户外培训总结与户外拓展培训工作总结汇编

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户外扩展培训总结报告范文(3篇)

户外扩展培训总结报告范文(3篇)

第1篇一、活动背景随着社会的发展,团队协作能力和个人综合素质在职场中的重要性日益凸显。

为了提高员工的团队意识、沟通能力和解决问题的能力,公司于近期组织了一场户外拓展培训活动。

本次活动旨在通过一系列富有挑战性的户外拓展项目,增强员工之间的团队凝聚力,提升团队协作能力。

二、活动主题“携手共进,共创辉煌”三、活动目的1. 增强员工之间的团队凝聚力,提升团队协作能力;2. 培养员工面对困难时的勇气和毅力;3. 提高员工在团队中的沟通与协作技巧;4. 增强员工对企业的认同感和归属感。

四、活动开展1. 活动时间:XX年X月X日至XX年X月X日2. 活动地点:XX户外拓展基地3. 活动形式:户外拓展训练、团队游戏、案例分析等五、活动总结1. 活动成效(1)团队凝聚力显著提升。

在拓展训练过程中,员工们充分发挥团队精神,共同面对挑战,成功完成了各项任务。

这不仅增强了员工之间的感情,还提升了团队凝聚力。

(2)沟通协作能力得到锻炼。

在团队游戏中,员工们学会了倾听、表达、协调和沟通,为今后工作中的协作奠定了基础。

(3)面对困难的勇气和毅力得到培养。

在拓展训练中,员工们克服了种种困难,展现了坚定的意志和毅力。

(4)员工对企业认同感和归属感增强。

通过本次活动,员工们更加深刻地认识到企业的发展离不开每一个员工的努力,从而增强了企业的凝聚力。

2. 活动亮点(1)项目设置合理。

本次拓展培训项目设置丰富多样,既包含了团队合作项目,又涵盖了个人挑战项目,满足了不同员工的需求。

(2)教练团队专业。

教练团队具备丰富的拓展培训经验,能够根据员工特点,合理调整训练强度和难度,确保活动顺利进行。

(3)活动组织有序。

活动前期准备充分,现场组织严密,确保了活动的顺利进行。

3. 改进建议(1)增加互动环节。

在活动过程中,可以适当增加互动环节,让员工在轻松愉快的氛围中增进了解。

(2)关注个体差异。

在拓展训练中,要关注员工的个体差异,合理分配任务,让每个员工都能在活动中得到锻炼。

户外拓展培训工作总结范文5篇

户外拓展培训工作总结范文5篇

户外拓展培训工作总结范文5篇篇1引言户外拓展培训是一种以体验式学习为主要形式的活动,旨在通过完成任务和挑战自我来提升团队凝聚力和个人能力。

本文将对我院近期组织的户外拓展培训活动进行总结,分析培训过程中的经验教训和改进建议,为今后的培训活动提供参考。

一、培训背景与目标本次户外拓展培训活动旨在提升学员们的团队协作能力、沟通技巧和解决问题的能力。

通过户外环境的挑战,让学员们在完成任务的过程中相互支持、互相配合,增强团队凝聚力。

同时,通过不断尝试和探索,提升学员们的个人能力和自信心。

二、培训过程与亮点1. 培训准备:在培训开始前,我们对场地进行了精心挑选和布置,确保了培训过程中的安全性和趣味性。

同时,我们还准备了丰富的培训材料和道具,为学员们提供了充足的学习资源。

2. 培训实施:在培训过程中,我们采用了多样化的培训方式,如团队讨论、案例分析、实地考察等。

通过这些方式,学员们可以全面、深入地了解培训内容,并能够在实际操作中加以运用。

3. 培训亮点:本次培训活动中,我们设置了一系列具有挑战性的任务和游戏环节。

这些任务和游戏不仅考验了学员们的团队协作能力和沟通技巧,还锻炼了他们的思维能力和创新能力。

此外,我们还设置了多个互动环节,让学员们在完成任务的过程中能够相互支持、互相配合,增强了团队凝聚力。

三、培训成果与收获通过本次户外拓展培训活动,学员们的团队协作能力、沟通技巧和解决问题的能力得到了显著提升。

同时,他们在完成任务的过程中也展现出了出色的领导才能和创新能力。

此外,本次培训活动还增强了学员们的自信心和成就感,为今后的学习和工作奠定了坚实的基础。

四、经验教训与改进建议1. 在培训准备阶段,我们需要更加注重场地的选择和布置,确保培训过程中的安全性和趣味性。

同时,我们还可以根据学员们的实际情况和需求,提供更加个性化的培训材料和道具。

2. 在培训实施阶段,我们可以尝试采用更多的互动方式和教学方法,如团队烹饪比赛、徒步穿越等。

户外拓展训练总结(共5篇)

户外拓展训练总结(共5篇)

户外拓展训练总结第1篇这是第二次参加户外拓展培训,第一次是14年底教练技术三阶段中周,时隔将近2年,收获却大大不一样,从上午最开始的时候教练教我们立正和左右转的时候让我喊“团队”当时只是觉得好奇和好玩,后面才慢慢的发现原先这个教练是很有“心机”的,在一开始的时候就是有意的给我们灌输一种“团队”意识,后面的每项体验式训练也是针对一个优秀的团队所需要具备的各种素质而设计的,同事们投入让整个训练进行的很顺利,也能够说这是一次很有计划性和目标性的拓展训练,教练技术的八大领导力在这次的活动策划中体现的蛮到位的。

所以真心很感激公司领导们的良苦用心,在这个活动中我看到了同事们身上各种更多的优点和长处以及平时没发现的无限可能性潜力,也深刻的感受到我们团队真的是一只前景可观的优秀的潜力股,能为这个优秀的'潜力股团队做了超过一年运动量的30个俯卧撑感觉很值得也很开心,尽管到此刻双腿和双手还是酸痛的厉害不能提拿不能跑跳,可是心里却没有一丝的抱怨和不满,反而很多谢大家的信任和给我这个付出的机会,团队真的就是所有人在一齐成就更多。

没有比人更高的山也没有比脚更长的路,只要上路了,哪怕走的再慢总比站在原地踏步强,相信自我,相信团队,坚持就是胜利。

感恩、拼搏、合作、共赢、加油!户外拓展训练总结第2篇今日,在这秋高气爽,金秋收获的季节,我们“熔炼团队,超越自我”拓展训练在我们x xx的带领下出发了。

虽然仅有短短三天的时间,拓展训练给我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富,我相信今后不管我们在何种岗位上,只要用心体会我们就能得到不一样的人生感悟。

当我们踏上开往培训基地的大巴时,我们每个人都怀着激动、期盼的心境,教练员让我们每个人都起了有意思的代号,在这三天里我们将不以年龄、职务而都得互叫代号,这样使我们没有了在单位的上下级束缚,使大家都很放松,在经过四个多小时的欢乐旅途我们最之后到了风景秀丽,山青水秀的太行山半山腰,我们将要在那里渡过人生中具有十分重要意义的三天。

公司“野外拓展培训”学习总结范本

公司“野外拓展培训”学习总结范本

公司“野外拓展培训”学习总结范本各部门按照所分配的角色来担当责任,执行的过程中再根据实际情况,提出所存在的问题点与相应的改善方案,以利于主导部门调整决策,这样每一项工作才能顺利开展下去,一起来看看公司“野外拓展培训”学习总结范文精选5篇,欢迎查阅!公司“野外拓展培训”学习总结1端午之际,公司非政府“野外开拓培训”活动,欢乐的时光就是较长时间的,蕴涵的意义却是深刻的。

在这短短的一天时间里,拓展训练让我受益匪浅,对工作态度,自信心、团队协作,创新等多方面都有了新的认识,让我加深了对克服心理压力,战胜自我,团结协调,相互促进等很多道理的印象,并且自己在这些方面也有了一些提高。

27号早上早早下班,公司的每一次活动,都会使我迫不及待地出席。

上至车上,同事不约而同的披上了万人长跑的运动服,看起来个个精神抖擞,斗志昂扬,展现出了我公司团结一致的精神风貌。

整个推展训练我的总体收获一、用作挑战自我,战胜自我,必须存有更高的目标,更远的目标。

在第一项:“空中揪杠”,使我坚信一切皆有可能。

启程前的恐慌恐惧,在同事们的引导声中慢慢乘以;对自己的不能坚信,在同事们的关怀下,渐渐平息;在同事们的亲吻,以及关心的目光中,我启程了。

人往往对未明的世界存有一种恐惧的心理,东站在8米低的墩子上,我真不敢相信自己能站出来,能够飞回来把握住均衡杠。

但最后在朋友的引导中,在自己的鞭策下,紧要牙,跳了过来,把握住均衡扣那一瞬间,我满怀惊讶,“我努力做到了,我顺利了!”现实生活中也就是一样,前途的不容测往往并使人惧怕不前。

但开拓训练一下子并使我对前途的挑战性欲猛然进一步增强。

在工作中,业务的开拓往往无法预知其结果,并使自己裹足不前。

但开拓训练并使自己猛然恍然大悟至在今后的工作中,不要因为不容心智而惧怕,不要因从来未尝试过而轻言退出。

一个人对自身的重新认识往往就是存有留存的,对自己的创造力重新认识就是模糊不清的、高估的。

开拓训练并使自己更准确地认识到自己身上躲藏的能量,进一步增强了自己克服困难,迎接挑战的信心与决意。

2024年户外拓展培训工作总结范本(2篇)

2024年户外拓展培训工作总结范本(2篇)

2024年户外拓展培训工作总结范本一、工作回顾____年,我所在的公司积极开展了一系列户外拓展培训活动,以提升员工团队合作能力、培养领导力和激发个人潜力。

在过去的一年里,我有幸参与了多个项目,并担任了项目负责人的角色。

在这些项目中,我秉持与团队成员合作、倾听和学习的态度,不断改进自己的管理和领导能力。

以下是对____年户外拓展培训工作的总结与反思。

二、工作成绩1. 项目数量和规模增加。

____年,我所在的公司积极扩大户外拓展培训的规模,参与项目的数量和规模有了显著的增长。

这得益于公司上层对户外拓展培训工作重视的支持和大力推广,也离不开我及团队成员的努力和付出。

2. 团队合作能力得到提升。

在____年的户外拓展培训项目中,我始终坚持以团队为核心,充分发挥每个成员的优势,弥补团队中的不足。

通过团队合作,我们克服了许多困难和挑战,取得了较好的成绩。

3. 培养领导力。

在项目中,我担任了项目负责人的角色,负责组织和安排团队成员的工作。

通过与团队成员的密切合作和有效的沟通,我不断提升了自己的领导能力,更好地发挥了自己的优势和专长。

4. 激发个人潜力。

户外拓展培训活动注重个人的成长与发展,通过挑战和自我突破,激发每个成员的个人潜力。

我积极参与各项任务和挑战,并不断完善和提升自己,对自己有了更深的了解和认识。

5. 深化团队凝聚力。

通过户外拓展培训项目的开展,我们的团队凝聚力得到了深化。

在参与项目过程中,我们共同面对和克服了许多困难和挑战,相互支持和帮助,借此增强了团队之间的信任和认同感。

三、存在的问题与不足1. 组织能力还需要提升。

在某些项目中,我在组织和安排工作上还存在一些不足,没有完全合理安排团队成员的任务,导致工作进展不够顺利。

今后需要加强组织能力的培养,确保项目的高效实施。

2. 沟通和协调能力不足。

在一些项目中,我没有很好地和团队成员进行及时有效的沟通,导致项目工作的推进受到了一定的阻碍。

今后需要加强沟通和协调能力的培养,保持团队之间的良好沟通与合作。

户外培训工作总结范文(3篇)

户外培训工作总结范文(3篇)

第1篇一、前言随着社会经济的不断发展,企业对员工综合素质的要求越来越高。

为了提升员工的团队协作能力、沟通能力和抗压能力,我们公司于近期举办了一场户外拓展培训。

以下是本次培训的总结,旨在回顾培训过程,分析培训成果,为今后类似活动的开展提供借鉴。

二、培训背景1. 企业发展需求:随着市场竞争的加剧,企业对员工的综合素质要求越来越高。

为了提高员工的团队协作能力、沟通能力和抗压能力,满足企业发展的需求,我们决定举办本次户外拓展培训。

2. 员工成长需求:员工在工作中往往面临各种挑战,如何克服困难、提升自我,成为他们关注的问题。

通过户外拓展培训,可以帮助员工拓展视野,增强自信心,提升个人综合素质。

三、培训目标1. 增强团队凝聚力:通过团队协作活动,让员工在共同完成任务的过程中,增进彼此了解,提高团队凝聚力。

2. 提升沟通能力:在培训过程中,员工需要与团队成员、教练进行有效沟通,从而提升自己的沟通能力。

3. 培养抗压能力:面对挑战和困难,员工需要学会调整心态,增强抗压能力。

4. 增强团队协作意识:通过团队协作活动,让员工认识到团队协作的重要性,提高团队协作意识。

四、培训过程1. 培训前期:制定培训方案,明确培训目标、内容、时间、地点等;与培训机构沟通,确定培训教练和场地;通知员工参加培训。

2. 培训中期:教练带领员工进行团队建设活动,如破冰游戏、信任背摔、高空断桥等;开展户外拓展训练,如攀岩、徒步、定向越野等。

3. 培训后期:总结培训成果,分享心得体会;颁发培训证书,表彰优秀学员。

五、培训成果1. 团队凝聚力显著提高:通过培训,员工在完成团队任务的过程中,增进了彼此了解,形成了良好的团队氛围。

2. 沟通能力得到提升:在培训过程中,员工学会了如何与团队成员、教练进行有效沟通,提高了自己的沟通能力。

3. 抗压能力增强:面对挑战和困难,员工学会了调整心态,增强了抗压能力。

4. 团队协作意识明显提高:员工认识到团队协作的重要性,提高了团队协作意识。

室外拓展培训心得体会总结(18篇)

室外拓展培训心得体会总结(18篇)

室外拓展培训心得体会总结(18篇)室外拓展培训心得体会总结(通用18篇)室外拓展培训心得体会总结篇1通过周日一天的室内拓展训练,深有感触,甚至震撼心灵,我怀着感恩的心,与大家分享我经过培训后的心得体会。

1,带着感恩的心去工作感谢老板给了我们一份稳定的工作;感谢上司对我们的指导;感谢同事热情的帮助;感谢父母给我们的养育之恩;感谢家人一直是我们坚强的后盾;感谢至亲挚友一路相伴心中有爱,心才会温暖、热情、有力量,亲爱的同事们,感谢你们!2,要有一颗同理心不管是工作还是生活,要有一颗理解对方的心,当同事间沟通遇到障碍时、当客户投诉时、当上司指出你缺点时、当父母唠叨时、当好朋友误解时要真正站在对方的角度考虑问题,实实在在、设身处地为对方着想。

我相信,只要有心,一切问题都将迎刃而解。

3,团队的力量不抛弃不放弃当团队的成员紧紧地环抱在一起大声呐喊:用心、信任、付出、支持时,确实很辛苦,但是我们的队员始终坚持到最后,没有因为这些困难而放弃,因为此时此刻每个人都是互相支撑、互相信任的,每个人都是重要的,正因为有着这样重要的每个人,才会有优秀的团队。

个人的优秀不算优秀,团队的优秀才是真正的优秀。

4,心态决定一切今天的成绩取决于昨天的心态,明天的成绩将取决于今天的态度。

对待工作、对待家人、对待朋友,如果你带着抱怨、冷漠、消极、傲慢、自以为是的态度,路将越走越窄,朋友将越来越少,职位收入将停滞不前,甚至你将在竞争中被淘汰掉。

企业也是如此,如果没有核心竞争力,将没有市场,从而被市场淘汰。

5,一人一心忠受雇于一家企业,就要全身心投入这家企业,因为忠于企业是对一个员工最基本的要求,也是最基本的职业道德。

如果每个人都用心于几家公司,将后患无穷。

俗话说做一行,爱一行,忠一行。

忠于本职工作,忠于上司,忠于老板,因为,人心齐,泰山移。

认同企业的文化,认同老板的风格。

6,予人玫瑰,手有余香当同事工作遇到困难时,要帮助,而不是嘲笑;因为良言一语三冬暖,恶语一句六月寒,也许你的一个小小的举动和鼓励将会带给他莫大的支持。

2024年户外拓展培训工作总结范文(2篇)

2024年户外拓展培训工作总结范文(2篇)

2024年户外拓展培训工作总结范文一、工作概述2024年是我单位户外拓展培训工作的第三年,共开展了30余次培训项目,涵盖了企业、学校、机关等不同领域的参与者。

通过系统计划、精心组织和全力配合,我单位户外拓展培训工作取得了明显成效。

二、工作亮点1. 项目创新:根据不同参与者的需求,我们创新了多个项目形式,如团队合作项目、领导力培养项目、沟通力提升项目等,增加了培训的针对性和实用性。

2. 强化培训效果:针对参与者的不同层次,我们制定了个性化的培训方案,通过团队合作、角色扮演、案例分析等方式,提高了培训的实效性和可操作性。

3. 紧密结合实际:我们在培训中积极探索相关企业和机关的实际情况,根据参与者的特点和需求,开展专题分析和案例分享,帮助参与者将培训内容与实际工作结合,取得了显著的实效。

4. 优质师资力量:我们加强了对师资队伍的培养和管理,注重提高培训师的专业素质,组建了一支高水平的师资团队,为参与者提供了高质量的培训服务。

三、工作亮点具体表现1. 项目创新今年我们针对不同参与者的特点和需求,创新设计了多个项目。

例如,在企业培训中,我们开展了团队合作项目,通过一系列团队游戏和挑战活动,促进员工之间的信任和合作,增强团队凝聚力。

在学校培训中,我们开展了领导力培养项目,通过角色扮演和小组讨论等方式,培养学生的领导潜能和团队意识。

这些项目得到了参与者的一致好评,取得了良好的培训效果。

2. 强化培训效果我们根据参与者的不同需求,制定了一系列培训方案。

在团队合作项目中,我们通过分组对抗、任务协作等方式,激发了参与者的团队合作能力;在领导力培养项目中,我们通过角色扮演、情景模拟等方式,增强了参与者的领导力和沟通能力。

参与者在培训过程中积极参与,取得了显著的提升和改善。

3. 紧密结合实际针对不同企业和机关的实际情况,我们开展了专题分析和案例分享。

例如,在某企业的团队合作培训中,我们结合企业的业务模式和组织结构,开展了针对性的案例分析和讨论,帮助参与者更好地理解和应用培训内容。

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户外培训总结户外拓展培训活动总结这次拓展培训的队伍由我们38名新入职的人学毕业生组成,无论是从体能还是精神上,我们都具有着得天独厚的优势。

从拓展训练的第一项活动开始,教练就及时的让我们针对每一个项日组织进行讨论,分析在完成任务过程中的得与失,总结成功的经验和失败的教训o虽然两天的拓展训练较为辛苦,有成功、有失败、有喜悦、也有遗憾,但无论是我个人还是我们这个团队都有很大的收获,总结起来用六个字形容就是——“团队J “信任”、“超越二信任则是拓展训练的基础,如杲每个队员之间都不能相互信任,那么我们的团队也就注定会失败。

“信任倒"就是考验我们的最好项目。

它让我们把自己彻底交给了我们的团队,相信我们的团队,所以才会有勇气站到背摔台上。

在活动中,有的队员虽然体重较大,但还是敢于早早的站到台上,表现岀了很大的勇气和对大家极大的信任;有的队员当站在台上的那一时刻,腿还是在轻轻的颤抖,其实并不是他对大家不信任,而是自我本能的条件反射,当最后倒下去的那一瞬间他还是把口己的信任交给了整个团队。

超越是拓展培训的最终目的,只有战胜自我、超越自我才能真止达到参加拓展训练的目的O这一点通过拓展训练的最后一个项止“毕业墙"让我们有了更深刻的了解和记忆。

在“毕业墙沖勺项目中,我们不可能凭借一人之力翻上四米的高墙,毕竞我们都没有遇到过武林中高人的指点,唯一的途径就是我们甘做人梯,让别人踩着自己的肩膀上去,自己踩着別人的肩膀上去。

这里面,我看到了许多令人感动的画面,下面做人梯在队员辛苦,上面拉人的队员更辛苦。

无论是下而做人梯的队员在口己其至无法承受的重量压在口己肩膀的时候,咬牙憋气的那一张张面孔,还是上面拉人的队员因为够不着止在上的队员,奋不顾身的往下爬的那一个个身躯,都留在我的脑海里。

两天半的拓展培训就在这紧张和愉快屮度过了,紧张的是我们面对每一个项日是的态度,愉快的是我们从中得到的乐趣,以及在训练的空闲时间里,我们一起度过的时光,能够在自己的人生路途上多了一次很有意义的经历。

感谢国华台电给了我们这次难得机会,同时也非常感谢这两天来为我们辛勤指导的教练们!你们让我们受训两天,受益一生。

拓展训练是短暂的,但是给我们每位队员都留下了深刻的启示,彼此之间的了解、信任和交流,团队协作、合理统筹、超越自我!正如拓展培训的教练员所说的一句话:“用今天的汗水浇灌明口的成功=每一位参加的队员都在心理和体力上实现了突破,相信我们在今后的工作中将不断创造岀新的成果。

户外拓展培训活动总结此次举办的人力资源管理班户外拓展培训活动是响应学院党委开展学习实践科学发展观的要求,同时为了加强08人力资源管理班同学之间的沟通和了解,锻炼班委的活动组织能力和协调能力。

整个活动综合起来取得明显的效果,基本达到促进沟通和锻炼的目的。

很多方面的细节都体现了此次活动的成功。

细节一:班委的大力宣传和动员,两个班基本全部同学都出席了此次活动。

细节二:活动前班委们都对此次活动的道具和奖品等做了充分的准备。

细节三:以大家都会玩的团团抱活动作为开场热身活动,比较容易调动大家的气氛和热情;细节四:活动过程中两班班委都在现场维持秩序,基本保证了现场的稳定。

第1页共6页但是在成功的同时,活动的操作过程中也出现了一些问题。

问题一:没有深入了解哪些培训活动项目比较受同学们的欢迎和操作难易度。

木次活动选取的游戏项目有团团抱,夹气球赛跑,猜词语游戏,水果蹲游戏,缩小圈子游戏和数字排序游戏,但是水果蹲游戏和缩小圈子游戏似乎同学们的热情并不高。

建议:平时多观察其他专业,其他班级在这些户外活动中玩哪些游戏项哪些项H比较受同学欢迎,总结归类后,当口己班要举行的时候,通过全班投票或者普遍反应等决定采取哪些游戏项目o 问题二:两班帮干部没有沟通协调好,导致活动举办过程中基本都只有班长团支书和文娱委员,组织委员等几位班干部在做主持工作和维持秩序,而两班86人,人数比较多,单单靠几位班干部是无法控制整个场面,所以导致过程中出现了几次小混乱。

建议:每次班集体活动无论大小,最好全体班委共同商讨方案对策,合理分配工作,做到每个人都有出力,每个人都有责任,然后以班干部为单位,向全班同学辐射,做好全班的宣传,动员和参与工作。

问题三:游戏项目的主持没有充分掌握游戏的规则,工作人员之间也没有充分沟通统一游戏规则和口径,导致部分游戏出现了混乱局面,比如夹气球赛跑参赛者基本都犯规,水果蹲游戏第二轮没有换水果牌,导致游戏无休止的进行下去,缩小圈子游戏有的同学不知规则而离开圈子导致部分同学摔倒。

建议:游戏开始前主持人和工作人员一定要先沟通,熟练掌握游戏的规则,并保证把游戏规则传达到每一位同学那里,游戏过程屮做好提醒。

问题四:部分游戏没冇充分考虑而导致部分同学没冇机会参与到游戏中。

例如猜词语游戏,每次只是四位同学进行,其他同学只能围观,等到游戏结束有仍有相当一部分同学没有机会参加游戏。

建议:这个游戏虽然可能会考虑到几组同吋进行会组与组之间相互干扰到,但是在进行的吋候,可以两组同时进行,中问相隔两三米,其他同学又可以两边观看。

这样在相同的时间就能保证全部同学都有机会参与,当然词语的数量要准备多一点。

问题五:活动主持等工作人员声咅太小,加上参加人数又多,所以很多人都没有挺清楚工作人员说的话和要求,导致了游戏的部分混乱。

建议:此次活动的主持人等工作人员有相当一部分由于近期学生机构等工作比较繁忙而身心疲惫,甚至生病,所以声音方面有所欠缺,这个不是个人的问题,但我仍建议以后有这种活动,特别是在户外的,在宽敞的广场的,主持人等最好使用大声公来传达信息。

问题六:也是没有沟通好的问题,导致了活动现场相机不足,虽然后来有同学冋去宿舍拿相机,但是这样就造成了时间的浪费。

建议:以后这些班集体活动大家最好有一种自觉性,凡是有相机的都带过去,班里没有的也要找关系借相机,因为这些活动都是你们班集体的活动,平时拍下来的照片,极具留念价值,而且这些图文资料也是班集体以后参加先进团支部和优秀班集体等竞选的必备资料。

问题七:游戏过程中主持人没冇充分把握好时间,导致一些游戏项H结束得太仓促,一些游戏项目又太拖拉。

建议:在开展任何游戏项目前都必须先了解这个游戏项目进行一个轮冋大概需要多反的时间 ,然后制定合理的游戏项目流程和时间安排,控制好各个项目之间的过度。

问题八:班委还是没有充分调动起每个同学的热情和积极性,虽然情况比以前有很大的好转,但仍有小部分人没有真正融入到这个集体活动中來。

建议:平时多花时间跟班里比较内向或者不太爱参加集体活动的同学沟通,并且通过跟那部分同学比较要好的刖友去开导,去调动,更重要的是不要在多人参与的活动中忽略了这部分同学。

问题九:活动过后没有主动清理场地,现场遗留活动垃圾。

建议:凡是举办活动,不管在什么地方,活动结朿以后大家都应该有义务地,主动地清理现场,保持现场的干净整洁。

自我反省:作为08人资两个班的带班党员,首先在活动举办Z前自己没有与两班班委进行深入的沟通,提出合理的建议和意见。

在活动组织过程中,自己也没有很好的配合班委,调动全体同学的参与热情,没有顾及到全体同学。

活动己经圆满结束了,活动过程中有令人满意,也有存在不足。

但是不管怎么样,这次活动都是各位班委辛辛苦苦筹划的,也是广大同学热情参与的,我们应该对自己的班集体有信心,积极融入到班集体中来,凡事有商量,大家一起享受权利,也一起承担义务和责任□希望08人资班这个大集体会总结过去的经验,突破现存的瓶颈,走向美好的未来!户外拓展培训工作总结范文出发来到赛迪已经一个月了不过和身边的同事相比我基本还是最新的新人了,周围陌生的环境不断地提醒我,这是我的一个新的起点,一切的一切都将重新开始。

户外拓展对我来说是个新鲜的词汇,虽然之前也从师兄那里打听到了一些“内幕”消息,不过实际上还是对户外拓展一头雾水。

也许和以前一样还是那种形式大于内容的东西吧。

玩,这是我在出发前对此行的全部认识。

经过一个小时的车程,不出所料果然是个有山有水的好地方,清风峡一个美丽的名字,我们一天半的训练即将从这里开始。

换装,站队,分配教官。

一切按照老套的轨迹有条不稳的发展着直到我们到达了我们第一个目的地开始研究我们的队呼和队旗的时候我才发现这一次的确是个不同寻常的训练。

队旗,队呼当说要我们来制作队旗的时候,我脑海里完全没有主意,不是说缺乏想像力只是总是没能想到一个满意的图案。

不够让我更难以想象的是我们最终确定的队旗居然是一个骷髅〜〜!,我们的队名居然叫做红魔队。

我的天,这也行!不过当我们举起了骷髅队旗成为了红魔队员的时候。

我认识到或许事情就是这样,无所谓多有创意的名字,无所谓多么不着边际的想象,只要是大家确定下来的那么一个人的想法也会变成大家的想法,有了一个统一的名字我你他就真正的变成了我们,我们就是红魔队,一个必胜的团队!空中单杠培训当然要有项目,不过没有想到的是居然第一个项目会是这个〜〜传说中的空中单杠,真的有人敢上去吗?事实很快回答了我。

当我看到大家簇拥着第一个人为他加油时,当我看到他一跃抓住了空中单杠时,我发现我已经迫不及待的想要上去了,去感受出发前大家的加油,感受腾空跃起时大家的欢呼,感受那份能为团队尽到自己一份力量的荣誉与喜悦。

没错,我做到了,当我落回地面时我很满足,我超越了自己,当我独自一个人面对这样的项目时也许我会退缩,但是当我身后有如此强大的团队时,所谓的困难变得渺小许多,因为我不再是一个人,我拥有了20双眼睛的注视,拥有了20个声音的呐喊。

穿越电网又是一个不可思议的项目,同样是那个问题,这能行吗?能行,这是我最终得出的结论。

当我抬起别人把别人送过电网的时候,我的心里仍然没有底。

“我会不会在最后托大家的后退呢?”这样的不安一只萦绕在我的脑海里边。

一直以来我坚信着一点,最可靠的人永远都是自己,所以必须让自己变得越发强大。

但是当遇到困难的时候我还是不得不承认自己的弱小,不过当大家把我抬过电网的时候我认识了一个永远比自己强大的力量一一团队。

当我穿过电网的时候,我完全没有发挥自己力量的机会,我只要相信这大家,感受着大家的力量。

而当我在网的这边或者那边的时候我又成了大家中的一员,于是我发现我的力量在这样的一个群体里边被放大了,他不再是单独的一双手,而是很多双手中的一双,同样的一双手在集体中却可以发挥数十倍的作用。

这就是团队吧,可靠,强大,自信。

OOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOO毕业墙我自己无法翻越这样一堵墙,但是我们可以。

当进行到这样最后一个项目的时候我对完成它已经没有任何的疑问了。

在这170人中,我可以是基座,我可以是正在向上攀爬的人,我也站在墙上将别人拉上来。

因为我很确定我们是一个整体。

而我们的力量是强大的。

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