全国教师资格考试面试题之备考指南

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教资考试面试题目(3篇)

教资考试面试题目(3篇)

第1篇一、题目背景情感教育是幼儿教育的重要组成部分,它关系到幼儿身心健康的发展。

在当前的教育背景下,如何有效地开展情感教育,提高幼儿的情感素养,已成为幼儿教育工作者面临的重要课题。

本题旨在探讨幼儿教育中的情感教育策略与实践,以期为幼儿教育工作者提供参考。

二、题目要求1. 请结合幼儿教育实际,阐述情感教育的内涵及重要性。

2. 分析幼儿情感教育的现状,指出存在的问题。

3. 针对存在的问题,提出相应的情感教育策略。

4. 结合具体案例,阐述情感教育策略在实践中的应用。

5. 总结情感教育策略与实践的意义,展望未来幼儿教育情感教育的发展趋势。

三、题目内容一、情感教育的内涵及重要性1. 情感教育的内涵情感教育是指通过教育手段,培养幼儿正确认识、体验、表达和调控自己及他人情感的能力,使其形成健康、积极的情感态度和价值观。

情感教育包括认知、情感、行为三个层面,旨在帮助幼儿建立良好的人际关系,提高心理素质,促进身心和谐发展。

2. 情感教育的重要性(1)促进幼儿身心健康:情感教育有助于幼儿建立良好的心理素质,提高心理承受能力,减少心理疾病的发生。

(2)培养良好的人际关系:情感教育有助于幼儿学会尊重他人,关爱他人,建立和谐的人际关系。

(3)提高幼儿综合素质:情感教育有助于幼儿形成积极的情感态度和价值观,提高道德素养,为未来的成长奠定基础。

二、幼儿情感教育的现状及问题1. 现状(1)家庭、学校、社会对幼儿情感教育的重视程度不断提高。

(2)幼儿情感教育课程体系逐渐完善。

(3)幼儿情感教育方法不断创新。

2. 问题(1)情感教育内容单一,缺乏针对性。

(2)情感教育方式过于说教,缺乏实践性。

(3)教师情感素养有待提高。

(4)家庭、学校、社会协同育人机制不健全。

三、情感教育策略1. 情感教育内容丰富化(1)关注幼儿生活,挖掘生活中的情感教育资源。

(2)结合节日、纪念日等特殊日子,开展情感教育活动。

(3)开展丰富多彩的实践活动,让幼儿在实践中体验情感。

教师资格证面试问题及答案大全

教师资格证面试问题及答案大全

教师资格证面试问题及答案大全1. 问题:请介绍一下您的教学经历和教学风格。

答案:我有5年的教学经验,曾在小学和初中任教。

我的教学风格是注重激发学生的兴趣和参与性,善于引导学生积极思考和合作学习,注重培养学生的创新精神和解决问题的能力。

2. 问题:您认为怎样的教育理念对学生的成长最有益?答案:我认为“以学生为中心,全面发展”是最有益的教育理念。

每个学生都有自己的特长和擅长领域,而不仅仅是在学术成绩上,学校应该重视学生的个性发展,注重培养学生的创造力和实践能力。

3. 问题:请举例说明一次您成功的教学案例。

答案:我曾组织学生进行一次小组合作项目,让他们自由选择主题并进行研究。

最终,学生们成功展示了他们的成果,并获得了很好的评价。

这次教学案例成功的地方在于激发了学生的学习兴趣,培养了他们的团队合作和自主学习能力。

4. 问题:您认为您的最大优点是什么?答案:我认为我的最大优点是责任心强和对学生有耐心。

我十分关注学生的学习情况和生活状态,能够与学生建立良好的师生关系,耐心地引导他们学习和生活。

5. 问题:您对当今教育面临的挑战有什么看法?答案:当今教育面临的挑战主要是学校教育与社会需求之间的脱节,学校教育需要更加注重培养并提升学生的综合素质和应对未来社会需求的能力。

此外,也需要更多地关注学生的心理健康和自主发展。

6. 问题:您如何看待教师在学生学习和成长中的作用?答案:我认为教师在学生学习和成长中扮演着至关重要的角色。

教师不仅仅是知识的传授者,更应该是学生的引导者和榜样。

教师应该为学生树立正确的学习态度和积极的人生观,激发学生的学习兴趣,引导他们形成健康的生活方式和为社会做贡献的理念。

7. 问题:您在教学中遇到过哪些困难,您是如何应对的?答案:在教学中,我曾遇到学生学习兴趣不高,甚至产生逆反心理的情况。

我采取了多种措施,包括改变教学方法,增加课外拓展活动,与学生进行深入的沟通和交流等,最终取得了一定的成效,学生的学习积极性逐渐提高。

教师资格考试面试复习资料

教师资格考试面试复习资料

教师资格考试面试复习资料教师资格考试面试复习资料教师资格考试是每个想要从事教育工作的人都要经历的一道门槛。

而其中的面试环节更是考察了考生的综合素质和教学能力。

为了帮助考生更好地备考面试,下面将为大家提供一些复习资料。

一、教育理论与教育心理学教育理论和教育心理学是教师资格考试中重要的考点。

在备考过程中,可以通过阅读相关教育学的经典著作,如《教育的艺术》、《教育心理学》等,来加深对教育理论和教育心理学的理解。

此外,还可以通过参加教育心理学的培训班或者听取相关专家的讲座,来获取更多的知识和经验。

二、教学设计与教学反思教学设计是教师面试中常见的题目之一。

在备考过程中,可以通过参加教学设计的培训班或者阅读相关的教学设计案例来提升自己的教学设计能力。

此外,还可以通过观察和分析其他教师的教学过程,来学习他们的教学方法和策略。

在备考过程中,还需要对自己的教学进行反思和总结,找出自己的不足之处,并进行改进。

三、教育法律法规和教师职业道德教师资格考试中也会涉及到教育法律法规和教师职业道德的内容。

在备考过程中,可以通过阅读相关的法律法规和教师职业道德的文件,来了解教育工作中的相关法律法规和职业道德要求。

此外,还可以通过参加相关的培训班或者听取专家的讲座,来获取更多的知识和经验。

四、教育技术与教学评价教育技术和教学评价是现代教育中的重要组成部分。

在备考过程中,可以通过阅读相关的教育技术和教学评价的书籍,来了解教育技术的应用和教学评价的方法。

此外,还可以通过参加教育技术和教学评价的培训班,来提升自己的教育技术和教学评价能力。

五、教育实践与教育研究教育实践和教育研究是教师资格考试中的重要考点。

在备考过程中,可以通过参加教育实践的实习或者观摩其他教师的课堂,来提升自己的教育实践能力。

此外,还可以通过阅读相关的教育研究论文或者参加教育研究的培训班,来了解教育研究的方法和技巧。

总之,教师资格考试的面试环节是考察考生的综合素质和教学能力的重要环节。

教师资格证面试100题

教师资格证面试100题

教师资格证面试100题1.谈谈你未来的职业规划。

3.学生上课传纸条怎么办?2.上课时玻璃碎了怎么办?4.上体育课时学生打架怎么办?5.有学生课间哭泣,你怎么办?6.学生内向,教师该怎么沟通?7.家长在校门口吵架,你怎么看?8.外面下冰雹学生不听课怎么办?9.好孩子是夸出来的,你怎么看?10.家长和你谈话时录音了怎么办?11.学生邀请你参加生日会你怎么办?12.周老师不配合班主任工作怎么办?13.小明上课看课外书,老师怎么办?14.如何培养高年级学生的语文素养?15.家长和你谈话的时候录音了怎么办?16.小刚上课不发言,作为老师要怎么做?17.现在的老师说一届不如一届你怎么看?18.家长不满意你,告状校长,你怎么办?19.学生被班主任批评上课无精打采怎么办?20.有人认为老师只教书面知识,你怎么看?21.你觉得教师职业现状如何,你怎么评价?22.郭明认为同学偷了他的钢笔你怎么处理?23.你知道四有教师的内容吗?谈谈你的理解。

24.你认为你现在具备了哪些做老师的条件?25.小亮上课说话,身为老师的你该怎么做?26.如果王老师对我有什么误会,该怎么办?27.一个学生回家迟了家长找到老师怎么办?28.有的老师办补课机构让学生去你怎么看?29.怎么样看待最近频发的幼儿园虐童事件!30.学生写纸条给你表达爱慕之心,你怎么办?31.作为一名教师,你认为应该具备什么素质?32.重大考试老师对作弊视而不见,你怎么看?33.有学生找人冒充家长打电话请假,你怎么办?34.某位老师不愿意加入班级微信群,你怎么办?35.一个学生趴在桌子上不动,没听你讲怎么办?36.学生父母总是闹离婚,作为班主任你怎么做?37.有的老师说现在的学生学习不主动你怎么看?38.上课有蝴蝶在飞,同学都要抓蝴蝶,你怎么办?39.小丽回家莫名其妙哭了,你作为班主任怎么办?40.你的课堂上,小朋友讨论很激烈,你怎么处理?41.小刚告诉老师,上课时间小强骂老师你怎么办?42.如果课间操上下楼梯太乱,有学生受伤怎么办?43.老师上课老是盯着好的学生看,对此你怎么看?44.资助贫困生,学校让学生手举百元大钞有啥看法?45.黑板上写错了一个字,同学们哄堂大笑,怎么办?46.你听说张老师对某位同学特别关爱,你怎么看的?47.一个学生反馈上课没有叫他回答问题,你怎么做?48.小明同学违反纪律,但是家长一直偏袒怎么处理?49.小强成绩差,被老师座位调到了最后面,你怎么看?50.刘老师说参与式教学浪费时间,不可取,你怎么看?51.依依小朋友第一天上幼儿园,她自己跑回去了怎么办?52.家长给孩子报很多补习班,学生找你诉苦,你怎么办?53.如果同学在走廊上给你起外号,你听到了怎么处理?54.某老师说,自己精力有限,给每位学生的时间只有2% ?55.平时作业做的很认真,但是考试结果不理想,你怎么看?56.平时作业做的很认真,但是考试结果不理想,你怎么办?57.小何毕业了,在公务员和教师中选择了教师,你怎么看?58.如果课上有蝴蝶飞进来,学生都在抓蝴蝶,你会怎么做?59.学生家长没来接放学,你也有自己的孩子要接,怎么办?60.班上有位同学有缺陷,同班同学都嘲笑他,你会怎么做?61.你怎么看这句话:教师应该是学生/祖国的花朵的引路人?62.假如你是李老师,你到了一个环境很差的地方,你怎么办?63.一个学生考试时感冒了,向老师申请重考,老师该怎么办?64.学校实行推门就进听课制度,有人说好有人说不好,你怎么看?65.你刚接手一个新的班级,班里没有同学愿意当班委怎么办?66.你正在上课一个同学提了一个与课堂无关的问题,你怎么办?67.小卢经常打架,欺负班上同学,如果你是班主任你会怎么做?68.王老师讲课一直用自己的亲身经历导入,你同意这种做法吗?69.赏识教育助长了学生的优越情绪,对于这个现象,你怎么看?70.考生上课举手回答问题,老师怕影响进度不理会,你怎么看?71.学生的妈妈经常因为繁琐小事找老师,老师觉得烦,你怎么看?72.离园前菲菲小朋友不坐好等父母却摸摸玩具拉拉其他人的头发?73.领导说教学任务是学生的成绩,愉快教学成绩退步了,怎么看?74.父母离异,孩子写周记,班主任在班里读,学生生气,怎么办?75.一位学生上课犯了错误你跟家长说,家长不以为然你会怎么办?76.有人说,孩子在学习生活中只要快乐健康成长就好,你怎么看?77.小明欺负小红,小红的家长找班主任,如果还这样就要告诉校长。

2024年教师资格证考试结构化面试经典100题及答案通用

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对此你____?11.“教学有法,但无定法,贵在得法”,对此,你____?12.“教师是人类灵魂的工程师,对此,你怎么理解?13.新来一名转学学生,其他学生嘲笑他,你____?13.作为班主任,有些学生捣乱。

屡教不改,你该怎么办?14.班内一位同学上课不认真听讲,也不做作业,你已经跟他交流过屡次仍不知悔改,你怎么办?15.你眼中的好学生是怎样的?16.对于淘气不听话的学生,你怎么对待这样的学生?17.假设私底下有同学议论你,对你表示不满,你怎么处理?18.李教师对于上课不听课的同学有两个绝招,第一是让他们起来答复以下问题,第二是让他们站起来听一节课,对此你____?19.任课教师认为德育教育是班主任的工作,和自己无关,你____?20.教学过程中遇到困难,你怎么办?21.“教师无小节,处处皆楷模”,对于这句话,你____?22.“吾爱吾师,吾更爱真理”,请你谈谈对这句话的理解。

教师资格证常见的面试问题有哪些

教师资格证常见的面试问题有哪些

教师资格证常见的面试问题有哪些教师资格证面试是通过教育部全国统一组织的,其目的是为了选拔出一批有素质、有责任心、有爱心的优秀教师。

在面试环节中,主要是考查考生的教育能力、教育认识和个人素养等方面的能力。

下面就来介绍一下教师资格证常见的面试问题有哪些。

一、教育思想面试题:1. 您对课堂教学的理解是什么?这是非常典型的面试问题,教师的核心任务就是课堂教学,理解课堂教学的本质很重要。

2. 请谈谈您对教育的看法?考生对教育问题的态度和观点是教育者的基本素养,所以此问题很值得注意。

3. 您是如何面对学生身上的缺陷的?教育的初衷是让每个学生变得更好,但是每个学生的不同之处也会带来不同的问题,如何面对缺憾可能是您面试中会遇到的问题。

二、课程教学方面面试题:1. 您认为理论知识和实践能力哪个更重要?针对不同的职位,理论知识和实践能力的重要程度也不同,但是铿锵的实践和理论的结合最终才会让教师的各项工作得以满足工作要求。

2. 您是如何培养学生的自主学习能力?学生的自主学习能力是长久以来教育工作者一直关注的问题,面试中会通过针对此问题的提问,来考核考生的教育能力和教育理念。

3. 您对于课堂教学的准备和布置是如何进行的?问题的目的是考察考生是否有很强的组织计划能力以及教学落实能力。

可以借此机会详细介绍老师课堂上为实现教学目标所要做的各项准备工作。

三、孩子个性化培养面试题:1. 孩子有什么特别才华或兴趣爱好?老师了解了孩子的特长和优点,可以根据其特点,展开个性化的教育。

2. 我们如何实现利用孩子的个性进行教学?每位学生的特长与优势不尽相同,面对此类问题的回答需要借助教材内的相关知识,有效地开展针对性的工作。

四、学生管理方面面试题:1. 您如何管理课堂纪律?教师的管理能力是全方面的,课堂纪律的管理显然也是其中之一,对于此问题面试官会进一步了解考生的语言组织能力和管理水平。

2. 您是如何进行家长沟通的?学生的家庭和班级监管之间的沟通非常重要,老师们需要在交流中才能了解到学生在家庭生活中的情况,故此题目也是教育面试中的重头戏之一。

教师面试题目及答案(3篇)

教师面试题目及答案(3篇)

第1篇一、自我介绍题目:请您简单介绍一下自己,包括您的教育背景、教学经验和职业规划。

答案:尊敬的面试官,您好!我叫[姓名],毕业于[学校名称],专业为[专业名称]。

在过去的[工作年限]年里,我一直在[教育机构名称]担任[教师职位]一职。

我对教育事业充满热情,始终坚信教育是塑造灵魂、启迪智慧的重要途径。

在我的教学生涯中,我积累了丰富的教学经验,擅长与学生互动,注重培养学生的创新能力和实践能力。

我相信,每位学生都是独一无二的,因此,我会根据每个学生的特点制定个性化的教学计划,帮助他们发挥潜能,实现自我价值。

对于未来的职业规划,我希望能够在教育领域不断深造,提升自己的专业素养,同时,我也希望能够有机会担任班主任或学科带头人,为学校的发展和学生的成长贡献自己的力量。

二、教育理念与教学方法题目:请谈谈您对教育的理解,以及您在教学过程中采用的主要教学方法。

答案:我认为教育是一种双向的、互动的交流过程,不仅是知识的传授,更是价值观、人生观和世界观的塑造。

作为一名教师,我的目标是激发学生的学习兴趣,培养他们的自主学习能力,让他们在快乐中学习,在探索中成长。

在教学过程中,我主要采用以下教学方法:1. 启发式教学:通过提问、讨论等方式,引导学生主动思考,激发他们的求知欲。

2. 情境教学:结合实际生活或学科特点,创设教学情境,让学生在实践中学习。

3. 合作学习:鼓励学生分组讨论,培养他们的团队协作能力和沟通能力。

4. 探究式学习:引导学生自主探究,发现问题、分析问题、解决问题,培养他们的创新能力和实践能力。

三、课堂管理题目:请您谈谈如何进行有效的课堂管理,以及遇到学生纪律问题时,您会采取哪些措施?答案:有效的课堂管理需要建立在尊重学生、关爱学生的基础上。

以下是我的一些做法:1. 建立明确的课堂规则:在开学初,与学生共同制定课堂规则,让他们明白什么是可以做的,什么是不可以做的。

2. 营造积极的课堂氛围:通过幽默、鼓励的方式,激发学生的学习兴趣,让他们在轻松愉快的氛围中学习。

教资面试综合面试题目(3篇)

教资面试综合面试题目(3篇)

第1篇一、自我介绍1. 请你用3分钟的时间,做一个简短的自我介绍,内容包括你的姓名、籍贯、所学专业、毕业院校、兴趣爱好等。

2. 请谈谈你对教师职业的理解,以及为什么选择成为教师。

二、教育教学知识1. 请谈谈你对新课程改革的理解,以及新课程改革对教师的要求。

2. 请结合实际教学案例,谈谈如何培养学生的创新精神和实践能力。

3. 请谈谈你对班级管理工作的看法,以及如何有效开展班级管理工作。

4. 请谈谈你对家校合作的认识,以及如何加强家校合作。

5. 请谈谈你对教育评价的理解,以及如何进行有效的教育评价。

三、教育教学能力1. 请谈谈你在教学过程中,如何激发学生的学习兴趣。

2. 请谈谈你在课堂教学中,如何处理突发事件。

3. 请谈谈你在教育教学过程中,如何关注学生的个体差异。

4. 请谈谈你在教育教学过程中,如何培养学生的合作精神。

5. 请谈谈你在教育教学过程中,如何培养学生的自主学习能力。

四、教师职业道德1. 请谈谈你对教师职业道德的理解,以及如何践行教师职业道德。

2. 请谈谈你在教育教学过程中,如何关爱学生。

3. 请谈谈你在教育教学过程中,如何处理与学生、家长、同事之间的关系。

4. 请谈谈你在教育教学过程中,如何抵制不良风气。

5. 请谈谈你在教育教学过程中,如何维护教育公平。

五、教育热点问题1. 请谈谈你对教育信息化发展的看法,以及如何将教育信息化应用于教育教学。

2. 请谈谈你对教育均衡发展的看法,以及如何促进教育均衡发展。

3. 请谈谈你对教育改革与发展的看法,以及如何为教育改革与发展贡献力量。

4. 请谈谈你对教师职业倦怠的看法,以及如何应对教师职业倦怠。

5. 请谈谈你对教育扶贫的看法,以及如何开展教育扶贫工作。

六、教育案例分析1. 案例一:一位学生在课堂上突然大声哭闹,教师应该如何处理?2. 案例二:一位学生在考试中作弊,教师应该如何处理?3. 案例三:一位学生在课堂上多次打断教师讲话,教师应该如何处理?4. 案例四:一位学生在课堂上与同学发生冲突,教师应该如何处理?5. 案例五:一位学生在课堂上表现出明显的厌学情绪,教师应该如何处理?七、教育政策法规1. 请谈谈你对《中华人民共和国教育法》的理解,以及如何贯彻落实该法规。

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全国教师资格考试面试题之备考指南
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一、结构化面试环节是抛砖引玉
在教师资格考试面试中,结构化面试是第一个环节,作答时间为5分钟,一般情况为2道问题。

结构化面试的环节是考生在各位考官面前的第一次亮相,也就是给考官留下的第一印象,因此,我们称之为抛砖引玉的作用。

然而,此“砖”并非不重要,而是吸引考官认识和评价考生的关键。

在这一环节,考生应注意以下几方面,在第一环节给考官留下深刻印象。

第一,形象礼仪。

参加此次面试,考生的目标很明确,即获得教师资格证书,成为一名合格的教师。

因此,个人形象和装扮都要与考生自己所报考的学段相吻合。

根据面试礼仪标准,一般情况男生穿正装,干净整洁即可;女生可以穿正装,也可以穿职业装,大方得体即可。

切忌穿着太过艳丽,打扮太过新潮,这样不符合教师“为人师表”的准则。

同时,在细节方面体现得体进入考场和离开考场时要向考官问好致谢,切忌出现“我是XX号选手”的表述!
第二,言语表达。

言语表达应该是成为一名教师的基本功之一。

在结构化面试环节,由于紧张等因素,考生对问题的把握不够全面深刻,因此在作答的过程中难免出现停顿、重复、口语“嗯、啊、然后”等问题,针对这些问题,考生需要在结构化面试环节集中注意力,认真听题,抓住题目的核心问题,围绕核心问题进行作答。

如果由于紧张而出现大脑瞬间空白而听不清题目的情况,则需要根据自己已经听到的词语或内容进行阐述,而不能放弃作答或思考时间过长。

无论哪种情况,考生需要注意的是:语言的连贯性和流畅性。

这也是考官注重的方面。

因此,考生要做到声音洪亮、吐字清晰、表达意思明确,给考官留下自信的印象。

第三,作答内容。

既然结构化面试起到了抛砖引玉的作用,那么除了以上两方面形式的问题,作答内容更是考生展现自己综合素质能力的体现。

在短短的5分钟内对2道问题的作答更能吸引考官对考生的兴趣。

因此,作答时间要在3分半到4分半之间为宜,既可以说清楚问题,又可以恰当的把握好下面两个环节的进度。

同时,作答每题条理性很重要。

通过分条陈述问题,或分析其原因,并提出解决方案等方式,也就是结构化面试常用到的“提出观点——论证观点——落实观点”三步走的基本思路和方法。

因此,考生作答内容要条理清晰,有逻辑性。

另外,结构化面试的5分钟,也是考生缓解紧张的最佳时间,更有利于试讲的展开。

结构化面试的题目往往都是教师日常工作、教师职业道德、教育领域热点等方面的内容,考生只需将自己对此类问题的理解有条理的表达清楚即可,切不可过分纠结题目答案而使自己更加紧张,影响了之后的试讲。

也不能在结构化面试环节和试讲环节的气势方面形成鲜明对比,要一直保持自信坚定的语气。

二、试讲环节是重中之重
试讲环节是考查考生真功夫的环节,也是考生展现自己专业能力和授课能力的体现。

因此,从备课的20分钟开始,考生的试讲就必须做到心中有数、从容应对。

在这里,对于备课环节需要考生把握好时间,合理安排,尽量不把20分钟全部用于书写教案,应适当流出8—10分钟的时间,在脑海中进行课程的设置和梳理,避免依照教案讲课而使课堂内容过于理论化。

试讲环节需要考生注意一下几方面:
第一,导入的关键性。

我们说试讲10分钟的时间看似很长,但是在考生试讲的实践中发现,10分钟的试讲中导入有着至关重要的作用,如果简单的以温故知新的方式导入新课,试讲就缺乏了创新性和灵活性,在考官看来也是表现平平;如果通过图片展示导入新课,又略显大众化,难以体现个性。

因此,建议考生在导入新课的过程中利用设置情景、制作道具等方式,引起考官的兴趣,同时调动起课堂氛围,更有利于讲授新课的展开。

如:高中音乐可以通过打拍子、考生示范音律等方式导入新课;如果必须要通过图片导入,建议考生将图片内容进行简要解说,让导入的内容更充实,更契合课题。

另外,在试讲片段学科内容的题目要求中,也会提出对导入新课的要求,所以,考生应根据学科,熟悉教材,准备好精彩的课堂导入。

第二,课堂的互动性。

有了精彩的导入,课堂的氛围是否活跃也是考官考查考生讲课能力的重要内容。

素质教育提倡学生自主学习,合作探究,在课堂的设置上,考生作为教师必须对课堂和学生予以一定的有效评价。

如:课堂提问环节的设置,对学生回答问题的肯定不能总是以简要的“这位同学回答很好”进行评价,还要适当的将课堂讲授的知识进行复述,以丰富对学生评价的内容。

再如:课堂设置的小组讨论,也应该体现出小组智慧的结晶,如“这个小组提出了XX的观点”的类似评价,有助于试讲环节对课堂内容的巩固和对学生多样性的评价。

第三,时间的掌控性。

在试讲环节,考生必须把握好时间,一般导入在1—2分钟,讲授新课5—6分钟,课堂小结和作业用1分钟,使整个试讲在8分半—分半之间,低于8分钟内容略显单薄,10分钟全部利用往往会出现流程不完整的情况,导致没有留作业时间。

因此,考生需要在自己练习试讲的过程中做好时间的统计。

三、答辩环节是锦上添花
最后是答辩环节。

在这一环节是考生再次向考官展现个人能力的机会。

考官答辩环节的提问通常与考生所试讲的内容相关,针对考官的提问、质疑甚至打断,试讲等情况,考生切不可自乱阵脚,将自己试讲的意图向考官说明即可;如果是由于自己也不明确的内容,则要坦言相对,切不可回避问题。

但是,在承认不足时还应改委婉的表达,可以向先说明此处知识或设施的重要性,然后,再向考官表明自己在今后真实的课堂中要不断学习、积累和调整的诚恳态度,让考官看到自己的潜能所在,而不是胆怯和紧张。

总而言之,教师资格考试面试仍然是对考生是否具备教师风范的深入考查。

考官更注重考生的整体表现和整体印象,看其是否具备教师的基本功,并能够从事教师工作。

因此,考生需要把握好每一个环节,认真备考,熟悉教材,精心设计,不仅言之有物,更要言之有据,才能体现自身独有的教师风格,征服考官,成功的登上教师的讲台!。

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