保密工作自查自评报告(4篇)
保密自查自评报告【三篇】
保密自查自评报告【三篇】保密自查自评报告【一】为进一步加强保密管理工作，提高保密工作水平，根据相关保密法律法规和要求，我单位对保密工作进行了全面深入的自查自评。
现将自查自评情况报告如下：一、保密工作责任制落实情况我单位高度重视保密工作，成立了以单位主要负责人为组长的保密工作领导小组，明确了小组成员的职责分工。
单位主要负责人作为保密工作的第一责任人，对本单位的保密工作负总责；分管领导具体负责保密工作的组织实施和监督检查；各部门负责人为本部门保密工作的直接责任人，负责本部门的保密管理工作。
通过层层落实保密工作责任制，确保了保密工作的有效开展。
同时，我们将保密工作纳入了年度工作目标考核体系，与各部门和个人的绩效考核挂钩，对保密工作表现优秀的部门和个人进行表彰奖励，对违反保密规定的行为进行严肃处理。
二、保密制度建设和执行情况我们结合单位实际，制定了完善的保密工作制度，包括保密工作责任制、保密审查制度、涉密人员管理制度、涉密载体管理制度、保密要害部门部位管理制度等。
这些制度涵盖了保密工作的各个方面，为保密工作的开展提供了制度保障。
在制度执行方面，我们定期组织对保密制度的学习和培训，确保全体干部职工熟悉保密制度的内容和要求。
同时，加强对制度执行情况的监督检查，及时发现和纠正制度执行过程中的问题，确保制度的严格执行。
三、涉密人员管理情况对涉密人员进行了严格的审查和登记，明确了涉密人员的岗位职责和权限。
定期组织涉密人员参加保密教育培训，提高其保密意识和保密技能。
涉密人员离岗离职时，严格按照规定进行脱密期管理。
四、涉密载体管理情况加强了对涉密载体的制作、收发、传递、使用、保管和销毁等环节的管理。
涉密载体的制作在符合保密要求的场所进行，收发和传递严格履行登记手续，使用过程中严格控制知悉范围，保管有专门的保密设施和设备，销毁按照规定程序进行。
五、保密要害部门部位管理情况确定了单位的保密要害部门部位，并采取了相应的防护措施。
保密工作的自查自评报告14篇_1
保密工作的自查自评报告14篇保密工作的自查自评报告篇1根据中共县委保密委员会《关于印发<保密工作目标考核内容及标准>的通知》要求，我局紧紧围绕中心工作认真开展保密工作，不断加大了保密宣传教育和技术防范工作力度，狠抓保密制度建设，全局干部职工保密意识和保密法制观念不断增强。
同时，对我局的保密工作进行了认真自检自查，现将检查情况汇报如下：一、保密工作开展情况(一)加强领导，健全保密工作队伍，落实制度我局高度重视保密工作，为进一步加强领导，切实把我局保密工作落到实处，成立了由局党组书记、局长任组长，几位副局长任副组长和相关股室负责人为成员的叶县工商局保密工作领导小组。
并结合本单位实际，建立健全了各项保密规章制度，按照“谁主管、谁负责”的原则，制定落实相关保密工作制度，切实加强对新形势下保密工作的领导，把保密工作列入管理工作日程，做到保密工作与业务工作、部门工作同布置、同检查。
(二)加强日常保密工作管理，加强涉密人员、要害部门(部位)管理，严防失(泄)密事件的发生我局结合工作实际，认真做好日常局机关收(发)文登记管理、文件传阅(借阅)管理、计算机使用管理等制度，严格把好文件的入口关和出入关。
对文印打字室、档案室、办公室等重要场所及存储文件资料的箱柜实行了定人、定岗、定责、定制度，加强管理，严防文件丢失、被盗和计算机上网泄密等责任事故的发生。
对计算机上网管理，严禁在上互联网的计算机中制作、存储、传递和使用涉密文件、信息以及机关内部资料。
上互联网的计算机实行“谁上网谁负责”的原则。
任何个人不得将带有保密信息内容资料的软盘带回家中用于计算机进行处理。
(三)加强保密教育活动，增强干部职工的保密意识和责任意识保密工作是我们党的一项重要工作，做好保密工作，直接关系到国家机关安全、经济发展和社会稳定。
我局认真组织全体干部职工学习《保密法》及相关的保密法律法规,尤其对重点涉密人员更是加强教育和严格监管，把工作职责明确到个人，实行责任追究制。
保密自查自评工作报告(优秀5篇)
保密自查自评工作报告（优秀5篇）保密自查自评工作报告篇一近年来，我镇关于涉密工作，基本上都能按《保密法》的相关规定进行妥善处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全，从未出现过失、泄密问题。
根据《关于开展全市保密工作专项检查的通知》精神，严格按文件要求对保密工作进行了自查，现汇报如下：一、健全制度，落实任务进一步修订完善了内部保密制度，在档案室等重点部位将保密制度装裱上墙，同时还拿出资金专门用于档案室、财务室的保密基础设施建设，以防止泄密、失密事件发生。
机关废纸、废文件由指定人员进行回收处理，有关文件按规定及时进行销毁，保证废纸篓不留完整文件纸张。
对上级下发的秘密文件进行登记发放，并及时予以回收。
二、明确重点，加强管理针对财务室、档案室等保密重点部门加强管理，确保不出现泄密问题。
在档案室管理上，制定了档案工作人员保密职责，查、借、阅档案手续齐备；秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照保密规定办理。
在财务室管理上，对于财务资料建立财务档案，严格按照财务制度进行审查存放，除了财务人员、档案管理员外其他人员一律不的查阅，如因特殊原因需要查阅，必须经分管领导签字同意。
三、强化整改，注重实效自接到保密工作专项检查的通知以来，根据相关要求，针对突出问题及时进行梳理，并抓好整改。
如针对有的干部职工保密意识不强的问题，办公室利用各种会议期间对干部职工加强保密教育，要求大家切实按《保密法》的规定做到不该讲的不讲，不该说的不说，随时将保密守则牢记心中，树立全局观念，维护大局利益，维护社会稳定。
虽然我们在保密工作中取得了一定的成绩，但也存在着不足，主要是以下两个方面：一是对计算机和局域网络的保密管理还缺乏完全有保障的技术支持。
目前只能以常规的保密制度加以约束，通过严密的监控措施以防万一，有时显得力不从心。
二是内部资料的密级确定问题，由于定密等级和范围分寸较难掌握，使得在工作中难以明确要求和规范。
保密工作自查自评报告【5篇】
第一篇: 保密工作自查自评报告根据《中共xx委保密办 xx国家保密局关于组织开展“xx”保密法制宣传教育总结验收工作的通知》(〔XX〕15号)文件精神，按照《“xx”保密法制宣传教育总结验收量化考核评分表》的具体要求，州发改委高度重视，庚即安排部署，狠抓工作落实，现将自查工作情况报告如下：一、对全委干部职工开展保密法制宣传教育保密工作对于国家机关来说既是基础性的又是决定性的，对于党和国家工作事业的开展至关重要。
州发改委高度重视保密宣传教育工作，并将此项工作纳入发改委目标绩效管理工作中，本着量体裁衣、因材施教的原则，针对单位不同层次的人群，开展专项培训学习。
一是通过讲座、参观、演示、发放材料等方式，使保密宣传成为党组会的学习内容之一，促成对党组成员保密宣传教育的制度化和常态化。
二是利用委务会对科级以上干部进行集中宣传教育，提高机关干部对保密知识的认识，同时邀请州保密局领导和相关专家对全委干部职工进行保密知识和技术培训教育，提高干部职工保密意识和技能。
三是对新入职员工重点进行保密法律法规以及保密技术的专项学习培训，起到保密工作的“桥头堡”作用。
四是严格执行党组会、委务会学法制度，数次专题学习保密法等相关法律法规。
五是制定了xx发改委“xx”保密法制宣传教育规划，将学习保密法律知识、执行保密纪律、落实保密责任和履行保密承诺情况纳入年度工作考核有关内容，激发单位员工对保密知识的学习热情。
二、对单位涉密人员开展保密法制宣传专题教育一是对新入职的涉密人员进行专门的保密思想教育以及保密技术的岗前培训，明确组织规定和纪律，同时签订保密责任承诺书。
入职后，不定期组织有关人员进行在岗培训。
二是结合发改委的工作特点，对涉密岗位进行重点监管，建立健全对发改委工作影响重大的项目科室的保密管理和保密审查制度，对敏感岗位派有专人进行监督。
三是对离岗、离职涉密人员进行保密法制法规教育，同时做好与新接管人员的档案和信息交接工作，及时更换账号和密码，防止涉密信息外泄。
保密自查自评工作总结6篇
保密自查自评工作总结6篇篇1一、背景概述为进一步加强保密管理工作，根据上级保密部门的部署和要求，本单位高度重视保密自查自评工作，积极开展各项保密自查活动，现将本年度保密自查自评工作进行全面总结。
二、工作内容与过程（一）制定工作计划结合单位实际情况，制定详细的保密自查自评工作计划，明确自查范围、时间节点和工作目标。
计划包括日常保密工作的监督检查、重要信息系统的保密审查、员工保密教育培训等方面内容。
（二）日常保密工作的监督检查在日常工作中加强对保密工作的监管，特别是关键部门及敏感岗位的监督。
具体包括以下内容：检查各项保密制度落实情况；审核各类文件、资料、信息系统等的保密管理情况；对重要会议和活动实施现场保密监督等。
（三）重要信息系统保密审查针对单位内部使用的各类信息系统开展全面的保密审查，重点检查系统安全性、用户权限管理、数据存储与传输等方面的保密措施是否到位，及时发现隐患并进行整改。
（四）员工保密教育培训组织全体员工开展保密教育培训活动，包括保密法律法规知识、保密技能操作等内容的培训，提高员工的保密意识和能力。
同时，针对不同岗位的员工开展专项保密教育，确保每位员工都能明确自己的保密职责。
在完成各项保密工作后，进行全面自查自评。
通过查阅相关文件资料、现场检查、员工访谈等方式，对单位保密工作进行深入剖析和评估。
对发现的问题及时整改，确保各项措施落实到位。
同时，总结工作中的经验教训，提出改进建议。
三、存在问题及整改措施（一）存在问题分析在自查过程中发现了一些问题，主要包括部分员工对保密工作认识不足、个别信息系统存在安全隐患、部分文件资料管理不够规范等。
针对这些问题，我们深入分析原因，主要是员工保密教育培训不到位、相关管理制度执行不严格等。
（二）整改措施落实针对存在的问题，我们制定了具体的整改措施。
一是加强员工保密教育培训，提高员工的保密意识和能力；二是完善相关管理制度，严格执行保密规定；三是对存在安全隐患的信息系统进行全面整改，加强安全防护措施。
保密工作自查报告（通用16篇）
保密工作自查报告保密工作自查报告（通用16篇）在不断进步的时代，我们使用报告的情况越来越多，报告包含标题、正文、结尾等。
其实写报告并没有想象中那么难，以下是小编收集整理的保密工作自查报告，仅供参考，欢迎大家阅读。
保密工作自查报告篇1一年来，我局认真贯彻落实《中华人民共和国保守国家秘密法》，严格按照保密部门的总体部署，围绕政府中心工作，积极应对保密工作面临的新情况、新问题，确保不发生失泄密事件。
现将有关情况自查报告如下：一、强化教育，增强领导班子成员的保密意识一年来，我局深刻领会江泽民同志提出的“革命战争时期，保密工作就是保生存、保胜利；和平建设时期，保密工作就是保安全、保发展”精神，平时积极组织学习保密工作方针、政策。
通过各种形式的学习，不仅增强了领导班子成员的保密意识，而且进一步提高了做好保密工作的主动性和自觉性，消除了可能发生的失泄密事件隐患。
二、加强领导，建立和完善各项保密制度在工作中，我局始终做到认真执行《保密法》，一丝不苟地抓好保密工作。
一是根据“实行积极防范，突出重点，既确保国家秘密，又利于各项工作”的方针，在年初的目标管理中明确规定了保密员的工作目标和任务；二是制定了《贺州市农机局机关保密工作制度》，对单位保密工作范围、保密组织、保密事项都做出具体规定，从制度上保证保密工作务实、高效；三是对中央、自治区党委文件的保密工作专门制定细则，从文件的收文、传阅、保管的每个流程都做细致的规定，做到高校运转，安全保密；四是单位由局办公室负责内勤的副主任专人管理，专门安排有一个铁柜保管，确保文件的安全；五是文件的传达严格按照文件的发布层次和有关规定执行，没有擅自扩大或缩小阅读传达范围；六是几年来单位都没有发生一例文件遗失和失密行为。
三、今后工作计划。
今后我局继续不断加强保密教育、健全保密制度、强化保密管理、发展保密技术，确保中央、自治区文件的管理安全，力争保密工作再上新台阶。
保密工作自查报告篇2按照杜办发[20xx]31号文件的要求，县委宣传部高度重视，对照检查目录表，逐条自查，现将自查情况报告如下：一、成立保密工作领导小组县委宣传部对保密工作十分重视，将其做为一项重要任务来抓，同日常业务工作同计划、同部署、同检查、同总结。
保密工作自查自评报告(通用5篇)
保密工作自查自评报告〔通用5篇〕保密工作自查自评报告〔通用5篇〕保密工作自查自评报告篇1按照中办、国办《国家机密载体销毁管理规定》和市委保密局《关于对全市保密工作实行分层管理的通知》要求，我局组织办公室和档案室人员，对机关保密工作情况进展了自查。
现将自查情况报告如下：一、加强保密知识宣传教育，增强机关干部的保密意识我局始终坚持把保密工作作为加强自身才能建立、进步执政程度的一项重点工作来抓，严格按照上级有关保密工作的要求，实在加强自身保密工作建立。
一是利用集体学习，组织机关干部进展保密知识专题学习。
学习的内容主要有：《中华人民共和国保守国家机密法》、《领导干部保密制度》、《会议保密规定》和《公文保密制度》等与机关日常工作亲密相关的法规制度、上级有关保密工作的指示、保密规章制度以及相关的政策法规等等。
二是利用会议和重大活动，在工作理论中注重保密教育。
我们坚持将保密教育与实际工作相结合，日常性教育和重大活动前的教育相结合，非常注重在工作中，增强每一名机关干部尤其是领导干部、股室负责人和涉密人员的保密意识，使有关人员都明确了，自己所从事的业务工作，哪些是国家机密，哪些应该保密，怎样保密，有哪些保密工作规章制度等等，为我局保密工作的顺利开展奠定了可靠的思想根底。
二、成立领导班子，健全保密制度，抓住保密工作管理环节我局根据保密工作规定，成立了计算机信息系统平安和保密管理领导小组，由沈诗文局长任组长，谭凌鹏副局长任副组长，其他班子成员为成员，实在加强对保密工作的领导。
领导小组下设办公室，由办公室主任兼任保密办公室主任，负责局计算机信息系统平安和保密综合管理。
同时明确了每个股室的保密员，详细负责本股室的保密工作。
领导小组及其办公室非常重视保密工作，进一步完善了《保密工作制度》、《涉密人员保密管理制度》、《计算机平安保密制度》、《档案平安保密制度》、《档案保密制度》、《保密员岗位职责》、《涉密档案查阅制度》、《涉密文件处理(管理)规定》、《保密工作人员管理规定》等保密工作规章制度，并装订成册，分管领导以及所有涉密人员做到了人手一册，使保密工作有据可依、有章可循，严格按制度标准办事程序。
保密工作风险隐患自查报告6篇
保密工作风险隐患自查报告6篇第一篇：保密工作风险隐患自查报告按照市保密局开展保密自查自评工作的通知要求，我局对此次自查自评工作进行了部署，现将自查情况报告如下：一、保密工作领导责任制落实情况在市保密局的正确领导下，我局始终把做好保密工作列入重要工作日程，局保密工作委员会继续加大保密关键环节的管理力度，坚持管人和管事两手抓，着力研究和解决保密工作各环节的突出问题，努力把各项保密措施贯穿到业务工作的全过程，通过精心组织、周密安排，使得保密工作得以顺利开展，确保国家秘密万无一失。
二、保密制度建设情况我局进一步完善了领导干部保密责任制、文件收发管理制度,对全体工作人员提出了十项保密守则，对公文处理、专兼职档案管理员的工作程序做出了严格的规定。
加强涉密文件、资料的管理，提高工作人员的保密意识，防止在文件管理工作中泄露国家秘密事件的发生。
根据国家《保密法》、《保密法实施办法》及我市有关保密工作的规定，我局形成一个公文处理、档案管理、保密工作网络，每个科室都有一名兼职公文处理、档案管理、保密工作人员，负责此项工作，局每年举办两次公文处理、档案管理、保密工作培训，提高工作人员的保密意识和综合素质。
三、保密宣传教育培训情况在开展保密工作的过程中，重视对全系统干部职工进行保密知识培训和保密法制教育工作，领导小组利用局务会、政治学习、业务学习的时间，采取以会代训的方式，集中进行保密法规及党和国家保密方针、政策学习以及警示教育，对全体干部职工开展系统性的保密宣传教育，以达到增强干部职工的保密意识，筑牢保密防线的目的。
四、涉密人员管理情况局领导高度重视保密工作，成立了由局长任组长、分管领导为副组长，机关相关各科室及部分直属企业负责人为成员的保密工作领导小组。
分别明确了分管领导、定密责任人、兼职保密干部、文档管理人员、网络管理人员；对涉密人员进行了分类备案;与相关涉密人员均已签订了《保密承诺书》。
并结合本单位实际,建立健全了各项保密规章制度，按照谁主管、谁负责的原则，落实保密工作责任制。
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保密工作自查自评报告（4篇）保密工作自查自评报告第一篇：为了适应新常态下的保密信息管理工作，把保密信息篱笆扎的更紧，保密防线筑得更牢，自治县党委统战部采取多项措施扎实推进保密信息管理工作。
一是强化组织领导。
建立保密工作领导小组，制定本单位保密工作制度，单位领导与涉密工作人员签订保密工作责任状保密工作承诺书，做到管理规范。
二是强化宣传教育。
组织本部干部学习保密法规、悬挂宣传标语、张贴保密制度等形式，开展保密法规宣传活动，不断增强本部干部的保密意识法制意识。
三是强化存储介质管理。
对涉密的计算机、移动硬盘、U盘、工作光盘等存储介质实行归类整理、逐一编码、定人定位，对涉密介质实行专人专管专用，定人维护、定点维修，涉密计算机内外网隔离，确保了计算机信息安全可靠，有效推动自动化办公系统有序、高效、保密开展。
四是强化纸质文档规范。
严格实行机关公文专人领取、逐一登记、签名传阅、分门别类、专柜存放管理工作制度，不定期开展保密工作自查自纠，自觉接受上级保密部门的监督检查，不断提升本部的保密工作水平。
五是强化培训工作。
加强办公室人员及涉密人员队伍的教育管理业务培训，积极选派涉密人员参加本县、市、区内外的各种有关涉密业务知识培训。
六是强化征订任务。
严格按照上级保密机关的工作要求，超额完成《保密工作》等刊物的征订任务。
2017统战部保密工作自查自评报告第二篇：县保密局：根据《关于进一步做好保密自查自评工作的通知》相关规定，结合工作实际，我办按照检查内容认真开展了保密工作自查工作，现将有关情况报告如下：一、严格落实责任（一）加强组织领导保密工作实行扶贫办主任负总责，分管领导具体负责，各岗位负责人具体抓落实的保密工作责任制。
我办成立了由扶贫办主任陈宗惠任组长，副主任余德明任副组长，各相关股室负责人为成员的领导小组。
（二）签订保密责任书年初，制定了年度保密工作责任书，明确了保密责任及泄密将承担的责任；分管领导与各股室签订了年度保密工作责任书。
每季度召开一次领导小组会议并对各自分管范围内的涉密工作进行检查，发现问题及时纠正。
二、强化宣传教育加强保密教育，增强保密经验，是做好保密工作的前提基础，对此，我办高度重视保密工作的宣传教育，领导干部涉密人员坚持带头认真学习各项保密工作的有关规定，不断提高依法管理保密工作水平，同时，利用各种会议等多种形式加强对工作人员的保密宣传教育，促使大家自觉履行保密义务责任，改变了“无密可保”、“有密难保”等错误认识。
三、严格保密管理我办各项保密工作由领导小组统一安排协调，各岗位负责人监督管理。
（一）办公室涉密工作1、传达中央、自治区及县委政府关于保密工作的有关规定，组织干部职工学习保密方面的法律、法规，并定期组织安排保密知识竞赛，提高干部职工加强保密工作的意识能力。
2、对我办计算机涉密事项进行严格分类管理，凡存储有未公开的文件、数据资料的计算机，明确为涉密计算机，并贴上涉密标签。
3、严格文件的收发管理。
我办指定专人收发各类文件，按照来文的密级实行分类管理、存档。
内部发文及对外印发的行政公文、业务公文，都要确定密级，在相应的发文簿进行的登记，凡涉密文件一律不能由个人保管，统一交由办公室专人存放。
4、外部人员借阅档案资料，一律由主要负责人审批同意后，方可办理借阅手续。
否则，发生泄密事件将追究档案管理人员的责任。
（二）业务岗位人员1、严格按照办公室对业务人员使用计算机的界定，凡涉密计算机禁止链接互联网或使用非涉密的移动存储介质，在非涉密计算机中严禁存储涉密数据资料，防止涉密信息泄露。
2、打印涉密文件资料，一律在办公室指定的内网计算机上打印、坚决杜绝移动存储设备在涉密计算机与非涉密计算机中相互使用。
四、实行泄密责任追究1、凡是经本单位的岗位责任人，分管领导在工作检查中发现办公室工作人员、业务人员违反保密工作的行为，未造成重大损失或严重的社会影响的，由主要负责人对当事人进行诫勉谈话，办公室记录在案，在本单位年度考核工作中，不能评为优秀等次。
2、凡本单位工作人员在工作中发生严重泄密事件，被上级保密主管部门通报或者要求追究的，保密工作小组将启动责任追究程序，追究相关人员的行政责任，刑事责任。
五、存在的问题及下一步措施经过自查发现保密知识人员培训没有及时跟上，制度不健全，干部职工的保密意识不强，档案管理不规范。
总之，以这次自查自评为契机，今后坚持不懈地抓好对全体人员特别是涉密人员的教育管理，加强业务培训岗位训练，不断完善规章制度，强化保密意识，坚决杜绝泄密问题发生，为经济建设发展创造良好的条件。
保密工作自查自评报告第三篇：按照中办、国办《国家秘密载体销毁管理规定》市委保密局《关于对全市保密工作实行分层管理的通知》要求，我局组织办公室档案室人员，对机关保密工作情况进行了自查。
现将自查情况报告如下：一、加强保密知识宣传教育，增强机关干部的保密意识我局始终坚持把保密工作作为加强自身能力建设、提高执政水平的一项重点工作来抓，严格按照上级有关保密工作的要求，切实加强自身保密工作建设。
一是利用集体学习，组织机关干部进行保密知识专题学习。
学习的内容主要有：《中华人民共国保守国家秘密法》、《领导干部保密制度》、《会议保密规定》《公文保密制度》等与机关日常工作密切相关的法规制度、上级有关保密工作的指示、保密规章制度以及相关的政策法规等等。
二是利用会议重大活动，在工作实践中注重保密教育。
我们坚持将保密教育与实际工作相结合，日常性教育重大活动前的教育相结合，十分注重在工作中，增强每一名机关干部尤其是领导干部、股室负责人涉密人员的保密意识，使有关人员都明确了，自己所从事的业务工作，哪些是国家秘密，哪些应该保密，怎样保密，有哪些保密工作规章制度等等，为我局保密工作的顺利开展奠定了可靠的思想基础。
二、成立领导班子，健全保密制度，抓住保密工作管理环节我局根据保密工作规定，成立了计算机信息系统安全保密管理领导小组，由沈诗文局长任组长，谭凌鹏副局长任副组长，其他班子成员为成员，切实加强对保密工作的领导。
领导小组下设办公室，由办公室主任兼任保密办公室主任，负责局计算机信息系统安全保密综合管理。
同时明确了每个股室的保密员，具体负责本股室的保密工作。
领导小组及其办公室十分重视保密工作，进一步完善了《保密工作制度》、《涉密人员保密管理制度》、《计算机安全保密制度》、《档案安全保密制度》、《档案保密制度》、《保密员岗位职责》、《涉密档案查阅制度》、《涉密文件处理(管理)规定》、《保密工作人员管理规定》等保密工作规章制度，并装订成册，分管领导以及所有涉密人员做到了人手一册，使保密工作有据可依、有章可循，严格按制度规范办事程序。
三、加强对保密重点部位的安全管理1、密码电报管理情况。
为真正做到“保守机密慎之又慎”，我局结合工作实际，将文件收发、档案管理、基础设施建设资料管理，文秘工作岗位，计算机系统等几个重点部位，列入保密工作的要害部位进行规范管理，切实加强信息泄露防范。
传真机、电脑等专用信息设备，都由专人进行管理，密码电报的撰写、签发、传输、批抄、递送、阅办、保管、归档销毁等环节都由专人负责，按要求进行，没有发生密电明复、明密混用、违规转发、摘发、复制扩大阅读范围等问题。
2、网络保密管理情况。
我局根据业务工作特点，对涉密与非涉密计算机予以明确区分，由专人负责分类管理。
对涉密计算机，逐台设置开机密码，定期查毒杀毒，并实行了物理隔离，没有违规上国际互联网及其他公共信息网的现象，没有安装无线网卡等联网设备，没有在涉密计算机与连接国际互联网的计算机上交叉使用移动存储介质。
对非涉密计算机实行编号管理，并安装了防病毒工具，使其具有漏洞扫描入侵防护功能，以进行实时监控，定期检测，确保不感染病毒。
对每个移动存储介质都进行了登记编号，坚持做到不使用移动存储介质存储、处理涉密信息。
当涉密机涉密软、硬盘发生故障时，由办公室查明原因及具体情况后，联系专业电脑公司派技术人员直接上门进行现场维修，确保秘密信息不被泄密被窃。
对电脑上的资料，坚持做到未经单位领导同意，不打印或拷贝给外单位人员。
同时按规定加强做好对新闻出版、对外提供信息的保密监管工作。
所有发布信息的保密管理实行领导责任制岗位负责制。
各股室信息公开的保密管理实行“谁公布、谁负责”。
股室信息的发布须经股室主要负责人批准。
全局性重要信息遵照“先审查，后公开”的原则。
拟公开的重要信息必须经分管局领导审查批准。
未经批准，任何人不得公开。
保密工作自查自评报告第四篇：范文二根据国家省关于开展机关、单位保密自查自评督查工作的要求，为推动机关、单位保密自查自评工作深入开展，力争达到一年初见成效，两年大见成效的工作目标，近日，省保密局对我市保密自查自评工作进行专项督查。
督查组听取了我市保密自查自评督查工作的情况汇报，检查了市法制局、市妇联、鹤山市住建局等单位的保密制度建设、保密事项管理及涉密人员管理等情况，实地查看了保密室的建设情况，并重点检查了计算机的使用情况。
督查组充分肯定了我市保密自查自评督查工作的成果，认为我市高度重视，迅速行动部署，明确时间节点具体工作安排，对各级各单位提出四项督查工作要求，已完成对市委统战部、市经信局、市土地储备中心等单位的督查，成效较好。
特别是将此项工作纳入年度保密工作考评内容，在每年的考评中要求机关、单位进行两次保密自查自评，而年度保密工作考评作为全市机关作风建设考评的一部分，直接与评优、绩效挂钩，这对保密自查自评工作推动力度极大，值得推广。
同时，督查组也指出了在检查过程中发现的不足，并对督查工作提出了三个确保：一是要确保督查覆盖面;二是要确保督查质量;三是要确保建立长效机制。
接下来，我市将严格按照督查组提出的三个确保要求，抓好保密自查自评督查工作。
一是今年9月底前完成75个市直省直、中直驻江单位4个市(区)的督查，各市(区)同步开展，覆盖率要达到50%以上，明年年底前全面完成各级机关、单位督查任务。
二是周密组织实施，严肃督查纪律，对督查中发现问题较多、隐患较大的地区部门及时进行复查。
三是结合我市常态化保密检查服务工作进行督查，并将督查结果作为评先、表彰、约谈等的重要依据。