最新保姆雇佣聘用合同范本
2024年保姆雇佣合同样本8篇
2024年保姆雇佣合同样本8篇篇1甲方（雇主）：__________________身份证号码：___________________乙方（保姆）：__________________身份证号码：___________________根据中华人民共和国相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方为保姆事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点乙方同意在甲方家中担任保姆工作，负责照顾甲方家庭成员的饮食起居及其他家务事项。
具体包括但不限于以下内容：做饭、洗衣、打扫卫生、照顾孩子等。
工作地点位于___________________。
三、工作时间与休息休假乙方的工作时间根据甲方家庭的需要灵活安排。
如因特殊情况需要调整工作时间，双方应提前协商。
乙方享有每周至少一天的休息时间。
法定节假日和年假等休假制度按国家法律法规执行。
四、薪酬与福利待遇1. 薪酬：甲方按月支付乙方工资，月薪为人民币______元。
2. 加班工资：如乙方因工作需要加班，甲方应按国家法律法规支付加班工资。
3. 福利待遇：双方可根据实际情况约定其他福利待遇，如年终奖、节日福利等。
五、劳动保护、劳动条件及卫生标准1. 劳动保护：甲方应为乙方提供必要的工作条件，确保乙方的工作环境安全、卫生。
2. 劳动条件：甲方应提供适合乙方工作的工具和设备，确保乙方能够顺利开展工作。
3. 卫生标准：乙方应保持良好的个人卫生，确保甲方家庭成员的健康安全。
同时，乙方需遵守甲方家庭的卫生要求，保持工作区域的整洁卫生。
六、劳动纪律及违约责任1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
2. 若乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付相应的违约金。
3. 若甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，并享有相应的权益保障。
七、合同解除与终止1. 合同期内，双方协商一致可以解除合同。
2024年保姆雇佣合同例文（五篇）
2024年保姆雇佣合同例文甲方（雇主）与乙方（雇员，身份证号：__________）在遵循《中华人民共和国合同法》等相关法律、法规的基础上，经平等、自愿协商，就乙方为甲方提供保姆服务事宜，达成以下正式协议：一、服务内容1. 看护小孩；2. 清洗小孩衣物；3. 家务（室内保洁）。
二、服务时间1. 每天自____时____分至____时____分。
2. 乙方每月享有____天休息日，具体安排由双方临时协商确定。
三、服务费用1. 服务费用为人民币1000元/月，甲方须于每月____日前支付至乙方。
2. 如因特殊情况需要乙方加班（指晚上留宿），甲方须额外支付每晚20元的加班费。
四、甲方权利与义务1. 甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务；2. 甲方发现乙方存在不适宜继续看护小孩的情形（如患有疾病等），有权随时解除本协议；3. 甲方有义务按时支付服务费用。
五、乙方权利与义务1. 乙方有权要求甲方按时支付服务费用；2. 乙方有权要求甲方提供工作所需的基本设备或条件；3. 乙方应严格履行上述服务项目，细心照顾小孩；4. 乙方不得擅自将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如发生偷窃等违法行为，甲方将依法追究其法律责任；5. 乙方因亲友生病等紧急情况需临时离开时，应事先征得甲方同意；6. 乙方在工作期间，如因其过失导致甲方及其家人人身伤害或财产损失，应承担相应的赔偿责任；7. 乙方如欲解除本协议，应提前30天通知甲方，不得擅自离职，否则甲方将追究其违约责任；8. 乙方在非工作时间（包括上下班途中）发生的事故，由乙方自行负责，甲方不承担任何责任。
六、合同生效1. 本协议自双方签字之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________签约日期：__________2024年保姆雇佣合同例文（二）甲方：乙方：丙方：甲乙丙三方根据平等自愿的原则，现就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议，具体内容如下：一、合同内容：乙方的服务内容：主要包括以下内容1、家务；2、看护婴儿；3、照看孩子；4、照顾老人(男、女)；5、照顾老人(不能自理：男、女)；6、看护病人(男、女)；7、看护病人(半自理：男、女)；8、看护病人(不能自理：男、女)；9、医院陪住；10、接送学生。
保姆雇佣聘用合同范本5篇
保姆雇佣聘用合同范本5篇篇1甲方（雇主）：__________________身份证号码：__________________乙方（保姆）：__________________身份证号码：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方雇佣乙方从事保姆服务工作达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，规范双方关系，保障甲乙双方的合法权益。
二、工作内容和地点1. 乙方同意在甲方家中担任保姆工作，照顾甲方家庭成员的生活起居。
2. 乙方的主要工作内容包括但不限于：烹饪、清洁、照料孩子、照顾老人、洗衣等。
3. 乙方的工作地点为甲方住所。
三、工作时间和休假1. 乙方的工作时间根据甲方的需要确定，具体安排由双方协商。
2. 乙方享有国家法定节假日的休息权利。
3. 甲方应合理安排乙方的工作和休息时间，确保乙方身体健康。
四、薪酬和福利待遇1. 甲方应按照约定向乙方支付薪酬，具体金额和支付方式双方另行协商。
2. 甲方应遵守国家法律法规，为乙方提供相应的福利待遇。
五、合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为______年/月，具体期限双方可根据需要协商确定。
六、甲乙双方的权利和义务1. 甲方的权利：甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责，有权对乙方的工作表现进行评价和监督。
2. 甲方的义务：甲方应按照合同约定支付薪酬，提供必要的工作条件，尊重乙方的人格尊严和合法权益。
3. 乙方的权利：乙方有权获得约定的薪酬和福利待遇，有权要求甲方提供必要的工作条件。
4. 乙方的义务：乙方应按照合同约定履行工作职责，遵守甲方的规章制度，保护甲方家庭成员的生命财产安全。
七、合同的变更和解除1. 双方协商一致，可以变更或解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）严重违反甲方纪律或规章制度的；（2）失职、营私舞弊给甲方造成损害的；（3）被依法追究刑事责任的。
保姆聘用合同格式范本4篇
保姆聘用合同格式范本保姆聘用合同格式范本精选4篇（一）以下是一份保姆聘用合同的格式范本：保姆聘用合同甲方：（雇主姓名）身份证号码：_____________联系地址：_____________联系电话：_____________乙方：（保姆姓名）身份证号码：_____________联系地址：_____________联系电话：_____________鉴于甲方需要雇佣乙方作为保姆，双方按照平等、自愿、公平的原则，达成如下协议：1.工作内容：乙方将负责照顾甲方家中的日常生活，包括但不限于照料甲方家中的儿童、老人、烹饪、清洁卫生等工作。
2.工作时间：根据甲方的需求，乙方将按照协商确定的工作时间进行工作，双方可以根据实际情况进行调整。
3.工资待遇：甲方将支付给乙方月工资人民币_________元，工资支付方式为（现金/银行转账等）。
4.工作条件：甲方将为乙方提供必要的工作条件，包括合理的休息时间、食宿条件等。
5.保险及福利：甲方将负责办理乙方的社会保险和医疗保险，并按照国家规定为乙方缴纳相关费用。
双方亦可就其他福利待遇进行协商并约定。
6.工作期限：本合同自______年______月______日起生效，工作期限为______个月/年，合同期满后可协商续签。
7.违约责任：任何一方如违反本合同约定，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。
8.解除与终止：本合同在以下情况下可以解除或终止：(1) 双方协商一致解除合同；(2) 一方违反合同约定且经过多次提醒仍不改正；(3) 因不可抗力等特殊情况导致无法继续履行合同。
9.争议解决：本合同发生的争议，双方应协商解决。
如协商不成，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
10.其他约定：双方约定的其他事项，可在本合同中明确表述。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方签字：_________________日期：__________________乙方签字：_________________日期：__________________此为格式范本，具体合同内容可根据实际情况进行调整和修改。
精选保姆雇佣聘用合同范本5篇
精选保姆雇佣聘用合同范本5篇篇1甲方（雇主）：__________________身份证号码：_____________________乙方（保姆）：__________________身份证号码：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、诚实守信的原则，就家庭保姆雇佣事宜，经友好协商达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容乙方的工作包括：照料家庭成员，包括饮食、起居等基本生活照料；保持家庭卫生，包括清洁、整理等家务工作；其他家庭事务，根据甲方需要协商确定。
三、工作时间乙方的工作时间为每周____天，每天工作____小时。
具体上下班时间、休息日等由甲乙双方协商确定。
四、薪酬及支付方式1. 薪酬：甲方支付乙方的月薪为人民币____元（大写：____元整）。
2. 支付方式：薪酬支付方式为____（如月薪、日薪等），支付周期为____（如月结、季度结算等）。
每月薪酬支付日为____日。
3. 加班工资：乙方加班的，甲方应按照国家规定支付加班工资。
五、保险及福利待遇1. 乙方在工作期间，甲方应为其购买意外伤害保险。
2. 乙方享有国家规定的相关福利待遇。
3. 其他福利待遇由甲乙双方协商确定。
六、甲方的权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作表现提出意见和建议。
2. 甲方有权在乙方违反本合同规定的情况下解除合同。
3. 甲方应按照本合同约定支付薪酬。
4. 甲方应尊重乙方的人格和尊严，不得对乙方进行人身攻击或虐待。
5. 甲方应向乙方提供必要的工作条件和工作环境。
七、乙方的权利与义务1. 乙方有权获得本合同约定薪酬。
2. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度。
3. 乙方应尽职尽责完成工作任务，保证工作质量。
4. 乙方应服从甲方的合理工作安排和管理。
5. 乙方有义务保护甲方的家庭隐私和家庭财产安全。
家庭保姆聘用合同范文5篇
家庭保姆聘用合同范文5篇篇1甲方（聘用方）：___________身份证号码：__________________乙方（受聘方）：___________身份证号码：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为家庭保姆事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期间内，甲乙双方不得擅自变更或解除协议。
二、工作职责与内容乙方同意根据甲方的需要，担任家庭保姆工作，照顾家庭成员的饮食起居及日常家务。
具体包括：烹饪、洗衣、打扫卫生、照顾孩子及其他家庭成员等。
乙方需认真履行保姆职责和义务，关心爱护家庭成员，尊重甲方的生活习俗，维护家庭卫生和秩序。
三、工作时间与休息时间乙方的工作时间为每周一至周六，每天工作八小时。
周日休息。
特殊情况下，根据甲方需要，乙方可能需要加班或调整工作时间。
加班补偿按照国家规定执行。
四、薪资待遇与福利1. 薪资：甲方按每月____元的标准支付乙方薪资。
薪资支付时间为每月的____日。
2. 福利：乙方享有国家规定的法定节假日休息和相应的节假日薪资补偿。
此外，乙方在甲方工作满一年后，享有带薪年假。
五、劳动保护与安全甲方应提供安全的工作环境，确保乙方在履行工作职责时的安全与健康。
乙方应遵守甲方的安全规定，正确使用设备设施，预防事故发生。
如因乙方违规操作导致的安全事故，乙方应承担相应责任。
六、保险与赔偿甲方应为乙方购买家政服务保险，以应对可能出现的人身意外和财产损失风险。
若乙方在工作过程中因工作原因造成损失或伤害的，甲方应在保险范围内承担赔偿责任。
七、协议解除与终止1. 协议解除：双方协商一致可以解除协议；一方违反协议约定，另一方有权解除协议。
2. 协议终止：协议期满或双方协商一致可以终止协议。
协议终止时，乙方应办理好工作交接手续。
八、违约责任与争议解决1. 违约责任：双方应遵守本协议约定，如一方违反协议约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
保姆聘用合同（6篇）
保姆聘用合同为满足参与者需求，甲、乙、丙三方在平等、自愿的基础上，经协商一致同意签订本合同。
由乙方对甲方提供家政服务、甲方支付劳务费、丙方对乙方担保的形式订立家政劳务合同：一、合同期限：自____年____月____日至____年____月____日止，有效期为____年。
二、由甲、乙、丙三方商定以下乙方到甲方做家政的《上岗协议》内容：乙方从____年____月____日到____年____月____日起，自愿到甲方家工作，工作地址_____，工作时间_____，是否吃住，休息日_____，国定假日（可、不可）休息;国定假乙方工作，工资属单薪;工作内容_____工资_____及其他，乙方确认，签名_____.甲方确认，签名_____.丙方确认：签名.三、证件：1）乙方、甲方、丙方均出示的是本人正确身份证和有效证明。
并乙方和丙方应将有效身份证的复印件交于甲方各一份。
2）乙方出示有效、真实的体检合格证明，体检内容要有：胸透正常、无心脏病、无高血压、肝功能2对半正常、无各种传染病等。
并有甲方保管;乙方的义务和权利：（一）义务自愿签定合同：乙方愿意到甲方家为其做家政服务;接受丙方为乙方的担保人;自愿签订此合同。
提供有效内容，符合合同的体检证明;完全依照三方订立的本合同内容的要求进行家政工作。
2、财产和生命安全：如属乙方不慎毁坏客户物品的，乙方应照价赔偿;乙方自身因没有（或没有要求甲方合理的）采用必要的安全的措施，而造成乙方或甲方生命及财产的损失，一切后果与甲方无关，乙方自己承担。
乙方在带小孩的工作过程中，特别要注意安全，有意或无意造成孩子的伤或亡，一切后果有乙方负责;乙方在工作期间，对甲方家庭内的贵重物品，不得擅自触摸，更不得窃为己有。
如触犯刑律的，甲方将配合公安局要求国家执法部门立案，并同意甲方对乙方追加2倍经济损失赔偿。
产生的后果有乙方负责;乙方在工作期间内应当注意防火、防盗、防煤气中毒的恶性事件的发生，以保护自己和客户的人身安全、财产安全和他人的人身、财产安全。
2024年家庭保姆雇佣合同范文7篇
2024年家庭保姆雇佣合同范文7篇篇1家庭保姆雇佣合同甲方（雇主）：__________________ 身份证号：__________________乙方（保姆）：__________________ 身份证号：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上，就甲方雇佣乙方为家庭保姆事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点乙方负责甲方的日常家庭保洁、照料孩子、辅助烹饪及其他家庭杂务等工作。
工作地点在甲方家中。
三、工作时间与休息休假乙方的工作时间根据甲方家庭实际情况而定。
如因特殊情况需要调整工作时间或安排休息，双方应友好协商。
四、薪酬与支付甲方按月支付乙方工资，每月工资为人民币______元整。
甲方应于每月______日将工资支付至乙方指定的账户。
五、甲方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照约定提供劳务。
2. 甲方有权对乙方的工作进行监督和指导。
3. 甲方应尊重乙方的人格尊严，不得对乙方进行人身伤害或虐待。
4. 甲方应提供安全的工作环境，保障乙方在工作时间内的安全与健康。
5. 甲方有权要求乙方遵守甲方的家庭规章制度。
六、乙方权利义务1. 乙方有权获得约定的薪酬。
2. 乙方应遵守甲方的家庭规章制度，履行工作职责，保持家庭卫生整洁，爱护甲方财物。
3. 乙方应尊重甲方家庭成员，不得擅自泄露甲方家庭隐私。
4. 乙方有权在必要时提出合理的工作建议和要求。
七、合同的变更与解除1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 如有下列情形之一的，甲方或乙方可以解除本合同：（1）双方协商一致解除；（2）因不可抗力致使合同目的无法实现；（3）一方严重违约，另一方有权解除合同。
八、违约责任1. 如甲方未按时支付薪酬，乙方有权要求甲方支付拖欠薪酬及相应的违约金。
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最新保姆雇佣聘用合同范本
在遵守国家法律、法规遵守《**市外地来京人员从事农行服务管理》和《**市家政服务业行业公约》的前提下,为保护各自的合法权益不受侵犯,各方自愿签定并自觉遵守本合同:
一、服务内容
请在下面各项中选择所需要服务的内容,或其它新的服务项目一并填在括号内( )。
1、家务;
2、看护婴儿;
3、照看孩子;
4、照顾老人(男、女);
5、照顾老人(不能自理:男、女);
6、看护病人(男、女);
7、看护病人(半自理:男、女);
8、看护病人(不能自理:男、女);
9、医院陪住;10、接送学生。
二、丙方的权利和责任
1、向甲方提供家庭服务员。
建有家庭服务员输送基地并保持经常联系,家庭服务员来源明白、身份清楚、手续完备。
向甲方一次性收取家庭服务员使用费及手续费共200元整。
2、丙方收取甲方押金300元整。
在家庭服务员服务期满,甲方将家庭服务员安全送回丙方,并确认家庭服务员服务期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后,丙方如数把押金送还给甲方。
3、对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。
每月收取家政服务务管理费_____元。
4、对新到的家庭服务员和服务员期满回到公司的家庭服务员,公司视情况对期进行职业道德教育和职业再培训,并重新安排上岗。
三、甲方的权利和责任
1、及时按月付给家庭服务员足额的劳务工资_______元整(具体工资数额在签定本合同时,由双方协商而定)。
家庭服务员休息日每月不少于三天,遇国家规定的节、假日,不能休息的,双方协商,适当加薪。
不得拖欠或扣发家庭服务员的工资。
2、交纳家庭服务员使用费及手续费后,一年内免费享有正常更换三次家庭服务员的机会。
3、向家庭服务员提供免费正常食宿。
不得安排其与异性成年人同居一室。
并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证家庭服务员服务期间人身财产的安全。
有义务对家庭服务员的家政服务工作进行指导。
4、家庭服务员突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。
因从事合同规定的工作致伤,应适当担负家庭服务员医疗、医药费用。
5、不得强迫家庭服务员从事合同以外的工作,不得将家
庭服务员带往其它省市,不得私自将家庭服务员转让给他人服务。
6、根据**市的有关规定,为家庭服务员办理《暂住证》、《婚育证》等。
7、有权要求和安排家庭服务员重新进行体检,如果体检不合格,费用由家庭服务员承担,反之,由甲方承担。
8、有权拒绝家庭服务员将同乡、亲友带入家中。
有权拒绝家庭服务员使用家中长途电话。
9、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。
对家庭服务员因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助。
不得侵犯家庭服务员的人员权益。
10、发现家庭服务员患有不能胜任家政服务的疾病,应及时将其送回丙方,并解除合同。
四、乙方的权利和责任
1、尊重和维护甲方、丙方的合法权利,自觉履行本合同规定的家政服务项目,热诚服务。
2、享有按月、按时得到劳务工资的权利,每月休息日不少于三天,如需加班,有权同甲方协商,增加工资。
3、有权拒绝甲方提出一切不合理的要求。
有权维护自己的人身财产权利不受侵犯。
4 、安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报丙方
备案,履行请假或终止合同手续。
不得擅自离岗。
5、不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经核实属实,送有关部门依法处理。
6、不得参与甲方家庭及邻纠纷,尊重甲方家的生活习惯,不得虐待所服务对象。
7、不得与其他家政服务人员恶意患通,损害甲、丙各方的合法权益。
8、合同期满或中途解除合同,应回丙方报到,等待丙方重新安排家政服务工作。
如擅自离去,一切后果自负。
五、其它
1、签定合同时,甲方应按规定交纳家庭服务员使用费、手续费和押金。
家庭服务员使用费和手续费一律不退。
合同终止,凭押金收据条结算押金。
2、合同期满、合同内容变更、终止等。
甲方应及时到丙方办理相关手续。
愿意继续聘用原家庭服务员,请在7天内到丙方签定新一轮合同。
如甲方与乙方私下达成服务协议,一但发生任何问题,丙方概不负责。
并保留追究其责任的权利。
3、合同期未满,单方要求解除合同,应提前3天通知对方,无故要求解除合同的,应由违约方交纳违约金元。
合同执行期间,如发生纠纷,应先协商解决,解决不了可寻求法律
帮助。
本协议一式三份每方各执一份签字生效。