如何选择中职学校的常见问题解答
高职单招面试问题及答案汇总
高职单招面试问题及答案汇总1、你为什么要报考高职院校?你为什么选择该专业?1.发展前景广阔国家对职业教育发展越来越重视。
社会上对技能型人才的需求越来越大。
2.就业形势好据报道，部分省市的高职就业率已经超过本科。
就业好一方面是学院有专门的机构来指导学生就业，另一方面是用人单位对毕业生比较认可。
3.毕业生符合社会需求高职教育以就业为导向。
高职院校围绕培养目标进行专业设置、教学安排、毕业实践，培养出的毕业生符合社会需求。
4.职业技能强高职学生在学校中产学结合，强化职业技能训练。
高职院校强调学生动手能力和职业技术能力的培养，在校生通过实习、实训等环节，可掌握当前岗位实用技能，到企业后可迅速上手。
5.学生可获双证书高职学生在校期间，除了要完成规定教学计划外，学校还要组织他们考取国家各类职业资格证书。
这样，学生毕业时可同时获得学历证书和相关职业资格证书，在就业时增大了岗位竞争优势。
2、为什么要报这个专业?XX专业在我们国家一直是个热门专业，随着经济的发展和社会的进步，企业单位和事业单位对XX专业的人才要求与日俱增，就业形势一直不错，市场也比较欢迎。
我的性格也比较适合这方面的工作，觉得比较适合自己的发展，也乐于从事这方面的工作。
3、你了解高职单招吗?这是高考前的一次录取机会，弥补了高中生继续求学的梦想，使更多的学生有机会到大学深造，况且有这么多专业和学校面向我们高中生，且同样的分数高考有可能选择不到这个专业而单招就可以，所以是一次不错的机会，应当全力以赴准备考试争取进入院校。
4、你觉得什么人在工作中难于相处?你现在已经学会了千方百计避免作否定回答的技巧，那么你很可能简单地回答："我觉得没什么人在工作中难相处。
"或："我跟大家都合得来。
"这两种答案都不算坏，但却都不十分可信。
你应该利用这个机会表明你是个有集体协作精神的人，"在工作中唯一不容易相处的是那些没有集体协作精神的人，他们不肯干却常抱怨，无论怎样激发他们的工作热情，他们都无动于衷。
中职单招面试常见问题及回答技巧
中职单招面试常见问题及回答技巧
1. “面试官要是问你为啥选择我们学校，你可别乱说呀！比如说‘哎呀，我就随便选的’，那可不行！你得夸夸学校呀，像师资强啊，专业牛啊！例子嘛，就像你喜欢一个人，不得说出对方好多优点来呀！”
2. “人家问你未来规划咋办呀？可别支支吾吾的！你得有条理地说呀，短期怎样，长期怎样。
就好比你走路，总得知道先迈哪只脚，要走到哪儿去呀！比如你可以说短期好好学习，长期要成为行业精英呢！”
3. “问你有啥优点，别谦虚呀！大大方方说出来呀！这就跟卖东西一样，得把自己的好展示出来呀！你就说自己勤奋啦、好学啦、善于沟通啦！”
4. “万一问到你有啥缺点，也别怕！但别傻愣愣说些致命的呀！可以说些正在改进的小毛病，就好像说你在努力改正丢三落四的习惯似的！”
5. “要是问你对某个专业的理解，你得说出个一二来呀！不能啥都不知道，就像你喜欢吃蛋糕，总得知道蛋糕是咋做出来的吧！比如对计算机专业，你就说它充满了创新和挑战呀！”
6. “人家让你举例说明团队合作经历，你可得有故事讲呀！这就好比演电影，得有精彩情节呀！说你在小组作业里怎么配合大家完成任务的！”
7. “问你兴趣爱好，可别只说玩游戏呀！说说那些积极向上的呀！像读书呀、运动呀，这就好比吃饭，不能老吃垃圾食品吧！”
8. “万一被问到一些棘手的问题，别慌呀！冷静想想再回答，这不就跟遇到难题先别急着下笔一样嘛！”
9. “哎呀呀，单招面试其实没那么可怕啦，只要准备好，大大方方的，把自己最好的一面展示出来就好啦！相信自己，肯定能行！。
中职面试常见问题及回答技巧
中职面试常见问题及回答技巧中等职业学校的面试是申请入学最重要的一步，因为它可以给招生委员会一个了解申请者的机会。
在面试中，申请者需要准备好应对各种问题，以展示自己的优点和适合这个职业的特质。
以下是中职面试中常见的问题及回答技巧。
问题1：请自我介绍一下。
这是很多面试官都会问的问题。
在回答时，可以简单介绍自己的姓名、年龄、家庭背景以及就读的学校和专业等信息。
接着可以强调自己的优点和特长，例如性格外向、组织能力强、善于沟通、专业技能等等。
问题2：您为什么选择这个专业？这个问题的答案需要考虑到申请者选择这个专业的原因。
可以说自己对这个专业感兴趣，或者自身条件适合这个专业，或者在未来的发展中这个专业具有较好的就业前景等等。
问题3：您的家庭背景是什么？面试官可能会问到一些与家庭有关的问题，这是为了了解申请者的家庭环境以及对家庭的责任感。
在回答时，可以简单介绍家庭成员的职业和身份，以及自己在家庭中的角色。
问题4：您的优点和缺点是什么？这个问题需要考虑到自己的实际情况，不能说出太过夸张的优点和缺点。
在回答时，可以说一些实际的优点比如自己善于学习、责任感强、注重团队合作等等。
对于缺点，可以说自己在某些方面还需要提高，例如时间管理、口语表达等等。
问题5：你有什么职业规划？职业规划是中职毕业生就业之路的一个重要方面。
在回答这个问题时，可以说出自己未来的职业理想和目标，介绍一些自己为实现这个目标所做的努力和准备。
总之，在面试中，要尽量表现出自己的优点和特长，同时要对自己的缺点有充分的认识，并且要做好准备，充分了解所申请的专业和学校，以便更好地回答面试官的问题。
中职单招面试问题及答案
中职单招面试问题及答案
1、请你自我介绍一下你自己？
答案：一般考生回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、家乡。
这些在考官老师手中的考试报名表中都有。
其实，面试考官老师最希望知道你是否适合这个专业，应该着重介绍：性格、兴趣爱好、动手能力、思想品德等，要突出积极的个性和和对专业的兴趣，介绍结束之后应该说“谢谢”，这是基本的礼貌。
2、你觉得你在个性上最大的优点是什么？
答案：回答这个问题应该看你面试的专业是什么，根据专业的需要说自己的性格，可以提前查一些资料，这个问题只要言之成理即可。
3、说说你最大的缺点？
答案：回答这个问题时要注意，不能说自己没有缺点，因为没有人是完美的，这样给考官的印象就是不能认清自己，也不能老实交代，把自己的一些不好的一面全部展示出来，应该讲一些无关紧要的缺点，不会对专业对人生有重大印象的的缺点。
4、你对我们学校的了解吗？
答案：考官问这个问题主要是看你对这个学校有多大的兴趣。
考生如果对学校感兴趣非常想上这所学校，一定会进行上网，所以面试之前一定要对学校进行了解，然后凭借记忆说一下对这所大学的印象，如果实在是不了解，那就实事求是的告诉考官：不好意思老师，我只顾着准备对考试内容进行准备了，没有来得及查看学校的介绍。
不了解没关系，千万不要不懂装懂。
5、如果你被录取，你想怎样安排大学生活？
答案：一定要在回答中表现出积极乐观的态度，要让考官看出你对专业的向往。
回答要点：会认真完成大学的课程、会选修一些和专业相关的其他学科填充自己的知识、会利用好图书馆里面的资源，在大学四年积累一定的阅读量。
中职生面试常见问题及解答
1、你最喜欢的中专课程是什么？为什么？说和你要应聘的职位相关的课程吧，表现一下自己的热诚没有什么坏处。
2、你最不喜欢的中专课程是什么？为什么？我不得不说是我们中专的主修课程，虽然我知道他们只是例行一下公事，但课堂上死气沉沉，老师和学生都只不过想熬完这个学期。
3、你在中专期间最喜欢的老师是谁？有人曾答得很好：教我们广告营销的教授，他能使课堂充满生气。
通过实例让学生把知识和现实紧密结合，而不是死读课本，我想我从他身上得到的最多。
4、最能概括你自己的三个词是什么？可以根据情况这样说：适应能力强、有责任心、做事有始有终，结合具体例子向主考官解释，使他们觉得你具有发展潜力。
5、你为什么来应聘这份工作？（或为什么你想到这里来工作？）我来应聘是因为我相信自己能为公司做出贡献，我在这个领域的经验很少人比得上，而且我的适应能力使我确信我能把职责带上一个新的台阶应证者为了表明应征原因及工作意愿，回答时答案最好是能及应征公司的产品及企业相关的，最好不要回答：因为将来有发展性、因为安定等答案，要表现出有充分研究过企业的样子。
6、你对加班有什么看法？这是针对工作热忱而问的，当然无理的加班不一定就是好的，最好回答在自己责任范围内，不能算是加班较有利。
总之，尽量诚实回答，如果你说了是而实际上却不想，那么你会被人一直盯住。
7、你对我公司有什么认识？因为还没进公司上班，所以主考官也不会太过于刁难，只要说出在其他公司所没有的感受就可以了，或者说出面试当天的印象也可以。
如果你事先做过一些调查，那么你可以说几件你知道的事，比如说销售额是多少多少之类。
8、你是怎么知道我们招聘这个职位的呢？如果你是从公司内部某人处打听来的消息，记得提及他的名字，公司不说偏袒内部关系不代表它不存在。
9、除了工资，还有什么福利最吸引你？尽可能诚实，如果你做足了功课，你就知道他们会提供什么，回答尽可能和他们提供的相配。
如果你觉得自己该得到更多，也可以多要一点。
中职生面试常见问题及解答
1、你最喜爱的中专课程是什么？为何？说和你要应聘的职位有关的课程吧，表现一下自己的热忱没有什么弊端。
2、你最不喜爱的中专课程是什么？为何？我不得不说是我们中专的主修课程，固然我知道他们不过例行一下公务，但讲堂上冷冷清清，老师和学生都只可是想熬完这个学期。
3、你在中专时期最喜爱的老师是谁？有人曾答得很好：教我们广告营销的教授，他能使讲堂充满生气。
经过实例让学生把知识和现实密切联合，而不是死读课本，我想我从他身上获取的最多。
4、最能归纳你自己的三个词是什么？能够依据状况这样说：适应能力强、有责任心、做事有头有尾，联合详细例子向主考官解说，使他们感觉你拥有发展潜力。
5、你为何来应聘这份工作？（或为何你想到这里来工作？）我来应聘是因为我相信自己能为公司做出贡献，我在这个领域的经验极少人比得上，并且我的适应能力使我确信我能把职责带上一个新的台阶应证者为了表示应征原由及工作意向，回答时答案最好是能与应征公司的产品及公司有关的，最好不要回答：因为未来有发展性、因为平定等答案，要表现出有充分研究过公司的样子。
6、你对加班有什么看法？这是针对工作热忱而问的，自然无理的加班不必定就是好的，最好回答在自己责任范围内，不可以算是加班较有益。
总之，尽量诚实回答，假如你说了是而实质上却不想，那么你会被人一直盯住。
7、你对我公司有什么认识？1/ 20因为还没进公司上班，所以主考官也不会太甚于刁难，只需说出在其余公司所没有的感觉便可以了，或许说出头试当日的印象也能够。
假如你预先做过一些检查，那么你能够说几件你知道的事，比方说销售额是多少多少之类。
8、你是怎么知道我们招聘这个职位的呢？假如你是从公司内部某人处探询来的信息，记得说起他的名字，公司不说偏袒内部关系不代表它不存在。
9、除了薪资，还有什么福利最吸引你？尽可能诚实，假如你做足了功课，你就知道他们会供给什么，回答尽可能和他们供给的相当。
假如你感觉自己该获取更多，也能够多要一点。
中等职业学校面临的困境及建议
中等职业学校面临的困境及建议
困境：
1、招生难。
原因：1.传统观念影响，认为职业教育是低水平、低层次的，还有干部和工人身份的差别。
2.招生对象主要是初中毕业生，数量少，又加上普高升温，多数人不愿意上职业学校。
3.职校间生源大战，买卖生源现象严重。
2、教学管理难。
由于生源严重不足，招生没有选择的余地，没有进门槛，基础差的学生也招进来，生源整体素质低，难以培养成合格的中专生，又加上学校对差生管理严，流失现象严重，几乎达到10%左右。
3、优质就业水平偏低。
不少毕业生的就业岗位技术含量不高，劳动强度大，加班时间长，学生干不了多长时间就回家了。
加上企业用工不规范，轮番招新工人辞退老工人来降低企业生产成本，造成毕业生不能长期稳定就业，造成家长有怨言，社会有意见。
4、师资力量薄弱。
特别是有生产实践经验的实践教学指导教师缺乏，多数为企业下来的外聘人员，造成教师队伍的不稳定。
建议：
1、改革教育教学模式，提高教育教学质量。
突出实践性教学，注重对学生的职业道德、专业技能、创业精神、团队精神、动手能力的培养。
2、抓就业安置工作。
提供良好的就业指导、就业安置、跟踪服务、终身就业服务，使毕业生有一个稳定合适的工作，从而消除其后顾之忧，增强学校的信誉度和吸引力。
3、加大投入，加强师资培训，改善办学条件。
仅靠职业学校的自身造血功能是不够的，必须加大基础设施的投入和教师进企业培训，满足教育教学工作的需要。
2013年11月8日。
中职院校面试答辩常见题目
中职院校面试辩论常见题目一、没有不合格的学生只有不合格的老师,如何认识这是我国教育家陈鹤琴说的一句名言。
"没有不合格的学生，只有不合格的教师"这句话强调的是教育者对学生的一种责任与信念以及教师对自身的严格要求。
这句话的真理性在于：不轻易对任何学生丧失信心。
教师要爱岗敬业，关心学生，无私奉献，要有高度的责任感和强烈的事业心，这句话只是教育者严于律己的座右铭，而非一种教育评价标准。
但是学生教育是家庭、社会、学校共同作用的结果。
学生在入校之前就已经受到家庭和社会的影响，有些不良习惯已经养成，很难短时间内改变，要想在这张纸上重新画出美丽的画，不是不可能，但是无法保证百分之百成功。
我们不能做超出我们能力和责任的事，我们只能在我们力所能及的范围内，尽可能地把我们的工作做好。
二、你觉得怎样才能上好第一节课好的开始是成功的一半"，第一节课是为人师者都要重视的问题。
教师假设能给学生留下一个好的第一印象，就能在学生中树立好的形象和较高的威信，从而建立良好的师生情感，为以后上好这门课打下良好的根底。
注重仪表美。
教师在走进教室之前，对自己的服装和发型应适当讲究一点，打扮得体、朴素、自然、大方。
留给学生一个美的第一印象。
2.注重感情交流。
在第一节课中，教师应注重自己情感的发挥，通过自己充分的精力、饱满的情绪、昂扬的激情感染学生、鼓励学生。
在第一堂课中，教师一定要及时把自己关心保护学生、乐于帮助学生的思想表露出来，取得学生的认可。
注重业务水平的发挥。
第一节课没有固定内容，教师要认真备好课，把渊博的知识和相关的素材有机地结合起来，合理地安排教学过程。
培养学生对本课程学习的兴趣。
第一堂课让学生从宏观上了解本课程的内容，知道将来能学到哪些知识和技能，有助于激发学生的学习热情。
三、做个合格的中职学生班主任应该具备哪些条件班主任是一个班级的核心和灵魂。
好的班主任能轻松管理班集体，促进学生们的健康成长。
第一、要有强烈的事业心和责任感。
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如何选择中职学校的常见问题解答
中职咨询114团队整理
编注：中职咨询114团队整理这个问题的目的用意
1、普高和中职是国家教育体制和学历教育的表现形式，两个都非常重要。
2、国家非常重视职业教育的发展，特别是大力发展中等职业教育，是国家的一项基本国策。
3、由于家长对孩子期望值过高，产生了对中职教育的许多误解，编辑这些问题是希望大家对中职有个正确理解。
目录
一、国家对继续教育的总体设计
二、普高和中职的教学重点的基本定性
三、什么叫高中文凭
四、选择中职学校必须树立的几个基本观念
五、选择中职学校的最大优势
六、读中职，关键把握好两点
七、选择职业学校，主要看两点
八、送你几句忠言
一、国家对继续教育的总体设计
初中毕业生升学率达92%以上，普高与中职比例为1；1
2020年同龄人升入大学的比例达到50%，中职生升大学比例达到30%
点评：“初中毕业生升学率达92%以上”，主要是考虑我国已经从农业国向工业国转化，
21世纪中叶，农村大部分人口向城镇转移，有很多企业已经升级换代，由粗放的劳动密集型向集约化的技能型转变。
文化程度和技能水平低了，无法适应社会的发展。
“同龄人升入大学的比例达到50%，中职生升大学比例达到30%”，主要是考虑国家需要大量的高技能人才。
一个国家的发展，最终要靠人才的聚集。
企业的竞争最终也是人才的竞争。
二、普高和中职的教学重点的基本定性
普高的教学重点是为上一级学校选拔优秀人才（升学是重点）。
中职的的教学重点有两个：第一、培养合格的技术人才；第二、为上一级学校输送合格人才。
点评：读普通高中，的确需要成绩，普通高中是纯理论课，而升华是一切工作的重中之
重，如果成绩差了，就无法完成学业，可能中途退学。
而中职教育是理论与实践相结合的教学，可以选择自己喜欢的专业，学一技之长，学求生的本领，也可以升入大学继续升造。
三、什么叫高中文凭
普通高中和中职统称高中文凭。
中职又包含：职高、中技、中专、中师。
点评：很多人认为，普高才是正宗的高中文凭，现在社会招工，很多行业最低都要求是
高中生，所以，无论如何都要让学生混个高中。
其实，这是一个错误观念。
普通高中和中职统称高中文凭。
而社会招工恰恰相反，企业宁愿招中职的高中生，不愿招普通高中的高中生，因为中职生有一技之长，甚至经过专业培训，而普高生只有点书本纯理论，一点职业技能都没有，企业还得从新花钱培训。
四、选择中职学校必须树立的几个基本观念
1、读中职不是孬火药的代名词，人在有志，素业有专攻，学一门实用的技能也一样能开创一番自己的精彩天地。
2、、读中职一样可以实现大学梦。
3、未来中国社会真正需要的不是少数自我强大的精英，而是遍布各个阶层的一代又一代健康成熟的合格公民。
4、当今社会不差大学生，不差当官的，不差科研人才，差的是熟练的技术工，更差的是高级技术人才。
点评：读普高、读中职，最终目的就是要实现就业。
企业要的是能胜任岗位的合格的技
能人才，他才不管你是什么文凭。
比如说：厨师岗位，你做得出来，顾客喜欢，才是硬道理，他就不管你是高中生或是大学生。
所以说有本事才是硬道理，光谈文凭没用。
五、选择中职学校的最大优势
最大优势是自主选择权。
点评：读中职是学生、家长自主选择，学什么专业，读什么学校，一切由学生和家长自行决定，任何部门、单位、个人都无权干涉。
六、读中职，关键把握好两点
第一、首先确定专业。
第二、选择这个专业办得好的学校
点评：选择中职的精髓就是“先选专业，再选学校”。
这是选择中职的核心要点。
你
自己可以想一下：如果专业都确定不了，哪选什么学校呢？如果专业确定了，随便乱选一所学校，哪又有什么意思呢？正确做法是：必须首先确定出专业，明白自己今后究竟干什么？然后找这个专业办学质量好的学校。
因为师高弟子强。
七、选择职业学校，主要看两点
第一、设施。
与教学，实作相关的设施设配：有、无、多、少、先进，落后。
第二、师资。
专业教师、双师型教师：多、少，级别高、低。
点评：中职学校有200多所，一所学校开设的专业少则几个，多则几十个，有些专业很
多学校都在重复开设相同专业，而每所学校的办学重点又有所不同，有主打专业，有附带专业。
如果你听学校的介绍，他说全部都是主打专业，都是重点专业。
鱼龙混杂，真假难辩。
这个时候你就主要看以上两点，特别是第一点，就行了。
比如说：工业分析和检验专业，你只看见几个瓶瓶罐罐，你就该明白，这个专业，他肯定办得不好。
又比如：汽修专业，你只看见几辆旧车和一点点设置，你就该明白，这个专业，他肯定办得不好。
八、送你几句忠言
王婆卖瓜，自卖自夸。
任何一所学校都可以把它吹得天花乱坠。
但你要坚信：一所学校好不可能什么都好，一所学校孬可能什么都孬。
当你选择好专业后，一定找这个专业办得最好的学校读------因为师高弟子强。
千万别相信：包就业，包分配，包工资。
-----因为大学生都不包分配。
就业原则是：推荐就业，双向选择。
你有本事，人人都要你；你没本事，你亲戚都不要你。
一技走天下，无技寸步难行。