宿管部新学期工作计划
宿管部的工作计划及目标(通用22篇)

宿管部的工作计划及目标(通用22篇)(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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宿管部新学期工作计划

宿管部新学期工作计划
1. 检查宿舍楼的维修情况,及时处理报修事项,确保宿舍环境的安全与舒适。
2. 组织宿舍区域的清洁工作,定期进行宿舍的打扫与消毒,保持宿舍环境的整洁与卫生。
3. 制定宿舍管理规定,向学生宣传并严格执行,确保宿舍内的秩序与安全。
4. 定期召开宿舍楼会议,倾听学生的意见与建议,及时解决学生的问题与困扰。
5. 加强宿舍楼的安全管理,定期检查楼道灯、门禁系统等设施的运行状况,防止安全隐患。
6. 安排物品的分发与管理,确保宿舍楼的公共设施得到妥善的维护与使用。
7. 组织宿舍楼的活动,增进宿舍舍友之间的交流与合作,营造和谐的宿舍氛围。
8. 协助学生事务部门进行学生宿舍的入住与退房工作,确保相关手续的顺利进行。
9. 加强对学生的安全教育,提醒学生遵守电器使用规定,预防火灾及其它安全事故的发生。
10. 及时处理学生投诉与意见反馈,解决学生关注的问题,改进宿舍管理工作。
宿管部工作计划精选15篇

宿管部工作计划精选15篇宿管部工作计划1在我加入自律这一年里,对宿管部了解很多,宿管部学期工作计划。
宿管部是一个很重要的部门。
它与学生们的日常生活密切相关,是保障同学们宿舍卫生的监督者,为了更好的提高寝室环境。
生活部是协助老师为学生建设良好的学习、生活环境,帮助同学提出问题的部门。
同时,宿管部又是协助学生会搞好各项活动的后勤工作,为同学们营造一个欢畅活跃、奋发上进的学习环境的部门。
在这一年里的工作计划。
一、工作计划1、协助老师和主席团搞好今年的寝室卫生,把学院的意见积极展开行动,并且定期开展活动2、积极向学院反映学生提出的有关生活和学习方面的意见和建议。
3,增强学生的卫生意识。
并且结合文明修身活动展开寝室文化活动。
4、每周三俩点进行全院卫生大检查,并实行惩罚制度以督促我院学生搞好寝室卫生。
为配合学校检查工作,并且把成绩以通报表的形式张贴出来,不合格寝室将作为下次抽查的重点对象。
二、在工作中发现的问题1、不叠被:冬季来临,嗜睡现象增多,由于个人没有养成叠被的好习惯,所以不叠被现象也增多了。
2、物品摆放:(1)衣物乱挂床头或窗子上,不雅观,工作计划(2)书本随便摊放在桌子上,使桌面显得不整洁。
(3)鞋袜乱放,使寝室显得混乱。
3、睡觉:由于周末,许多人喜欢运动,回来之后感觉疲惫就想睡觉,所以睡觉现象也有。
4、锁门:部分寝室为避免检查而故意锁门。
三、对所发现问题的解决方法1、加大抽查力度,多开展活动使大家养成良好的习惯。
2、对物品摆放制定相关制度。
例如:鞋子全部放于床底,并且按一字摆放,书本整齐的摆放在桌子和柜子上,保持桌面干净。
衣物不准挂于床头,行李箱全部放在架子上。
3、如果出现锁门现象,则将该寝室作为下次重点抽查对象。
如果同一寝室出现锁门现象,则为通报批评。
如果有特殊情况,由寝室长向班长反映,并汇报给宿管部。
四、在本学年的工作制度1、遵守学校的各项规章制度,遵守学生会的章程及各项规章制度。
2、宿管部成员都要积极热心,吃苦耐劳,认真负责,如遇到重要事情不能参加工作,要提前请假。
新学期宿舍管理工作计划7篇

新学期宿舍管理工作计划7篇在日常工作中我们都会有很多需要和文字打交道的地方,像是编写各类报告、总结、会议纪要甚至邮件等。
文章的艺术就是语言的艺术,相同的意思用不同的语言来表现,就会有不同的艺术效果。
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写好文档不仅仅是个人能力的体现,还可能会得到领导的赞赏,甚至升职加薪都有可能。
但是很多时候,很多人花费很多时间、精力、工作量以及心血所完成的工作,最终会体现为这样一份书面文档,包括领导在内的其它人能看到的可能也就只是这份文档而已,因此,它的质量,不仅会从很大程度上影响着别人对于此项工作的看法,往往也会影响着别人对于文档作者的评价,因为透过这些文字,不仅能体现出作者对于工作内容的理解、认识、思考和创造,更能体现出作者的基本素质、工作能力乃至工作态度。
在日常工作中,很多人可能不那么擅长于写作或者表达,尽管这样,我们依然可以活到老学到老,我们可以走捷径,那就是参考和借鉴别人写的文档,学以致用,转化成我们知识储备,下面是我为大家精心整理的新学期宿舍管理工作计划7篇,希望能够帮到您!新学期宿舍管理工作计划篇120__年,院学生宿舍管理委员会将继往开来,开拓进取,在做好日常管理工作的基础上,逐步完善各项规章制度,规范宿舍管理,制定学生宿舍区突发事件处理预案,加强安全卫生检查,普及安全知识教育,确保宿舍区内的安全稳定大局,构建和谐宿舍氛围;以育人为核心,进一步加强学生宿舍内的思想政治工作;协调其他部门,通力合作,积极为学生创造一个舒适温馨的学习、生活环境。
具体工作如下:一、加强学习和研究不断提高日常工作管理水平学生宿舍的日常管理工作琐碎复杂,事关学生切身利益,我们将以高度的责任心,通过学习和调查研究,不断提高管理水平和服务质量,今年将继续做好以下几项日常管理工作:1、根据校学生宿舍管理委员会确定的工作目标,及时完成各项工作计划和任务。
2、根据年度招生计划,结合校本部和东校区学生住宿的基本情况,科学制定20__年学生住宿方案,做好新宿舍楼入住前的准备工作,确保20__级新生的顺利入住。
2024年宿管部个人工作计划(优秀10篇)

2024年宿管部个人工作计划(优秀10篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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宿管部个人工作计划书

宿管部个人工作计划书宿管部个人工作计划书1在学生工作处和学院团委的指导下,学生会宿管部将继续秉承为同学们提供优质服务的宗旨,将服务与管理相结合,努力加强校园文化建设,为同学们营造更舒适的学习和生活环境,认真完成各项任务。
综合学生会宿管部的实际情况,制定了以下工作计划:一、本学期的工作目标与要求本学期,我们将认真落实招新工作,严格筛选,为院宿管部输送高素质的后备力量,更有效地展开学生会工作,培养和壮大学生会干部队伍,确保学生会工作的延续性,充分发挥学生的主体作用。
通过组织培训、交流会和联谊活动,增进本部门内部的凝聚力,提升成员的积极性与自觉性,加强成员之间的沟通协调能力,促进工作默契度。
我们将认真完成本部门的工作安排,秉持公平公正原则,以耐心积极的态度协助学院和老师交代的各项任务。
努力维护学院正常的教学和生活秩序,加强规范学生的住宿管理,营造和谐、文明、整洁、优美、安全的学习和生活环境。
我们将努力做好本职工作,加强本部门建设,改善不足之处。
此外,我们还将在本职工作之余,为同学们开展一些适合全院学生,具有宿管部特色的活动。
二、院宿管部任职会议(9月中、下旬)本部门即将召开第一次会议,届时将宣读就职宣言和工作计划,确认未来的工作方向和目标。
出席会议的人员包括正、副部长以及各栋楼长。
三、院系宿管部联合会议(9月下旬)好的,我来为您修改:召开院和五大系宿管部会议,讨论宿管部各宿舍楼的管理规划和招新规划,提出往届宿管部存在的问题,并征求有助于宿管部发展的建议。
与会人员:院宿管部正副部长,各栋楼长,五大系宿管部各正副部长。
四、招新工作(9月下旬~10月下旬)开展学院宿管部20xx~20xx学年第一学期招新工作,拟定招新计划,确认招新负责人员、招新细则和具体流程。
五、院宿管部干事会议(10月下旬)召开第一次干事会议,让新干事相互认识并融入宿管部,为新干事安排具体工作。
与会人员:正副部长,各栋楼长及新干事。
六、院系宿管部干事培训(10月下旬~11月上旬)我们计划举办第一次大型部门内部活动,旨在为宿管部干事提供工作培训,让他们深入了解宿管工作的目的、方法以及处理特殊情况的技巧。
宿管部工作计划书(8篇)

宿管部工作计划书宿管部上一学年在每一位成员的努力和配合下,取得了比较令人满意的成绩,但是也存在一定的弊病,为了更好地建设良好的学生生活环境和学习环境,帮助同学们解决问题,督促帮助同学们养成良好的生活习惯,协助学院搞好各种活动,全心全意为同学们服务,本部门广泛征求老师同学们的意见,积极吸取上一学年工作的经验及教训,结合本学院的实际情况,现制定如下计划:一积极查找问题,努力整改到位(一)存在的问题1.内务差由于刚刚开学,大家仍然呈现松散的状态,对自己放松了要求,所以内务一直不是很好。
2.就寝纪律差很多同学控制不住自己,喜欢在睡觉前讲话、走动。
3.睡觉问题严重春困秋乏,春季来临,嗜睡现象突出,学生在非休息时间躺在床上睡觉的现象很严重。
4.安全意识低在宿舍检查过程中,很多同学对用电安全十分不在意,人走灯未关现象严重。
5.高年级学生在宿舍存在娱乐过度等安全隐患。
(二)整改措施1.对相关问题宿舍进行批评教育,如果多次不改则进行通报批评2.定期给舍长开会,强调宿舍安全和内务整改的重要性3.宿管部内的干事要起到督促的作用4.责任到人,加强关注,尤其是要经常对大四毕业生的心理进行疏导。
二在本学期内具体工作计划1.加大抽查力度,利用评比等活动使大家养成良好的生活习惯,遵守学校、学院的各项规章制度,努力打造卫生宿舍。
2.平时多联系同学,多发现问题,维护学生的基本礼仪,积极向学院反映学生提出的有关生活和学习方面的意见和建议。
3.宿管部的成员平时也要严格要求自己,无论是在学习、工作还是生活上都要树立形象,不做有损学校宿管部名誉和形象的事情。
4.加大宿舍安全知识宣传,排查用电隐患以及消防隐患,打造安全宿舍。
7.在实际工作中,分工负责与整体作战相结合,并加强各成员之间的沟通,提高工作效率。
8.继续对各宿舍舍长进行培训,强调安全、卫生和文化。
9.计划与心理健康发展部合作,在值班室设立心理驿站,以帮助解决同学们的心理问题。
三、内部工作制度建设“无规矩不成方圆”,一个前进的团体,一个有生命力的团体是需要有严格的规章制度的,为了更好的前进,所以我们制定了严格的规章制度:1.每周召开例会,总结上一周工作的失误及经验,同时进行下一周的工作安排。
2022宿管部工作计划(15篇)

内务卫生评价两部分组成,详细检查标准如下: 一、宿舍平安 在检查过程中凡发觉以下任一状况的,按严峻违纪宿舍肃穆
处理。 1、宿舍内违反规定运用或存放大功率电器(热得快、电水壶、
电炉、电褥子等)、燃气具(煤油炉、酒精炉、液化气炉等) 2、宿舍内违反规定运用明火(蜡烛等)照明 3、宿舍内放置易燃易爆物品、有毒物品、管制刀具、棍棒等 4、宿舍内吸烟、有烟头或烟盒、存放酒瓶等 5、宿舍内擅自私接乱拉电线,存在电线袒露、电器不绝缘等
第2页 共34页
至人流多、醒目处) f、建立完善的奖罚制度,赐予屡犯者适当的惩罚,赐予表现
较好者肯定的嘉奖进行激励,不让违规者有恃无恐。 四、寝室文化建设 1、为了提高同学们的主动性,提高同学们的思想意识,让同
学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活,宿管部可以结合本院特色 实行一些活动效果好、影响力大的活动。例如:寝室设计大赛, 宣扬标语的征集、文明宿舍评比、宿舍文化节、化学与生活学问 竞答等活动。从而担当化学文化节一部分内容。
4、时刻实行上级指示,刚好落实对于宿管部的工作支配,以 最快的工作效率完成工作任务。关注学校关于宿舍管理方面的支 配,主动响应学校活动,提升宿舍的管理水平。
二、主题活动方面: 1、为提高同学对平安卫生问题的关注,我们可以举办“平安 问题我知道”(暂定名)手抄报竞赛,动员各班参加,让大家自己 主动去了解平安问题,并将其传播给其他人。我们可以选出优秀 作品设一、二、三等奖予以奖状嘉奖并在内部进行展示,以吸引 更多同学关注平安问题。 2、冬季卫生保健活动。本学期,即将步入冬季。而冬季正是 各种病毒肆虐、疾病频发的时期。我们部门准备联合宣扬部进行 冬季卫生保健宣扬,并联合体育部、组织部进行适当的冬季体育 运动竞赛,如大型的篮球竞赛,小型的跳绳竞赛、踢毽子竞赛、 拔河竞赛等来提高大家的身体素养与运动主动性。
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宿管部新学期工作计划
吸取上学期我部在处事方面的教训,本学期重视部门内的思想、作风、品德精神教育和培训。
通过严格的筛选,选出工作负责、态度认真、为人善良的干事与干部。
组成一个纪律严明、工作严谨的宿管部。
以下是宿管部新学期工作计划,欢迎阅读参考。
宿管部新学期工作计划宿管部是一个很重要的部门,它与学生们的日常生活密切相关,宿管部是协助教学老师为学生建设良好的生活环境,帮助学生解决具体问题的部门,为学生营造一个欢畅活跃、奋发上进的学习环境是宿管部的责任。
同时,宿舍是同学们学习、生活、休息的最重要、最基本的场所,是帮助同学们更早学会独立生活的地方,更早学会人与人之间如何融洽相处的地方,所以,本学期本着“管理育人、服务育人、环境育人”的原则,拟定以下一系列工作计划:
一、上学期在工作中发现的问题:
1、床上的被子不整齐:由于早上起来有的同学时间抓的不紧,导致被子放置或折叠不规范现象很多,。
2、物品摆放:衣物乱挂床头或窗子上,鞋子、盆子放置不齐,使寝室显得混乱。
3、寝室地面不干净:晚上在寝室吃东西、喝饮料,导致早上地面不干净,又加上值日的人员打扫不彻底,使寝室
显得较脏。
4、晚上就寝:晚上熄灯后还有寝室小声说笑、甚至有的人员在寝室打电话、用QQ聊天、还有的串床,时有串宿现象。
5、在寝室发生过丢钱现象,导致寝室中人员的猜疑、致使产生不和谐因素。
6、寝室人员不听寝舍长安排。
二、计划解决对所发现问题的方法:
1、加大管理和抽查力度,如发现在熄灯后还在玩手机的话,其一没收手机交于班主任或年级主任处理,其二写保证书。
2、物品摆放相关制度,例如:鞋子全部放于床下的地面,摆放整齐,柜子上面不准放东西,衣物不准挂于床头。
3、保持地面干净,不随手乱丢垃圾在寝室地面,每天早上派一俩个人打扫寝室卫生。
4、晚上没有按时就寝的住宿生,按规定每人每次扣个人1分。
5、住宿生必须服从舍长和老师、宿管部的安排。
三、在本学期对工作的新计划
1、入住前对学生进行住前教育,把住宿要求及各种规章制度向学生讲清楚,用制度说话,组织学生认真学习《寄宿生违纪处理规定》。
2、加强舍长管理、充分发挥监督作用,定期召开舍长会,开学初召开一次全体舍长会。
每月分年级召开一次舍长会。
3、在本学期对住宿生的管理我将本着为学生创造温馨生活环境、和谐相处氛围的目标进行工作。
做到:找典型,多鼓励,少批评,坚持不懈。
时常提醒不厌其烦。
查找问题、及时反馈、及时处理、及时总结。
4、继续坚持日报制、周汇总制、月星级宿舍评比制。
四、工作目标
明确工作思路,完善自身管理,在学校领导的指导下我要根据部门自身的特点,优化自身机构,团结共进,使宿管部的运作更规范更有效率。
宿管部新学期工作计划宿管部,作为郑裕彤中学宿舍管理部门和学生会常规部门,在学校校风建设和校园特色展现上起举足轻重的作用。
本学期,宿管部将紧紧围绕学校的工作思路和德育工作的指导思想,进一步完善规范宿舍管理制度,发挥本部门在本学期的宿舍管理方面的重要作用,为同学们创造一个良好的生活、学习的环境,更好地为教育教学的稳定发展服务,现结合实际制定计划如下:
一、本学期我部新增具体工作
(1)加大检查早出迟起迟进的力度。
(2)在学代会前,认真培养有意竞选部长的高一、高二
干部,让他们完成本分工作之余,适当给他们安排一些实习部长的工作,培养他们的干部意识。
并在选出新一届部长后,认真进行好部门工作的交接。
(3)积极认真地开展我部的常规工作,营造和谐、文明、活泼的宿舍生活气氛。
(4)在体艺节期间,加强管理力度,以防同学们以活动为由作出违纪行为。
(5)根据年度招生计划,结合我校学生住宿的基本情况,科学制定20PC年学生住宿方案,做好新宿舍入住前的准备工作,确保高一新生的顺利入住。
并在第一学月内让高一新生尽快适应我校宿舍区的生活。
(6)积极加强男女干事之间的交流,增加男女干事之间的合作机会。
(7)为了拓宽同学们反应意见和建议的途径,我部将设立信箱,对不能立刻解决的问题,马上上报主管、舍务老师和学校领导。
二、本学期我部基本常规工作
(1)、宿舍出勤检查
协助舍务老师完成好检查出勤人数的工作。
女生干事每次值日傍晚6:50左右认真检查关灯情况,男生干事每次值日认真如实记录午、晚的迟进情况。
宿舍出勤检查大致分为:早起、迟起、迟进、请假四项
工作。
其中早起规定为:每天起床时间不得早于每天06:10,目的保证不打搅大多数同学的休息,其次对加强生活部的冲饭堂检查有一定作用;迟起规定为每天不得迟于6:30起床,目的是保证同学的早餐时间和早读准备时间;迟进管理方面,一项规定不得在睡觉铃响声响后才进入宿舍,以规范日常行为和保证同学们的作息时间。
另外,清点请假人数是我部每天基本工作,既协助舍务老师的检查,也对校园安全、学生出勤有一定保障作用。
(2)、纪律检查
纪律检查由各班舍委和我部干事进行轮流检查,减少同学们的违纪现象,保障同学们的作息权利。
每层楼和每年级都会安排一到两个干事进行检查。
中午与晚上进行10到15分钟的检查,检查期间若发现违纪现象进行提醒,屡教不改者便登记该违纪宿舍并交给舍务老师进行协商处理。
若有重大违纪便直接交付给值日老师、舍务老师、学校领导处理。
另外,晚上进行阳台灯检查,在响铃后监督同学们关闭阳台灯,目的是培养同学守时和节能习惯。
(3)、部门品德、思想、精神教育会议
吸取上学期我部在处事方面的教训,本学期重视部门内的思想、作风、品德精神教育和培训。
通过严格的筛选,选出工作负责、态度认真、为人善良的干事与干部。
组成一个纪律严明、工作严谨的宿管部。
而且,根据实际情况,不定
期合理地召开舍长舍委干事会议,及时反映问题。
加强干事、舍委之间,干事与干部之间,干事干部与舍务老师之间,干事与广大同学之间的关系,协调内部矛盾。
同时加强干事和舍委检查的作风、方法、态度,对不积极、态度恶劣的干事进行严肃处理。
(4)多联系同学,多发现问题。
维护学生基本的利益,积极向学校反映同学提出的有关宿舍生活方面的意见和建议。
定期向同学们征询意见和建议,认真答复同学提出关于宿舍生活的问题,并落实到行动中。
(5)好好利用二楼大堂的黑板,及时向同学们反映各项公告、通知以及注意事项等。
(6)发现意外情况,及时处理并报告舍务老师。
三、总结
20PC年,宿管部将在总结往年工作经验的基础上,学习和落实科学发展观,围绕学校中心工作,坚持教育、管理、指导和服务相结合的原则,以育人为核心,以服务学生为宗旨,以加强管理为手段,努力提高我校学生宿舍管理水平,积极营造良好的育人环境和温馨的住宿环境。