产假申请书范例
2024年产假申请书样本(三篇)
2024年产假申请书样本尊敬的公司领导：我的妻子于____月____日产下一子，属计划生育内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。
特请求陪产假____天(从____年____月____日至____月____日)回家陪产照顾。
恳请领导根据相关产假规定予以审批。
感谢!特此申请此致敬礼申请人：________年____月____日2024年产假申请书样本（二）[您的姓名和职位][公司名称][公司地址][日期]尊敬的[上级姓名]：我通过此信向您提交我的产假申请。
我计划于[日期]开始休产假，预计休假期为[具体时间段]。
我拟在[日期]恢复工作，以继续履行我的职责。
我非常感谢公司对我的支持和理解，使我能够享受到合适的产假待遇。
我理解并接受根据公司政策规定的相关条件和要求。
在我休假期间，请您安排适当的人员来代替我的职责。
我将确保尽快向代理人提供必要的培训和指导，以确保工作的顺利进行。
在我休假期间，我将保持与公司的联系，并确保及时回应任何紧急情况。
如果有任何需要我处理的事务，请随时通过电话或电子邮件与我联系。
我厚诚地感谢公司对我的支持和理解，并敬请您对我的申请进行考虑。
我期待着在产假期满后，与公司的员工们共同努力，继续为公司的发展做出贡献。
谢谢您的配合！此致，[您的姓名]2024年产假申请书样本（三）尊敬的XXX公司HR部门：我是贵公司销售部门XXX职位的员工，根据公司政策，本人想要申请产假，以便能更好地照顾即将到来的宝宝，并确保我在工作和家庭之间取得平衡。
特向公司提出以下产假申请。
一、申请时间根据医生的建议，我计划在预产期前一周开始休产假，预计休假时间为90天。
具体休假时间为从XX年XX月XX日至XX年XX月XX 日。
二、安排工作交接我将尽全力完成目前手头的工作，并确保工作交接的顺利进行。
在我休产假期间，我建议由我的同事XXX暂时接替我的职务，并负责处理我的工作事务。
我会将工作相关的文件资料整理好，并在离职期前将其交给XXX同事。
2024年产假休假申请书范本(3篇)
2024年产假休假申请书范本尊敬的学校领导：因本人____期间生产，现需要回家休息，调养身体。
特向领导申请办理请假手续，请假时间自____年____月____日至____月____日共____天，恳请领导批准。
另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。
2024年产假休假申请书范本（2）尊敬的领导：本人于____年____月____日开始休产假，假期将于____年____月____日结束。
由于孩子尚小体弱，无人看带，须母乳喂养，无法带起正常上班。
特向领导申请将产假延长____个月，即延长至____年____月____日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准敬礼!此致敬礼申请人：________年____月____日2024年产假休假申请书范本（3）[你的姓名][你的联系方式][日期][单位名称][单位地址][单位联系方式]尊敬的[单位名称]：您好！我是贵公司的一名员工，我在此致信是为了向您申请产假休假。
我很高兴地宣布，我即将成为一名孩子的父亲/母亲。
这是一次非常重要的时刻，我和我的家人都期待着这个宝贝的到来。
为了能够全身心地照顾母子健康，我希望能在宝宝出生后享受一段产假休假。
根据《中华人民共和国劳动法》及贵公司相关政策，我在此正式向您提交产假休假申请，希望得到您的支持和批准。
具体细节如下：1. 休假起止日期：[开始日期]至[结束日期]，共计[天数]天。
2. 休假期间，我将依法享受国家规定的产假待遇。
在我休假期间，我将尽我所能确保工作的顺利进行。
我将在休假前准备并交代工作事项给同事，并提供必要的工作协助和支持。
如有紧急情况或需要我的协助，请随时与我联系。
此外，在休假期间，我将保持密切的沟通，及时了解工作进展和公司发展动态。
如有需要，我也愿意参加会议或培训等相关活动。
我相信，拥有一段良好的产假休假期将能够让我更加充实和放松地投入到工作中。
同时，我也衷心感谢贵公司一直以来对我的关心和支持。
为了保障我的合法权益，我将按规定提交以下材料供您参考：1. 产假休假申请书；2. 医生开具的妊娠检查和预产期证明；3. 相关的个人材料。
产假申请书[范例15篇]
![产假申请书[范例15篇]](https://img.taocdn.com/s3/m/bb347b72ef06eff9aef8941ea76e58fafbb04566.png)
产假申请书[范例15篇]产假申请书1尊敬的公司领导：本人于20__年2月怀孕，20__年11月日生产，属于计划内合法生育，并属于晚婚、晚育。
鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特向学院申请从20__年11月日开始休产假，至20__年3月日结束，共计98天。
恳请领导予以审批，并在此感谢领导对我的关心和照顾！申请人：20__年11月日产假申请书2尊敬的单位领导:我休产假至今已近4个月，现感觉身体恢复良好，已经能够坚持正常工作，已无必要继续休息下去，想急切回到单位上班，因此特向领导提出申请，结束休假，重回工作岗位，请领导准允为盼!申请人20__年__月__日产假申请书3尊敬的领导：您好！我是___，于_年__月__日申请了产假，至_年__月__日产假到期。
但由于以下原因，只能申请延长假期，请领导批示：一、孩子无人照看。
由于父亲工作繁忙，弟弟又在上学，所以母亲脱不开身，而婆婆家又在外地，至今两个多月以来一直都是本人独自在照看孩子。
二、家庭所在地与学校距离太远，即使中午休息时间加上单位照顾的'哺乳时间，也来不及等车坐车往返回家。
基于以上原因，特申请延长产假2个月，请领导批准，由衷感谢各位领导的关心与厚爱。
申请人：_______年__月__日产假申请书4尊敬的领导：本人由于怀孕临近生产，20__年__月__日预产期，为保障生产顺利，并能及时返回工作岗位，鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特向领导申请休产假。
我现在向单位申请__月__日正式休产假，预计从__月__日——__月__日。
特此请假，请予批准！特此敬礼！申请人：___20__年__月__日产假申请书5尊敬的公司领导：由于本人怀孕并临近生产（预产期是20__年__月__日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《__市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假15天（自20__年__月__日至20__年__月__日，共计__天）。
产假申请书范本5篇
产假申请书范本5篇第1篇示例：尊敬的领导：我是贵公司的一名员工，现在怀孕已经进入第七个月，根据国家规定，我有权利享受产假，并计划在宝宝出生后休假一段时间，以便恢复身体、照顾宝宝。
我特此向公司提出产假申请，希望公司能够批准我的申请。
具体情况如下：1. 产假起止时间：我计划自宝宝出生当天开始休产假，预计休假时间为产前假14天+正常产假98天=112天。
希望公司能够根据法律规定批准我的休假时间。
2. 产检情况：在怀孕期间，我一直积极配合医生的产检，确保宝宝和自己的健康。
我已经提前做好了产检档案，并随时准备提供相关资料给公司。
3. 工作安排：在我休假期间，我会尽量把工作交接给其他同事，并保证工作的顺利进行。
我也会时常关注工作进展，确保不会耽误公司的工作计划。
4. 休假期间：在休假期间，我会保持联系，及时回复公司的信息，确保公司可以随时联系到我。
我也会根据宝宝的情况做好照顾工作，并保证自己和宝宝的健康。
在这段时间内，我也会积极锻炼身体，恢复产后身体，并保证自己的精神状态，以便在休假结束后能够更好地回到工作岗位。
我再次感谢公司一直以来对我的支持和关心，也希望公司能够理解我的情况，批准我的产假申请。
我会努力保持联系，尽快恢复工作状态。
谢谢！特此申请。
申请人：XXX日期：XXXX年XX月XX日第2篇示例：尊敬的公司领导：我是贵公司某部门的员工，现就产假一事，特此向您递交申请书。
我怀孕的预产期为今年某月某日，根据国家法律规定，女职工在怀孕期间及生育休假期间享受法定的产假。
根据公司政策，我享有产假制度，因此我特此向公司提出产假申请。
根据国家相关法律规定，我可享有产假共计多少天，其中多少天为法定产假天数，剩余多少天为公司给予的额外产假天数。
我申请请假时间为从预产期前一周开始，至产假期满结束。
在此期间内，我将全心照顾孩子，保障孩子及自己的健康。
在我的产假期间，我将主动规划好工作安排，确保工作任务的顺利完成，并在出生后恢复工作后会尽快衔接工作，恢复工作状态，希望部门可以提前做好安排，在产假期间辛苦的工作进行合理的分配。
2024年产假申请书范文（五篇）
2024年产假申请书范文尊敬的公司领导：本人已近临产(预产期____月____日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。
鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假____个月(从____年____月____日至____月____日)。
恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致!申请人：____2024年产假申请书范文（二）尊敬的领导：本人已近临产(预产期____月____日)，属计划内合法生育，鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求产假____个月。
望领导根据有关规定审批。
此致敬礼申请人：________年____月____日2024年产假申请书范文（三）尊敬的XXX公司人力资源部：我是贵公司XXX部门的员工XXX，身份证号码XXXXXX，现在怀孕已进入七个月，预产期为XXXX年XX月XX日。
根据公司劳动法规定，我有权享受一定的产假。
现特向公司申请产假，希望能得到您的批准。
根据国家《劳动法》第四十二条的规定，女职工在怀孕满七个月起，即可请产假。
我在公司工作期间表现良好、积极努力，在此期间，我也愿意参加公司安排的产前培训和健康检查。
我了解产假的具体条款，也愿意按照公司的相关规定履行各项手续。
我计划在产假期间，请假天数为XX天，时间为从预产期开始计算的六个月。
在此期间，我将暂时离开工作岗位，专心照顾家庭和新生儿的需求。
为了保证工作的顺利进行，我会尽量提前安排好相关工作的交接，并将工作资料、文件整理有序，以确保工作的顺利进行。
在产假期间，我愿意继续关注公司的工作动态和进展，面临紧急情况时，我也会尽力配合公司工作的需要，配合在家办公或临时回公司处理相关事务。
同时，我也愿意在产假期满后尽快复工，早日回归岗位，为公司的发展做出更大的贡献。
另外，根据《劳动法》第四十二条规定，我作为女职工享有哺乳假的权益。
出于对工作和员工的态度，我想请假时间为六个月产假之后的两个月，总共为XX天。
期间，我将利用公司提供的休息区域进行母乳喂养，目的是帮助宝宝更好地健康成长，也为了保障我的身体康复。
产假申请书(15篇)
产假申请书(15篇)产假申请书1尊敬的学校领导：我于___年_月_日生下宝宝，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。
特向领导申请办理产假手续。
现特向单位申请___年_月_日正式休产假，预计从___年_月_日至___年_月_日，请予批准为盼。
此致敬礼申请人：______年_月_日产假申请书2尊敬的公司领导：本人已近临产(本人于____年__月份怀孕，预产期为____年__月__日)，属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。
鉴于家庭住地(___)与工作单位(___)之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。
根据相关规定，产妇休假应为128天。
现申请休产假，预计自____年__月__日至____年__月__日。
望领导给与审批为盼。
此致敬礼申请人：_______年__月__日产假申请书3本人已近临产(预产期__月__日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。
鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假__个月(从__年__月__日至__月__日)。
恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致!请假人：__时间：__年__月__日产假申请书4尊敬的公司领导:我于20__年_月__日剖腹产生下BB，根据国家及公司相关规定，剖腹产增加30天，独生子女假增加35天，共65天。
我现特向公司申请续休产假，预计从__年__月__日—__年__月__日。
请予准假.此致敬礼!申请人：____年__月__日产假申请书5尊敬的领导：由于本人的妻子已近临产，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。
由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。
特此请求陪产假_天。
请领导批准为盼。
此致！敬礼！申请人：___20__年__月__日产假申请书6尊敬的领导：本人已近临产(本人于____年__月份怀孕，预产期为____年__月__日)，属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。
鉴于家庭住地(____)与工作单位(____)之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。
休产假申请书范本5篇
休产假申请书范本5篇第1篇示例：休产假申请书范本尊敬的公司领导：我是贵公司的员工XXX，现在怀孕临近预产期，特向公司提出休产假申请，希望公司能够支持和批准我的申请。
详细申请如下：一、休产假的时间根据相关法律规定，我希望在离预产期前开始休产假。
初步计划休产假时间为预产期前4周，产后产假时间为14周，共计18周。
根据医生的建议，如果出现特殊情况，可能需要更长的休假时间，但我保证会在产假期间做好与公司的沟通，并且尽快恢复工作状态。
二、休产假期间的工作安排在休产假期间，我承诺会按时按量完成工作交接，并将努力保证工作流程的顺利进行。
在产假期间，我会尽量保持与公司的联系，如有重要事务需要协助，我会尽力配合，并尽快处理相关工作。
在产假期间，我也会根据医生的建议进行适当的休息和恢复，以保证宝宝和自己的健康。
根据相关法律规定，我希望在休产假期间能够继续享受正常的工资待遇，并能够及时领取生育津贴。
我也会根据公司的要求，提交相关的医疗证明和产检报告，以便公司进行核对并给予相应的支持。
四、回岗工作安排在产假期满后，我希望能够顺利回到公司工作岗位上。
我会提前与公司沟通，安排好回岗前的工作交接和后续的工作安排。
我也会在产假期间继续保持对公司的关注，及时了解公司的发展和变化，以便顺利回岗后能够迅速适应工作状态。
五、对公司的承诺我想向公司保证，在产假期间，我会尽最大的努力保持良好的身体状态和精神状态，保证宝宝和我自己的健康。
并且在产假期间，我也会继续关注公司的动态，为公司的发展出一份力。
回岗后，我也会更加努力地工作，为公司带来更多的价值。
在此，我希望公司能够理解并支持我的休产假申请，谢谢公司领导和全体同事对我的支持和理解。
此致敬礼XXX日期：XXXX年XX月XX日第2篇示例：休产假申请书范本尊敬的领导:您好!我是公司员工XXX，现在怀孕生育期间，根据国家相关政策规定，我想向公司申请产假，特申请如下:1.请批准我休产假，产假开始时间为预产期前一个月，具体时间从XXXX年XX月XX日开始，结束时间为产假结束后的30天，即预计XXXX年XX月XX日到XXXX年XX月XX日。
产假申请书模板范文（精选23篇）
产假申请书模板范文（精选23篇）产假模板范文篇1尊敬的：因本人有孕在身，预产期x月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向申请办理请假手续，请假时间为x个月。
根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请xx月xx日正式休产假，预计从xx月xx日--xx月xx日，请予批准为感。
目前本岗位的工作已移交给同事，经过近期的交接工作，同事已经可以胜任本岗位工作了。
另在次非常感谢公司对我的关心和照顾。
特此申请，望审批。
此致敬礼!申请人：20xx年xx月xx日产假申请书模板范文篇2尊敬的学校领导：我计划于20xx年月日生下宝宝，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。
特向领导申请办理产假手续。
现特向单位申请______月_____日正式休产假，预计从____年____月____日至____年____月_____日，请予批准为盼。
此致!申请人：X年XX月XX日产假申请书模板范文篇3尊敬的学校（公司）年2月15日年7月7日)。
恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(年2月至年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。
如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付。
关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。
此致敬礼申请人：×年××月××日产假申请书模板范文篇4本人由于有孕在身，预产期xx月xx日，现需回家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为xx个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请xx月xx日正式休产假，预计从xx月xx日—xx月xx日，盼予以批准。
目前本岗位的工作已移交给，经过近期的.交接工作，已经完全胜任本岗位的工作了，而且很出色。
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XX产假申请书范例
【产假申请书例一】
尊敬的学校领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。
特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。
另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批。
申请人：
申请日期：
【产假申请书例二】
xx(单位)办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为98天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准!
xx(部门)xx(姓名)
XX年月日
【产假申请书例三】
XX年产假请假条格式XX年产假请假条格式尊敬的领导：本人已怀孕____个月，预产期在____年____月____日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。
根据《女职工劳动保护特别规
定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从____月____日至____月____日，共计____天。
恳请领导给予批准。
申请人：
申请日期：。