医院专项整治总体工作方案
医院安全生产隐患排查整治专项行动工作方案范文(通用8篇)
医院安全生产隐患排查整治专项行动工作方案医院安全生产隐患排查整治专项行动工作方案范文（通用8篇）有较强方向性是工作方案的特点之一。
当公司计划开展某项工作的时候, 我们就要有针对性的做几份工作方案, 写工作方案需要注意哪些问题呢？以下是小编收集整理的医院安全生产隐患排查整治专项行动工作方案范文（通用8篇）, 希望能够帮助到大家。
医院安全生产隐患排查整治专项行动工作方案1为认真贯彻执行上级有关部门安全生产相关文件精神, 切实加强医院安全生产管理, 构建和谐安全的医疗环境, 保障人民群众生命财产安全, 制定本方案:一、工作目标扎实开展医院安全生产, 落实安全生产责任制, 强化医院安全生产管理, 狠抓医院安全隐患排查治理, 建立健全医院隐患治理和危险源监控制度, 加强事故预警、预防和应急救援工作, 切实加强和解决医院安全生产薄弱环节和突出问题, 增强全院人员做好安全生产工作的主动性和自觉性。
通过开展医院安全生产工作, 建立医院安全生产管理长效机制, 坚决遏制重大安全生产事故发生。
二、加强组织领导医院成立安全生产工作领导小组, 定期研究解决安全生产工作中存在的问题, 定期排查整改安全生产隐患。
按照安全生产“一岗双责”规定, 层层落实责任, 把工作任务分解到科室, 落实到人, 逐级抓好工作落实。
保障我院安全生产工作顺利进行。
安全生产要贯穿医院全年安全生产工作始终, 做到同步部署、同步实施、同步检查推进, 并结合医院特点, 统筹兼顾, 突出重点, 有计划、有步骤、有针对性地组织开展。
三、建立医院卫生安全生产保障体系1.医院建立健全各类应急组织, 如急救、抢险、会诊、突发事件处理等方面安全保障体系, 建立健全及各项规章制度和操作规程, 确保关键时刻能顺利运转。
2、医院成立医院质量控制小组, 建立考评奖惩制度, 各科室均成立了以科主任为组长的自控小组, 明确分工, 责任到人, 层层负责, 逐级把关, 对医院服务全过程, 以及每项操作和关键环节严格质量控制, 并认真记录, 定期检查、评价、整改。
医院四整治实施方案
医院四整治实施方案
为了提高医院服务质量，改善医疗环境，保障患者安全，医院决定进行四项整治工作。
具体实施方案如下：
一、医疗设备整治。
1. 对医疗设备进行全面排查，发现问题及时报修，确保设备正常运转。
2. 对医疗设备进行定期维护和保养，确保设备性能稳定，减少故障发生。
3. 加强医疗设备使用培训，提高医护人员对设备的操作熟练度，减少误操作。
二、医疗卫生整治。
1. 定期对医院卫生进行全面清洁和消毒，保持医疗环境整洁卫生。
2. 对医疗废物进行分类处理，确保废物不污染环境，不影响患者健康。
3. 加强医护人员卫生知识培训，提高医护人员的卫生意识和操作规范。
三、医疗流程整治。
1. 优化医疗流程，简化患者就诊流程，提高就诊效率。
2. 加强医患沟通，提高医护人员的沟通技巧，增进医患关系。
3. 完善医疗信息管理系统，提高医疗信息的准确性和及时性。
四、医疗安全整治。
1. 加强医疗安全意识培训，提高医护人员对医疗安全的重视程度。
2. 定期进行医疗安全隐患排查，及时处理潜在安全隐患。
3. 加强医疗事故应急演练，提高医护人员的应急处理能力。
以上就是医院四整治实施方案，希望全体医护人员共同努力，积极配合，确保整治工作的顺利进行，为患者提供更加优质的医疗服务。
愿我们的医院成为患者放心就医的温馨家园！。
医院专项整治方案
医院专项整治方案为了提高医院服务质量，保障患者安全，提升医院整体形象，特制定以下医院专项整治方案。
一、规范服务流程在患者就医过程中，要求医护人员礼貌待客，热情接待，提供及时有效的医疗服务。
医院应当建立健全患者登记、排队、候诊、诊疗等流程，并加强内部沟通协调，确保患者得到全面、高效的医疗服务。
二、提升医疗质量医院要求医务人员不断提升专业技能，不断学习新知识、新技术，确保医疗操作符合规范，提高治疗效果。
同时，医院还要定期开展医疗质量评估，发现问题及时整改，保障患者权益。
三、加强卫生管理医院要求加强医疗环境卫生管理，保持诊疗区域整洁干净，确保医疗工作人员遵守手卫生和感染控制规范，避免医源性感染。
对医疗设备设施定期检查维护，确保设备运行正常。
四、强化队伍建设医院要求加强医疗团队建设，鼓励医务人员互相学习、互相交流，提高团队协作能力，确保医疗服务的连续性和协同性。
同时，医院还要加强对医务人员的宣传教育，提高服务意识和责任心。
五、加强安全防范医院要求加强安全管理，建立健全医疗安全管理制度，排查医疗事故隐患，确保医疗过程安全有序。
对涉及患者隐私的医疗信息进行加密处理，保护患者隐私权。
六、完善投诉处理机制医院要求建立健全医患沟通机制，及时处理患者投诉、意见建议，努力解决医患纠纷，维护医患和谐关系。
对医院服务不到位、存在瑕疵的问题要及时整改，提升服务水平。
七、宣传倡导医院要求加强宣传倡导，推广医院整治方案，提高社会知晓度，树立医院良好形象。
通过多种方式宣传医院服务水平和改进成效，增强社会对医院的认可度，吸引更多患者就医。
综上所述，医院专项整治方案的实施，旨在通过规范服务流程、提升医疗质量、加强卫生管理、强化队伍建设、加强安全防范、完善投诉处理机制和宣传倡导等举措，全面提升医院综合服务水平，确保医疗安全和患者满意度，实现医院良性发展。
省医疗卫生安全专项整治行动工作方案
省医疗卫生安全专项整治行动工作方案省医疗卫生安全专项整治行动工作方案一、总体目标根据中央关于推进医疗卫生安全工作的要求，结合本省实际情况，制定本方案。
本方案的总体目标是：全面加强省内医疗卫生安全管理，确保人民群众的身体健康和生命安全。
二、工作原则1.坚决贯彻落实党中央关于医疗卫生安全工作的决策部署，加强领导，形成工作合力。
2.依法依规开展工作，加大执法力度，推动全面整治。
3.强化协作机制，形成工作合力，形成监督力量。
4.注重宣传教育，提高公众意识和自我保护意识，推动全民参与医疗卫生安全工作。
三、重点工作任务1.加强医疗机构管理1.1 完善医疗机构准入制度，严格审核医疗机构的资质和人员配备情况。
1.2 加大对医疗机构的监管力度，严格执行医疗机构规范化管理，加强对医疗过程的监督。
1.3 加强与其他相关部门的协作，共同推进医疗机构的安全管理工作。
2.加强医疗器械管理2.1 建立健全医疗器械质量监管制度，严格执行医疗器械的注册和备案管理制度。
2.2 加大对医疗器械市场的监督，严厉打击非法销售假冒伪劣医疗器械的行为。
2.3 推动医疗机构内部加强医疗器械的管理，确保医疗器械的良好状态和使用安全。
3.加强医疗过程管理3.1 加强对医疗过程中各类危险因素的管理，加强对手术过程、药物使用、诊疗方案等关键环节的监测和评估。
3.2 建立医院感染管理制度，加大对医院感染的防控力度。
3.3 推动医疗机构内部加强药物管理工作，加强对药品的采购、配送、使用等环节的监管。
4.加强药品监管4.1 建立健全药品监管体系，加强对药品生产、流通和使用的监管。
4.2 推动药品安全信息共享，加强对假冒伪劣药品的打击。
4.3 强化药品和医疗器械的质量风险评估和监测，加强对不良反应的监督和管理。
5.加强医疗纠纷调解工作5.1 建立健全医疗纠纷调解机制，提供快速、公正、公平的调解服务。
5.2 推动医疗纠纷调解工作与司法机关的衔接，形成统一的纠纷解决机制。
医院医疗乱象专项整治工作方案
医院医疗乱象专项整治工作方案为切实保障人民群众健康权益，促进医院规范有序发展，根据我国卫生健康委等部门的相关要求，结合医院实际情况，特制定医院医疗乱象专项整治工作方案。
一、总体要求1.提高政治站位，坚持以人民为中心的发展思想，将整治医疗乱象作为一项重要政治任务，切实抓紧抓好。
2.明确整治目标，聚焦人民群众反映强烈的突出问题，严厉打击违法违规行为，整顿医疗秩序，提升医疗服务质量。
3.落实主体责任，医院领导班子要切实履行主体责任，加强对整治工作的组织领导，确保整治工作落到实处。
4.强化部门协作，医院各相关部门要加强沟通协作，形成合力，共同推进整治工作。
二、整治内容1.严厉打击违法违规执业行为，重点查处无证行医、超范围执业、挂证行医等行为。
2.整治虚假宣传，查处医院、医生通过虚假广告、虚假宣传误导患者的行为。
3.规范医疗服务收费，查处乱收费、违规收费等行为，确保医疗服务收费公开透明。
4.整治医疗安全问题，加强医疗质量安全管理，防范医疗事故发生。
5.加强医德医风建设，提升医务人员职业道德素质，严肃查处收受红包、回扣等行为。
6.整治医院内部管理混乱问题，加强医院内部管理，提高医疗服务水平。
三、工作措施1.加强组织领导，成立医院医疗乱象专项整治工作领导小组，明确责任分工，确保整治工作有序推进。
2.开展自查自纠，医院各相关部门要深入开展自查自纠，认真查找存在的问题，制定整改措施，确保整改到位。
3.加强监督检查，医院要加强对医疗乱象的监督检查，对违法违规行为严肃查处，形成震慑。
4.建立长效机制，医院要建立健全医疗乱象整治长效机制，加强制度建设，堵塞漏洞，防止问题反弹。
5.加强宣传引导，医院要通过多种渠道，加强对整治工作的宣传引导，提高人民群众的知晓度和参与度。
6.强化责任追究，对整治工作中不作为、慢作为、乱作为的单位和个人，要严肃追究责任。
四、时间安排1.动员部署阶段（2023年3月）：召开专项整治工作动员大会，明确整治目标、任务和措施，部署整治工作。
开展医疗安全专项整顿实施方案(八篇)
开展医疗安全专项整顿实施方案为进一步贯彻落实《医疗质量管理办法》，加强医疗安全管理，防范医疗安全风险，切实维护好人民群众的身体健康和生命安全，根据《____省卫生计生委____省加强医疗安全管理和风险防范专项整顿工作方案____》(以下简称通知)，制定我院的“医疗安全专项整顿工作方案”，现将相关事项通知如下。
一、活动目的以“提高医疗质量，加强医疗安全管理”为主题，围绕医疗服务质量与医疗安全各重点环节，通过查找、讨论、培训、考核等有效措施，强化安全和责任意识，进一步规范医疗服务行为，提高医疗服务质量，努力为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗服务。
二、成立专项工作领导小组组长：组员：三、实施步骤(一)完善资料阶段各部门及科室要统一思想，提高认识，明确目标，参观、学习上级医院的资料，结合我院自身的实际情况，制定相应的制度、流程。
(二)自查阶段1各部门及科室要根据《____省卫生计生委____省加强医疗安全管理和风险防范专项整顿工作方案____》有关要求，开展医疗安全自查活动，查找医疗安全隐患和薄弱环节，针对发现的问题提出整改措施，并实施整改。
对医疗安全情况进行全面检查，特别是急诊科、手术室、药剂科、供应室、产房等重点部门。
自查结束后各部门、科室书写自查报告，于____月____日(周一)统一开会讨论解决方案。
(三)集中检查阶段针对自查中发现的问题及医疗安全工作方面存在的缺陷，我院将____集中检查并改进完善。
三、有关要求(一)加强____领导。
按照《医疗质量管理办法》，实行负责制，相关职能部门负责实施和督查。
各科室要建立健全医疗质量和医疗安全的管理____，做到____、人员、责任、任务“四落实”，切实把医疗安全专项整顿活动抓紧抓好抓实。
(二)加强学习，提高认识。
要通过学习牢固树立医疗安全是医疗的生命线，坚持质量第一、安全第一、生命至上、以人为本的理念，科学诊治、规范操作、优化流程、细化服务，全心全意为患者服务，深入开展医疗安全大检查，落实各级管理责任制。
医院安全专项整治三年行动实施方案
医院安全专项整治三年行动实施方案一、背景与意义近年来，我国医院安全形势严峻，各类安全事故频发，严重影响了医疗服务的质量和安全。
为确保患者和医务人员的生命财产安全，提升医院安全管理水平，我们决定开展医院安全专项整治三年行动。
二、总体目标1.提高医院安全管理水平，建立完善的医院安全管理制度。
2.降低医院安全事故发生率，确保患者和医务人员安全。
3.提升医院安全防范能力，构建和谐安全的医疗环境。
三、主要任务1.加强组织领导。
成立医院安全专项整治领导小组，明确各部门职责，统筹协调各方力量，确保专项整治工作顺利进行。
2.开展安全隐患排查。
对医院进行全面的安全隐患排查，发现问题及时整改，确保医院安全。
3.加强安全培训。
对医务人员进行安全知识和技能培训，提高安全意识，预防安全事故。
4.完善应急预案。
制定详细的应急预案，加强应急演练，提高应对突发事件的能力。
5.落实安全责任。
明确各级领导和部门的安全责任，强化责任追究，确保安全措施落实到位。
6.加强安全宣传。
通过多种形式开展安全宣传活动，提高患者和医务人员的安全意识。
四、具体措施1.制定实施方案。
结合医院实际情况，制定具体可行的实施方案，明确工作步骤、时间节点和责任人。
2.组织实施。
按照实施方案，有序推进各项工作，确保各项措施落实到位。
3.监督检查。
加强对专项整治工作的监督检查，对发现问题及时整改，确保工作效果。
（一）安全隐患排查1.对医院基础设施进行全面检查，确保设施安全可靠。
2.对医疗设备进行定期检测，确保设备正常运行。
3.对易发生火灾、爆炸等危险区域进行重点监控，加强安全管理。
4.对医院周边环境进行排查，消除安全隐患。
（二）安全培训1.定期组织医务人员进行安全知识和技能培训。
2.邀请专业人士进行专题讲座，提高医务人员的安全意识。
3.开展安全演练，提高应对突发事件的能力。
（三）应急预案1.制定详细的应急预案，包括火灾、地震、恐怖袭击等突发事件。
2.定期组织应急演练，提高应对突发事件的能力。
医院安全生产整治行动实施方案
医院安全生产整治行动实施方案医院安全生产整治行动实施方案（精选7篇）为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，往往需要预先进行方案制定工作，方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。
那么问题来了，方案应该怎么写？以下是小编为大家整理的医院安全生产整治行动实施方案（精选7篇），希望对大家有所帮助。
医院安全生产整治行动实施方案1为认真做好我院安全生产、安全保卫及消防安全工作，及时消除事故隐患，确保本院职工、就诊病人及家属的人身安全，保证医院公共财产完好无损，特制定以下工作方案。
一、指导思想坚持“安全第一，预防为主”的基本方针，相关部门和科室密切配合，强化安全生产、安全保卫及消防安全目标管理，深化安全生产、安全保卫专项治理，建立健全三项安全工作岗位职责与制度，认真抓好落实，预防和遏制治安事件、生产事故与火灾事故的发生，努力创造良好的安全环境。
二、组织领导成立三项安全工作领导小组，具体负责安全生产、安全保卫及消防安全工作，以院长为组长，主任为副组长，保卫科及相关职能科室负责人为成员，各科室主任及护士长：为本科室安全生产、安全保卫及消防安全责任人。
三、工作内容1、安全生产方面：（1）全院水、电的线路及设施设备定期检查，总务科负责，每周三次。
（2）氧气瓶的集中保管存放，定期检查，总务科负责，每天一次；氧气瓶使用环境要求及正确使用方法的指导和检查落实，各氧气使用科室负责，随时进行。
（3）大型及特种医疗设备的维护保养及正确使用，故障的报告及排除，各使用科室负责；督导检查每周一次，设备科负责。
（4）计算机机房设备的安全使用及维护检查保养，每周一次，信息科负责。
（5）变压器、配电室的使用安全工作，总务科负责。
（6）医院机动车辆的日常保养及安全驾驶，院办负责。
（7）加强灭鼠工作与安全用鼠药工作，确保人民群众生命安全，总务科负责。
2、安全保卫方面：（1）医院大门进出物品及人员的管理，门岗看护、院内车辆的有序停放等，保卫科负责。
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××医院专项整治总体工作方案
按照××党的群众路线教育实践活动领导小组《关于开展纠正群众身边不正之风“八个专项整治”活动的通知》精神，结合医院实际，聚焦职工群众反映突出、当前亟待解决的严守政治纪律履行兵团使命和“四风”等方面的问题，经医院党委研究，决定开展以下专项整治。
一、整治坚持民主集中制原则不够，落实“三重一大”事项集体决策制度不到位问题
总的来看，××医院能紧密结合工作实际，将“三重一大”决策要求融入医院管理制度之中，初步形成比较完备的制度体系，但是在具体执行过程中还存在一些落实不到位问题。
主要领导对“三重一大”决策制度相关要求与重要性需要加强。
基层管理人员对“三重一大”决策制度的基本要求、主要内容、政策措施和重要意义等学习、领会不够，认识不到位。
“三重一大”决策配套制度不够健全，具体事项没有细化，不便于操作；没有制定实施细则，决策范围的量化、细化不够。
“三重一大”在决策制度执行上需要加强。
重大问题能按程序决策，但会议程序和会议记录等基础工作不规范；存在在表决前先作表态发言，决策酝酿时间不充分；有的个人表态痕迹无据可查，有的决策只有纪要，没有原始记录等。
整治措施：按照上级相关制度，对照××医院“三重一大”规则，抓紧修订具有针对性和操作性的实施细则，进一
步完善财务管理、物资采购、工程项目建设和选人用人等方面的相关制度。
健全落实“三重一大”决策制度的责任落实机制，抓好责任追究。
加大宣传教育力度，提高领导人员思想认识。
通过党委理论中心组学习、召开专题会议、开展培训辅导等方式，组织××班子成员认真学习中央、××和××关于“三重一大”决策制度的重要文件精神，深刻领会“三重一大”决策制度的深刻内涵和精神实质，掌握基本要求、主要内容和相关制度，增强落实和执行“三重一大”决策制度的自觉性和责任感。
牵头领导：××、××
牵头部门：××
牵头部门责任人：××
协同部门：××
二、整治损害群众切身利益问题
按照标本兼治、综合治理、惩防并举、齐抓共管的原则，紧紧围绕人民群众最反感、反映最强烈、影响和制约××医院健康发展的顽症痼疾，深入开展专项整治工作，严格落实责任，规范医疗服务行为，坚决纠正医疗卫生方面损害群众利益的突出问题。
整治措施：1．治理排队难、挂号难、检查难。
科学规划诊疗流程，改善候诊设施，逐步推行预约诊疗、预约检查，方便患者挂号就诊、检查；实行双休日及节假日专家门诊，积极推进分时段诊疗、错峰服务，缩短排队等候时间，提高服务效率。
2.治理不合理用药。
加强处方管理，严格执行药品用量动态监测和超常预警、处方点评、不当处方公示制度，深入开展抗菌药物临床应用专项整治活动。
对不合理用药人员予以警告谈话、通报批评、限制处方权、取消处方权等处理。
重点纠正医务人员违背医学规范和伦理准则，脱离病情实际小病大治、违规使用高值药品。
严禁将医务人员奖金、工资等收入与药品收入挂钩，严禁药品开单提成。
3.治理违规收费。
严禁在国家规定的收费项目和标准之外自立项目、分解项目收费或擅自提高标准加收费用，严禁重复收费。
加强对收费各环节监管，严格实行收费清单制和费用查询制度，提高医疗服务价格的透明度。
开展支付方式改革，促进合理收费。
牵头领导：××，××
牵头部门：××
牵头部门责任人：××
协同部门：××
三、整治窗口服务问题
针对医院各窗口服务易出现的问题，认真解决群众反映的窗口单位门难进、脸难看、事难办，不作为、乱作为、慢作为，消极应付、推诿扯皮、效率低下等问题。
整治措施：针对各科室部门窗口服务特点，找准问题原因，细化整治方案，加大监督检查力度，推动整治工作落实到位。
重点从二个方面进行整治：一是服务态度生硬。
服务意识差，接待办事群众语气生硬，对待群众咨询漫不经心，缺乏诚心、热心、耐心的服务态度；二提高服务质量和监督
力度。
切实解决业务不熟练，办事拖拉、推诿扯皮、久拖不办，缺乏全心全意干、争分夺秒干、务求实效干的精神。
牵头领导：××、××
牵头部门：××、××、××
牵头部门责任人：××、××、××
协同部门：××
四、整治内部管理松懈制度执行不严格问题
重点整治领导、干部职工中存在的贻误工作、自由涣散、效率低下等影响发展环境、损害医院形象的违反纪律行为。
坚决的纠正有令不行、有禁不止、无视制度等问题，加大力度对针对医院规章制度的执行力欠缺，落实执行不力，没有形成体制机制常态化等问题进行专项整治。
整治措施：根据二甲复审，医院管理年，抗菌药物专项整治要求，进一步明确任务、落实责任、强化措施，按照“严、细、实”的整体工作思路，加大医院内部管理力度。
对于制度执行部严格方面，医院将加大督促检查，坚持依法从严规范管理，运用好法律法规规范医院干部职工行为。
牵头领导：××
牵头部门：××
牵头部门责任人：××
协同部门：××
五、整治医院干部职工纪律涣散作风不实问题
近几年，医院持续抓作风建设，大力推进学习型服务型医院创建，加强医护人员的政治理论学习和业务培训，完善
相关制度和工作流程等措施。
但我们也清醒地看到，医院作风建设与上级党委和广大群众要求还有差距，需要进一步加强和改进。
严肃治理作风不严谨，不遵守工作纪律，自由散漫，迟到早退，擅离职守，应付差事，敷衍塞责，遇事推诿，打太极，工作时间干私活、玩游戏、上网购物；还有的缺乏锐气和激情，工作拖拉，节奏缓慢，推脱应付，消极畏难。
缺乏遵章、守纪、严谨的工作作风。
治理措施：加强学习型、服务型医院建设。
完善对医院干部职工作风建设情况的考评，强化对医院干部职工作风建设的监督措施。
牵头领导：××
牵头部门：××
牵头部门责任人：×××
协同部门：××××
六、整治医院干部职工“走读”问题
坚决纠正一些干部职工宗旨意识差，责任心不强，在岗不安心，查房不按时。
整治措施：建章立制，有效加强干部职工约束，解决好不能“走读”问题。
改善条件，丰富文化生活，创造栓人留心的良好环境，解决好不想“走读”的问题。
加强监督检查，解决好不敢“走读”问题。
严格责任追究制，完善奖惩机制，解决好不愿“走读”问题。
牵头领导：××
牵头部门：××
牵头部门责任人：××
协同部门：××
七、整治党员干部利用婚丧嫁娶等借机收受礼金和赌博敛财问题
严禁党员干部利用婚丧嫁娶、乔迁升学、履职出国等名义，违规大操大办、收受礼金。
着力解决开展廉洁自律宣传教育活动不广泛、自律界限不明显、自查自纠不深入、监督与被监督意识不强、追究责任不严格等问题。
严肃查处党员干部参与赌博活动，以赌博拉关系、借赌敛财问题。
整治措施：制定和完善关于规范党员干部操办婚丧喜庆等事宜的实施办法、杜绝党员干部赌博敛财行为等相关文件。
通过设置举报箱，公布举报电话等接受社会监督，同时加大督查力度，强化正风肃纪。
牵头领导：××
牵头部门：××
牵头部门责任人：××
协同部门：××
八、加强组织领导
××医院要把思想和行动统一到中央的总体部署和××党委的具体要求上来，切实把专项整治工作作为教育实践活动整改落实的重中之重，列入重要议事日程。
医院党委将强化领导责任，严格坚持标准，不折不扣推进，做到领导着力、层层落实、指导到位。
按照分级负责的原则，党委书记××切实履行第一责任人的职责，严格把关，抓好督促检查工作。
要按照“谁主管、谁负责、谁失
误、谁负责”的原则，认真落实医院党委的主体责任、各职能科室的管理责任、教育实践活动领导小组办公室的综合协调和检查指导责任。
医院领导班子以身作则，带头以强烈的责任意识推动落实，以扎实的工作作风促进落实，以过硬的能力本领抓好落实，以健全的体制机制保障落实。
××医院
2014年7月22日。