文化馆各功能室管理制度
文化馆管理规章制度

文化馆管理规章制度第一章总则第一条为规范文化馆的管理,维护良好秩序,保障文化馆内工作人员和参观者的利益,特制定本管理规章制度。
第二条本规章制度适用于所有文化馆内的工作人员和参观者。
第三条文化馆应当遵守国家法律法规、文化部门的规章制度以及文化馆的内部管理制度。
第四条文化馆应当加强对工作人员的教育,提高其文化素养和服务意识,确保文化馆的正常运营。
第五条文化馆应当建立健全安全管理制度,保障参观者的生命财产安全。
第六条文化馆应当加强对展览品的保护和管理,确保展品的完整性和安全性。
第七条文化馆应当定期进行内部管理规章制度的检查和修订,确保其有效实施。
第二章工作人员管理第八条文化馆应当建立健全工作人员招聘、培训、考核和奖惩制度,确保工作人员的素质和能力符合岗位要求。
第九条文化馆应当加强对工作人员的管理和监督,发现问题及时处理,确保文化馆工作的正常进行。
第十条文化馆工作人员应当遵守文化馆的规章制度,自觉维护文化馆的形象和声誉。
第十一条文化馆工作人员应当服从上级领导的指挥和管理,认真履行职责,服从工作安排。
第十二条文化馆工作人员应当保守机密,不得泄露文化馆的机密信息,不得利用职务之便谋取私利。
第十三条文化馆工作人员应当尊重参观者,礼貌接待,积极解答问题,为参观者提供优质的服务。
第三章参观者管理第十四条文化馆参观者应当遵守文化馆的规章制度,自觉维护文化馆的秩序和安全。
第十五条文化馆参观者应当保持良好的行为举止,不得有损文化馆的形象和声誉。
第十六条文化馆参观者应当遵守文化馆的参观时间和流程,不得擅自进入禁区或触碰展品。
第十七条文化馆参观者应当保持环境卫生,不得乱丢垃圾或损坏文化馆设施设备。
第十八条文化馆参观者应当尊重文化馆工作人员和其他参观者,不得进行损害他人利益的行为。
第四章安全管理第十九条文化馆应当建立安全管理制度,明确安全责任人,加强安全巡查和隐患整改,确保文化馆的安全生产。
第二十条文化馆应当加强对火灾、盗窃、人员伤亡等危险事件的防范和应急预案的制定,确保参观者和工作人员的生命财产安全。
文化馆各功能室管理制度(3篇)

文化馆各功能室管理制度文化馆各功能室的管理制度是为了保证文化馆的正常运营和良好秩序而制定的规定和措施。
下面是一个例子:1. 预约制度:所有功能室的使用需要提前预约,以避免时间冲突和资源浪费。
预约可以通过前台柜台、电话或在线平台进行。
2. 使用时间:每个功能室都设有特定的使用时间段,应严格按照预定的时间进行使用。
若需要延长使用时间,必须提前申请并获得文化馆管理人员的批准。
3. 使用费用:功能室使用可能会收取一定的费用,具体费用标准由文化馆管理部门制定并公布,用户应准时缴纳费用。
4. 使用规定:a. 使用者应对功能室内的设施设备进行妥善使用,不得损坏或私自拆卸。
b. 使用者应自觉维护功能室内的卫生和环境卫生,离开时要保持整洁。
c. 禁止携带易燃易爆、有毒有害物品进入功能室。
d. 不得在功能室进行违法、违规活动,如赌博、黄赌毒等。
e. 禁止在功能室内吸烟。
5. 安全责任:使用者在使用功能室期间,应对个人和财产安全负责。
文化馆管理部门对于因个人原因造成的人身或财产损失概不负责。
6. 管理监督:文化馆管理部门将定期对各功能室进行巡视和检查,发现问题及时整改。
对于违反规定的行为,将采取相应的处罚措施,包括警告、停用、赔偿等。
以上仅是一个示例,具体的文化馆各功能室管理制度可根据实际情况进行制定和调整。
文化馆各功能室管理制度(二)文化馆各功能室管理制度一、引言文化馆是一个以文化传承、创新和展示为主要职责的公共文化设施。
为了有效管理和利用文化馆的各功能室,确保文化馆的正常运行和服务质量,制定本管理制度。
二、管理目标1. 确保各功能室的正常开放和使用;2. 维护文化馆设施的完好和安全;3. 提供高质量的文化活动和服务。
三、功能室分类根据文化馆的具体情况,将功能室划分为以下几类:1. 文学阅览室:提供图书借阅和阅读服务;2. 影视放映室:播放电影、纪录片等影视作品;3. 多媒体展示室:展示各类文化艺术作品和展览;4. 学术讲座室:举办学术讲座和座谈会等活动;5. 儿童活动室:开展儿童文化培训和娱乐活动。
文化馆各功能室管理制度(完整版)

文化馆各功能室管理制度文化馆各功能室管理制度收集、报送、存档工作;六、到基层企事业单位、社区、学校、部队、乡镇指导开展摄影辅导、展览活动,每年60天次以上;七、建立重点辅导单位2-5个;八、完成上级领导及馆领导交办的其他工作。
演艺厅文明须知一、自觉遵守演艺厅场馆规定;二、室内观看演出应衣着整洁,举止文明;三、自觉维护公共秩序,不影响妨碍他人观看演出;四、切勿大声喧哗、随地吐痰、乱扔果皮杂物;五、爱护厅内设备,不得随意动用厅内灯光、音响;六、爱护公共设施,不蹬踩座椅,不在建筑物或桌椅上涂写刻画;七、严禁吸烟,确保厅内人员、设施安全;八、请自行保管好私人物品,如有遗失后果自负。
综合排练室管理制度一、未经允许不得使用排练室;二、排练室钥匙统一由管理员保管,任何人不得私自配制;三、进入排练室需检查室内设施、设备是否完好,有问题及时报告管理员解决;四、爱护室内设施设备,严禁随意移动室内设施设备;五、室内禁止吸烟、随地吐痰、乱扔果皮杂物;六、活动结束检查室内设施、设备,与管理员作好交接手续;七、人员离场时请注意卫生清扫、关电、关窗、锁门。
美术书法培训室管理制度一、未经允许不得使用培训室;二、爱护室内设备、设施,不得在设备、设施上乱涂乱画,不得随意倾倒颜料、墨汁;三、严禁将室内物品随意移动和外借使用;四、培训室钥匙统一由管理员保管,任何人不得私自配制;五、私人物品,不得乱堆乱放,如有遗失后果自负;六、室内禁止吸烟、随地吐痰、乱扔果皮杂物;七、人员离场时请注意卫生清扫、关电、关窗、锁门。
综合教室管理制度一、未经允许不得使用排练室;二、教室钥匙统一由管理员保管,任何人不得私自配制;三、进入教室需检查室内设施、设备是否完好,有问题及时报告管理员解决,四、爱护室内设施设备,严禁随意移动室内设施设备;五、室内禁止吸烟、随地吐痰、乱扔果皮杂物;六、活动结束检查室内设施、设备,与管理员作好交接手续;七、人员离场时请注意卫生清扫、关电、关窗、锁门。
2024年文化馆各功能室管理制度

2024年文化馆各功能室管理制度第一章总则第一条根据《全民共建共享共治社会主义文化馆条例》的要求,为了保障公众的文化需求,提供良好的文化活动场所,制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于文化馆内各功能室的管理。
第三条文化馆各功能室的管理原则包括公平、公正、公开和高效。
第四条文化馆各功能室的管理任务包括:(一)保证各功能室的正常运转;(二)保障公众的文化需求;(三)提供舒适的文化活动场所。
第五条文化馆各功能室的管理职责包括:(一)制定各功能室的具体管理办法;(二)组织各功能室的日常管理工作;(三)组织各功能室的文化活动。
第六条文化馆各功能室的管理机构为文化馆管理委员会。
第七条文化馆各功能室的管理人员应具备相关文化管理知识和工作经验。
第二章功能室分类及管理第八条文化馆各功能室根据其用途和特点可以分为展览室、多功能厅、图书馆、影院等。
第九条各功能室应按照相应的管理规定进行工作。
第十条各功能室的管理规定应明确功能室的使用时间、使用条件、使用费用等信息。
第十一条各功能室的管理人员应提供优质的服务和文化活动。
第十二条各功能室的管理人员应保证功能室的安全和卫生。
第十三条各功能室的管理人员应维护功能室内设施设备的正常运行。
第十四条各功能室的管理人员应定期组织文化活动,满足公众的文化需求。
第十五条各功能室的管理人员应做好对外宣传工作,提高公众的知晓率和参与度。
第三章具体管理规定第十六条展览室的管理规定包括展览主题的确定、展览时间的安排、展览作品的管理等。
第十七条多功能厅的管理规定包括演出、讲座、培训等文化活动的安排、场地租借、设备使用等。
第十八条图书馆的管理规定包括阅览室的开放时间、借阅流程、图书购置等。
第十九条影院的管理规定包括影片放映时间的安排、票价制定、设备维护等。
第四章责任与监督第二十条各功能室的管理人员应履行好自己的职责,保证各功能室的正常运行。
第二十一条各功能室的管理人员应加强对文化馆内部员工的管理和培训,提高工作效率。
文化馆的日常管理制度

文化馆的日常管理制度一、组织结构文化馆的日常管理应建立合理的组织结构。
一般来说,文化馆的组织结构应包括馆长办公室、综合部、学术部、宣传部、财务部等。
馆长办公室是文化馆的最高领导机构,负责全馆的工作协调和决策。
综合部负责馆内各项事务的综合协调和处理,学术部负责策划和组织各类学术活动,宣传部负责宣传工作,财务部负责财务管理。
二、文化馆的日常管理制度1. 人事管理制度文化馆的人事管理制度是文化馆的基本管理制度。
人事管理制度应包括招聘、培训、激励、考核等方面的规定。
在招聘方面,应坚持公开、公平、竞争的原则,严格按照职位招聘标准和程序进行;在培训方面,应根据员工的实际情况,制定个性化的培训计划,提高员工的综合素质和专业技能水平;在激励方面,应采取多种激励手段,对员工的工作表现给予及时的肯定和奖励;在考核方面,应建立科学的绩效考核制度,对员工的工作进行全面、客观、公正的评估。
2. 财务管理制度文化馆的财务管理制度是文化馆的重要管理制度。
财务管理制度应包括经费建制、会计核算、财务监控、财务审计等方面的规定。
在经费建制方面,应合理划分和安排文化馆的经费,保障文化馆的正常运转和发展;在会计核算方面,应建立健全会计核算制度,确保会计核算的真实、准确、完整;在财务监控方面,应建立科学的财务监控机制,对文化馆的财务活动进行全面、动态的监控;在财务审计方面,应建立完善的财务审计制度,对文化馆的财务活动进行定期、不定期的审计。
3. 总务管理制度文化馆的总务管理制度是文化馆的重要管理制度。
总务管理制度应包括图书档案管理、后勤服务、设备管理等方面的规定。
在图书档案管理方面,应建立健全的图书档案管理制度,保护和管理文化馆的文献资料和档案资料;在后勤服务方面,应提供良好的后勤服务,保障文化馆的正常运转和工作秩序;在设备管理方面,应建立设备管理制度,保护和管理文化馆的相关设备、仪器和设施。
4. 安全管理制度安全管理是文化馆的首要任务。
文化馆各功能室管理制度

文化馆各功能室管理制度办公室工作职责一、卖力一样平常行政管理工作;二、做好各种办公文稿的草拟、校核,档案资料收集、整理及上传下达工作;三、收集、整理全馆信息,做好信息报送工作;四、做好目的使命的管理工作;五、做好固定资产的保管工作;六、抓好社会治安综合治理、消防、安全工作;七、做好后勤办事和环境卫生、计划生育、信访工作;八、负责对外接洽和接待工作;九、卖力文化馆工会工作;十、完成上级及相关部分交办的其他工作。
财务部工作职责一、卖力馆内财政工作,做好日常收入、支出账目,按《会计法》和《事业单位会计制度》依法建账,依法核算;二、加强财务管理,进步资金利用服从;三、体例本单元经费的预算、决算及开支;四、增强管帐档案管理,及时、准确、完备报送各种财务报表;五、建立健全单元内部会计控制制度,遵守财经纪律,不停进步财务管理程度,做好财务分析,为经济决议计划提供依据。
六、协助完成上级及相关部分交办的其他工作。
档案室工作职责一、对文化馆的图书、文字、图片、音像资料举行建档、归档,加强档案的收入、移出、整理、鉴定、保管和利用,确保档案的完备与宁静;二、做好文化馆各部分、各专业艺术培训、大型文化运动档案的建档和移交,分类归档,并正确填写所属年度、移交时间、数量、责任人等;三、做好职工档案的根本环境统计、建档,每年年终对在岗职工整年的工作考勤、工作总结、工作成果、赏罚环境汇总存案;四、档案统计工作必须做到真实性和准确性,认真核对,严禁弄虚作假,随时掌握和增补档案变革环境;五、案卷的销毁、损毁、遗失必须经领导批准或文字证明再举行登记处置惩罚;六、各部门职工在档案室内查阅档案要具备相干手续,如需借阅带走需经馆向导具名同意;七、外单位来人查阅和借阅档案,必须持单元介绍信,经主管领导同意后方可查阅和借阅;八、借阅档案者不得遗失档案,并包管档案的整齐、清洁,切忌折卷、勾画、涂改、折叠。
九、完成上级主管部门和馆向导交办的其他工作。
文化馆各功能室管理制度模版

文化馆各功能室管理制度模版一、引言本文为文化馆各功能室管理制度的模板,旨在规范文化馆各功能室的使用和管理,确保文化馆的正常运营和秩序。
该管理制度立足于提供一个良好的工作和学习环境,促进文化馆各功能室的有效利用和合理管理。
二、功能室的分类和管理1. 文化馆的功能室主要包括展厅、图书馆、多媒体室、会议室等。
各功能室应具有明确的功能定位和使用规范。
2. 功能室应由专门的管理人员负责日常管理和维护工作,并配备相应的管理工具和设备。
3. 功能室的开放时间和使用权限应在文化馆内部进行公示,并定期进行调整和更新。
4. 功能室的使用需提前预约,并按时交纳相应的费用。
未经预约或逾期未缴费的使用者将被禁止使用功能室。
三、功能室的使用规范1. 功能室的使用者应遵守文化馆的相关规定,并保证使用室内设施和设备的安全与完整。
2. 功能室的使用者在使用过程中不得擅自移动或更改室内设施和设备的摆放位置。
3. 功能室的使用者不得擅自调整室内的温度、照明等设备,如需调整应与管理人员联系。
4. 功能室内禁止吸烟、饮食和乱扔垃圾,使用者应保持室内的清洁与整洁。
5. 功能室内不得进行违法、违规或有损公共利益的活动,如发现有违规行为应及时报告管理人员。
四、功能室的维护与设备更新1. 功能室的管理人员应定期对功能室进行维护和保养,保证室内设施和设备的正常运行。
2. 功能室的管理人员应对设备的性能和使用寿命进行评估,并及时更新和更换老化或损坏的设备。
3. 功能室的维护工作应记录在册,包括日常巡查、设备维修和更新、投诉处理等,以备日后查阅和参考。
五、功能室的安全管理1. 功能室的管理人员应确保室内无消防隐患,并定期进行安全检查和演练。
2. 功能室的使用者在紧急情况下应及时报警,并按照管理人员的指示迅速撤离功能室。
3. 功能室的管理人员应及时处理各类突发事件,并报告上级主管部门以及相关责任人。
六、功能室的服务与支持1. 功能室的管理人员应提供专业的信息咨询和技术支持,帮助使用者更好地利用功能室设施和设备。
文化馆各功能室管理制度

文化馆各功能室管理制度一、引言文化馆作为一个公共文化设施,为社会提供了各种文化活动和服务。
为了更好地管理文化馆内的各个功能室,提高利用率和服务质量,制定并完善了文化馆各功能室管理制度。
该制度旨在规范功能室的使用,保护设施设备,提高工作效率,提供更好的服务。
二、功能室分类文化馆内的功能室分为展览室、多媒体室、会议室、演出厅等。
各个功能室的管理制度略有差异,下面我们对每个功能室进行详细的规定。
1.展览室的使用时间:周一至周五:上午9:00-12:00,下午1:00-4:00周末及节假日:上午9:00-12:00,下午1:00-5:002.展览室的使用对象:文化机构、艺术家及文化愛好者等。
3.展览室的申请程序:申请人需在展览前至少15天向文化馆提交展览室申请表,经审批后确定展览时间和展览内容。
4.展览前的准备工作:展览室的申请人需提供展览所需的展架、灯具等设备,并自行安装。
5.展览后的清理工作:展览结束后,申请人需在规定时间内将展览室恢复原状,并进行清理,保证展览室的整洁。
1.多媒体室的使用时间:周一至周五:上午9:00-12:00,下午1:00-4:00周末及节假日:上午9:00-12:00,下午1:00-5:002.多媒体室的使用对象:学生、研究人员等。
3.多媒体室的申请程序:申请人需提前一周向文化馆提交多媒体室使用申请表,经审批后确定使用时间和用途。
4.多媒体室的设备使用:使用多媒体设备时,必须先进行设备测试,以确保设备正常运行。
5.多媒体室的管理:多媒体室实行预约制度,每次预约时间为1小时,一人最多预约2小时。
1.会议室的使用时间:周一至周五:上午8:00-12:00,下午1:00-5:00周末及节假日:根据实际需求确定时间。
2.会议室的使用对象:文化馆本部门及委办单位等。
3.会议室的申请程序:申请人需至少提前一周向文化馆提交会议室申请表,经审批后确定使用时间和用途。
4.会议室的设备使用:会议室内的各种设备使用前需进行测试,确保设备正常运行。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
文化馆各功能室管理制度一、负责日常行政管理工作;二、做好各类办公文稿的起草、校核,档案资料收集、整理及上传下达工作;三、收集、整理全馆信息,做好信息报送工作;四、做好目标任务的管理工作;五、做好固定资产的保管工作;六、抓好社会治安综合治理、消防、安全工作;七、做好后勤服务和环境卫生、计划生育、信访工作;八、负责对外联系和接待工作;九、负责文化馆工会工作;十、完成上级及相关部门交办的其他工作。
财务部工作职责一、负责馆内财务工作,做好日常收入、支出账目,按《会计法》和《事业单位会计制度》依法建账,依法核算;二、加强财务管理,提高资金使用效率;三、编制本单位经费的预算、决算及开支;四、加强会计档案管理,及时、准确、完整报送各类财务报表;五、建立健全单位内部会计控制制度,遵守财经纪律,不断提高财务管理水平,做好财务分析,为经济决策提供依据。
六、协助完成上级及相关部门交办的其他工作。
档案室工作职责一、对文化馆的图书、文字、图片、音像资料进行建档、归档,加强档案的收入、移出、整理、鉴定、保管和利用,确保档案的完整与安全;二、做好文化馆各部门、各专业艺术培训、大型文化活动档案的建档和移交,分类归档,并准确填写所属年度、移交时间、数量、责任人等;三、做好职工档案的基本情况统计、建档,每年年终对在岗职工全年的工作考勤、工作总结、工作成果、奖惩情况汇总备案;四、档案统计工作必须做到真实性和准确性,认真核对,严禁弄虚作假,随时掌握和补充档案变化情况;五、案卷的销毁、损毁、遗失必须经领导批准或文字证明再进行登记处理;六、各部门职工在档案室内查阅档案要具备相关手续,如需借阅带走需经馆领导签字同意;七、外单位来人查阅和借阅档案,必须持单位介绍信,经主管领导同意后方可查阅和借阅;八、借阅档案者不得遗失档案,并保证档案的整洁、清洁,切忌折卷、勾画、涂改、折叠。
九、完成上级主管部门和馆领导交办的其他工作。
业务活动辅导部工作职责一、负责全市大型群众文化演出活动的组织、辅导、实施;二、负责全市美术、书法、摄影、非遗等艺术展览交流活动的组织、辅导、实施;三、负责全市各企事业单位、社区、学校、部队、乡镇群众文化活动的辅导,协助创建业余文艺表演团体和各类文艺活动室;四、负责各业余文艺社团和各文艺协会的联络、辅导、组织;五、负责文化馆直属业余文艺表演团队的管理和辅导,开展系列排练、创作及演出活动;六、负责组织全市音乐、舞蹈、美术、书法、摄影、文学、曲艺等多种形式的文艺辅导培训活动,培养文艺骨干,多出作品,力出精品;七、负责组织安排业余文艺团体、艺术骨干人员参加文艺研讨、学习、观摩、培训、交流活动;八、负责各类文化活动和培训活动数据、资料、图片、档案材料的收集、建档、归档;九、负责活动期间演出设施、设备、服装、道具的管理,并协助有关部门发放、回收;十、完成上级主管部门及馆领导交办的其他工作。
市场策划部工作职责一、策划、实施大型群众文化活动;二、负责各类艺术展览交流活动的策划、实施;三、协助馆领导和各部门策划和实施各类文化艺术培训;四、协助馆领导开展文化市场调研,拓展群众文化事业走向社会、走向市场;五、负责文化馆开展有偿服务的策划、实施;六、负责非遗研究、征集、传播、展示、交流活动的策划实施;七、完成上级领导及馆领导交办的其他工作。
非物质文化遗产研究保护中心工作职责一、负责做好非物质文化遗产节前期相关筹备工作以及非物质文化遗产节相关资料的收集、整理和归档工作。
二、指导全市非物质文化遗产的普查,建立档案和数据库;三、开展非物质文化遗产实物、资料征集、研究和咨询工作;四、编制全市非物质文化遗产名录体系;五、对列入各级名录的非物质文化遗产项目,拟定保护计划;六、开展非物质文化遗产相关宣传,教育活动;建立和巩固非物质文化遗产保护青少年基地,开展非物质文化遗产保护主题活动。
七、利用我市非物质文化遗产和民族民间文化资源组织、策划及实施开展国内国外的展示和文化交流活动。
八、打造我市非物质文化遗产品牌项目,加强项目的传承、保护和推广工作,努力探索项目的生产性方式保护。
九、协助完成上级及相关部门交办的其他工作。
舞蹈音乐工作室职责一、根据舞蹈、音乐(声乐、合唱、器乐)工作提出切实可行的年度工作计划、活动方案、经费预算,经领导审批后组织实施;二、负责馆办各类舞蹈、音乐团体的培训辅导、演出活动的指导、组织、实施;三、负责本市企事业单位、社区、学校、部队、乡镇业余舞蹈、音乐创作、培训辅导、活动组织工作;四、负责业余舞蹈、音乐社团及省市舞蹈家协会、音乐家协会的联络,并策划、组织、实施舞蹈、音乐排练、演出、培训、辅导、讲座、交流等活动;五、负责舞蹈、音乐专业工作的数据统计和业务档案材料收集、报送、存档工作;六、到基层企事业单位、社区、学校、部队、乡镇指导开展专业活动,每年下基层60天/次以上;七、建立重点辅导单位2-5个;八、完成上级领导及馆领导交办的其他工作。
文学工作室职责一、根据文学工作提出切实可行的年度工作计划、活动方案、经费预算,经领导审批后组织实施;二、负责本市企事业单位、社区、学校、部队、乡镇业余文学创作、培训辅导、活动组织工作;三、负责业余文学社团、省市作家协会的联络,并策划、组织、实施文学培训、辅导、讲座、交流等活动;四、负责文学专业工作数据统计和业务档案材料收集、报送、存档工作;五、到基层企事业单位、社区、学校、部队、乡镇指导开展专业活动,每年60天/次以上;六、建立重点辅导单位2-5个;七、完成《西**文学》一年4期的编辑、出版任务;八、完成上级领导及馆领导交办的其他工作。
美术工作室职责一、根据美术工作提出切实可行的年度工作计划、活动方案、经费预算,经领导审批后组织实施;二、负责本市美术培训辅导、展览活动的指导、组织、实施;三、负责本市企事业单位、社区、学校、部队、乡镇业余美术创作、培训辅导、展览活动的组织工作;四、负责业余美术社团、省市美术家协会的联络,并策划、组织、实施美术培训、辅导、讲座、展览、交流等活动;五、负责美术专业工作的数据统计和业务档案材料收集、报送、存档工作;六、到基层企事业单位、社区、学校、部队、乡镇指导开展美术辅导、展览活动,每年60天/次以上;七、建立重点辅导单位2-5个;八、完成上级领导及馆领导交办的其他工作。
书法工作室职责一、根据书法工作提出切实可行的年度工作计划、活动方案、经费预算,经领导审批后组织实施;二、负责本市书法培训辅导、展览活动的指导、组织、实施;三、负责本市企事业单位、社区、学校、部队、乡镇业余书法创作、培训辅导、展览活动的组织工作;四、负责业余书法社团、省市书法家协会的联络,并策划、组织、实施书法培训、辅导、讲座、展览、交流等活动;五、负责书法专业工作的数据统计和业务档案材料收集、报送、存档工作;六、到基层企事业单位、社区、学校、部队、乡镇指导开展书法辅导、展览活动,每年60天/次以上;七、建立重点辅导单位2-5个;八、完成上级领导及馆领导交办的其他工作。
摄影工作室职责一、根据摄影工作提出切实可行的年度工作计划、活动方案、经费预算,经领导审批后组织实施;二、负责本市摄影培训辅导、展览活动的指导、组织、实施;三、负责本市企事业单位、社区、学校、部队、乡镇业余摄影创作、培训辅导、展览活动的组织工作;四、负责业余摄影社团、省市摄影家协会的联络,并策划、组织、实施摄影培训、辅导、讲座、展览、交流等活动;五、负责摄影专业工作的数据统计和业务档案材料收集、报送、存档工作;六、到基层企事业单位、社区、学校、部队、乡镇指导开展摄影辅导、展览活动,每年60天次以上;七、建立重点辅导单位2-5个;八、完成上级领导及馆领导交办的其他工作。
演艺厅文明须知一、自觉遵守演艺厅场馆规定;二、室内观看演出应衣着整洁,举止文明;三、自觉维护公共秩序,不影响妨碍他人观看演出;四、切勿大声喧哗、随地吐痰、乱扔果皮杂物;五、爱护厅内设备,不得随意动用厅内灯光、音响;六、爱护公共设施,不蹬踩座椅,不在建筑物或桌椅上涂写刻画;七、严禁吸烟,确保厅内人员、设施安全;八、请自行保管好私人物品,如有遗失后果自负。
综合排练室管理制度一、未经允许不得使用排练室;二、排练室钥匙统一由管理员保管,任何人不得私自配制;三、进入排练室需检查室内设施、设备是否完好,有问题及时报告管理员解决;四、爱护室内设施设备,严禁随意移动室内设施设备;五、室内禁止吸烟、随地吐痰、乱扔果皮杂物;六、活动结束检查室内设施、设备,与管理员作好交接手续;七、人员离场时请注意卫生清扫、关电、关窗、锁门。
美术书法培训室管理制度一、未经允许不得使用培训室;二、爱护室内设备、设施,不得在设备、设施上乱涂乱画,不得随意倾倒颜料、墨汁;三、严禁将室内物品随意移动和外借使用;四、培训室钥匙统一由管理员保管,任何人不得私自配制;五、私人物品,不得乱堆乱放,如有遗失后果自负;六、室内禁止吸烟、随地吐痰、乱扔果皮杂物;七、人员离场时请注意卫生清扫、关电、关窗、锁门。
综合教室管理制度一、未经允许不得使用排练室;二、教室钥匙统一由管理员保管,任何人不得私自配制;三、进入教室需检查室内设施、设备是否完好,有问题及时报告管理员解决,四、爱护室内设施设备,严禁随意移动室内设施设备;五、室内禁止吸烟、随地吐痰、乱扔果皮杂物;六、活动结束检查室内设施、设备,与管理员作好交接手续;七、人员离场时请注意卫生清扫、关电、关窗、锁门。
图书阅览室管理制度一、爱护室内的公共设施、设备;二、保持室内安静,严禁大声喧哗;三、室内严禁吸烟;四、讲究卫生,不随地吐痰、乱扔杂物;五、书籍、报刊均登记造册、分类陈列,阅后请放回原位;六、严格遵守借阅管理制度,凡需借阅务必进行签名登记;七、人员离场时请注意卫生清扫、关电、关窗、锁门。