团员发展流程
发展团员流程
发展团员流程一、背景介绍团员是指中国共产主义青年团的成员，是团组织的基本组成部份。
发展团员是团组织的重要工作之一，旨在引导青年积极参预社会主义建设，增强其组织观念和共青团员意识，培养他们成为社会主义事业的合格接班人。
本文将详细介绍发展团员的流程。
二、发展团员流程1. 宣传阶段在学校、社区、企事业单位等地进行宣传，向青年群体介绍共青团的宗旨、任务和组织优势，鼓励他们积极参预团组织活动。
宣传方式可以包括海报、宣传册、宣讲会等。
2. 申请入团对于故意向加入共青团的青年，需要填写入团申请表。
申请表中普通包括个人基本信息、党团组织推荐意见、个人自述等内容。
申请表可以在团组织办公室领取或者在线下载。
3. 团支部审查团支部将对申请入团的青年进行审查。
审查的内容主要包括个人品德、思想政治表现、参预团组织活动的情况等。
审查结果将通过团支部会议进行讨论并形成审查意见。
4. 集中培训通过团支部审查合格的青年将参加集中培训。
培训内容包括共青团的历史、宗旨、组织结构、工作任务等方面的知识，以及团员的权利和义务。
培训形式可以是讲座、小组讨论、实践活动等。
5. 团支部讨论在集中培训结束后，团支部将召开会议，对参加培训的青年进行讨论。
讨论的内容主要包括培训表现、个人发展潜力、是否符合入团条件等。
最终形成决定是否发展为团员的意见。
6. 团组织审批团支部的讨论意见将提交上级团组织进行审批。
审批的内容包括对青年的个人情况、团支部的讨论意见等进行综合评估。
审批结果将通过书面形式通知团支部。
7. 发展发誓经过审批通过的青年将参加发展发誓仪式。
在发誓仪式上，青年将庄重发誓，表达加入共青团的决心和承诺。
发誓仪式可以在团组织办公室、学校、企事业单位等地举行。
8. 团员证发放发誓后，团组织将为新发展的团员颁发团员证。
团员证是团组织对团员身份的证明，具有一定的象征意义。
团员证的发放可以在发誓仪式后进行，也可以在团组织办公室领取。
9. 团员教育成为团员后，团组织将对团员进行教育培养。
发展团员流程
发展团员流程一、引言团员是指在中国共产主义青年团中注册并认同共青团的宗旨、纲领和章程，并愿意参预团组织活动的青年群体。
发展团员是团组织的一项重要任务，通过发展团员，可以增强团组织的凝结力和战斗力，培养青年的社会责任感和组织意识。
本文将详细介绍发展团员的流程和要求。
二、发展团员流程1. 申请入团青年群体可以通过向所在学校、单位或者居民委员会等团组织提交入团申请书来表达加入共青团的意愿。
入团申请书应包含个人基本信息、个人发展团员的动机和理由等内容。
2. 接收入团申请团组织在接收到入团申请后，应及时组织相关人员进行审核。
审核主要包括申请人是否符合入团条件、是否具备团员的基本素质等方面。
3. 入团发誓通过审核后，申请人将参加入团发誓仪式。
发誓仪式通常在团组织的团日活动中进行，发誓内容包括对团组织的忠诚和对团员义务的承诺。
4. 团组织培训入团后，团组织将组织新团员进行入团培训。
培训内容包括团的基本知识、团组织的组织结构和活动方式、团员的权利和义务等方面。
培训旨在匡助新团员更好地融入团组织，并提供必要的知识和技能支持。
5. 团组织活动参预新团员应积极参预团组织的各类活动，包括团日活动、志愿服务、学习讨论等。
通过参预活动，新团员可以更好地了解团组织的工作内容和宗旨，同时也可以与其他团员建立联系，共同成长。
6. 团员发展评议团组织将定期对新团员进行发展评议。
评议内容主要包括团员的思想表现、活动参预情况、团组织工作的贡献等方面。
评议结果将作为团员是否合格的重要依据。
7. 团员发展考核一定时期后，团组织将对新团员进行发展考核。
考核内容主要包括团员的政治思想、组织观念、社会实践等方面。
考核结果将决定团员是否正式成为共青团团员。
8. 正式成为团员通过发展考核后，新团员将正式成为共青团团员。
团组织将颁发团员证，并在相关平台上公示新团员的名单。
三、发展团员的要求1. 忠诚团组织团员应对共青团的宗旨、纲领和章程保持忠诚，并积极参预团组织的活动，为团组织的事业做出贡献。
团员发展的基本程序
团员发展的基本程序一、背景介绍团员发展是团组织的基础工作之一，旨在培养和锻炼团员的思想品德、组织能力和社会责任感，促进团员全面发展。
团员发展的基本程序是指团组织在开展团员发展工作时所遵循的一系列步骤和流程。
二、程序概述团员发展的基本程序包括以下几个步骤：团员申请、团支部审核、团支部大会通过、团支部组织入团宣誓、团支部组织团课学习、团支部组织团员发展活动、团支部组织团员发展考核、团支部组织团员发展汇报。
三、具体程序详解1. 团员申请团员发展的第一步是团员申请。
团员申请通常由团员本人向所在团支部提出书面申请，申请内容包括个人基本信息、加入团组织的意愿和理由等。
团员申请书需经过团员本人签字，并附上个人照片。
2. 团支部审核团支部收到团员申请后，将进行审核。
审核内容包括核对团员申请书的真实性和完整性，核实团员的身份信息等。
审核通过后，团支部将通知团员参加团支部大会。
3. 团支部大会通过团支部大会是团员发展的重要环节。
在团支部大会上，团员申请将由团支部组织委员进行汇报，并由全体团员进行讨论和投票表决。
若大多数团员赞同，团员申请将被通过。
4. 团支部组织入团宣誓入团宣誓是团员发展的庄重仪式。
在入团宣誓仪式上，新团员将面对团旗，庄严宣誓加入中国共产主义青年团，接受团组织的培养和教育。
入团宣誓仪式通常由团支部书记主持。
5. 团支部组织团课学习团课学习是团员发展的重要内容之一。
团支部将组织团员参加团课学习，内容包括团的性质和任务、团的组织制度、团章程等。
团课学习旨在加深团员对团组织的了解，提高团员的思想素质和组织观念。
6. 团支部组织团员发展活动团支部将组织团员参加各类团员发展活动，包括志愿服务、社会实践、文体活动等。
这些活动旨在培养团员的社会责任感、团队合作能力和创新精神。
7. 团支部组织团员发展考核团支部将对团员进行发展考核。
考核内容包括团员在团课学习和团员发展活动中的表现、思想品德等方面的评价。
考核结果将作为团员是否继续发展的依据。
团员发展的基本程序
团员发展的基本程序一、引言团员发展是共青团组织的一项重要工作，旨在培养团员的思想道德素质、组织纪律意识和社会责任感，使其成为有理想、有担当、有作为的优秀青年。
本文将详细介绍团员发展的基本程序，包括团员申请入团、团支部审查、团支部大会讨论、团委审批和团组织关系转接等环节。
二、团员申请入团1. 团员资格条件团员申请入团前，应具备以下基本条件：（1）年满14周岁以上；（2）遵守宪法和法律，具备良好的道德品质；（3）有参加青年团组织活动的积极性和主动性；（4）认同共青团的宗旨和任务。
2. 团员申请流程（1）团员申请入团需要填写《共青团员入团申请书》，并附上个人简历、个人照片等材料；（2）团员申请书由申请人本人填写，经过所在学校、单位团支部负责人签字盖章；（3）申请书和相关材料提交给所在学校、单位团支部。
三、团支部审查1. 团支部审查程序（1）团支部收到团员申请入团材料后，由团支部书记牵头组织团支部成员进行审查；（2）审查内容包括申请人的基本情况、参加团组织活动的积极性和主动性等；（3）团支部成员进行讨论，形成审查意见，并签署审查意见表。
2. 团支部审查结果（1）若团支部认为申请人符合团员资格条件，审查意见为“允许”，则将申请材料转交给团支部书记；（2）若团支部认为申请人不符合团员资格条件，审查意见为“不允许”，则将申请材料退回给申请人，并说明理由。
四、团支部大会讨论1. 团支部大会召开（1）团支部书记根据团员申请入团的情况，决定是否召开团支部大会进行讨论；（2）团支部书记通知团支部成员参加团支部大会。
2. 团支部大会讨论内容（1）团支部成员对申请人的团员申请材料进行审查，提出意见和建议；（2）团支部成员就申请人的入团意愿、参预团组织活动的情况等进行讨论。
3. 团支部大会表决（1）团支部大会根据讨论情况进行表决；（2）若团支部成员多数允许申请人入团，表决结果为“允许”；（3）若团支部成员多数不允许申请人入团，表决结果为“不允许”。
发展团员流程
发展团员流程一、背景介绍团员是指中国共产主义青年团的正式成员，是团组织的基本组成部份。
发展团员是团组织的一项重要工作，旨在培养和选拔优秀青年，为党和国家的事业发展贡献力量。
本文将详细介绍发展团员的流程和要求。
二、发展团员流程1. 了解团组织在发展团员之前，应首先了解团组织的基本情况、宗旨和任务。
可以通过阅读团章、团章程等文件，参加团组织组织的宣传活动，与团干部交流等方式获取相关信息。
2. 提交入团申请故意向加入共青团的青年应向所在单位或者学校团委提出入团申请。
申请书应包括个人基本信息、入团的动机和理由等内容。
申请书可以书面提交或者通过电子邮件等方式发送。
3. 团组织面试提交入团申请后，团组织将安排面试环节。
面试主要是了解申请人的政治觉悟、组织观念、团组织工作意识等方面的情况。
面试内容可以包括个人经历、对团组织的认识、参预过的社会实践活动等。
4. 团组织培训通过面试后，申请人将参加团组织的培训。
培训内容包括团的基本知识、团的组织原则、团的工作方法等。
培训可以通过集中培训、线上学习、实践活动等形式进行。
5. 团组织推优在完成培训后，团组织将根据申请人的表现和发展潜力进行推优。
推优是指将符合条件的申请人推荐给上级团组织审核，以决定是否接受其入团。
6. 团组织审核上级团组织将对推优的申请人进行审核。
审核内容包括个人表现、推优理由、团组织意见等。
审核结果将通过书面形式或者会议决议的方式通知申请人。
7. 团组织发誓通过审核后，申请人将参加团组织的发誓仪式。
发誓仪式是入团的正式程序，申请人将面向团旗，庄重宣读入团誓辞，表示愿意为共青团的事业奋斗。
8. 团组织发放团员证发誓后，团组织将发放团员证给新入团的团员。
团员证是团组织对团员身份的证明，具有一定的权益和义务。
三、发展团员要求1. 年龄要求根据团章的规定，申请入团的青年年龄应在14岁至28岁之间。
2. 政治觉悟申请人应具备坚定的共产主义信仰，认同中国共产主义青年团的宗旨和任务，有为共产主义事业奋斗的决心和信心。
新团员发展流程
新团员发展流程一、背景介绍团员发展是团组织的重要工作之一，旨在吸引更多的青年加入共青团，培养他们的思想意识和社会责任感，为他们提供更多的成长机会和发展平台。
本文将详细介绍新团员发展流程，包括申请加入团组织、入团发誓、团课学习等环节。
二、1. 申请加入团组织新团员发展的第一步是申请加入团组织。
青年可以通过线上或者线下途径提交入团申请。
线上申请可以通过团组织官方网站或者相关社交媒体平台进行，填写个人信息和入团动机等内容。
线下申请可以通过学校团委、社区团支部等团组织机构进行，填写纸质入团申请表。
2. 入团申请审批入团申请提交后，团组织将对申请进行审批。
审批包括个人资料审核和面试环节。
个人资料审核主要是核实申请人的身份和基本信息，确保其符合入团条件。
面试环节通常由团组织的工作人员或者团干部担任面试官，对申请人进行面对面的交流和了解，以评估其入团意愿和团组织参预度。
3. 入团发誓通过入团申请审批后，申请人将参加入团发誓仪式。
发誓仪式通常在团组织的集会或者庄重的场合举行。
仪式上，申请人将面向团旗，庄重宣读入团誓辞，表达对团组织的忠诚和承诺。
发誓仪式的举行标志着新团员正式加入共青团。
4. 团课学习新团员加入团组织后，将进行一定的团课学习。
团课学习是团组织为新团员提供的一种培训形式，旨在引导他们了解团组织的历史、宗旨、组织架构等基本知识，并学习团员的权利和义务。
团课学习通常以集中培训或者分散学习的形式进行，包括讲座、讨论、小组活动等。
5. 社会实践和志愿服务新团员发展流程的最后一步是参预社会实践和志愿服务活动。
团组织鼓励新团员积极参预社会实践和志愿服务，通过实际行动贡献社会、锻炼能力。
新团员可以选择参加团组织组织的志愿者活动，或者自行组织开展社会实践项目，如环保活动、扶贫帮困等。
三、总结新团员发展流程是团组织吸引青年加入团队、培养他们的重要途径。
通过申请加入团组织、入团发誓、团课学习和社会实践等环节，新团员可以逐步了解团组织的理念和活动，并积极参预团队建设和社会公益事业。
团员发展的基本程序
团员发展的基本程序团员发展的基本程序是团组织对团员进行培养、教育和管理的一系列步骤和流程。
下面将详细介绍团员发展的基本程序，包括入团申请、团员培养、团员考核和团员转正等环节。
一、入团申请1. 团员发展的第一步是申请入团。
团员发展对象主要是年满14周岁以上、拥护中国共产党的领导、愿意加入中国共产主义青年团的青年。
2. 青年可以通过填写入团申请书来表达加入团组织的意愿。
入团申请书一般包括个人基本信息、个人自述、入团动机等内容。
3. 入团申请书需要提交给所在学校、单位或居住地的团支部或团委。
团支部或团委会组织对申请人进行面试，了解其政治觉悟、组织纪律性等方面的情况。
二、团员培养1. 通过入团申请审核合格的青年，可以成为预备团员。
预备团员是进入团组织的第一步，也是团员发展的过渡阶段。
2. 预备团员在入团后，需要参加团组织组织的一系列培训、学习和活动。
这些培训和学习内容包括党的基本理论知识、团的基本知识、社会主义核心价值观等。
3. 团组织会安排预备团员参加集体学习、社会实践、志愿服务等活动，培养其团队合作意识、社会责任感和组织纪律性。
三、团员考核1. 预备团员在一定时期内接受团组织的考核。
考核内容包括政治思想表现、组织纪律性、社会实践活动参与情况等。
2. 考核期满后，团组织会根据预备团员的表现和考核结果，决定是否转为正式团员。
考核合格的预备团员可以进入下一步的转正程序。
四、团员转正1. 考核合格的预备团员可以申请转正。
转正申请一般需要填写转正申请书，附上个人发展材料和自述等。
2. 转正申请需要提交给所在学校、单位或居住地的团支部或团委。
团支部或团委会组织对申请人进行面试，了解其思想政治表现、组织纪律性等情况。
3. 转正申请审核通过后，预备团员正式成为团员，并获得团员证。
团员享有团员权益，可以参与团组织组织的各项活动和事务。
以上就是团员发展的基本程序。
通过入团申请、团员培养、团员考核和团员转正等环节，团组织能够对团员进行全面的培养和管理，促进团员的成长和发展。
新团员发展流程
新团员发展流程一、背景介绍新团员发展是团组织工作中的重要环节，通过发展新团员，可以不断壮大团组织的力量，培养新一代的青年骨干，推动团组织的发展和青年事业的繁荣。
本文将详细介绍新团员发展的流程和相关要求。
二、新团员发展流程1. 宣传阶段在宣传阶段，团组织需要通过多种渠道宣传新团员发展的政策、条件和优势，吸引更多的青年加入团组织。
可以利用校园广播、海报、微信公众号等方式进行宣传，并邀请优秀的团员代表分享加入团组织的经历和收获。
2. 申请阶段在申请阶段，有意向加入团组织的青年需要填写新团员申请表，并准备相关材料。
申请表中一般包括个人基本信息、个人陈述、推荐团组织的理由等内容。
申请人还需要提供个人简历、近期照片等材料，以便团组织进行审核。
3. 面试阶段通过初步审核后，团组织会安排面试环节。
面试一般由团组织的相关负责人和团支部的干部组成面试小组，对申请人进行面试。
面试内容主要包括对申请人个人情况的了解、对团组织的认知和对未来发展的规划等方面的考察。
4. 入团宣誓仪式通过面试后，申请人将进入入团宣誓仪式的环节。
入团宣誓仪式是新团员发展流程中的重要环节，也是新团员正式成为团员的标志。
在宣誓仪式上，申请人将面对团组织的旗帜，庄严宣誓，表达对团组织的忠诚和对青年事业的热爱。
5. 培训阶段入团宣誓仪式后，新团员将进入培训阶段。
团组织会组织一系列培训活动，包括团组织的基本知识、团员的权利和义务、团组织活动的组织与策划等方面的培训。
通过培训，新团员可以更好地了解团组织的工作内容和发展方向，提升自身的综合素质。
6. 实践锻炼阶段培训结束后，新团员将进入实践锻炼阶段。
团组织会根据新团员的兴趣和特长，安排相应的实践活动，如社区服务、志愿者活动、文化艺术活动等。
通过实践锻炼，新团员可以提升自身的实践能力和团队合作意识，为将来更好地参与团组织的工作打下基础。
7. 团员发展评议实践锻炼阶段结束后，团组织将对新团员进行发展评议。
评议内容包括新团员在培训和实践中的表现、对团组织的认同程度、对团组织工作的贡献等。
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（3）对入团积极分子应进行三个月以上的培养教育。（这个可以先不弄，时间太紧，三个月不现实）
（2）申请人实事求是、书写工整、认真的填写相关材料。
8、团支部大会讨论通过申请人入团
（1）青年入团必须经团支部大会讨论通过，并严格按照程序召开支部大会。
（2）团支部及时将支部大会决议写入《入团志愿书》，连同本人入团申请书一并交二级学院团委。
9、校团委审批接收新团员
（1）二级学院团委将填好并盖章的《入团志愿书》（附入团申请书）团积极分子
（1）组织收到入团申请书后，团支部及时与入团申请人谈话，了解其入团的动机和思想情况，并及时填写《入团积极分子谈话记录表》。
（2）召开支部委员会研究确定入团积极分子，并及时填写《团支部委员会会议记录表》。
3、团支部培养考察入团积极分子
（1）团支部指定一至两名团员作入团积极分子的培养人，经常了解其思想、学习、生活和工作情况，做好思想政治教育工作。
（2）二级学院团委将盖有院团委公章的《团员发展对象名单》上交至校团委。
6、校团委审核并发放材料
（1）校团委严格审核新发展团员情况。
（2）完成审核后，向各二级学院团委发放《入团志愿书》、《团员证》、团员证编码等相关材料。
7、新发展对象认真填写《入团志愿书》、《团员证》
（1）申请入团的青年要有本支部两名团员作入团介绍人。入团介绍人一般由培养联系人担任，也可以由申请人自己邀约或组织指定，介绍人应在《入团志愿书》上填写自己的意见。
（2）校团委对审核无误的团员发展材料盖章，并做好团员证编号统计等归档工作。
10、及时将新团员信息录入“智慧团建”系统
（1）团支部在“智慧团建”系统上将新团员信息及时录入。
（2）二级学院团委应及时关注并督促团支部在“智慧团建”系统上新团员信息的录入情况。
11、举行入团宣誓仪式，《入团志愿书》存入学生档案
（1）新团员应当参加入团仪式。入团仪式由二级学院团委或团支部委员会组织。
（2）宣誓仪式上向新团员颁发团员证和团徽。
（3）《入团志愿书》和申请书装入学生档案。
4、团支部委员会讨论确定团员拟发展对象
（1）团支部委员会在广泛征求联系人、团员和群众对发展工作的意见后，根据发展计划和培养考察情况，讨论确定拟发展对象，并及时填写《团支部委员会会议记录表》。
（2）团支部将培养考察及拟发展情况上报二级学院团委。
5、二级学院团委上交团员发展对象名单
（1）二级学院团委召开委员会对发展对象进行预审确定发展对象，预审结果进行公示。
发展团员流程
1、申请人主动向团支部递交《入团申请书》
（1）《团章》规定：年龄在十四周岁及以上，二十八周岁及以下的中国青年，承认团的章程，愿意参加团的一个组织并在其中积极工作，执行团的决议和按期交纳团费的，可以申请加入中国共产主义青年团。
（2）《入团申请书》内容：个人现实情况、入团动机和理由、对团的认识和决心、结尾和落款等。申请书必须由申请人本人手书。