学院2015年度创业就业工作总结
学院就业工作总结15篇
学院就业工作总结学院就业工作总结15篇学院就业工作总结1不经意间，已经度过了一个春秋。
回首我在任院创业就业部部长的这段时间里，创业就业部继承过去的优秀传统，在外联方面继续踏实肯干，为院里的活动提供赞助;同时积极配合、协调其他部门进行院里活动。
使院里的各项活动都有序进行。
同时创就部也适应学校、及本院学生发展的实际情况，做出了重大调整：将外联部的名字改为创业就业部，积极搜集各种兼职信息，搜集各种相关比赛信息，同时我们还举自己的微薄之力，在没有经验的情况下，成功举办了首届大学生文化产业创意大赛，等等。
总结这一年的工作，我们有太多值得感慨，回顾这一年的经历，我们有太多值得总结。
一、外联工作不松懈作为外联部门，我们的职责就是为院里的活动提供外联赞助。
本着对部门工作的负责，对院系发展的负责，创业就业部在本年度内继续努力、出色完成外联工作。
我们主要的外联工作有：1、“跃动历史流水音韵”联谊晚会2、“百年风云叱咤中华”系列纪念活动3、文化引航能力竞赛4、运动会5、我的美丽我做主向不健康的生活方式说No女性健康知识讲座6、以销售驱蚊产品为契机的兼职提供7、迎新外联通过以上的外联工作，创业就业部在自身能力得到提高的同时，也给院里的活动提供了大量的支持。
总结这些活动，我们的外联经验得到一定的提高：比如如何与商家进行交谈、如何说服商家给我们提供赞助、如何处理已经谈好的工作中出现的意外等等。
这些都是下一届外联工作者值得学习的宝贵经验。
同时我们将会继续努力，为院里的外联工作贡献力量。
二、辅助学校、院系工作外联部不仅是在院系活动时发挥钱袋子的作用，还要加强院系和校相关部门的联系，协同其他部门工作，包括院里各部门，校学生会的各相关部门。
为院校的学生工作提供相关的支持。
在本学期我们主要负责了学校及院里举办的两项活动。
1、“华创杯”首届大学生创业计划竞赛2、教师招考考生职业规划大型公益讲座以上两个活动都是学校及院里通知，创业就业部负责的，整个活动在我们的安排及认真负责下，都取得了较好的成绩。
创业就业的活动总结4篇
创业就业的活动总结创业就业的活动总结精选4篇〔一〕近年来，随着经济的开展和市场的开放，越来越多的人选择走上创业和就业的道路。
为了帮助更多的人成功创业和就业，社会上不断推出各种创业就业培训活动。
近日，我们学校的创业就业协会组织了一场创业就业培训活动，我有幸参加了此次活动，并深受启发。
如今，我将对此次活动进展总结，希望与大家分享。
此次创业就业培训活动是由学校创业就业协会组织，主要针对即将毕业的学生。
活动涵盖了许多方面，如职业规划、创业知识、求职技巧等。
整个活动以轻松愉悦、交互式的方式进展，让参会者深化领会到了创业和就业的重要性。
在职业规划方面，此次活动让我们有时机认真反思自己的职业定位，理解自己的优势、优势和兴趣爱好，从而明确将来的职业方向。
除此之外，活动的讲师还特别强调了人际交往的重要性。
讲师告诉我们，通过参加一些志愿者活动、社交活动等，可以扩大人际关系网络，从而增加就业时机。
在创业知识方面，活动的讲师介绍了许多创业方面的知识，如创业流程、创业方案书的编写、投资与融资等。
我理解到，一个好的创业方案书对于创业成功非常重要，它不仅可以使创业者更好地理解自己的创业工程，也可以为创业者争取更多的投资。
此外，讲师还提醒我们创业者要时刻关注市场动态，理解消费者的需求和市场竞争情况，及时调整自己的经营策略。
在求职技巧方面，活动的讲师深化浅出地分析了简历的撰写技巧、面试技巧等。
比方，讲师说，一份好的简历应该简明扼要、构造明晰、突出自己的优势等。
而在面试中，要保持自信、礼貌、积极，并且答复下列问题要精准、到位。
通过此次活动，我深化认识到了创业和就业的重要性和难度。
在任何一条道路上，只要坚持自己的目的、准备充足、勇于拼搏，就一定会获得成功。
活动的最后，我与其他参会者进展了交流并结交了许多志同道合的朋友，这也是此次活动的一个收获。
总之，此次创业就业培训活动给我留下了深化的印象。
通过讲师的分享和与其他参会者的交流，我不仅学到了许多创业就业方面的知识，还增强了我对将来的自信和决心。
总结学院创业就业部工作：务实推进,持续创新
总结学院创业就业部工作：务实推进，持续创新。
一、工作回顾1.就业工作在就业方面，我们积极组织各种就业活动，帮助学生了解就业政策和招聘信息。
我们还开设就业讲座，邀请了各行各业的资深人士，分享他们的求职和就业经验，使学生更好地了解就业市场和求职技巧。
此外，我们还引入了“双选会”的形式，与校内外企业建立联系，为学生提供更多的就业机会。
通过这样的方式，我们成功地帮助许多毕业生找到了满意的工作。
2.创业工作在创业方面，我们聚焦于学生的创业培训和创业项目。
我们邀请了大量的创业导师和企业家，开设了一系列的创业培训课程，帮助学生更好地了解创业流程和技能。
同时，我们也帮助学生准备商业计划书，提供业指导和咨询，促进学生的创业发展。
在创业项目方面，我们与学校合作，组织了创业大赛，鼓励学生提交创业计划书和项目提案。
在此过程中，我们评估了各种创业项目，并帮助优秀的创业者进行资本和资源的对接，从而在创业中取得成功。
3.实践工作在实践方面，我们积极推动学院创业就业部与校内、校外企业的合作，为学生提供更多的实践机会和实习岗位。
我们还邀请了一些企业的负责人和高管，开展了实践经验交流和分享。
此外，我们还组织了一系列的创新比赛，激发学生的创造力和创新意识，促进学生在实践中的探索和发现，为学生提供更多的机会和平台，提高实践能力和技能，为他们的未来职业发展打下坚实的基础。
二、工作成果在过去的一年中，我们取得了一定的成果。
针对就业工作，我们成功地为许多毕业生提供了就业机会，并设立了一系列的就业服务项目，帮助学生更好地了解就业市场和形势。
针对创业工作，我们成功地为一些创业者搭建了创业平台，帮助他们成功地完成创业项目。
针对实践工作，我们邀请了多位企业负责人和高管，开展了实践经验交流，为学生提供了更多实践机会，并举办了一系列的创新比赛，激发学生的创造力和创新意识。
三、未来展望为了更好地提高学院创业就业部的工作效率和质量，我们提出以下几点建议：1.提高质量意识在工作中，我们更应注重质量，确保我们提供的服务和项目符合学生的需求和期望。
创业就业部学期工作总结_创业就业部工作总结
创业就业部学期工作总结_创业就业部工作总结创业就业部是一个致力于帮助学生实现创业和就业目标的部门。
在这个学期里，我们团队共同努力，取得了一些成绩。
以下是我们的工作总结：一、组织创业沙龙和讲座1. 我们成功举办了两场创业沙龙，邀请了一些成功创业者和就业专家来分享他们的经验和观点。
这些活动吸引了很多学生参加，帮助他们了解创业和就业的机会和挑战。
2. 我们还组织了一些就业讲座，邀请了人力资源专家和公司代表来介绍就业市场的情况和招聘要求。
这些讲座提供了有关就业的实用信息和技巧，帮助学生更好地面对就业竞争。
二、开展创业培训和指导1. 我们组织了一系列创业培训课程，涵盖了创业的基本知识和技能。
这些课程包括市场调研、商业计划书撰写、投资筹资等方面，提供了创业者所需的必备知识和工具。
2. 我们为有创业意向的学生提供了一对一的创业指导，帮助他们制定切实可行的创业计划和解决创业过程中遇到的问题。
通过与创业导师的交流和指导，学生们对创业的难点和挑战有了更深入的了解。
三、组织实习和就业信息发布1. 我们与一些知名公司和机构建立了合作关系，为学生提供实习机会。
通过我们的努力，有许多学生成功找到了他们理想的实习岗位，积累了宝贵的工作经验。
2. 我们定期发布就业信息，包括招聘信息、招聘会等，帮助学生了解就业市场的动态和机会。
我们也提供了一些求职指导，如简历写作、面试技巧等，帮助学生提高求职竞争力。
四、建立创业就业资源库为了方便学生获取有关创业就业的信息和资源，我们建立了一个创业就业资源库。
该资源库包括了创业指南、就业市场分析、融资机构名单等内容，为学生提供了全面的创业就业支持。
我们的创业就业部在本学期取得了一定的成绩。
我们举办了沙龙和讲座，提供了创业培训和指导，组织了实习和就业信息发布，并建立了创业就业资源库。
通过我们的努力和帮助，许多学生实现了创业和就业的目标。
在未来的工作中，我们将继续努力，为学生提供更好的创业就业服务。
2015年就业工作总结
陕西电子科技职业学院2015年学生就业工作总结2015年，学生就业指导中心紧紧围绕学校的中心工作，全面贯彻落实学院“加强组织领导深化教学改革强化校企合作提高服务质量”的就业工作指导方针，着力推进创业创新工程，确保毕业生充分就业、就好业。
回顾一年来的工作，毕业生就业工作稳步推进，就业质量稳步提高，创新创业工作取得了新的突破，学校就业创业工作的知名度和美誉度进一步提升。
为总结经验，查漏补缺，更好地完成我校2016年的毕业生就业创业工作，现将学生就业指导中心2015年完成的主要工作汇报如下：一、2015年完成的主要工作1、完成了2015届毕业生的就业安置工作。
我校2015届毕业生总数为2616人，截止2015年12月28日，已就业人数2534人，就业率为96.87%；2、完成了2015届毕业生报到证的办理及发放工作。
共办理报到证2616人，其中王浩等18人因学生本人原因，未按时进行信息采集，报到证暂缓办理；3、举办了2015年秋季大型校园招聘会。
招聘会共引进用人单位130余家，提供岗位5165个，招聘会得到了西安高新产业开发区的高度重视和协助，并得到了省（市）人才交流中心和省教育厅的高度认可和好评。
2015年11月2日，西安市高新开发区《开发区报道》（总第287Ⅰ期A5版）标题为“西安高新区企业高校行走进陕电院，四千余学生应聘场面火爆”的专题报道；4、组织了专场校园招聘会60余场；5、完成了2016届毕业生的顶岗实习及就业安置工作。
我校2016届毕业生总数为2816人，截止2016年1月11日，学院共推荐2397人，学院推荐率为85.12%；6、多措并举拓展就业市场。
2015年学院新建立校企合作单位30余家，并同企业签订了校企合作协议，大力推进了实习及就业基地建设；7、组织召开顶岗实习与就业学生欢送会50余场，欢送毕业生赴用人单位建功立业；8、加强学生顶岗实习与就业工作管理和教师素质培养工作。
学院精心选派指导教师15名，管理指导学生实习及就业工作，同时锻炼了“双师素质”的教师队伍；9、完成了学院2015年度就业质量年度报告的撰写、上报和发布工作；10、进一步加强了就业信息的处理工作，及时更新了就业监测系统数据，较好的完成我校毕业生就业数据的报送工作；11、做好顶岗实习与就业学生的跟进管理和服务工作。
学院就业部2015“创新创意创业”活动总结【精品范文】
学院就业部2015“创新创意创业”活动总结学院就业部2015“创新创意创业”活动总结转眼，2015年已接近尾声。
为了落实学校关于开展“创新、创意、创业”为主题的活动，xx学院学生会就业部在2013级前辅导员xx老师的带领指导下主要开展了三项活动：简历制作大赛，职业生涯规划大赛，以及第五届外语人才招聘会。
希望通过这些活动，同学们能够结合自身现状和所学专业，对今后的学习以此为基础作出相应的规划，将学习所得运用到实际生活中，做一名锐意进取的当代大学生。
职业分析生涯规划职业生涯规划大赛于4月5日在N5-301热烈举行。
活动吸引了不同年级的学生前来参加，有六名同学脱颖而出。
本次活动旨在丰富大学生的大学生活，拓展他们对专业领域知识的了解，更好的认识自己，认识自己所处的环境，理性思考自己的未来，科学的规划自己的职业生涯。
每一次活动都有其巨大的价值，当然这次的职业生涯规划大赛当然也不例外。
记得最初就业部成员去宣传这个比赛时，还有许多同学并不是很清楚这个比赛的目的和价值，在一系列的宣传和讲解下，大家都能看到此次比赛的意义所在，并能积极参加比赛。
在活动举行期间，比赛现场气氛活跃，选手们都能把自己最好的一面展示给大家。
我们看到了精彩纷呈的PPT展示，看到了制作精良的职业生涯规划书，看到了每个同学都能热情洋溢地诉说自己的理想。
通过这个活动，同学们树立了正确的就业观，同时提升了学生的就业准备能力。
这次比赛令大一新生找准定位，为大家提供一个思考未来人生职业选择的机会; 也为高年级同学提供一个展示自己心中职业，说出职业理想的舞台。
职业生涯规划比赛的成功举办使得同学们清醒的认识到自己该做什么，该怎么做，该达到怎样的目标。
这有助于同学们自身的发展，激发同学们规划未来职业生涯的动力。
也希望能够借此契机，同学们可以正确认识自己的个性特质，现有与潜在的资源优势，引导做出前瞻与实际相结合的职业定位，搜索或发现新的或有潜力的职业机会，激励同学们新的追求，一起迈向精彩未来，开拓灿烂人生！一页简历缩略人生简历制作大赛旨在丰富大学生活，更好的引导大学生职业规划发展，提高职业素养和求职能力。
高校生就业创业年终小结（2篇）
高校生就业创业年终小结回顾走过的这学期，导航站的干部干事收获很多也有很多感受，发现了一些不足，现对我们的工作做出总结。
路线：计划-实践-总结-再计划-再实践-再总结。
总结目的：完善部门建设，提升办事能力。
一、工作回顾-我们做了什么1.例会：每周的例会，我们积极参加，基本上做到0迟到0请假。
我们认真开会，做好会议记录，会场纪律良好，开会气氛活跃，大家都积极地讨论，争取把工作做好。
2.讲座：我们听过很多关于就业创业的讲座，例如：“传译国际海文考研讲座”“财大网商创业宣讲会”“就业创业交流会”“社会实践成果展”“关爱女性健康讲座”等等3.活动：关于“移动校园时尚达人赛”，“女生节”，“校团委学生会联谊晚会”4.素质拓展：积极参加校团委学生会每周一次的素质拓展5.上传关于“新闻大看台”的文件，搜集查找有关大学生就业创业的信息、6.两代会志愿者：年____月17、____号我校举行了第十二次团代会和第二十六次学代会。
我们作为志愿者积极、热情、主动、真诚为两代会服务，受到了学校领导的高度赞扬和评价。
我们还被评为了优秀志愿者。
二、工作感想-我们学到了什么1.每一次例会，我们严于律己，通过例会我们加强了时间观念，增强了集体观和责任感。
2.通过很多次活动，让我们学会抓住锻炼自己的机会，让我们充分展示自己。
3.通过听讲座，参加素质拓展，开阔的自己的视野，提升自我素质，让我们不断改变更新自己的思想。
4.通过上传文件，搜集信息，丰富的自身就业创业的知识，提高了我们的学习能力。
三、存在的不足：工作量太小，缺少实践的机会。
四.部门招新就业创业导航站完成秋季招新活动，有____位新成员加入的导航站这个大家庭，有两位成员殷萍，赵志颖因为自己是太忙无法兼顾导航站的工作，自动退出了。
剩下的12为成员继续在自己的岗位上努力工作。
五、工作设想与展望就业创业导航站虽然是校团委新设的一个部门，但是它的发展前途是广大的，新新的事物总是朝气蓬勃，欣欣向荣。
创业就业部学期工作总结_创业就业部工作总结
创业就业部学期工作总结_创业就业部工作总结一、工作回顾在过去的一个学期里，创业就业部全体成员团结协作，积极开展各项工作，取得了一定的成绩。
在部门领导的指导下，我们顺利完成了各项工作任务，取得了良好的工作效果。
以下是我们的工作总结：1. 创业指导服务我们通过开展创业指导讲座、举办创业沙龙等形式，为广大学生提供了创业指导服务。
我们邀请了多位成功创业者和投资人进行分享和交流，为学生们提供了宝贵的创业经验和资源信息。
我们还开设了创业咨询服务窗口，为有创业想法的同学提供了一对一的创业指导服务，帮助他们解决创业中的困惑和问题。
2. 创业项目孵化我们重点支持了几个优秀的创业项目，为他们提供了办公场地、资金支持和导师指导等资源。
我们还组织了一些创业比赛和路演活动，为更多的创业者提供了展示和推广的机会。
通过我们的努力，一些创业项目取得了初步的成功，并得到了投资和合作机会。
3. 就业辅导服务我们开展了一系列的就业辅导活动，包括职业规划讲座、简历指导、模拟面试等，帮助学生提升就业能力，更好地应对就业挑战。
我们还与一些企业建立了合作关系，为学生提供了就业实习和岗位推荐的机会，为他们的就业之路提供了有力支持。
4. 创业就业平台建设我们加强了创业就业平台的建设和维护，为学生和创业者搭建了一个交流合作的平台。
我们更新了平台的信息内容，增加了一些创业资源和就业信息，提高了平台的实用性和吸引力。
通过我们的努力，平台的注册用户数量得到了明显的增长，成为了学生创业和就业的重要工具。
二、工作成果1. 举办了多场成功的创业指导讲座和创业沙龙活动，吸引了大量学生参与，获得了良好的反响。
2. 支持了数个优秀的创业项目，一些项目取得了初步的成果，为他们的发展提供了有力支持。
3. 开展了一系列的就业辅导活动，帮助了大量学生提升就业能力，促进了学生的就业实现。
4. 加强了创业就业平台的建设和运营，提高了平台的知名度和用户活跃度。
5. 部门成员团结一致，共同努力，形成了良好的工作氛围，取得了团队合作的成果。
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学院2015年度创业就业工作总结学院2015年度创业就业工作总结人才培养是高等学校的主要功能之一，毕业生是否为社会所欢迎，标志着学校功能的发挥，是社会对高校的认同和选择，是社会对高校办学水平的评价标准，也是高校核心竞争力的体现。
一年来，按照学校和外语学院的要求部署，在院党总支和行政的领导下，在校毕业生就业指导中心的具体指导下，外语学院2015届毕业生的就业工作已基本完成，我院今年的毕业生就业工作严格按照国家有关毕业生就业方针、政策和规定，认真贯彻落实“三个代表”重要思想，与时俱进，开拓创新，克服困难，扎实细致。
现将外语学院2015届毕业生就业情况及各年级关于就业开展的各项活动总结如下：一、毕业生就业基本情况2015届我院本科毕业年级共有239名学生，截至12月30日，我院本科毕业生落实单位（包括灵活就业）的学生有232人，法语专业综合就业率95.56%，英语专业综合就业率98.05%，英语专升本综合就业率95%。
顺利考取研究生和出国深造的共有28人。
创业人数合计5人，创业率2.6%。
二、毕业生就业工作领导小组的建立院领导对就业工作非常的重视和支持，经研究决定专门成立了毕业生就业工作领导小组。
在就业形势较为严峻的情况下，我院根据就业政策研究制定了符合我系实际的毕业生就业工作意见，并积极抓好贯彻和落实。
院领导多次抽出时间专门听取毕业生就业工作进展情况的回报，并作出具体的指导。
小组成员名单如下：2015年我院就业领导小组专门召开就业工作会议七次，并经常在党政联系会议上研讨毕业生就业工作，制定激励措施。
同时，还经常与负责毕业生工作的有关人员共同分析就业形势，学习就业政策，帮助解决就业工作中遇到的实际困难。
要求各教研室结合专业实际，对毕业生进行专业思想教育，充分利用教师与社会、企业的联系，为毕业生就业牵线搭桥。
系领导的重视，为顺利完成2015届毕业生就业工作打下了良好的基础。
三、毕业生就业工作基本情况1、考研录取率与上年基本持平我院加大对考研的动员和辅导力度，从学年初开始就进行广泛动员，宣传资讯。
我院顺利考取研究生和出国深造的共有28人，录取率12%左右，与上年基本持平。
2、积极获取就业信息，不断扩展就业领域（1）近年来由于毕业生人数逐年增加，企业提供岗位不足，学生的全部就业存在很大困难。
为了提高就业率，为我院招生就业工作打下坚实的基础，我院积极拓宽渠道，通过各种渠道，寻找就业机会，主动与已建成合作关系的用人单位联系，积极主动与招聘负责人联系，了解我院毕业生在用人单位的工作情况，岗位空缺情况，更进一步加强了与用人单位的交流。
与多家用人单位进行有效沟通，掌握了足够的信息，以有利于毕业生实习的安排和就业率的不断提高。
（2）通过互联网建立就业信息交互平台，通过就业信息交互平台，毕业生可以随时查看参考选择用人单位，拓宽了就业领域。
3、坚持全员参与就业工作，进一步完善毕业生就业服务体系我院在就业工作领导小组的指导下，成立了由领导、辅导员以及专业教师组成的毕业生就业工作体系，努力为毕业生和用人单位提供全方位、多层次的优质服务。
同时，为进一步加强专业教师在帮助学生就业中的作用，外语系对在就业工作中贡献大的教师给与一定的奖励，同时，充分利用外出开会、出差、等机会，与用人单位联系用人信息，开发就业市场。
4、提高服务意识，努力为毕业生排忧解难为更好的做好毕业生的择优推荐工作，我们定期到毕业年级各班调查了解每一位毕业生的就业情况，清楚是否每位学生已落实就业单位，未落实的是否有意向单位。
通过及时了解和掌握有实际困难的每一位毕业生的情况，为下一阶段的工作重点提供准确依据。
我们还组织开展了外语学院“毕业生就业工作指导咨询”活动，建立就业指导中心，通过就业指导让学生了解政策导向和就业形势，在学生会中增设就业部，开展模拟招聘，定期把就业信息及时传达给大家。
在开展就业指导服务工作时，外语学院以尊重学生的个性发展为前提，注重培养学生的竞争意识和创业意识；以人的发展为主旨，注重培养学生选择和规划自己职业生涯的能力，最大限度地发挥自己的潜能；同时做好择业心理教育，使学生以积极的、健康的心态应对社会选择。
根据河南省和学校就业指导中心有关的文件精神，分层次、有重点地召开了多次全体毕业生的就业动员会议暨政策宣传会，向他们传达最新的文件精神并及时做好答疑解释工作。
5、加强与关系单位的联系，拓展稳定的毕业生就业市场我院积极主动与用人单位联系，并且能“结识新朋友不忘老朋友”，所以，各个用人单位一到，我院党政领导就主动拜访，介绍我毕业生情况。
同时，各位教工与同学、合作单位联系，介绍我院毕业生情况，为我院的毕业生就业开创了新的就业市场。
2015年多次邀请用人单位多次来我系招聘。
6、加大网络建设，实现就业工作信息化外语学院加大毕业生就业工作的网络建设，利用学网站和校友录等各种网络渠道发布最新的信息，及时回答毕业生在求职过程中的疑问。
同时，外语学院也在不断加快系内就业信息化建设步伐，完善网站的功能，丰富网站的内容，加快网页更新速度。
以毕业生就业工作信息化促进毕业生就业工作专业化，促进毕业生就业市场体系不断完善。
通过我们的工作使多数毕业生不出校门就能实现与用人单位的双向选择，让学生在顺利找到单位的同时又不耽误毕业实习，影响教学任务的完成，把毕业生的安全系数做到最大，就业成本做到最小。
7、坚持从新生入手定期开展就业活动，努力做到就业指导全程化坚持就业指导，就业服务从一年级开始，直到学生毕业离校，全程化指导、一体化服务。
使学生能正确认识自己、评价自己。
了解社会和用人单位对毕业生的能力素质要求，从而明确自己的职业发展方向。
在2015届毕业生一入学的时候，外语学院就有意识地开展职业发展规划，结合学校开设的大学生就业指导课，让学生了解当代人才应具备的素质、用人单位的选才标准等。
通过辅导，让学生树立自己的职业理想，制订大学生四年的发展规划，为整个人生的职业发展规划打下基础。
2015年初，院就业工作领导小组对2015届毕业生做了考研、就业动员工作，要求学生早做准备、脚踏实地、备战就业和考研，外语学院将调动各方面资源为学生就业、考研提供方便，为2015年我院毕业生就业工作打下了良好的基础。
外语学院领导每季度至少都要召开一次就业创新工作研讨会，大家齐心协力为外语学院学生拓宽就业领域，拉动促进学生就业。
时常一起研讨就业指导课，将就业指导课程常规化，正规化。
大一时候，主要讲述了认知职业和环境，职业发展的决策和规划，从基础培养学生认知生涯规划的重要意义。
大二时候，确立正确的职业观，养成良好的职业道德以及职业心理的分析，让学生掌握一定的心理调试方法、途径、通过这些方法途径以及一定的心理培训来调试自己的心理，克服心理障碍，实现顺利就业。
大三时候，主要讲述培养职业能力，了解职业礼仪和职业形象塑造，让学生了解职业形象的必要性掌握求职的礼仪，塑造良好的自我形象。
大四时候，讲述笔试面试准备，求职简历的制作，以及就业协议书和劳动合同的签订。
让学生了解就业协议书的填写要求，提高毕业生的法律意识，维护自己的合法权益。
四、非毕业年级学生就业指导工作的基本情况1、对学生进行分类调研院领导充分认识到就业指导是一项系统工程，它涉及专业设置、教学模式、日常教育、课外活动及学生管理模式等诸多方面，因而做好毕业生就业工作，应从源头抓起。
为及时准确的了解我院同学的就业志愿和就业心理，我们在全院范围内通过调查问卷、当面交谈等形式广泛听取学生有关就业等方面的问题，进行了深入调研。
通过对调研结果的整理与分析，明确了学生的需求，进行了归类，包括立志考研的同学，专心就业的同学，以及处于就业过程中面临问题的同学。
在分类基础上进一步开展工作，更富有真对性，使学生就业指导工作有的放矢，卓有成效。
对学生就业指导，外语学院领导和老师本着为学生服务的原则，积极邀请专家学者来我系做学术、就业报告，引导学生树立正确的择业观。
2015年我系共邀请国内外专家学者做就业讲座六次。
对就业困难学生，外语学院领导实行一对一的帮扶，帮助学生介绍工作岗位，帮助学生树立正确的择业观，让学生走出就业盲区，推动学生积极就业。
2、为学生安排就业导师，落实责任在对学生进行分类调研的基础上，我院召开多次工作会议，讨论制定学生就业导师分配安排工作，将责任落实到人，明确了以“关爱每一位学生”为就业指导教育和服务的工作理念。
院领导、辅导员都承担学生就业教育和帮扶工作。
每人定向联系20个左右学生，经常通过电话、邮件或面谈等形式了结他们的学业情况。
同时还定期安排学生、就业导师见面会，组织导师深入学生宿舍为广大学生答疑解惑，增强学生与导师之间的沟通交流，鼓励他们树立正确的就业观念。
从学生反馈中我们了解到此项举措对广大同学考研就业中面临的问题和困难有较好的解答语帮助，效果明显。
3、开展形式多样的就业指导主题活动根据我院专业特点，社会需求和学生具体分类信息，2015年我院在有关领导的大力支持下开展了一系列形式多样的就业指导主题活动。
（1）邀请我院专业老师为全院学生举办英汉双语求职申请书写作、面试英语应对技巧等专题讲座，提高广大学生求职技巧，帮学生把关、提供参考意见。
（2）聘请省内外知名教授和企业领导来校作职业生涯规划、就业需求等方面的专题报告，（3）制定了家庭困难学生就业服务援助计划，对家庭困难学生提供就业支持和奖励政策，定期了解他们的就业困难、状况和需求，并专门为困难学生联系就业单位。
（4）宣传或组织全院学生参加“剑桥国际商务英语”、“全国商务英语翻译”等资格认证考试，对提升学生专业素质和就业竞争力起到良好作用。
（5）实行就业分流，鼓励学生报考研究生和自主创业。
为了缓解就业压力，2015年我院对学生报考研究生实行大力提倡和鼓励政策。
邀请往届学生做考研经验交流会，指派老师进行报名辅导，为报名学生发放慰问品等，充分调动学生的报考研究生的积极性。
并在学生中宣传独立创业的观念和做法，邀请往届学生回校介绍创业经验，鼓励自主创业。
五、毕业生就业工作思路1. 建立和加强毕业生网络信息系统2. 规范化、科学化地开展毕业生就业指导和服务。
我院在毕业生就业指导和服务工作多数采用个别咨询的形式，缺乏经常性的就业咨询会和讲座。
今后将会加强这方面工作，把就业教育贯穿于专业教育的全过程中。
3. 加强思想教育，有针对性的提出要求和建议，使学生充分认识和分析当前就业形势，从实际出发，降低要求，摆正个人位置，只要适应社会需求，就能找到合适的工作。
4. 注重学生的思想道德、管理能力、交际能力、事业心、责任感等综合素质培养。
不拘一格地培养人才，使学生成为创新型的人才、竞争型的人才、开放型的人才、通用型的人才等，让地质专业的学生为自己不在势弱而自豪。
5. 建立外语学院学生见习基地，尽可能的缩小毕业生与社会的差距，弥补毕业生就业时工作经验的严重不足，提高毕业生素质。