2019年职业卫生培训考试试题答案

2019 年职业卫生培训考试试题

姓名单位名称职务分数

A、建设单位

B、设计单位

C、监管单位

D、检测单位

一、填空题（每空 1 分，共20 分）

4、当发现有大量毒气散发时，应迅速佩戴合适的（ A ）

1、我国职业病防治工作的方针是预防为主、防治结合。

A、防毒面具

B、眼镜

C、手套

D、口罩

2、生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。

5、职业病危害一般的建设项目，其职业病危害预评价报告应当向安全生产监督管理部门备案，职业

3、职业病危害因素侵入人体的途径有皮肤、呼吸道、消化道。

4、劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。

病防护设施由建设单位自行组织竣工验收，并将验收情况报安全生产监督管理部门

( C ) 。

5、职业健康监护档案包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、健康检查结果和职业病诊疗等有关

A、审批

B、同意

C、备案

D、查阅

个人健康资料。

6、用人单位应当建立、健全（ A ），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对

本单位

6、建设单位是建设项目职业病防护设施建设的责任主体。建设项目职业病防护设施必须与主体工程

产生的职业病危害承担责任。

同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

A、职业病防治责任制

B、管理制度

C、应急预案

7、生产过程中产生的有害因素有物理性有害因素、化学性有害因素、生物性有害因素。

7、向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒目位置设置

8、职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时、离岗后及应急健康检查。

（ B ）和中文警示说明。

9、按照来源，噪声可分为机械性噪声、流体动力性噪声、电磁性噪声。

A、安全标识

B、警示标识

C、英文

10、对在职业健康体检中发现有与从事的职业相关的健康损害的职工，应当调离原工作岗位，并妥

善安置。

8、职业病防治工作坚持( C )的方针，实行分类管理、综合治理。

二、选择题（不限一个答案，全部选对得 3 分，漏选得 1 分，错选不得分共45 分）

A、安全第一预防为主

B、标本兼治防治结合

C、预防为主防治结合

1、职业病指（ B ）9、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的

（ C ）如实告知劳动者，并

A、劳动者在工作中所患的疾病

在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引

A、职业病危害及其后果

B、职业病防护措施和待遇

起的疾病

C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等

C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病

D、工人在职业活动中引起的疾病10、尘肺病的早期主要症状是（ B ）。

2、尘肺发生的机理是由于粉尘进入肺组织后引起肺泡的防御反应，成为尘细胞，尘肺发生的基本病A 、发热鼻塞、四肢酸疼、咳嗽咯痰等B、咳嗽咯痰、胸闷胸痛、呼吸困难等

C、肋下隐痛、食欲减退、肝脏肿大等

变是硅结节的形成和弥漫性间质的纤维增生，主要引起肺（ B ）改变。

7、进入缺氧密闭空间作业必须使用（ B ）。

A、细胞化

B、纤维化

C、硬化

A、防尘口罩

B、空气呼吸器

C、防毒面具

3、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第二十四条规定，建设项目职业病防护设施建设期间，

12、一旦发现有人晕倒在有限或密闭空间内，下面最适合的急救方法是（ C ）。（ A ）应当对其进行经常性的检查，对发现的问题及时进行整改。

其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。（√）

A、第一时间跳下去，把中毒者背上来

B、腰间系上绳子，第一时间跳下去，把中毒者拉上来

10、建设单位应当对职业危害预评价报告的真实性、合法性负责。

（√）

C、佩戴防毒面具或空气呼吸器，在有人监护的情况下施救

13、导致尘肺发生的主要因素是（ A ）。

三、简答题（共15 分）

A、接尘工龄、粉尘种类、小于10μm 的粉尘和累积接尘量1、防止噪声危害应从哪几方面采取措施？（ 5 分）

B、接尘工龄、粉尘种类、大于10μm 的粉尘和累积接尘量

C、接尘工龄、粉尘种类、等于10μm 的粉尘和累积接尘量

从声源、传播途径和接收者三方面采取防护措施

14、以下说法正确的是：（ C ）。

A、防尘口罩也能用于防毒

B、防毒面具也可以用于防尘

C、当颗粒物有挥发性时，如喷漆产生漆雾，必须选防尘防毒组合防护

15、在中华人民共和国领域内可能产生职业病危害的新建、改建、扩建和技术改造、技术引进建设项

目（以下统称建设项目）职业病防护设施建设及其（ A ），适用《建设项目职业卫生“三同时”

2、用人单位应该采取采取哪些职业病防治的管理措施（10 分）

监督管理暂行办法》。。

（一）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负

责

A、监督管理

B、规划设计

C、安全防护

D、强制管理

本单位的职业病防治工作；（二）制定职业病防治计划和实施方案；（三）建立、健全职业卫生

管理

三、判断题（每题 2 分，共20 分）

制度和操作规程；（四）建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；（五）建立、健全工

作场

1、任何单位和个人有权对违反《中华人民共和国职业病防治法》本法的行为进行检举和控告。（√）

2、《中华人民共和国职业病防治法》中规定“职业病”是指劳动者在工作中所患的疾病。（×）

所职业病危害因素监测及评价制度；（六）建立、健全职业病危害事故应急救援预案。

3、用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者，进行专门的职业卫生培训，经操作熟练后方可

上岗作业。（×）

4、用人单位应当按照国家规定，不定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。（×）

5、施工单位应当严格按照安全设施设计和相关施工技术标准、规范施工，安全设施的工程质量应由

建设单位负责。（×）

6、对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应该设置报警装置，配置现场急救用

品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泻险区。（√）