新老员工座谈会主持词

欢迎新员工联欢会主持词

开场部分

A：尊敬的各位领导，各位来宾

B：同事们，朋友们，

C：亲爱的新员工兄弟姐妹们

D：大家

合：下午好!

A：首先请允许我们向大家介绍光临我们联欢会现场的来宾及领导：[莲山~课件]

xx-x

B：让我们再次以热烈的掌声欢迎各位嘉宾和领导的到来!

A：又是一年充满希望的七月。

B: 又是一年激-情似火的七月。

C: 今年的七月我们走出了学习与生活过的校园。

D：今年的七月我们走进了向往已久的滨化集团。

A：成为滨化的一员，你们的人生一定会增添一抹亮丽的色彩。

B：因为你们的到来，滨化到处都洋溢着喜庆的气氛，我们代表全体滨化员工

AB:欢迎你们!

C：昨天，我们还刚刚走出纯洁的象牙塔;今天，我们又站在了人生的起跑线，我们的梦想将在这里起航![莲山~课件]

D：是鸿鹄就当志存高远，是雄鹰定要展翅蓝天，做为滨化的青年员工，我们责任在肩、我们阔步向前!

A：四十年艰苦奋斗，四十年风雨兼程，滨化集团正向国家一流的能源化工企业集团大步迈进。

B：四十年开拓进取，四十年创新发展，滨化集团必将不断走向成功、走向辉煌。

C：我们一定要秉承滨化创新、诚信、尽职、敬业的企业精神，为滨化的发展贡献青春和力量。

D：我们愿在这片希望的热土上尽情歌唱，让我们一道做滨化

合：自豪的建设者!

结束部分

A：歌如潮，舞如海，歌声唱不尽我们新老员工携手共进的喜悦，舞蹈也跳不尽我们对滨化的热爱。[莲山~课件]B：欢聚的时刻记录着我们一张张可爱的笑脸，一句句朴实的话语，一颗颗充满热情的心。C：站在人生新的起跑线上，我们倍感骄傲与珍惜，我们相信：用滨化伟大的事业一定能够成就青春的理想。

D: 蹒跚学步的我们，一定会沿着老一辈滨化人的足迹，从稚嫩走向成熟，从成熟走向成功。

A：今天，我们相约在这里，载歌载舞，书写今日的歌谣。

B：今天，我们欢聚在这里，同心同德，同唱明天的辉煌。

C: 美好的蓝图已经绘就，奋进的号角已经吹响;

D：乘着“十二五”大发展的东风，让我们携手同心，众志成城，共同谱写百年滨化的

合：鸿篇巨章!

A：滨化集团20xx年欢迎新员工联欢会到此结束，让我们共同祝愿滨化集团明天更辉煌!朋友们，再见!

串台词部分

2、《我们毕业了》

A：新员工朋友们，你一定还记得毕业前的那段日子吧，同学们在一起抱头痛哭难舍难分，[莲山~课件]一定还记得那间住过的寝室，一定还记得睡在上铺的兄弟?是啊，我想我们每个人都不会忘记自己的学生时代，因为那记录着关于我们的青春岁月，接下来这个节目是由滨化幼儿园的孩子们为我们带来的《我们毕业了》，对于孩子们来说幼儿园毕业是要上学了，而我们毕业却是永远的告别学校，开始自己人生新的里程。让我们在节目中共同回味回味吧!有请孩子们!

3、《奔跑》

C：谢谢，谢谢孩子们的精彩表演，这群可爱的孩子们马上就要上学了，在这里也祝

愿他们好好学习，天天向上，将来做国家的栋梁之才。朋友们，大家都知道我们滨化青年

员工不但业务水平过硬，而且多才多艺，刘琦和张志勇两名好青年就是因为歌唱得非常棒，大家都送给他们一个绰号，叫作“小羽泉”组合，接下来就有请他们两人共同献唱《奔跑》。

4、《健美操》

B：高哲，今天咱们两个女生站在这里，我想要问你一个关于咱们女生的话题。

D：好啊，晶晶姐。

B：像咱们女孩子都是非常喜欢漂亮的，人人都希望有一个好的身材，那么你有没有

什么妙招来保持自已的身材呢?

D：谈到这个话题，我想在生活中要属运动健身才能算得上是最时尚正确的方法了。

平时的生活中可以多打打球啊，跑跑步来保持身材埃[莲山~课件]

B：对啊，像你说的这两种方法都很好，不过我想给你推荐一个更好的健身方法，就

是跳健美操。因为咱们集团公司的姐妹们就组织了一个拉丁健美操队，大家在一起跳操锻炼，非常有热情，不但锻炼了身体还增加了同事们之间的感情。

D：是真的么，原来是这么巧啊，我们新员工刚刚入场，也有几个姐妹们聚到了一起

跳健身操呢，看来大家都非常喜欢这个运动了。[莲山~课件]

B：是啊，今天这两支队伍都来到了我们演出的现场要为大家表演，那就让我们先睹

为快吧。

D：好，让我们有请她们。

5、《滨化颂》

C：当我走进向往以久的滨化，才逐渐感受到企业平台有多么博大;当我身在其中时，

才真正感觉到她的温暖与关爱。接下来这个节目同样是我们新员工的节目，他们要将刚刚

入厂时的所见所感以三句半的形式献给大家，有请新员工李嵩、马振亚、戴晓龙、朱磐为

大家带来三句半《滨化颂》

6、《为了谁》

B：1998年，一场来势猛烈特大洪水，袭击了大半个中国，吞噬了人民的家园，在危

急关头人民子弟兵挺身而出，挽救了人民的财产和生命的安全。[莲山~课件]而今我国南

方多个地区又遭受到洪魔的侵袭，可爱的抗洪勇士们依然奋战在抗洪抢险的第一线，与洪

魔进行殊死搏斗，新时代军人的奉献精神依然在感动着我们，接下来一首《为了谁》送给

这些最可爱的人。

A：现场采访吕明

7、《让世界充满爱》

D：吕明的行为深深感染并震撼着周围的每一个人，他用行动和呼唤全社会奉献爱心，这一切都是正因为有爱，愿我们的世界充满更多的爱。请欣赏由化工分公司氯碱车间的青

年团员为大家带来的小合唱《让世界充满爱》

抽幸运观众十名

8、《环保时装秀》

C：我们新员工刚刚入厂不久，就听说集团公司要专门为欢迎我们新员工组织一场联

欢会，我们的心情特别的激动，这是集团公司对我们新员工的莫大关怀与鼓舞，[ 课~件]

所以周围的同事们都争先恐后的报节目，也要展现新员工的风采。接下来这个节目就是新

员工利用培训之余排练的《报纸时装秀》，他们将低碳环保的节约理念也融入其中，希望

在捧腹之后能给我们的生活带来一些思考，让我们一同欣赏。

9、《向天再借五百年》、《中国人》、《国家》

B：接下来让我们有请滨化集团的陈超、程永超、丁凯杰三位实力唱将给我们带来歌

曲联唱，有请他们。

10、《换大米》

A：时下网络上正在流行的一支《换大米》之歌引来无数网友的跟捧与赞誉，东瑞公

司的几个小伙子也编排了一段《换大米》希望能得到大家的掌声，有请张云飞、付新星、

张志勇、李传珍带来的表演。

11、《新报菜名》

B：接下来，让我们来共同听一听王齐、郝志敏两人带来的相声《新报菜名》，相信

两位同志的表演一定会让你捧腹，那我们就闲言少叙一同来欣赏吧。[ 课~件]有奖问答环节

1. 滨化的主要产品是什么?(至少说出两种)

2. 滨化的企业精神是什么：创新诚信尽职敬业

3. 今年是滨化集团庆祝建设发展多少周年 40

4. 集团公司的安全生产方针是什么?

5. 我们今天演出的这个公司叫什么?

6. 滨化股份的股票代码是多少 601678

7. 厂庆纪念日是哪一天 10月22日

8.滨化股份在哪个交易所上市?上海证券交易所

8. 滨化股份上市的时间 20xx年2月23日

9. 滨化建厂伊始，最早的烧碱装置年产多少吨 220xx年实现销售收入多少亿 185个亿

11. 滨化集团哪年利税突破5000万元， 1993年

13、《诗朗诵》

D：青年是祖国的未来，是企业的希望，我们青年员工在集团公司各个岗位上敢于吃苦、勇于拼搏，我们的心与企业的命运连在一起，[ 课~件]同舟共济、风雨兼程。下面是由公司团委选送的诗朗诵《心与滨化一起飞翔》让我们一同欣赏。

14、新员工大合唱

A：黄河! 你是中华民族的摇篮! 五千年的古国文化, 从你这里发源;

B：长江!你用以甘甜的乳汁哺育了一代又一代中华儿女，我们以儿女的情怀赞美你。

A：接下来请欣赏由新员工带来的大合唱。

B：有请唐昊、苗健等人。

15、《相亲相爱》

C：在滨化的大家庭里，我们倍感骄傲与珍惜

D：在企业之家的怀抱里，我们倍感温暖与关怀

C：因为我们新老员工在一起共同诠释

CD：相亲相爱

C：请欣赏由赵琳杰、时战萌、王彬彬等人带来的歌伴舞相亲相爱

《现场采访》

一首《为了谁》使我们仿佛亲临到抗洪第一线，真心感受到和平时期人民子弟兵的可爱与奉献。[ 课~件]下面的一段故事，又会从另一个视角诠释一名普通青年的大爱之心。

大家都知道白血病吧，又叫血癌，一旦罹患只有通过造血干细胞移植才有康复的可能。但是造血干细胞配型几率非常的低，在非血缘关系中仅为20万分之一。我国中华骨髓库

仅有110多万名志愿者加入，迄今为止，全国31个省市区成功完成捐献造血干细胞的仅

有1717名。而这第1717名爱心使者就来自我们中间，一名优秀的滨化青年。

请看大屏幕。

(3-5分钟)

这就是吕明，这就是一名普通的滨化青年员工，一名平凡而又不平凡的当代青年。下

面让我们用热烈的掌声欢迎山东小伙吕明。[ 课~件]

(安排一名女生献花)

(中间轻音乐放吕明捐献的有关图片)

就是站在我们面前的这位文静的小伙，滨化集团东瑞公司氯碱车间的一名普通青年员

工吕明同志，[ 课~件]他于20xx年6月28日上午8点20至下午2点20，成功在济南军

区总医院接受了造血干细胞的采集，为江苏一名14岁患者提供了造血干细胞，挽救了一

名幼小的生命，成为滨州志愿捐献造血干细胞的第一人。

下面我们要现场采访一下吕明同志。

你好，吕明，最近回到滨州休养，身体恢复的怎么样?

我在咱们同事当中也得知您20xx年就是滨州市造血干细胞捐献志愿者了，对么?那么

当自己成为志愿者的时候有没有想到自己有一天会与病患配型成功呢?那当那一刻真正到

来的时候，自己有没有动摇过呢?当时心里是怎么想的?

这就是吕明，就是这样的义无反顾，没有丝毫的动摇与退缩，毅然决定为患者捐献造

血干细胞，才使得年轻江苏患者的生命得以挽救。真的吕明你非常棒，你为集团公司广大

青年员工树立了榜样。

为了表彰吕明同志的善行义举，公司团委在他荣归之日授予他滨化“爱心之星”和

“优秀共青团员”的荣誉称号。

今天，吕明同志又被共青团滨州市委授予“滨州市优秀共青团员称号”。与此同时，

滨州市总工会也决定授予他“滨州市五一劳动奖章”。

下面我们有请张董事长为吕明同志颁发滨化“爱心之星”荣誉证书。谢谢董事长的颁奖。

接下来，我们有请共青团滨州市委邹书记为吕明同志颁发“滨州市优秀共青团员”荣

誉证书。谢谢邹书记的颁奖。[ 课~件]

接下来我们再有请滨州市总工会崔副主席为吕明同志颁发“滨州市五一劳动奖章”。谢谢崔副主席的颁奖。

吕明同志是滨化集团青年团员的优秀代表，他以热心奉献的仁爱之举为集团公司广大青年员工树立了榜样。滨州团市委、公司团委号召全体青年团员以吕明同志为榜样，树立关爱他人、关爱集体、关爱社会的道德素养和无私奉献精神，弘扬滨化集团勇于承担社会责任的企业价值理念，展现滨化青年和滨化集团良好的社会形象。同时希望广大青年团员能积极投身到滨化建设发展的实践中，立足本职、尽职敬业、敢于吃苦、甘于奉献，用滨化伟大的事业成就青春的理想。

谢谢吕明，谢谢有爱心的滨化员工，让我们掌声欢送吕明，欢送我们的爱心小伙。

青年员工座谈会优秀主持词

青年员工座谈会优秀主持词大家晚上好。今天在这里召开青年员工座谈会，主要是让大家进行互相交流，希望大家能够畅所欲言，就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会，谈谈对公司发展和青年工作的意见和建议。通过这次交流，我们希望能够增进互相了解，希望青年员工不断适应岗位工作需要，在公司里充分施展自身的才华，勇挑企业发展的重担，成就自己的职业梦想。今天，我们也很荣幸地邀请到了3位公司领导来参加我们的座谈会，让我们用热烈的掌声欢迎他们的到来。近几年来，公司新近了一批青年员工，公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。这些年，很多青年员工在走上工作岗位后，都能够迅速地适应和胜任工作，任劳任怨、扎实肯干;有事业心、责任感，对自己要求严格，进取心强;特别是在承担具体工作的实践中，都能用心学习，潜心钻研，脚踏实地，不管是在什么岗位上，都较好地履行了岗位职责，得到了公司的肯定。首先我们请近年来在公司涌现出的优秀青工代表发言。第一位，***，公司六分公司驾驶员，第二位，***，公司人力资源部薪酬主办，听了两位青工的发言，我们应该受到了一些感染，一些启发，对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法

和想法，下面，就请大家畅所欲言。 (多用“请，谢谢!”) (把握时间) 是的，目前公司面临非常严峻的生产经营形势，在公司职代会和中层管理人员年度考评会上，公司领导。我觉得，作为洪盛公司的每一位青年员工，在企业面临严峻形势的情况下，更是要挺身而出，有所作为。无论是在多么平凡的岗位上，我们也要尽心尽力做好自己的本职工作，为公司的发展添砖加瓦。现在，让我们用热烈的掌声欢迎王总为我们讲话! 感谢王总对我们青年工作的支持和对公司青年的鼓励!青春无悔，奋发有为!作为洪盛公司的一名青年员工，我们每一个人都要心系企业的发展，因为这里才是我们职业的依靠，只有与企业心连心、同呼吸、共命运，我们才能与洪盛公司一起成长，一同进步! 今天的座谈会到此结束，感谢各位的参与，谢谢! 青年员工座谈会优秀主持词老师们：今天，我们在这里举行我校青年教师成长座谈会。但发言的不仅是青年教师，还有骨干教师和教研组长，希望对大家的教育教学生活和今后的方向有所启发。今天会议的议程为：一、青年教师代表郭成俊发言

职工座谈会主持词怎么写

职工座谈会主持词怎么写职工座谈会主持词怎么写（一）同志们：今天市普法依法治市领导小组办公室主任、市司法局党组书记、局长xxx同志一行，亲临我县调研普法依法治理县工作，召开这次普法依法治县工作座谈会，主要是为了深入学习实践科学发展观，查找存在的问题和不足，以推动我县普法依法治县工作。参加今天座谈会的有：县委政法委书记王玉保同志、县政府副县长魏周菊同志，应邀参加座谈会的还有二十多家乡镇、县直部门、单位的分管领导，以及司法所所长。这次会议的主要议程有三项：一是县普法办主任吴永祥同志汇报我县“xx”普法和“xx”依法治县工作情况;二是分别由参会的分管领导发言;三是由市普法办主任、市司法局局长xxx同志做重要十八大明确提出了深入贯彻落实科学发展观，积极构建和谐社会;全面落实依法治国基本方略，加快建设社会主义法治国家的重大战略。自“xx”普法开展以来，在党中央大政方针的指引下，在县委的正确领导和省市司法厅局的指导下，全县各级组织和广大干部群众，努力适应经济社会发展的深层次要求，深入贯彻依法治县战略。在法治县(区)创建中，突出重点对象，以“百名领导干部进百所学校”法制宣传专项教育活动，推动“法律七进”活动的开展;积极开展农村、社区法治文化活动，推进基层依法治

理;大力弘扬法治精神，加大全社会法制宣传教育的覆盖面和渗透力，为推进永登三个文明协调发展，构建实践中，坚持做好“七个结合”，即：将“法律进机关”与依法行政结合起来，将“法律进乡村”与服务社会主义新农村结合起来，将“法律进社区”与构建和谐社区结合起来，将“法律进学校”与道德教育相结合，将“法律进企业”与构建和谐劳动关系相结合，将“法律进单位”与日常学习相结合，将法律进宗教场所与尊教爱教结合起来，通过七个结合，深入推进“法律七进”，使法律真正走进基层、走进群众、走进生活。三要积极营造推进法治永登创建活动的良好社会氛围。县委办、县政府办即将印发《关于创建“法治永登”的实施意见》，各乡镇、各单位要积极开展法治乡镇、依法办事单位、法治示范学校、民主法治村、总结推广群众创造的鲜活经验，营造一个各方面力量参与、全社会共同创建的良好氛围。要依法维护人民群众的合法利益，帮助群众解决在就业、医疗、社会保障等方面面临的困难和问题，引导他们合理有序地表达利益诉求，让他们共享法治建设发展的成果。要坚持依法行政、严格执法、公正司法，讲究工作方法、改进工作作风，坚决防止和纠正各种侵害群众利益的行为，努力从源头上预防和减少影响社会稳定的因素。同志们，今年是全面实施“xx”普法《规划》和“xx”依法治县的第五年，做好今年的工作，对于全面落实“xx”普法规划具有重要的意义，任务艰巨，责任重大，大家要深刻认识新形势下做好普法和依法治理工作的重要性和紧迫性，要强化措施，重点指导，畅通普法渠道，完善各项规章制度，建立长效机制，抓

老员工在新员工座谈会上的发言稿-演讲致辞模板

老员工在新员工座谈会上的发言稿时光流转，星辰飞逝，看着在座各位温润的脸庞，依稀记得昨日的我们。有那么一天，我也在聆听前辈的指导；有那么一天，我也在想象工作的辛劳；有那么一天，我也在憧憬生活的美好。如今时过境迁换位思考，我想告诉各位的，实在太多。走出校门，我们该去向何方？三年前的我和你们一样，离开了校园的温床，走上社会，来到了。由起初的迷茫到初步的融入、认知、接纳，靠着自己的努力不断的深化细化。你们也选择了选择了这个温暖有爱的大集体，既然已经做出了选择，不妨试着去融入，不妨试着去拼搏，不妨试着去收获。无论你把它当做是平台还是跳板，是暂栖地还是终身耕耘的责任田，都希望你能有所收获和成长。你能够拿到的，不仅仅是工资。思考人生，该如何定位？没有人能够随随便便成功，我们要放低姿态，沉入到工作中去，脚踏实地的才能走好每一步路。刚走出校园的我们多多少少有点傲骨有点骄气，大环境造就了我们，没有吃过很多苦，很多人甚至不具备独立生活的能力，对此我们要做好吃苦耐劳的心理准备，经过磨砺的翅膀才足够坚强。不能好高骛远同样也不能毫无目标，分清理想与梦想的区别，看清理想与现实的差距。千里之行，始于足下，打好基础，才能开拓人生。如何成功的迈出第一步？对于已经踏出校园、走上工作岗位的我们来说，其实我们已经迈出成功的一步了，做财务的会整理你的第一笔账单，做技术的会接触到你的第一个项目，做市场的会见到你的第一个客户，无论结果如何，我们做过的这些，都是成长过程中不可或缺的一部分，最终能够奠定你通往成功的道路，你可以骄傲的告诉大家，我在路上！初来乍到，渺小的我们。人才济济、高工林立，的猛人比比皆是，这个竞争激烈的社会，每个人都在奔跑，无形的压力催促你马不停蹄，不要总是相信奇迹，只有自己的努力。你以为你已经够拼命了，可是那些已经成功的人比你更拼命。这些虽是无奈的心声，更是不争的事实，普通的我们没人能为你撑起一片天，只有靠自己的努力才能收获成功。要记住，所有的行动要有结果，公司为努力鼓掌，却只为结果付费！团结向上的文化，宽松融洽的工作环境，和谐而富有激情的团队，你还在等什么？和大家一样进入，有幸获得了与彼此的合作，我们以最美好的年华，在共

座谈会主持词开场白和结束语范文

座谈会主持词开场白和结束语范文召开调研座谈会,作为主持人要在会议上按主持词的流程来主持。那么，座谈会主持词的开场白和结束语怎样写呢？下面为大家分享了座谈会主持词开场白和结束语，希望对大家有所帮助！调研工作座谈会主持词1 尊敬的各位领导、各位同仁下午好！非常感谢大家能够从百忙的工作中抽出时间，相聚在这里。首先热烈欢迎两院各位领导的莅临指导！也非常欢迎青年法官读书研究会的各位同仁的到来！根据本院机关党委的工作安排，我们团支部组建了一个法学社，今天是我们学社组建后的第一期学术沙龙活动，我们这一期沙龙的主题是围绕调研写作展开的，我们研究室的肖主任对我们年轻同志调研能力的提高非常关心和重视，对于我们团支部承办这次活动，更是给予了大力支持和充分肯定，希望我们法检两家能够藉此机会，多沟通、多交流，相互学习、相互提高。今天下午的座谈会分为三项议程，第一项是我们两家的部分调研骨干和我们分享调研写作的宝贵经验；第二项议程是自由讨论发言；第三项是请两位研究室领导对我们年轻同志提出要求和希望。那么先开始第一项议程。首先有请我们的周庭长。

谢谢周庭长！周庭长不但调研功底深厚，在平时办案实践中也给予我们很多启发。下面有请姚处长发言。谢谢姚处长，下面有请刘庭长。刘庭长、刘博士非常无私地跟我们分享了宝贵的调研经验，真是受益匪浅。下面有请冯检，感谢冯检的精彩发言下面有请江主任。谢谢江主任，下面由《检察园地》的责任编辑段主任发言。谢谢老段。下面有请郑审发言。谢谢郑审，最后有请孙检同志发言。感谢八位同志的精彩发言。下面进入第二项议程，是自由讨论、自由发言阶段，请大家就调研写作中的心得和困惑，畅所欲言。好，由于时间关系，我们今天的自由发言就到这里，等一会儿吃晚饭的时候，大家可以继续进行深入交流。下面进入第三项议程，首先有请我们的王主任为我们介绍法院系统的调研经验。谢谢王主任！王主任高屋建瓴，最后有请我们的肖主任，为我们年轻干警在调研写作上提出希望和要求。谢谢肖主任！今天的座谈会就到这里，请大家一起到食堂共进晚餐。

2017五四青年节座谈会主持词

2017五四青年节座谈会主持词【篇一】同志们，青年朋友们: 今天，我们在这里召开“五四”青年座谈暨表彰大会，纪念五四运动94周年和共青团建团91周年。参加今天会议的有市四套班子领导，，各乡镇、街道、市直机关主要领导和分管共青团工作的领导，还有来自社会各界团员和青年代表。对你们的到来表示热烈的欢迎。今天的会议共有四项议程。会议第一项：请XX传达XX团员代表大会上的讲话精神，大家欢迎! 会议第二项：青年代表发言。首先，请驻市部队青年代表发言，大家欢迎。下面，请公安系统青年代表发言，大家欢迎。下面，请农牧系统青年代表发言，大家欢迎。下面，请基层团干部代表发言，大家欢迎。下面，请大学生西部计划志愿者代表发言，大家欢迎。下面，请社会创业青年代表发言，大家欢迎。下面，请非公企业青年代表发言，大家欢迎。会议第三项：颁奖仪式请第一组获奖代表上台领奖，由主席台领导为获奖的单位及个人颁奖。请第二组获奖代表上台领奖，由主席台领导为获奖的单位及个人颁奖。

请第三组获奖代表上台领奖，由主席台领导为获奖的单位及个人颁奖。让我们再次以热烈的掌声，向获奖单位及个人表示祝贺! 会议第四项：请市委书记XX同志作重要讲话，大家欢迎。同志们，今天的会议的各项议程已经圆满完成，刚才传达了XX书记的讲话精神。几位青年代表作了很好的发言，听后很受教育、很受鼓舞。大家来自不同的行业，许多同志长期奋斗在基层单位，都在平凡的岗位上作出了不平凡的业绩，在他们身上也体现出了新时代青年的精神风貌，希望各族青年朋友能以他们为榜样，共同肩负起XX市跨越式发展和长治久安两大历史重任。XX书记的讲话肯定了长期以来共青团工作为推进XX市社会经济发展做出了积极贡献，着重指出了当前青年工作存在的问题和将来努力的方向。对我们的工作有着重要的指导意义。各族青年要认真贯彻落实XX书记的讲话要求，要在同各种错误观点和思潮的斗争中坚定立场，在大是大非面前保持清醒和坚定，努力成长为具有高度的理论自觉、鲜明的实践品格、深厚的群众根基、奋进的创新精神的青年马克思主义者。同时，要充分发挥示范引领作用，带领广大青年投身全面建设小康社会的火热实践，努力成长为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。同志们，青年朋友们!青年是祖国的未来，是民族的希望。在任何一个时代中，青年都是社会中最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体。我们相信，在党的坚强领导下，在伟大五四精

公司职工座谈会主持词

公司职工座谈会主持词公司职工座谈会主持词（一）尊敬的王总，各位青年朋友：今天，公司在这里召开青年员工座谈会，主要是让大家进行互相交流，希望大家能够畅所欲言，就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会，谈谈对公司发展和青年工作的意见和建议。通过这次交流，我们希望能够增进互相了解，希望青年员工不断适应岗位工作需要，在洪盛公司里充分施展自身的才华，勇挑企业发展的重担，成就自己的职业梦想。今天，我们也很荣幸地邀请到了公司总经理王总来参加我们的座谈会，让我们用热烈的掌声欢迎王总的到来。近几年来，公司新近了一批青年员工，公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。这些年，很多青年员工在走上工作岗位后，都能够迅速地适应和胜任工作，任劳任怨、扎实肯干;有事业心、责任感，对自己要求严格，进取心强;特别是在承担具体工作的实践中，都能用心学习，潜心钻研，脚踏实地，不管是在什么岗位上，都较好地履行

了岗位职责，得到了公司的肯定。首先我们请近年来在公司涌现出的优秀青工代表发言。第一位，***，公司六分公司驾驶员，第二位，***，公司人力资源部薪酬主办，听了两位青工的发言，我们应该受到了一些感染，一些启发，对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法，下面，就请大家畅所欲言。 (多用“请，谢谢!”) (把握时间) 是的，目前公司面临非常严峻的生产经营形势，在公司职代会和中层管理人员年度考评会上，公司领导。我觉得，作为洪盛公司的每一位青年员工，在企业面临严峻形势的情况下，更是要挺身而出，有所作为。无论是在多么平凡的岗位上，我们也要尽心尽力做好自己的本职工作，为公司的发展添砖加瓦。现在，让我们用热烈的掌声欢迎王总为我们讲话!

老员工代表在新员工座谈会上的发言稿

老员工代表在新员工座谈会上的发言稿老员工代表在新员工座谈会上的发言稿时光流转，星辰飞逝，看着在座各位温润的脸庞，依稀记得昨日的我们。有那么一天，我也在聆听前辈的指导；有那么一天，我也在想象工作的辛劳；有那么一天，我也在憧憬生活的美好。如今时过境迁换位思考，我想告诉各位的，实在太多。走出校门，我们该去向何方？三年前的我和你们一样，离开了校园的温床，走上社会，来到了。由起初的迷茫到初步的融入、认知、接纳，靠着自己的努力不断的深化细化。你们也选择了选择了这个温暖有爱的大集体，既然已经做出了选择，不妨试着去融入，不妨试着去拼搏，不妨试着去收获。无论你把它当做是平台还是跳板，是暂栖地还是终身耕耘的责任田，都希望你能有所收获和成长。你能够拿到的，不仅仅是工资。思考人生，该如何定位？没有人能够随随便便成功，我们要放低姿态，沉入到工作中去，脚踏实地的才能走好每一步路。刚走出校园的我们多多少少有点傲骨有点骄气，大环境造就了我们，没有吃过很多苦，很多人甚至不具备独立生活的能力，对此我们要做好吃苦耐劳的心理准备，经过磨砺的翅膀才足够坚强。不能好高骛远同样也不能毫无目标，分清理想与梦想的区别，看清理想与现实的差距。千里之行，始于足下，打好基础，才能开拓人生。

如何成功的迈出第一步？对于已经踏出校园、走上工作岗位的我们来说，其实我们已经迈出成功的一步了，做财务的会整理你的第一笔账单，做技术的会接触到你的第一个项目，做市场的会见到你的第一个客户，无论结果如何，我们做过的这些，都是成长过程中不可或缺的一部分，最终能够奠定你通往成功的道路，你可以骄傲的告诉大家，我在路上！初来乍到，渺小的我们。人才济济、高工林立，的猛人比比皆是，这个竞争激烈的社会，每个人都在奔跑，无形的压力催促你马不停蹄，不要总是相信奇迹，只有自己的努力。你以为你已经够拼命了，可是那些已经成功的人比你更拼命。这些虽是无奈的心声，更是不争的事实，普通的我们没人能为你撑起一片天，只有靠自己的努力才能收获成功。要记住，所有的行动要有结果，公司为努力鼓掌，却只为结果付费！团结向上的企业文化，宽松融洽的工作环境，和谐而富有激情的团队，你还在等什么？和大家一样进入，有幸获得了与彼此的合作，我们以最美好的年华，在共同信任的基础上，度过在公司工作的岁月，而这种理解和信任，是一切愉快奋斗的桥梁与纽带。公司的发展，需要所有的员工坚持合作，没有这样一种平台，单个人的聪明才智是很难发挥，并有所成就的。工作中难免有时会焦躁，难免会与同事有摩擦，难免会与领导有分歧，这个时候需要我们更好的交流，没有真正的问题，只是欠缺良好的沟通。

【主持词范文】单位交流座谈会主持词串词

单位交流座谈会主持词串词各位离退休老领导、老干部、同志们：在这新春佳节即将来临之际，我们在这里欢聚一堂，举行昌德县2015年离退休老干部座谈会，展望美好未来，共商发展大计，并借此机会向老领导、老同志们通报2014年全县经济社会发展情况及今后发展的任务目标、工作打算。广泛听取大家的意见，齐心协力把昌德建设得更加富足、更加美好、更加繁荣。参加今天座谈会的有：县四家班子主要领导、县委常委班子成员以及县相关部门的有关领导和离退休老领导、老干部。今天座谈会的主要内容有两项：一是请县委袁国华书记致辞;二是请大家座谈讨论，为昌德发展献计献策。首先，请县委袁国华书记讲话，请大家欢迎。 …… 下面，进行会议的第二项议程，请大家畅所欲言，为昌德发展献计献策。请老干部代表发言。 …… 最后，祝各位老领导、老同志新春愉快，身体健康，阖家幸福，万事如意。大家下午好。今天在这里召开员工座谈会，主要是让大家进行互相交流，希望大家能够畅所欲言，就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会，谈谈对公司发展和对工作的意见和建议。通过这次交流，我们希望能够增进互相了解，希望员工不断适应岗位工作需要，

在公司里充分施展自身的才华，勇挑企业发展的重担，成就自己的职业梦想。近半年来，公司新进了一批员工，公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。他们当中很多人在走上工作岗位后，都能够迅速地适应和胜任工作，任劳任怨、扎实肯干;有事业心、责任感，对自己要求严格，进取心强;特别是在承担具体工作的实践中，都能用心学习，潜心钻研，脚踏实地，都较好地履行了岗位职责，得到了公司的肯定。首先我们请听了两位青工的发言，我们应该受到了一些感染，一些启发，对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法，下面，就请大家畅所欲言。现在，让我们用热烈的掌声欢迎总为我们讲话! 感谢总对我们工作的支持和对公司员工的鼓励! 青春无悔，奋发有为!作为公司的一名员工，我们每一个人都要心系企业的发展，因为这里才是我们职业的依靠，只有与企业心连心、同呼吸、共命运，我们才能与公司一起成长，一同进步! 今天的座谈会到此结束，感谢各位的参与，谢谢! 尊敬的各位领导、各位嘉宾：大家上午好! 受集团领导委托，今天的会议主持由我来承担。首先，请允许我向大家介绍出席今天推介会的各位领导和嘉宾。他们分别是：(先青海后巩义) 在此让我们以最真诚、最热烈的掌声热烈欢迎各位领导及宾客们的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

新员工座谈会主持词(精简版)(副本)

新员工座谈会主持词敬的各位领导，在座的各位新同事：大家下午好! 今天召集大家在这里，召开座谈会。此次座谈会的主要目的是为了增进领导与新员工之间的相互交流与彼此了解，以解答新员工的疑惑，帮助新员工融入福地集团。会议是以轻松和谐的形式展开，我们已经为大家准备了水果，希望大家能尽情享用，畅所欲言。我先向大家介绍一下座谈会的流程及时间安排：第一个环节：请人力资源部就这批次入职的新员工情况。第二个环节：员工代表发言。每位发言时间为10分钟。第三个环节：自由发言和回答互动。由新员工提问，相关部门负责人回答。时间为15分钟。第四个环节：请董事长讲话。最后：拍照留念。会议全长为1个小时，请大家在会议期间将手机调为振动或关机状态。首先，我先给大家介绍一下我们的几位领导：今天很荣幸能邀请到我们的董事长参加座谈会，董事长很重视我们的这次会议，也很希望能听到大家的心声，大家有好的意见或建议请踊跃发言。让我们以热烈的掌声欢迎陈董事长的参加。我们认识一下办公室主任、人力资源部总经理。。。。。。让我们再一次以热烈的掌声欢迎各位的参与。下面请人力资源部作介绍。。。。。。。接下来，我们进入第二个环节：新员工代表发言。现在进入第三个环节：问答互动! 员工提问方向可以有如下几个方面：公司未来的发展愿景; 职业生涯规划; 员工发展疑问; 工作中的困惑; 对公司目前的相关建议等; 由于今天参加迎新会的新员工比较多，会议时间仅有一个小时，

一会也会请相关部门负责人进行解答。若不能当场解答的问题我们会记录下来，询问相关负责人后，一周内再反馈给大家。首先，第一个问题：从哪位开始?请举手示意一下! 这个问题请进行解答。由于今天时间有限，不能当场解答的问题我们将记录下来继续跟进。下面请董事长讲话，大家鼓掌欢迎！今天的座谈会大家都能畅所欲言，董事长对大家提出了要求，由于时间关系，会议即将结束，如果还有其他问题可以在日后的工作中进一步沟通和了解。感谢各位领导、也谢谢大家的参与，请大家一起拍照留念。最后希望大家在今后的工作中快乐学习!快乐工作!快乐生活

家属座谈会主持词三篇

家属座谈会主持词三篇导读：本文家属座谈会主持词三篇，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。【篇一】女：尊敬的各位领导、各位嘉宾，男：亲爱的各位同事们，大家-- 合：晚上好! 男：欢迎大家光临****公司电效XX年员工家属答谢晚宴，我是来自营销中心的主持人***，女：我是来自营销中心主持人***。男：今天我们有幸邀请到****公司总部的所有员工以及员工的家属们，在此亲情联盟、欢聚一堂，让我们用最热烈地掌声对各位的到来表示欢迎。(带领鼓掌) 女：寒暑交替、万象更新，新的一年曼舞而至。男：天狗望月，花猪起舞，新的一年踏歌而来。女：今天，我们相聚在这里，一起用心来感受真情，感受温暖。男：今天，我们相聚在这里，一起用爱来分享欢乐，分享喜悦。女：今夜，敞开你的心扉，释放你的激-情。让我们携起手来相约XX! 男：XX年****公司亲情、联盟欢聚一堂，家属答谢晚宴合：现在开始!(带头鼓掌)【篇二】尊敬的各位领导，尊敬的各位平安家属，各位亲爱的伙伴，大家

下午好！非常感谢各位家属在这个细雨蒙蒙的冬日的下午，来到这里，参加我们中国平安延津支公司举办的家属联谊会，首先代表我们延津支公司208名员工欢迎各位的到来，欢迎各位！今天是一个特殊的日子，我们大家欢聚一堂，共同参与中国平安延津支公司家属联谊会，此时，我心潮澎湃！我想用三个词，作为我今天的主题：感恩、感动、感谢。感恩这些年来所有支持、帮助过平安的朋友；感动这些年来所有给予平安伙伴包容的家人；感谢这些年来所有曾经在平安成长的道路上，全力奉献、倾情付出的伙伴们！大家知道，保险行业，是一个为大家送保障、送幸福的职业；保险行业，也是一个辛苦操劳的行业。为了给千家万户送去关爱，我们的业务伙伴放弃了和家人团聚的时间，正是你们的理解，我们的业务伙伴才能在保险之路上越走越好，给更多的人带去平安和幸福，这些都让我们倍加感动和引以为荣，也会让我们永远铭记在心。感谢每一位一直默默为平安奉献的家属们！刚刚过去的一年，是大家同心协力，辛苦奋战的一年，这一年，我们的伙伴们经历了无数的风风雨雨，也得到了收获和成长，我们知道，长久以来，我们延津平安的工作都得到了各位的支持和帮助，没有大家的默默支持和无私奉献，就没有延津平安的发展和壮大。截至目前，我们延津平安业务同仁有208人，我们将在2015年在总公司的帮助下人力发展到300人以上，让大家在中国平

物业管理职工座谈会主持词

“服务与管理”座谈会主持词尊敬的各位领导、亲爱的伙伴们：大家下午好！暑去秋来，丹桂飘香，正值行政物业分公司成立8周年之际，今天我们在这里召开“管理与服务关系”座谈会，这是关乎行政分公司今后发展规划的一次重要会议，对于深入创新管理方式、全面提升服务质量以及推动实施精细化服务具有深刻的意义。今天我们专程邀请了从行政分公司走出去的老领导、老同事们参加会议，他们都曾在我们这里留下了奋斗和汗水，为公司的发展进步和管理提升做出了突出贡献，借此机会，我也代表公司全体及我本人向你们致以崇高的敬意和亲切的问候！同时也希望各位老领导能对我们的工作多提宝贵意见。回顾行政分公司八年来走过的光辉历史与取得的优异成绩，自2010年4月份成立至今，行政分公司在服务生产、服务管理、服务创新、文化建设等方面取得了令人瞩目的成就，综合实力和管理水平显著提升，行政分公司已由过去市政府项目的单一体系发展成为如今包含XX、XX、XX、XXXX项目在内的庞大体系，打造出XX物业管理有限责任公司的一张靓丽名片。当前，社会发展不断加速，对物业管理的要求也越来越高，我们行政分公司在各项工作流程、工作方式等方面虽说比较成熟，

但也都达到了一个发展的瓶颈阶段，此次座谈会的召开恰逢其时、十分必要，希望大家高度重视，共同讨论分公司发展前景与宏伟蓝图，积极参与，为行政分公司今后发展建言献策，共同把行政公司物业管理工作进一步推向高潮。同志们，创新管理和服务质量提升永远在路上,要想使各项发展良策真正推动公司发展提升，还需要我们在接下来的工作中继续乘势而上、奋发有为、勇于创新、长于坚持，在推动管理创新和服务精细化工作中持续深入。让我们行动起来，共同奋斗，将行政物业分公司这一品牌打造得更加知名、更加响亮！谢谢大家！

公司新老员工座谈会主持词

公司新老员工座谈会主持词4公司新老员工座谈会主持词【篇一】各位领导，青年员工们：为贯彻落实市联社年初工作会议的相关精神，全面了解掌握我县农村信用社青年员工的思想、工作、学习等方面的情况，进一步加强青年员工队伍建设，在全辖上下营造重视培养、使用青年员工的良好氛围，在市联社的高度关注下，今天，我们在这里召开全县农村信用社20xx 年青年员工座谈会。这次会议是我县农村信合历的第一次，目的是为青年员工搭建一个互相联系、交流和了解的平台，激发青年员工扎根信合、奉献信合、建设信合的热情。出席今天座谈会的领导有市联社副主任、工会主席苗树茁同志、市联社稽核分局张建冬同志、《绥化信合》编辑部副主编霍长林同志和编辑唐小鹏同志。在此，让我们对出席今天座谈会的市联社各位领导表示热烈的欢迎! 据人力资源部门统计，我县农村信用社35 岁以下青年员工122人，占员工总数的47%。其中大专以上学历的90人，占74%。这些青年员工在我县农村信用社改革发展和经营管理中发挥了突击队、生力军的带头作用。特别是近三年来，我社陆续接收了几批大学生，这些新参加工作的大学生成长进步很快，绝大多数已经成为业务骨干，为我社各项工作的顺利开展做出了积极的贡献，成为我们学习的榜样。例如：财务部综合员马素音，20xx 年参加工作，在基层社利用半年左右时间熟练掌握了基本业务，被调到联社机关后，仍认真苦练业务，现在已是财务部门的骨干成员，身兼几项工作。同时，她还积极

发挥自己的写作特长，撰写了大量稿件，在《绥化信合》等杂志上发表，20xx 年末被《绥化信合》编辑部评为优秀通讯员。后三信用社记账员董国斌，20xx 年初参加工作，默默无闻工作在基层第一线，虽然入社时间短，但能够严格履行工作职责，工作一丝不苟，深受单位领导好评。今年8 月份，在省联社成立三周年举办的征文比赛中，以一篇《浓浓信合情殷殷父母恩》的散文获得了比赛一等奖，为望奎联社和他本人争得了荣誉。营业部储蓄员高晶晶，作为一名普通的储蓄员，用执着的工作精神服务于储蓄岗位，工作积极进取，苦练业务基本功，积极参加联社组织的每项活动，在近两届业务技术比赛中，获得了多个单项比赛第一名的好成绩。核算中心刘艳超，在担任基层社会计期间，对待工作精益求精，不畏辛苦，会计工作在全辖位居前列。在数据上线工作中投入了大量工作，高质量地完成了各项任务。调任核算中心后也成为业务骨干，工作积极主动，得到了同事和领导们的认可。等等等等。这些年轻员工的事迹在这里就不一一列举了，一会还有与会的部分代表进行发言。今天座谈会的日程主要是：青年员工代表发言、与会人员进行座谈、县市联社领导讲话。下面会议进行第一项，请李宝龙主任简要传达省联社有关业务技术比赛、征文绘画比赛、篮球比赛等文件精神。会议进行第二项，请青年员工代表发言。首先请火箭信用社迟亚洲发言，他发言的题目是，请做好准备。面请发言，他发言的题目是，请准备。刚才,有十一名青年员工根据自己的成长经历,从不同侧面进行了发言,讲的很实际,大家听后很受感动，也很受启发。他们勤于学习、

企业座谈会主持词模板

企业座谈会主持词模板篇一各位领导同事们：大家下午好。今天在这里召开员工座谈会，主要是让大家进行互相交流，希望大家能够畅所欲言，就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会，谈谈对公司发展和对工作的意见和建议。通过这次交流，我们希望能够增进互相了解，希望员工不断适应岗位工作需要，在公司里充分施展自身的才华，勇挑企业发展的重担，成就自己的职业梦想。近半年来，公司新进了一批员工，公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。他们当中很多人在走上工作岗位后，都能够迅速地适应和胜任工作，任劳任怨、扎实肯干；有事业心、责任感，对自己要求严格，进取心强；特别是在承担具体工作的实践中，都能用心学习，潜心钻研，脚踏实地，都较好地履行了岗位职责，得到了公司的肯定。首先我们请听了两位青工的发言，我们应该受到了一些感染，一些启发，对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法，下面，就请大家畅所欲言。现在，让我们用热烈的掌声欢迎总为我们讲话！感谢总对我们工作的支持和对公司员工的鼓励！

青春无悔，奋发有为！作为公司的一名员工，我们每一个人都要心系企业的发展，因为这里才是我们职业的依靠，只有与企业心连心、同呼吸、共命运，我们才能与公司一起成长，一同进步！今天的座谈会到此结束，感谢各位的参与，谢谢！篇二尊敬的副董事长、副总裁，各位嘉宾，各位领导、同志们：大家上午好!非常欢迎X股份有限公司X副董事长、X副总裁一行莅X参观考察。首先，我介绍一下参加今天座谈会的各位贵宾和领导。出席今天座谈会的贵宾有：X副董事长X先生参加今天座谈会的沁阳市领导有：市委书记X同志，市委副书记、市长X同志.X市有关乡镇(办事处)和市直部门的主要负责同志也参加了今天的座谈会。让我们用热烈的掌声对各位嘉宾的到来表示诚挚的欢迎! 今天座谈会的议程共有四项：首先，请各位观看《X市投资指南》幻灯片;………… 下面，请X副董事长X先生讲话;………… 下面，请X市委书记X同志讲话，大家欢迎;………… 下面，请双方就关心的话题与合作事宜进行交流沟通; 各位嘉宾、同志们，今天的座谈交流会让我们感触很多，受益匪浅。希望我们双方以这次座谈为契机，进一步增进沟通、交流与合作，共同寻找发展良机。今天的座谈会到此结束，请各位贵宾和领导到X大酒店XX厅就

青年员工座谈会主持词

主持词各位青年朋友们：大家下午好。今天在这里召开“不忘初心、砥砺前行”青年员工座谈会暨团的十八大宣讲会，非常感谢大家能够从百忙的工作中抽出时间，相聚在这里。此次座谈会的目的，主要是通过局班子成员与青年员工面对面座谈交流，了解青年员工的职业成长和发展，同时为构建青年员工与领导班子的有效沟通，切实帮助广大青年员工解决工作和生活中的实际问题，加强青年员工对“不忘初心、砥砺前行”的认识，进一步增强青年员工的归属感和责任感，让员工了解到企业的发展方向，充分调动员工的积极性、主动性。营造良好的企业文化氛围，进一步深化绿叶工程“光合作用”成长行动的文化建设，青年员工不断适应岗位工作需要，在xxxxx能充分发挥自身的才华，勇挑企业发展的重担，成就自己的职业梦想。共建幸福####。今天，我们也很荣幸地邀请到了？位领导来参加我们的座谈会，让我们用热烈的掌声欢迎他们的到来。本次座谈会分为5个议程。首先，我们观看共青团改革综述片《在新时代征程中砥砺前行》；

刚刚大家看的综述片，是2018年6月共青团中央拍摄的最新的短片，那团的十八大刚刚在北京胜利召开，我们局的优秀青年xxxxxx是1529名代表中的一名，那接下来请他为我们带来团十八大的专题宣讲。刚刚xxxxx的专题宣讲，让我们对团的十八大相关精神有了一定的了解与认识，那今天的座谈会我们也邀请到班子成员、人资、党工团负责人及工作人员参与，是希望能更好地做好青年服务工作，接下来我们进行会议议程的座谈环节。首先我们请青年代表xxxx发言。听了xxxx的分享，我想我们应该能从中受到一些感染，获得一些启发，对企业发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法，也能从别人的分享中获得帮助和参考。请大家畅所欲言的谈谈工作生活的感悟。最后，请大家欢迎xxxx对我们这次会议作点评总结。感谢xxxx对我们青年工作的支持和对公司青年的鼓励！青春无悔，奋发有为！作为xxxx的一名青年员工，我们每一个人都要心系企业的发展，因为这里才是我们职业的依靠，只有与企业心连心、同呼吸、共命运，我们才能与xxxxx一起成长

讨论座谈会主持词开场白

讨论座谈会主持词开场白同志们：明天是我们党建党89周年纪念日。今天，市委召开深入展开 “创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动座谈会，一是以此庆祝我们伟大的党的生日，二是通过这次座谈会，继续推动创先争优活动深入展开，努力掀起全市各地各系统各单位创先争优活动的*。出席今天会议的有：市委书记胡伯俊同志，市委常委、市委宣传部长、市委创先争优活动领导小组副组长肖凌之同志，市委常委、市委组织部长、市委创先争优活动领导小组副组长朱水平同志;全市先进基层党组织和优秀共产党员代表;各区县和市直机关创先争优活动办公室主任，以及市委创先争优活动领导小组办公室全体成员。今天会议有两项议程：第一项议程，请先进基层党组织和优秀共产党员代表发言。第二项议程，市委书记胡伯俊同志作重要讲话。下面实行会议第一项议程，请各位先进基层党组织和优秀共产党员代表发言 1、请先进基层党组织发言。请官地坪镇党委发言 (彭发斌同志发言) 请黄石寨景区党支部发言 (张交通同志发言) 2、请优秀共产党员代表发言。请永定区西溪坪街道党工委书记童吉春同志发言 (童吉春同志发言) 请武陵源区协合乡杨家坪村党支部书记姚太平同志发言

(姚太平同志发言) 请慈利县广福桥镇桃子溪村党支部书记熊九源同志发言 (熊九源同志发言) 今天是创先争优活动座谈会，其他参会代表也能够介绍本单位或本人创先争优活动的一些好的做法和经验。下面实行会议第二项议程，请市委书记胡伯俊同志作重要讲话。刚才，部分先进基层党组织负责人和优秀共产党员分别代表全市先进基层党组织和优秀共产党员作了很好的发言，其他参会的代表也作了书面交流。各位代表的事迹感人、典型突出，让人倍受感动，深受鼓舞，值得全市基层党组织和共产党员学习。希望各位代表再接再励，再创佳绩。伯俊同志作了重要讲话，对继续扎实有序推动我市创先争优活动的深入展开，提出了“四个确保”的明确要求，强调指出要积极引导，增强宣传，确保创先争优活动形成浓厚氛围;要突出主题，紧扣中心，确保创先争优活动始终围绕全市工作大局展开;要重视基层，打牢基础，确保创先争优活动成为全面推动基层党组织建设的重要抓手;要强化责任，狠抓落实，确保创先争优活动取得实效。伯俊同志的讲话主题鲜明、内涵深刻、目标明确、内容具体，为全市深入展开创先争优活动提出了新的更高要求，对当前和今后的工作具有十分重要的指导意义，全市各级党组织和广大党员要努力学习领会，认真贯彻落实，扎实有序推动创先争优活动，切实为建设世界旅游精品提供坚强保证。下面我再讲三点意见。一、要努力学先进，自觉创先争优市委决定在今天，也就是建党89周年纪念日前夕，从全市涌现出来的大批先进基层党组织和优秀共产党员中选择部分代表，召开这个座谈会，目的就是要号召全市上下向先进学习，在广大基层党组织

新员工座谈会主持稿

新员工座谈会主持稿开场白: 我们的新员工座谈会马上就要开始，为了保证座谈会的顺利进行，请将手机调到静音或震动状态。尊敬的各位领导，各位新员工们，大家上午好～首先非常真诚地欢迎各位新员工加入XXXXX这个正在成长中的大团队。(为自己的到来来点掌声吧～)我是来自人力资源部的XXXXX(我是XXXXX)。非常荣幸，今天的座谈会由我们来主持，希望能得到大家的支持与配合～谢谢大家～从入职起, 你们已成为XXXXXX的重要成员，你们是注入公司的新鲜血液，你们也是公司的未来。本次座谈会受到了公司领导的重视与支持，让我们有机会在此学习交流。在座的新同事有的入职一个多月，有的刚入职几天，因为时间、岗位的原因，很多人还不太了解，接下来让我们相互认识一下。(次序) 自我介绍掌声有请XX。。。 16名新员工依次介绍完……. (互动) 龙:大家都认识了吗, 陈:实践是检验真理的唯一……，那我们也来检验一下吧:XXXXX，这位(XXX)同事你认识了吗，请告诉我们他的名字，所在部门, (王向前，发名片有效果，呵呵or还得继续发名片，在场的每人一张…) 热烈的掌声送给这两位同事。。鼓掌… 畅所欲言

我们代表公司欢迎大家加入XXXXX大家庭。(鼓掌)各位到公司也有一段时间了，有收获也可能有困惑，大家可以踊跃发言积极分享。(发言……) 收获:工作成绩，同事上级关系，对公司认知度等困惑:工作中自己不能解决的问题，以及相关建议等人力资源经理讲话感谢XX经理对我们的职业建议。掌声祝福语 Xxxx将我们缘聚于此～希望大家转变角色、找准定位、不断学习、努力工作，尽快适应新的工作岗位，不断学习新的业务和专业知识，踏实工作，早日取得好的工作业绩。

公司青年员工座谈会主持词

公司青年员工座谈会主持词 Company number：【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】

公司青年员工座谈会主持词尊敬的王总，各位青年朋友：今天，公司在这里召开青年员工座谈会，主要是让大家进行互相交流，希望大家能够畅所欲言，就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会，谈谈对公司发展和青年工作的意见和建议。通过这次交流，我们希望能够增进互相了解，希望青年员工不断适应岗位工作需要，在洪盛公司里充分施展自身的才华，勇挑企业发展的重担，成就自己的职业梦想。今天，我们也很荣幸地邀请到了公司总经理王总来参加我们的座谈会，让我们用热烈的掌声欢迎王总的到来。近几年来，公司新近了一批青年员工，公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。这些年，很多青年员工在走上工作岗位后，都能够迅速地适应和胜任工作，任劳任怨、扎实肯干；有事业心、责任感，对自己要求严格，进取心强；特别是在承担具体工作的实践中，都能用心学习，潜心钻研，脚踏实地，不管是在什么岗位上，都较好地履行了岗位职责，得到了公司的肯定。首先我们请近年来在公司涌现出的优秀青工代表发言。第一位，***，公司六分公司驾驶员，第二位，***，公司人力资源部薪酬主办，

听了两位青工的发言，我们应该受到了一些感染，一些启发，对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法，下面，就请大家畅所欲言。（多用“请，谢谢！”）（把握时间）是的，目前公司面临非常严峻的生产经营形势，在公司职代会和中层管理人员年度考评会上，公司领导。我觉得，作为洪盛公司的每一位青年员工，在企业面临严峻形势的情况下，更是要挺身而出，有所作为。无论是在多么平凡的岗位上，我们也要尽心尽力做好自己的本职工作，为公司的发展添砖加瓦。现在，让我们用热烈的掌声欢迎王总为我们讲话！感谢王总对我们青年工作的支持和对公司青年的鼓励！青春无悔，奋发有为！作为洪盛公司的一名青年员工，我们每一个人都要心系企业的发展，因为这里才是我们职业的依靠，只有与企业心连心、同呼吸、共命运，我们才能与洪盛公司一起成长，一同进步！今天的座谈会到此结束，感谢各位的参与，谢谢！

老员工座谈会发言稿

时光流转，星辰飞逝，转眼自己已变成公司的老员工了，自己刚入职时候的样子依稀记在脑海里。下面是我为您准备的“老员工座谈会”，欢迎参考，希望能对您有所帮助。老员工座谈会发言稿一尊敬的各位领导、亲爱的员工朋友们大家好！今天是公历1 月20 日，农历二月初九，农历新年已经过去了39 天，但在这里，我还是要送上今年我最真挚的祝福，祝愿大家在新的一年里工作顺利，身体健康，合家幸福，万事如意！同时，我很高兴能和大家一起在这里召开我们文章文具公司今年首次员工大会，我代表公司，代表总经办，代表行政人事部，对新员工的加入表示热烈的欢迎，正是你们的到来，才使文章注入新的血液，增添新的力量；对老员工的返回，表示由衷的感激和深切问候，正因为有你们，文章才会更加精彩。刚才杜经理的讲话具体实在，同时对生产工作作了详细安排，对今后的工作作了表态发言。在这里，我也要强调三点

第一遵章守纪、重塑形象。今年我们的管理将要上一个新台阶，那么，首先会完善公司制度，向实现管理规范化进军，因为成功的企业源于卓越的管理，卓越的管理源于优异、完善的制度，随着公司的不断发展，搞好公司管理无疑是持续发展的根本。其次，要加强培训力度，目前公司各部门人员的综合素质普遍有待提高，尤其是管理人员，身肩重责，需根据实际情况制定培训计划，从真正意义上为大家带来帮助。再次，加强团队建议，正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”，只要我们这个团队对工作更加细致点、沟通多一点、责任心强一点，我相信我们会越做越好，工资会越来越高。因此每位员工应严格遵守公司的各项规章制度和操作规程，一定要按厂规厂纪行事，努力树立企业形象，比如现在启动的考勤制度（拓展细说，把问题及要求罗列出来），同时注意安全，服从领导和工作安排。第二齐心协力、精诚团结。截止今天，我们公司现有人员（管理及职工）共有近350 人，我们的员工来自五湖四海，但我们为一个共同的目标（赚钱），也为了文章的成长和我们自已的进步而凝聚在一起，所以，不论是管理人员，还是员工，也要像兄弟姐妹一样紧密团结在一起，工作、生活有什么困难，及时反映，发生什么矛盾、别扭，也要心胸开阔，忍一时风平浪静，退一步海阔天空，因为，团结就是力量，只有团结，才能保证各项生产工作顺利进行，但对于拉帮结派、明争暗斗、阳奉阴违这种丑恶现象绝不允许在我们内部存在。目前，公司条件有限，比如对宿舍的调整（为什么要调整及调整的要求和意义），如有不到之处，还望大家多体谅与理解。