岗位标兵申报材料

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篇一:岗位标兵材料

我叫xxx,今年30岁,自1996年参加工作以来,思想上积极要求进步,工作上能够锐意进取、刻苦学习、努力创新,在短短的时间里取得了许多令人瞩目的成绩。从1998年起,连续五年在我公司举办的各类技术比武中均取得机电专业电工“第一名”的好成绩,曾多次被授予“青年岗位技术能手”、“优秀共青团员”和“优秀青年志愿者”称号,下面将我的思想、工作和学习情况简要介绍如下:

一、严于律己,树立良好的职业道德,思想上积极要求进步

我在思想上能做到严格要求自己,时刻不忘“与时俱进,开拓创新”的时代责任,立足本职工作,努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,善于思考和总结,并在实践中综合运用。能够认真体会党的“十六大”精神,并以此作为自己的行动指南。作为一名入党积极分子,在我公司组织的各项活动中均表现突出,对党、团组织和上级部门制定的各项政策和工作安排均表现积极,热烈响应。在党组织的培养和锤炼下,我在思想和工作上日趋成熟,成为思想、政治、技术全面过硬的青年骨干力量。

二、工作细致认真,刻苦钻研,敢打硬仗、业务水平突出

我对工作能够认真负责,兢兢业业,勤于学习,刻苦钻研。自一九九六年参加工作以来,无论是在最初的供电维修岗位,还是调入我公司安监处做一名安全生产监督检查员,直至现在从事加拿大进口木材的销售工作,都能够坚持高标准严格要求自己。始终脚踏实地,勤勤恳恳,努力学习,开拓创新,表现出了强烈的事业心和高度的工作责任感。受到了公司领导一致好评,也为全公司员工做出了表率。

我公司木材进口项目现在已经成功运作了两船,作为xxx公司的一个重点支柱项目,又是一个很陌生的行业,自项目开始运作,我便积极参与到木材知识的学习、国内木业市场的调查与销售工作中去。2006年1月,我与几名同事被派往临沂进行木业市场调研。在一个多月的时间里,我们冒着严寒,徒步走遍了临沂大大小小的木业市场和木材加工厂。经认真了解,仔细分析,为公司领导的正确决策提供了比较详实的依据,为我公司首船木材销售工作奠定了良好的基础。2006年5月,在发往集团公司的3000余立方米原木的装船与卸船工作中,特别是在xxx卸船工作中,带领几名同志,头顶烈日,对每一支木材进行复尺,夜里还要对当天所发木材进行汇总,平均每天工作17小时以上。就这样艰苦奋战了13天,确保了发往集团公司原木的准确和及时到位。同年8月,接公司指示,由我负责公司第二船进口原木在xxx港的卸船与销售工作。我提前进驻xxx港,积极联系xx港务局、xx海关和国检等部门,为我公司第二船原木的及时靠港和快速准确卸船做出了突出贡献,大大节约了第二船原木的运作成本。

从前期临沂市场调研到xxx首船木材的卸船与销售,直至xx港第二船原木的卸船与销售,使我对木材的运作、内部的管理及沿海地区南北方木业市场都有了比较深刻地认识。通过对国内几家比较成功的木材进口公司运作模式和内部管理体制的调查了解,仔细分析,结合我公司木材销售工作现状,为我公司原木销售工作提出了许多好的意见和建议,得到公司领导及广大干部职工的一致认可。

三、不断学习,努力提高自身素质和业务水平

自参加工作以来,深知知识的重要性,积极参加公司组织的各类技能培训。并在工作之余考入了山东科技大学机械电子工程专业四年制函授专科学习,于2003年7月以优异的成绩毕业,并唯一被评为“优秀学生”。后又考入中国矿业大学机械电子工程专业三年制本科继续深造,现已临近毕业。

在过去的时间里,我无论在哪个岗位上,都能够认真学习,努力工作,但还不是尽善尽美。在今后的工作实践中,我一定努力再努力,全力为公司的发展尽我一份微薄之力。

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2007年3月23日篇二:岗位标兵申报材料

周小晶,是就业服务局的一名普通员工,现在的工作科室是失业保险所,他热爱本职工作,踏实认真,勤恳兢业,对业务虚心好学,精益求精,几年来在业务室的工作使他积累了丰富的工作经验。他坚持热心服务失业人员,急失业人员所急,想失业人员所想,始终将失业人员放在首位,并在本职岗位努力作到优质、高效、规范的服务,切实做好失业保险工作,赢得失业人员广泛好评。他坚持团结同志,在同事之中有较好的口碑。

海尔首席执行官张瑞敏曾经说过:把平常的事情长期做好就是不平凡,把简单的事情长期做好就是不简单。他作社会保障系统的一名员工,他在七年的工作中始终心系失业人员,心系本系统,努力提高服务水平和服务质量,他始终牢记:“服务一分钟,用心六十秒”。为了更好的为失业人员服务,维护群众的切身利益,他认真实践“爱岗敬业,服务失业人员”的工作理念,努力学习,刻苦钻研,以良好的形象、文明的用语、规范的操作,为广大参保企业和失业人员提供文明优质的服务。

他热爱本职工作,把本职工作当作事业去追求,对待工作精益求精。为提高微机录入水平,他利用业余休息时间在家中微机上刻苦练习;为了提高自己的业务知识水平,他潜心学习钻研各项新业务,对失业保险的各项政策、法规几乎达到了耳熟能详的程度。

多年来,他始终对工作保持了旺盛的热情,在自己平凡的岗位上,兢兢业业,忘我工作。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,对待办理失业登记和来访人员态度和蔼热情,耐心解答他们提出的问题。同时规范健全了有关账、表、卡及办事程序、业务流程,进一步细化了对失业人员的管理和服务,并且完善计算机管理程序,做到了档案和有关表卡数据与计算机保持一致,大大提高了工作效率。在审核失业人员档案时,实行初审、复核制,严格规范企业报告和失业人员登记手续。他把失业人员当亲人,对失业人员有一种发自内心的真情实感。将“假如我是一名失业人员”教育活动作为一种长效机制融入到日常工作之中,将“换位思考、以心换心”的思维意识自觉行动。他把失业人员的需要作为管理服务的动力,提高自身素质教育纳入到每个工作环节,为了社会的合谐发展作出了他自己最大的努力。篇三:岗位标兵先进事迹

2010年度先进推荐表

先进称号:岗位标兵推荐单位(盖章):

信你自己罢!只有你自己是真实的,也只有你能够创造你自己

安全生产先进个人申报材料

安全生产先进个人申报材料 ****同志现为****工程局****公司****,在公司多年从事安全生产技术管理方面工作,在安全管理工作上,他认真落实党和国家的安全生产工作政策、法律、法规和各项规章制度,把集团公司、公司交待的各项安全管理工作牢记于心,及时部署和严抓落实。他扎根一线,本着"服务一线、帮助一线、指导一线"的工作态度,他默默无闻的在安全管理的道路上奉献着自己,却毫无怨言。下面对该同志的主要事迹作以简要介绍: 一、强化责任落实,治违章不讲情面 "要想落实安全生产责任制,就得事前做好分工,明确职责"这既是他经常说的也是他日常工作执行的。从安质系统的日常工作要求,到公司安全质量各项规章制度的编制,在到签订安全质量责任书,将安全质量责任细化,层层分解落实,分解到岗位,落实到人头上,形成完整的责任链条,使公司每一层级每名员工清楚各自岗位安全质量职责,知道什么能做、什么不能做,做什么怎么做,强化全员责任意识。截止11月20日,201X年公司与各单位均签订了《安全质量责任书》,公司各单位共逐级签订3553份《安全质量责任书》,对年度安全工作全面部署,确保了安全工作领导到位、人员到位、措施到位、责任到位。 有了制度、标准、操作规程和奖惩办法,就得执行,决不能写在纸上,贴在墙上,落实不到行动上。更不能说一套、做一套。为此,在他的带领下,公司安质部和各个项目的安质人员和他一样,工作到工地、到现场、到作业面,检查、监督和指导,出现违章就进行处罚。一次被他处罚过的项目副经理被罚红了眼,对****很有意见,认为自己只是一时疏忽,何必如此不留情面!****说,我不开整改单,我就

有违我的职责,我开了是对企业负责,也包括对你负责,小错不改,大错不远,千里长提毁于蚁穴,古训难道讲得还不清楚!毫不退让。201X年他共查处各类隐患及问题74处,下发安全质量监察通知书**份,罚款通知单**份、罚款****元。对于各项目现场安全质量工作做得比较出色的个人,****向公司领导提出奖励,通过奖惩分明,激发了搞好安全质量的自觉性、主动性和积极性。 二、加强安全质量监控,做好检查蹲点指导。 公司高风险项目和高危工序特别多,有时常常几个项目高危工序都同时施工,为了确保节点工期的顺利进行,****主动做好高危工序监控指导,无论是过节放假只要有项目高危险工序施工,他都要及时赶到施工现场查找隐患、帮助项目解决难题,从不计较个人得失,像一个工地卫士,用自己的努力,确保着施工安全。从****项目站改封锁、义朝项目营业线顶进涵要点施工、****临近营业线旁吊装施工,到****、****的软弱围岩隧道,登庄的深基坑、水中墩、****连续梁、****槽形梁施工或是****架梁施工等风险项目,他都对安全隐患了如指掌,积极主动的与项目沟通并做好检查蹲点指导。如;201X年8月****公铁立交桥上跨沟海铁路立交桥36片40米箱梁开始架设,采用新购进JQCgt200/40架桥机,为确保施工安全,他先后多次到项目部,参与施工方案、架梁方案的审定、架桥机的拼装、验收工作。从架梁开始到架梁结束他一直蹲点在施工现场,跨营业线封锁施工次次正点,未发生任何安全事故,这就是他坚守的最大成绩。他为总结新架桥机架梁经验,编写了论文《简述JQCgt200/40架桥机跨铁路营业线架梁的施工要点》。在如;****项目施工,全是与既有线打交道,施工环境错综复杂,****、****车站地下分布着大量的管线,现场施工大型机械繁多,施工中稍有不慎就会酿成不可估量的负面影响和经济损失,

《优秀青年安全标兵申报材料》

《优秀青年安全标兵申报材料》青年安全标兵申报材料 申报单位:平煤神马集团申报人:周xx日期:xx年1月5日 做一把企业的“安全锁” —记平煤神马集团xx公司周xx 周xx,女,xx年11月出生,党员,本科学历,现在平煤神马集团xx公司工作。自xx年担任公司青年安全监督岗岗员以来,她认真做好自己的本职工作,忠实履行职责,时刻以做好安全工作为己任,以主人翁的姿态积极投身到安全管理工作中,起到了青岗员安全哨兵作用。 周xx同志自xx年担任xx公司青安岗岗员以来,她立足岗位,热爱青岗工作。一年来,她能够坚持正确的政治方向,能够认真贯彻落实集团公司“安全第一,预防为主”的安全生产方针,认真遵守三大规程、《青岗工作条例》和公司的各项规章制度,紧紧围绕公司全年“安全事故为零”的生产目标,积极按集团公司青安岗的要求开展工作,坚持青岗汇报制度。 作为一名青安岗岗员,她爱岗敬业,开拓创新,锐意进取,不断加强自身学习,提高业务素质水平。她勤奋学习、刻苦钻研安全生产理论知识,主动深入现场学习生产工艺,认真了解现场各个生产工序的安全薄弱环节,把所学的安全专业理论知识和生产实际结合起来,明确安全监督管理之重点,不断提高自身理论水平和实际工作技能,保证在工作中发现问题和隐患时能及时处理。并针对生产中出现的不

安全 因素,积极提出合理化建议,在现场安全生产工作中起到了表率作用。 在青安岗工作中,周xx响应团支部号召,积极参加团支部组织的“青安岗在行动”安全检查活动,查隐患,抓安全,为公司的安全生产加一把“安全锁”。由于输送带公司生产车间实行三班倒工作制度,所以有时组织的检查是在她休班期间,但不论什么时候,她都会在第一时间赶来参加检查,从不缺席。在检查过程中,她原则性极强,从不旬私情,自觉做到狠反“三违”,敢于对“三违”现象提出批评和制止,发现“三违”立即制止,严肃批评,对严重违章和不思悔改的,坚决上报相关部门。因为她深知安全是企业“天字号”大事,是一切效益的源泉和核心,是企业健康可持续发展的关键。她时刻以做好安全工作为己任,以主人翁的姿态积极投身到安全管理工作中。 日常工作中,周xx坚持每天深入车间查隐患、反“三违”,充分发挥一名青安岗员的作用,自觉制止和杜绝“三违”现象的发生。同时,她注重严把技术质量关口,做到以技术保安全、以质量保安全。她还经常主动放弃周 六、周日休息时间,坚持深入一线巡视安全。对查处的隐患现场能够处理的,她在现场与职工一起动手解决处理;现场一时无法解决处理的,她总是提出有针对性的整改处理意见,并及时反馈到有关单位和领导,敦促限期整改。对检查中发现的“三 违”人员,她总是苦口婆心地加以劝导、感化,本着教育为主的

质量先进集体事迹材料

质量先进集体事迹材料 篇一:20XX年质量先进集体事迹材料 270队质量先进集体事迹材料 ——创新质量管理,强化质量意识,以质量兴队20XX年又是质量工作更上台阶的一年,一直以来我队都是认真贯彻公司的“以人为本、控制过程、追求卓越、奉献诚信”质量方针,进一步巩牢基础,完善标准,强化执行力,服务力和质量风险控制力,扎实提高质量监督工作。随着物探行业的变迁,公司也进行了一系列的体制改革,改革既是带来压力,同时也给予了机会,270队必须抓机遇,在改革的大好环境中,以质量新队的理念,从新创建队伍品牌,承前启后,继往开来,持续快速发展,在公司领导和个职能部门的正确领导下,进一步统一思想,凝聚力量,振奋士气,以提高职工整体素质为目的,面对激励的市场竞争,内抓管理,外塑形象,严密组织生产,狠抓质量管理,大力加强成本控制。全年的项目施工过程中,我队在质量管理方法的创新、质量管理制度的制定、制度的执行、质量管理的考核等工作都有新的突破,充分展示了我队质量管理的综合实力,体现了“挑战极限、追求卓也”的队伍精神。一、20XX年质量管理成果 20XX年来我队先后完成三个项目,在质量工作上取得了可喜的成就,第一个恩施物探公司迎来国内首次微地震项目,该项目受江汉石油管理局领导的高度重视,投入了大量的人力和物力,汇集了管理局最先

进的设备,由多家施工单位联合完成,由于是国内首次,在质量要求方面都有新的突破,无论是在野外数据的采集技术,还是后期处理技术都将翻开新的一页,最后整个质量工作得到外国专家和勘探处领导的高度评价。第二个建南微地震项目,面对20多个悬崖,我队克服了各种困难,在排列验收时得到勘探处领导的高度评价,表扬了我队质量工作的扎实,项目给我们放心。第三个是潘场三维地震资料采集项目,从项目的开始,领导就一直特别关注,在全队干部和员工的共同努力下,我队有效的保证了激发、接收条件,有效的保证了资料品质,最总一次性的通过验收,在验收会上,甲方给予了高度的评价,甲方监督建议给予优质工程。 二、具体质量工作做法 20XX年也是我队确立以质量新队的指导思想以来成绩最显著的一年,也是效果最显著的一年,其主要做法有如下: 1、重新确立奋斗目标,统一思想 在新疆阿北-顺北项目之后,270队就面临着很严重的挑战,质量意识的滑坡就导致队伍下滑的原因之一,特别是新班子成立后,干部做了很大调整,在一起讨论以后队伍的发展时,大家都清楚的认识到,目前物探的整个形势非常严重,无论是外围项目还是内部项目,竞争都非常激励,占领市场所需要的条件很多,但是最为更本的就是质量。资料品质要得好,必须做好每个质量工序的控制。为此,我们专门进行了质量工作的摸底,首先我们找队上的老职工座谈,纵向比较270队的质量工作,了解质量意识下降的根本原因;其次就是找班组骨干

最新质量标兵推荐材料

质量标兵推荐材料 廖玉萍,女,1976年出生,1999年参加工作,2007年4月加入中国共产党,大专文化,东方电机有 限公司发电机分厂质量管理员。该同志自参加工作以来,工作积极主动,认真钻研业务,取得了显著 成绩,多次被评为“百优青年”、“优秀团员”、“工会积极分子”、“六个一先进个人”、“公司先进个人”、“分厂先进个人”等光荣称号。为企业产品质量工作做出了积极贡献。 作为分厂的质量管理员,她深知"质量是企业的生命,质量是企业的发展动力"。工作中她总是以高标准、低姿态严格要求自己,勤勤恳恳、任劳任怨,认真领会公司质量管理方针,详尽分解公司质量LI 标并结合分厂质量管理的自身特点,制定了适合本分厂务实的质量LI标计划,并对之严格实施、监督和检查。她清醒地认识到,生产任务越是繁重,越是需要以管理求质量,以管理保进度。2010年是分厂生产任务繁重的一年,她结合分厂以装配作业为主的特性,积极主动配合分厂质量主管领导,釆取了多种质量保证措施,运用现代的管理方法, 确保了全年未出现一起重大质量问题,产品质量处于可控状态,真正实现了以管理促生产,以管理求质量的U标。为此,分厂也连续被公司评为“质量工作先进单位”,而她本人也连续被评为“优秀质量管理员”。 没有措施的管理是空谈的管理,没有检查和讣划的管理是空洞的管理。在公司推进项LI 管理之初,廖玉萍就下定决心做好项曰管理模式的推进工作,她与分厂主管质量厂长一道,针对当时汽发转子下线易发的匝间短路、破压等难题,编制出我分厂的第一套转子下线WBS, 并分解形成《转子线圈装配质量控制记录卡》,通过工段的大力支持及操作者认真的配合,严格执行,在实践过程中针对出现的质量问题,与操作者一道总结经验,她先后13次对WBS及《转子线圈装配质量控制卡》进行改版,通过转子WBS 的有效执行,使转子的交试情况得到根本的扭转,通过两年多的完善和努力,成绩显著,转子匝间破压率已从2008年的26. 92% 降低至2010年的2.08%,目前分厂已连续28根转子未出现匝间短路及破压现象。与此同时,她还与生产班组各岗位的技术骨干一道,编制了主要分装配的WBS及相应的质量控制卡,并在分厂内全面铺开,2009年一线班组的WBS覆盖率已达到100%。2010年她主要着手于一线班组WBS的不断完善和二线管理班组各岗位WBS的编制,使项LI管理在我分厂得到了深入的推行。日前,分厂共形成47项WBS, WBS班组覆盖率达到了100%,岗位覆盖率达到89%。项U管理工作的有力开展,对分厂各工种工序的质量过程控制、产品的实物质量的提升起到的较大的推进作用。 工作中的她善于发现,善于总结,善于思考。她经常深入各生产班组,了解各产品生产进度,及时发现对产品质量控制有影响的环节,积极寻求解决措施,对于涉及多个分厂或管理部门的疑难问题,她将问题逐条进行收集,并编制《发电机分厂每季质量问题定期反馈表》向质管办及相关部门反馈,为此

企业安全先进个人事迹材料

企业安全先进个人事迹材料 他们以强烈的事业心和工作责任感,将学习安全生产法律法规作为自觉行为。下面小编为大家整理了企业安全先进个人事迹材料,欢迎阅读参考! 企业安全先进个人事迹材料一 龙xx,男,1969年10月出生,中共党员,现任x河x 煤炭加工公司安全生产办副主任。他先后历任过维修工、胶带司机、破碎机司机、安全员、值班主任、副主任,在安全生产方面表现突出。 一、以身作则,率先垂范,带领团队创造骄人业绩 1994年,龙xx毕业于秦皇岛煤炭工业管理学校,在工作中,他力求上进、刻苦学习,取得了辽宁工程技术大学的后续本科学历;2004年考取了经济师,2006年考取了注册安全工程师,为做好安全管理工作奠定了基础。在他的带领下,大部分人员也都通过自学相继取得了更高的学历,使整个团队形成了比学习、创成绩的赶、帮、超之风气。 如何坚持正确的引导教育,增强广大职工对安全生产的自愿、自需、自求意识,提高全员安全意识,是一个很值得探究的问题。龙xx凭借多年的工作经验,感到解决这个问题就要以安全文化为切入点,在公司积极营造安全文化氛围,为公司形成了正确良好的舆论导向,引导和提高了广大职工安全生产意识,树立了企业安全生产新形象。 他带领下的主控室,2009年和2011年两度被授予优秀党员先锋标准岗在20082010年度创先争优活动中,该党支部被授予模范党支部。他,现在就是这个团队的掌门人。 龙xx觉得自己的价值取向是正确的,自己的职业是崇高的。几年来,虽然经常劳累过度,但能为自己所热爱和追求的事业默默奉献,再苦再累他也觉得心甘情愿,虽然默默无闻,但只要能把对企业的情、对岗位的爱、奉献给所钟爱的

标兵事迹材料10篇完整版

《标兵事迹材料》 标兵事迹材料(一): 岗位标兵事迹材料 王晶,26岁,中共预备党员,大学文化,现任公安南开分局指挥室民警。曾荣获2次个人嘉奖。作为青年民警,王晶凭着求知进取的精神和勤奋好学的毅力,很快适应了岗位需求,并熟练掌握了岗位技能,成为独当一面的青年骨干。工作中,她沉稳练达、不事张扬、踏实肯干、严谨细致,体现出一名优秀内勤应有的素质。她充分发挥个人特长,参与建立了分局分色预警研判系统,为系统设计了数字和图形自动生成功能,使每日数据分析至少节省2个小时的工作量。该系统的研制成功,使公安防范打处工作更具针对性,基层单位可遵循发案规律,科学投放警力,最大限度地提高警务效能,实现了警力跟着警情走的工作目标。同时,她承担着社会治安综合信息分析研判基础调研工作,一年来,先后撰写各类分析报告100余篇,为领导正确决策带给了有力依据。她不忘职责,心系群众。在担任学府街派出所内勤民警时,结识了一位行动不便的孤寡老人。多年来,她视老人如亲人,经常帮忙解决各种困难。2009年底,老人急需办理户籍手续,但由于年代久远,一些证明很难调取。急切间,老人拨通了王晶的电话。王晶二话没说,多次放下公休,替老人四处查找档案,最终在春节前及时为老人办妥了户籍手续,让老人过上一个舒心年。 标兵事迹材料(二): xxx,男,汉族,38岁,林业工程师,1996年毕业于**农学院林学系,先后在县中心苗圃场、林业局营林站、林政资源管理站就职,现任**县林业局营林站站长。曾从事林业种苗生产管理、林政资源管理、国家天保工程管理、营造林技术指导、群众林权制度改革等县林业局关键岗位工作。自参加工作以来,他能模范执行党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,立足岗位、奋发进取,开拓创新,勇于奉献,无论在何种岗位,从事何种工作,他都是干一行爱一行,一心扑在工作上,兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳,各项工作想在前、干在前,充分起到了模范带头作用。突出的业绩、勤政务实的工作作风也得到了领导的充分肯定,多次被省、地、县和县林业局评为先进工作者和先进个人,发挥出了林业局中层干部的中流砥柱作用,为加快我县林业生态环境建设步伐和促进林业产业的快速发展做出了突出贡献。其先进事迹如下。 一、开拓进取、刻苦专研。该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,贯彻落实和深入实践科学发展观,有较强的政治敏锐性和鉴别力,注重理论联系实际。在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策,解决工作中遇到的困难和问题。在业务上,勤于钻研,不断提高林业的专业技术水平和业务素质,并用以指导林业生产。在林政站工作期,身兼多职,多个岗位都能以极大的热情和钻劲,学习本专业的知识。由于他的勤奋和钻研,他的业务知识得到很大提高,他用所学知识,和他所在股室的同志用心探索、研究和推广林业生产适用技术,从2000年来,他先后组织或参与了《化学除草剂

质量管理先进汇报材料(完整版)

质量管理先进汇报材料 质量管理先进汇报材料 质量管理会议汇报材料 --------吴立峰 焊接质量保证和质量控制管理 传统的焊接质量管理是应用统计质量管理,即通过各种检测手段对焊缝进行检查,以检验结果判定和确认焊缝质量是否符合标准要求,焊接质量管理的着重点在焊缝质量的最终检查上。 现代焊接质量管理已发展成为全面质量管理和建立以预防为主的质量保证体系,实行全员全过程(从原材料开始,到焊接,至焊后热处理)的质量控制和管理。 第 一、重要方面是焊接人员的质量意识和责任心,这里所说的焊接人员不光是焊工,还包括技术人员、生产调度、班组长和其他相关人员,因为质量是要靠所有人来重视,光靠哪一个人的力量是很难做好的,只要有一个环节出现了问题就有可能产生质量事故。对于焊工来说其责任意识很大程度上就是质量意识的表现,一个质量意识不强、没有责任心的焊工,在作业过程中抱着无所谓的态度,视质量为儿戏,或者认为质量的好坏与自己无关,其技能水平再好,也不可能保证所生产出来的“产品”没有缺陷。一个有责任心的技术人员、生产调度、班组长、焊工,在工作中就会对质量负责,在工作中就会重视起来,这是有很强质量意识的表现。

质量意识和责任心的提高要靠不断的宣贯和教育,开展一些活动和采取一些措施。要使焊工质量意识提高起来,班组长角色很重要,除了每天站班会进行灌输,还可以经常和焊工进行交流,可以在焊接作业过程中对焊工进行指导,让焊工感受到质量的存在,大家都重视。 开展一些质量比武和质量考试等活动,带动大家的积极性,让自己亲身参与其中。其次采取一些措施,比如要有奖优罚劣办法和措施,做的好的就要嘉奖,做的不好的就要提出批评,就要处罚,目前“焊接质量技术明星”的评比开展就是奖励好的,但目前看来这大多数是对ⅰ类焊工和烧焊口焊工的奖励,也应该把这种奖励延伸到ⅱ、ⅲ类烧普通铁件和钢结构的焊工评比上去,只要是质量做的好的,都应该有一定的奖励办法。但如果是质量上做的不好的,引起质量事故的就应该处罚,目前大多数工程处都倾向于奖励而对处罚上执行的不够严格。 另外一个很有效的措施,就是要求焊接作业人员在焊口施焊完毕后必须做到100%自检,而且在自检合格后标记焊工代号,这样在管理人员巡查过程中能很好的进行检查,出现问题可以追溯到责任人,更重要的是能引起焊工对每一个焊口的重视,端正工作态度,按规范施工,从马二厂的经验来看还是很值得继续执行下去的,尤其是对汽机中低压管道。 还有就是及时开展质量分析会,很有必要,不是出现了质量事故才来进行分析,受热面焊口合格率突然下降了或者影响到质量方面的不良事件或者未遂事故,应该及时召集相关人员分析分析,提出问题和解决办法,总结经验等。

岗位标兵申报材料

篇一:岗位标兵材料 我叫xxx,今年30岁,自1996年参加工作以来,思想上积极要求进步,工作上能够锐意进取、刻苦学习、努力创新,在短短的时间里取得了许多令人瞩目的成绩。从1998年起,连续五年在我公司举办的各类技术比武中均取得机电专业电工“第一名”的好成绩,曾多次被授予“青年岗位技术能手”、“优秀共青团员”和“优秀青年志愿者”称号,下面将我的思想、工作和学习情况简要介绍如下: 一、严于律己,树立良好的职业道德,思想上积极要求进步 我在思想上能做到严格要求自己,时刻不忘“与时俱进,开拓创新”的时代责任,立足本职工作,努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,善于思考和总结,并在实践中综合运用。能够认真体会党的“十六大”精神,并以此作为自己的行动指南。作为一名入党积极分子,在我公司组织的各项活动中均表现突出,对党、团组织和上级部门制定的各项政策和工作安排均表现积极,热烈响应。在党组织的培养和锤炼下,我在思想和工作上日趋成熟,成为思想、政治、技术全面过硬的青年骨干力量。 二、工作细致认真,刻苦钻研,敢打硬仗、业务水平突出 我对工作能够认真负责,兢兢业业,勤于学习,刻苦钻研。自一九九六年参加工作以来,无论是在最初的供电维修岗位,还是调入我公司安监处做一名安全生产监督检查员,直至现在从事加拿大进口木材的销售工作,都能够坚持高标准严格要求自己。始终脚踏实地,勤勤恳恳,努力学习,开拓创新,表现出了强烈的事业心和高度的工作责任感。受到了公司领导一致好评,也为全公司员工做出了表率。 我公司木材进口项目现在已经成功运作了两船,作为xxx公司的一个重点支柱项目,又是一个很陌生的行业,自项目开始运作,我便积极参与到木材知识的学习、国内木业市场的调查与销售工作中去。2006年1月,我与几名同事被派往临沂进行木业市场调研。在一个多月的时间里,我们冒着严寒,徒步走遍了临沂大大小小的木业市场和木材加工厂。经认真了解,仔细分析,为公司领导的正确决策提供了比较详实的依据,为我公司首船木材销售工作奠定了良好的基础。2006年5月,在发往集团公司的3000余立方米原木的装船与卸船工作中,特别是在xxx卸船工作中,带领几名同志,头顶烈日,对每一支木材进行复尺,夜里还要对当天所发木材进行汇总,平均每天工作17小时以上。就这样艰苦奋战了13天,确保了发往集团公司原木的准确和及时到位。同年8月,接公司指示,由我负责公司第二船进口原木在xxx港的卸船与销售工作。我提前进驻xxx港,积极联系xx港务局、xx海关和国检等部门,为我公司第二船原木的及时靠港和快速准确卸船做出了突出贡献,大大节约了第二船原木的运作成本。 从前期临沂市场调研到xxx首船木材的卸船与销售,直至xx港第二船原木的卸船与销售,使我对木材的运作、内部的管理及沿海地区南北方木业市场都有了比较深刻地认识。通过对国内几家比较成功的木材进口公司运作模式和内部管理体制的调查了解,仔细分析,结合我公司木材销售工作现状,为我公司原木销售工作提出了许多好的意见和建议,得到公司领导及广大干部职工的一致认可。 三、不断学习,努力提高自身素质和业务水平

安全标兵事迹材料

安全生产标兵申报材料 ***,****检修班班长,从事检修工作多年来,凭着对电力事业的无比热爱和对安全生产工作的一丝不苟,以扎实的工作作风,正直率真的人格魅力,赢得了领导的信任和大家的认同。 **年**月,韩正武分配到********成为一名线路检修工。刚参加工作的他,登杆开始,从一点一滴做起,虚心请教、刻苦钻研,经过多年的勤学苦练,他不仅熟练掌握了输变电设备检修本领和各种操作技能,而且学到了老一代工人爱岗敬业、忠于职守的敬业精神和立足本职的优秀品质,很快成为生产一线的骨干和独挡一面的班组负责人。 做为多年生产一线的负责人和安全员,他深知安全工作对于一个企业来说等同于企业的生命,他也认识到抓好部门安全工作仅靠过硬的专业技术远远不够,还要有扎实的安全知识和严格的安全管理。****年春检工作中,做为全局变电站检修总工作负责人,一方面认真做好春检准备工作,组织专人逐一检查施工器具和安全工器具,确保完好;另一方面,积极开展检修人员培训,组织学习《安规》、《事故调规》、《十八项反措》及类似性事故通报,帮助检修人员提高安全素质;第三,在工作前,事先绘制工作现场模拟接线示意图和安全措施示意图,将检修设备和带电设备用不同颜色明显标注出来,对照示意图进行现场安全交底,并对大多数工作班成员进行提问,确保工作人员真正做到了“五清楚”。在他精心的组织和细致的安全管理下,顺利完成了****年春检工作任务。 针对****年大修技改工程和业扩工程繁重,施工现场点多面广等特点,他做为安全主要负责人,始终战斗在生产一线,认真组织进行现场安全管理,不放松施工现场任何一个危险点,确保了预试、检修、施工现场始终处于可控、在控、能控状态。因长时间在外施工、无暇照顾妻女,对 年迈多病的父亲更没有时间回家看望。****年**月,他的老父亲病重住院,当时他正在外地施工,得知情况后他忍住眼泪给他爱人打电话交待后,又投入了紧张的工作。用他的话说就是“设备和人员的安全由我负责,我离不开啊!”。正是他的这种敬业精神和对安全工作认真负责的态度,全年班组未发生事故、障碍、异常等不安全情况及违章行为,保证了生技科****年安全生产目标的顺利完成。 实际工作中,对领导交待的任务,他是坚决执行,按时完成。在他的思维中,安全工作重于泰山。对于违章指挥、违章作业不管是谁他坚决指出及时纠正。班组中有位同志,业务能力强,工作干劲大,但经常发生不戴安全帽、背接地线登杆等习惯性违章行为,当发现这一情况后,他对该同志进行了严厉批评,并上报局安监科进行扣罚,比照过去发生的事故对其进行了耐心细致的教育。在***35kv变电站出线间隔工程施工中,有位同志在门型架上工作未系安全带,他发现后马上勒令该同志下杆停止工作。在施工中遇到人手不够时,确保安全的情况下他打上保险带亲自上杆参加工作。他始终认为安全工作严是爱、松是害,关心职工要从关心安全做起。 他把工作当成了一种责任,这种强烈的责任感驱使他全身心都投入到工作中。他常说:我是一名共产党员,就要起模范带头作用。这就是***同志,他用实实在在的工作,无私奉献、努力拼搏,为我局的安全生产做出了不可磨灭的贡献,并多次荣获局“先进工作者”、“业务技术能手”、“优秀共产党员”等称号。 做为个人,他是平凡的,但他在平凡的工作岗位上追求进取,不断创新,是我们引以为豪的好班长,是我们电力职工学习的好榜样,是全局安全工作的一面旗帜。篇二:安全标兵汇报材料 安全标兵汇报材料 在人生的道路上,每个人都在用自己的足迹书写着自己的历史。我没有华丽的外表,有的只是朴实无华、无私奉献的满腔热情;没有豪言壮语,有的是兢兢业业、踏踏实实的工作;

质量标兵事迹材料

质量标兵事迹材料 卷包车间质量优胜机台 (甲班51#机组)事迹材料 在卷包车间有很多优秀的小团队,其中甲班51#机组就是一支敢打硬仗、团结向上的队伍。机组全年生产卷烟9802.4箱,超产257.2箱,平均机效达到90.68﹪,平均质量得分为97.52分,圆满完成了全年的生产任务。51#机组每月都有两到三次改牌生产的情况,全年生产过钻石(软红)、钻石(软如意)、钻石(软景泰)、红塔山(软经典)、北戴河(软)、石家庄(软白)等品牌,由于改牌频繁并经常生产小品种卷烟,这就机组人员提出了更高的要求。 卷烟机司机xxx是一名老卷烟司机了,在工作上兢兢业业、刻苦钻研、每天他总是提前接班,了解上一班机车的运行情况,发现问题就利用日保时间及时解决,避免因设备原因影响产品质量和生产进度。他常说:“质量是我们企业的生存之本,只有高质量的产品才能赢得消费者的信赖,才能为我们最终赢得市场,我们职工也会得到实惠。”对待产品质量他一丝不苟,取得了全年无任何质量问题的好成绩。包装机司机xx虽然开车年头不长,但他踏实肯干,努力钻研,虚心向老司机和修理工学习。生产中他严格执行工艺质量标准和自检流程,杜绝不合格品流入下一道工序。卷烟副司机xxx、包装副司机xxx 也与司机默契配合,圆满完成了车间下达的各项任务。51#机组就是这样一支“心往一块想、劲往一处使”的优秀的团队。

第二篇:教学质量标兵事迹材料2 教学质量标兵事迹材料 本人李万文在教学工作中,兢兢业业,无私奉献,坚决拥护中国共产党的领导,坚持马克思列宁主义、毛泽东思想,时刻贯彻、执行党的教育方针、政策,以《中小学教师职业道德》要求和约束自己,配合校长,做好学校一切工作,拟推荐为我校教学质量标兵,现将其有关事迹作如下总结: 一、认真做好教育教学及总务工作。 在教育教学工作中,我严格按照上级主管部门的要求,以身作则,身先士卒,带动全体教师做好自己的本职工作,并做好教学财务管理工作,贯彻执行国家有关法律、法规和财务规章制度;坚持勤俭办学的方针,确保教学工作的正常运行。 此外,为了确保农村义务教育经费保障机制改革的顺利实施,保证农村义务教育专项资金及时、规范和使用,学校和区教育局收到专项资金后,严格执行国家有关财务规章制度规定,按资金的开支范围及开支标准,合理使用资金,规范资金支付行为,确保专款专用。还加强对学校资金支付的管理和监督,并对学校使用农村义务教育中央专项资金的情况进行日常管理和检查。 二、全力做好班主任工作。 班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和“爱”。这是班主任顺

建筑企业项目经理安全工作先进个人事迹材料

建筑企业项目经理安全工作先进个人事迹 材料 XX同志担任公司第一项目部项目经理来以来,将“杜绝因工死亡、重伤、群体职业病、食物中毒事故,无火灾及严重治安事件发生”作为安全工作的长远目标。 目标确定后,XX同志深入到施工现场各个角落,查制度落实、查安全隐患和问题整改,逐渐消除了现场的重大安全隐患,有效控制了安全事故的发生。自邹富宝担任第一项目部经理以来,第一项目部未发生一起重大安全事故及轻伤事故,获得**工程,顺利实现了各项安全工作目标,邹富宝同志本人也获得了公司各级领导的好评和嘉奖。 针对第一项目部的实际情况邹富宝同志制定了有力的达标措施,他根据公司的经营特点及上一年度的安全管理状况,确定了当年的安全工作重点,并围绕年度工作重点,采取了一系列的管理措施,主要有: (一)完善项目安全管理体系 项目安全管理体系是公司安全管理体系的基础。建立和完善项目安全管理体系是保证施工安全的重要前提。XX 高度重视,总结经验,通过岗前培训、组织建设、宣传指导等多种方式做好项目部安全管理工作。在得知工程开工信息后,邹富宝通过约谈项目安全负责人,对施工安全管理做总

交底,并告知安全施工的要求和具体实施步骤,对项目安全员进行岗前培训等举措做好提前预防;为保证管理人员素质,XX同志帮助项目部引进合格的项目管理人员,健全项目安全管理组织机构,增强组织保障;此外,邹富宝还对各类合同范本及法律、法规、规范、标准等指导性文件,加强宣传和指导。 (二)持续开展监督检查和落实整改 为了保证防范措施得到真正落实,邹富宝同志深入施工一线,结合实践持续开展安全措施监督检查,并不断加强落实整改。他依据安全规范和公司制度,定期对施工现场的安全、文明施工状况进行检查;对危险性较大工程实施不定期跟踪检查;对存在严重安全隐患且不能立即整改到位的工地进行定期复查,确保现场安全处于可控状态。 XX注重将检查方法紧密结合实际,讲求实效,考虑到不同规模工程现场管理内容的差异,采取按工程规模设定检查项目的检查方式,对较大规模工程按规范要求实施全面监督检查;对小规模工程则侧重于查找危险源,消除安全隐患。 (三)规范经营行为,树立良好的社会形象 XX同志作为一名普通职工,心中始终装着公司利益,时刻把自己的职责与公司整体利益及企业社会责任紧密挂钩。他从创建和谐社会的大处着眼,将建立规范有序的施工

标兵班申报材料

标 兵 班 申 报 材 料 学院:水利电力学院 班级:10级电气(2)班日期:2011年10月17日

目录 1.班级简介〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃(1) 2.班级建设篇〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃(3) 3.求学篇〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃(5) 4.特色活动篇〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃(7) 5.生活篇〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃(9) 7.班级工作总结〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃(10) 8.结束语〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃(18)

班级简介 尊敬的各位领导、老师: 10级电气(2)班正式申请10—11年度先进班集体荣誉称号。 现有班级简介如下: 班风:同舟共济勇攀高峰 班训:态度决定一切奋斗成就未来 班级文化:虚怀若谷高瞻远瞩 班长: 马存智 团支书:卢香玉 副班长:赵妍妍 学习委员:聂现强 文体委员:姬文龙 生活委员:张新星 一群怀着崇高理想、充满青春活力的青年——电气(2)班成员缘聚“青海大学水利电力学院”。这是一个团结奋进的集体,这是一个生机盎然的集体,这是一个求真快乐的集体,这是一个温暖幸福的集体。 2010年9月,共同的梦想、目标,让我们41颗心紧紧地联系在一起。一年的时间我们这群来自四面八方的青年,由相遇到相识到相知。在这个大家庭中,我们共同体味了集 (1)

体的酸,甜,苦,辣。 班里现有41名同学,其中31名“超级帅哥”,10名“超级靓女”。班上同学最大的特点就是活跃,每个人都有自己独特的个性和才能。在这里你会找到各种类型的人才,管理的能手,音乐的痴者,文学的追梦人,书画的逍遥仕子……或幽默,或冷俊或深邃,或缜密细微,或豪放阔大……真乃大千世界,融于一家之内 本班最大的特色就是团结,无论何时,班里同学都能拧成一股绳,肝胆相照,同舟共济。学习上互相帮助,互相激励,有问题时能互相交流,紧密配合;生活中热诚待人,一方有难,八方支援;工作是通力合作,以团队精神,打造二班特色。 这里有奇思与妙想在飘逸,也有我们求是、勤奋的努力; 这里有智慧与灵性在飞扬,也有我们团结、进取的创意; 这里有实践与真理在融合,也有我们深邃、幽远的启迪; 这里有关怀与友情在闪烁,也有我们年轻、热情的足迹。 在这里种植着关心与爱戴, 成长着感悟与求知…… 回首过去,展望未来,电气二班将继续脚踏实地、朴实无华地默默前进,博观而约取,厚积而薄发,华山论剑,英雄谁属,唯我电二。 (2)

质量标兵申报材料·先进事迹

质量标兵申报材料·先进事迹 女,1976年出生,1999年参加工作,2007年4月加入中国共产党,大专文化,东方电机有限公司发电机分厂质量管理员。该同志自参加工作以来,工作积极主动,认真钻研业务,取得了显著成绩,多次被评为“百优青年”、“优秀团员”、“工会积极分子”、“六个一先进个人”、“公司先进个人”、“分厂先进个人”等光荣称号。为企业产品质量工作做出了积极贡献。作为分厂的质量管理员,她深知”质量是企业的生命,质量是企业的发展动力”。工作中她总是以高标准、低姿态严格要求自己,勤勤恳恳、任劳任怨,认真领会公司质量管理方针,详尽分解公司质量目标并结合分厂质量管理的自身特点,制定了适合本分厂务实的质量目标计划,并对之严格实施、监督和检查。她清醒地认识到,生产任务越是繁重,越是需要以管理求质量,以管理保进度。2010年是分厂生产任务繁重的一年,她结合分厂以装配作业为主的特性,积极主动配合分厂质量主管领导,采取了多种质量保证措施,运用现代的管理方法,确保了全年未出现一起重大质量问题,产品质量处于可控状态,真正实现了以管理促生产,以管理求质量的目标。为此,分厂也连续被公司评为“质量工作先进单位”,而她本人也连续被评为“优秀质量管理员”。没有措施的管理是空谈的管理,没有检查和计划的管理是空洞的管理。在公司推进项目

管理之初,廖玉萍就下定决心做好项目管理模式的推进工作,她与分厂主管质量厂长一道,针对当时汽发转子下线易发的匝间短路、破压等难题,编制出我分厂的第一套转子下线WBS,并分解形成《转子线圈装配质量控制记录卡》,通过工段的大力支持及操作者认真的配合,严格执行,在实践过程中针对出现的质量问题,与操作者一道总结经验,她先后13次对WBS及《转子线圈装配质量控制卡》进行改版,通过转子WBS的有效执行,使转子的交试情况得到根本的扭转,通过两年多的完善和努力,成绩显著,转子匝间破压率已从2008年的26.92%降低至2010年的2.08%,目前分厂已连续28根转子未出现匝间短路及破压现象。与此同时,她还与生产班组各岗位的技术骨干一道,编制了主要分装配的WBS及相应的质量控制卡,并在分厂内全面铺开,2009年一线班组的WBS覆盖率已达到100%。2010年她主要着手于一线班组WBS的不断完善和二线管理班组各岗位WBS的编制,使项目管理在我分厂得到了深入的推行。目前,分厂共形成47项WBS,WBS班组覆盖率达到了100%,岗位覆盖率达到89%。项目管理工作的有力开展,对分厂各工种工序的质量过程控制、产品的实物质量的提升起到的较大的推进作用。工作中的她善于发现,善于总结,善于思考。她经常深入各生产班组,了解各产品生产进度,及时发现对产品质量控制有影响的环节,积极寻求解决措施,对于涉及多个分厂或管

安全标兵事迹材料

安全标兵事迹材料 安全标兵事迹材料(一) 选煤厂洗煤车间党支部书记王洪波同志工作勤奋,作风优良,大胆管理,敢于负 责,充分发挥基层管理人员作用,安全管理工作扎实有效,取得了优异成绩。现 汇报如下: 一、以身作则,严格管理,深严细实地抓好安全管理工作 作为党支部书记,王洪波同志工作中严格要求自己,凡是要求别人做到的,自己 首先做到,带头遵守各项规章制度;生产过程中牢固树立起“安全第一、质量第二、生产第三”的意识,坚持先安全后生产;不安全不生产的原则,及时掌握各岗各人 的安全动态,科学合理地组织车间的安全生产工作。积极了解职工的思想动态, 对重点人进行强化管理,严格执法,大胆管理,狠反“三违”,严格落实上级有关 安全生产的规定,并结合车间安全管理实际,制定安全生产管理的办法,并严格 执行,出现“三违”严肃处理。 王洪波同志在平时工作中,十分注重现场管理工作,他勤于巡检生产现场,积极 排查事故隐患、安全隐患,堵塞管理漏洞,努力解决生产中的实际问题。对全车 间二十几个岗位,每天至少巡检两遍,对重点岗位实行重点管理,及时掌握各岗、 各设备的状况,合理调配生产人员,出现问题,他总是及时赶到现场,及时采取 措施处理,保证了洗煤安全生产。 二、安全教育扎实有效,职工整体安全素质明显提高 在职工的安全教育方面,王洪波同志注重从整体上提高职工安全素质、自主保安 能力和安全意识,一年来,充分利用班前班后会的时间,认真学习上级有关安全 的指示精神,并组织学习了《选煤厂安全规程》《选煤厂事故案例》和相关操作 规程。平时注重收集相关安全事故案例,结合生产实际适时教育广大职工。积极 组织人员参加矿、厂组织的各项安全活动,以及安全竞赛等活动,充分调动了职 工学安全保安全的积极性,员工安全意识明显增强,实现了由“要我安全到我要安全”的转变。严把新分到班组工人的上岗关,安全意识不强的人决不允许单独顶岗, 加强了对重点人的重点管理,促进了车间整体安全素质的提高。 三、学习刻苦,努力提高自身安全素质和安全管理能力 王洪波同志特别注重自身安全素质和业务素质的提高,为此,该同志一方面积极 加强洗煤生产理论知识和安全知识的学习,努力提高自身业务水平和安全技能; 另一方面注重在工作中摸索安全管理的方法和工作技巧,不断总结经验提高安全 管理水平,同时注重调动职工参与安全管理的积极性、主动性,鼓励职工提出安 全合理化建议,大力开展“献计献策”活动。一年来共征集安全合理化建议六十余 条,为车间优化工艺、改善作业环境、消除事故隐患、安全生产做出了巨大贡献, 受到了车间广大干部职工的一致称赞。

十大标兵先进事迹材料

十大标兵先进事迹材料 沧海横流方显英雄本色,惊涛拍岸才见砥柱中流亲爱的朋友,如果你有幸走到第四中学附近的大街小巷,如果你有幸踏入保德县第四中学,你一定会看到一个忙忙碌碌协调工作的同志,这个人就是我,刘文德老师。我于1994年毕业于师范学校,先后自学获得专科、本科学历,计算机等级证书,普通话二甲证书,继续教育证书,2007年荣获中学教一级教师职务。先后担任过政教副主任、政教主任、教导主任、副校长职务,曾三次荣获县模范教师,一次荣获县百佳教师,市级“五一”劳模;历年所带班级成绩优秀,个人所教科目成绩突出,09年中考全县17名忻一中,我班考了4名,我校中考成绩全县综合排名第三,我所带的数学居全县第二;今年中考四中忻一中8名,608分以上12名,我所带的数学又取得了全县第三的好成绩。我深知优异成绩的取得离不开各级领导的大力关怀,离不开是各位老师的悉心帮助,离不开全体学生的顽强拼搏,下面就将我平时工作中的所作所为、心得体会,向大家汇报如下,希望大家多多斧正,以期达到交流共勉的目的。 一、春风化雨润桃李 1994年的一个金色的秋天,当我拿着干部履历表和调令走在乡村小路上的时候,我的心情是无比的激动,因为我的夙愿即将变为现实,我将在家乡的热土上谱写教书育人的光辉篇章,我将把知识的火花撒播在偏僻的乡间,我将用自己的满腔热血来报答父老乡亲对我的厚爱。想到这儿,我觉得我肩上的责任是无比的重大,我感觉我已与村落间的一草一木融为一体,校兴我荣,校衰我耻,我责无旁贷。

初为人师的生涯紧锣密鼓的开始了,紧接着我便对孩子们开始了爱的教育,开启了爱的征程。从桑园小学到桥头小学再到桥头中学,我的每一个脚印都凝聚着对孩子、对工作、对崇高的教育事业的挚爱。在桑园小学,我义无反顾的为家庭贫困的学生免除学杂费用,多少个夜晚坐在热炕头上和父老乡亲促膝长谈唤醒他们对知识、对孩子、对教育的爱,当这个学校第一次升起了五星红旗的时候,我便把对祖国、对知识的爱深深地植入了孩子们的心中。 春去秋来,风雨兼程,当我以“三连冠”的成绩略感欣慰时,一纸调令使我开始了在桥头小学任教的生涯,并担任学校的政教工作。桥头小学是大学校,是锻炼人的大平台,在这个大家庭里,更多的孩子需要关爱,需要老师用爱心浇灌他们稚嫩的心灵,从此走街串巷,帮扶结对,组建爱心团队成了我加班加点的工作。 也许是我的工作热情得到了领导的关爱,也许是我对教书育人的热爱得到了群众的好评,也许是我的教学成绩得到了上级的认可,转瞬之间我便被调入了桥头中学,同样是教书育人,虽说我的本职工作没变,但是从教育对象上来,两个对象两重天,初中学生人大了心杂了,受社会的影响也与日俱增了,打架斗殴,逃学上网已经是司空见惯的事情了,我初代的是一个81班是全校头痛的老大难班级,各科成绩倒数第一,许多同学都在学校挂了号,透过现象看本质,经过大量的调查研究我发现,一切的根源都是一个厌“字”在责怪,我决心用“爱”字来唤醒同学们的心灵,唤醒他们求知的欲望。首先教育他们爱父母,当我得知吴晓强同学坚持玩大话西游三月花了1000多元时,针对他进行家访,在得知他家十分贫困时,

品质标兵事迹材料

品质标兵事迹材料 篇一:质量先进个人推荐材料 质量先进个人评选推荐材料 ——机电车间孙建松 孙建松同志是机电车间的一名技术指导员,主要负责船舶液压系统调试及液压设备的检修工作,对施工进度和施工质量进行严格控制,并配合车间质量员做好质量方面相关工作。回顾2012年全年的工作,在公司、车间各级领导的正确指挥下,他踏实工作,把自己的全部热 情投入到工作中,克服种种困难,在具体施工过程中严把质量关,严格执行公司“三检”制度,在不断解决液压相关设备故障的过程中,自己的工作能力和技术水平得到了不断提升。通过努力做好每项工作.孙建松同志取得了不错的成绩,并得到了船方、车间一致认可和好评。具体总结如下: 一、严格执行工艺纪律,努力提高施工质量。船用液压设备及相

关附件的修理一直是困扰公司、车间的难题,修理过程中各种问题层出不穷,经常出现返工等不良现象。车间研究决定成立液压专修小组,孙建松同志带领小组成员承担起船用液压设备的调试及检修工作。他要求施工人员严格执行工艺纪律,严格按施工操作规程进行施工,并加强对施工过程及施工质量的监控。在具体施工过程中,做好船方、施工人员之间的桥梁,充分做到沟通的及时有效。在“吉米尼”轮进行舱口盖调试工作中,开仓油马达三台进厂修理,三台油马达修理结束且泵压正常后,上船装复进行开关舱试验,结果舱口盖运转缓慢。当时按船期计划必须连夜调试才能保证船期,他迅速到达现场后,根据以往经验初步判断故障原因,之后向船方找到图纸及说明书,按照系统图指示,找到系统安全阀(溢流阀),逐渐调节后压力正常,实效试验正常,舱口盖正常开启和关闭。从开始到结束仅仅用了5个小时,为船体进行舱口盖调试工作争取了时间,保证了船期计划。在他的带领下,通过2012年全年不断的努力,大大提高了液压设备修理质量,明显减少了返工,在不断解决现场难题的过程中,得到船方

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