大学生就业选择调查报告

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大学生就业形势调查报告(7篇)

大学生就业形势调查报告(7篇)

大学生就业形势调查报告(7篇)校漂族越来越多。

针对该问题我们随机调查本院学生对就业问题准备得如何,对将来就业前景的态度,并且将数据总结处理,发现以下几点:只有__%的学生有一直关注就业前景,几乎没有人想要创业因为需要资金门路关系,__%的人选择要继续深造,而且近乎百分百的大专生认为毕业实习需要关系人脉,专业成绩倒是其次。

少部分学生认为个人素质很重要,应该注重提高自己的素质和修养。

能否充分的准备就业对当代求职大学生来说是相当重要的,它决定你是否能在将来的社会生存中胜出。

对你将来发展做出正确的判断。

一问卷调查(1)调查范围:__(2)调查目的:了解__对就业的准备情况,使他们能正确认识到未来的就业情势。

(3)调查方式:网上问卷调查链接地址结果表明本院学生对就业的准备情况不是很好,大多数求职大学生都不能充分地准备就业,导致出现了一些问题,随着各大高校连年扩招,每年毕业生人数也在逐年增长。

虽然政府在不断地增加就业机会,而面对不断增加的就业人群,那只是一点皮毛而已,供不应求的现象依然存在。

求职大学生就业的问题仍然不容乐观。

(一)大学毕业生的就业情况有以下几个特点:1就业岗位与毕业生人数差距太大大家都知道,大学毕业为的就是能找到好的工作,可是,就业问题一直让大家困扰呢。

从经济学的角度来说,就是供过于求。

每年毕业的求职大学生的数量比社会上所需要的就业岗位数量多得多;而且,这个差距还在逐年的增大。

然而,用人岗位增加的比例却远远小于此。

这也是大学毕业生就业困难的一个直接原因。

2.热门专业人才过剩前些年,出现了几个热门专业,如计算机,土木工程等等。

不可否认,这些专业至今仍然是热门专业,仍然是社会的焦点问题。

致使众多考生纷纷报考这些专业。

大多数人都是这样认为的:既然是热门专业,那么社会上的需求量就大,工作自然就好找。

这话不假,可是,当所有的人都这么想的话,就会出现供过于求的情况。

虽然需求量大,但学习这些方面的人才更多,已经超过饱和。

大学生毕业就业方向调查报告(5篇)

大学生毕业就业方向调查报告(5篇)

大学生毕业就业方向调查报告(5篇)大学生毕业就业方向调查报告(精选5篇)大学生毕业就业方向调查报告篇1当代大学生面临着相当严峻的就业形势,这场经济危机不仅影响了世界各国的经济,还导致即将走向工作岗位的各校大学生带来了相当大的影响,面对危机我们应该何去何从呢?全国大学扩招后,大学生就业难的问题已经是一个不争的现象,且有可能走向越来越难的趋势。

这个方面和国际经济形势有很大关系,另一方面和中国经济结构体制和教育改革落后有关,更和当今大学生的就业观滞后有关,针对这一社会现象进行各方面的调查,问题涉及大学生就业期望,就业素质的自我评价,高校就业指导工作,择业与就业的影响等方面,旨在对大学生就业期望与实际就业的相关问题进行实证研究,为高校就业指导和人才培养提供资料与对策研究依据调查结果呈现出以下几个问题。

一多数学生对于务实有新的认识,就业期望趋向现实,主要表现在工作单位,工作区域等方面。

一、就业方向先就业后择业成为第一选择,大学生在职业取向方面优先考虑的前三项是:先就业后择业,先择业后就业,继续深造,它们分别为41.76%,28.57%,27.84%,调查显示,在面对就业压力时,多数学生表现出特有的自信与成熟,在此问题的选择中,特别值得关注的现象是继续深造,这选项占,有过四分之一的学生希望继续学习,而且此风近年经久不衰,且愈演愈烈。

究其原因:一是经济知识时代的影响和人才素质要求的提高;二是就业竞争激烈,优越的职业需要优秀的高层人才;三是心理素质,有的大学生是为了缓解就业压力,回避即时就业问题等因素,这一现象值得认真分析研究,其利弊何在?其利在于缓解就业压力,促进人才素质的提高,改善我国人才结构,增强我国高级人才的科技实力和国际竞争力。

忧虑的是它反应出大学生心理素质的方面欠缺,社会压力的承受力不够,面对激烈的社会竞争,有相当部分的大学生选择了回避的方式,职业期望趋于非风险化。

这种现象还可以从学生对就业前景持有不容客观的评价,这里除了客观因素外,更多的是学生的心理素质问题,由此可见,高校加强就业指导和就业心理辅导室必要的。

2024年毕业生就业状况调查报告(优秀3篇)

2024年毕业生就业状况调查报告(优秀3篇)

2024年毕业生就业状况调查报告(优秀3篇)2024年毕业生就业状况调查报告篇1为进一步研究分析我院毕业生就业工作面临的新形势和存在的问题,制定切实可行的毕业生就工作具体措施,努力提高毕业生就业率,经学院党政联席会议研究决定,开展本项调研工作。

一、调研工作组及人员组成为确保本次毕业生就业调研工作的顺利进行,成立人文学院毕业生就业调研工作组:组长:副组长:成员:毕业生就业调研工作是毕业生就业工作的重要环节,本次调研将为下一步开展就业工作提供依据。

二、调研目的了解我院就业工作的现状、毕业生对学院的要求,提出就业对策措施,适当提高就业率。

三、调研内容(一)今年毕业生就业工作总的形势是十分严峻。

1、20xx年全国普通高校毕业生达到413万人,毕业生人数再创新高,云南省高校毕业大学生与20xx年相比增加2万;2、期间,需要就业岗位163万,只能提供就业岗位100万;3、今年地方乡镇合并,到国家机关就业难度较大;4、国有企业减员增效,不可能吸纳太多的大学生就业;5、用人需求向重点大学集中、向研究生集中,地方院校的高校毕业生就业难度增大,人文学院研究生数量有限;6、高校毕业生“重心”下移受阻,由于下岗失业人员、中学毕业生、农民工等的抢占,一些低端岗位被占领;7、研究生就业率出现下降的趋势;8、近年来待就业毕业生有增加的趋势;9、社会的有效需求赶不上高校毕业生的快速增长;10、农大的优势就业专业是农科类,人文社科处于不利地位。

(二)毕业生就业工作存在的主要问题。

调查过程中我们发现,除了就业形势很严峻外,学生的就业观念是影响学生就业的主要原因,目前国家机关和事业单位正在进行改革,国有大中型企业实施减员增效,不可能提供太多的岗位,然而,我院20xx届毕业生73%的选择国家机关,76%的选择事业单位,62.5%选择国有企业。

这种供需状况的不平衡,是影响就业率的主要原因,为转变学生的就业观念,学院目前正在开展就业讲座,但是56%的学生在校外实习,也有的学生忙于找工作,因此,听讲座的学生较少。

大学生就业调查报告范文6篇

大学生就业调查报告范文6篇

大学生就业调查报告范文6篇大学生就业调查报告范文6篇(篇一)即将踏入大四,面临即将实习找工作问题的我们,对大学生就业知之甚少。

而专家认为“将有六成应届毕业生面临岗位缺口。

”那么我们就业究竟面临哪些问题呢?利用寒假时间就大学生就业问题,做了个小调查。

从此次的调查结果,我们可以略微了解大学生的就业心理。

一、就薪金的期望值艺术类专业的大学生对第一份工作的薪酬期望最低,文法类、经济类、理工类和医学类的大学生对自己第一份工作的薪酬期望都在1500-2499之间,管理类的学生大都希望自己第一份工作的薪酬在2500-3499之间,同时也是艺术类的学生对自己第一份工作的薪酬为3500以上的比重也相对较大、经济类、管理类次之。

对于产生这个方面的原因。

我们可以综合比较其他相关问题及因素得出,产生这方面的原因是由于专业本身的原因,艺术生的精神取向相对自由,他们更是侧重于自身的自由,艺术工作相对比较特殊。

对于理工类,文法类和医学类在薪酬取向集中在1500-2499。

分析得出的结论是。

这个是当代大学生一般首次工作可以接受的心理价位。

低于则不符合其多年学习的知识积累。

高于此价位又又不符合当今就业压力越来越紧张的社会现实。

二、大学生区域就业心理分析(农村、城市)来自农村和城市的大学生在就业看法、就业态度、就业单位等方面有所不同。

(1)来自城市的大学生对自己第一份工作的薪酬期望高于来自农村的学生。

但是两地学生的薪酬期望都集中与1500-2499,薪酬期望在1499以下和2500-3499,城市学生高于农村学生,但在3500以上,城市远高于农村学生。

具体数据如下城市学生和农村学生对于第一份工作的薪酬要求不一样。

正是因为他们的背景不一样。

农村的学生就业心理较为严重,他们渴望尽快找到好的工作以缓解父母的压力,为自己的家庭解决负担。

而城市学生则不一样,他们相对与农村学生而言,比较轻松,但是由于在城市长大的背景,使得他们的就业的初次薪水价位相对与农村更为高些。

大学生就业选择调查报告(通用11篇)

大学生就业选择调查报告(通用11篇)

大学生就业选择调查报告〔通用11篇〕大学生就业选择调查报告〔通用11篇〕当某一情况或事件需要弄明白时,我们就需要好好地展开调查,并将获得的成果展现于调查报告中。

那么什么样的调查报告才适宜呢?下面是WTT为大家整理的大学生就业选择调查报告,与。

大学生就业选择调查报告篇1高校扩招以来,大学生就业难一直是全社会重点关注的焦点问题,而对于大学生来说与就业严密联络着的就是专业的选择,专业选择的对否在很大程度上决定了就业结果的好坏,对于如今的大学生来说专业的选择越来越迷茫,总是在自己喜欢的专业亦或是热门专业之间彷徨。

同时,这也就出现了大学生就业问题。

短短的几天,去调查了我们当地的上一届的大学毕业生,理解到了很惊人的消息:大多数在超市或者在商店帮助做效劳工作。

虽然在谈话的过程中我理解到她们会找到其他更合适自己的工作,不会让自己的大学学历白白浪费在这些事情上,但是我觉得事实确实有些残酷。

大学生就业是我国就业问题中带有战略性的核心问题。

用多维视角和开展观的思维审视目前大学生就业难的现象,不难看出现象的背后有很多令人深思的问题,而这些问题多是开展中、前进中出现的。

清醒地分析^p 、科学地把握会找到多渠道解决的方案。

就业问题是近年来困扰中国社会的一个突出问题,而大学生作为一个特殊的社会人群,与之相关的就业问题似乎也被赋予了更加突出的重要性。

大学生就业问题的紧迫性尤其因近几年应届毕业大学生的人数不断增加而显得更为突出了。

关于近年来日益引起政府、社会与学界广泛关注的大学生就业问题,社会上普遍流行的观点大多建立在一些直觉或理论分析^p 的根底上,而就业问题作为一个重要的公共政策领域,需要真实、可信的事实材料和同样可信的客观分析^p 作为根本地需要。

根据有关调查说明对于工作与专业的对口程度的估计,本科和研究生层次的对口率明显高于专科生的层次。

另外对就业信息来渠道的统计分析^p 可以看出,目前高校毕业生从学校获得的就业信息仍然是占主导地位的,从学校获得信息的百分比是47.7%,从专门性的人才招聘刊物上获得的比例是11.4%,从亲戚朋友和熟人介绍的信息中获得的是10.5%,与用人单位直接谈话中获得信息的是9.7%,在人才洽谈会上得到信息的是8.8%,从新闻媒介广告上获得的是4.2%,从企业的招聘广告中获得的是3.8%。

大学生就业调查报告(精选6篇)

大学生就业调查报告(精选6篇)

大学生就业调查报告(精选6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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大学生就业情况调查报告10篇

大学生就业情况调查报告10篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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大学生就业情况分析调查报告(3篇)

大学生就业情况分析调查报告(3篇)大学生就业情况分析调查报告篇1一、调查目的社会需要的人才概念也随着这一发展潮流而产生变化,掌握当今社会真正需要什么类型的大学生,对大学生以后就业大有裨益。

并且有利于在校大学生了解最新社会人才动态需求,做好准备。

二、调查人三、调查对象深入农村,城镇,企事业单位,调查走访社会各阶层四、调查时间202Xxx月XX日—202Xxx月XX日五、调查方法通过派发问卷进行调查,发放问卷共50份,收回有效问卷50份。

(调查问卷及数据统计详见附录)六、调查内容通过对乡村、城市、企业及社会各行各业各年龄段人员的问卷调查,了解社会对大学生能力的要求,社会人士对大学生科学文化素质和思想道德素质的评价及期待,以及刚毕业已从业大学生给在校大学生的良好建议,对大学生的未来全面发展,成为满足社会市场需求的人才,实现人生价值具有重要意义,对构建社会主义和谐社会有着重要的影响。

七、调查结果本次调查中70%的被调察者属于25-45岁年龄段的各个学历层次各个行业的人。

从调查中发现,大部分人对大学生关注度还是挺高的。

80%的人对大学生未来的发展趋势比较乐观,70%的人认为当前大学毕业生就业得十分努力,20%的人认为困难很大。

我们不得而知,大学生的的就业前图是光明的,道路是曲折的。

社会人士观念还是比较开放的,90%的人认为大学学生的能力并不比一般大学学生强,。

只有保持这种客观的态度,社会、企业才会给大学毕业生一个公平竞争的平台,普通大学的毕业生们才会抛弃那些没有必要的包袱,减轻思想压力,以更加自信的心态在应聘面试的激烈竞争中完整的展示自我。

调查显示,不同的人对“您认为现在什么专业的大学生更容易就业”这个问题有不同的答案,例如:经济类、管理类,机械类、工程类,教育类、语言类,医学类、法学类,其他。

这就说明,社会并不偏向任何单独某一类专业,俗话说的好“行行出状元”,只要我们肯虚心好学,脚踏实地的奋斗,都会创出一片属于自己的天地,不能老是抱怨自己没选对专业了或者是对所学专业失去兴趣了,其实,无所谓什么专业不专业,只要自己爱学习,不是专业的也能成为自己的专业。

大学生就业状况调查报告(7篇)

大学生就业状况调查报告(7篇)大学生就业状况调查报告(精选篇1)调查目的:近年来,大学生就业形势日益严峻,就业压力逐渐增大,就业难度日益突出,大学生就业过程中出现的问题逐步增多,大学生就业问题已成为全社会关注的热点和焦点。

为了解我校毕业生的就业期望,自身素质的评价,学校就业指导,对就业形势的看法,旨在了解当前的就业形势对大学生的影响;经过对影响大学生就业因素的调查,更好地调节用人单位与毕业生之间的供需关系;为当代大学生职业生涯规划的发展作一个新的描述;帮忙大学生尽快认识自我,学校为学生供给就业引导,使学生能谋取梦想职业。

为同学们在今后的求职就业过程中供给参考。

调查时间:2023年10月20日~2023年11月25日调查对象:广州大学学生关键词:大学生就业观调适对策一数据分析(在附录中已附上调查问卷及调查原始数据)此次的调查对象主要是面向广州大学的学生,共计100名,男生46名,女生54名。

经过调查数据显示这次调查主要以广州大学大三学生为主,一方面了解他们的就业观念,另一方面期望能经过对广州大学学生的调查,帮忙大学生树立正确的就业心态,正确的择业观。

在被调查的对象中,100%的人认为当前社会的就业形势严峻,就业困难,可见此刻的大学生对自我未来的就业还是一片迷茫的,大学生对就业蒙上了一层迷雾,自我感觉就业困难重重。

随着中国高等教育的不断发展,在短短几年内,高等教育进入大众化时代。

高等教育大众化已成为一种必然,但一些问题也由此而带来,教育大众化要求中国普通高校进行大规模扩招,而扩招的直接结果之一就是高校毕业生的快速增长。

在社会人力资源需求没有明显增长的前提下,这种量的变化对毕业生就业工作的影响是巨大的,大学生就业也从精英化走向了大众化。

83%的同学选择在东南沿海工作,因为本学校在广州,所以广东以及东南地区的学生占很大比例,有一些外省或者本地同学处于一些研究对工作地点无要求,还有少部分同学要求在家乡工作,这样的选择结果,不禁让人担心,大学生的自我观念太强,没有太多服务社会的意念,我想这样的就业观念还是需要学校和社会的努力,去改变大学生的想法,此刻一向都有说支援西部,如果大学生都没有榜样去支援,那还会有多少的人会去。

大学生毕业就业意向的调查报告

大学生毕业就业意向的调查报告(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作总结、工作方案、职业规划、合同协议、条据文书、演讲致辞、规章制度、心得体会、教学资料、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work summaries, work plans, career plans, contract agreements, document documents, speeches, rules and regulations, insights, teaching materials, other sample essays, etc. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!大学生毕业就业意向的调查报告大学生毕业就业意向的调查报告范文(精选5篇)在想要了解某一情况或某一事件时,我们通常要进行细致全面的调查,最后基于取得的调查材料汇成调查报告。

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大学生就业选择调查报告武汉长江工商学院社会调查报告题目大学生就业选择学院管理学院专业会计班级11145小组成员李娜任艺颜茜王念贾燕刘杨媚指导老师欧阳晓晶2011年12月11日目录一.调查目的 (6)二.调查内容 (6)三.调查分析 (7)1.根据专业分析 (7)1.1工商管理大类数据分析----------------------------------------------------31.2旅游管理数据分析--------------------------------------------------------41.3会计数据分析------------------------------------------------------------51.4专业对比分析------------------------------------------------------------52.根据性别分析 (9)2.1在校男大学生数据分析--------------------------------------------------62.2在校女大学生数据分析----------------------------------------------------72.3在校男女大学生对比分析---------------------------------------------- 73根据生长环境分析 (12)3.1城市大学生数据分析------------------------------------------------------83.2农村大学生数据分析------------------------------------------------------93.3城市与农村大学生对比分析-----------------------------------------------104根据专科本科分析 (14)4.1在校专科大学生数据分析-------------------------------------------------114.2在校本科大学生数据分析-------------------------------------------------124.3在校专本科大学生对比分析-----------------------------------------------13四.调查总结 (17)附表一---------------------------------------------------------------------------------------------------------15附表二---------------------------------------------------------------------------------------------------------16附表三---------------------------------------------------------------------------------------------------------17附表四---------------------------------------------------------------------------------------------------------18附表五---------------------------------------------------------------------------------------------------------19附表六---------------------------------------------------------------------------------------------------------20附表七---------------------------------------------------------------------------------------------------------21大学生就业选择调查报告一.调查目的为了更好地了解在校大学生对于就业的想法和考虑,我们对工商管理大类、旅游管理、会计本科、会计专科四个不同专业、不同层次的同学进行了抽样调查。

希望能通过这次调查给当前大学生就业提供一些基本的参考依据。

二.调查内容我们所选取的调查范围是武汉长江工商学院工商管理大类、旅游管理、会计本科、会计专科四个不同专业、不同层次的同学进行了抽样调查。

此次调查问卷采取随机采访、书面问卷的形式,问卷的内容涉及在校大学生就业前景、就业形式、就业单位的要求等方面的的内容。

本次共发出80份,有效收回问卷,问卷的具体内容如附件一:三.调查分析我们依据就业选择调查表的结果,讲调查表分成了四类:专业、性别、城市与农村、专科与本科进行分析。

下面我们将进行具体分析:1.根据专业分析1.1工商管理大类数据分析在收回的79份调查问卷中,工管大类中,打算进入的行业与专业相关的是人数占100%,在校的工管大类大学生对现在求职的形势一般乐观的占大半有85%,其中50%的工管大类大学生期望毕业以后的月薪在2000—4000元,大部分学生对自己的专业比较喜欢,90%以上的工管大类大学生认为自己的专业有前景,90%的工管大类大学生看重企业的发展前景,对于工作的舒适度有95%的工管大类大学生都比较看重,有55%的工管大类大学生的家庭收入在2000—5000元,说明他是父母都是工薪阶级,我们主要研究这类大学生的就业选择,大部分工管大类的大学生想在一线城市、省会就业,主要原因是有较大的发展空间(70%),生活条件好(50%),良好的薪酬福利(45%),还有一小部分工管大类的大学生愿意在二线城市、省会就业,主要原因是生活安逸(28.5%),较高的工作平台(28.5%),生活成本低(14.3%),压力,竞争小(14.3%),工管大类大学生如果进入外企的话,希望得到企业的从业经验(65%),广泛的人际关系(65%),先进的管理模式(60%),还有前沿知识信息(60%),最后做的一项调查中有40%的工管大类大学生希望毕业以后进去外企,25%的想进入私企,15%的想进入国企。

1.2旅游管理数据分析在收回79份调查问卷中,其中旅游管理的打算大学生在毕业后进入与专业相关的行业在调查问卷中占100%,对现在的求职形势乐观与比较乐观的大学生都为35%,且有15%的大学生期望在毕业工作以后的月薪在8000元以上而没有人期望在2000元以下,据调查更多显示:有60%的学生对自己所学专业表示喜欢,10%的则表大学生示一般。

有75%的人说自己的专业有前景,但仍有少部分所大学生学专业不了解。

他们同时表明了要看重企业的发展前景且有舒适工作,这样的占大学生绝大部分。

想必他们的选择与自己的家庭环境有关,据调查家庭的平均月收入在2000元以下的大学生有25%,2000元-5000的有50% 他们有90%的人就业意向区域是在一线城市、省会,他们表示选择这的主要原因是有较大的发展机会与良好的薪酬福利,其他的人选二线城市或以下县市的主要原因14%的人说是因为生活成本低,29%的人原因是生活安逸。

他们也幻想了如果他们进入企业,最希望从企业中得到的什么,他们有55%的人说是自我价值的实现与到海外工作的机会,当然他们更想得到企业的从业经验与广泛的人际关系。

工作的环境的舒适程度在于它所进入的工作地点,旅游管理的大学生第一选择是外企,第二选择是国企与事业单位,最后才是私企与创业。

1.3会计数据分析在大学就业范围和就业目标的调查中,我们发现会计专业有68%的同学希望在一线城市、省会城市工作,只有32%的同学会选择在二线城市及县市一下的地方工作。

再涉及到毕业选择就业单位问题上,有79%的会首选外企,74%的也会选择国企及63%的大学生愿意选择事业单位,仅有39%的学生愿意选择私企或者是自主创业。

在这些大学生中,他们毕业后都会选择与自己专业相关的行业工作,所占比例占92%,只有8%的学生去选择其他行业;虽然希望如此,但是至少有16%的大学生认为就业形势是不容乐观的,认为好就业的仅只有5%,其中希望工资在2000—4000和8000元以上的都各占29%,他们对自己选择的专业大多感觉一般,所占比例为39%,对于比较喜欢的也占有34%,仅有11%的人对于自己的专业不感兴趣;通过他们的分析,他们觉得自己的专业就业前景比较大,所占比例为37%,前景非常大的也有32%,仅有7%的大学生认为自己以后难就业,而且他们很看重工作的舒适度和企业的发展前景,这样看来许多人对未来还是很有信心和激情的。

1.4专业对比分析对于专业,着重分析:毕业后,在校大学生想进入的工作地点。

旅游管理、工商管理大类、会计三个专业的第一选择竟惊人的相似都是外企,那为什么外企如此吃香呢?下面我们进行具体分析:旅游管理大学生一定希望有机会到国外看看,希望可以获得到国外当导游或者到国外去工作的机会。

并以此为契机获得到国外深造的机会;工商管理大类的大学生是主要进入管理层面,他们希望有较大的发展机会,先进的管理制度,优秀的团队合作,最重要的是到海外工作的机会。

过外面的世界看看,先进的社会的发展,开拓自己的视野;会计的大学生主要是管理财务数据,所以统计数据的方法很重要。

在外企中有先进的技术和先进设备。

才能使会计的工作更加便捷,工作起来更加的轻松。

但是每个人都有误区,认为外企的工资待遇好,但是没有看到在外企工作的压力,并不是每个人都能承受的。

在调查数据中我发现工商管理大类第二选择是私企,而旅游管理和会计的第二选择是国企。

工商管理是学习如何管理一个公司,而旅游管理和会计是在大的管理下进行工作,受到一些限制。

所以工商管理的大学生在私企中可以施展自己的管理模式,没有局限性。

因为在私企中没有非常系统的管理模式,可以让工商管大类的大学生自由发挥,使才华得到充分的施展。

不同专业对就业环境选择工管旅管会计专业2.根据性别分析2.1在校男大学生数据分析男生一直是中流砥柱,无论是在家庭还是在社会,所以应该倍受压力,那成为在校男大学生的第一选择吗?口说无凭,下面我们将对在校男大学生的就业选择进行分析。

在校的男大学生,打算进入的行业与专业相关的是人数占100%,在校的男大学生对现在求职的形势一般乐观的占大半有92%,还有小部分的不乐观,其中有一小部分的在校的男大学生2000元以下,31%的在校的男大学生期望毕业以后的月薪在2000—4000元,最大一部分期望毕业以后的月薪在8000以上,看来,现今在校男大学生绝大部分会把赚钱作为第一选择。

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