分知
识、技能有缺陷，应如何补救。
教育评价=
｛非测量（质的记述）+价值判断
测量（量的记述）+价值判断
教育评价与教育评估：初等教育称教育评价，高等教育称教育评估。
教育评价类型较多，这里介绍按评价的基准分类情况：
1. 相对评价：在被评价对象的集合总体中选取一个或若干个对象作为 标准，然后将其余评价对象与该标准进行比较，或者是用某种方法把 所有评价对象排成先后顺序的评价。（平时年级或班级排队） 2. 绝对评价: 在被评价对象集合之外，预先确定一个客观标准，将评价 对象与该客观标准进行比较，判断其达到标准程度的评价。（高考） 3. 个体内差异评价: 把被评价对象集合总体中的每个个体的过去和现在
教育评价的基本概念
教育评价：指在系统地、科学地和全面地收集、整理、处理和分析教育 信息的基础上对教育价值做出判断的过程，目的在于处进教 育改革，提高教育质量。 要点：1. 教育评价的对象可以是教育领域中的任意元素，如教师、学生、 教育管理人员、教育方针政策、教育活动、教育效果。 2. 教育评价的本质是对教育的价值做出判断，是评价者的主体需要与被 评价对象的客体属性的一种特殊的效用关系运动。 3. 教育评价的手段是运用科学的评价技术和方法。综合运用测量、统计 系统分析等手段进行综合分析判断，既有定量的，又有定性的。 4. 教育评价的目的是为了处进教育改革，提高教育质量。为达到这一目 的，要为被评价者诊断各种教育问题，探索改革措施，选择行为决策。
相比较，或者将一个个体的若干测面相比较。例如：把学生物理期中考
试成绩与期末考试成绩相比较；一个学生的物理水平可以从解题能力、 实验能力、思维能力等多个侧面加以考查。
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教育评价的概念、分类、步骤和基本模式陈福华第一部分教育价值与教育评价▲ 教育评价学教育评价学是教育科学的一个重要分支学科。
教育评价是从教育测量活动中发展出来的。
始于1934年至19432年美国心理学家泰勒(Tyler, R) 人的"八年研究"。
▲ 教育评价的四个发展阶段自19世纪中叶起到本世纪30年代的八十多年，为教育评价的第一个时期--"心理测验时期"，教育测量的研究取得了一系列的成果，在考试的定量化、客观化与标准化方面，取得了重要的进展。
强调以量化的方法对学生学习状况进行测量。
然而，当时的考试与测验只要求学生记诵教材的知识内容，较为片面。
无法真正反映学生的学习过程。
到本世纪30年代-50年代是教育测量的第二个时期--"目标中心时期"，泰勒(Tyler, R) 提出了以教育目标为核心的教育评价原理，即教育评价的泰勒原理，并明确提出了"教育评价"(education evaluation)的概念，从而把教育评价与教育测量区分开来，教育评价学就是在泰勒原理的基础上诞生与发展起来的。
在西方，一般人们都把泰勒称为"教育评价之父"。
60年代是教育测量的第三个时期--"标准研制时期"（20世纪50-70年代），以布卢姆为主的教育家，提出了对教育目标进行评价的问题，由美国教育学家斯克里文(Scriven, M.)、斯塔克（Stake, R.E.）和开洛洛(Kellogg, T. E.) 等人对教育评价理论作出巨大的贡献。
学习们把1967年界定为美国教育评价发展的转折点。
到了20世纪70年代以后，教育评价发展到第四个时期--"结果认同时期"。
这一时期在非常关注评价结果的认同问题。
关注评价过程，强调评价过程中评价给予个体更多被认可的可能。
总之，重视评价对个体发展的建构作用，因此，又称为"个体化评价时期"。
▲ 教育评价的分类教育评价所涉及的范围很广泛。
粗略地加以区分，就有：学生评价、教师评价、教学评价、课程评价、学校与教育机构评价、教育政策与教育项目评价等方面。
如果按劳教育层次加以区分以可以分为基础教育评价、高等教育评价、职业技术教育评价及成人教育评价等方面。
按照评价的价值取向分类，可以分为：目标取向的评价、过程取向的评价和主体取向 (发展性教育) 的评价。
▲ 教育价值。
要了解什么是评价，首先要了解什么是价值；要了解什么是教育评价，首先要了解什么是教育价值。
美国学者格朗兰德(Gronlund, N. E.) 在1971年以下列的式子表达教育评价的慨念：评价 = 测量（量的记述）或非测量（质的记述）+ 价值的判断教育活动满足社会群体或个体需要就是教育的价值。
而教育价值有"教育的社会价值"与"教育的个体价值"之分。
"价值"这一慨念与"需要"有着密切的联系。
社会对教育的需要是一种特殊的需要。
社会对教育的需要由个体（受教育者及其家长）和国家、地区对教育的需要两部分组成。
1．个体对教育的需要主要有以下几个方面：（1）职业的需要；（2）成就的需要；（3）求真与求善的需要；此外还有"安全需要"和"社交需要"等等。
个体的需要是社会需要的一个重要的组成部分。
2．国家、地区对教育的需要有以下方面：（1）政治发展的需要；（2）经济发展和需要；（3）文化发展的需要北京师范大学王蔷主编的《英语教学法教程》中认为：评价是一种广义的术语，它是在学生学会什么、能做什么的信息搜集上所做出的评价 (Assessment is a broader term. It implies evaluation basked on a collection of information about what students know and can do.)。
▲ 教育评价的概念评价是一种价值判断的活动，是对客体满足主体需要程度的判断。
教育评价是对教育活动满足社会与个体需要的程度做出判断的活动。
是对教育活动现实的（已经取得的）或潜在的（还未取得，但可能取得的）价值做出判断，以期达到教育价值增值的过程。
▲教育评价的目的北京师范大学王蔷主编的《英语教学法教程》认为评价的目的不同的因人而异。
(1) 管理人员为教育提供了人力和财力，他们想知道究竟他们的计划是否顺利进行，唯一的途径是了解学生在课程学习中实施的情况如何。
如果评价的结果与他们所期待的不同的话，他们就要调整计划，以便日后能更好地完成任务。
(2) 教师把管理人员的计划付之实施，他们想知道在教学过程中已做了些什么，下一步该做什么；学生已经掌握的或能做的东西；不知道或不能做的东西。
如果想计划顺利地进行，很大程度上得看教师能否最终实现计划的表现。
(3) 没有人会比家长更想知道自己的孩子在学校学得怎么样。
家长不能看见学生在课堂上的表现，他们得从学校和教师对孩子的表现的反馈中做出评价。
(4) 最后是--学生想知道他们完成任务的情况，知道他们今后该怎么做，从自己的成功中获得信心和满足感。
部颁《英语课程标准》（实验稿）对英语课程评价的目的是这样说明的："通过评价，使学生在英语课程的学习过程中不断体验进步与成功，认识自我，建立自信，促进学生综合语言运用能力的全面发展；使教师获取英语教学的反馈信息，对自己的教学行为进行反思和适当的调整，促进教师不断提高教育教学水平；使学校及时了解课程标准的执行情况，改进教学管理，促进英语课程的不断发展和完善。
"▲ 教育评价的相应术语汉语"评价"是评定价值的简称。
英语表示"评价"的主要单词有evaluation与assessment和appraisal这三个单词。
assessment译作"评定"，用于对人的评定。
它包括评级（正式或非正式的）、考试和考核。
可以用于评定学生在某一学习过程中的成绩，也可以评定某一特定职业申请者的态度，也可以评定教师的能力。
由希尔斯(Hills. P. J.) 编写的《教育词典》(A Dictionary of Education) 写道：assessment主要的重点是评定学生与学习的进展。
在管理学中，对管理人员的考核评价，西文有一个专门的单词与之相对应，这个词是appraisal，有人把它译为"考评"，这是很贴切的。
evaluation这个词，在我国大陆教育理论界通常译作"评价"，有时译作"评估"。
关于"评价"，胡森等主编的《国际教育大百科全书》建议：保留这个术语，使其专门用于抽象的存在物，比如，方案、课程以及组织变量，这看来比较妥当的，这种用法意味着概括地估计事情的价值与成就。
▲ 教育评价与教育测量的区别教育评价与教育测量有着密切的联系，教育测量是教育评价的基础，教育评价是在教育测量的基础上的深化。
教育测量是对有关的属性分配数值。
在本质上，教育测量属事实判断的范畴，而评价是在它的基础上，进一步做出好与坏、对与错、善与恶的判断。
北京师范大学王蔷主编的《英语教学法教程》指出，评价常与测试相联系，每当谈到评价的方法时，许多教师马上就想到测试。
然而，评价与测试之间有一点是很不同的。
评价通常以搜集到有关学习者当前情况的信息做出的，而测试只是搜集信息的方法之一 (Assessment is often associated with testing, so speaking of assessment methods, many teachers immediately think of tests. However, there is an important difference between assessment and testing. Testing is only one of the different way to collect information)。
▲ 教育评价的主体教育评价的主体可分为"个体评价"与"社会评价"两种不同的类型。
1．个体评价个体评价是一种以个人为评价主体的评价，"个体"可以指一个人，也可以指具有共同利益的一群人。
严格来说，个体评价以可以分为两种类型：（1）个体的自我评价。
此时，自我评价的主体是自我，评价的客体是自我的行为与结果。
（2）个体对他人他事的评价个体对自身以外的其他客体的评价，是个体对他人它事的评价。
例如，学生对教师的评价就是属于这一类型。
2．社会评价。
是指从一定社会的角度来考察和评定现象的社会价值，判断现象对社会的作用之善恶、美丑、功过及其程度。
▲两种不同类型的教育评价教育评价就其目的不同，通常分为"形成性评价"与"总结性评价"两种类型。
王蔷等编写的《英语教学法教程》认为，有三种评价：criterion-referenced assessment (目标参照性评价), Norm-referenced assessment（常模参照性评价）和individual-referenced assessment（个体参照性评价）。
关于"个体参照性评价"该书是这样定义的：个体参照性评价是以学习者过去的（学习）表现如何，或他（她）的个人（学习）能力的估计怎么样为基准做出评价的。
（Individual-referenced assessment is based on how well the learner is performing relative to his or her own previousperformance, or relative to an estimate of his or individual ability.）例如，一位学了好几个月的课程后，只能说几句英语的学生，经过另一个月的学习后，他能比较流利地说英语（即使是有些地方不那么准确），我们可以肯定地说他取得了很大的进步。
形成性评价(formative evaluation)是通过诊断教育方案或计划、教育过程与活动在存在的问题，为正在进行的教育活动提供反馈信息，以提高实践中正在进行的教育活动的质量的评价。
一般说来，形成性评价不以区分评价对象的优良为目的，不重视对被评对象进行分等鉴定。
总结性(summative evaluation) 与此不同，它是在教育活动发生后关于教育效果的判断。