转作风优环境会议讲话
在转作风办实事优环境动员会议上表态发言
在转作风办实事优环境动员会议上表态发言
尊敬的领导、各位同事:
今天我非常荣幸能够参加转作风办实事优环境动员会议，对于这次会议，我有些想法和观点，愿意在这里与大家分享。
当前，我国各个领域正在加速推进创新发展，而创新与环境是紧密相关的。
作为一名从事环保工作的人员，我深知环境对于人类的生存和发展极为重要。
随着人们对环境问题的关注度越来越高，社会的环保意识也越来越明显，我们这个时代的人们更有责任、希望和能力为环境保护作出贡献。
其次，我认为环境改善需要大家共同努力。
在今天的会议上，我们听到了许多关于转作风办实事优环境的提议，但提议是万事开头，我们更需要实际执行。
环境问题复杂而严峻，需要各方面的合力支持。
政府需要出台更加严谨的环保政策、规定、标准和制度，引导企业推进绿色发展，让行业环境变得更加健康、安全；企业需要优化产品研发、生产和管理，提高产品与服务质量，减少对环境的负面影响；市民需要增强绿色意识，从自我做起，关注节约能源、减少垃圾、淘汰高污染车辆等问题，推进生态文明建设工作。
最后，我也想表达我的建议和期待。
环保工作本身就是一个阶段性比较明显的任务，我们需要更加坚定地认识到工作的重要性和紧迫性。
我希望大大加强对环境问题的理论学习和实践探索，以更加高度的责任感和使命感，立足本职工作岗位，抓住机遇，发挥业务专长优势，积极参与到实现优美生态环境的过
程中。
同时，也要不断学习先进的工作技能和经验，在工作中不断创新、提高和进步。
总之，在这次会议中我们收到的启示，也给我们的工作提出了新任务和新要求，我们需要为对社会和环境负责的目标而奋斗，共建生态文明和美好未来。
谢谢大家！。
在全县“转作风、优环境”专项活动转段会议上的讲话
在全县“转作风、优环境”专项活动转段会议上的讲话尊敬的领导、各位同事：大家好！今天，我们在这里召开了全县“转作风、优环境”专项活动转段会议，旨在总结过去一段时间的成果和不足，并确定今后的重点工作。
在这个重要的会议上，我作为县委书记，要向大家详细汇报一下有关情况，并就今后的工作提出几点意见和建议。
首先，我要感谢全县各级领导和广大干部群众的辛勤付出。
在过去的时期里，全县各部门、各单位紧密团结在县委的统一领导下，深入推进“转作风、优环境”专项活动，积极打造新时代的幸福美丽家园，取得了一定的成果。
一、工作总体情况“转作风、优环境”专项活动是我们深入推进全面从严治党的一项重要举措，旨在深入推进基层党员干部的作风转变，加强环境保护和整治工作。
自去年以来，全县各部门、各单位认真贯彻落实中央和省、市、县有关文件精神，按照县委的统一部署，积极开展活动。
截至目前，取得了一定的成果，主要表现在以下几个方面：1.作风转变全县各级党组织和领导干部深入贯彻中央的八项规定及其实施细则，切实改进工作作风，严格执行会议纪律和会风，最大限度地减少了开会的次数和时间，增加了工作效率。
各级机关和公共单位进一步规范工作流程和行为，倡导文明礼仪，提倡勤俭节约、反对铺张浪费，在工作中树立起廉洁奉公的形象。
2.环境整治全县各部门、各单位在环境保护和整治方面取得了显著成效。
通过对城市垃圾处理、乡村环境整治、河流治理等一系列措施的推进，全县环境面貌显著改善。
同时，也针对区域性环境污染问题，加强法制建设，对违法行为予以严厉打击，切实保障了公众的健康权益。
二、存在的问题尽管全县各部门、各单位取得了一定的成效，但在“转作风、优环境”专项活动中仍然存在不少问题。
主要表现在以下几个方面：1.认识不足仍有一些单位和个人对“转作风、优环境”专项活动意义和内容仍存在理解上的偏差，认为此举只是形式主义，缺乏实际意义。
因此，需要加强宣传力度，让更多的人了解活动的意义和目标。
转变作风改善发展环境建设年活动动员大会讲话稿4篇
转变作风改善发展环境建设年活动动员大会讲话稿4篇01同志们：开展转变作风改善发展环境建设年活动，是坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导的重要体现，是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的实际行动，是推动经济社会高质量发展的具体举措，是进一步密切党群干群关系的现实需要。
大家纷纷表示要从思想观念、创业精神、能力素质、作风方法等方面彻底的做一次大排查、大检修、大扫除，不断改进工作态度和服务方式，努力提高办事效率和服务质量，努力向人民群众交出一份满意的答卷。
就开展好此项活动提三点要求：一是统一思想认识，提高政治站位。
要站在讲政治的高度，充分认识开展作风建设年活动的重要性和紧迫性，通过认真学习省、市文件精神，全面深刻领会转变工作作风、营造良好发展环境的重大意义，树牢“四个意识”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，切实把思想和行动统一到活动开展上来。
二是迅速开展行动，全面安排部署。
机关全体干部职工要统筹协调，落实责任，紧密配合，尽快修订完善局党组实施意见及活动相关配套文件。
通过深入调查研究、全面征求意见等方式，确保此项活动开好头、起好步。
三是坚持问题导向，扎实开展活动。
要坚持问题导向，对照“六个方面”的问题进行深入查找，紧密结合“不忘初心牢记使命”主题教育活动和“三纠三促”专项行动以及粮食行业开展的“深化改革转型发展”大讨论活动等各项工作，先查先改，先行先改，见人见事，通过发现问题、解决问题推动工作落地见效。
02开展转变作风改善发展环境建设年活动，是今年全市上下必须共同抓好的一件大事，也是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的重要举措。
全市工商联系统要坚决按照市委、市政府的统一部署和要求，坚持不懈改进作风，进一步提振精气神、凝聚正能量，高质量推进立足新时代、把握新要求，开拓新思路、展现新作为，进一步强化思想政治引领，进一步提升服务能力水平，进一步加强机关自身建设，要发挥独特优势积极参政议政，发挥民主监督作用，深入企业加强调查研究了解实情。
在深化作风整顿优化营商环境会议上的讲话
在深化作风整顿优化营商环境会议上的讲话尊敬的各位领导、各位来宾，大家上午好！今天，我们在这里举行深化作风整顿优化营商环境会议，旨在进一步加强工作作风的整顿与优化，推动创建优良营商环境。
下面我就这一主题谈几点个人的看法和体会。
一、深化作风整顿，让干部更有担当作风问题一直是中国在改革开放过程中面临的难点问题之一。
我们经常听到各类干部工作不力、服务不周、执行不力、不敢管事，这些问题直接导致了人民群众对政府的不满，也阻碍了国家治理的进步。
解决这类问题，首先要深化作风整顿，采取一系列措施推动民生工作的落实。
在整顿作风方面，我们要防止出现腐败行为，坚决打击各类违法乱纪行为；同时也要注意保护群众的权益，加强服务意识，时刻把群众的利益摆在首位。
各位同志要始终保持“为民、务实、奋发”的工作精神，勇于担当作为，做到廉洁奉公、以人民为中心，为人民群众提供更好的服务。
二、优化营商环境，加速经济发展营商环境是影响经济发展的重要因素之一。
一个好的营商环境可以促进经济发展、吸引各类投资，对于激发经济发展活力，提升国家竞争力有着重要意义。
在当前全球经济竞争酣烈的大环境下，各地必须不断优化营商环境，积极应对国内外外部压力。
在优化营商环境方面，我们要将企业放在责任的位置上，充分发挥企业的主体作用。
同时，区域之间要形成竞争，努力营造公平、公正、透明的市场环境。
最重要的是，我们还要创造一个公开透明、稳定有序的政治经济环境，让企业安心地投资、安心地生产。
尤其是在当前的特殊时期，各级政府务必要及时疏通政策、落实激励措施，帮助企业尽快复工复产，推动经济高质量发展。
三、加强领导干部的能力建设，打造一支高素质的干部队伍当前，我们正处在一个快速发展不断变革的时代，领导干部也需要不断地调整和改进。
在这个时期，领导干部必须积极学习、及时反思，保持较高的工作姿态和敬业精神，才能不断提升自己的工作能力和思想素质。
在这个背景下，全社会都对领导干部提出了更高要求。
在转作风办实事优环境动员会议上表态发言
在转作风办实事优环境动员会议上表态发言尊敬的各位领导、各位同事：大家好！我很荣幸能在这个转作风办实事优环境动员会议上发言。
首先，我要表态支持和积极响应公司提出的转作风、办实事、优环境的工作要求，认真贯彻执行。
同时，我也要感谢公司领导对我们的关心和支持，为我们创造了一个良好的工作环境。
转作风、办实事、优环境是公司发展的重要方向，也是我们每个员工义不容辞的责任和使命。
作为一名员工，我深知自己在工作中的作用和影响力，我将以正确的态度和行动投入到这一伟大的使命中去。
首先，转作风意味着我们要以务实的态度，解决我们所面临的种种问题和挑战。
过去的一段时间，我发现了我们工作中存在的一些瑕疵，比如重复办事、敷衍了事、推诿责任等。
这种作风不仅影响了我们个人的工作效率和质量，也给公司的形象和竞争力带来了负面影响。
因此，我决心改变这种状况，严格要求自己，提高工作的整体效能。
其次，办实事是转作风的具体体现。
在今后的工作中，我会始终以解决问题为导向，注重实际效果。
我会加强学习和积累知识，提高自己的专业能力，努力为公司创造更大的价值。
同时，我也会进一步完善工作流程，提高工作效率，为同事们提供更好的支持和合作。
最后，优环境是我们工作的保障。
良好的工作环境能够激发我们创造力和积极性，提高工作效率和质量。
作为一名员工，我会积极维护公司的形象和文化，尊重和支持同事们的工作，建立和谐友好的工作氛围。
我也会注重各种资源的合理利用，保护环境，创建绿色、低碳的工作环境。
各位领导、同事们，我相信通过我们每个人的努力和付出，我们一定能够实现公司的转作风、办实事、优环境的目标。
让我们共同扛起责任，迎接挑战，攀登新的高峰！谢谢大家！各位领导、各位同事：继续上述发言，我想分享一下我个人对于转作风、办实事、优环境的理解和观点。
首先，转作风意味着重塑我们的工作态度和行为方式。
在工作中，我们应该积极主动、主动承担责任，勇于面对问题和困难，不回避、不推诿。
我们要崇尚实事求是的工作精神，不仅讲勤勉工作、不怕吃苦，更要追求实际的工作效果。
局长在改进工作作风创优发展环境会议上的讲话
局长在改进工作作风创优发展环境会议上的讲话尊敬的各位领导、同事们：大家好！首先，我要感谢大家莅临参加这次局长在改进工作作风创优发展环境会议。
此次会议的目的是为了总结过去的工作经验，深入研究当前存在的问题，并提出具体的解决方案，以进一步推动我们局的发展。
在这个特殊时期，我们面临着许多挑战和机遇，只有不断提高我们的工作作风，创造良好的发展环境，才能适应形势变化，实现我们的目标。
下面，我就改进工作作风和创优发展环境两个方面进行讲话。
首先，讲一下改进工作作风。
工作作风是我们工作效率和质量的重要抓手，也是广大干部职工干事创业的基础。
改进工作作风需要我们发扬优势，纠正不足，始终坚持问题导向，充分运用科学方法，不断提高工作效能和水平。
我要提醒各位领导干部，作为局长，我发现我们在工作中存在一些问题，需要引起我们的重视和改进。
首先，缺乏主动性。
有些同志只顾着按部就班地完成自己的本职工作，对于一些可能存在的问题往往不够关注，更谈不上主动提出解决方案。
这种被动的工作态度，不利于问题的及时解决和工作的迅速推进。
其次，不善于沟通协调。
一些同志在工作中，虽然能够完成自己的任务，但却与其他部门和同事缺乏良好的沟通，导致信息传递不畅，工作效率降低。
此外，还有一些同志存在骄傲自满的心态，不善于接受他人的建议和意见，不愿意和下属进行深入的交流和讨论。
这种态度不仅阻碍了工作的开展，也影响了团队的凝聚力和合作效果。
改进工作作风的关键在于不断学习和提高。
我们要不断增强工作主动性，积极主动地关注工作中可能存在的问题，时刻保持对工作的敏感性。
同时，我们要强化团队协作意识，加强与其他部门和同事的沟通协调，形成合力，提高工作效率。
此外，我们还要不断完善自己的知识结构，提高综合素质，以更好地适应工作的需要。
接下来，我想谈一下创优发展环境的问题。
创优发展环境是为了激发广大干部职工的积极性和创造性，为他们提供更好的工作条件和发展机会。
在我们的工作中，我们经常强调“以人为本”，但是在实际操作中，我们还存在一些不足之处。
在教体系统整顿作风建设优化服务环境会议上的讲话(精选2篇)
在教体系统整顿作风建设优化服务环境会议上的讲话（精选2篇）在教体系统整顿作风建设优化服务环境会议上的讲话「篇一」在教体系统整顿作风建设优化服务环境会议上的讲话尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天我非常荣幸站在这里，向大家讲话。
本次会议是为了整顿作风、建设优化服务环境而召开的，这是我们教体系统的一项重要任务和使命，影响到广大教职员工的生产和工作环境，我希望通过这次会议能够确立明确的目标，并鼓励大家共同努力，共同推动教体系统的整顿作风和服务环境的优化。
首先，我要强调的是整顿作风的必要性。
当前，我国正处于迅猛发展的时期，人们对教育和体育事业的需求日益增长。
而教育和体育部门作为服务于人民群众的行业，我们的作风和服务品质直接关系到民众对我们的认可度和满意度。
因此，整顿作风就变得尤为重要。
我们必须正视存在的问题，严肃处理主观臆断、懒政怠政、违规违纪等不良现象，推动教体系统整体作风的转变。
发扬艰苦奋斗的精神，做到严谨务实、科学管理，树立良好的服务形象，努力提供优质的教育和体育服务。
其次，在整顿作风的过程中，我们必须重视服务环境的建设。
教体系统是一个大家庭，各级部门之间的协作和沟通是非常重要的。
只有创造一个良好的工作环境，才能够使同事们更好地发挥他们的职业技能和创造性。
因此，我们要积极营造一个以诚信为基础、以互相尊重为前提的工作氛围。
我们要充分利用信息技术，提高工作效率，降低人力成本，并提供便利的服务。
我们还要加强对单位文化建设的引导，培养一支有凝聚力和战斗力的团队，为广大民众提供更好的服务。
同时，我要强调的是加强对服务质量的监督和评估。
优化服务环境不仅仅是一个表面的改变，更需要从根本上改善我们的服务质量。
我们要建立一套科学完善的监督和评估机制，监控服务过程中的各个环节，发现问题及时解决。
我们还要加强对教职员工的培训和指导，提高他们的服务意识和服务质量。
只有通过严格的监督和评估，我们才能不断改进我们的工作，提供更好的教育和体育服务。
在全市深化作风整顿优化营商环境会议上的总结讲话(精选多篇)
在全市深化作风整顿优化营商环境会议上的总结讲话（精选多
篇）
1. 在全市深化作风整顿优化营商环境会议上的总结讲话
尊敬的领导，各位同事：
在这次深化作风整顿优化营商环境的会议上，我们听到了很多的意见建议，收获颇丰。
从这些意见建议中，我可以看到，我们工作中还存在一些不足之处，需要加以改进。
首先，要强化责任意识。
在整顿作风和优化营商环境的工作中，各部门要明确责任，落实责任，完善工作细则，健全工作流程，确保全面、系统、有序地推进整改，根治问题。
其次，要提高服务意识。
优化营商环境是营造良好投资环境的关键。
我们要向来投资的企业和个人展现我们诚挚的服务态度和优质的服务水平，为他们提供更为优质、高效的服务，吸引更多的投资者和企业前来投资和发展。
最后，要加强协调合作。
整顿作风和优化营商环境的工作不仅是一项市级工作，更是一项涉及到各区、各部门、各单位的跨部门合作的重要工作。
我们要加强协调、协同合作，充分发挥各单位、各部门的优势和各方面的积极作用，共同推进工作。
以上是我对深化作风整顿优化营商环境会议的总结，希望大家认真对待，积极响应，认真落实。
谢谢大家！。
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转作风优环境会议讲话编者按：本文主要从充分肯定成绩，更加坚定地推进“转作风优环境”专项活动；把握工作重点，更加扎实地推进“转作风优环境”专项活动；强化组织领导，更加有力地推进“转作风优环境”专项活动；进行讲述。
其中包括：领导重视，启动迅速、载体丰富，特色鲜明、宣教有力，氛围浓厚、督查到位，指导有力、突出简政放权这个要求，切实提升效能、便民利民、突出治庸治懒这个基础，切实改进作风、树立形象、坚持领导抓、抓领导、坚持各方抓、强合力、坚持真督查、重落实等，具体材料详见：一、充分肯定成绩，更加坚定地推进“转作风优环境”专项活动总得看，自2月3日市里召开“转作风、优环境”专项活动动员会以来，各地各部门高度重视，紧紧围绕市里的部署要求，紧密结合各自实际，周密部署，精心组织，扎实推进“转作风、优环境”专项活动，取得了阶段性成效。
一是领导重视，启动迅速。
各地各部门把开展“转作风、优环境”活动作为一项重要政治任务来抓，切实加强组织领导，强化工作力量，目前全市11个县(市、区)、120个市直单位都建立了“转作风优环境”活动领导机构和工作班子，负责开展日常工作。
及时召开会议进行专题研究和动员部署，如洞头县在春节过后上班的第二天就召开了全县千人动员大会，**县也及时召开千人动员大会，对活动进行专门部署；市劳动社会保障局开春后连续召开三次会议，从局领导班子到基层站所工作人员进行层层部署动员。
结合各自实际，制定具体的活动方案，将各项任务进行分解细化，确保工作落实到位、责任落实到人，促进活动顺利起步、扎实推进。
目前，市里除了出台“转作风优环境”专项活动实施意见之外，还专门制定下发了“关于进一步加强市委常委会作风建设的若干规定”、“关于加大治庸治懒力度进一步提高行政效能的意见”、“关于在市直机关领导干部中全面推行“一线工作法”的实施方案”、“关于大力推进部门简政放权促进行政效率再提高的实施方案”、“推行项目建设代办督查制实施方案”等文件，各地各部门也都及时制定出台了有关的实施意见和工作方案。
二是载体丰富，特色鲜明。
各地各部门都能围绕解决“群众办事难”、“项目推进难”等重点，精心设计各类有效载体，使活动既有目标又有抓手，在体现特色、凸显亮点的同时，有力推动活动的开展。
如市作风办组织开展各部门“一把手”公开承诺活动，为推动作风建设增进了共识、形成了合力；鹿城区把作风建设与经济发展结合起来，确定了“固本强基调结构、政企联动促发展”的活动载体；**区推出了区直机关“班子成员+中层干部+其他干部”服务一线工作模式；**县确定发改等8个重点部门为先行单位，按照“流程最优、时间最短、环节最少、服务最佳”的标准，切实抓好减少条件、提前介入、缩短环节等工作，真正做到方便群众办事；市教育局大力推行“一线工作法”，进一步完善局领导联系基层蹲点调研制度；市房管局积极开展“三贴近、双百挂钩”活动，有力促进难题破解；市卫生局将专项活动与医疗行业行风建设工作结合起来，进一步推进自身行风建设；市审管办通过探索建立首次办理预登记制度、基本建设项目竣工联合验收制度等措施，进一步深化审批制度改革；市安监局组织开展“十百千”服务企业专项活动，大力推进“日清、月查、季评、年考”工作方法，主动服务企业安全生产，不断提升工作执行力；市市政园林局把“藉作风、破难题”作为工作重点，认真梳理解决一批难题；市工商局结合行风评议活动，确定“深化落实突破年”主题，开展“注册能手示范岗”等评选活动，有力凸显了工商特色。
三是宣教有力，氛围浓厚。
各地各部门通过理论中心组、辅导讲座等形式，组织广大党员干部认真学习胡锦涛总书记在十七届中央纪委五次全会上的重要讲话和党的作风建设的有关论述精神，市作风办还专门邀请专家举行主题学习报告会，营造了浓厚的学习氛围。
加强舆论引导，充分利用报刊、电视、电台、互联网等新闻媒体，通过开设专栏、编发信息简报等多种途径，广泛开展宣传活动，许多单位还利用手机短信、内部平台等无纸方式上传下达活动信息，一些部门还专门开辟了作风建设网，营造了浓厚的舆论氛围。
专项活动的开展得到了上级和有关媒体的充分肯定。
省“深化作风建设年”活动办公室和中央、省市媒体专门刊登介绍了我市“转作风优环境”专项活动的经验做法，其中省级以上媒体共刊发报道20多篇、市级媒体172篇。
人民网在3月11日以《**掀起第二次“效能革命”》为题，对我市的专项活动进行了专题报道。
四是督查到位，指导有力。
专项活动开展以来，市、县两级作风办坚持严格把关、点面结合，积极开展督查指导活动。
到目前，全市共组织明查暗访30多次，对240余名机关工作人员进行了效能责任追究，其中被辞退19人。
2月22日至24日，市作风办组织有关人员和新闻媒体记者，围绕“违反四条禁令”等突出问题，对90个市直部门、11个县(市、区)的重点单位、重点乡镇和基层站所进行了第一次明查暗访。
检查中，共发现57人违反有关作风效能建设规定，督查及处理结果及时通过新闻媒体向社会公示，起到了很好的教育和震慑作用。
两星期前，市作风办又派出6个指导检查组分别对11个县(市、区)和28个市直部门进行督查，有力促进了专项活动的有序开展。
同时，各地各部门也积极开展明察暗访活动，对机关部门、乡镇(街道)以及基层站所进行全面检查，发现违规人员，立即严肃处理。
在看到成绩的同时，我们也发现工作中还存在不少问题和不足，主要有：一是个别单位重视不够。
个别单位组织落实不够扎实，参与活动的积极性不高，处于被动应付状态。
二是面上活动开展不平衡。
相对而言，县(市、区)专项活动的开展情况较好，而少数市直部门单位存在敷衍应付现象，工作力度不大，活动的氛围还不浓。
三是活动开展不够深入。
个别单位对专项活动虽然有动员、有部署，但没有具体抓落实，仅停留在发文件、召开会议上；个别单位联系实际不够紧密，存在形式主义、走过场的现象。
对这些问题，各地各部门要高度重视，认真整改，在下一步的工作中切实加以解决，为专项活动的整体有效推进提供有力保证。
二、把握工作重点，更加扎实地推进“转作风优环境”专项活动根据市委的总体部署，专项活动的第二阶段为“集中解难、全面推进”阶段，时间从3月开始到10月止。
在这个阶段，总的要坚持以主题讨论活动、简政放权活动、集中破难活动、项目督查活动、治庸治懒活动为载体，切实解决“群众办事难、工作推进难”问题，确保实现“行政审批服务在去年平均效能的基础上再提速30%、重大建设项目推进按原计划的时间节点再提速5%-10%、市委市政府年度工作责任制完成率达到100%、历史遗留问题的解决率和重大群众信访件化解率达到60%以上、各级作风办交办的难题办结率达到100%、各部门向社会公开承诺的事项兑现率达到100%”的目标。
第二阶段，是整个专项活动能否取得实效、顺利推进的关键所在、难点所在。
各地各部门务必要高度重视，以前所未有的决心、全力以赴的姿态、一抓到底的气势，全力抓好第二阶段各项工作，以扎扎实实的成效向党和人民交出一份满意的答卷。
(一)突出主题讨论这个主线，切实强化认识、浓厚氛围。
只有思想统一，才能保持行动一致。
专项活动的第二阶段，是真正直面难题、攻克难题的阶段，是真正检验勇气、考验作风的阶段。
我们必须切实把广大党员干部的思想认识统一起来，努力营造齐心破难题、携手促发展的良好氛围。
一要深入开展主题大讨论活动。
要在全市上下广泛开展以“转作风优环境、从我做起”为主题的大讨论活动，通过开展领导干部主题宣讲、岗位大练兵、主题征文比赛、电视演讲比赛、主题报告会等形式，组织广大党员干部认真对照“实施意见”中提出的六大问题，进行广泛深入的研究讨论，切实解决好“转作风、优环境”活动中“为什么、做什么、怎么做”的思想认识问题，不断强化责任意识、效率意识、作风意识和纪律意识，从源头上充分认识开展“转作风、优环境”活动的重要性和紧迫性，切实防止轰轰烈烈搞形式、认认真真走过场。
推行“政情民意”干部考试制度，针对不同对象，实行全员考试，并将考试结果通过政府政务网、作风建设网等进行公布。
二要继续抓好各部门“一把手”公开承诺活动。
在第一阶段中，市本级50家部门已通过媒体公开向社会承诺。
对这些承诺，我们必须有诺必行、有行必果，做到100%兑现承诺。
下一步，市里将适时派出工作组对各部门的承诺执行和兑现情况进行检查，重点检查是否按照“取消一批、简化一批、规范一批、提速一批”的要求来执行，是否在敢于碰硬、真抓实干上下功夫，是否能取得让群众满意的明显效果。
三要组织开展“转作风优环境”大型采访团活动。
要集中推出一组反映各地各部门作风建设特色工作和成效的新闻报道，同时对庸政懒政行为及时公开曝光，形成先进典型带动、反面典型警示的浓厚氛围。
(二)突出集中破难这个重点，切实推进项目、狠抓落实。
破解难题、解决难题，是这一阶段的重点所在，也是目的所在。
各地各部门要认真落实“一线工作法”，通过开展接访、征集、梳理、破难、督查等一系列活动，切实解决一批重点难点问题。
一要开展广场大接访活动。
各地各部门要在4月上旬组织与群众生产生活关系密切的有关部门单位开展广场大接访活动，与群众面对面，倾听群众呼声，畅通诉求渠道，重点受理当前党员干部及党政机关作风效能建设方面的问题。
对广场大接访活动中受理的投诉件，要按照分类处理的原则，通过复查复核、各方协调、领导包案、公开听证、联合办案等一系列方法，进行集中处理。
二要开展征集难题活动。
各地各部门要在4月10日前召开各类专题会议，向社会各界征集意见和建议，研究本地本部门年内需要破解的重点难点问题。
征集难题要做到“精、准、实”。
“精”，就是不能求多求滥，要集中梳理一两个事关群众切身利益的难点问题，集中研究一两件切实能让群众看得见、摸得着的实事好事；“准”，就是要找准影响科学发展的大事、制约经济发展的难事、阻碍机关效能的急事、关系民生改善的实事，做到以重点突破带动全局发展；“实”，就是难题解决方案要具有很强的操作性和针对性，确保问题得到全面解决，不留任何纰漏。
征集难题活动，采取部门点题、群众点题和领导点题等方式进行。
对部门点题的，由部门梳理后上报作风办评议，经市领导批准后予以实施；对群众点题的，由作风办集中通过**作风网等媒体，以问卷调查形式问计于民，向社会公开征集，听取民意；对领导点题的，由作风办分类梳理后交有关部门及时研究解决。
三要开展难题梳理工作。
对征集过来的难题，要明确哪些是具备条件在活动期间可以解决的；哪些是通过努力在近期可以解决的；哪些是难度较大，需要在今后工作中创造条件逐步加以解决的，切实做到近期有方案、远期有目标。
对一些重点问题，要由主要领导牵头，积极探索上下互动、左右联动解决问题的有效方式，并通过本市主流媒体和“**作风建设网”，对群众进行事前预告、事中商告、事后通告。