作风转变暨环境创优活动个人自查剖析报告
转变作风改善发展环境活动自查自纠报告
“转变作风改善发展环境”教育实践活动自查自纠报告保卫处井圆清自我校开展“转变作风改善发展环境”活动以来，我严格按照校党委的统一安排部署，积极学习活动方案精神，经过认真查找问题、深刻反思，对自己的政治业务学习、纪律作风、敬业精神、工作能力进行自我剖析，找出了自身存在的问题，现对照工作实际，作如下剖析：一、存在的突出问题1.管理能力不足作为保卫处办公室主任，感觉自身的综合能力还比较欠缺，与新时期校园安全管理的要求还有一些差距。
工作的角色定位、工作的具体要求都存在模糊不清和交叉的局面，经验比较缺乏，统筹协调、上传下达、临机决断等方面仍然存在较大的差距。
2.“严”字的体现上不够。
对自己“高标准、严要求”的意识还不强，工作忙不过来的时候，只求过得去、不求过得硬。
对治安消防科所属日常工作，由于办公室事务性工作的牵绊，没有挤出时间真正落实到一线，没有全面排摸、掌握全校消防系统的运转状态，对基础性、底数性的资料模棱两可，核实到底的工作做的不够，导致一些工作出现等、靠、要的局面，受制于他人。
3.“实”字的体现上不够。
工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强。
校内安全稳定工作头绪多，事件调查过程繁琐，导致不能全盘兼顾，具体落实情况也没有事事躬亲，一管到底。
4.四是工作方法有时不够恰当。
不讲究策略，对于工作方法把握政策重要性认识不够，沉溺于日常事务性工作，学习提高的机会不多，工作方法单一，工作起来仍然有沿袭多年工作惯例的现象，因事施策，灵活运用的方面做的不够。
5.五是对工作的要求标准不够高。
满足于现状，缺乏创新意识，新遇到的问题，不够主动的去面对，分析理顺思路，想办法去解决问题；6.对待困难有畏难情绪。
满足于完成领导交办的工作任务，缺乏积极主动性，灵活机动性，过于死板，勇于担当的魄力不足，甚至产生消极的态度。
二、存在问题的主要原因（一）统筹创新能力比较缺乏，自身积累还需增强。
工作上的创新，需要有熟悉的业务能力，对信息有快速的反应和整合能力，对问题的判断有前瞻性，综合性。
转变作风优化环境集中整治活动自查自纠报告
转变作风优化环境集中整治活动自查自纠报告为促进单位管理的规范化、细化和科学化，推动作风建设，全面提升环境卫生整治工作水平，我单位于近期组织了一次集中整治活动，对各个区域、部门进行全面、系统的整治，营造良好的办公、生产环境。
在本次整治活动中，我单位充分发扬自查自纠的精神，积极进行工作整改。
现将本次活动的自查自纠报告进行汇总，供审核、督促整改使用。
一、环境整治自查自纠情况本次环境整治活动，我单位各个部门和区域的人员积极参与，形成了强有力的协作，共同推进整治工作。
通过各方面的努力，我们将环境整治工作做到了顶层设计、全员参与和持续完善的目标。
下面就具体情况进行自查自纠的反馈：1、办公环境在办公环境方面，我们主要集中整治卫生死角、采光不足、垃圾堆积等方面。
对于卫生死角的问题，各个部门和区域加强了日常清洁和定期消毒，确保办公区域的清洁。
对于采光不足的问题，负责人在本人部门内规划了新的工作区域，确保每个职工都有充足的自然光线，调整了室内灯光，提高了光线亮度。
对于垃圾堆积的问题，我们增加了垃圾桶的数量，提高了清理垃圾的频率。
2、生产车间在生产车间方面，我们发现了许多问题，包括设备维护不到位、卫生清洁不规范、工作场所杂乱等等。
我们通过开展环境整治活动，加强了生产车间的清洁工作，投入了更多的清洁人力和物力，定期对设施设备进行维护，加强了工作场所的整理和分类管理，使生产车间的工作环境更加优良。
二、自查自纠工作开展情况本次集中整治活动，我们广泛发动员工积极参与，开展了一系列自查自纠工作。
具体情况如下：1、制定整改计划：我们组织各个部门和区域的负责人制定了具体的整改计划，每个计划都制定了详细的整改流程和时间节点，确保整治工作有序推进。
2、多元化的宣传：我们通过现场宣传、悬挂标语、发放宣传单，让广大员工了解到环境整治活动的目的和意义，提高员工对环境卫生意识的重视。
3、加强巡查监管：我们设立了专门的巡查组，每天对环境卫生情况进行巡查，发现问题及时通知相关负责人整改，并记录整改情况。
作风转变暨环境创优活动个人剖析材料
作风转变暨环境创优活动个人剖析材料个人剖析材料：作风转变暨环境创优活动作风转变暨环境创优活动是一个重要的事件，对于每个个体来说，都需要对自身的作风和环境进行剖析和思考。
在这次活动中，我也对自己的作风和环境进行了深入的思考和剖析。
首先，我对自己的作风进行了剖析。
作风是一个人的价值观、思维方式和行为方式的综合体现。
在之前的工作中，我发现自己有一些不良的作风，比如工作中不够细心、不够主动等。
这些作风不仅影响了我的工作效率和质量，还给他人带来了麻烦和困扰。
在这次活动中，我意识到了这些问题，并下定决心要转变自己的作风。
我通过参加培训、学习相关知识和经验，提高了自己的工作素质和能力。
同时，我还找到了一些方法和技巧，以改善自己的工作作风。
比如，我学会了更加主动和积极地与同事沟通和合作，更加注重细节和质量，更加关注客户的需求和反馈等。
通过这些改变，我发现自己不仅工作效率和质量提高了，而且与他人的关系也更加融洽和和谐。
其次，我对所处的环境进行了剖析。
环境是一个人生活和工作的背景和条件。
在之前的环境中，我发现环境存在一些不利于良好作风的因素，比如工作强度大、压力大、资源有限等。
这些环境不仅影响了我的工作效率和质量，还给我带来了身心的疲惫和压力。
在这次活动中，我意识到了这些问题，并努力改变所处的环境。
我和同事积极沟通，与领导交流，提出了一些建设性的建议和意见。
同时，我也通过自己的努力提高了自己的能力和素质，以更好地适应和改变环境。
通过这些改变，我发现环境开始逐渐改善，工作强度得到了一定的减轻，压力也得到了释放，资源和条件也得到了改善。
这些改变不仅让我更加愿意投入到工作中，而且也给了我更多的机会和发展空间。
总的来说，作风转变暨环境创优活动给了我一个重要的机会和平台，让我对自身的作风和环境进行了深入的剖析和思考。
通过这次活动，我发现了自己作风中的不足和环境中的问题，并积极采取了行动进行改变。
通过这些改变，我发现自己的工作效率和质量都得到了提高。
转变作风优化环境集中整治活动自查自纠报告自纠情况
转变作风优化环境集中整治活动自查自纠报告自纠
情况
自查自纠报告：转变作风优化环境集中整治活动
自纠情况：本次转变作风优化环境集中整治活动自查自纠工作已经完成，以下是自纠情况的报告：
1. 自纠责任：本次活动中，责任意识普遍较强，各部门、个人都主动担当起了自查自纠的责任，积极参与自纠工作。
2. 自查内容：在活动期间，我们对各部门开展了全面自查，重点查找存在的问题和隐患，包括作风问题、环境问题、整治工作不力等方面。
3. 自查方式：自查工作采取了多种方式，包括书面报告、实地检查、线上调查等。
通过多种途径获取了各方面的问题反馈和意见建议。
4. 自查结果：经过自查工作，我们发现了一些存在的问题和不足，主要包括：作风不够铁面、执行力不够强、整治工作不协调等方面的问题。
5. 自纠措施：针对存在的问题，我们制定了一系列的自纠措施和整改方案，包括加强培训、加大督导力度、完善工作机制等，以提高工作效率和整治效果。
6. 自纠效果：自纠工作的开展对整个活动产生了较好的推动作用，问题得到了及时纠正和整改，相关工作的质量和效果有了明显提升。
综上所述，通过本次转变作风优化环境集中整治活动的自查自纠工作，我们积极发现和解决了问题，提高了整治活动的质量和效果。
但是我们也意识到，自纠工作需要进一步加强，完善自纠机制和制度，培养更强的自律意识，以持续推动工作的改进和发展。
转变作风优化环境集中整治自查自纠报告
转变作风优化环境集中整治自查自纠报告自查自纠报告为了进一步转变作风、优化环境，以提升我单位的工作效率和服务水平，特进行了一次集中整治活动，并撰写了自查自纠报告，现将整治情况和发现的问题进行汇报。
一、整治活动情况为了确保整治活动的顺利进行，我单位于XX年X月X日组织了全体员工进行集中整治活动。
具体工作内容包括清理办公室垃圾、整理文件杂乱，清洁卫生间等。
我们在整治期间加强了宣传教育，对员工进行了培训，使其理解整治活动的意义，并提高他们对整治活动的重视性。
整治活动中，我们采取了多种方式，如制定整治方案、分工合作、定期检查等。
我们还建立了整治活动的档案记录，以便日后的查阅和参考。
通过这次整治活动，我们看到了工作环境的改善和员工工作积极性的提高，为接下来的工作打下了良好的基础。
二、问题发现和整改措施在整治活动中，我们发现了一些存在的问题，主要包括以下几个方面：1.办公室垃圾处理不规范问题。
部分员工对办公室垃圾的处理不规范，导致垃圾堆积在办公室内，给工作环境带来了很大的影响。
为解决这个问题，我们将采取以下整改措施：（1）制定垃圾分类和处理制度，让员工了解垃圾分类的重要性，并指导员工正确地处理垃圾。
（2）增加垃圾桶数量，确保每个办公室都有足够的垃圾桶，并加强对垃圾桶的定期清理和更换。
2.文件管理混乱问题。
在整治活动中，我们发现部分办公室存在文件管理混乱的问题，文件摆放不整齐，随手放置，没有按照规定进行整理分类。
为了解决这个问题，我们将采取以下整改措施：（1）制定文件管理制度，规范文件的归档和整理方式，重视文件管理的重要性。
（2）加强培训，提高员工的文件管理能力，让他们能够按照规定进行文件整理和分类。
3.卫生间清洁问题。
在整治活动中，我们发现部分卫生间存在清洁问题，导致卫生间环境脏乱差。
为了解决这个问题，我们将采取以下整改措施：（1）增加清洁人员，加强对卫生间的定期清洁和消毒。
（2）加强宣传教育，让员工养成良好的卫生习惯，保持卫生间的清洁。
作风转变暨环境创优查摆剖析材料（5篇范文）
作风转变暨环境创优查摆剖析材料（5篇范文）第一篇：作风转变暨环境创优查摆剖析材料作风转变暨环境创优查摆剖析材料作风转变暨环境创优活动开展以来，我按照县委、县政府和县局的统一部署，高度重视，认真学习了市县领导关于作风转变暨环境创优活动的讲话精神，特别是学习了市委常委、纪委书记杨正超到西华县作“作风转变暨环境创优”辅导报告，是我对作风转变暨环境创优活动有了更加深刻的认识和理解。
当前市委、市政府提出持续开展“作风转变暨环境创优”活动，正是基于对现实和长远发展的深入考虑。
这次活动是市委、市政府根据对当前形势的科学判断、对市情的准确把握做出的重大决策，是全市广大干部群众的行动纲领，更是我们全市上下必须紧紧围绕的中心和大局。
按照方案的要求，目前进入查摆剖析阶段，在前段认真学习的基础上，我认真对照市委、县委提出的“五查”，逐一分析，现将查摆剖析报告如下：（一）、在政策法规、规章制度、决策决议、政令执行方面，我能严格按照上级机关的部署，认真落实上级机关和党委的各项工作部署，确保落实不走形式。
（二）、在机关作风“四难”现象和“庸懒散浮软”问题方面，我存在以下问题：1、在所谓“庸”的方面，存在工作能力不强、业务素质不高、工作办法不多。
2、在所谓“懒”的方面，存在办事效率低下，不思考不作为。
3、在所谓“散”的方面，存在工作纪律涣散，班子队伍涣散，思想自由散漫。
4、在所谓“浮”的方面，存在思考问题浮浅，行为方式浮躁，工作方式浮漂，工作作风浮华，总结工作浮夸。
5、在所谓“软”的方面，存在缺乏干事激情，不敢开拓创新，不敢较真碰硬，不敢触及矛盾。
6、在“四难”现象，也不同程度上存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”。
（三）、在《廉政准则》和党风廉政建设各项规定的贯彻落实，我严格按照有关规定要求自己，管好自己事，管好身边的人，做到了以身作则、洁身自好。
（四）、在遵守“六个一律”的方面，有时在工作日中午有饮酒现象，在上班期间有浏览网页的现象。
转变作风自查报告(汇编6篇)
转变作风自查报告(汇编6篇)转变作风自查报告1全市“作风转变暨环境创优”集中教育活动开展以来，我作国土局下属单位__国土所负责人，在按照局委统一部署，抓好所“作风转变暨环境创优”集中教育活动的同时，我坚持以身作则，带头学习、带头查摆、带头整改，现将我个人的自查情况报告如下：一、查摆措施按照集中教育活动深入查摆、解决问题阶段任务要求，对照个人思想、工作实际，端正态度，抱着把问题查准查透的思想，采取多种措施深入开展查摆。
(一)以学习促查摆。
一是深入学习活动教材，学习党的理论著作，学习国家有关法规政策，学习段喜中书记在全市领导干部大会、“作风转变暨环境创优”动员大会讲话精神，对照自己的思想工作实际进行反思，在思想观念方面有了新的认识。
(二)广泛征求意见和建议。
一是开展广泛的谈心活动，与班子成员谈，谈工作、谈理念、谈思路，通过广泛的谈心活动，进一步找到了自身存在的不足，学习了其他同志的优点，了解了大家的想法，增进了队伍凝聚力。
征集了一些意见和建议，对进一步完善自我、改进工作发挥了积极作用。
三是开门查摆，向职工发放意见表，征求意见的和建议，对推动活动深入开展发挥了积极的作用。
(三)接受案例教育和警示教育。
对近年来中午禁酒、婚丧喜庆事宜大操大办等十三件涉工作以及干部作风方面的典型案例进行了深入学习，做到了警钟长鸣。
(四)认真汇总梳理。
对于各方面征求到的意见，我进行了认真汇总和梳理，结合个人的自我查摆和日常工作中发现的问题，主要有五个方面的问题。
二、存在的突出问题在思想观念方面：创新性工作措施还不够，在工作中有时还受到思维定式影响，突破旧框框、旧体制、旧机制的力度不够。
在工作作风方面：一是抓工作不够具体，安排多，检查少，奖惩激励机制不够健全，存在抓落实不到位的现象。
二是整个部门的工作效率、服务水平有待提高，队伍存在工作不主动、不负责任、推诿扯皮和不作为、慢作为等现象。
在抓班子、带队伍方面：忙于会议和日常工作事务，和班子成员交流少，和同志们谈心少，对整个队伍的思想、组织建设抓的`不紧，盯得不死。
转变作风改善发展环境活动自查自纠报告范文
转变作风改善发展环境活动自查自纠报告范文尊敬的领导：自开始负责所在部门工作以来，我积极践行党的路线方针政策，坚决贯彻执行上级决策部署，不断转变作风，改善发展环境，加强内部管理，并通过自查自纠来纠正自身存在的问题，提高工作效率和质量。
现将自查自纠报告如下：一、自查自纠情况1.思想作风存在问题在工作中，我发现自己有时候会过于急躁，容易责备他人，影响了工作氛围。
同时，对于工作中的困难和问题，我有时候会选择回避或者推诿责任，没有及时解决。
2.工作纪律存在问题在工作中，我发现自己有时候会迟到早退，对工作时间不够严格，对自己的工作计划和安排缺乏严格控制和实施。
3.沟通协调存在问题我发现自己在与同事和上级的沟通中，有时候缺乏耐心和思考，导致沟通效果不佳，影响了工作进展和合作。
4.工作责任心存在问题有时候，我会为了完成任务而草率从事，忽略了工作的质量和细节，造成了一些错误或者疏漏，影响了工作效果。
5.学习能力存在问题尽管在工作中我积极学习，但是我发现自己对一些新知识的学习和应用存在一定的困难，需要进一步提高学习能力和跟进发展动态。
二、整改措施1.树立正确的工作导向我将进一步转变思想作风，坚持正确的工作导向，注重以人为本，关心员工的发展和需求，积极营造一个和谐的工作氛围。
2.严格遵守工作纪律我将严格遵守工作纪律，合理安排工作时间，提高工作效率和质量，做到准时上下班，不迟到早退，及时完成上级交给的工作任务。
3.加强沟通协调我将努力提升自己的沟通能力，主动与同事和上级进行沟通交流，耐心倾听他人的意见和建议，积极参与团队合作，不断优化工作方式和流程，提高工作效果。
4.提高工作责任心我将坚持自我要求，细心做好每一个工作环节，严格把关工作质量，注重细节，确保工作的准确和可靠，切实担负起自己的工作责任。
5.提高学习能力我将加强学习，关注相关领域的发展动态，学习新知识和技能，提高自己的专业能力和素质水平，为工作提供更好的支持和服务。
2024年改进工作作风个人剖析材料（四篇）
2024年改进工作作风个人剖析材料我谨遵党和公司的指导方针，经过系统的学习，结合我的工作实际，我对自己的工作作风和表现进行了深入的检查与剖析，发现了诸多问题和不足，对自己的工作状态有了深刻的认识。
现就存在的主要问题、思想根源以及拟定的整改措施，做如下具体汇报：一、存在的主要问题1. 我的工作作风尚显浮躁，有时存在急于求成的情绪，对个人标准设置较低。
2. 在工作思路上，尽管有所创新，但在实际执行中，对于协调与统筹兼顾的工作执行不够到位，有时存在满足现状、缺乏进取心的现象，缺乏艰苦奋斗和主动自觉的精神。
3. 在日常工作中，我过于专注于本职任务的完成，对周围事务的关注度不足，对与自己关系不大或无关的事务缺乏足够的热心和主动性，与同事的交流沟通不够充分，未能有效地为周围同志解决实际问题。
二、存在问题的主要原因1. 工作中存在依赖心理，过度依赖自己的知识和经验，缺乏持续学习和进步的意识。
2. 自我要求有所松懈，未能坚持自我约束、自我监督、自我提高的原则，学习仅限于表面，未能深入研究并思考问题，忽视了理论学习对实践工作的指导作用。
三、下一步努力方向1. 我将培养良好的工作作风，增强工作责任感，自觉遵守工作纪律，优化我的工作方式和作风，努力提升自己的整体素质和业务水平。
2. 我将强化服务意识，坚守全心全意为人民服务的宗旨，更好地满足和服务于人民群众的需求。
3. 我将加强政治理论学习，不断提高自己的政治素质，将学习视为终身任务，永不松懈。
2024年改进工作作风个人剖析材料（二）一、个人工作作风情况综述本人作为全镇的核心负责人，持续致力于深化学习与知识更新，特别是加强对经济、政治、科技、法律等领域知识的学习，将理论学习与新知识学习相结合，旨在拓宽视野，创新工作思路。
同时，本人积极学习党的方针、政策，努力提升领导能力和决策水平，不断加强个人道德修养与工作技能。
在工作实践中，本人坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，确保重大决策的科学性和民主性。
(领导)“作风转变暨环境创优”活动自我查摆材料
“作风转变暨环境创优”活动
自我查摆剖析材料
在作风转变暨环境创优活动中，我时时提醒自己认真学习理论，处处严格要求自己干好本职工作，事事为学校发展着想。
为了完善自我，我对自己的学习、工作、能力等方面进行了深入剖析，找出了自身存在的问题，剖析了问题存在的根源，明确了整改的目标，确定了今后努力的方向。
一、存在的主要问题
1、学习上有时存在自满情绪，对新的教育理论理解不够透彻，对最新知识的学习不够全面。
2、在工作上创新了一些思路，但在实际执行中存在着相互协调、统筹兼顾的工作做得不是那么完全到位。
3、考虑到老师上班从早上6点到晚上10点，比较辛苦，由于同情，个别时候放松了对他们的要求。
4、有时心急，批评同志过于直率。
二、问题形成原因
以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的。
问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下几点：
1、放松了理论学习，在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系，并没有达到学习的应有目的，影响了理论学习水平的提高。
2、自我要求有所放松，忽视了自我提高。
三、下一步整改措施
1、工作中要充满热情、乐于奉献。
讲究工作的方式方法、讲究领导艺术。
2、发挥党员的先锋模范作用。
要时刻以一名党员的标准来要求自己，从而去影响他人，起到真正模范带头作用，同时，始终鞭策自己不断努力工作。
3、加强理论学习。
坚持经常性地学习政治理论，提升自己的政策理论水平，不断提升自己的理想信念与价值观。
4、业务上要挑战自我、敢于创新与时俱进。
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作风转变暨环境创优活动个人自查剖析报告自我院开展“作风转变暨环境创优”活动以来, 我严格按照学院党委要求，认真学习与活动相关的各种文件，积极领会其中思想与要领，经过认真学习查摆，深刻反思，对自己的思想、工作、作风等方面进行自我剖析，找出了自身存在的问题。
个人剖析报告如下: 第一、思想上，思想上对活动认识不足、肤浅、不到位，在“作风转变暨环境创优活动”活动初期，认识存有偏差，态度不够端正。
没有系统学习胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会和十七届中央纪委七次全会上的讲话，习近平副主席在中央党校2012年春季开学典礼上的讲话和对兰考县工作的重要批示，《牢牢把握稳中求进的总基调》、《集中精力把“两会”精神贯彻好》、《满怀信心迎接党的十八大》三篇评论员文章，卢展工书记在省纪委九届二次全会上的讲话以及《国务院关于支持河南省加快建设中原经济区的指导意见》，省九次党代会决议、“一文九论十八谈”、“新十八谈”和市三次党代会、市委经济工作会议精神、学院一届四次“两代会”精神等学院规定的学习文件。
理论学习不够，政治素养不高，对这些理论和重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
第二、工作上，我积极投身于学院的教学、评估和省级文明单位验收等工作，工作认真踏实，领导交代的工作也能够认真完成，但对待工作只限于满足于完成上级和领导交给的任务，在工作中遇到难
题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。
不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。
在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，不是自己积极力求寻找对策，而是单一等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研拼搏向上的精神。
对很多新事物、新知识的学习掌握得还不够好，运用理论指导实践促进工作上还有差距。
在工作中，为学生提供信息服务做得还不够。
遇到新情况，新问题不能积极主动地想办法解决，思想不够解放，改革创新精神还不够，而强调客观困难居多。
业务知识钻研不够，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。
而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。
第三、作风上，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
工作上存在着慵、懒、散、浮、软现象，工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，教育管理不够人性化，工作方法有待进一步提高。
在日常的教育管理工作中，存在着盲目追求效果，过于注重效率的思想，对于学生的教育有时没有做到以人为本，有时候方式、方法过于简单，对问题学生缺乏耐心，对于学生的人文素质的培养有待进一步加强。
在实际工作中，遇到阻力和难题，有时会因为怕得罪
人而产生一种懈怠情绪，如在分管的工作中从不能够坚持自己的真实观点，以至于出现做事畏首畏尾，前怕狼后怕虎的现象，办事拖拖拉拉，缺少雷厉风行的工作作风。
针对上述问题，自己整改措施如下：
第一、加强思想政治学习，提升自己的政治业务水平。
提升理论修养水平。
系统全面深入学习胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会和十七届中央纪委七次全会上的讲话，习近平副主席在中央党校2012年春季开学典礼上的讲话和对兰考县工作的重要批示，《牢牢把握稳中求进的总基调》、《集中精力把“两会”精神贯彻好》、《满怀信心迎接党的十八大》三篇评论员文章，卢展工书记在省纪委九届二次全会上的讲话以及《国务院关于支持河南省加快建设中原经济区的指导意见》，省九次党代会决议、“一文九论十八谈”、“新十八谈”和市三次党代会、市委经济工作会议精神、学院一届四次“两代会”等会议精神。
第二、改进工作作风，工作要一如既往的踏实，但以后遇到新情况，新问题要积极主动地想办法解决，解放思想，开拓创新，勇于尝试新方法、新思路，积极开拓进取。
要积极开拓进取，努力提高综合素质。
要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己业务知识水平，加强自己工作能力，把工作提高到一个新的水平。
一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。
高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成上级领导安
排的各项工作，为学院的发展贡献自己的力量。
2012年8月15日。