事业单位招录公共基础知识(事业单位基本常识与文化)-试卷2
(2023)事业单位招聘公共基础知识考试题库及参考答案
（2023）事业单位招聘公共基础知识考试题库及参考答案★★题库在手，逢考无忧★★温馨提示：同学们，经过一段时间的学习，你一定积累了很多知识，现在请认真、仔细地完成这张题库吧。
加油！一、单项选择题(从下列各题参考答案中选出一个最符合题意的参考答案，并将字母符号填入题后括号内)1．物质的唯一特性是(D )。
A．它的具体性 B．不可分性 C．变化、运动性 D．客观实在性2．认识的起点是感觉，这是( B)。
A．只有唯物主义才承认的观点 B．唯物主义和唯心主义都可以承认的观点C．只有辩证唯物主义才承认的观点 D．唯心主义承认的观点3．唯心主义产生的认识论根源是(D )。
A．世界观同方法论相分离 B．人生观同价值观相分离 C．自然观同历史观相分离 D．主观认识同客观实际相分离4．实践高于理论，是因为实践具有( C)。
A．客观独立性 B。
真实绝对性 C．直接现实性 D．客观实在性5．“合二而一者，为一分为二所固有”是(C )。
A．形而上学的观点 B．相对主义的观点 C．辩证唯物主义的观点 D．调和折衷主义的观点6．哲学为科学研究提供( C)。
A．经验材料 B．理论结论 C．一般方法论 D．具体方法7．邓小平理论的精髓和活的灵魂是(B)。
A．社会主义市场经济理论 B．解放思想、实事求是的思想路线 C．改革开放D．坚持四项基本原则8．一般来说，在经济过热，总需求过度膨胀并导致通货膨胀时，应实行( C)，有利于压缩总需求，使之适合总供给，保持物价和经济的稳定。
A．平衡性财政政策 B．赤字性财政政策 C．盈余性财政政策 D．以上参考答案都不对9．公有制的实现形式，具体的是指(A )。
A．社会主义经济制度的实现形式 B．公有资产的所有、占有、支配、使用的关系 C．公有资产的组织形式的经营方式 D．公有资产的最终归属问题10．坚持党的基本路线不动摇的关键是(A )。
A．坚持以经济建设为中心 B．坚持“两手抓、两手都要硬”的方针 C．坚持改革开放 D．坚持四项基本原则11．社会保障(A )，直接影响到社会成员个人的受益程度和社会保障的总体规模与水平。
事业单位招聘考试公共基础知识真题题库及答案
事业单位招聘考试公共基础知识真题题库及答案一、单项选择题1. 下列不属于社会主义核心价值观的内容是（）。
A. 富强、民主、文明、和谐B. 自由、平等、公正、法治C. 爱国、敬业、诚信、友善D. 权利、义务、公平、正义【答案】D2. 下列关于中国特色社会主义理论体系的说法错误的是（）。
A. 中国特色社会主义理论体系是马克思列宁主义普遍原理同中国革命和建设的具体实践相结合的产物B. 中国特色社会主义理论体系是包括邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观在内的科学理论体系C. 中国特色社会主义理论体系是中国共产党领导下中国特色社会主义事业发展的指导思想D. 中国特色社会主义理论体系是在中国改革开放和社会主义现代化建设新时期形成的【答案】A3. 下列关于我国国家机构的表述正确的是（）。
A. 我国国家机构实行民主集中制原则B. 我国国家机构分为中央和地方两个级别C. 我国国家机构的组织和活动原则是依法治国D. 我国国家机构的人民代表大会制度是指各级人民代表大会是国家的最高权力机关【答案】A4. 下列关于我国宪法的说法正确的是（）。
A. 我国宪法是社会主义类型的宪法B. 我国宪法是资本主义类型的宪法C. 我国宪法是全民宪法D. 我国宪法是民族宪法【答案】A5. 下列关于我国刑法的主刑说法正确的是（）。
A. 主刑包括拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑和罚金B. 主刑包括管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和剥夺政治权利C. 主刑包括管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑D. 主刑包括拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑和罚金【答案】C6. 下列关于我国选举制度说法正确的是（）。
A. 我国选举制度采用直接选举和间接选举相结合的方式B. 我国选举制度只采用直接选举的方式C. 我国选举制度只采用间接选举的方式D. 我国选举制度采用直接选举和等额选举相结合的方式【答案】A7. 下列关于我国民族区域自治制度的说法正确的是（）。
A. 民族区域自治制度是在少数民族聚居的地区实行的B. 民族区域自治制度是保障少数民族享有自治权利的制度C. 民族区域自治制度是我国的基本政治制度之一D. 民族区域自治制度是在少数民族聚居的地区实行的，只保障少数民族享有自治权利【答案】C8. 下列关于我国经济发展方式的说法正确的是（）。
事业单位招录公共基础知识(公文改错题、公文实务题)-试卷2
事业单位招录公共基础知识（公文改错题、公文实务题）-试卷2(总分：54.00，做题时间：90分钟)一、1 公文改错题(总题数：2，分数：4.00)1.××省人民政府通报因为在实践中遇到有关政府信息查询的困难，经过集体讨论，《××政府信息公开试行办法》于20××年×月×日第3次常务会议通过。
现予公布。
省长×× 20××年×月×日（分数：2.00）__________________________________________________________________________________________ 正确答案：(正确答案：(1)标题文种错误。
通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。
命令（令）适用于公布行政法规和规章，宣布施行重大强制性行政措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。
本公文属于令。
应该把通报改为令。
(2)内容应该符合令的特点，开头开门见山地说明要公布的文件标题、公布依据和实施日期。
不需要赘述其他内容。
(3)令的内容中应当包括条例的实施日期，这是必要内容。
(4)最后签署应包括签署人的职务和姓名，其中姓名一般用签名章。
签名章应在正文（或附件说明）下空2行右空4字加盖，签名章左空2字标注签发人职务，以签名章为准上下居中排布。
(5)成文日期的位置应该在公文正文末尾右下方的落款处，一般右空四格。
)解析：2.××省人民政府关于授予××边防检查站模范边防检查站荣誉称号的批示×政[2012]第271号各省辖市人民政府，省人民政府各部门：××边防检查站成立于1987年，担负着××××××的重要职责。
陕西省事业单位招聘考试公共基础知识-2_真题(含答案与解析)-交互
陕西省事业单位招聘考试公共基础知识-2(总分100, 做题时间90分钟)一、单项选择题1.“草不谢荣于春风，木不怨落于秋天。
谁挥鞭策驱四运，万物兴歇皆自然。
”这首诗包含的哲学道理是______。
SSS_SINGLE_SELA 事物的发展是量变和质变的统一B 规律具有客观性和普遍性C 事物是本质和现象的统一D 特殊性中包含着普遍性分值: 2.5答案:B[解析] 诗人的天道观是唯物的、清醒的，在吟出“谁挥鞭策驱四运”之前，他写道：“草不谢荣于春风，木不怨落于秋天”，既肯定了春风与草荣、秋天与木落有着直接的因果关系，又用“不谢”、“不怨”两词斩钉截铁地指出这种因果关系并非出于什么恩怨，言下之意，这完全是宇宙规律。
为了强调这一点，又用反问：四季循环，是谁驱使?答道：万物的兴衰，全是自然规律使然。
它的画外音就是：人世的昼夜变换、四季交替，予人的温暖与严酷，完全是自然规律，人应当认识和顺应自然法则，也可以利用自然法则行事。
故本题答案选B。
2.毛泽东在《矛盾论》中指出，矛盾的问题的精髓是______。
SSS_SINGLE_SELA 矛盾论的同一性和斗争性关系B 主要矛盾和次要矛盾C 矛盾的普遍性和特殊性D 内因和外因关系分值: 2.5答案:C[解析] 毛泽东在《矛盾论》中提到：“这一共性个性、绝对相对的道理，是关于事物矛盾的精髓，不懂得它，就等于抛弃了辩证法”。
其中，矛盾的共性个性的关系就是矛盾的普遍性与特殊性的关系。
故本题答案选C。
3.在处理实际问题时不能“一刀切”，这是因为______。
SSS_SINGLE_SELA 事物矛盾之间存在有机联系B 事物矛盾具有特殊性C 事物矛盾具有共同点D 事物矛盾具有普遍性分值: 2.5答案:B[解析] “一刀切”是指用同一种方式处理不同的问题，这种做法是不可取的。
事物具有特殊性，要具体问题具体分析。
故本题答案选B。
4.“吾日三省吾身”的含义是______。
SSS_SINGLE_SELA 做事三思而后行B 人要经常反省自己C 人要不断进步D 我一天到了三个省分值: 2.5答案:B[解析] 本句出自《论语·学而》，“三”在本句中表示动作频率多的意思；省(xǐng)意为检查、察看、反省。
事业单位招聘考试公共基础知识考试题库及答案
事业单位招聘考试公共基础知识考试题库及答案一、单项选择题1. 下列不属于道德的功能的是（）。
A. 认识功能B. 调节功能C. 导向功能D. 评价功能【答案】D2. 关于法的本质，下列哪一选项是正确的？（）A. 法是统治阶级意志的体现B. 法是社会物质生活条件决定的C. 法是国家制定或认可的并由国家强制力保证实施的规范体系D. 法是公民意志的体现【答案】C3. 我国社会主义初级阶段的开始是在（）。
A. 1949年新中国成立B. 1956年社会主义改造完成C. 1978年改革开放D. 1982年中共十二大【答案】B4. 我国下列哪个机构负责司法解释？（）A. 最高人民法院B. 最高人民检察院C. 全国人民代表大会D. 国务院【答案】A5. 下列哪种情况不属于犯罪？（）A. 故意杀人的B. 偷税数额巨大的C. 防卫过当的D. 泄露国家机密的【答案】C6. 下列哪项不是我国公民的基本权利？（）A. 言论自由B. 出版自由C. 宗教信仰自由D. 选举权【答案】D7. 下列哪种情况不属于行政复议的范围？（）A. 对行政机关作出的警告不服的B. 对行政机关作出的罚款不服的C. 对行政机关作出的撤销许可证的决定不服的D. 对行政机关作出的撤销荣誉称号的决定不服的【答案】D8. 下列哪种情况不属于行政诉讼的范围？（）A. 对行政处罚不服的B. 对行政强制措施不服的C. 对行政裁决不服的D. 对行政机关作出的行政处分不服的【答案】D9. 下列哪种情况不属于国家赔偿的范围？（）A. 行政机关工作人员违法行使职权的B. 行政机关工作人员滥用职权的C. 行政机关工作人员作出的行政行为损害了公民的合法权益的D. 行政机关工作人员在执行职务中受到伤害的【答案】D10. 下列哪种情况不属于民事责任？（）A. 合同违约B. 侵权行为C. 不履行法律义务D. 违反刑法规定【答案】D二、多项选择题1. 下列属于道德范畴的有（）。
A. 诚实守信B. 见义勇为C. 公平正义D. 自由平等【答案】ABCD2. 下列属于我国公民的基本权利的有（）。
事业单位招聘公共基础知识考试题库及参考答案 (2)
事业单位招聘公共基础知识考试题库及参考答案一、单选题1. 下列哪项不属于我国宪法规定的公民基本权利？A. 受教育权B. 依法纳税C. 人身自由D.宗教信仰自由参考答案：B1. 下列关于我国行政管理体制的说法，错误的是：A. 我国实行的是行政首长负责制B. 我国行政机关实行民主集中制原则C. 我国行政机关之间实行的是垂直领导关系D. 我国行政机关行使职权必须坚持依法行政参考答案：C二、多选题1. 下列哪些属于社会主义核心价值观的基本内容？A. 富强B. 民主C. 文明D. 和谐参考答案：ABCD1. 下列关于事业单位的说法，正确的有：A. 事业单位是国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的B. 事业单位参与社会事务管理，履行管理和服务职能C. 事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体D. 事业单位不以营利为目的参考答案：ABCD三、判断题1. 依法治国就是依照宪法和法律来治理国家，是中国共产党领导人民治理国家的基本方略。
（）参考答案：正确1. 公民在法律面前一律平等，是指公民在适用法律上平等，而不包括立法上的平等。
（）参考答案：正确四、简答题1. 简述我国宪法规定的公民的基本义务有哪些？参考答案：我国宪法规定的公民的基本义务包括：维护国家统一和全国各民族团结；遵守宪法和法律，保守国家秘密，爱护公共财产，遵守劳动纪律，遵守公共秩序，尊重社会公德；维护祖国的安全、荣誉和利益；依法服兵役和参加民兵组织；依法纳税；劳动的义务；受教育的义务；夫妻双方实行计划生育的义务；父母抚养教育未成年子女的义务；成年子女赡养扶助父母的义务等。
五、论述题1. 请结合当前实际，论述事业单位在社会发展中的重要作用。
参考答案：事业单位作为政府的重要组成部分，在社会发展中扮演着举足轻重的角色。
首先，事业单位承担着大量的公共服务职能，如教育、医疗、科研等，为社会的正常运转提供了坚实的基础。
其次，事业单位在推动社会进步和创新方面发挥着重要作用，通过科研创新和技术推广，促进了社会的科技发展和产业升级。
事业单位招聘公共基础知识题库和答案
事业单位招聘公共基础知识题库和答案一、单项选择题1. 下列不属于法的形式的是（）A. 宪法B. 法律C. 地方性法规D. 规章制度【答案】D2. 下列哪个机构负责全国的法律监督工作（）A. 最高人民法院B. 最高人民检察院C. 国务院D. 全国人民代表大会【答案】B3. 下列哪个机构负责解释法律（）A. 最高人民法院B. 最高人民检察院C. 全国人民代表大会常务委员会D. 国务院【答案】C4. 下列哪个选项不属于行政强制措施（）A. 扣押B. 查封C. 罚款D. 责令停产停业【答案】D5. 下列哪个选项不属于行政强制执行（）A. 代履行B. 执行罚C. 拍卖D. 行政拘留【答案】D6. 下列哪个选项不属于行政诉讼的受案范围（）A. 对行政处罚不服的B. 对行政强制措施不服的C. 对行政裁决不服的D. 对行政机关工作人员的奖惩、任免不服的【答案】D7. 下列哪个选项不属于民事诉讼的受案范围（）A. 合同纠纷B. 侵权行为C. 婚姻家庭纠纷D. 劳动争议【答案】D8. 下列哪个选项不属于刑事诉讼的受案范围（）A. 故意杀人B. 盗窃C. 走私毒品D. 侮辱、诽谤【答案】D9. 下列哪个选项不属于仲裁的范围（）A. 合同纠纷B. 侵权行为C. 婚姻家庭纠纷D. 劳动争议【答案】D10. 下列哪个选项不属于民事责任的形式（）A. 赔偿损失B. 返还财产C. 恢复原状D. 惩罚性赔偿【答案】D11. 下列哪个选项不属于行政责任的形式（）A. 罚款B. 没收违法所得、没收非法财物C. 责令停产停业D. 刑事责任【答案】D12. 下列哪个选项不属于刑事责任的形式（）A. 罚金B. 拘役C. 有期徒刑D. 民事责任【答案】D13. 下列哪个选项不属于刑法的主观方面（）A. 故意B. 过失C. 故意和过失D. 无罪过【答案】D14. 下列哪个选项不属于刑法的客观方面（）A. 行为B. 结果C. 行为和结果【答案】D15. 下列哪个选项不属于刑法的客体（）A. 国家利益B. 社会利益C. 个人利益D. 犯罪行为【答案】D16. 下列哪个选项不属于刑法的基本原则（）A. 罪刑法定B. 刑法面前人人平等C. 罪责刑相适应D. 犯罪行为与犯罪结果相一致【答案】D17. 下列哪个选项不属于犯罪构成要件（）A. 犯罪主体B. 犯罪主观方面D. 犯罪动机【答案】D18. 下列哪个选项不属于正当防卫（）A. 对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡的B. 对正在进行盗窃、诈骗、抢夺罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡的C. 对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡的D. 对正在进行故意杀人、故意伤害罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡的【答案】B19. 下列哪个选项不属于紧急避险（）A. 为了避免公共利益受到损害而采取的紧急避险行为B. 为了避免本人或者他人的人身、财产权利受到正在进行的不法侵害，而采取的紧急避险行为C. 为了避免本人的人身权利受到正在进行的不法侵害，而采取的紧急避险行为D. 为了避免公共利益受到正在进行的不法侵害，而采取的紧急避险行为【答案】A20. 下列哪个选项不属于刑事责任年龄（）A. 14 周岁B. 16 周岁C. 18 周岁D. 20 周岁【答案】D二、多项选择题1. 下列属于法律行为的是（）A. 签订合同B. 发生交通事故C. 授权委托D. 颁布法律【答案】ACD2. 下列属于法律事实的是（）A. 签订合同B. 发生交通事故C. 授权委托D. 自然灾害【答案】ABCD3. 下列属于行政行为的是（）A. 行政处罚B. 行政强制措施C. 行政裁决D. 行政机关的内部决定【答案】ABC4. 下列属于行政诉讼受案范围的是（）A. 对行政处罚不服的B. 对行政强制措施不服的C. 对行政裁决不服的D. 对行政机关工作人员的奖惩、任免不服的【答案】ABC5. 下列属于民事责任形式的是（）A. 赔偿损失B. 返还财产C. 恢复原状D. 惩罚性赔偿【答案】ABCD6. 下列属于刑法的主观方面的是（）A. 故意B. 过失C. 故意和过失D. 无罪过【答案】ABC7. 下列属于刑法的客观方面的是（）A. 行为B. 结果C. 行为和结果D. 犯罪目的【答案】ABC8. 下列属于刑法的客体的是（）A. 国家利益B. 社会利益C. 个人利益D. 犯罪行为【答案】ABC9. 下列属于刑法的基本原则的是（）A. 罪刑法定B. 刑法面前人人平等C. 罪责刑相适应D. 犯罪行为与犯罪结果相一致【答案】ABC10. 下列属于犯罪构成要件的是（）A. 犯罪主体B. 犯罪主观方面C. 犯罪客体D. 犯罪动机【答案】ABCD11. 下列属于正当防卫的是（）A. 对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡的B. 对正在进行盗窃、诈骗、抢夺罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡的C. 对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡的D. 对正在进行故意杀人、故意伤害罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡的【答案】ACD12. 下列属于紧急避险的是（）A. 为了避免公共利益受到损害而采取的紧急避险行为B. 为了避免本人或者他人的人身、财产权利受到正在进行的不法侵害，而采取的紧急避险行为C. 为了避免本人的人身权利受到正在进行的不法侵害，而采取的紧急避险行为D. 为了避免公共利益受到正在进行的不法侵害，而采取的紧急避险行为【答案】BC13. 下列属于刑事责任年龄的是（）A. 14 周岁B. 16 周岁C. 18 周岁D. 20 周岁【答案】ABC。
事业单位招聘考试《公共基础知识》真题库及答案
事业单位招聘考试《公共基础知识》真题库及答案一、单项选择题1. 下列不属于法的基本特征的是（）。
A. 法的普遍性B. 法的国家强制性C. 法的阶级性D. 法的程序性【答案】D2. 我国社会主义法律的本质和核心是（）。
A. 体现工人阶级意志B. 体现社会主义生产关系C. 体现社会主义经济基础D. 体现人民群众的根本利益【答案】A3. 下列法律文件中，不属于宪法的是（）。
A. 《中华人民共和国宪法》B. 《中华人民共和国立法法》C. 《中华人民共和国香港特别行政区基本法》D. 《中华人民共和国民法总则》【答案】D4. 下列选项中，不属于国家机构的是（）。
A. 国务院B. 最高人民法院C. 外交部D. 中国人民政治协商会议【答案】D5. 下列关于我国选举制度表述不正确的是（）。
A. 我国选举制度采用直接选举与间接选举相结合的方式B. 县、自治县、不设区的市、市辖区、乡、民族乡、镇的人民代表大会代表，由选民直接选举C. 全国人民代表大会代表，省、自治区、直辖市、设区的市、自治州的人民代表大会代表，由下一级人民代表大会选举D. 选民按选区登记，不能跨选区登记【答案】D6. 下列关于行政处罚表述不正确的是（）。
A. 行政处罚由具有行政处罚权的行政机关在法定职权范围内实施B. 法律可以设定各种行政处罚C. 限制人身自由的行政处罚，只能由法律设定D. 行政处罚的种类包括罚款、没收违法所得、责令停产停业、吊销许可证或者营业执照等【答案】D7. 下列关于行政诉讼表述不正确的是（）。
A. 人民法院审理行政案件，对具体行政行为是否合法进行审查B. 行政相对人对行政机关作出的具体行政行为不服，可以向人民法院提起行政诉讼C. 公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出具体行政行为之日起3个月内提出D. 人民法院应当在立案之日起3个月内作出第一审判决【答案】D8. 下列关于民法典表述不正确的是（）。
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事业单位招录公共基础知识（事业单位基本常识与文化）-试卷2(总分：60.00，做题时间：90分钟)一、单项选择题(总题数：9，分数：18.00)1.事业单位聘用合同按期限分为短期合同、中期合同、长期合同、项目合同四种类型，其中“长期合同”是指( )的合同。
（分数：2.00）A.5年(含)以上期限B.8年(含)以上期限C.10年(含)以上期限D.至工作人员退休√解析：解析：本题考查事业单位人员聘用制度。
事业单位聘用合同期限分为四种类型：短期合同、中期合同、长期合同和项目合同。
“长期合同”是指至工作人员退休的合同，故本题选D项。
2.“事由政养”、“以政代事”、“以事代政”的体制必然造成( )。
（分数：2.00）A.政事不分√B.管理行政化C.布局不合理D.社会属性缺位解析：解析：由于我国的事业单位基本上是由国家出资兴办的，所以形成了国家办事业、国家管事业、国家养事业的格局。
这种“事由政养”、“以政代事”、“以事代政”的体制必然造成政事不分。
故选A。
3.小李毕业后准备应聘某市事业单位管理人员，他应当具有( )以上学历。
（分数：2.00）A.中专(中技、高中) √B.大学专科C.大学本科D.硕士研究生解析：解析：本题考查事业单位岗位管理。
“管理岗位”指负领导职责或者承担管理任务的工作岗位。
管理岗位的设置要适应增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平的需要。
管理岗位职员一般应具有中专(中技、高中)以上学历。
故本题选A项。
4.事业单位的专业技术岗位包括高级岗位、中级岗位、初级岗位。
初级岗位分三个等级，即( )。
（分数：2.00）A.十至二十级B.十一至十三级√C.十二至十四级D.十三至十五级解析：解析：本题考查事业单位岗位设置。
事业单位的“专业技术岗位”指从事专业技术工作、具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。
专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位和初级岗位。
其中，高级岗位分7个等级，即一至七级；中级岗位分3个等级，即八至十级；初级岗位分3个等级，即十一至十三级。
故本题选B项。
本题考生可采用数字记忆法。
5.事业单位受聘人员( )，所在单位可以随时单方面与其解除聘用合同。
（分数：2.00）A.杨某未经单位同意在外自己办公司B.王某身体差、学历低，不能胜任工作C.小王1年内累计旷工超过15个工作日D.苏某出国后未经聘用单位同意逾期不归√解析：解析：聘用单位可以随时单方面解除聘用合同的情况有：被人民法院判处拘役、有期徒刑缓刑的；在试用期内被证明不符合聘用条件的；连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作目的；未经聘用单位同意，擅自出国(境)的，或者出国(境)后未经聘用单位同意逾期不归的；连续两年年度考核不合格的；严重违反工作纪律或者聘用单位规章制度的；严重失职、徇私舞弊，对聘用单位利益造成重大损害的。
因此选项D符合要求。
6.事业单位招聘中，以下人员可以采取直接考核方式招聘的是( )。
（分数：2.00）A.身体健康的退役运动员马某B.曾在某企业工作过的高级工程师李某√C.在校被评为优秀学生干部的大学生小陈D.专业知识及工作能力符合招聘岗位需要的夏某解析：解析：本题考查事业单位人员聘用制度。
有四种情况可以直接考核招聘：一是具有研究生学历或者硕士以上学位的人员；二是具有中级及以上专业技术职称的人员；三是具有技师及以上工人技术职务的人员；四是按照单位经费来源平行流动和顺向流动的人员。
本题只有B项符合条件。
7.所谓( )是指由中央或地方政府举办，在市场补偿的基础上政府通过再补偿和政策扶持确保其事业条件和事业经费的事业单位。
（分数：2.00）A.教育事业单位B.科研事业单位C.基本事业单位√D.非基本事业单位解析：解析：事业单位存在的标准应以其在国民经济和社会发展中的地位和作用为标准来界定。
可将现有的事业单位分为基本事业单位和非基本事业单位。
基本事业单位是指由中央或地方政府举办，在市场补偿的基础上政府通过再补偿和政策扶持确保其事业条件和事业经费的事业单位。
其他的事业单位为非基本事业单位，由社会力量、个人甚至外资等多渠道兴办，政府根据该事业的公益程度和社会需求程度进行一定程度上的介入。
故选C。
8.受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服可以提出申诉，申诉期间，原机关处分决定( )。
（分数：2.00）A.不再执行B.继续执行√C.变更执行D.废止解析：解析：《事业单位工作人员处分暂行规定》第40条第2款规定，复核、申诉期间不停止处分的执行。
故本题选B。
9.事业单位人事争议诉讼属于( )的范围。
（分数：2.00）A.刑事诉讼B.行政诉讼C.民事诉讼√D.民事、行政诉讼解析：解析：本题考查事业单位人事争议处理。
A项明显错误，可首先排除。
在行政诉讼中必然有一方当事人是行政主体，而事业单位人事争议当事人中没有行政主体，故排除B、D项。
二、多项选择题(总题数：5，分数：10.00)10.事业单位工作人员按岗位分为( )。
（分数：2.00）A.管理岗位√B.专业技术岗位√C.行政岗位D.工勤技能岗位√解析：解析：事业单位岗位设置为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别，故本题选ABD。
11.事业单位由( )举办或上述法人和自然人共同举办。
（分数：2.00）A.各级政府√B.企业法人√C.社团法人√D.公民√解析：解析：事业单位是以实现社会公益或为党政机关提供服务为目的。
由各级政府、企业法人、社团法人或公民举办或上述法人和自然人共同举办的，依法登记成立，独立运作并承担民事责任，从事非营利性社会服务活动的独立法人。
故选ABCD。
12.事业单位的机构和名称应体现其( )的特点。
（分数：2.00）A.技术性√B.服务性√C.公益性D.知识密集型解析：解析：事业单位的机构和名称应体现其技术性、服务性的特点。
故选AB。
13.加强事业单位机构编制宏观管理，要( )。
（分数：2.00）A.建立和实行事业单位机构编制宏观管理制度，对事业单位机构实行总量控制，并制定出实行总量控制的目标、任务及配套实施办法√B.加强事业单位机构编制法制建设，按规定程序制定和实施科学、合理的事业单位机构编制标准，规范事业单位的设立行为，优化事业单位组织结构，控制事业单位机构编制总量√C.严格事业单位机构编制审批制度，科研、教育、文化、卫生、新闻出版等各类事业单位的机构设置、人员编制事宜，按照分级管理的原则和权限，由各级机构编制部门统一审批√D.撤并、压缩不适应国民经济和社会发展需要的事业单位解析：解析：加强事业单位机构编制宏观管理，要：(1)建立和实行事业单位机构编制宏观管理制度，对事业单位机构实行总量控制，并制定出实行总量控制的目标、任务及配套实施办法；(2)加强事业单位机构编制法制建设，按规定程序制定和实施科学、合理的事业单位机构编制标准，规范事业单位的设立行为，优化事业单位组织结构，控制事业单位机构编制总量；(3)严格事业单位机构编制审批制度，科研、教育、文化、卫生、新闻出版等各类事业单位的机构设置、人员编制事宜，按照分级管理的原则和权限，由各级机构编制部门统一审批；(4)省、自治区、直辖市所属厅局级事业单位机构设置、变更，由省、自治区、直辖市审核后，报中央机构编制委员会审批。
故选ABC。
14.由于缺乏有效的( )，事业单位内部的经费管理也存在着严重的挪用、贪污和浪费问题。
（分数：2.00）A.审计监督制度√B.薪酬制度C.人事管理制度D.经济核算制度√解析：解析：由于缺乏有效的审计监督和经济核算制度，事业单位内部的经费管理也存在着严重的挪用、贪污和浪费问题，使有限的财政经费并没有真正用于事业研究与开发，导致了事业单位财政负担沉重。
故选AD。
三、判断题(总题数：16，分数：32.00)15.事业单位人事争议仲裁机构既要受理事业单位与职工之间发生的人事争议，也要受理军队聘用单位与文职人员之间发生的人事争议。
( )（分数：2.00）A.正确√B.错误解析：解析：本题考查事业单位人事争议处理。
人事争议仲裁机构受案范围主要是指事业单位与职工之间因解除人事关系、履行聘用合同发生的争议；实施公务员法的机关与聘任制公务员之间、参照《公务员法》管理的机关与聘任工作人员因履行聘任合同发生的争议；军队聘用单位与文职人员之间因履行聘用合同发生的争议。
故本题正确。
16.聘用制度是事业单位一项基本的用人制度，用人单位拥有很大的人事管理权，这就要求所有职工都必须遵守聘用单位的规章制度，无条件服从单位的人事安排，明确自己的义务和权利。
( )（分数：2.00）A.正确B.错误√解析：解析：本题考查事业单位聘用制度。
事业单位与职工应当在平等自愿、协商一致的基础上，通过签订聘用合同，明确聘用单位和受聘人员与工作有关的权利和义务。
题干“无条件服从单位的人事安排”表述过于绝对，不符合“平等自愿、协商一致”的基本要求。
故本题错误。
17.事业单位是一个有着鲜明中国特色的概念，是我国特有的提法，产生于改革开放之后。
( )（分数：2.00）A.正确B.错误√解析：解析：事业单位的提法产生于新中国建立之初。
18.事业单位人事争议处理工作渠道主要有三种，即人事争议协商、人事争议调解、人事争议仲裁。
( ) （分数：2.00）A.正确B.错误√解析：解析：本题考查事业单位人事争议处理。
人事争议处理工作渠道主要包括：(1)人事争议协商；(2)人事争议调解；(3)人事争议仲裁；(4)人事争议诉讼。
事业单位人事争议处理渠道主要有四种，而非三种，故本题错误。
19.老李系某事业单位退职人员，被聘请到另一事业单位担任管理工作。
按有关规定，该事业单位必须与老李订立具有人事关系性质的聘用合同。
( )（分数：2.00）A.正确B.错误√解析：解析：本题考查事业单位人员聘用制度。
聘用单位不得与退职人员签订具有人事关系性质的聘用合同。
故本题错误。
20.自愿是事业单位人事争议协商的基础和前提条件，人事争议双方都愿意协商时，协商才能进行。
( ) （分数：2.00）A.正确√B.错误解析：解析：本题考查事业单位人事争议处理。
自愿，是人事争议协商的基础和前提条件，人事争议双方都愿意协商时，协商才能进行；如果一方当事人表示不愿意协商，要求通过其他渠道来解决争议，任何组织和个人不得干涉。
故本题正确。
21.“事业单位专业技术岗位”指从事专业技术工作、具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。
( ) （分数：2.00）A.正确√B.错误解析：解析：本题考查事业单位人事岗位设置。
根据事业单位的社会功能、职责任务、工作性质和人员结构特点等因素，综合确定事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位三种类别。
“专业技术岗位”指从事专业技术工作、具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。