职称申报问题说明
关于职称评审申报有关问题的说明
关于职称评审申报有关问题的说明一、关于资历、业绩起算和终算时间申报高、中级职称的资历（任职资格）起算时间从取得资格的年份算起，终算时间为上一年年底止。
其业绩、论文、论著必须是任现职以来所取得的，截止时间为上一年年底。
二、关于聘任时间的计算根据省人事厅《关于2002年专业技术职称评审有关问题的通知》（赣人发[2002]18号）文件规定，聘任时间按当年聘用的时间起算。
中途间断可累计计算，截止时间为上一年年底（凡中级晋升高级，其聘期超过三年的，必须到南昌市职改办办理续聘手续）。
三、关于学历的问题申报评审人员提供的学历为国家教育部认可的，所学专业须与申报专业相同或相近。
四、关于申报材料展示的问题申报高、中级专业技术资格人员，应将其提供的业绩材料、证件及填写的所有表格在单位公开展示一周。
单位在职称申报时，必须提供申报人员的公示证明（公示证明中同时须注明申报人是否有违反计划生育的情况）。
未经公示的材料不得申报。
五、关于考核的问题申报评审专业技术资格的人员，须提供任现职以来最近五年的年度考核表原件及复印件（原件审核完以后退回），以供资格审查。
同时，单位要在《专业技术资格审查表》（表一）第五页“考核情况及基层单位意见”栏中如实填写申报人员的任期内年度考核结果。
六、关于“工作质量与职业道德”评估的问题省里在2005年6月新出台的高、中级资格评审条件中，提出了“工作质量与职业道德”评估的要求。
但考虑到专业技术人员申报职称主要重在任期内的年度考核。
所以，单位对申报高、中级职称的人员不再进行“工作质量与职业道德”的量化评估。
但单位要在《专业技术资格评审表》（表二）“任现职期间工作质量与职业道德评估情况”栏中，对申报者任期内的工作从其“工作质量与职业道德”方面作出综合评价意见。
结论可以写优秀、合格等。
七、个人业绩材料的整理和装订1、评审档案袋中的材料包括：（1）专业技术资格审查表（表一）；（2）专业技术资格评审表（表二）；（3）专业技术资格送审表（表三）。
职称申报过程中遇到的问题
职称申报过程中遇到的问题
在职称申报过程中，可能会遇到以下问题：
1. 职称业绩问题：在申报职称时，业绩是评审的重要依据之一。
如果申请者没有足够的职称业绩，可能会影响评审结果。
2. 职称论文问题：职称评审通常要求申请者提交一定数量的论文作为评审依据。
如果申请者没有符合要求的论文，可能会被认为不符合评审标准。
3. 材料盖章问题：在申报职称时，申请者需要提交一系列的材料，并按照要求加盖相关印章。
如果申请者没有加盖正确的印章，可能会被认为材料不完整或无效。
4. 职称评定等级问题：申请者需要根据自己的工作经验、水平和业绩，来确定自己申请的职称评定等级。
如果申请者对自己的定位不够准确，可能会影响评审结果。
5. 材料真实性问题：在申报职称时，申请者需要提供真实的材料和证明文件。
如果申请者提供虚假材料，可能会被取消评审资格。
6. 时间安排问题：职称申报通常有固定的时间安排，如果申请者错过申报时间，可能需要等待下一年的申报机会。
7. 政策了解问题：不同地区和不同行业可能会有不同的职称评审标准，申请者需要充分了解当地的职称评审政策，以确保自己的申报符合要求。
为了解决上述问题，建议申请者在职称申报前充分了解相关政策和标准，提前准备所需的材料和证明文件，确保自己的业绩和论文符合要求，同时注意材料的真实性和完整性。
专业技术人员职称申报存在的问题
专业技术人员职称申报存在的问题1. 背景介绍专业技术人员职称是评定专业技术人员职业水平和技术职务的一种资格，具有一定的学术、技术、管理水平和工作经验。
然而，在当前社会中，专业技术人员职称申报存在着一些问题，需要进行深入的探讨和解决。
2. 评价体系不够科学合理专业技术人员职称的评定标准和体系需要更加科学和合理。
目前，评价体系主要以发表论文、参与科研项目和职务晋升为主要依据，而技术能力、实际工作能力等方面的评价不够全面。
这导致一些拥有优秀实际工作能力的人员无法得到应有的认可和提升机会。
3. 客观评价不足在专业技术人员职称申报中，存在主管评价和同行评价不够客观的情况。
有的单位领导对下属的评价有较大的影响，而同行评价也可能存在利益交换和不公平竞争的情况，导致真正优秀的人才难以脱颖而出。
4. 申报程序复杂专业技术人员职称申报需要提交的材料繁杂，程序复杂，审核周期长。
这不仅增加了申报者的申报负担，也容易造成流程堵塞和不必要的时间浪费。
5. 个人成长机会有限由于专业技术人员职称申报存在的种种问题，一些优秀的专业技术人员难以得到应有的认可和提升机会。
这不仅影响了个人的职业发展，也影响了整个行业的人才流动和技术创新。
6. 个人观点和理解针对专业技术人员职称申报存在的问题，我认为需要进行深入的改革和调整。
评价体系需要更加科学和合理，客观评价要得到保障，申报程序也需要简化和优化。
只有这样，才能吸引更多的优秀人才加入，并激发他们的工作热情和创造力，为行业的发展注入新的活力。
总结回顾专业技术人员职称申报的问题是一个长期存在并且需要深入思考的议题。
通过对评价体系、客观评价、申报程序以及个人成长机会等方面进行全面评估，并共享了对这个主题的个人观点和理解，我相信更深刻地理解了这个问题的复杂性和重要性。
在未来的工作中，我会更加重视并关注此问题，努力为其改革和发展贡献自己的力量。
以上是我对专业技术人员职称申报存在的问题的深入探讨和全面评估，希望能对您有所帮助。
关于卫生高级职称申报问题核查的情况说明
关于卫生高级职称申报问题核查的情况说明
对于卫生高级职称申报问题的核查情况如下：
1. 提交材料核查：申报人提交的申请材料会经过核查，包括个人简历、职称评审表、职称申报表、学术论文、成果证明等。
核查人员会仔细检查材料的真实性和完整性。
2. 学术论文核查：申报人提交的学术论文会进行核查，主要是检查论文的刊载情况、作者署名真实性等。
3. 成果证明核查：申报人提交的成果证明材料会进行核查，包括项目承担情况、获奖情况、学术成果等，核查人员会联系相关单位或机构进行确认。
4. 评审专家评审：申报人的材料会交由专家组进行评审，评审专家会认真审核申请人的申报资料和相应的成果，对申请人的学术水平和专业能力进行综合评价。
5. 核查结果通知：核查完成后，评审委员会会根据评审专家的评价结果，判定申报人是否符合卫生高级职称的条件，并将核查结果通知申报人。
总体来说，卫生高级职称申报问题的核查工作是非常重要和严谨的，旨在保证职称的公正性和真实性，确保获得卫生高级职称的人员具备相应的学术水平和专业能力。
职称申报相关问题及解答
职称申报须知相关问题及常见问题解答按照国家规定评定和全国统一组织的专业技术资格考试取得的专业技术资格是专业技术人员水平能力的标志,请各位仔细看完本站的介绍,您需要咨询的问题都在下面如有不明之处,我们再进一步沟通协商。
只有对您有实际用处的东西,才值得去拥有!很多人士一来就咨询价格。
职称证书的价值,在乎它对您的实际用处而言。
如果对您没什么作用,那就是废纸几张。
对于有实际用途的人士来说,职称证书可以陪伴您这一生,在关键时刻可以帮您更上一个台阶,带来的附加值是非常大的。
咨询职称评审,先注意下面几个问题:一.是哪个地方人事局的职称?二.这个职称对您是否有用?三.您是否满足人事局评审的基本要求?现在评审是哪个地方的职称?答:我们只保证是地级市的职称。
现在可以评审初级工程师、中级工程师,高级工程师的相关专业。
建筑工程师,土木工程师,路桥工程师,电子工程师,电力工程师,测量工程师,机械工程师,会计师,经济师,统计师,药师,医科类等各专业工程师均可评审。
初级工程师,中级工程师,高级工程师均有破格名额!人事局政府网上可以查询,有政府文件公示。
外地职称在当地是否好用?外地职称在当地是否好用?答:职称评审确实带有一定的地域性,因每个地方人事局的具体评审标准和政策要求有差异所致,但基本上来说全国政策上都是认可的。
使用前要先咨询当地人事局或所在公司人事部门。
因为是由他们主管,标准是由主管部门制定,就要以他们的文件精神为主。
确定可以使用后,再咨询评审相关事宜。
A.使用有限制的几种情况:(1)国有企业的员工。
国有企业一般都是要求通过全国统考的职称或本单位(有人事权的单位)评审职称。
国内比较出名的国有企业对于外地直接评审职称,认可度比较低。
(2)国家机关的员工。
都要求是统考的职称,或是当地评审的职称,当然也有例外的比如很小的地市区域也是可以使用的B。
使用无限制的几种情况:(1)非国有性质的公司或企业。
民营、合资、私营等公司或企业,特别是建筑方面的公司。
职称申报常见问题答疑
职称申报常见问题答疑一、什么是职称？答：职称，即专业技术职务任职资格，是指从事专业技术工作的人员，取得一定学历学位、达到一定专业年限、取得一定工作业绩，经过考评后授予的相应专业技术层级职务任职资格；职称是反映专业技术人员学术技术水平和专业能力高低的重要标志。
二、什么是职称评审？答：职称评审是按照评审标准和程序，对专业技术人才品德、能力、业绩的评议和认定。
职称评审结果是专业技术人才聘用、考核、晋升等的重要依据。
职称评审委员会负责评议、认定专业技术人才学术技术水平和专业能力。
三、哪些人员可以在市申报职称评审？答：在市属或区属国有企（事）业单位、在蓉注册非公有制企业（组织）工作的在职在岗专业技术人员，本人档案存放在市人才服务中心在蓉注册非公有制企业（组织）工作的在职在岗专业技术人员，可按规定程序在市申报相应系列、专业、级别的职称评审。
公务员（含列入参照公务员法管理的事业单位的在编人员）不得参加评审职称。
离退休人员不得申报参加职称评审。
四、申报人户籍未在市，可否在市申报职称评审？答：职称评审与申报人的户籍无关。
五、在哪里能查看市职称评审的通知、政策？答：申报人登录市人力资源和社会保障局公众信息网，选择右上侧菜单栏“专题专栏”–“专技人才服务”–“职称评审”或最下面一栏的“服务机构”，可点击各栏目右侧的“更多”，根据自己的专业技术岗位，查看职称评审政策和各职称系列（专业）评委会年度评审通知。
申报通知包括：申报时间、材料要求和流程等内容，请申报人提前关注和做好申报准备。
六、职称申报评审的条件有哪些？答：职称各系列（专业）申报的条件不一，但一般对学历、资历等有基本要求，即：申报职称评审均应具备规定的学历条件和一定年限（全日制和非全日制学历都可以用于申报职称评审）。
申报人参加职称评审还需提供专业能力、学习能力、业绩成果和贡献等证明材料，具体要求详见各年度专业职称评审通知要求。
申报人可按通知上的电话咨询相应评委会办公室。
职称申报材料常见问题
南宁市教育系列职称申报材料常见问题一、常见问题：1、评审会选择不正确。
2、申报单位名称与本单位公章名称不一致。
如南宁市第一中学/南宁市第1中学。
3、单位级别未选择正确级别。
4、专业系列选择不正确。
5、计算机及外语免试条件选择不正确。
6、拟评专业技术资格选择不正确。
7、申报学科（专业）选择不正确。
8、是否乡镇学校选择不正确。
（市属及区属单位不存在乡镇学校，应选否）9、现任专业技术职务资格取得时间、专业技术职务资格审批时间填写不正确，此两项时间均应填写职称证书上的“授予时间”。
10、专业技术职务资格审批机关填写不正确，应填写职称证书上的“授予单位”。
11、学历情况只填写了“最高学历”或“第一学历”，导致《评审表》或《推荐表》上信息不全，应两者都填写完整。
12、电子档案模板或所列顺序（字段）被随意修改，或所放材料张冠李戴，或无法打开。
二、注意事项：1、各单位在接收个人申报信息材料时，要严格审查材料的真实性和完整性：（1）审验申报者的毕业证、学位证、职称证等证件原件；（2）查看单位版系统里的《送审专业技术资格名册表》，表上的信息是否正确完整；（3）查看单位版系统里的“评定表”信息是否完整，“论文著作”、“学历证书”、“获奖证书”等三个模板所入材料是否正确完整。
2、生成上报文件后，切记：请勿双击打开！否则，会造成数据的损坏。
3、如果单位有人申报“助理实验师”或“实验师”时，请告知其个人在个人版系统选择“评审会”时，请选择——“中等职业学校教师系列”—“南宁市初级评审会”或“南宁市中级评审会”。
切记：请勿选择“实验系列”里的评审会！4、申报小中高的评审条件中明确要求近五年考核中至少1年以上为优秀，请各单位认真把关，对不满足条件的申报人员做好解释工作，以免造成不必要的经济损失。
5、申报中等职业学校高级讲师程序：（1）市属单位：个人申报—单位审核—市系列职改办签章—市职改办审核签章—区教育厅职改办接收数据，缴费。
关于职称申报的情况说明
关于职称申报的情况说明1. 如何填写《专业技术人员申报评审职称状况一览表》现重点就如何填好《专业技术人员申报评审职称状况一览表》作如下说明，请广阔专业技术人员申报时予以留意。
一、关于基本状况由于近年来实行软件申报，基本状况的填写还是比较便利的。
这里需要留意以下几个项目的填报：第一学历：指通过全日制训练取得的最高学历；最高学历：通过全日制训练或其他学历训练取得的最高学历；外语语种：申报艺术系列的填“无”；外语成果：申报艺术系列的填“无”；晋升方式：改系列评审或机关到企事业单位从事专业技术工作直接评审高级资历的选“其他”。
二、关于工作简历照实具体填写参与工作后的工作单位、工作岗位、专业技术职务的时间变动状况。
要充分反映出所从事的专业技术工作经受。
三、关于工作成果照实填写任现职以来的专业技术工作成果，尽量把本人担当的工作任务，完成的工作量、取得的工作实绩在本栏目里反映出来，对于获得的嘉奖、先进工作者等荣誉称号、非专业嘉奖和不能在论文作品栏目中反映的内容可充实到本栏目内。
填写工作业绩要条理，字数尽可能布满栏目，避开太空。
需要留意的是，一是取得现专业技术资历后到聘任现职务之间时间取得的工作成果，视为任现职以来工作成果；二是对取得的工作成果要实事求是地填写，评价要客观，肯定不要搀杂任现职以前的工作成果。
四、关于成果嘉奖填写任现职以来个人取得的专业成果及受奖状况，非集体或单位奖。
最多填报五项，超过五项的，可选择最高奖或最具有代表水平的填报。
假如有科技成果，项目栏要填写完整的课题名称，批准机关栏填写组织课题鉴定的省级以上业务主管部门，同时摘要填写“核心提纲”、“处理问题”、“效果”栏目。
假如是专业获奖，项目栏要填写课题全称或演出剧目角色及嘉奖全称，如“吕剧《苦菜花》扮演杏莉娘获第六届中国戏剧节表演奖”；独立获奖的，位次填1/1，如三人排其次的填写2/3；批准机关填写颁发嘉奖机关部门。
“核心提纲”、“处理问题”、“效果”等栏目可不填。
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附件2：关于报送专业技术职务任职资格评审材料有关问题的说明一、申报、呈报的程序（一）专业技术人员所在单位公布申报评议方案;（二）专业技术人员提出申请，并提供有关证件;（三）单位组织成立具有相应专业技术职务人员组成的专家委员会或学术委员会（7人以上），对申报人的学术、技术水平进行评价，提出推荐意见。
单位根据专家委员会或学术委员会提出的推荐意见，综合考虑申报人的品德、业绩、工作能力和工作态度等情况，确定推荐人选，进行民主评议，公示评议推荐结果；（四）单位组织整理填报有关申报材料;（五）单位对申报材料进行核实，重点审查其申报材料、证书和证明等是否真实、齐全，内容格式等方面是否符合规定要求;（六）公示申报人的申报材料及有关情况。
将填好的《专业技术人员申报评审职称情况一览表》在单位明显位置张贴公示。
公示无异议后，单位要在该申报人的《专业技术职称评审表》、《专业技术职称评审简表》的“推荐意见”栏中明确填写“本单位已对提供的申报材料逐一审核，真实准确，同意上报”的推荐意见，并由申报人、审核人、单位负责人分别签字后方可推荐上报；（七）组织填写《“六公开”监督卡》；（八）报经主管部门审查，符合申报条件的材料，主管部门必须签署“经审核，申报材料真实准确，同意推荐。
”的意见，由负责人签字，并加盖印鉴后，及时送呈报部门；（九）申报材料经呈报部门审核同意并签署呈报意见后，按规定时限报各级评审委员会办事机构。
（十）全日制大中专毕业生确职材料（含卫生类全日制大中专毕业生）经所在单位和主管部门审核签署意见后呈报。
其中对于从事专业技术工作年限的认定，须出具申报确职专业技术人员的《事业单位聘用人员登记表》或《东营市职工劳动合同》、《大中专毕业生就业登记表》、《养老保险个人账户清单》（或《职工社会养老保险手册》）等相关证明。
二、应呈报的有关材料和要求（一）申报评审人员须提供的评审材料类别、数量1、《专业技术职称评审表》1份（A4型纸正反面打印,左侧粘贴，不允许用订书机装订，申报高级职称的必须手写）。
2、《专业技术职称评审简表》一式3份(A4型纸正反面打印，申报高级职称的必须手写)。
3、《一览表》一式20份(中、初级的A3型纸打印，高级的按第四个问题的要求办理)。
4、反映本人任现职以来专业技术水平、能力、业绩的业务工作总结1份；反映本人任现职以来专业技术水平、能力、业绩的代表性成果或受奖项目不超过3项，论文（著作、作品等）不超过3件。
（原件。
申报高级的请注意留存论文论著、获奖和成果等的复印件，以备填报职称软件中刊号、提纲、观点、字数等内容时使用）。
5、学历及学位证书（原件。
如学历证书丢失，须提交毕业生登记表原件，或经单位人事部门审核，负责人签字，单位盖章的毕业生登记表复印件）。
6、现专业技术职务任职资格证书、聘任备案表（原件）。
7、申报中高级的需提交职称外语等级考试成绩通知书（原件），其中工程、卫生系列职称外语考试的类别分别为理工、卫生类；符合免于职称外语考试的专业技术人员，须提供《专业技术人员申报专业技术职务资格免于职称外语考试审核表》，该表3年内有效；符合放宽外语成绩要求的，须提供外语考试成绩单和《专业技术人员申报专业技术职务资格放宽外语成绩要求审核表》，该表当年有效。
8、全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证或有效证明（原件），对符合计算机免于考试、暂不参加考试、免考部分科目（模块）的人员，须提供免考依据（原件）和免考登记表。
免考登记表要按规定如实填写具体申请事由，所在单位和主管部门要提出明确意见并签字盖章。
免考登记表三年内有效。
9、职称外语等级考试成绩通知书、计算机应用能力考试合格证书原件如丢失，须出具省人事考试中心补发的证书或开具的证明。
10、东营市专业技术人员继续教育合格证书（原件）。
11、任现职以来的《奖惩考核手册》或《年度考核登记表》（原件）。
12、《“六公开”监督卡》1份。
13、改系列申报专业技术职务任职资格（指同级别的），须在现聘专业技术岗位上工作一年以上，经考核符合相应专业技术职务资格条件的，方可申报，未按规定取得相应系列（专业）资格的，不得申报评审高一级专业技术职务资格，国家和省另有规定的除外。
申报时须呈报《改系列申报专业技术职称（资格）评审表》一式4份，原《专业技术职称评审表》或《专业技术职务呈报表》(原件，或经单位人事部门审核，负责人签字，单位盖章的复印件）1份，并报送反映其工作变动后业务水平、业绩情况等证明材料。
14、非企事业单位的人员交流或聘用到企事业单位专业技术岗位上工作或事业单位中管理岗聘用到专业技术岗位工作的人员，须从事专业技术工作一年以上，经考核符合相应专业技术职务资格条件的，方可申报评审相应的专业技术职务资格。
（二）申报确职人员须提报的材料类别、数量1、《正规全日制院校毕业生专业技术职称（资格）确认表》一式两份；2、毕业证及学位证原件、复印件；3、参加工作以来的工作总结一份；4、《事业单位聘用人员登记表》或《东营市职工劳动合同》、《大中专毕业生就业登记表》、《养老保险个人账户清单》（或《职工社会养老保险手册》）等相关从事专业技术工作年限的认定证明材料。
（三）其他事项1、符合《东营市高中级专业技术职务任职资格破格申报指导条件》破格申报专业技术职务任职资格，须由单位和有关主管部门出具破格推荐报告1份，并由呈报部门核准并明确签署意见，加盖印鉴。
2、需委托评审的，按分级管理的原则，由相应的人事主管部门出具委托函。
3、呈报部门根据样表填报《××××年度专业技术职务任职资格申报人员花名册》，并用EXCEL制表报数据盘（实行网络化申报的按第四个问题第一款要求办理）。
4、申报材料须按要求装入统一印制的材料袋内，实际材料件数与材料目录必须相符，材料袋下封口处注明：申报职称、申报人姓名、工作单位、联系电话。
5、呈报的申报材料必须手续完备，内容齐全，字迹清晰，不得涂改、漏页、缺页。
三、填表说明（一）申报表格中的项目不能漏填，无需填写或没有的填“无”，不能置空。
（二）申报材料中的单位、呈报单位必须使用法定全称，否则一律不予受理。
“所从事专业”须按专业技术职务试行条例中规定的专业名称填写，如没有明确规定的，据实填写规范名称。
（三）“学历”应填报国家承认的学历，后学历须满三年，且后学历专业须与申报专业相关或相近，否则不作为评审依据学历。
获得国民教育学历的，分别填写为“研究生、大学、大专、中专、高中及以下”，1970—1977年恢复高考制度以前入学的高等院校毕业生学历填写“大学普通班”；党校学历填写“中央（省、市委）党校研究生、大学、大专”；1993—1997年入学并取得“山东省干部教育验印专用章”验印的学业证书，填写“省业余大学、大专”。
（四）“毕业时间”、“毕业院校及专业”填写：×年×月，×校×专业。
（五）“聘任时间及年限”中“聘任时间”填写第一次受聘现专业技术职务的时间，“年限”则填写聘任累计年限，年限计算到申报当年的年底。
采取时间/年限的填法，例:2001年7月连续聘任至今,累计聘任5年,填2001.07/5，中间有间断,累计聘任3年,填2001.07/3。
（六）“任现职以来各年度考核结果”栏应按实际考核确定的等次填写（任职年限超过6年的（含6年），填写近六年的考核等次；不满6年的据实填写），“任期考核结果”填写最近一个聘期期满的考核结果。
（七）“计算机应用能力考试情况”在相应级别对应栏内填“合格”。
（八）“成果及受奖”栏的填写：1、要填写受聘现职以来的成果和奖项；2、同一成果的不同奖项只填写最高奖项；3、“时间”填写证书落款时间，×年×月；4、“位次”填写：成果、受奖等系个人独立完成的填写“独立”；与他人合作完成的，采用申报人位次/合作人数的填法，如：申报人为第1位完成人，系3人合作完成的，填写：1/3，依此类推，为第2位的，填：2/3。
（九）“论文、著作、作品”栏的填写：1、要填写受聘现职以来在省级以上具有全国统一刊号（CN、ISSN）的报刊上的论文、作品，公开出版的具有统一书号（ISBN）的著作；2、“时间”填写报刊或著作的出版时间：×年×月；3、“题目”的填写，先注明“论文”、“著作”，然后写作品名称。
如“论文：《×药物治疗×病的临床效果分析》”；4、“报刊或出版社”填写报刊或出版社的法定全称；5、“位次”填写：论文、著作、作品位次采用申报人位次/合作人数的填法，如系个人独立完成的填写“1/1”；与他人合作完成的，如申报人为第1位完成人，系3人合作完成的，填写：1/3，依此类推，为第2位的，填：2/3。
6、不能提供原件的不要填写。
（十）“成果及受奖”和“论文、著作、作品”栏，要有选择性地提供任现职以来最能反映其业务能力和学术水平的代表作。
要按代表水平由高到低依次递减的顺序填写，并在报刊封面上依此顺序编号排列。
一项内容不得在以上两栏中重复填写。
上述材料的截止时间为呈报的截止时间，超期的不予认可，不予受理。
（十一）专业技术人员必须要在《评审表》中“任现职后主要专业技术工作业绩登记（或个人总结）”栏的最后填写如下承诺语：“本人承诺：所提供的个人信息和证明材料真实准确，对因提供有关信息、证件不实或违反有关规定造成的后果，责任自负。
”四、根据各评审委员会办事机构的不同需要，需增加的材料（一）实行网络化申报的（高级全部实行网络化评审）：1、申报、呈报使用《职称评审管理系统》填报、审查、呈报。
上报《一览表》一式3份（原件），系统生成的上报文件数据盘（生成mdb格式）1份；2、填写《一览表》时，“成果及受奖”栏，应按要求填写“核心提纲、解决问题、效果”等内容；“论文、著作、作品”栏，应按要求填写“刊号、提纲、观点、文章字数”等内容。
（二）申报一、二级律师和公证员的，还需提供2份任现职期间有代表性的办案（办证）卷宗。
另外，申报一、二级公证员的，还需提供任现职以来办理公证事项抽检评审合格证明。
（三）申报播音指导、主任播音员、一级播音员的，还需提交：1、能代表自己播音业务水平的10分钟以上的广播电视节目录音、录像带；2、《普通话测试等级证书》原件。
（四）申报卫生系列临床学科高级专业技术职务任职资格的，还需提交：1、反映个人最高学识水平的原始病历2份，不得拆装，并由所在单位审核盖章；2、城市医生晋升副主任医师前如曾到农村服务累计达1年以上的，可提交单位及主管部门出具的证明材料。
（五）申报高级教练、国家级教练的，任现职以来代表本人学术水平的论文要附两名以上同行专家分别鉴定的《专家对教练员论文鉴定表》。
（六）有援藏、援疆、援青经历的在“主要工作经历”中说明。