it部年终工作总结
it年度工作总结7篇
it年度工作总结7篇篇1IT年度工作总结报告一、引言本年度对于IT部门而言，是充满挑战与机遇并存的一年。
在这一年里，我们紧跟公司的发展战略，积极应对市场的快速变化，全面实现了年度工作目标。
本报告旨在全面回顾和总结本年度IT部门的工作，并对下一年度的工作做出规划与展望。
二、工作内容及成果1. 项目管理与执行- 本年度共执行XX个项目，涉及系统升级、软件开发、硬件部署等。
- 通过敏捷开发方法，优化了项目管理流程，提高了项目执行效率。
- 成功推进关键项目落地，为公司业务提供了强有力的技术支持。
2. 技术研发与创新- 新一代企业级软件研发上线，有效提升了公司运营效率和数据处理能力。
- 参与了多项技术创新研究，如人工智能在数据分析中的应用等。
- 加强与外部技术团队的交流合作，引进先进技术资源，推动公司技术栈的升级。
3. 信息系统维护与升级- 完成核心系统的维护与升级工作，确保系统稳定运行。
- 优化网络架构，提高了数据传输速度和安全性。
- 加强系统监控与预警机制建设，有效应对突发事件。
4. 信息安全与风险管理- 建立完善的信息安全管理体系，确保公司信息资产安全。
- 开展定期信息安全培训与演练，提高全员信息安全意识。
- 有效应对网络安全风险事件，保障业务连续性。
5. 团队建设与人才培养- 加强团队建设，优化人员配置，提升团队整体战斗力。
- 开展技能培训和知识分享活动，提高团队技术水平。
- 实施绩效考核和激励机制，激发团队成员的积极性和创造力。
三、工作亮点及创新点1. 成功引入人工智能技术辅助数据分析，提高了决策支持能力。
2. 通过敏捷开发方法优化项目管理流程，大幅提升了项目执行效率。
3. 加强与外部技术团队的交流合作，推动了公司技术水平的跃升。
4. 建立完善的信息安全管理体系，确保了公司信息资产的安全与稳定。
四、存在问题及改进措施1. 部分团队成员技术水平参差不齐，需加强技能培训与知识更新。
2. 项目进度管理中存在沟通不畅的问题，需进一步优化沟通机制。
it部门年终工作总结6篇
it部门年终工作总结6篇篇1随着年末的临近，我们IT部门也即将结束一年的工作。
在这一年里，我们部门全体成员积极响应公司号召，以饱满的热情投入到工作中去，充分发挥了IT部门的桥梁和纽带作用。
在部门成员的共同努力下，我们取得了一定的成绩，但也存在一些不足。
下面，我将对IT部门一年的工作进行总结。
一、部门管理与团队建设在过去的一年中，我们IT部门一直致力于提升部门管理和团队建设水平。
通过建立健全部门管理制度，明确各部门及成员的职责和权限，确保了部门工作的有序进行。
同时，我们积极推动团队成员之间的沟通和协作，营造了团结、和谐的工作氛围。
在团队建设方面，我们注重培养成员的团队协作精神和创新意识。
通过定期组织团队活动，如户外拓展、团队聚餐等，增强了团队成员之间的凝聚力和归属感。
此外，我们还鼓励成员大胆提出新思路和新想法，为部门的发展贡献智慧和力量。
二、业务发展与项目实施在业务发展方面，我们IT部门紧紧围绕公司整体战略目标，积极参与公司各项业务的开展。
通过不断学习和掌握新技术、新技能，我们为公司的业务发展提供了有力的技术支持和保障。
同时，我们还积极拓展外部市场，寻求新的业务增长点，为公司的发展注入了新的活力。
在项目实施方面，我们IT部门注重项目的质量和进度控制。
通过制定详细的项目计划和时间节点，我们确保了项目能够按时、按质完成。
在项目实施过程中，我们还注重与相关部门的沟通和协调，确保项目能够顺利推进并取得预期效果。
三、技术培训与创新在技术培训方面，我们IT部门注重提高成员的技术水平和专业素养。
通过定期组织技术培训、邀请行业专家授课等方式，我们使成员能够及时了解和掌握最新的技术动态和知识。
此外，我们还鼓励成员自主学习、不断进取，为公司培养了一批技术过硬、素质较高的IT人才。
在技术创新方面，我们IT部门注重引导成员大胆创新、勇于实践。
通过组建创新团队、设立创新基金等方式，我们为成员提供了广阔的创新舞台和资源支持。
IT岗位个人年终工作总结报告5篇
IT岗位个人年终工作总结报告5篇篇1一、背景在过去的一年中，我作为IT岗位的一名员工，在公司的支持和领导的指导下，取得了一定的成绩。
本文将对我过去一年的工作进行总结，分析存在的问题，并提出改进措施。
二、工作内容与成果在过去一年中，我主要负责了以下工作：1. 软件开发：参与公司多个项目的软件开发工作，包括后端接口设计、数据库优化等。
通过不断的努力和团队成员的协作，成功完成了项目开发任务，并得到了领导和客户的认可。
2. 技术研究：针对公司技术发展方向，进行了深入的技术研究，包括人工智能、大数据分析等领域。
通过不断的学习和实践，我掌握了先进的技术手段，为公司的技术发展提供了有力的支持。
3. 团队协作：在团队中，我积极与成员沟通交流，分享工作经验和技巧。
通过团队协作，我们共同完成了多个项目，提高了整体工作效率和质量。
在取得成绩的同时，我也意识到自己存在一些问题：1. 沟通不够主动：在与其他部门或客户沟通时，有时缺乏主动性，导致信息传递不畅或出现误解。
2. 技术更新速度较慢：虽然我掌握了一定的技术手段，但面对日益更新的技术领域，我仍需要不断加强学习和实践。
三、改进措施针对存在的问题，我提出以下改进措施：1. 加强沟通主动性：在今后的工作中，我将更加主动地与其他部门或客户进行沟通，确保信息传递的准确性和及时性。
2. 提高技术更新速度：我将密切关注技术领域的最新动态，加强学习和实践，提高自己的技术更新速度。
四、未来展望在未来的一年中，我计划从以下几个方面入手，提升自己的工作能力和综合素质：1. 深入学习新技术：关注人工智能、大数据分析等领域的最新技术动态，通过参加培训、自学等方式进行学习，提高自己的技术能力。
2. 加强团队协作：与团队成员保持密切的沟通和协作，共同完成公司分配的任务。
同时，积极参与团队讨论和决策，提出自己的意见和建议。
3. 提高工作效率：通过制定合理的工作计划和安排工作时间，提高自己的工作效率和质量。
it部门年度优质工作总结7篇
it部门年度优质工作总结7篇篇1一、背景在过去的一年中，我们IT部门紧紧围绕公司的整体战略目标，以高效、稳定、安全为原则，积极推进各项技术工作。
通过全体成员的共同努力，我们完成了既定的年度工作计划，并取得了一定的成果。
二、年度工作重点1. 基础设施建设与优化在过去一年中，我们持续对公司的硬件设备进行升级和优化，包括服务器、存储设备、网络设备等。
通过对这些基础设施的升级，我们提高了系统的稳定性和可靠性，为公司的业务发展提供了有力的支持。
2. 软件开发与迭代我们IT部门在软件开发方面也取得了显著的成果。
通过不断的迭代和优化，我们开发出了一系列高质量的软件产品，包括客户关系管理系统、供应链管理系统等。
这些系统不仅提高了公司的运营效率，也为客户提供了更好的服务体验。
3. 数据安全与防护在数据安全和防护方面，我们采取了一系列措施来确保公司数据的安全。
我们定期对系统进行安全漏洞扫描和风险评估，及时发现并修复潜在的安全隐患。
同时，我们还建立了完善的数据备份和恢复机制，确保在发生意外情况时能够及时恢复数据。
4. 团队建设与培训我们IT部门非常重视团队建设与培训工作。
通过定期的团队活动和培训课程，我们提高了团队成员的技能水平和团队协作能力。
我们还引入了新的人才，为团队注入了新的活力。
三、成果与亮点1. 基础设施升级：我们对服务器、存储设备、网络设备等进行了全面升级，提高了系统的稳定性和可靠性。
2. 软件开发：我们开发出了一系列高质量的软件产品，包括客户关系管理系统、供应链管理系统等，提高了公司的运营效率。
3. 数据安全：我们采取了一系列措施来确保公司数据的安全，建立了完善的数据备份和恢复机制。
4. 团队建设：我们通过团队活动和培训课程提高了团队成员的技能水平和团队协作能力，引入了新的人才。
四、面临的挑战与解决方案1. 技术更新迅速：我们面对的技术领域广泛且更新迅速，为了保持竞争优势，我们需要不断学习新技术并应用于实际工作中。
it年度总结报告范文5篇
it年度总结报告范文5篇篇1一、背景概述在过去的一年中，随着信息技术的飞速发展，我们的团队紧紧跟随行业步伐，通过共同努力取得了显著的成绩。
本报告旨在全面回顾过去一年的工作成果和经验教训，并为未来的发展方向提供指导。
二、工作内容及成果1. 项目完成情况本年度，我们团队共完成了XX个重大项目，涉及到软件开发、系统集成、网络安全等多个领域。
在项目执行过程中，我们紧密协作，充分发挥团队优势，确保了项目的按时交付和高质量完成。
其中，XX 个项目获得了客户的高度评价，为公司的业务拓展奠定了坚实基础。
2. 技术创新在技术创新方面，我们团队积极响应行业发展趋势，不断进行技术研究和开发。
在过去的一年中，我们成功研发了XX项新技术，并成功应用于实际项目中。
这些技术的推广和应用，不仅提高了项目的执行效率，也为客户带来了更多的价值。
3. 团队建设与人才培养在团队建设方面，我们注重人才培养和团队建设。
通过定期组织培训、分享会等活动，提高了团队成员的技能水平和综合素质。
同时，我们还引入了竞争机制，激发了团队成员的积极性和创造力。
经过一年的努力，我们的团队凝聚力得到了增强，工作效率和质量也得到了显著提高。
4. 质量控制与风险管理在质量控制方面，我们建立了完善的质量管理体系，确保项目的质量符合要求。
同时，我们还加强了对项目风险的识别和管理，通过制定风险应对策略和措施，有效地降低了项目的风险。
三、存在问题及改进措施1. 技术更新速度仍需加快尽管我们在技术创新方面取得了一定的成绩，但行业技术更新速度日益加快，我们仍需加大技术研究和开发的力度，不断提高自身的技术实力。
2. 项目管理需进一步优化在项目管理过程中，我们还需要进一步优化流程和管理方法，提高项目的执行效率和质量。
同时，我们还需要加强对项目风险的识别和预测，确保项目的顺利进行。
3. 团队协作仍需加强尽管我们的团队凝聚力得到了增强，但团队协作仍需进一步加强。
我们还需要提高团队成员的沟通和协作能力，确保团队的高效运作。
it年终个人工作总结7篇
it年终个人工作总结7篇篇1==================一、引言在这一年里，我在IT领域不断汲取新知识，积累经验，提高自身能力。
本文将对我过去一年的工作进行详细回顾和总结。
通过这份报告，我将概述自己的工作表现、完成的任务、遇到的挑战及解决方法，并展望未来的工作计划。
二、工作内容及成果在过去的一年里，我参与了多个关键项目，并在其中发挥重要作用。
以下是具体工作内容及成果：1. 项目参与情况（1）XX项目开发：我负责了部分模块的设计与开发工作，确保了项目按时完成并成功上线。
（2）XX系统优化：对现有系统进行性能优化，提高了系统的运行效率和稳定性。
（3）XX数据分析：完成了一系列数据分析工作，为公司决策提供了有力的数据支持。
2. 技能提升与学习（1）学习新技术：掌握了Python、Java等编程语言，为项目开发提供了技术支持。
（2）参加培训：参加了多个内部和外部培训，如云计算、大数据、人工智能等，提高了自己的综合素质。
（3）学术交流：参加行业内的学术交流活动，与同行交流经验，拓宽了视野。
3. 团队合作与沟通（1）团队协作：与团队成员保持良好的沟通，确保项目的顺利进行。
（2）跨部门协作：与其他部门合作，共同推进公司的项目与业务。
（3）分享经验：定期分享自己的经验和知识，帮助团队成员解决问题和提高能力。
三、遇到的挑战及解决方法1. 技术难题：在项目开发过程中遇到了一些技术难题，通过查阅资料和请教同事，最终成功解决。
2. 工作压力：在项目开发过程中，面临时间紧、任务重的压力，通过优化工作流程和提高效率，成功应对。
3. 沟通问题：在跨部门协作中，有时会遇到沟通障碍。
通过加强沟通和理解，逐渐解决了这些问题。
四、收获与不足在过去的一年里，我不仅积累了宝贵的经验，也收获了许多成果。
但也存在一些不足：1. 收获：通过参与项目和培训，提高了自己的技术水平和综合素质；通过团队合作和跨部门协作，增强了沟通和协作能力。
it部年度工作总结7篇
it部年度工作总结7篇篇1一、背景过去的一年中，IT部门在领导的带领下，认真履行职责，切实做好各项工作。
在各部门的大力支持配合下，IT部门始终秉承“技术为本，服务至上”的理念，以高质量、高标准、高效率为要求，圆满完成了各项任务。
二、主要工作及成果1. 基础设施建设与维护在过去的一年中，IT部门始终将基础设施建设与维护作为工作的重点。
通过对公司内部网络的不断优化和升级，目前我们的网络系统已经具备高度的稳定性和扩展性，为公司的快速发展提供了有力的支持。
同时，我们还对服务器进行了全面升级，提升了系统的性能和安全性，确保了公司数据的稳定存储和高效传输。
2. 软件开发与优化在软件开发方面，IT部门积极推动新项目的研发和老项目的优化工作。
通过不断投入研发资源和优化开发流程，我们成功开发了一系列具有自主知识产权的软件产品，并在市场上取得了不错的反响。
同时，我们还对现有软件产品进行了持续的优化和升级，提升了产品的性能和用户体验。
3. 技术支持与服务IT部门始终将技术支持与服务作为工作的核心内容之一。
通过建立完善的技术支持体系和服务流程，我们为用户提供了高效、专业、贴心的技术支持和服务。
在解决用户问题时，我们始终坚持“快速响应、专业处理、及时跟进”的原则，赢得了用户的高度评价和认可。
4. 团队建设与培养在过去的一年中，IT部门始终注重团队建设与培养。
通过不断的培训和交流活动，提升了团队成员的专业技能和综合素质。
同时，我们还建立了完善的考核和激励机制，激发了团队成员的工作热情和创造力。
目前，我们的团队已经具备高度的凝聚力和战斗力，为公司的长远发展提供了有力的保障。
三、存在的问题和不足虽然在过去的一年中，IT部门取得了显著的成绩和进步，但我们也清醒地认识到存在的问题和不足。
首先，在技术创新方面，我们的创新能力还有待进一步提升；其次，在服务方面，我们的服务质量和效率还有待进一步提高；最后，在团队建设方面，我们的团队成员之间的沟通和协作能力还有待进一步增强。
it部门年度工作总结范文7篇
it部门年度工作总结范文7篇篇1一、背景在过去的一年中，我们IT部门在领导的带领下，团结一致，积极工作，取得了一定的成绩。
本文将对过去一年的工作进行总结，分析取得的成绩和存在的问题，并提出改进措施和未来工作计划。
二、主要工作内容及成果1. 信息系统建设与维护在过去一年中，我们IT部门积极参与了公司各项信息系统的建设和维护工作。
首先，我们完成了公司内部办公系统的升级和优化，提高了办公效率和员工使用体验。
其次，我们协助公司完成了多个重点项目的信息系统建设，为项目的顺利进行提供了有力保障。
此外，我们还加强了对公司现有信息系统的日常维护和监控，确保了系统的稳定运行。
2. 网络安全与风险控制在网络信息安全方面，我们IT部门始终保持高度警惕，严格执行公司的网络安全制度和操作规程。
我们定期对公司的网络系统进行安全漏洞扫描和风险评估，及时发现并修复潜在的安全隐患。
同时，我们还加强对员工的安全教育和培训，提高了员工的安全意识和操作技能。
3. 技术支持与服务我们IT部门始终以客户需求为导向，积极提供技术支持和服务。
无论是公司内部的办公设备维护、软件开发，还是外部客户的项目支持，我们都尽力做到及时、专业、高效。
在过去一年中，我们共完成了多个重要项目的技术支持工作，得到了客户的高度评价。
三、存在的问题和不足1. 人员配备不足随着公司业务的不断扩展和深化，我们IT部门的工作量和复杂度也在不断增加。
然而，目前我们的人员配备还不足以满足工作的需求。
这导致我们在某些时候不得不加班加点来完成任务，影响了工作效率和员工的工作积极性。
2. 技术创新能力有待提高虽然我们在过去一年中取得了一定的成绩，但在技术创新方面我们还有很大的提升空间。
我们需要不断学习和掌握新的技术知识和技能，以适应市场的不断变化和客户的需求。
3. 部门协作有待加强在工作中，我们IT部门与其他部门的协作还不够密切。
有时候其他部门对信息系统的使用和维护存在一些误解和困难，我们需要加强与其他部门的沟通和协作，以提高整体工作效率和服务质量。
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it 部年终工作总结紧张而有序的一年过去了，在公司领导及各部门各同事的帮助下，我部门顺利的完成了本年度的工作。
为了今后更好的工作，总结经验、就本年度的工作总结如下：：在夏天高温的天气里，由于公司弱电井散热的问题，交换机频繁死机，导致网络不通。
影响收银系统和监控系统不能正常工作，针对此问题，我部门先后申请更换了3 台有故障的交换机，并且配合工程部门对弱电井做了散热改造，基本缓解了此问题。
二：在公司实施FOXMAIL软件办公制度，目的是节约纸张，节省公司资源，强化公司员工的工作效率和执行力。
：每日的收银系统维护和各个银台的障碍排除，保证公司的正常运营和收银系统安全a. 软件故障：深入检查出现软件故障计算机的问题原因。
对故障现象进行记录，对故障现像进行分析，在找到故障原因后，对故障进行处理。
b. 硬件故障：检查出现硬件故障计算机的问题原因。
对故障提出处理方法和见意，写出维修报告和配件更换，处理故障完成后，分析故障原因，避免下次出现同种情况。
四：每日对K3 维护，定时对K3 数据库进行备份，以及将其刻录成为光盘保存，确保公司金融安全。
五：按公司要求，开发公司的形象网站。
对外宣传公司形象，与客户可以在网络上互动，增加公司知名度，方便公司对人才的招聘，为公司以后的网络销售渠道打基础。
六：每天早上晨会前，去监控室检查所有监控头是否正常运转，检查所有楼层网络是否通畅，如果有任何问题，定在商场营业前排除，坚决不让商场在营业期间出现任何监控死角，确保公司的安全。
七：办公区电话线路和网络线路的维护与安装，确保公司所有电话和网络线路的畅通。
八：条码会员卡已经完全更换为新式的磁卡会员卡，以后会员积分就可以在收银台上完成，超市的会员系统也确保公司的会员制度的公平和完善。
并入商场的会员总系统中。
建立了完善的会员卡数据库，九：公司内部人员在圣蒙系统内的权限变更，确保公司系统内部的各项职权分配，建立完善的系统办公权限模块。
：楼下商户在圣蒙系统里的资料建立，合同签订。
商品编码和商户编码的创建，为商户的正常运营带来了方便，也为公司对这方面的管理创造了便利。
：配合圣蒙系统软件开发商对我公司的圣蒙系统升级，保证系统的正常使用，添加了多项功能，方便了日常工作。
辞旧迎新，在总结本年度工作的同时，针对部门不足之处，对明年工作也提出了初步设想：：公司监控系统图像模糊，明年公司对此项目将要进行大改的时候，我部门将配合相关工程人员，将每一根数据线都标记清楚，做到能发现问题及时处理。
：监控系统施工时，我部门要合理规划弱电井，不要使其线路杂乱无章，出现问题查找根源很麻烦。
同时也要保证解决弱电井的散热问题，要从根源上彻底完结，保证公司收银系统的安全和稳定。
三：配合相关部门合理开发我们自己的网站，做好网络上的对外宣传和人才储备以及招聘。
四：继续完善公司的网络环境，为公司的再度拓展提供一个好的安全的网络平台。
我部门是一个枢纽级部门，每个部门有关电脑的工作都离不开我们，所以我们寄托着公司发展的重要责任，我们要发扬不怕苦不怕累的工作精神。
在以后的工作中，大大加强业务学习，提高网络技术, 努力提高工作水平，适应新形势下本职工作的需要，力求把工作做得更好。
it 部年终工作总结年来，GOA系统、国外销售网站、软件、游戏网站、各收货商网站等等都是我们项目部的职能范围。
20xx 年项目部的主要绩效集中在自动囤取软件、自动收货软件、自动转货软件等一系列自动化软件的开发工作上，借助这些软件，公司的营运及管理效率得到了提升，为公司带来了效益! 但是我们还有非常大的提升空间，需要大家共同努力去突破。
我们现在还存在以下几个需要解决的问题：第一点：部门人力配置不足，分工无法细化。
一些岗位有经验的技术人员难招聘，是导致这个问题的主要原因。
由于公司所在的地区为县级市，导致很多大城市有经验的技术人员不愿意来这边。
我们以后可以从身边的同事和朋友方面着手拓展技术人员招聘这块，也希望在座的兄弟姐妹们一起帮帮忙，挖掘身边的合适资源。
第二点：部分同事在处理一些相对繁琐的工作任务地时候，主动性和积极性方面有所欠缺，工作效率比较低。
对于这点，接下来我们会借助绩效考核等管理工具，让那些能够为公司创造价值，付诸自身努力的同事，无论从物质上还是精神上都能够获取更大的利益。
更重要的一点，就是沟通和合作也是创造效率必不可少的条件。
第三点：一些项目型系统开发的延期，暴露出了我们缺乏项目管理方面的经验。
接下来的工作我们需要有清晰的工作流程、责任更加明确、有序地去运作，还需要制定并逐步完善一些相关的开发规范。
现在我们已经使用了Redmine 对分配的任务进行跟进，不过还是无法满足我们实 际的一些需求，这一块还需要作进一步的完善。
把以上提到的几点改善了，相信我们大家在工作当中都能够得到提升。
我们深刻理解项目部门对于公司发展的意义及公司对项目团队的期待和要求 ! 所以，团队的每一位兄弟姐妹们对 于公司的价值不言而喻，要充分发挥出我们团队的战斗力， 需要我们拧成一股绳，共同努力。
有一点可以肯定，“世间 自有公道，付出总有回报”，只要我们付出努力，无论是在个人职业素质，物质报酬，或是职务上都会得到提升。
目 前我们正在开发的 CRM 系统，工作室管理软件，游戏帐 管理系统，还有和其他一系列的维护工作，以及接下来要 做的游戏麦网站的改版，我们都有信心做的更好。
我深信，只要我们能够齐心协力，就可以发挥出超强的团队战斗力，就能够跨越前进道路上的任何障碍。
it 部年终工作总结 20xx 年这一年中，在公司领导的正 确领导及对公司信息化建设的高度重视下，经过 IT 部门全 员长期努力，公司信息化工作取得了明显的成效。
现将20xx 年 IT 部工作总结如下：第一部分：取得的成绩（ 一） 建立华凯尔协同工作管理平台Iz口为了深入贯彻落实公司关于建设“无纸化办公”和流程化办公”的决策精神，不断提高管理效率，提高资源使用效率。
在公司领导的大力支持下，在各部门同事的配合下，华凯尔协同工作管理平台（简称0A办公系统）一期（行政及业务合同板块），于20xx 年6月25 日起全面启动。
（二）增加服务器，为各部门提供了更加强大的工作信息平台公司为了提高工作效率，建立强大快速的工作信息平台。
于20xx 年三月购进新款DELL R710 服务器szprofit ，替换以前老款R710工作服务器。
老款R710工作服务器改名为szprofit-k 作为金蝶财务软件专属服务器。
并于20xx 年5 月再次购进两台新款DELL R710 服务器szprofit-2 、szprofit-oa ，分别作为工作服务器及0A办公系统专属服务器。
到20xx 年年底，公司共计拥有服务器4 台，台式PC机8 台，为各部门员工的工作提供了一个强大、快速的工作平台。
（三）加强对信息设备的日常维护，为各部门提供更稳定的工作信息平台。
按照公司行政部领导的工作指导，建立稳定、安全的工作信息平台。
特别是针对可能发生的服务器损坏，人为或非人为的数据丢失，做出一下防范策略：1. 每周末对公司软件、硬件做全面的维护。
2. 每周末对公司 szprofit 、 szprofit-2 工作服务器中的数据做相互备份处理3. 每周末对公司 SZPROFIT-OA 服艮务器中的 0A 办公系统数据做备份。
4. 每个月 23— 30 号对 szprofit-k所有财务数据做备份 做到服务器中的数据有备份，如果出现意外，数据可以恢复。
丢失数据总量不会超过一个星期。
（ 四 ） 加强信息安全工作，严格防范计算机病毒引起的印象公司各部门顺利工作及危害业务开展及的情况。
为防止计算机病毒在局域网内扩散，降低因病毒造成的安全风险，公司每台计算机均安装了正版的NOD32安全套装，做到从源头上防止病毒在网内扩散。
（ 五 ） 加强对公司重大活动影音资料的整理及备份。
按照公司行政部领导的工作指导，加强对公司重大活动影音资料的整理及备份，建立公司重大活动完整的影音1 月购进索尼高清摄像机一台，并于 20xx 年 8 月购进东芝750G 移动硬盘，作为储存设备。
中的金蝶财务软件数据库，方便后期工作需要的查找及使用。
公司于 20xx 年至今已备份的活动有：（六）对公司小会议的多媒体改造，提高会议室的功能性及使用率。
为了减轻大会议室多媒体的使用压力，加强小会议室的功能性及使用率。
行政部于20xx年9 月26 日对小会议室进行多媒体改造，在原会议室的基础上增加LED平板电视机一台，使其具备播放PPT文件和视频演示等多媒体功能。
第二部分：工作中的不足（一）自我知识匮乏，缺少专业技术知识及管理知识在20xx 年的工作中我感觉到自己专业知识、管理知识的匮乏，今后我将要在这两个方面加强学习，提升自身综合素质，全面发展（二）工作缺少组织能力在20xx 年的工作中，我感觉到自己的工作比较忙乱，往往陷入琐碎的事务中不能脱身，有时难免顾此失彼，缺乏对工作的组织能力。
今后我将要在工作中善用零星时间，继续进行高效的时间管理，按照工作重要性、紧迫程度合理分配时间，尽量做到及时完成领导交代的工作。
（三） IT 部人员不足20xx 年公司新增加服务器三台服务器，软件系统两套，硬件及软件维护工作量在明显增大。
现IT 部门的日常维护有：1. 三大软件系统（公司日常办公系统、0A办公系统、2. 硬件设备有服务器四台(szprofit 、szprofit-2 、szprofit-0A 、szprofit-k)终端机75台，财务独立PC机6台、总裁个人专用电脑2台，LED大屏幕一块及配套电脑1台，打印机及复印机5 台, 电视机5 台。
3. 主干网络路由器及其它网络设备。
4.视频会议设备4套（深圳2 套、济南1 套、上海1套）特别是今年新上0A办公系统，维护量明显增大，现在信息部门出现人手荒的情况（四）软硬件设备不足1.服务器安全备份至20xx 年年底，公司共有服务器四台，其中工作服务器两台（szprofit 、szprofit-2）程序服务器两台（szprofit-oa 、szprofit-k），而服务器与服务器之间缺少安全备份及紧急恢复系统系统。
当某一台服务器出现硬件故障或软件故障时，另外一台服务器很难马上作为备用服务器充当主要工作服务器的角色。
特别是工作服务器szprofit 和szprofit-2 ，公司同事的全部的日常网络办公全部集中在这两台服务器上，一旦出现服务器故障，将会导致出现工作混乱、停止的情况。
2.网络安全随着公司的发展，公司的网络环境也起着变化。
公司网络环境已经从基本半封闭的局域网办公，发展到现在由两套完全对外开放的办公软件系统(0A办公系统、金蝶财务管理软件) ，组成的现代化网络办公网络。
但是随着网络环境的变化，我们也将面对更加复杂的网络风险，诸如病毒、蠕虫、木马、黑客入侵等对网络安全的危害。