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员工入职承诺书

员工入职承诺书

员工入职承诺书员工入职承诺书(精选15篇)在发展不断提速的社会中,承诺书应用范围愈来愈广泛,承诺书是把口头承诺书面化规范化的一种产物。

来参考自己需要的承诺书吧!下面是小编为大家收集的员工入职承诺书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

员工入职承诺书1本人是xx-x有限公司的新员工,在上岗之前,本人自愿遵守以下规定:1、认真阅读公司《员工手册》,接受公司制度、技能、安全等培训。

2、遵守公司《人事管理制度》,服从公司任何工作调遣与指令。

3、愿按公司规定,自录用日起接受前___月为试用期,试用期间必经考核合格,始得正式任用。

4、试用期不符合公司要求,接到公司停止试用通知后愿意立即离职,决不提任何离职条件和要求任何经济补偿。

5、试用期满正式录用后,经培训的新员工为公司服务月/年,如在服务期内,新员工提出离职,则应赔偿公司对其的相关技能培训费。

承诺人:身份证编号承诺时间:员工入职承诺书2本人部门任职做出以下承诺:于年月日入职,在公司/ 岗位,为明确本人在工作期间之责任和职业道德,我愿向公司承诺1、我将恪守诚信并确认我所提供的个人简历、证件复印件等所有资料真实、无误。

2、公司已经告知我相应的工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等情况。

3、我有责任与义务在入职时与公司签订劳动合同,否则公司可随时终止与我的劳动关系。

4、我已收到人力资源部发放的员工手册与规章制度,并认可公司的规章制度的合法性与合理性。

我将认真阅读应严格遵守。

本人清楚公司可以根据实际情况更新员工手册与规章制度,本人表示将对其予以严格遵守。

5、我相信公司的各项制度与管理是公正、公平的,本人同意岗位考核工资、奖金等其他收入将按照公司的相关规定执行。

无论在任何情况下,我都会接受公司对我的工作评价、业绩考核结果,同时接受公司对我的工资、奖金核算与调整、工作岗位变更的等决定。

6、本人提供的入职证明真实有效,本人愿意承担因入职证明虚假而引起的所有经济责任(包括但不限于对原工作单位及公司的经济赔偿)与法律责任。

新员工入厂承诺书(3篇)

新员工入厂承诺书(3篇)

新员工入厂承诺书(3篇)新员工入厂承诺书(通用3篇)新员工入厂承诺书篇1___________先生/女士:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及本公司的有关规定,聘任您于__________年_____月______日入职_有限公司______________部,任_____________职务,级别为____________,考核试用期一个月。

您的职责与待遇如下:1、您须于试用期内努力工作,以达到公司规定任职该岗位的工作绩效和标准。

对于试用期间工作态度、工作行为、工作结果等评价合格,公司将按期办理正式转正手续,并享受相关薪资福利待遇;对于试用期间工作表现不符合该岗位工作要求,达不到正式录用标准的,公司将按有关规定延长试用期时间或解除与您的劳动关系。

2、您必须遵守公司劳动纪律、员工行为准则及人员奖惩等各项规章制度及劳动合同约定的内容,以确保您岗位工作业绩目标的`达成。

3、您入职30天之内,公司将与您签订为期三年的劳动用工合同。

若因参加培训需调整劳动合同期限的,公司将依据《培训协议》中培训服务期的约定顺延劳动合同到期时间。

4、如您未达约定工作年限而需与公司解除劳动关系,经与公司协商一致,劳动合同可以提前解除,但需提前三十日以书面形式知会公司,公司将从您薪资中扣除15天作为入职培训费用。

同时您必须将您的所有工作内容、方式、技巧等传承于接任者,直至该接任者能独立上岗作业为止,否则公司有权要求您给予赔偿。

5、公司出资为您提供专项技术或技能培训,包括出国学习进修、外派学习培训等,培训费用(包括培训费、资料费、相关差旅食宿费等)公司将与您订立培训服务期协议,服务期按培训金额定为1年、2年、3年、5年以上不等(培训费用在__元以内的为1年,培训费用在~4000元的为2年,培训费用在4000~6000元的为3年,培训费用在6000元以上的为5年)。

若您违反服务期约定需提前解除劳动关系,您须按约定向公司支付违约金,违约金的数额将按所发生培训费用及未履行约定年限所应分摊的培训费用进行赔付:服务未满一年离职赔偿100%;服务未满二年离职赔偿80%;服务未满三年离职赔偿50%;服务未满四年离职赔偿20%。

入职员工承诺书(通用13篇)

入职员工承诺书(通用13篇)

入职员工承诺书在充满活力,日益开放的今天,用到承诺书的地方越来越多,使用正确的写作思路书写承诺书会更加事半功倍。

你知道承诺书怎样才能写的好吗?以下是小编收集整理的入职员工承诺书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

入职员工承诺书篇1为明确本人在工作期间之责任和职业道德,我愿向公司承诺:一、本人在入职时保证个人资料、相关证件真实有效,并已接受相关医院体制检查,在过往单位工作过程中无任何职业病病史,也未存在任何职业病倾向,更无职业病潜伏状况。

二、本人已与原工作单位解除劳务关系,无劳资或经济纠纷等相关事宜,无任何竞业限制约定,若出现原单位追究我本人相关责任,均与公司无任何关系,给公司带来的损失,将由我本人承担。

三、公司规章制度和岗位职责我已学习和明确,将严格遵守和履行各项制度;若有违反,愿意接受公司相关处罚,触犯法律的,愿承担法律责任。

四、任职期间,不在外兼职,并严格遵守公司规定的作息时间,因工作需要将服从加班的安排和接受岗位调配。

五、自觉维护公司荣誉,不利用职务之便贪污舞弊,不泄露和探听薪资,不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段来从事其他活动。

六、自觉维护公司利益,不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物,对与本人发生的相关业务经费,愿意接受公司的调查和处理。

七、遵守公司保密规定,保守公司秘密,不将公司的任何材料带离工作场所,不向他人泄露公司秘密,保证不散播不利于公司的言论,更不做中伤公司的事,自觉维护公司声誉。

八、在工作时间内必须穿戴公司提供的工作服等劳保用品,并保证整洁;中途辞职,所发放的劳保用品需要上交,若遗失,则按价赔偿。

九、个人意见或建议,保证做到逐级反映;当反映意见或建议未获解决或采纳时,保证以书面形式向上级反映。

如确需当面反映时,保证在工作结束后进行。

十、因故申请离职时,我将提前一个月以书面形式呈报公司,并办妥相关移交手续。

如擅自离职,甘愿将本人未领的所有工资、福利等作为违约处罚。

员工入职承诺书

员工入职承诺书

员工入职承诺书员工入职承诺书九篇现如今,在很多情况下我们需要用到承诺书,承诺书是单方意思表示,不具有合同效力。

相信写承诺书是一个让许多人都头痛的问题,下面是店铺整理的员工入职承诺书9篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

员工入职承诺书篇1先生/女士:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及本公司的有关规定,聘任您于__________年_____月______日入职****有限公司______________部,任_____________职务,级别为____________,考核试用期一个月。

您的职责与待遇如下:1、您须于试用期内努力工作,以达到公司规定任职该岗位的工作绩效和标准。

对于试用期间工作态度、工作行为、工作结果等评价合格,公司将按期办理正式转正手续,并享受相关薪资福利待遇;对于试用期间工作表现不符合该岗位工作要求,达不到正式录用标准的,公司将按有关规定延长试用期时间或解除与您的劳动关系。

2、您必须遵守公司劳动纪律、员工行为准则及人员奖惩等各项规章制度及劳动合同约定的内容,以确保您岗位工作业绩目标的达成。

3、您入职30天之内,公司将与您签订为期三年的劳动用工合同。

若因参加培训需调整劳动合同期限的,公司将依据《培训协议》中培训服务期的约定顺延劳动合同到期时间。

4、如您未达约定工作年限而需与公司解除劳动关系,经与公司协商一致,劳动合同可以提前解除,但需提前三十日以书面形式知会公司,公司将从您薪资中扣除15天作为入职培训费用。

同时您必须将您的所有工作内容、方式、技巧等传承于接任者,直至该接任者能独立上岗作业为止,否则公司有权要求您给予赔偿。

5、公司出资为您提供专项技术或技能培训,包括出国学习进修、外派学习培训等,培训费用(包括培训费、资料费、相关差旅食宿费等)公司将与您订立培训服务期协议,服务期按培训金额定为1年、2年、3年、5年以上不等(培训费用在XX元以内的为1年,培训费用在XX~4000元的为2年,培训费用在4000~6000元的为3年,培训费用在6000元以上的为5年)。

入职承诺书(23篇)

入职承诺书(23篇)

入职承诺书(23篇)入职承诺书(精选23篇)入职承诺书篇1_有限公司:我,于年月日已被公司录取试用,试用期月,在部担任职务。

为明确本人在工作期间之责任,我愿向公司作出以下承诺:一、首先恪守诚信,我保证我所提供的个人简历、证件复印件真实、无误、绝无欺诈成份,且保证本人在前任公司未有任何违规行为或受任何不良处分。

二、认真遵守和履行公司的各项规章制度,如因本人原因(过失或故意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任,本人愿承担公司所受经济损失1—5倍的罚款,或承担法律上的责任。

三、违反操作规程而造成的职业伤害,本人决不向公司提出任何补偿要求。

四、不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密,及我职务范围内之业务机密。

五、不得在外单位兼任或任职,不得设立含本人股份在内的公司,及不得直接、间接或变相经营与公司相同的业务。

六、不得损害公司利益,不得利用职务之便徇私舞弊,不得虚报报销费用。

七、在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。

八、若因某种原因离开公司,必须提前十日以书面形式通知人事行政部,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退交领用物品、结清借支款等。

若未经批准而擅自离职,公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力,并追究担保人的连带责任。

九、若被公司证明或认为不符合用人条件,公司有权发书面形式通知我办理离职手续,并同意履行第七项离职交接、清款事项。

十、如违背公司的管理规章制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。

十一、在离职后,不得单独或联合他人实施任何有损公司利益和形象的行为,不得在离职两年内直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源经营任何业务;若有违背,则愿承担一切法律责任。

十二、担保人同意承担承诺人试用工作中由于过失或故意行为的连带经济赔偿责任。

承诺人:身份证号码:入职承诺书篇2入职承诺书深圳_有限公司:我,于年月日已被公司录取试用,试用期月,在部担任职务。

个人入职承诺书(通用15篇)

个人入职承诺书(通用15篇)

个人入职承诺书(通用15篇)个人入职承诺书(通用15篇)承诺书是承诺人对要约人的要约完全同意的意思,表示以书面形式。

通常是要求以书面订立的合同,其承诺也必须采取书面形式。

以下是小编精心整理的个人入职承诺书,欢迎阅读与收藏。

个人入职承诺书篇1致:____公司作为公司新的一员,我自愿签订此【入职承诺书】,本着诚实守信和忠于绿能的原则,本人庄严承诺以下事项,并自愿受其约束:一、本人入职时,在实习(试用期间)及与公司签订劳动合同时,提供给公司的资料信息都是真实有效的,这些资料信息包括但不限于:身份证明、户籍证明、离职证明、学历证明、各项专业证书、照片、历史背景、无犯罪记录证明、工作经验、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人提供的资料信息。

二、在签订本承诺书时,本人未与任何用人单位之间存在尚未解除或终止劳动关系、或事实劳动关系,亦与任何用人单位不存在因劳动关系而产生的劳动争议纠纷,或与之未了的法律责任。

如果该承诺不属实,则本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立承担相应的责任,公司不承担任何责任。

三、本人已经知晓并认真学习公司的各项规章制度和岗位职责,包括但不限于:等;并清楚公司规章制度的公示方式,愿意严格遵守公司的各项规章制度。

四、因工作需要将服从加班安排和接受公司的岗位调整,同意工作期间的劳务条件、工作时间、薪资待遇等按国家和公司有关规定执行。

五、忠于绿能,杜绝打架斗殴、醺酒滋事、涉黄涉赌现象发生,做到遵纪守法;自学维护公司荣誉和利益;遵守公司的保密规定;遵守职业道德,树立良好的个人形象;尽职尽守为公司生产经营做好服务,做一个品质优良,作风正派的优秀员工。

本人同意,若违反上述承诺任何一项,即视为严重违反公司规章制度,公司有权解除劳动合同,并无需支付任何经济补偿;若给公司造成经济损失或法律责任,本人愿意全部承担。

本人承诺,无论因何原因离职,本人都将按公司相关规定办理辞职手续。

该承诺书将自动作为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等的法律效力,自签字当日起生效。

新员工入职承诺书(通用8篇)

新员工入职承诺书(通用8篇)

新员工入职承诺书(通用8篇)新员工入职篇1公司:本人于xx年xx月xx日被公司录用。

为明确本人在公司工作期间之责任,我愿向公司作出以下承诺:1.本人承诺向公司所提供的身份证明、户籍证明、学历证明、、与原用人单位解除劳动关系证明等个人资料真实、无误,绝无欺诈成份,若有违反,本人愿意接受公司有关给予的处分。

2.本人已熟知公司各项规章制度、工作手册内容及,承诺将严格遵守和履行公司的各项规章制度,若因本人原因(过失或故意)给公司造成负面影响,本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任。

3.本人承诺在公司工作期间,若因本人原因(过失或故意)给公司造成经济上的损失,本人愿意对公司承担赔偿责任。

4.若因本人违反操作规程而造成的职业伤害,本人绝不向公司提出任何赔偿要求。

5.本人承诺主动积极维护公司各项权益,不故意和过失泄露公司的经营、管理、技术秘密,及本人职务范围内所知悉的业务秘密,若有违反,本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任。

6.本人承诺决不损害公司利益,不利用职务之便徇私舞弊、收受贿赂,不虚报报销费用。

在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿意接受公司相关部门的调查。

7.本人承诺若本人的工作业绩或工作表现不能达到公司规定的要求,公司有权辞退本人,并以书面形式通知本人办理离职手续。

8.本人承诺无论任何原因离职,本人都将按照公司的有关规定办理离职手续。

9.本承诺书签字确认后,即日起生效。

承诺人:xx年xx月xx日新员工入职承诺书篇2__服饰有限公司:我叫_____,身份证号_____,由于个人_____缘故我本人不同意与贵公司签订,不需要贵公司为我缴纳社会保险,自愿同意公司工资、奖金发放标准、即基本工资+提成+其它补贴、最低工资累计不少于天津市法定标准,我本人自愿同意贵公司给予保险补助______元,上述费用均由我本人自行缴纳与贵公司无关,贵公司对此不再承担交纳义务。

员工入职承诺书模板5篇

员工入职承诺书模板5篇

员工入职承诺书模板5篇员工入职承诺书模板5篇在当今社会生活中,很多地方都会使用到承诺书,承诺书如经合同认可,可以作为合同的一部分一同履行。

下面小编给大家带来员工入职承诺书模板,希望大家喜欢!员工入职承诺书模板篇1在干部作风整顿建设中,通过本人查摆、剖析,征求意见、建议、听取反馈意见,找出了自己存在的突出问题和不足,并查找了根源。

对存在的问题和不足,自己进行了认真反思,通过剖析、查摆,使自己更加正确地认识了自我。

为巩固和提高这次参加干部作风整顿活动的成果,更加严格要求自己,更好地落实到行动中、体现在工作中,现制定个人整改措施如下:1、加强学习,增强素质,不断提高服务水平和质量。

作为一名接待人员,要不断加强学习,增强做好本职工作的本领,提高为服务对象搞好服务的能力。

以服务对象高兴不高兴、满意不满意作为自己工作能力和服务水平高低的检验标准。

2、强化中心意识,立足中心搞好服务。

在工作中,自己将努力围绕中心考虑工作、干好工作。

3、坚持高标准要求,努力做好本职工作。

工作标准决定一个人的工作实效。

时时、处处以一名党员的标准严格要求自己,堂堂正正做人,言行上注意形象;扎扎实实干事,工作上争创一流。

4、牢固树立大局观念,正确处理个人利益与集体利益的关系。

自己的一言一行,每一项工作将不折不扣地站在全局的角度、集体的高度上去考虑、去实践。

在外面场合说话、办事要都要维护单位的形象,决不发表有损单位的言论;始终坚持全局利益高于个人利益,集体利益高于个人利益,在个人利益与全局利益、集体利益不一致时,心甘情愿、毫不勉强地牺牲个人利益。

为全局利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。

5、树立效率观念,确保工作全面“提速”。

对自己从事的本职工作和其它内工作,做到立说立行,干就干好。

对领导交办的工作,不折不扣高质量完成。

6、增强工作的主动性,满腔热情地做好工作。

热爱本职工作,积极主动地做好本职工作。

工作计划上,争主动、早安排;工作摆布上,以重点带一般;工作落实上,能提前就提前。

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新员工入职承诺书模板
新员工入职承诺书1
__服饰有限公司:
我叫_____,身份证号_____,由于个人_____缘故我本人不同意与贵公司签订劳动合同,不需要贵公司为我缴纳社会保险,自愿同意公司工资、奖金发放标准、即基本工资+提成+其它补贴、最低工资累计不少于天津市法定标准,我本人自愿同意贵公司给予保险补助______元,上述费用均由我本人自行缴纳与贵公司无关,贵公司对此不再承担交纳义务。

为了避免双方发生劳动争议纠纷,我特向天津欧祺亚服饰有限公司做出书面承诺,并承担由此产生的一切后果。

1、在该公司工作期间,完全是由于我本人自身利益不同意与用人单位签订劳动合同,由此所引起的一切后果,均由我个人承担与贵公司无关。

并且我再次向贵公司保证。

劳动关系终止后不得以此为由向用人单位提出任何主张。

2、贵公司工作期间,贵公司为我应缴的社会保险费用由贵公司银行支付我账户,交纳社会保险费用的义务应由我个人承担与贵公司无关。

由此产生的一切后果均由我个人负责。

3、在贵公司工作期间,我应遵守公司各项规章制度、考勤制度,具体作息时间,不得超过法定工作时间。

否则,贵公司有权不给我支付加班加点工资。

4、鉴于我本人的原因不与贵公司签订劳动合同,双方解除或者终止用工关系后,我本人与贵公司不存在任何关系和纠纷,我在为贵公司工作期间如发生疾病或其他人身伤害,由此产生的后果和费用均由我自行承担,与贵公司无关。

由于上述原因我自愿放弃向用人单位提出任何补偿、赔偿的权利。

保证人:
年月日
新员工入职承诺书2
本人入职昆明弗拉瑞矿业有限公司,从事_____岗位职责,本人了解有关保密法规制度,知悉应承担的保密义务和法律责任。

本人确认并同意,承诺担负如下岗位保密责任,履行相关保密义务:
一、认真遵守国家保密法律、法规和规章制度,履行保密义务。

二、不提供虚假个人信息,自愿接受保密审查。

三、不以任何方式泄漏所接触和知悉的国家秘密和企业秘密。

四、公司一切未经公开披露的业务信息、财务资料、人事信息、合同文件、客户资料、调研和统计信息,技术文件(含技术方案)、公司经营管理文件、会议内容等均属企业秘密,本人有保守该秘密的责任。

无论本人在任职期间或离职之后,都不能将任何机密信息透露给公司以外的任何组织和个人,或者在没有得到公司书面允许的情况下将机密信息用于任何未经授权的目的。

当不确定某些具体内容是否为公司秘密时,本人承诺请示公司主管该项的高层经理人员鉴定其性质。

五、公司的.一切书面和电子材料、培训资料、公司均有知识产权,本人在未经授权许可的情况下,不能对外传播。

六、本人因职务取得的商业和技术信息等研究成果,权益归公司所有。

七、任何公司财产,包括配备给本人适用的办公桌、保险柜、书柜,乃至储存在公司设备内的电子资料(无论谁创建的),都是属于并且只属于公司,本人不具有所有权及隐私权,如遇情况需要,公司有权进行调查和调配。

八、本人在公司的任职期间,以上所列机密材料都只能由本人在公司的授权职责范围内使用,在以下两种情况中,只要有一
种情况发生,本人都将所有属于本人保管或处理范围的机密材料的原件及副本立即交付给公司:
(一)在任何时候,公司提出此要求。

(二)在本人离职时。

在交付上述机密材料后,本人不保留任何这些材料的原件和副本。

九、本人若收到外部邀请进行开会、研讨、交流或授课,本人承诺事先要征得上级领导批准,并就可能涉及的有关公司业务的重要内容征求上级意见。

十、本人承诺未经公司审查批准,不擅自发表涉及未公开内容的*、著作。

十一、离岗时,自愿接受脱密期管理,签订保密承诺书。

本人已阅读,并理解和同意遵守本承诺书所有条款,如本人违背承诺,自愿承担党纪、政纪责任和法律后果。

承诺人签名:
二0__年一月
新员工入职承诺书3
__服饰有限公司:
我叫__,身份证号__,由于我是临时打工人员加之我年轻体壮,我个人认为无需与贵公司签订劳动合同,也不需要贵公司为我缴纳社会保险。

为了避免双方因此发生劳动争议纠纷,我特向贵公司做出书面承诺,并承担由此产生的一切后果。

1、由于我本人自身缘故在该公司工作为临时性质,我随时有可能变更工作。

为此,我不同意与用人单位签订劳动合同,为此双方存在的是临时雇用关系,而并非劳动关系。

由此所引起的一切后果,均由我个人承担与用人单位无关。

2、在贵公司工作期间,贵公司为我应缴的社会保险费用,按照我的要求随工资由我全部领走,我领到社会保险费用数额符合天津交纳标准,对此数额确定我本人没有异议。

由于我本人自行领走上述费用,我的社保费用交纳与否与贵公司无关,由此产生的一切后果均由我个人负责。

我保证不得以此为由,向贵公司提出补交和赔偿要求。

3、我在贵公司工作期间,劳动报酬以贵公司实际发放数额为准,我本人工资报酬包括基本工资和提成工资应缴社会保险费,我对此不提任何异议和其他主张。

4、我在贵公司工作期间为不定时作息工作时间,但不得超过法定工作时间,如超时工作贵公司给予相应报酬。

我本人不得以不定时或者超时工作为由要求该公司支付补偿。

5、我在为贵公司工作期间如发生疾病或其他人身伤害,由此产生的所有后果和费用均由我自行承担,与贵公司无关,我本人也不得向贵公司提出赔偿或者补偿要求。

6、鉴于我本人原因不与贵公司签订劳动合同建立劳动关系,双方解除或者终止上述用工关系后,我本人与贵公司无任何关系和纠纷存在,我保证今后不得以本次雇用关系为由向贵公司提出任何权利及主张。

新员工入职承诺书4
本人是__有限公司的新员工,在上岗之前,本人自愿遵守以下规定:
1、认真阅读公司《员工手册》,接受公司制度、技能、安全等培训。

2、遵守公司《人事管理制度》,服从公司任何工作调遣与指令。

3、愿按公司规定,自录用日起接受前___月为试用期,试用期间必经考核合格,始得正式任用。

4、试用期不符合公司要求,接到公司停止试用通知后愿意立即离职,决不提任何离职条件和要求任何经济补偿。

5、试用期满正式录用后,经培训的新员工为公司服务月/年,如在服务期内,新员工提出离职,则应赔偿公司对其的相关技能培训费。

承诺人:
承诺时间:
新员工入职承诺书5
为明确本人在工作期间之责任和职业道德,我愿向公司承诺:
一、本人在入职时保证个人资料、相关证件真实有效,并已接受相关医院体制检查,在过往单位工作过程中无任何职业病病史,也未存在任何职业病倾向,更无职业病潜伏状况。

二、本人已与原工作单位解除劳务关系,无劳资或经济纠纷等相关事宜,无任何竞业限制约定,若出现原单位追究我本人相关责任,均与公司无任何关系,给公司带来的损失,将由我本人承担。

三、公司规章制度和岗位职责我已学习和明确,将严格遵守和履行各项制度。

若有违反,愿意接受公司相关处罚,的,愿承担法律责任。

四、任职期间,不在外兼职,并严格遵守公司规定的作息时间,因工作需要将服从加班的安排和接受岗位调配。

五、自觉维护公司荣誉,不利用职务之便贪污舞弊,不泄露和探听薪资,不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段来从事其他活动。

六、自觉维护公司利益,不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物,对与本人发生的相关业务经费,愿意接受公司的调查和处理。

七、遵守公司保密规定,保守公司秘密,不将公司的任何材料带离工作场所,不向他人泄露公司秘密,保证不散播不利于公司的言论,更不做中伤公司的事,自觉维护公司声誉。

八、在工作时间内必须穿戴公司提供的工作服等劳保用品,并保证整洁。

中途辞职,所发放的劳保用品需要上交,若遗失,则按价赔偿。

九、个人意见或建议,保证做到逐级反映。

当反映意见或建议未获解决或采纳时,保证以书面形式向上级反映。

如确需当面反映时,保证在工作结束后进行。

十、因故申请离职时,我将提前一个月以书面形式呈报公司,并办妥相关移交手续。

如擅自离职,甘愿将本人未领的所有工资、福利等作为违约处罚。

十一、离职后,不得单独或联合他人实施有损公司利益和形象的行为,不得直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源的任何业务。

若有违背,则愿承担一切法律责任。

以上承诺,系本人真实意愿之反映。

承诺人:
______年____月____日
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