燃运运行技术专工安全职责
燃料运行专工岗位职责
1.1发电部燃运专工岗位职责与权限2.7.1燃料运行专工在发电部主任和副主任的直接领导下工作，是正副主任的助手，在技术管理上接受生产管理部燃料专工的指导。
2.7.2负责发电部燃料专业运行操作、调整试验管理和技术管理工作，负责燃料运行各岗位技术指导。
2.7.3协助部门主任（副主任）分管燃料运行专业的行政管理工作。
2.7.4每日深入现场，审阅运行记录，检查设备安全，经济运行情况。
发现问题及时提出改进意见并监督检查执行。
如自己无法解决者，及时向生产管理部相关专业及发电部部门领导汇报。
2.7.5对影响输煤系统正常运行的缺陷及隐患及时向生产管理部相关专业反馈，并指导运行配合检修维护进行处理。
2.7.6负责编制及修订燃料运行规程、技术措施和管理制度。
2.7.7负责绘制及修订燃料运行系统图纸。
2.7.8负责监督本专业规章制度的执行，对一切违章操作，应加以制止。
2.7.9负责指挥燃料运行专业事故处理，参加事故、障碍、异常等的调查分析，并编写技术分析报告。
2.7.10负责对大小修后的设备进行对比分析，提出设备修后的运行报告。
2.7.11现场有重大操作和系统运行方式异常以及现场进行重要的定期试验、切换等工作时，应及时编写相应技术措施、预案并赴现场进行指导、监护。
2.7.12负责燃料运行专业技术革新，小指标竞赛和科研活动等的组织及开展，并根据执行情况提出奖惩建议。
2.7.13负责制定本专业年度“两措”计划，并组织实施。
参与专业技术监督。
2.7.14与值长、锅炉专工配合搞好入炉煤的掺配掺烧工作，负责输煤系统运行方式的制定和变更。
2.7.15做好燃料运行专业的技术培训工作，负责组织燃料运行专业技术讲课、定期考试。
2.7.16参加公司组织的反事故演习；参与燃料运行班组及人员的日常、月度及年度考核。
2.7.17搞好技术管理，积累运行技术资料；建立技术档案；负责组织对现场设备系统编号；整理运行、试验记录，总结和推广运行经验。
2.7.18努力学习技术和业务，精通本专业工作。
检修部燃运检修班技术员安全责任制
检修部燃运检修班技术员安全责任制一、背景与目的为了确保企业的安全生产，减少事故风险，保护员工的人身安全和资产安全，提高燃运检修班技术员的安全意识和责任感，特订立本《检修部燃运检修班技术员安全责任制》。
本制度旨在规范燃运检修班技术员的安全行为，明确责任分工，建立安全管理体系，确保生产过程中的安全，保护员工的生命健康和公司的正常运营。
二、适用范围本制度适用于公司检修部燃运检修班的技术员，包含全体技术员以及新进员工。
三、安全责任明确1.技术员要时刻保持高度的安全警觉，严格依照公司的安全生产规定和操作规程进行作业，杜绝违章操作和安全隐患。
2.技术员应熟识所负责设备的性能、结构和操作要求，确保正确使用设备，并合理配置防护装备。
3.技术员要定期检查设备的安全保护装置，确保其完好有效，减少事故发生的可能性。
4.技术员要及时发现设备故障和安全隐患，并及时汇报给上级主管，共同订立合理的维护和修理计划，防止设备故障引发事故。
5.技术员要严格遵守公司的安全操作规程，正确使用工具和设备，杜绝不安全操作行为，确保人身安全和设备完好。
6.技术员要乐观参加安全培训和应急演练，提高自身的安全意识和应对突发事故的本领。
7.技术员要保持工作区域的乾净和安全，定期清理工作现场，防止杂物聚积引发事故。
8.技术员要严禁擅自调整设备参数和操作方法，如需调整应依照规定程序报批。
9.技术员要随时关注安全提示和预警信息，做到紧急情况下能够快速做出正确反应，并及时向上级报告。
10.技术员要乐观参加安全检查和安全大检查活动，自发接受安全监督和引导。
11.技术员要充分了解公司的安全规章制度，自发执行，对违反安全规定的行为坚决制止并上报。
12.技术员要做好事故隐患的排查工作，及时发现并处理隐患，确保安全生产。
四、责任追究1.对于违反安全规定的行为，技术员将依照公司相关规定受到相应的纪律处分，包含但不限于口头警告、书面警告、罚款、停职、开除等。
2.对于因技术员违规操作、违反安全规定导致事故的，将依法追究相应的法律责任，同时技术员将承当相应的民事赔偿责任。
燃运工安全责任制
燃油运输工人安全责任制
1、对燃料运输岗位设备的安全运行负直接操作责任，经常对设备进行巡视检查。
2、负责报告燃料运输岗位区域的安全防范措施，对燃运岗位区域现场进行巡视检查，发现问题及时汇报处理。
3、负责燃料运输岗位区域设施管理的照管和直接管理，要巡视、检查和看护，发现问题及时汇报，确保区域设施完好齐全
5、对燃料运输区域的文明生产负直接责任，不定期打扫设备及区域卫生。
6、燃料运输工人对违反操作规程和其他制度造成的人身和设备事故负有直接责任。
7、严格执行规章制度，遵守劳动纪律,服从指挥，不要在工作中做任何与这份工作无关的事情，保持控制室内清洁、整齐、良好的工作次序。
燃灰专业运行专工的安全职责
燃料部运行专工的安全职责在主任、付主任领导下，负责分管本专业范围内生产的技术质量管理、安全管理、环境保护管理工作。
确保公司的质量管理体系、环境和职业健康安全管理体系在本专业生产管理过程中的应用。
1.负责督促燃料运行专业严格贯彻执行上级有关安全生产的政策、指示和各种规程制度。
并对燃料专业所属设备和人员的安全生产、技术工作负责。
2.熟悉燃料专业范围内的系统布置，掌握设备结构特点和各种燃料方式下的系统和设备安全负责。
3.负责制定燃料运行专业现场操作规程和补充安全工作规程以及有关的安全技术规章制度和安全技术措施。
根据生产情况及变化、不断修订不符合安全生产的规程制度，保证安全的运行方式，提出并制定保证安全的试验方案和临时安全措施。
4.负责提出燃料运行年、季反事故措施计划和劳动保护安全技术措施计划，经审批后负责落实贯彻执行。
5.负责组织燃料运行职工的安全技术教育,有计划地开展安全技术培训，不断提高他们的专业安全技术水平。
6.积极参加相关的安全活动和安全大检查。
结合安全大检查，具体负责提出燃料运行检查重点和内容。
组织燃料运行人员进行专业性检查，查出威胁安全生产的设备缺陷和事故隐患，并具体落实整改措施。
7.经常深入现场、控制室、各检修班組了解分析燃料运行中存在的薄弱环节和不安全因素，制定与落实防范措施，做到超前预控。
8.积极配合安监人员对燃料专业发生的事故、障碍、异常等情况进行调查分析，按“三不放过”原则，查明原因、分清责任并负责制定落实防范措施。
发生异常以上事故应主动写出事故技术分析报告。
9.对频发、重复发生的设备事故、障碍、异常负直接技术管理责任。
10.参加部门月度安全例会,对负责范围内出现的不安全情况进行汇报,对安全方面存在的问题提出意见和建议。
11.燃料运行专工掌握有关烫伤、烧伤抢救的知识与方法，学会正确使用安全用具，并将这些知识与方法及时正确的让运行人员掌握。
燃料运行人员的岗位责任制模版（4篇）
燃料运行人员的岗位责任制模版一、岗位背景燃料运行人员是负责燃料运输、储存和销售工作的专业技术人员，需要具备一定的安全意识和操作技能。
二、岗位职责1. 负责燃料的运输工作，按照公司的规定，安全、高效地将燃料从生产地点运送到销售地点。
2. 负责燃料的储存工作，按照公司的规定，保证燃料的质量和数量，确保仓库的安全运行。
3. 负责燃料的销售工作，按照公司的规定，与客户进行有效的沟通和交流，完成销售任务。
4. 维护和保养运输车辆和仓库设备，确保其正常运行和安全使用。
5. 遵守公司的各项规章制度，严格执行安全生产、环境保护和职业健康等方面的要求。
6. 及时上报工作中的问题和异常情况，并提出改进意见，确保工作的顺利进行。
三、工作要求1. 具备相关燃料运输和储存的专业知识，熟悉燃料运输和储存过程的相关操作规程。
2. 具备较强的安全意识和安全操作能力，熟知燃料运输和储存的安全操作要求。
3. 具备较强的沟通和协调能力，能够与客户进行有效的沟通和交流，处理客户的问题和投诉。
4. 具备较强的团队合作精神，能够与仓库管理人员和其他相关职能部门进行良好的协作。
5. 具备较强的应变能力和抗压能力，能够在紧急情况下保持冷静并迅速做出正确的决策。
6. 具备良好的职业道德和职业素养，遵守职业道德规范，积极践行公司的核心价值观。
四、绩效考核1. 完成燃料运输任务的质量和数量指标，按时按量完成燃料的运输工作。
2. 仓库的安全运行情况，包括燃料储存的安全性、数量准确性和质量稳定性等指标。
3. 完成销售任务的质量和数量指标，包括销售额、客户满意度等指标。
4. 车辆和设备的运行状况和维护情况，包括车辆安全性、设备正常使用率等指标。
5. 严格遵守安全生产、环境保护和职业健康等方面的规章制度，没有发生违规和事故等情况。
五、奖惩制度1. 奖励措施：对表现优异、成绩突出，且在工作中有创新和贡献的燃料运行人员给予奖励，包括物质奖励和荣誉奖励等。
2. 处罚措施：对违反安全规章制度、发生事故或质量问题等行为的燃料运行人员给予相应的处罚，包括警告、罚款、停职等措施。
检修部环保燃运专工安全责任制
检修部环保燃运专工安全责任制检修部环保燃运专工安全责任制制定部门：某某单位时间：202X年X月X日封面检修部环保燃运专工安全责任制为规范本单位生产生活及工作次序，确保本单位相关工作有序正常运转，根据单位发展需要，结合单位工作实际情况，特制定《检修部环保燃运专工安全责任制》，望本单位职工严格执行!1 范围1、1 本标准规定了XX发电有限本单位检修部环保燃运专工在安全工作中应负的责任与要求，检查与考核。
1、2 本标准适用于XX发电有限本单位检修部环保燃运专工的安全工作。
2 引用标准《中华人民共与国安全生产法》中华人民共与国主席令（第七十号）2002、06、29《中国XX集团本单位系统安全生产责任制管理办法》XX集团制（2005）41号《中国XX集团本单位安全生产工作规定》XX集团制（2010）17号《电力本单位各级领导人员安全生产职责规定》电安生［1996］640号《XX股份有限本单位发电本单位主要生产管理岗位安全生产职责》［2006］95号3 安全工作应负的责任与要求3、1 检修部环保燃运专工在检修部电气主任的领导下，对检修部环保燃运专工的安全技术工作承担。
3、2 认真仔细贯彻落实安全生产的规章、制度与上级有关指示与要求，把与环保燃运安全生产有关的工作列入年度工作计划，经主任批准后安排实施。
及时纠正检修部环保燃运专业在安全生产技术工作中的失职与违章行为。
3、3 安排编制、修改与制定与完善与环保燃运现场运行、检修规程及技术质量标准、生产技术管理制度。
对技术安排措施，承担审核工作。
保证电气有关生产、施工有章可循，设立良好的生产、施工秩序。
3、4 承担审查分管业务范围内的专业技术标准、制度、年度反事故技术措施，大修更改项目计划、大修更改任务书与施工安全等措施，经批准后监管与督查落实。
3、5 经常深入生产、施工现场，掌握安全生产情况，安排技术业务培训，指导安全技术管理，解决安全生产中的技术难题。
3、6 对安全生产、施工中的新技术、新工艺、新材料、新设备的应用要作为科技工作的长期课题，进行研究。
燃料运行人员的岗位责任制模板
燃料运行人员的岗位责任制模板1. 前言为规范燃料运行人员的工作行为，确保生产安全、提高工作效率，订立本岗位责任制模板。
本制度适用于燃料运行人员，包含相关岗位的工作人员。
2. 职责2.1 岗位职责燃料运行人员的重要岗位职责包含但不限于以下内容：•负责燃料进出库存管理，确保燃料储存量充分，避开因燃料供应问题影响生产；•监控燃料运输装置的运行情况，及时发现并解决设备故障；•负责燃料装卸操作，确保操作安全、高效；•定期对燃料设备进行检查、维护和保养；•依照相关规定，编制燃料运行记录，保持信息的准确性和完整性。
2.2 安全责任燃料运行人员在工作中必需始终关注安全，保证生产过程的安全性。
具体安全责任如下：•遵守国家、行业和公司的安全生产法规，严禁违章操作；•坚持使用和配戴个人防护装备，保证自身安全；•不得从事超出自身职责范围的工作，如发现安全隐患，应及时上报相关部门；•进行设备操作时，要遵守相关操作规程，确保操作安全。
3. 工作流程3.1 进出库管理•燃料运行人员应依据实际生产需要，及时编制进出库计划，并确保计划的准确性；•在进出库操作过程中，严格依照相关操作规程进行操作，确保燃料运输的安全和准确性；•对于进出库情况，燃料运行人员应及时记录并上报相关部门，确保信息的及时传递。
3.2 设备维护和保养•燃料运行人员应定期对燃料设备进行检查和维护，保持设备的正常运行；•发现设备故障时，要及时报修，并辅佑襄助维护和修理人员进行维护和修理工作；•依据设备维护保养计划，进行定期保养工作，确保设备的长期稳定运行。
3.3 日常记录和报告•燃料运行人员应依照相关规定，认真填写燃料运行记录，记录各项运行指标、设备运行情况等信息；•进行日常巡查时，发现异常情况应及时记录，并上报相关部门；•定期编制运行报告，对燃料运行情况进行总结和分析，提出优化建议。
4. 奖惩制度4.1 嘉奖制度•对于工作乐观自动、完成工作任务出色的燃料运行人员，公司将予以称赞和嘉奖；•评比出优秀燃料运行人员，发放奖金和荣誉证书。
燃料运行专工岗位职责(详细)
发电厂燃料分公司专工(运行）岗位规范1.1在经理和生产副经理领导下，负责本单位运行技术管理工作。
ﻫ1.２1 职责ﻫ负责本专业运行工作年度工作计划的制订以及月度计划、月度总结的填报工作。
1.３负责编制运行反事故措施，按时参加公司、分公司组织的反事故演习的准备、演习和评价工作,及时填写演习总结。
1.4 指导值班人员进行事故处理,在征得经理、副经理同意后,合理变更运行方式;参加本专业运行方面发生的事故障碍、异常等的调查分析，编写运行反事故措施计划及制订有关预防措施。
１.5 每天深入现场时间3小时以上，有重点的巡视设备，掌握设备运行状况和设备缺陷,保持合理的经济运行方式,努力完成月度各项技术经济小指标;按时参加公司、分公司召开的运行分析会。
1.6每天负责审查和分析运行日志及其它有关记录等，检查值班记录,发现问题及时指出纠正。
1.8负责对运行人1.７参加季节性的安全大检查，负责检查“两票”执行情况。
ﻫ员进行《运行规程》及技术等级的考试工作,抓好现场培训工作。
1.9根据设备及系统变动情况，及时建立、健全本专业技术资料、图纸、台帐、1.1０按规定编制本记录等。
及时完成运行规程和系统图的补充、修订工作。
ﻫ专业运行维护材料、低值易耗品、安全工器具的补充计划。
1.11及时参加设备大、小修及消缺后的验收工作。
1．1３完成领导交办的其它工１．1２协助生产副经理搞好文明生产工作。
ﻫ作。
2 任职条件ﻫ2.１思想政治条件2．1.1坚持党的基本路线,坚持改革开放，具有一定的马列主义、毛泽东思想、邓小平理论知识和政策理论水平,有高度的事业心和责任感,敢于负责,富有创新意识，全心全意为人民服务。
2.1．2 热爱本职工作,遵纪守法,清政廉洁，忠于职守，工作严谨，实事求是，坚持原则,秉公办事。
2.２文化程度及工作经历ﻫ具有大专及以上文化程度或具有中级专业技术职务任职资格，从事电力生产或管理工作五年及以上,经考试、考核确实具备了本专业基本知识和任职条件，所学专业为发电厂热能动力专业或燃料专业。
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燃运运行技术专工安全职责
序号
职责
标准分
工作标准
评价标准
重点评
价条款
扣分条款
扣分标准
1
贯彻执行国家、行业、上级公司以及本单位有关安全生产的方针、政策、法律、法规及规章制度
10
（1）认真贯彻执行国家、行业、上级及本单位有关安全生产的法律法规、规程标准及规章制度等文件，并组织有关人员进行学习
未认真贯彻执行
2分/次
（2）制定具体的落实计划、方案或措施，经本部门领导批准后组织实施
未制定具体的落实计划、方案或措施
2分/次
（3）检查有关计划、方案或措施的执行情况，并提出考核意见
未检查有关计划、方案或措施的执行情况
2分/次
2
参加编制、修订专业运行规程、技术措施及有关管理制度
10
（1）编制本单位运行规程、技术标准及有关管理制度
运行规程、技术标准及有关管理制度编制不及时
5分/项
（2）检查本专业运行规程的执行情况，并提出考核意见未每月对本专业规程的执行情况进行检查
2分/次
（3）设备变更、改造后，及时修订现场规程、系统图
现场规程、系统图纸的修订与设备变更、改造后内容不相符合
5分/项
3
负责本专业技术及日常管理工作
10
（1）及时整理本专业的运行记录、图纸、技术资料等管理工作，做好设备台账
资料不健全或管理混乱
3分/项
（2）检查、审阅班组的安全技术资料
未及时审阅有关安全技术资料
2分/次
（3）负责本专业运行技术管理的有关事宜；对本专业运行人员的工作进行检查考核和技术指导
未对本专业运行人员的工作进行检查考核和技术指导
5分
（4）深入生产现场，了解运行方式，查看运行记录，对异常参数进行分析，并制定相应的防范措施
未及时分析运行参数异常的原因
5分/次
未制定参数异常的防范措施
2分/次
（5）督促处理运行中发现的问题及设备缺陷
存在未将设备缺陷及时通知检修维护人员的现象
2分/次
（6）对本专业的日常管理、巡回检查、重要操作等进行监督指导
运行人员存在误操作现象
10分
日常管理不到位
1分/次
（7）以发现的设备隐患，及时向有关领导和相关部门汇报，提出处理意见，并做好记录
未及时向有关领导和相关部门汇报所发现的设备隐患
2分/次
（8）制定本专业有关安全技术措施及规章制度，指导、检查各项技术措施及规章制度的执行情况
签字后的措施不符合上级规定或不符合现场实际
2分/处
（9）根据季节特点，及时提出调整本专业有关运行方式的建议
未及时提出调整本专业有关运行方式的建议
2分/次
4
负责本专业岗位技术培训
10
（1）编制专业技术培训计划，并组织实施
未及时编制专业技术培训计划
5分
（2）每月进行现场考问，检查有关人员的学习情况
未进行现场考问检查人员的学习情况
2分/次
（3）针对设备检修、变更、改造等实际情况，监督相关专业编制“设备异动情况”报告，并核查其正确性、完整性设备检修、变更、改造后无“设备异动情况”报告
2分/项
（4）设备变更、改造后，及时下发并组织相关人员对变更、改造后的内容进行培训
对变更、改造后的内容未组织培训
3分/次
5
参与编制“反事故措施”计划
10
（1）参与编制“反措”计划
未编制“反措”计划
10分
（2）按季度监督检查本专业“反措”计划完成情况，并进行总结
未组织落实“反措”计划并按季度进行检查
2分/项
未进行“反措”季度总结
5分/次
6
监督检查“两票三制”的执行情况
10
（1）监督检查生产人员的“两票三制”执行情况，发现有违反规定的立即制止，并向本部门提出考核意见未对“两票三制”日常执行情况进行指导、监督
2分/次
发现有违反规定的现象未及时制止、通报
10分
（2）每天现场抽查“两票”内的安全措施、潜在风险分析是否完善、正确
现场工作票检修措施不符合要求
2分/处
（3）监督、抽查运行班组交、接班制度的执行情况
未监督、抽查运行班组交、班情况
3分
（4）定期抽查巡检人员到位情况，检查巡检质量
未定期抽查巡检质量或因巡检质量问题发生不安全事件
5分
（5）监督、检查、指导本专业定期工作以及重大操作
未对本专业有关切换试验等定期工作以及重大操作实行监督、检查、指导
5分/次
（6）定期汇总分析工作票和操作票的执行情况，并做好记录
未定期汇总分析工作票和操作票的执行情况
2分/次
7
及时参加安全生产各项生产
10
（1）组织和参加运行专业安全分析、反事故学习活动，参加本单位反事故演习和防汛演习
未组织和参加有关安全活动
2分/次
（2）每月至少参加2次班组安全日活动，并签到；听取员工对安全生产的意见和建议，并认真研究解决方案未按规定参加班组安全日活动
2分/次
（3）按时参加本单位召开的安全工作会议
未按规定参加安全会议
2分/次
（4）根据领导安排参加本专业安全性评价工作，并及时进行自查、整改
未认真开展安全性评价工作
3分
（5）针对安全性评价发现的问题，认真分析原因，制定整改措施，并跟踪落实整改情况
未制定整改措施
2分/项
未跟踪落实整改情况
2分/项
（6）按计划对各类安全检查查出的相关专业设备、技术问题进行整改指导和监督，确保取得实效
未对班组开展的安全检查情况进行监督、指导
2分/次
8
指导、开展反违章工作
5
（1）检查、指导各班组开展查禁违章工作
班组未开展反违章工作
5分
（2）保证工作中个人不违章
本人发生违章
5分
发现他人违章未立即制止
5分
（3）对违章人员提出批评和处罚的建议或意见未提出批评和处罚的建议或意见
1分/项
9
编制本专业应急预案，并组织落实
10
（1）参加编制本专业应急预案
编制的应急预案不符合上级规定
2分/处
（2）指导对应急预案的演练、实施
本专业人员未进行应急预案演练
2分/项
（3）针对现场重复发生的问题，有针对性的制定预防措施，并监督实施
未制定有效防范措施
2分/处
预防措施不完善或款监督实施
1分/处
10
按照“四不放过”原则参加不安全事件的调查、分析，制定并落实防范措施
5
（1）事故发生后及时到达现场，指导、协助本专业对不安全事件的处理
未及时到场协调不安全事件处理
2分/次
（2）按照有关规定，参加本专业不安全事件的调查分析未参加分析本专业不安全事件的调查分析
2分/次
（3）填写上报专业范围内的不安全事件的调查分析
专业范围内的不安全事件报告未及时上报
1分/次
（4）对因运行原因造成的不安全事件及时分析，制定有针对性的防范措施并组织落实
未制定防范措施
2分/次
防范措施未监督落实
1分/项
11
认真履行职责，完成本岗位年度安全目标
5
认真履行“安全生产目标责任书”上规定的各项职责，完成本岗位年度安全目标
未完成与部门签订的各项职责
5分
未完成本岗位年度安全目标
加扣5分
考核年度内发生责任性安全生产事故
加扣40 分
12
完成有关领导临时安排的安全工作
5
及时完成有关领导临时安排的安全工作任务未完成有关领导临时安排的安全工作任务
5分。