供电企业消防工作目标管理
供电部门消防安全预案
一、预案背景为确保供电部门消防安全，预防火灾事故的发生，保障员工生命财产安全，提高火灾应急处置能力，特制定本预案。
二、预案目标1. 建立健全供电部门消防安全管理体系，落实消防安全责任制。
2. 提高员工消防安全意识，掌握消防安全知识和技能。
3. 确保火灾事故发生时，迅速、有序地开展应急救援工作，最大限度地减少火灾损失。
三、组织机构及职责1. 成立供电部门消防安全领导小组，负责消防安全工作的全面领导、协调和监督。
2. 设立消防安全办公室，负责消防安全工作的具体实施、协调和监督。
3. 各部门、班组设立消防安全责任人，负责本部门、本班组的消防安全工作。
四、消防安全管理措施1. 建立健全消防安全管理制度，包括消防安全责任制、消防安全教育培训、消防设施设备管理、火灾隐患排查、应急演练等。
2. 定期开展消防安全教育培训，提高员工消防安全意识和应急处置能力。
3. 定期检查消防设施设备，确保其完好有效。
4. 加强火灾隐患排查，及时消除火灾隐患。
5. 严格执行消防安全操作规程，确保生产、办公场所消防安全。
五、火灾应急处置措施1. 发生火灾时，立即启动火灾应急预案，迅速组织人员疏散。
2. 火灾现场指挥员立即组织灭火，确保火灾得到有效控制。
3. 及时拨打119报警，请求消防部门支援。
4. 对伤员进行现场急救，确保伤员安全。
5. 火灾扑灭后，组织人员清理现场，查明火灾原因，落实整改措施。
六、消防安全宣传教育1. 利用各种宣传渠道，广泛开展消防安全宣传教育活动。
2. 定期举办消防安全知识竞赛、消防演练等活动，提高员工消防安全意识。
3. 鼓励员工积极参与消防安全工作，形成人人关注消防安全、人人参与消防工作的良好氛围。
七、预案修订本预案自发布之日起实施，如遇法律法规、政策调整或实际情况发生变化，应及时修订。
八、附则1. 本预案由供电部门消防安全领导小组负责解释。
2. 本预案自发布之日起施行。
供电部门消防安全领导小组年月日。
供电公司管理消防管理制度
供电公司管理消防管理制度第一章总则为了加强供电公司的消防安全工作，保障公司资产和员工的生命财产安全，制定本制度。
第二章组织领导1. 公司领导班子要高度重视消防工作，认真落实消防安全主体责任，加强消防宣传教育，提升员工消防安全意识。
2. 设立消防管理部门，明确部门职责和工作内容，配备专业消防人员，负责公司的消防工作。
3. 建立健全消防工作领导小组，定期召开会议，研究解决消防安全问题。
第三章安全责任1. 公司领导要明确消防安全的重要性，加强对消防工作的监督检查。
2. 各部门要切实履行消防安全管理责任，加强对员工的消防教育培训，提高员工的防火意识和应急处理能力。
3. 建立健全消防责任追究制度，对违反消防规定的人员依法进行处理。
第四章消防设施1. 公司要按照相关法律法规要求建立健全消防设施，确保设施齐全、完好。
2. 定期对消防设施进行检查维护，确保设施的正常运行。
3. 加强消防设施的标识，明确安全出口、灭火器的位置。
第五章应急预案1. 公司要建立健全消防应急预案，明确各部门的任务分工和应急处置程序。
2. 定期组织消防演练，提高员工的应急处置能力。
3. 加强与消防部门的联系，确保在发生火灾等突发事件时能够及时报警并得到支持。
第六章安全教育1. 公司要定期开展消防安全知识宣传教育活动，提高员工的火灾防范意识。
2. 对新员工进行消防安全培训，加强对员工的消防安全知识普及。
3. 加强对员工的消防安全知识考核，确保员工掌握必要的应急处理技能。
第七章灭火器材1. 公司要配备充足的灭火器材，按照规定放置在易燃易爆地方。
2. 定期检查灭火器材的有效性，确保能够及时有效地进行灭火。
3. 建立灭火器材的使用规范，对员工进行灭火器材操作培训。
第八章火灾隐患排查1. 公司要定期组织火灾隐患排查，发现火灾隐患及时整改。
2. 建立火灾隐患台账，做好火灾隐患整改记录。
3. 对于火灾隐患整改不到位的单位，采取相应的监督检查措施。
第九章外来施工单位管理1. 外来施工单位进入公司施工必须进行消防安全培训，并遵守现场消防安全规定。
供电企业消防年度工作计划
供电企业消防年度工作计划一、背景介绍随着社会的不断发展和电力行业的快速增长，供电企业的消防工作显得尤为重要。
作为一项关乎公共安全和企业自身利益的工作，消防工作需要全方位的规划和落实，才能够确保人员和财产的安全。
因此，为了进一步加强供电企业的消防工作，制定年度消防工作计划已经成为必不可少的事情。
二、目标与任务本年度消防工作的总体目标是：加强供电企业的消防意识，提高火灾防范能力，全面提升消防工作水平，确保企业人员和设施的安全。
为了实现这一目标，我们将制定以下具体任务：1. 加强消防宣传教育，提高员工消防意识和应急处置能力。
2. 完善消防设施，逐步实现消防设备全覆盖，确保设施的完好。
3. 健全消防工作制度，建立健全的应急预案和应急演练体系。
4. 强化消防培训，提高员工的实际操作能力和事故应对能力。
5. 完善消防检查机制，加强对设施和场所的消防安全检查。
三、具体措施1. 加强消防宣传教育（1）开展消防安全知识培训，提高员工的消防意识和安全防范意识。
（2）定期组织消防演练，让员工熟悉应急逃生程序和灭火器材的使用方法。
（3）制作消防宣传资料，发放到企业各个部门，提升员工的消防知识水平。
2. 完善消防设施（1）对企业现有消防设备进行全面检查和维护，并及时修复损坏或失效的设备。
（2）逐步更新消防设备，采用新型、更高效、更安全的消防设备，如自动灭火系统、烟雾报警器等。
（3）加强对消防设施的管理和维护，确保设施完好并在需要时可以正常使用。
3. 健全消防工作制度（1）建立健全的消防工作管理制度，制定明确的消防工作责任分工和流程。
（2）编制企业消防应急预案，明确各级应急响应机制和处置程序。
（3）定期组织消防演练和模拟应急演练，检验企业应急响应能力和协调配合能力。
4. 强化消防培训（1）建立健全的消防培训体系，包括定期开展消防培训课程，提高员工的灭火和逃生自救能力。
（2）加强对特殊岗位人员的消防培训，如值班人员、维修人员等特殊岗位人员的消防培训。
企业电力消防管理办法(三篇)
企业电力消防管理办法为了预防火灾和减小火灾危害，保护职工人身安全和企业财产安全，保证变电所安全生产；根据《中华人民共和国消防条例》和电力工业“安全第一”及消防工作“预防为主”的方针，结合我所实际，特制定本办法。
一、组织建设电力企业按照“谁主管，谁负责”的原则，建立各级人员防火责任制。
变电所成立以所长为第一责任人，各站队负责人和专职安监员，义务消防队员共同负责的义务消防队，负责全所的防火安全。
二、工作任务义务消防队的任务是在电力集团公司保卫部门和上级安全部门的领导下，贯彻“预防为主，防消结合”的方针，广泛开展消防安全教育和防火安全检查，健全消防制度，强化消防监督管理，不断改善防火条件，防止火灾的发生，最大限度地减少火灾损失，保护企业财产安全和全厂职工的财产及生命安全。
三、防火重点部位1.防火重点部位是指火灾危险性大、发生火灾损失大、伤亡大、影响大(简称四大)的部位及场所，对我所而言，一般指仓库、控制室、档案室、变压器、电缆间及隧道、蓄电池室、易燃易爆物品存放地以及单位主管认定的其他部位和场所。
2.防火重点部位或场所应建立防火检查制度和防火岗位责任制，落实消防措施。
即该防火重点部位有专人负责，有灭火方案，有计划，有组织，有记录地进行防火检查，发现火险隐患应立案限期整改。
3.防火重点部位应有明显标志，并在指定地点悬挂特定的标志牌，内容包括：防火重点部位名称、场所负责人及防火责任人。
4.防火重点部位或场所如需动火工作时，必须执行动火工作票制度。
四、消防器材的配备及管理根据消防重点部位有可能产生燃烧介质的不同和火灾扑救保护物的特性，变电所应配备有以下几种灭火器和灭火设施。
1.用于扑灭有机溶剂等易燃液体、可燃气体和电气设备初起火灾的干粉灭火器。
2.用于扑救贵重设备、档案资料、仪器表、600伏以下电气设备及油类等初起火灾的二氧化碳灭火器。
3.用于扑救贵重物资仓库、配电室、档案室和车、船及油类电气、仪表等初起火灾的1211灭火器。
供电企业消防工作目标管理示范文本
供电企业消防工作目标管理示范文本In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of EachLink To Achieve Risk Control And Planning某某管理中心XX年XX月供电企业消防工作目标管理示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
在供电企业消防安全工作中，实行目标管理是强化内部消防管理的措施和手段，也是调动职工群众主动做好消防安全工作的重要方法。
实行消防工作目标管理，可以使消防工作逐步进入系统化、规范化、制度化和科学化的管理轨道，进一步增强预见性、目的性。
同时，建立一套标准化和合理化的目标检查考核工作的步骤和方法，使全体干部职工直接或间接地为实现消防安全工作目标而努力工作，这对于更好地服从和服务于安全生产、创一流企业有着重要的意义。
1 消防目标管理的内容目标是人们通过自己的各种活动所要达到的预期效果，它是管理的出发点和落脚点。
而消防安全目标管理是根据目标进行管理的一种制度，即把一定时期内(一般为1年)的消防安全任务和目的，自上而下的层层分解和自下而上的层层保证，使消防安全工作的目标得以实现。
消防工作目标管理一般由目标方针、目标项目和目标值三部分构成。
1.1 目标方针1.1.1 目标方针是目标管理中人们活动的期望、目的和努力的方向，是行为的向导和评价工作成就的标准。
因此，供电企业必须从本单位实际情况出发，并结合供电安全生产特点，全面考虑，突出重点和关键工作，力求明确、具体、标准化，并成为年度消防安全工作指南。
供电公司消防安全工作计划
一、前言消防安全是供电公司安全生产的重要组成部分，关系到公司员工的生命财产安全和社会稳定。
为确保供电公司消防安全，预防火灾事故的发生，特制定本消防安全工作计划。
二、工作目标1. 提高员工消防安全意识，确保员工掌握基本的消防安全知识和技能。
2. 完善消防安全管理制度，加强消防安全设施设备的管理和维护。
3. 严格执行消防安全检查，及时消除火灾隐患。
4. 做好火灾应急处理工作，提高火灾事故的应急处置能力。
三、工作措施1. 消防安全教育（1）定期组织消防安全知识培训，邀请消防专家进行授课，使员工掌握消防安全基本知识、火灾预防、火灾扑救、疏散逃生等技能。
（2）开展消防安全宣传月活动，通过悬挂横幅、张贴海报、发放宣传资料等形式，提高员工消防安全意识。
2. 消防安全设施设备管理（1）定期检查消防设施设备，确保其完好、有效。
（2）加强消防通道、消防水源的管理，确保消防设施设备正常使用。
（3）对消防设施设备进行维护保养，确保其性能稳定。
3. 消防安全检查（1）定期开展消防安全检查，对电气线路、消防设施设备、消防通道等进行全面检查。
（2）对检查中发现的问题，及时整改，确保火灾隐患得到有效消除。
4. 火灾应急处理（1）制定火灾应急预案，明确火灾报警、疏散逃生、灭火救援等流程。
（2）定期开展火灾应急演练，提高员工火灾应急处置能力。
（3）加强与消防部门的沟通协调，提高火灾事故的应急处置水平。
四、工作要求1. 各部门要高度重视消防安全工作，将消防安全纳入日常工作议程。
2. 员工要自觉遵守消防安全规定，提高消防安全意识。
3. 各级领导要加强对消防安全工作的监督检查，确保各项工作措施落到实处。
4. 对消防安全工作取得优异成绩的部门和个人给予表彰奖励，对消防安全工作不力的部门和个人进行严肃处理。
五、工作总结每年年底对消防安全工作进行总结，分析存在的问题和不足，提出改进措施，确保供电公司消防安全工作持续改进。
通过以上措施，切实提高供电公司消防安全管理水平，为员工创造一个安全、稳定的工作环境。
供电公司消防年度工作计划
供电公司消防年度工作计划一、制定目标1. 提高消防意识：通过开展消防培训和宣传教育活动，提高员工的消防安全意识，使其能够在日常工作中发现和排除消防隐患。
2. 完善消防设施：对于现有的消防设施进行全面检查，修复和更新老化设备，确保其正常运行。
3. 建立灭火应急预案：制定详细的灭火应急预案，并进行相应的演练，提高员工的灭火应急能力。
4. 开展消防检查：定期对公司各部门进行消防安全检查，确保消防设施的正常使用，及时发现和消除消防隐患。
二、明确工作重点1. 提高消防意识（1）开展消防培训：邀请消防专家进行培训，包括火灾防控知识、灭火器使用方法、逃生自救技巧等。
（2）制定消防安全制度：明确各级岗位的消防安全职责，建立消防检查制度和消防安全奖惩机制，形成良好的消防安全氛围。
（3）定期组织消防演习：每季度组织一次消防演习，例如模拟火灾疏散演练、灭火器使用演练等。
2. 完善消防设施（1）设立消防设备维修基金：从年度预算中拨出专项资金，用于维修和更新消防设备。
（2）制定消防设备维护计划：定期对消防设备进行检查和维护，确保其性能正常。
（3）增设消防设备：根据供电系统的特点和需要，增设更多的消防设备，例如消防报警器、灭火器等。
三、实施措施1. 建立灭火应急预案（1）制定预案内容：包括火灾自动报警、报警处置、灭火救援、人员疏散等方面的应急措施。
（2）完善应急物资：备齐消防器材和自救工具，并进行统一管理和保养。
（3）组织应急演练：定期进行应急演练，以验证预案的可行性和员工的应急反应能力。
2. 开展消防检查（1）建立消防检查制度：制定详细的检查内容和要求，明确检查频率和责任部门。
（2）开展消防检查：定期对各部门、机房、库房、办公区域等进行消防安全检查，确保消防设施正常使用和消防通道畅通。
（3）整改消防隐患：对检查中发现的消防隐患，进行整改并进行跟踪检查，确保消防措施的有效性。
四、监督评估1. 定期召开消防安全会议：每季度召开一次消防安全会议，评估消防工作的进展情况，制定下一阶段的工作计划。
供电公司消防管理制度
第一章总则第一条为了加强供电公司消防安全管理，预防和减少火灾事故的发生，保障员工生命财产安全，维护公司正常生产经营秩序，根据《中华人民共和国消防法》、《消防安全责任制实施办法》等法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于供电公司所有员工、承包商、供应商等相关人员。
第三条公司消防安全管理工作遵循“预防为主、防消结合”的方针，实行消防安全责任制，确保消防安全。
第二章消防安全责任制第四条公司成立消防安全工作领导小组，负责公司消防安全工作的组织、协调、指导和监督。
第五条各部门负责人为本部门消防安全第一责任人，对本部门的消防安全工作全面负责。
第六条各级消防安全责任人应当履行以下职责：（一）组织制定本部门的消防安全管理制度和操作规程，并监督实施；（二）组织开展消防安全教育和培训，提高员工消防安全意识；（三）定期开展消防安全检查，及时发现和消除火灾隐患；（四）组织消防演练，提高员工应急处置能力；（五）按规定配备消防设施和器材，确保其完好有效；（六）发生火灾时，及时组织扑救和人员疏散，并按规定报告火灾事故。
第三章消防安全管理第七条公司应建立健全消防安全管理制度，包括：（一）消防安全组织机构及职责；（二）消防安全教育培训制度；（三）消防设施和器材管理制度；（四）火灾隐患排查整改制度；（五）消防演练制度；（六）火灾事故报告和处理制度。
第八条公司应按照国家标准和行业标准配备消防设施和器材，并定期进行检查、维护和保养，确保其完好有效。
第九条公司应定期对消防安全进行检查，包括：（一）消防设施和器材的完好性；（二）疏散通道、安全出口的畅通情况；（三）消防标志、指示灯的设置和完好情况；（四）电气线路、设备的安全运行情况；（五）易燃易爆物品的管理情况。
第十条发现火灾隐患，应立即整改，无法立即整改的，应采取临时措施，并报告上级部门。
第四章消防安全教育第十一条公司应定期开展消防安全教育培训，提高员工消防安全意识和自防自救能力。
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供电企业消防工作目标
管理
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供电企业消防工作目标管理在供电企业消防安全工作中，实行目标管理是强化内部消防管理的措施和手段，也是调动职工群众主动做好消防安全工作的重要方法。
实行消防工作目标管理，可以使消防工作逐步进入系统化、规范化、制度化和科学化的管理轨道，进一步增强预见性、目的性。
同时，建立一套标准化和合理化的目标检查考核工作的步骤和方法，使全体干部职工直接或间接地为实现消防安全工作目标而努力工作，这对于更好地服从和服务于安全生产、创一流企业有着重要的意义。
1消防目标管理的内容
目标是人们通过自己的各种活动所要达到的预期效果，它是管理的出发点和落脚点。
而消防安全目标管理是根据目标进行管理的一种制度，即把一
定时期内(一般为1年)的消防安全任务和目的，自上而下的层层分解和自下而上的层层保证，使消防安全工作的目标得以实现。
消防工作目标管理一般由目标方针、目标项目和目标值三部分构成。
1.1目标方针
1.1.1目标方针是目标管理中人们活动的期望、目的和努力的方向，是行为的向导和评价工作成就的标准。
因此，供电企业必须从本单位实际情况出发，并结合供电安全生产特点，全面考虑，突出重点和关键工作，力求明确、具体、标准化，并成为年度消防安全工作指南。
1.1.2大同供电分公司消防工作目标管理方针是：贯彻执行《中华人民共和国消防法》和电力工业“安全第一”及消防工作“预防为主，防消结合”的方针，以人为本，实行人防、技防、物防相结合的原则，并以“三铁”(铁的纪律、铁的制度、铁的手段)，加强消防安全管理工作，保障设备和人身安全。
1.2目标项目
1.2.1目标项目是管理目标的具体化，制定消防安全工作的目标项目是根据本单位的实际情况，围绕本企业的中心工作和消防工作目标方针，结合公安消防部门提出的工作要点及消防安全“十项标准”要求，实事求是地制定出具体目标项目。
目标项目的制定既要有火灾的控制指标、消防工作任务指标、当年重点解决的关键问题、火险隐患的整改、消防培训教育及消防器材设施管理等方面的内容，又要有“目标化管理运行图”，具体、鲜明地反映出来。
而且为实现这目标项目建立一个比较系统的、完整的、有效的管理工作机制，做到详实具体，要求明确，措施得力。
1.2.2大同供电分公司的消防安全工作目标项目是：杜绝重特大火灾事故，控制一般火灾事故，消灭火险隐患；普及防火灭火安全常识，使义务消防员全部达到“四懂、四会”要求(四懂：懂本岗位的火灾危险性；懂预防火灾的措施；懂灭火的方法；懂逃生的方法。
四会：会报火警；会使用消防器材；会扑救初起火灾；会组织疏散和逃生)，实现全年无火灾事故，争创消防安全先进单位。
1.2.3针对上述目标项目制定了各种措施：
(1)逐级签订消防安全责任书，落实责任制；
(2)利用多种形式开展消防宣传教育，增强干
部职工的责任感和法制观念，使他们自觉地遵守消防安全制度和操作规程；
(3)抓好每年度的义务消防员培训，以提高防
火灭火技能；
(4)建立健全防火档案，不断完善消防安全管
理制度；
(5)除日常的安全检查外，在节假日和重大活
动期间组织专门力量，开展防火安全大检查活动。
(6)做好消防设施和器材的维修、更新、保养
工作；
(7)建立组织保证体系及消防安全管理网络，
保证各项措施的落实。
1.3目标值
消防工作目标管理的目标值，是指各项指标应达到的水平和标准程度，它是目标项目的进一步量化和细化。
一定要做到目标值数目不要过多，并突出重点，明确主攻方向，操作性和考核性强。
2消防目标管理的实施
目标管理的实施，就是在管理目标制定后，如何落实的问题。
这就要求把目标层层展开，层层保证，逐项分解，责任到人，形成一个以消防安全工作总目标为中心，上下紧密衔接、协调一致的目标管理体系。
为此，要本着责权相称的原则，给予基层单位或个人以相应的权力，使其有职有权，按照“谁主管、谁负责，谁在岗、谁负责，谁承包、谁负责”的原则，在职责权限内自行决定完成目标的方法、手段，发挥其主动性、创造性，积极完成目标。
3消防目标管理的考核
目标管理的考核是评价消防安全工作目标执行情况的有效途径。
如不进行考核，就不能实现有效监督和分出优劣，就失去了目标管理的激励监督作用。
实行严格考核，必须做好以下工作。
3.1须建立健全各项消防安全规章制度，做到有法可依，有章可循。
一是要对现有的规章制度进行认真的整理，使之规范化、标准化，做到实用有效。
二是要把各项规章制度归纳汇总，编印成册，发到每个单位、班组，认真组织学习。
三是要利用各种宣传工具，广泛深入地宣传消防法律、法规，使其深入人心，自觉遵守。
3.2须建立健全各级消防安全责任制。
这是实行严格考核的前提和必要条件，只有责任目标到人，考核就有了依据，就有了标准。
3.3建立日常与年终监督检查和奖惩兑现制度，并健全有效的激励和约束机制，实行一票否决制。
必须坚持实事求是的原则，公开、公正的原则，认真做好考核中的总结和奖惩工作，对取得突出成绩的单位和个人按照有关文件规定给予奖励，对不能履行目标管理责任制的单位和责任者，给以通报批评，从而真正达到“凡事有章可循、凡事有据可依、凡事有人监督、凡事有人考核”的科学管理模式。
实行消防安全工作目标管理，可以把供电企业上下充分调动起来，形成一个为实现总目标而协同工作的整体。
这就摆脱了内部消防监督管理部门单兵作战的局限，有力地保证消防安全工作总目标的实现。