劳动就业局基层工作指导股股长事迹材料

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就业事迹材料4篇_事迹材料_

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就业事迹材料4篇1960年3月出生,中共党员,现任县钢材销售中心、百慧乳业有限公司总经理,市奶业协会会长,兼任市县女企业家联谊会副会长。

她白手起家,艰苦创业,重信守诺,使企业在经济大潮中站稳了脚跟,实现了跨越发展,为增加农民收入,促进地方经济发展做出了突出贡献。

企业先后成为中国乳制品工业协会会员单位、中国绿色食品理事会会员单位、市农业产-业化重点龙头企业,她曾获省、市“三八”红旗手,省“五一”劳动奖章、再就业优秀个人、贸易系统先进个人,市优秀女民营企业家,县巾帼十杰、十大杰出青年、模范共产党员等荣誉称号,并于当选为市、县两级人大代表。

力挽狂澜立潮头花开时的绚丽容易引起人们的注目,而昨日萌芽时的艰难却往往鲜为人知。

的创业之路也同样充满了艰辛。

1996年8月,受市场经济大潮的冲击,所在的县金属公司大批职工纷纷下岗,就是其中的一员。

那些日子,她陷入深深地困惑、迷惘,又感到分外失落。

恰在这时,当时的总公司领导动员她挂帅,带领其他无技术、无门路的8人,组建县钢材销售中心,进行生产自救。

面对一穷二白的家当:四间平房,两张桌子,三把椅子。

没有退缩,她经过痛苦的思索,认为与其等着要饭吃,不如自己闯一闯,迈过这道坎,说不定还能闯出一片白云天。

说干就干,没有资金,就发动大家凑钱。

有的把孩子上学的钱拿出来了,有的把盖房子的钱拿出来了,凑了半天还缺2万元,软磨硬泡,终于做通了父亲和弟弟的工作,把准备给弟弟结婚的钱全部拿了出来,终于凑齐了第一笔启动资金。

拿着职工的血汗钱,感到网了沉甸甸的责任和大伙无限的信赖,她用一个月的时间就跑遍了全县所有企业和建筑单位,了解掌握了详细的市场行情之后,她们发扬不怕跑腿、不怕磨嘴、不怕看冷脸的“三不怕”精神,稳扎稳打,以销定进,像蚂蚁啃骨头那样联系了第一批业务。

为了节省费用,降低成本,她们坚持自己装卸、送货,就连一些男同志都“打怵”的笨重钢材,也照样带领大伙自己装卸。

她们用肩扛、自行车驮、地排车拉,最高档的是拖拉机。

就业工作先进单位事迹材料

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就业工作先进单位事迹材料近年来,我局在各级部门的正确领导下,高度重视就业工作,取得了明显成效。

截至目前,全县累计城镇新增就业2.3万人,向非农产业转移农村劳动力13.9万人。

一、积极落实就业政策,推进就业困难人员转移就业一是重点落实好就业困难人员社保补贴政策,确保符合政策人员全部享受政策。

二是全面开展就业援助活动,帮助1.1万名下岗失业人员实现再就业;通过开展岗位征集、专场招聘会、开展就业见习活动等形式,帮助1860名高校专毕业生实现就业;三是积极筹措小额担保贷款基金,共发放小额贷款,帮助下岗失业人员、高校毕业生自谋职业、自主创业。

二、全面创新工作举措,促进城乡劳动力转移就业。

一是立足环渤海经济圈区位优势,瞄准市场,实现转移就业组织化。

大力实施“走出去、请进来”战略,深入了解京津唐秦劳务市场需求,通过“一抓市场建设、二建劳务基地、三开展劳务推介、四推广农民就业协会”的工作机制,实现转移就业组织化组织化输出万人。

二是弘扬勤劳朴素诚实守信青龙精神,因势利导,实现转移就业品牌化。

根据劳动力转移就业状况及市场需求,因势利导,科学定位,将“河北—北京”家政服务基地、作为主打品牌,不断做大做强,实现就业培训基地化、品牌化,品牌化输出万人。

三是扭住县域经济发展有利时机,因地制宜,实现转移就业特色化。

以我县铁矿业、农业产业化、休闲旅游业优化升级和城镇化建设全面推进为契机,实施就地转移“一乡一品”工程,帮助有头脑、有胆识的创业者建立矿业开发、石材加工、农产品深加工等中小型企业以及“农家乐”、“农家饭馆”等餐旅服务项目,积极培育创业群体,就近就地转业万人。

三、严格执法维权,营造良好就业环境。

一是强化劳动合同签订。

在开展劳务输出工作时,加强劳动者与用人单位劳动合同的签订与指导;在日常工作中,结合劳动合同专项执法检查,规范企业用工行为,维护劳动关系双方合法权益。

二是强化劳动者维权服务。

多形式、多渠道向农民工了解工资支付、社会保险缴纳等情况,杜绝侵害农民工权益现象的发生。

最美基层干部先进事迹材料6篇汇编.doc

最美基层干部先进事迹材料6篇汇编.doc

最美基层干部先进事迹材料6篇汇编【篇一】xx1996年毕业于xx林学院(现xx农业大学),大学本科学历,学士学位,中国共产党党员,现为开鲁县园林管理中心专业技术股股长。

xx当选市人大代表之后,就做了一些关于精准扶贫方面的调查,对贫困户识别和验收中存在的一些问题提出了自己的想法和建议,并对她曾经包联的开鲁县民族村一名患有黑色素瘤的孩子进行帮扶救助,组织捐款10多万元,为此还写了一篇题为《帮扶之路无止境,党的工作无终点》的文章来记录自己的感想,这篇文章被开鲁县委组织部推荐到《北疆先锋》上发表,后来又推送到xx电台播出。

xx说:“作为一名新代表,我今年的议案是关于‘扶贫先扶志,帮贫不帮懒’的,因为真正的扶贫是要让老百姓从精神上实现脱贫,树立打赢脱贫攻坚战的信心和决心,不能仅仅依赖扶贫,而不是自力更生地奋斗。

扶贫攻坚一直是我们工作的重中之重,或者说是举全国之力,这项工作能够让老百姓真真正正地受益,能够让因各种原因致贫的家庭实现温饱,逐渐摆脱贫困,为实现我们伟大的中国梦迈出了扎实的一步。

因此,我们要继续努力帮助需要脱贫的百姓,做到精准识别、精准帮扶,不落一户。

”面对新时代新征程,xx表示,作为一名人大代表,我倍感荣幸,也深知肩上的担子之重,对于扶贫攻坚工作,我认为帮扶工作不是一成不变的,它总是处于一个动态的过程中,因此作为民意代表,必须要时刻关注村民生活的变化,不断调整工作重点,贫困户之外的其他老百姓的生活变化我们也要一同关注、一同关心,让老百姓切实感受到我们党员干部是他们的主心骨和当家人。

【篇二】左手捏枝条,右手拿剪刀,边讲解,边示范,手起刀合枣枝落,一套动作干净又利落,讲的人津津有味,听的人聚精会神。

稷山县枣业发展中心副主任xx忙里偷闲,抬头四周扫了一眼,看着枣农们盘着手、伸着脖、微张嘴、瞪大眼,屏气凝神,她便知道大伙在认真听讲,心里就是一阵享受。

听过xx讲课的人很多,有人说,稷山县这15万亩枣树林是王主任的办公室,有人说,是王老师的教室,还有人说,是王技术员的研究室。

政工股长先进事迹材料(最新版)

政工股长先进事迹材料(最新版)

政工股长先进事迹材‎料政工股长先进事‎迹材料在人生的‎道路上,每个人都在‎用自己的足迹书写着‎自己的历史。

在经济‎浪潮汹涌澎湃的今天‎,许多人正在以无私‎的工作态度和忘我的‎敬业精神在自己平凡‎的岗位上默默无闻、‎无声无息地奉献着。

‎“不积跬步,无以至‎千里;不积小流,无‎以成江海。

”李永有‎,,年生,汉族,学‎历,现任上海市军天‎湖农场医院政工股长‎、医务科主任。

自年‎月,踏上天湖农场医‎院的那天起,他就立‎志要出色地干好本职‎工作,做到干一行,‎爱一行,钻一行。

工‎作中不论是对待领导‎同事还是工作,他都‎做到了讲奉献,讲学‎习,讲团结,努力践‎行着“一切为病人,‎为一切病人,为病人‎一切”的服务宗旨,‎从而在平凡的岗位上‎留下了踏实的脚印。

‎作为政工股长、医‎务科主任,他深知这‎一岗位的重要性,所‎以,他把每一项工作‎做精做细,尽心尽责‎,全力以赴当作是自‎己的责任;把“单位‎的利益高于自己的一‎切利益”作为座右铭‎;在工作中,用忠诚‎、信念和不懈追求,‎用爱岗敬业、勇于创‎新、求真务实、无私‎奉献的精神,坚持着‎以大局为重,做好着‎各项工作。

‎一、加强学习‎,努力提高思想素质‎生活中的李永有是‎一个热爱学习的人。

‎他常说,时代在飞速‎的发展,在时代的潮‎流中我们也要与时俱‎进,不学习,不提高‎自身的素质,就是落‎后。

因此,他把学习‎放在了第一位,并坚‎持用干中学,学中干‎的方式,用“不以物‎喜,不以己悲”的性‎情,做到了不急不躁‎,有章有节,平易近‎人。

作为一个医务工‎作者,在思想上,他‎坚持了科学发展观和‎与时俱进的理论为引‎导,不断坚持学习,‎夯实基础工作,不仅‎认真学习了本职业务‎上的知识,并且还把‎眼光放到那些与工作‎密切相关的其他专业‎,从而通过多年的学‎习,不仅使他的理论‎素养、组织协调能力‎逐步提高,也使他能‎理论联系实践,做好‎各项工作。

思想是灵‎魂,知识是骨肉,他‎就是通过学习在专业‎知识方面练就了扎实‎的基本功,在工作中‎不断完善自己,不断‎摸索出做好工作的新‎方法和新思路。

就业先进个人主要事迹

就业先进个人主要事迹

就业先进个人主要事迹1. 他呀,就像就业战场上的特种兵!别人还在迷茫找方向的时候,他已经迅速锁定目标,勇往直前了。

比如那次大家都觉得那个岗位竞争太激烈不敢尝试,他却毫不犹豫地冲上去,精心准备,最后成功拿下!这就是我们的就业先进个人,牛吧!2. 你知道吗,她找工作那股劲儿简直了!就如同猎豹追逐猎物一般专注又执着。

记得有一回,为了争取一个实习机会,她在面试前做了超多准备,把公司资料都翻了个遍,这不是先进个人谁是呢!3. 他在就业这条路上那可真是一路开挂啊!每次看到好的机会就像饿狼看到肉一样,绝不放过。

有次一个很难的面试,别人都打退堂鼓了,他却迎难而上,哇,最后还真就被他拿下了,太厉害了!4. 她呀,在就业中展现出的毅力就像钢铁长城一样坚固!曾经有段时间四处碰壁,但她从不气馁,反而越挫越勇。

就像那次被好几家公司拒绝后,依然笑着说没事,接着找,这样的人能不是先进个人吗?5. 这家伙,找工作的时候那智慧简直像诸葛亮一样!懂得分析形势,选择最适合自己的。

记得有一次面对两个差不多的选择,他仔细权衡利弊,最后做出了最佳决定,这就是就业先进个人的厉害之处啊!6. 你瞧她,对待就业就像对待宝贝一样珍惜!每一个机会都不放过。

有一次有个临时的工作机会,别人都嫌麻烦,她却立刻抓住,还干得特别出色,这就是她的魅力呀!7. 他啊,就业的时候就像开了导航一样准确!总是能找到最适合自己的道路。

那次大家都不知道该往哪个方向努力,他却清晰地规划好了自己的路线,然后一路向前,真牛啊!8. 她在就业历程中那拼搏精神就像燃烧的火焰!不管遇到什么困难都能烧尽。

记得有回遇到一个特别刁钻的面试官,她也毫不畏惧,展现出自己的实力,难道这还不算先进个人吗?9. 这家伙在就业上那可是有一手啊!就像个魔术师一样总能变出机会来。

有一次眼看就业形势不好,他却能从中找到突破口,成功获得好工作,不佩服不行啊!10. 他呀,就业的过程就像一场刺激的冒险!充满了挑战和惊喜。

南昌市人民政府关于表彰全市就业创业工作先进集体和先进个人的决定-洪府发[2013]2号

南昌市人民政府关于表彰全市就业创业工作先进集体和先进个人的决定-洪府发[2013]2号

南昌市人民政府关于表彰全市就业创业工作先进集体和先进个人的决定正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 南昌市人民政府关于表彰全市就业创业工作先进集体和先进个人的决定(洪府发〔2013〕2号)各县(区)人民政府,各开发区(新区)管委会,市政府各部门:就业是民生之本,事关人民群众的切身利益和社会的和谐稳定。

市委、市政府始终高度重视就业工作,积极实施就业优先的发展战略,将扩大就业作为保障和改善民生的头等大事,摆在经济社会发展的优先位置,做出了一系列重大决策部署。

各地、各部门认真贯彻落实中央和省委、省政府、市委、市政府关于就业创业的一系列方针政策,取得了显著成效。

近年来,全市就业规模持续扩大,就业结构不断优化,妥善解决了国有企业下岗职工再就业问题,有效化解了以高校毕业生为主的新一轮青年就业高峰压力和金融危机对就业的严重冲击,为促进经济平稳较快发展和社会和谐稳定做出了积极贡献。

在这一过程中,涌现出一大批勇于创新、开拓进取、无私奉献的就业先进工作单位和先进工作者,涌现出一大批积极吸纳就业、稳定就业岗位、构建和谐劳动关系的就业先进企业,涌现出一大批自强自立、诚实守信、爱岗敬业的就业创业优秀个人。

为进一步调动各方的积极性、主动性和创造性,推动就业创业工作迈上新台阶,市政府决定,授予南昌县劳动就业服务管理局等59个集体“全市就业先进工作单位”称号,授予杨保根等60人“全市就业先进工作者”称号,授予江西广宥鞋业有限公司等56家企业“全市就业先进企业”称号,授予万勇等58人“全市就业创业优秀个人”称号,希望受表彰的先进集体和个人珍惜荣誉,再接再厉,更好地发挥模范带头作用,为就业创业工作再创新的业绩。

就业管理工作先进事迹

就业管理工作先进事迹

就业管理工作先进事迹在就业管理领域,有一位先进人物凭借其出色的组织能力、沟通能力、推广能力、市场观察力、创新能力、责任心、持续学习精神、领导力和服务大众的奉献精神,成为了同行中的佼佼者。

一、高效组织能力这位先进人物具备出色的组织能力,能够高效地协调和管理就业管理工作。

他成功地组织了多次大型招聘会和职业培训活动,为求职者和企业搭建了便捷的交流平台。

同时,他还制定了详细的工作计划和流程,确保每一项工作都得以顺利进行。

二、优秀沟通能力这位先进人物具备优秀的沟通能力,善于与各方利益相关者进行有效沟通。

他能够清晰地传达就业政策,为求职者提供专业的指导和建议。

同时,他还能够积极与企业沟通,了解企业需求,为企业提供合适的招聘解决方案。

三、积极推广能力这位先进人物具备积极的推广能力,能够有效地宣传和推广就业管理工作。

他通过多种渠道和媒体积极宣传就业政策和活动,提高了公众对就业管理工作的认知和参与度。

四、敏锐的市场观察力这位先进人物具备敏锐的市场观察力,能够及时捕捉市场变化和趋势。

他密切关注行业发展和市场需求,为求职者和企业提供专业的职业规划和就业指导。

五、创新能力这位先进人物具备创新能力,能够不断探索新的就业管理模式和方法。

他积极引入新技术和新理念,优化就业管理工作流程,提高工作效率和质量。

六、强烈的责任心这位先进人物具备强烈的责任心,始终将就业管理工作放在首位。

他以服务大众为己任,尽心尽力地帮助求职者解决就业问题,为企业提供优质的招聘服务。

七、持续学习精神这位先进人物具备持续学习精神,不断更新自己的知识和技能。

他关注就业市场的最新动态和趋势,学习借鉴国内外先进的管理经验和方法,不断提升自己的专业素养和管理能力。

八、卓越的领导力这位先进人物具备卓越的领导力,能够有效地引领团队前行。

他关心团队成员的成长和发展,提供指导和支持,帮助团队成员不断提升自己的能力和素质。

在他的带领下,团队凝聚力增强,工作效率显著提高。

九、服务大众的奉献精神这位先进人物具备服务大众的奉献精神,将为广大人民群众服务作为自己的使命和责任。

安徽省人民政府关于表彰第三届全省就业工作先进集体和先进个人的通报

安徽省人民政府关于表彰第三届全省就业工作先进集体和先进个人的通报

安徽省人民政府关于表彰第三届全省就业工作先进集体和先进个人的通报文章属性•【制定机关】安徽省人民政府•【公布日期】2020.10.28•【字号】皖政秘〔2020〕196号•【施行日期】2020.10.28•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文安徽省人民政府关于表彰第三届全省就业工作先进集体和先进个人的通报各市、县人民政府,省政府各部门、各直属机构:就业是最大的民生,是做好“六稳”工作、落实“六保”任务、稳住经济基本盘的首要任务。

省委、省政府高度重视就业工作,深入实施就业优先政策,推动实现更充分更高质量就业。

各地各单位和社会各界认真贯彻落实党中央、国务院稳就业、保居民就业决策部署,勇于创新,攻坚克难,全省就业结构持续改善,就业环境不断优化,就业局势持续保持稳定,为新时代美好安徽建设作出了重要贡献,涌现出一大批就业工作先进集体和先进个人。

为表彰先进,树立典型,进一步推动全省稳就业、保居民就业工作,省政府决定,授予合肥市人力资源和社会保障局等35个单位“全省就业工作先进集体”称号,授予合肥市财政局刘圣军等100位同志“全省就业工作先进个人”称号。

希望受表彰的先进集体和先进个人珍惜荣誉,发扬成绩,再接再厉,再创佳绩。

各地各单位和广大干部职工要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神,以先进为榜样,锐意进取,担当作为,扎实做好稳就业工作,全面落实保居民就业任务,进一步推动全省就业创业工作创新发展,在构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局中实现更大作为,在加快建设美好安徽上取得新的更大进展,为全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程贡献更大力量。

附件:第三届全省就业工作先进集体和先进个人名单安徽省人民政府2020年10月28日附件第三届全省就业工作先进集体和先进个人名单一、全省就业工作先进集体合肥市合肥市人力资源和社会保障局肥东县人力资源和社会保障局淮北市濉溪县公共就业和人才服务中心淮北市相山区政府国有资产监督管理委员会亳州市涡阳县人力资源和社会保障局利辛县公共就业人才服务中心宿州市宿州市职业介绍中心宿州市埇桥区公共就业和人才服务中心蚌埠市怀远县人力资源和社会保障局蚌埠高新技术产业开发区人才交流劳务服务中心阜阳市阜阳市人力资源和社会保障局国家税务总局临泉县税务局淮南市寿县人力资源和社会保障局淮南市大通区司法局滁州市定远县吴圩镇吴圩村就业扶贫车间滁州市琅琊区人力资源和社会保障局六安市金寨县人力资源和社会保障局六安市金安区劳动就业管理中心马鞍山市马鞍山软件园管理委员会国家税务总局马鞍山市博望区税务局芜湖市无为市人力资源和社会保障局中国共产主义青年团芜湖市繁昌区委员会宣城市宣城智谷众创空间服务有限公司广德市人力资源和社会保障局铜陵市铜陵市贫困监测信息中心铜陵市义安区人力资源和社会保障局池州市池州市人力资源和社会保障局就业促进和失业保险科石台县文化和旅游局安庆市安庆市人力资源和社会保障局宿松县人力资源和社会保障局黄山市黄山市人力资源和社会保障局歙县公共就业和人才服务中心省直部门安徽省大中专毕业生就业指导中心安徽省人力资源和社会保障厅就业促进和失业保险处省属高校安徽理工大学就业创业指导中心二、全省就业工作先进个人合肥市刘圣军合肥市财政局社会保障处副处长唐述言合肥市应急管理局规划科技处处长李新中国人民银行合肥中心支行货币信贷处主任科员左家圣长丰县人力资源和社会保障局副局长胡邦开庐江县人力资源和社会保障局局长陈辛合肥市庐阳区就业和社会保障服务中心主任吴邦国合肥市包河区人力资源和社会保障局副局长淮北市李玉军淮北市人民政府副秘书长徐安东淮北市财政局社会保障科科长陈龙忠淮北市人力资源和社会保障局就业促进和失业保险科科长孙皖(女)淮北市相山区社会保险服务中心主任张璐名(女)淮北市杜集区劳动就业指导服务站站长亳州市李中立亳州市公安局交通警察支队四级高级警长孙亚伟亳州市人力资源和社会保障局副局长韩天宇亳州市就业人才服务局工作人员邓伟蒙城县人力资源和社会保障局副局长戚连华(女)涡阳县曹市镇人民代表大会主席团副主席张瑞亳州市谯城区公路运输管理所客运办公室主任宿州市刘光宿州市人力资源和社会保障局局长张金鑫宿州市总工会权益保障部副部长李白砀山县人力资源和社会保障局就业促进和失业保险股股长郝丽影(女)萧县人力资源和社会保障局就业促进和失业保险股股长郑东波灵璧县公共就业和人才服务管理中心副主任曹越泗县人力资源和社会保障局就业促进和失业保险股负责人蚌埠市王军蚌埠市财政局社会保障科三级主任科员孙敦一蚌埠市人力资源和社会保障局就业促进和失业保险科科长谢贞敏蚌埠市统计局人口和社会科技统计科科长江国文固镇县公共就业和人才服务中心主任王宗宝蚌埠市龙子湖区人力资源和社会保障局局长阜阳市董晓红(女)阜阳市人力资源和社会保障局副局长段晓宗界首市人力资源和社会保障局就业培训股股长陈慧敏(女)阜南县经济和信息化局副局长朱启峰中国共产党太和县马集镇委员会书记田世平阜阳市颍州区人力资源和社会保障局局长李枫林(女)阜阳市颍泉区公共就业和人才服务中心工作人员刘哲清阜阳市颍东区公共就业和人才服务中心主任淮南市马琼淮南市财政局社会保障科科长岳仁强淮南市市政园林建设处副主任王兆文凤台县人力资源和社会保障局局长黄婷婷(女)淮南市田家庵区人力资源和社会保障局局长王颖(女)淮南市潘集区人力资源和社会保障局局长滁州市郑守敏安徽嘉农农林生态产业有限公司董事长王珊珊(女)滁州市预算绩效评价中心业务二科科长戴宗玉滁州市人力资源和社会保障局副局长王德俊天长市人力资源和社会保障局就业促进股股长周世海国家税务总局来安县税务局税政股股长六安市袁煜(女)中共六安市委机构编制委员会办公室事业机构编制管理科科长汪俊祥六安市民政局基层政权建设和社区治理科科长刘传好六安市人力资源和社会保障局就业促进与失业保险科科长方存应舒城县人才服务和公共就业局局长翁龙六安市裕安区就业管理服务中心科员江鸿勋六安市叶集区公共就业和人才服务中心主任马鞍山市方文中马鞍山市人力资源和社会保障局就业促进和失业保险管理科科长宋龙海和县香泉镇就业和社会保障事务所所长俞琴(女)当涂县就业管理服务中心副主任毛燕(女)马鞍山市花山区解放路街道办事处就业和社会保障事务所协理员张桂萍(女)马鞍山市雨山区平湖街道办事处就业和社会保障事务所就业专管员芜湖市张庆国芜湖市财政局社会保障科副科长王宜敏(女)芜湖市公共就业和人才服务中心创业指导科科长王靓(女)芜湖市镜湖区人力资源和社会保障局就业管理科科长唐磊芜湖市弋江区人才交流服务中心主任胡文俊芜湖市鸠江区人才交流服务中心主任宣城市陈珊(女)宣城市寻梦网络科技有限公司总经理袁庆华宣城市公共就业(人才)服务中心人力资源市场管理科科长王立雅(女)宁国市公共就业人才服务中心副主任吴迪(女)泾县人力资源和社会保障局就业促进股股长韩秀琴(女)宣城市宣州区澄江街道办事处劳动就业社会保障服务所所长铜陵市许定堃铜陵市人力资源和社会保障局就业促进科科长江军铜陵市工商业联合会秘书长黄进军枞阳县人力资源和社会保障局副局长胡崔凤(女)铜陵市铜官区人力资源和社会保障局办事员周亮铜陵经济技术开发区人力资源局科员池州市胡孔龙国家税务总局池州市税务局副局长张胜斌东至县人力资源和社会保障局就业促进和失业保险股股长凌俊(女)青阳县人力资源和社会保障局副局长包文虎池州市贵池区公共就业和人才服务中心副主任林中顺池州经济技术开发区党群工作局副局长安庆市汪丹(女)安庆市自然资源和规划局人事科科长王中群安庆市公共就业创业服务中心副主任姚咏(女)安庆职业技术学院机电系党总支副书记张柏林桐城市唐湾镇劳动和社会保障所专管员余刘刚岳西县公共就业和人才服务中心主任章治(女)安庆市迎江区钱牌楼社区居民委员会专管员黄山市李新兰(女)休宁县商山镇就业和社会保障事务所所长王凯黟县公共就业和人才服务中心职员胡建军黄山市屯溪区人力资源和社会保障局就业促进股负责人赵志刚黄山市黄山区市场监督管理局市场股股长谢国洪黄山市徽州区融媒体中心副主任省直部门周丽娟(女)安徽省人民政府办公厅秘书七室一级主任科员王辉安徽省发展和改革委员会就业社会保障和消费处一级主任科员成先锋安徽省农业农村厅乡村产业发展处一级主任科员陈俊安徽省商务厅经济技术开发区管理处一级主任科员余蕾中国科学技术大学附属第一医院(安徽省立医院)人事处职称人才科科长李敏安徽省退役军人服务管理中心专业技术十一级职员苏新生安徽省广播电视局宣传处一级主任科员徐晨(女)安徽省贫困监测信息中心八级职员陈帆(女)安徽省妇女联合会妇女发展部一级主任科员韩宪东安徽省残疾人劳动就业服务中心经济师省属高校聂全高安徽师范大学招生就业处处长王义利滁州职业技术学院招生就业处副处长。

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劳动就业局基层工作指导股股长事迹材料
本人杨XX、28岁、文化程度本科、中国共产党员、XX年7月参加工作,爱岗敬业,勤奋工作,廉洁自律,一步一个脚印,从基层工作干起,分别在劳动就业局就业股、再就业办公室、培训股担任科员、副股长职务,现任劳动就业局基层工作指导股股长。

以清正廉明、严以律己的思想作风和脚踏实地、埋头苦干的工作态度,赢得了局领导的信任和群众的认可。

一、加强学习,提升自身素质。

作为基层工作指导股的一名年轻干部,深刻领会并切实把握省委省政府和市委市政府在推动和促进就业工作方面的大政方针与精神实质,明确工作方向,提高政策理论水平。

认真学习、宣传《就业促进法》和《黑龙江省公益性岗位开发与管理办法》等就业工作法律法规以及财政政策法规和财务理论知识,切实掌握就业资金的使用范围、补贴对象、补贴标准、拨付程序及相关要求,从而增强工作能力,改进工作方法,提升服务水平。

任职以来积极参加局里组织的各项学习活动,认真学习、宣传党的理论精神和科学发展观,不断提高自己的政治觉悟,切实贯彻党的方针、路线、政策。

在工作中,做到了干一行爱一行,能够刻苦钻研业务、理论知识,并能够把学到的理论与实践有机地相结合,能够积极主动贯彻执行局里的各项决策,能够务求精益求精的做好每一项工作。

二、心系群众,及时完成任务
在日常工作中,我总是广泛听取群众意见,了解群众需求,耐心接待人民群众的来信来访,帮助他们释疑解惑。

从人民群众满意的事情做起,做到在工作上领先群众,感情上贴近群众,行动上深入群众,真心实意为人民群众解决实际问题,时刻保持良好的服务态度,让他们感受到党和政府的温暖。

对人民群众的合理要求,做到件件有回音,事事有着落。

对不尽合理要求,耐心说服劝导。

凡事以工作为重,从大局出发,既注重自身工作形象,也注意维护单位整体形象。

在就业局的就业报表统计工作岗位上,我每月按时向上级部门报送就业报表报表分析,做到及时准确输送北安就业与未就业人群的状态,三年来,准确及时的就业报表分析为相关决策提供了有力的参考,也创造了北安市就业报表报送工作排名始终位居地区的前两名的优异成绩。

积极推进助残爱心就业工程相关工作,通过入户走访残疾家庭,了解残疾家庭的实际困难,依托助残
爱心就业工程安置了名残疾人就业,依托彩虹工程,积极推动解决高校毕业生就业,依照法律政策和工作规范,利用公益性岗位推动大学毕业生实现就业,切实帮助群众解决就业过程中存在的实际问题。

三、加强管理,提升服务意识。

对待工作认真负责,兢兢业业。

一是规范了公益性岗位审批办理流程,能够认真按照审批流程逐一审批,不符合条件的一律退回,做到手续齐全,资料真实。

二是规范了高校毕业生就业见习岗位审核程序,能够严格按照上级文件、政策审核,对符合条件的并已录用人员及时做好登记录入,录入信息真实准确。

三是能够严格人员档案管理,对上岗人员的资料严格分类、归档,做到查阅有记录,收回有登记,使人员的档案齐全、完整、真实、实用。

四是能够自觉接受党组织和群众的监督。

在工作过程中,他坚持阳光操作,做到政策公开、办事流程公开、办事公正,规范运行。

五是以人为本,提升服务意识。

在工作中,他能够自觉接受群众的监督,把讲原则与讲情义有机结合起来,真正做到情为民所系,利为民所谋,权为民所用。

他能够把党的惠民政策落实到人民群众的切身利益中去,关心、关爱每一个群众,让每一位群众满意。

辛勤努力也得到了局领导、同事,群众的认可,并在XX-XX年度连续三年考核评为优秀,XX年4月被北安市国家公务员考核委员会评为优秀公务员荣誉称号。

多年以来在就业岗位上,我始终以一名共产党员的标准严格要求自己,我就是这样不断地为就业事业奉献着我的青春,我把心中所有的温情化作无数份爱心,奉献给了我所热爱的就业事业;我知道我是一名平凡的就业人,但我愿意把我的真诚,我的爱心全部奉献给我所热爱的就业事业。

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