安全资格证培训内容总结
安全生产基本知识培训总结报告

安全生产基本知识培训总结报告
一、背景介绍
安全生产是企业发展的基石,也是国家法律法规要求的重要内容。
为了提高员
工对安全生产基本知识的掌握,我公司组织了一次安全生产基本知识培训。
二、培训内容
1. 安全生产法律法规概述
在培训中,首先介绍了我国安全生产法律法规的基本情况,包括《安全生产法》、《安全生产责任制条例》等相关法规的内容和要求。
2. 安全生产意识培养
通过案例分析和讨论,培训着重强调了安全生产意识的重要性,提醒员工时刻
关注周围安全状况,尽可能减少安全生产事故的发生。
3. 安全生产常识
培训还覆盖了安全用电、用火、用气等常见安全生产常识,指导员工如何正确
使用各种设备,预防安全事故的发生。
三、培训效果
经过培训,员工们对安全生产的重要性有了更深入的了解,提高了对安全隐患
的认识和识别能力。
大家表示将严格遵守安全操作规程,以确保公司的安全生产。
四、总结与展望
通过这次安全生产基本知识培训,员工们的安全意识得到了提高,同时也为公
司的安全生产工作打下了良好的基础。
我们将继续加强安全生产方面的培训和宣传,确保公司安全生产工作始终走在合规的道路上。
以上是本次安全生产基本知识培训总结报告,希望大家能够珍惜生命、关注安全,共同努力营造一个安全的工作环境。
安全培训学习总结

安全培训学习总结安全培训学习总结1xx年5月21日至6月5日,我在江苏苏州参加了由中国特种设备检验协会组织的安全阀培训,并参加了考试。
在此次培训和考试期间,我系统地学习了安全阀的工作原理、结构形式、故障维修、安全阀在线和离线校验。
此次培训,使得我的工作技能和能力得到了很大提高。
1、安全阀工作原理安全阀是一种安全保护用阀,它的启闭件受外力作用下处于常闭状态,当设备或管道内的介质压力升高,超过规定值时自动开启,通过向系统外排放介质来防止管道或设备内介质压力超过规定数值。
安全阀属于自动阀类,主要用于锅炉、压力容器和管道上,控制压力不超过规定值,对人身安全和设备运行起重要保护作用。
2、安全阀的分类安全阀结构主要有两大类:弹簧式和杠杆式。
弹簧式是指阀瓣与阀座的密封靠弹簧的作用力。
杠杆式是靠杠杆和重锤的作用力。
随着大容量的需要,又有一种脉冲式安全阀,也称为先导式安全阀,由主安全阀和辅助阀组成。
当管道内介质压力超过规定压力值时,辅助阀先开启,介质沿着导管进入主安全阀,并将主安全阀打开,使增高的介质压力降低。
安全阀的排放量决定于阀座的口径与阀瓣的开启高度,也可分为两种:微启式开启高度是阀座内径的(1/15)~(1/20),全启式是(1/3)~(1/4)。
此外,随着使用要求的不同,有封闭式和不封闭式。
封闭式即排出的介质不外泄,全部沿着规定的出口排出,一般用于有毒和有腐蚀性的介质。
不封闭式一般用于无毒或无腐蚀性的介质。
3、安全阀开启压力的整定安全阀开启压力的整定包括以下步骤:(1)安全阀出厂前,应逐台调整其开启压力到用户要求的整定值。
若用户提出弹簧工作压力级,则按一般应按压力级的下限值调整出厂。
(2)使用者在将安全阀安装到被保护设备上之前或者在安装之前,必须在安装现场重新进行调整,以确保安全阀的整定压力值符合要求。
(3)在铭牌注明的弹簧工作压力级范围内,通过旋转调整螺杆改变弹簧压缩量,即可对开启压力进行调节。
(4)在旋转调整螺杆之前,应使阀进口压力降低到开启压力的90%以下,以防止旋转调整螺杆时阀瓣被带动旋转,以致损伤密封面。
安全资格证培训心得体会5篇

安全资格证培训心得体会5篇通过安全培训,使我感受到“学校安全重于泰山”。
校园安全事关全体师生的生命和财产,事关学校和社会的稳定和发展。
在在工作中要始终把安全工作放在学校工作的突出位置。
从增强师生安全意识,强化学校安全管理入手,通过明确责任,落实措施,把责任落实到每一个人,做到时时有人管,事事有人管,努力营造一个安全、文明、健康的育人环境,让家长满意,让社会放心,争取使我校的安全工作和教学成绩得到双丰收。
在此,谈谈个人对学校安全工作的体会:一、加强组织领导,落实安全工作责任制我校认真贯彻省、市、区教育主管部门的专题会议精神,“提高自我认识,加强管理,以对学生、对家长极端负责的精神做好学校安全工作。
”为此,我校确定了安全工作的指导思想及总体目标:以树立安全意识为主线,以强化层层管理责任制为核心,以落实具体措施为重点,及时全面排查、清理和整顿校园内安全隐患,努力创建一个管理有序、防控有力、整改迅速、环境安定、校风良好的安全文明校园,确保学校在良好的教育教学秩序及生活秩序中稳步发展。
为确保安全工作的正常开展,我校制定了《关于进一步加强学校安全工作的实施方案》,落实了安全工作责任制,学校领导加强了有关人员的安全工作责任心,真正使学校安全工作落到了实处,杜绝了责任事故的发生。
成立了安全工作领导小组,由校长挂帅,统一指挥、协调各班工作的开展,第一时间传达贯彻落实上级有关部门关于安全工作的指示、任务和要求;各班班主任具体负责一线安全管理,明确分工和职责。
坚持“谁主管、谁负责,谁带队、谁负责,谁主办、谁负责,谁检查、谁负责,谁验收、谁负责”的原则,将校园安全工作实绩与各班级和教职工学期评估相挂钩,实行安全责任事故一票否决制,确保了各项安全工作落在实处。
二、强化安全教育,树立安全意识安全工作的重点是及时消除隐患,加强全校师生的安全教育,防患于未然,为此我们提出要树立六种意识、开展“七防”教育、克服四种疏理、坚持“四不放过”、营造“四讲”氛围。
安全生产培训知识点总结

在2024年的安全生产培训中,我们强调了以下几个关键点:1.风险评估与管控:我们首先讨论了如何进行全面的风险评估,识别潜在的危险源和可能的事故隐患。
通过使用HAZOP、FMEA等工具,我们能够量化风险,并制定相应的管控措施,确保将风险降至最低。
2.应急准备与响应:一个有效的应急计划对于应对突发事件至关重要。
我们详细探讨了如何制定应急预案,包括事故响应流程、紧急撤离程序以及关键的急救知识。
通过模拟演练,我们增强了学员在面对真实情况时的应对能力。
3.安全管理体系:我们强调了建立和维护一个全面的安全管理体系的重要性。
这包括明确的安全政策和目标、标准化的操作程序、定期的安全检查以及持续的员工培训。
通过这些措施,我们能够确保安全成为企业文化的一部分。
4.安全文化建设:一个积极的安全文化能够激励员工参与安全实践。
我们鼓励学员在他们的工作场所推广安全价值观,例如鼓励互相监督、报告安全隐患,以及庆祝安全成就。
5.个人防护装备(PPE):我们强调了正确选择和使用个人防护装备的重要性。
学员学习了如何根据工作环境选择合适的PPE,以及如何正确佩戴和使用这些装备,以确保他们的安全。
6.危险化学品处理:对于涉及危险化学品的工作环境,我们特别强调了正确的处理和储存方法。
学员学习了如何识别化学品的风险,以及如何遵守相关的法规和标准。
7.电气安全:在电气安全方面,我们讨论了如何正确地安装、维护和检修电气系统,以防止电击、火灾等事故的发生。
学员学习了如何识别潜在的电气危险,并采取了相应的预防措施。
8.机械安全:对于使用机械设备的操作人员,我们强调了安全操作的重要性。
学员学习了如何正确地使用和维护机械设备,以及如何识别和避免机械危险。
9.消防安全:我们详细讨论了消防安全的各个方面,包括预防措施、灭火器的使用、紧急疏散计划等。
学员学习了如何在火灾发生时保持冷静,并采取正确的行动。
10. 职业健康:我们强调了职业健康的重要性,包括如何预防职业病、提供健康的工作环境以及实施员工健康监测计划。
安全培训总结范文

安全培训总结范文本次安全培训内容丰富,涉及到了工作场所常见的安全隐患和相应的应对措施,对于提升员工的安全意识和应急处理能力有很大的帮助。
在培训中,我们了解到了各种意外事故的预防方法,学习了正确的紧急疏散和自救技能,掌握了火灾、断电、地震等紧急情况下的应急处理步骤。
同时,还学习了安全生产方面的相关法律法规,增强了员工对于安全生产工作的法律意识。
培训中,教员还通过案例分析和模拟演练的方式,帮助我们更加直观地了解了安全事故发生的原因和防范措施,培训内容深入浅出,易于理解和掌握。
通过本次培训,我们不仅学到了丰富的安全知识,也意识到了安全工作的重要性。
我们将会把学到的知识运用到实际工作中,加强对于潜在安全隐患的排查和处理,确保工作场所的安全稳定。
在今后的工作中,我们会持续关注安全生产领域的最新动态,不断完善自己的安全防范意识和技能,为了自己和同事们的健康和安全,做出更大的努力。
希望公司能够继续不断加强安全培训工作,为员工提供更多更全面的安全知识和技能培训。
另外,我们还学到了安全生产管理的重要性,了解了安全管理体系的建立和运作机制,以及领导层在安全管理中的作用和责任。
通过这些内容的学习,我们能够更好地参与和支持公司的安全管理工作,共同营造一个安全、稳定的工作环境。
在培训中,我们还学习了有关职业健康方面的知识,包括对于职业病的预防和治疗方法等内容。
这些知识对于我们的身体健康和工作生活都具有非常重要的意义,我们将会积极采取相关的预防措施,保护好自己的身体。
总的来说,本次安全培训内容丰富、形式多样,操作性强,帮助我们加深了对于安全生产和职业健康的理解,提高了我们的安全防范意识和应急处理能力。
我们将会认真落实培训内容,积极应用到工作和生活中,共同维护好公司的安全稳定,为公司的发展做出自己的努力和贡献。
希望公司能够继续加强安全培训工作,确保员工的安全生产意识不断提升,并为员工提供更多更全面的安全知识和技能培训。
本次培训圆满结束,相信在公司领导和全体员工的共同努力下,公司的安全生产工作定能进一步提升,为公司的可持续发展创造一个稳定、安全的工作环境。
安全员培训心得报告范文

安全员培训心得报告范文引言在工作单位,为了保障员工的生命财产安全,提高员工的安全意识和应急处理能力,我所在公司组织了一次安全员培训。
此次培训,不仅使我对安全管理有了更深入的认识,还学到了许多实用的安全技能。
本文将对此次安全员培训的内容和个人心得进行总结和反思。
一、培训内容此次培训主要包括以下几个方面的内容:1. 安全意识教育通过教育培训,让我们认识到安全工作的重要性,以及我们每个人都有责任参与到安全管理中来。
我们学习了各类事故案例,深刻认识到安全的脆弱性和重要性,必须时刻保持警惕。
2. 安全管理体系了解安全管理的基本原理和体系,包括安全责任制、安全目标管理、风险评估等,了解各个层级的安全职责和权限,以及应急情况下的应对措施。
3. 灭火器使用与维护学习了灭火器的种类、使用方法和维护常识。
通过实操环节,我们亲手操作灭火器,学会了在发生火灾时的正确使用方法,掌握了在火灾初期进行有效灭火的技巧。
4. 紧急疏散与逃生学习了建筑物疏散的基本原则和逃生的注意事项,特别是当发生火灾、地震等紧急情况时,应如何合理、快速地疏散人员。
5. 事故应急处理培训中,我们还学习了各类事故的应急处理方法,包括人员伤亡、火灾、泄漏等情况的处理步骤和技巧。
通过模拟演练,提高了我们在应急情况下的应对能力。
二、个人心得通过此次安全员培训,我个人获益良多。
以下是我个人的几点心得:1. 安全责任安全是每个人的责任,每个员工都应该以积极负责的态度参与到安全管理中来。
只有当每个人都意识到自己的安全责任时,才能真正做到安全预防。
2. 学以致用安全知识学了并不够,更重要的是要将学到的知识应用到实际工作中。
通过参与培训,我学会了使用灭火器、掌握了紧急疏散与逃生的技巧,这些知识将帮助我在危急时刻能够冷静应对。
3. 持续学习安全工作是一个不断演变和提高的过程,只有不断学习新知识才能跟上时代的脚步。
我将继续关注安全管理领域的最新发展,增强自己的安全意识和技能。
安全员培训总结

安全员培训总结一、培训背景和目的:安全员是企业安全管理体系中的关键角色,承担着劳动安全、生产安全和环境安全的管理工作。
为了提高安全员的素质和能力,增强其对安全管理工作的认识和理解,特组织了安全员培训,旨在帮助安全员全面了解并熟悉相关的安全管理知识,提高其安全管理能力,为企业的安全生产保驾护航。
二、培训内容:1. 安全管理法律法规知识:介绍了国家安全生产法律法规以及在企业安全管理中的具体应用,包括《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产责任制实施办法》等。
2. 事故案例分析:通过事故案例的分析,让安全员深刻了解事故的危害性和产生的原因,以及事故后的处理方法和措施。
3. 安全管理制度和规范:介绍了企业安全管理体系的建立和推行,以及相关的管理制度和规范,如安全操作规程、应急预案等。
4. 安全技术措施:介绍了在不同工作场所和环境下所应采取的安全技术措施,包括防护设施的使用、个人防护用具的佩戴以及应急救援等。
5. 安全培训和教育:介绍了安全培训和教育的内容和方法,以及培训记录和评估的要点,帮助安全员更好地开展安全教育工作。
三、培训方法和形式:1. 理论教学:通过讲解和演示的形式,向安全员传授相关的理论知识,让他们了解安全管理的基本原理和操作方法。
2. 案例分析:以真实的事故案例为基础,进行分析和讨论,让安全员深入了解事故的原因和教训,提高他们的风险识别和处理能力。
3. 组织实践:组织安全员实地参观和观察,了解企业的实际安全管理状况,深入了解安全设施和措施的应用情况。
4. 讨论交流:通过小组讨论和经验分享的方式,促进安全员之间的互动和学习,共同解决实际工作中遇到的问题。
五、培训效果和收获:1. 知识更新:通过培训,安全员能够了解最新的安全管理法律法规和标准,及时更新自己的知识,适应企业安全管理的要求。
2. 素质提高:通过培训,安全员的安全管理能力得到提升,能够更好地识别和排除安全风险,有效预防和控制事故的发生。
关于安全培训学习的总结报告8篇

关于安全培训学习的总结报告8篇篇1一、培训背景与目的随着社会的不断发展,安全问题的重视程度日益提升。
为了确保员工对自身工作岗位的安全规范有更深入的理解与操作,提升公司整体的安全管理水平,我公司组织了一次全面的安全培训学习。
本次培训旨在提高员工的安全意识,增强应对突发情况的能力,掌握必要的安全操作技巧。
二、培训内容1. 安全法规与政策解读:详细讲解了国家关于安全生产的相关法律法规,强调了企业遵守法律法规的重要性,使每位员工对安全法规有清晰的认知。
2. 安全生产知识:全面介绍了安全生产的定义、意义及实际操作中的注意事项,包括消防安全、机械安全、电气安全等。
3. 应急处理与救援:重点讲解了应急处理流程、基本救援技能以及应对突发事件的正确方法。
4. 安全操作实践:通过模拟演练的方式,让员工亲身体验了安全操作的流程,加深了对安全规范的理解。
三、培训过程及效果本次培训采用线上与线下相结合的方式,确保每位员工都能参与到培训中来。
在培训过程中,讲师通过实例分析、视频演示等多种手段,使培训内容更加生动易懂。
员工们积极参与讨论,提出自己的疑问和建议,培训氛围十分热烈。
培训结束后,通过问卷调查的方式对员工进行培训效果评估,结果显示员工的安全意识得到了显著提升,对应急处理流程和安全操作规范有了更深入的了解。
四、存在的问题与建议1. 部分员工对安全问题的重视程度仍需加强,建议定期开展安全意识教育活动,提高员工的安全责任感。
2. 部分基层单位的安全管理还存在薄弱环节,建议加强基层单位的安全管理制度建设,完善安全管理机制。
3. 安全培训的针对性和实效性需进一步提升,建议针对不同岗位的员工制定更具针对性的培训内容,提高培训的实效性。
五、总结与展望本次安全培训学习取得了良好的效果,员工的安全意识得到了显著提升,对应急处理流程和安全操作规范有了更深入的了解。
但我们也认识到在安全管理上还存在不少问题,需要进一步加强。
未来,我们将继续加大安全培训的力度,提高培训的质量和实效性,确保每位员工都能掌握必要的安全知识和技能。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
非高危行业安全资格证培训内容总结
一、安全生产标准化(WSS)
(一)根据《西安市推进企业安全生产标准化建设实施方案》要求:
1、2012年底前,完成全市危险化学品、烟花爆竹企业安全生产标准化达标。
2、2013年底前,完成非煤矿山和冶金、机械等工贸行业(领域)规模以上企业WSS达标。
3、2015年底前完成冶金、机械等工贸行业(领域)规模以下企业WSS达标。
(二)WSS的主要内容
1、安全管理标准化;
2、作业现场标准化;
3、操作标准化;
4、过程控制标准化。
(三)WSS达标等级由高到低分为一级、二级和三级,企业创建WSS原则上从三级开始申请。
1、申请一级企业,经省安监局同意,向国家安监总局申请;
2、申请二级企业,经市安监局同意,向省安监局申请;
3、申请三级企业,经所在区县安监局同意,向市安监局申请。
(四)监督管理
1、取得证书后应每年进行一次自评,并上报自评报告;
2、WSS证书每三年审一次。
(五)WSS建设的方法和步骤
1、宣传动员阶段;
2、制定计划阶段;
3、编写文件阶段;
4、选择试点阶段;
5、全面实施阶段;
6、检查验收阶段。
(六)2010年23号文:《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》中要求:凡在规定时间内未实现达标的企业要依法暂扣其生产许可证、安全生产许可证,责令停产整顿;对整改逾期未达标的,地方政府要依法予以关闭。
(七)84号文:《国家安全监管总局关于印发全国冶金等工贸企业安全生产标准化考评办法的通知》中:企业成立自评机构,按照评定标准进行自评,形成自评报告,报安监局审批。
企业自评可以邀请专业技术服务机构提供支持。
二、安全生产法律法规
(一)安全生产法
1、生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入,由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证,并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。
2、生产经营单位从业人员超过三百人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在三百人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。
3、生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。
4、“三同时”:生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
安全设施投资应当纳入建设项目概算。
(二)刑法
1、强令他人违章冒险作业而引发重大伤亡事故或者造成严重后果的,处以5年以上有期徒刑。
2、安全生产设施或条件不符合国家规定而发生重大伤亡事故或严重后果的,追究企业负责人(包括法定代表人)和直接负责人的责任。
3、安全事故发生后不报或谎报,均属犯罪行为。
(三)劳动法
1、禁止招用未满16周岁的未成年人。
2、用人单位应保证劳动者每周至少休息一天。
3、工作每月不得超过36 小时,每日加班不得超过3小时。
(四)消防法
1、单位的主要负责人是本单位的消防安全负责人。
2、每个单位要确定消防安全管理人员。
3、生产、储存易燃易爆危险品企业等要建立专职消防队。
4、预防为主,防消结合。
(四)职业病防治法
1、用人单位设有依法公布的职业病目录所列职业病的危害项目的,应当及时、如实向卫生行政部门申报,接受监督。
(每年一次申报)
2、第十五条新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目(以下统称建设项目)可能产生职业病危害的,建设单位在可行性论证阶段应当向卫生行政部门提交职业病危害预评价报告。
3、建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算,并与主体工程同时设计,同时施工,同时投入生产和使用。
4、建设项目在竣工验收前,建设单位应当进行职业病危害控制效果评价。
5、未按照规定及时、如实向卫生行政部门申报产生职业病危害的项目的处二万元以上五万元以下的罚款。
(五)生产安全事故报告和调查处理条例
1、发生事故后1小时内向安监部门报告。
2、“四不放过”:事故原因未查明不放过,责任人未处理不放过,整改措施未落实不放过,有关人员未受到教育不放过。
3、对事故发生单位最高可处200万以上500万以下的罚款,对主要负责人最高处以1年收入60%~100%的罚款。
(六)工伤保险条例
1、工伤:患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
似同工伤:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
2、死亡赔偿:全国上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍。
(七)安全生产许可证条例
1、安全生产许可证有效期为3年。
2、未取得安全生产许可证进行生产,没收违法所得,处10万以上50万以下罚款。
(八)作业场所职业危害申报管理办法
1、作业场所职业危害每年申报1次。
2、未及时申报职业危害的,处2万以上5万以下罚款。
3、生产单位发生变化未申报变更的,处1万以上3万以下罚款。
(九)国发2010年23号文
1、企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员按规定须持资格证书。
2、对于发生重大、特别重大事故的企业责任人终身不能再担任企业一把手。
3、现场:严处“三违”:违章操作,违规作业、违反劳动纪律。
4、隐患排查:“五到位”:整改措施、责任、资金、时限和预案。
三、生产事故分类、报告、调查和处理
(一)人身伤亡事故
1、特别重大事故:是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒),或1亿元以上经济损失。
2、重大事故:是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或5000万以上1亿以下经济损失。
3、较大事故:是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或1000万以上5000万以下经济损失。
4、一般事故:是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或1000万以下经济损失。
(二)设备事故
1、特大设备事故:是指造成100万元以上的设备事故。
2、重大设备事故:是指造成10万元以上100万元以下的设备事故。
3、般设备事故:是指造成10万元以下的设备事故。
(三)报告和处理
1、事故报告要及时准确、完整,不得迟报、漏报、谎报或瞒报。
四、职业危害因素与职业病
(一)职业危害因素
1、生产过程中
(1)化学因素:工业毒物、粉尘等。
(2)物理因素:高温、低温、潮湿、气压过低或过高、噪声、震动、辐射等。
(3)生物因素:霉菌、真菌等。
2、劳动中
(1)时间过长、休息制度不合理等。
(2)紧张度过高,光线不足引起的视力疲劳等。
(3)挖煤工人的匍匐式作业。
3、生产中
(1)门窗设计不合理。
(2)车间布局不合理,排气有问题。
(3)照明、防尘、防暑降温、安保设施。
(二)职业病
1、职业病:是指企业、事业单位和个体经济组织的从业人员在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
职业病目录:尘肺、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、生物因素所致职业病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔病、职业性肿瘤、其他职业病。
2、作业场所职业危害申报流程:职业危害因素检测—>向安监局申报,频次为每年一次。
(每年至少进行一次职业危害因素检测,每三年至少进行一次职业危害现状评价)。
五、危险废物转移
1、相关法律:陕西省危险废物转移电子联单管理办法。
2、危险废物转移必须实行电子联单制度。
3、危险废物转移电子联单通过《陕西省固体废物综合管理信息系统》(以下简称《信息系统》)实现。
4、转移危险废物之前,须按照国家有关规定报批危险废物转移计划;经批准后,通过《信息系统》申请电子联单。
5、自2013年1月1日起全部施行。