2019年高校毕业生就业居行报告(1)
人社局高校毕业生就业工作进展情况汇报
人社局高校毕业生就业工作进展情况汇报自2015年以来，我国大学毕业生就业市场不断打破历史纪录，就业形势呈现出饱和和严峻的情况。
人社局高校毕业生就业工作的进展情况也引起了广泛的关注。
本文将从以下几个方面对人社局高校毕业生就业工作的进展情况进行汇报和分析。
一、就业指导和服务情况为了帮助毕业生更好地了解职业发展和就业信息，人社局持续开展就业指导和服务。
通过招聘会、职业技能培训、简历写作等方式，搭建起了高校毕业生与用人单位之间的桥梁。
同时，人社局还为毕业生提供了就业咨询和求职指导服务，帮助他们解决就业困难，助力他们实现职业规划。
这些服务得到了广大毕业生的积极反响。
二、招聘岗位和用人单位情况为了满足不同专业毕业生的就业需求，人社局广泛开展招聘，在校园内外招聘岗位包括技术、销售、运营、市场、行政等多个方向。
聘用单位包括民营企业、国有企业、外资企业、事业单位、税务局、社区卫生服务中心等多种类型，覆盖面较广，使毕业生有更多的选择。
三、毕业生就业情况在人社局的帮助下，大多数毕业生顺利地找到了自己合适的职业岗位。
据统计，2019年人社局共户登记就业人数为32,540人，其中有超过85％的毕业生进入了符合其专业或职业发展方向的相关企事业单位。
其中，大多数毕业生选择的职业领域是销售、客服、行政等。
而IT行业的招聘需求也不断增长，尤其是计算机科学和软件工程专业的毕业生需求量较大。
此外，一些地方政府和企事业单位还相继为就业困难毕业生提供政策倾斜，给予一定的就业补贴和培训支持。
四、未就业和创业情况虽然大部分毕业生在人社局的协助下找到了理想的职业，但仍然有一部分毕业生没有找到合适的工作。
他们可能缺乏实践经验、优秀的职业技能，或者对就业市场理解不够深刻。
此外，还有一些毕业生选择创业，开始了自己的创业之路。
对于这些毕业生，人社局也开展了完善的服务，引导他们更好地开展创业工作，并帮助他们融入社会。
五、人社局高校毕业生就业工作存在的问题尽管人社局在毕业生就业服务方面取得了不小的成果，但也存在一些问题。
大学生就业分析报告
⼤学⽣就业分析报告关于⼤学⽣就业分析报告（通⽤5篇） 近⼏年来，随着⾼校的持续扩招，⾼等教育已经逐渐从精英教育向⼤众教育发展，⼤学⽣的就业形势⽇渐严峻。
下⾯是⼩编收集整理的关于⼤学⽣就业分析报告（通⽤5篇），希望对您有所帮助！ ⼤学⽣就业分析报告篇1 教育的⽬的是为了向社会输送合格的建设⼈才，因此⼤学毕业⽣的就业从某种意义来说是教育投⼊的回报的开端，在第⼀时间内将教育的成果转化为社会的发展动⼒，其⾸要问题也是要解决就业问题。
但有这样⼀份数据：近年来，⾼校毕业⽣就业率下降，就业问题⽐较突出。
2003年是⾼校扩招后本科学⽣毕业的第⼀年，普通⾼校应届毕业⽣⽐2002年净增67万⼈，达到212万，6⽉份初次就业率为50%；到9⽉，全国⾼校毕业⽣70%找到了⼯作，其中本科⽣就业率为83%，⾼职⾼专毕业⽣为55%。
2004年，全国将有300万⾼校毕业⽣，⽐2003年增加78万，就业压⼒依然很⼤。
这份统计数据⽆疑向我们表明⼤学⽣就业所⾯临的严峻形式，就业问题将在社会问题中⽇益突出，因此我整理了⼀些信息，简单分析造成这种局⾯的原因。
第⼀部分：我国的社会因素 ⼈⼝“⾃重”引发就业难题。
2005年初，我国⼈⼝已经达到13亿，约占世界总⼈⼝的21％，相当于亚洲总⼈⼝的1／3，⽐世界上现有的所有发达国家和地区⼈⼝总量还多1亿。
巨⼤的⼈⼝“⾃重”对就业形成了沉重⽽持久的压⼒。
劳动和社会保障部劳动科学研究所副所长、研究员莫荣说，⼈⼝总量⼤，劳动参与率（参加就业的⼈⼝与总⼈⼝的⽐值）⾼，⽽有效需求不⾜，是造成就业压⼒不断增加的主要原因。
⽬前，我国城镇劳动参与率⾼达70％，全国平均劳动参与率也为60％，⽐发达国家的平均数值⾼出10个百分点。
按此计算，⽬前我国共有接近8亿⼈需要参加就业，相当于美国的总⼈⼝数的3倍。
从增量上看，我国每年新增城镇劳动⼒在1000万⼈左右；从存量上看，我国每年城镇登记失业⼈数在800万⼈左右，下岗⼈员100万⼈，此外还有1.5亿农村富余劳动⼒需要就业。
毕业生就业情况报告
一、报告背景随着我国高等教育的快速发展，高校毕业生数量逐年增加，毕业生就业问题已成为社会广泛关注的热点。
为了全面了解高校毕业生就业情况，为我国高等教育改革和就业政策制定提供依据，本报告对2023年高校毕业生就业情况进行了全面分析。
二、数据来源本报告数据来源于教育部、国家统计局、人力资源和社会保障部等部门发布的统计公报，以及相关高校和就业机构提供的数据。
三、毕业生就业基本情况1. 毕业生人数2023年，全国高校毕业生人数达到874万人，较2022年增加33万人，同比增长3.9%。
2. 就业率2023年，全国高校毕业生就业率为91.4%，较2022年提高1.2个百分点。
其中，本科毕业生就业率为91.5%，专科毕业生就业率为91.2%，研究生毕业生就业率为92.1%。
3. 就业结构（1）行业分布：毕业生就业行业主要集中在制造业、服务业、批发和零售业、教育、科学研究和技术服务等。
其中，制造业就业人数最多，占毕业生总就业人数的25.8%。
（2）地区分布：毕业生就业地区主要集中在东部沿海地区，其次是中部地区和西部地区。
其中，东部地区就业人数占比为50.2%，中部地区为29.6%，西部地区为20.2%。
4. 就业质量（1）初次就业月均收入：2023年，全国高校毕业生初次就业月均收入为5900元，较2022年增长5.6%。
（2）就业满意度：毕业生对就业岗位的满意度较高，其中，对工作环境、工作内容、薪酬福利等方面的满意度均超过80%。
四、存在的问题1. 毕业生就业结构性矛盾突出。
部分专业毕业生供过于求，就业压力较大；部分专业毕业生供不应求，人才短缺。
2. 毕业生就业地域差异明显。
东部沿海地区就业机会较多，而中西部地区就业机会相对较少。
3. 毕业生就业质量有待提高。
部分毕业生就业岗位与专业不对口，收入水平较低。
五、对策建议1. 优化高等教育结构，调整专业设置，满足市场需求。
2. 加强毕业生就业指导，提高毕业生就业能力。
就业数据分析情况报告(3篇)
第1篇一、报告概述随着我国经济的持续发展，就业形势日益严峻。
为全面了解当前就业市场的状况，本报告通过对就业数据的深入分析，旨在为政府、企业和求职者提供有价值的参考信息。
报告将从就业人数、行业分布、地区差异、学历层次、就业质量等方面进行详细阐述。
二、就业人数分析1. 就业人数总体情况近年来，我国就业人数持续增长，2019年全国城镇新增就业1352万人，超额完成年度目标任务。
截至2020年底，我国城镇登记失业率3.61%，同比下降0.11个百分点。
尽管受到新冠疫情的影响，我国就业市场仍保持了稳定。
2. 不同行业就业人数变化从行业分布来看，第一产业就业人数持续下降，第二产业就业人数波动较大，第三产业就业人数稳步上升。
其中，第三产业已成为吸纳就业的主力军。
三、行业分布分析1. 第三产业就业人数占比最高近年来，我国第三产业就业人数持续增长，占全国就业总人数的比重逐年上升。
2019年，第三产业就业人数占比达到46.3%，较2018年提高1.6个百分点。
2. 重点行业就业情况（1）制造业：制造业作为我国经济的重要支柱，就业人数占比稳定在20%左右。
近年来，制造业就业人数略有下降，但整体就业形势较好。
（2）服务业：服务业就业人数增长迅速，已成为吸纳就业的重要领域。
其中，住宿和餐饮业、批发和零售业、金融业、房地产业等就业人数增长较快。
（3）信息技术产业：随着互联网、大数据、人工智能等新技术的快速发展，信息技术产业就业人数持续增长，成为就业市场的热点。
四、地区差异分析1. 东部地区就业人数最多从地区分布来看，东部地区就业人数最多，中部地区次之，西部地区最少。
东部地区凭借其优越的地理位置、经济发展水平和产业集聚效应，吸引了大量劳动力。
2. 中西部地区就业压力较大中西部地区经济发展相对滞后，就业机会相对较少，导致就业压力较大。
为缓解这一问题，国家实施了一系列政策措施，如加大基础设施投资、推进产业转移等。
五、学历层次分析1. 高等教育毕业生就业形势严峻近年来，高等教育毕业生人数逐年增加，就业形势日益严峻。
重庆理工大学2019届毕业生就业质量年度报告报告说明【模板】
*****大学2019届毕业生就业质量年度报告报告说明根据教育部关于编制发布高校毕业生就业质量年度报告的相关要求，学校编制和正式发布《**大学2019届毕业生就业质量年度报告》。
本报告数据来源于三个方面：一是来源于重庆市大学中专毕业生就业系统。
初次就业率数据统计截止日期为2019年8 月31 日，年终就业率数据统计截止日期为2019 年12 月17日。
使用数据主要涉及毕业生的基本情况、就业率、就业状况等方面；二是来源于第三方调查（重庆市教育研究学会）调研数据。
调查面向全校2019届毕业生，自2019年6 月17 日至2019年12 月11 日，共回收有效问卷4275多份。
使用数据涉及就业相关分析比较及对教育教学的反馈等；三是来源于近三年学校毕业生就业数据纵向比较，使用数据主要涉及就业发展趋势和相关分析比较等。
前言**大学创办于1940年（前身为国民政府兵工署第11技工学校，对外称“士继公学”），是重庆市重点建设高校，是西南地区唯一一所具有兵工背景的普通高等本科院校。
学校现有花溪校区、两江校区和杨家坪校区，总占地面积2591亩，校舍建筑面积113万平方米。
学校坚持落实立德树人的根本任务，面向和服务国家及地方经济发展，建立了理、工、文、管、经、法、医、艺等协调发展的多学科体系。
拥有省（部）级一级重点学科10个，一级学科硕士学位授权点15个（覆盖二级学科硕士学位授权点45个）、硕士专业学位授权点14个。
设有本科专业62个，其中，国家级特色专业4个、综合改革试点专业2个；重庆市特色学科专业群5个；重庆市一流专业建设项目20个、大数据智能化等市级特色专业建设项目4个。
拥有1个国家级实验教学示范中心、1个示范性国家虚拟仿真实验教学项目。
现有全日制本科生、研究生、留学生等28000余人，累计为社会输送10余万人才。
一直以来，学校毕业生就业工作成绩斐然，毕业生就业率一直保持在92%以上。
2011年被教育部授予“全国毕业生就业典型经验高校”、连续获得“重庆市普通高校毕业生就业工作先进集体”、是首批“重庆市普通高校毕业生就业示范中心”。
大学生就业调查报告(精选6篇)
大学生就业调查报告(精选6篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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学生就业数据分析报告(3篇)
第1篇一、报告概述随着我国高等教育的快速发展，大学生就业问题日益受到社会各界的关注。
本报告通过对某高校2019届毕业生就业数据的分析，旨在了解该校毕业生就业现状、就业趋势以及就业影响因素，为学校、学生和社会提供有益的参考。
二、数据来源与处理1. 数据来源本报告所使用的数据来源于某高校2019届毕业生就业信息统计系统，包括毕业生基本信息、就业单位性质、就业地区、就业行业、月收入等。
2. 数据处理为确保数据的准确性和可靠性，我们对原始数据进行了以下处理：（1）数据清洗：剔除缺失值、异常值等无效数据；（2）数据转换：将部分定性数据转换为定量数据，如将就业单位性质分为国有企业、民营企业、外资企业等；（3）数据汇总：按性别、学历、专业等维度进行分组汇总。
三、就业现状分析1. 就业率2019届毕业生就业率为95.2%，较上届提高2.5个百分点。
其中，本科生就业率为94.5%，研究生就业率为96.8%。
2. 就业单位性质在就业单位性质方面，国有企业就业人数占比最高，达到35.6%；其次是民营企业，占比为32.7%；外资企业占比为13.4%。
3. 就业地区就业地区分布广泛，主要集中在东部沿海地区。
其中，一线城市就业人数占比为22.3%，二线城市占比为38.5%，三线城市占比为21.6%，四线城市及以下占比为17.6%。
4. 就业行业毕业生就业行业分布较为均衡，主要集中在制造业、服务业、信息技术等行业。
其中，制造业就业人数占比最高，达到28.9%；其次是服务业，占比为27.6%；信息技术占比为15.3%。
5. 月收入毕业生月收入普遍较高，平均月收入为7500元。
其中，最高月收入为15000元，最低月收入为3000元。
四、就业趋势分析1. 就业市场逐渐饱和随着高校毕业生的逐年增加，就业市场竞争日益激烈。
未来，毕业生就业压力将越来越大。
2. 就业地域分布不均一线城市就业机会较多，但竞争激烈；二线城市就业机会逐渐增多，但生活成本相对较低；三线城市及以下地区就业机会相对较少。
大学生就业市场调查报告5篇
大学生就业市场调查报告5篇2019大学生就业市场调查报告(一)(一)当前形势与问题根据国家劳动保障部的统计，XX年的就业状况很不理想。
XX年全国普通高校毕业生人数达到495万，比XX年增加82万，同比增幅达19.9%。
由于解决国有企业下岗失业人员历史遗留问题的任务仍然很重，新成长劳动力已进入高峰期，特别是高校毕业生近年增量多、压力大，整个就业市场需求岗位的总体状况相对趋紧。
XX年全国高校毕业生495万，比XX年增加82万人,XX年高校毕业生将达到559万，比XX年增加60多万，预计今后三年内还将以每年50万的速度增长。
无疑，这对社会是一个巨大的冲击。
可以说XX年及以后的就业还是任重道远啊。
革命尚未成功，吾辈仍需努力。
XX年经济蓝皮书发布，认为，目前，我国劳动力市场上劳动力的供给依然大于需求，商业和服务业人员、生产运输设备操作工既是用人需求的主体，又是求职人员集中求聘的职位。
目前，从文化程度上看，初中及以下，硕士及以上文化程度的人员求职难度要高于其他学历，这种状况在明年将持续。
此外，明年我国高校毕业生就业堪忧，预计毕业生实际就业人数将在600万人以上。
蓝皮书还认为，近年来，应届毕业生进入公务员队伍的比例越来越小，进入民营、三资企业毕业生的比例却在提高。
在中国毕业生网最近发布的XX年和XX 年大学生就业形势分析与预测报告中，使用了“就业寒流”来形容大学生就业形势，而根据今年的大学生就业情况来说我们只能用就业的冬天来描述.结合相关资料，我觉得主要存在的问题是：一、选材要求高：应届生就业不吃香，在大学毕业生“就业难”的同时，用人单位也普遍存在着“选材难”。
一企业投资管理有限公司每年招收的1000名员工中，只有40名是大学应届毕业生;一印刷有限公司的代表说，“尽管我们公司的栋梁和骨干全是大学生，企业的发展离不开大学生，但是，我们每年基本上不要应届大学生”。
二、薪酬逐年降低：市场只给1700元/月，这次关于大学生薪酬期望值的问卷调查结果显示，有66.4%的本科毕业生希望自己的月薪在XX元以上，但据北京和上海有关机构的调查结果显示，大学生月薪的市场值平均为1600~1700元/月，毕业生的期望值显然高出社会现实水准，也导致部分大学生“有业不就”。
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2019年高校毕业生就业居行报告PART 1 2019年毕业生人物画像人物画像分析性别分布占比教育程度占比年龄结构占比城市级别占比49.9%51.1%女男90后95后新一线一线研究生及以上专科本科43.6%56.4%70%36.5%30%14.8%48.7%「数据来源：58同城 安居客」2019年毕业生就业、安居、购车情况就业安居购车正在找工作已找到工作继续学习深造准备创业已经租房正准备租房不考虑租房不确定无车，且不打算买车无车，准备买车有车，父母资助购买的有车，自己独立购买的39.1%40.4%17.3%12.1%30.3%21.3%4.2%0.8% 6.8%44.6%28.5%54.6%「数据来源：58同城 安居客」PART 2 2019年毕业生就业篇正在找工作已找到工作继续学习深造准备创业83.7%的毕业生正在找/已找到工作计算机/互联网/通信是最受欢迎的职业2019年毕业生就业状况2019年毕业生从事/打算从事职业Top10计算机/互联网/通信财务/审计/统计教育培训生产管理/研发金融/银行/证券/投资人事/行政/后勤贸易/采购电子/电气建筑环保/能源16.6%「数据来源：58同城」毕业生找工作最关注薪资待遇，其次是个人发展、个人兴趣总体90后95后薪资待遇个人发展个人兴趣晋升机制公司规模工作地点公司性质工作时间能力是否匹配工作压力58.9%45.2%27.4%26.7%25.8%25.2%24.5%20.2%18.9%12.6%54.2%49.2%25.4%29.2%29.2%24.2%27.1%13.3%22.5%11.7%62.5%42.2%28.9%24.8%23.2%26.0%22.5%25.4%16.2%13.3%2019届毕业生就业考虑因素「数据来源：58同城」2019年毕业生的平均期望薪资为9154元，高于实际薪资期望薪资平均水平9154元目前薪资平均水平6423元生产管理/研发金融/银行/证券/投资计算机/互联网/通信环保/能源电子/电气贸易/采购教育培训财务/审计/统计人事/行政/后勤建筑TOP 10职业的薪资水平分布「数据来源：58同城」深圳青岛武汉杭州成都重庆沈阳西安长沙合肥南京郑州「数据来源：58同城」相同不相同88.6%的毕业生扎根学习城市，熟悉当地环境成主要因素学习与工作城市是否相同学习与工作城市相同学习与工作城市不同88.6%当地生活压力大71.4%54.0%19.0%15.9%个人感情影响14.3%被家人安排9.5%物价高7.9%人脉广83.1%63.6%36.6%27.4%11.0%「数据来源：58同城」93%的2019年毕业生愿意加班主要原因为希望多学东西、有利于个人发展「数据来源：58同城」「数据来源：58同城」PART 3 2019年毕业生购车篇9成毕业生人生第一辆车首选新车超9成毕业生在购车时会优先考虑购买新车。
相比新一线城市，一线城市的毕业生对二手车的需求量更大。
新车与二手车选择情况目前近3成毕业生在父母的赞助下已购车无车，准备买车有车，父母资助购买的无车，且不打算买车有车，自己独立购买的21.3%了解汽车信息渠道汽车类APP是毕业生了解车辆的主要渠道汽车类APP4S店汽车论坛汽车公众号朋友推荐线上交易平台「数据来源：58同城」毕业生在购车时最关注品牌和车型，其次是价格「数据来源：58同城」毕业生购车预算主要集中在12万-20万0.7%19.3%3万以下3-5万5-7万7-9万9-12万12-16万16-20万20万以上「数据来源：58同城」毕业生选择贷款购车占比已经超越全款购车全款购买贷款购买48.5%「数据来源：58同城」PART 4 2019年毕业生居住情况对于毕业后的居住情况，约四成毕业生表示目前已经租好房，另有28.5%的毕业生表示正准备租房；90后毕业生领先一步，已租房占比高于95后毕业生。
租住状态：七成毕业生已租房或准备租房「数据来源：58同城 安居客」超八成的毕业生首次租房时间在3-8月份，研究生及以上学历的毕业生租房时间靠前，在3-4月租房的比例高于本科毕业生。
租房时间：毕业生租房高峰期出现在3-8月毕业前后毕业生首次租房时间「数据来源：58同城 安居客」找房途径：互联网找房平台是毕业生找房的主要渠道已租房及准备租房的毕业生中，四成毕业生租房时会在互联网网站平台上寻找合适的房源，另有近三成的毕业生会在中介门店渠道找房。
90后毕业生更倾向选择中介门店租房，95后对于相对便宜的房东直租形式接受度更高。
毕业生租房渠道90后95后「数据来源：58同城 安居客」租房时，毕业生们关注因素TOP5包括周边设施、地理位置、小区环境、租金、室内设施，占比均超过50%，对于朝向、电梯、楼层等因素关注度较为靠后；地理位置是毕业生们找房时关注的首要因素，一线城市毕业生对于地理位置的关注度高于新一线城市。
56.7%57.1%54.3%54.7%53.2%38.3%30.2%29.5%28.2%27.8%23.9%22.5%21.0%21.0%11.8%12.5%10.5%7.4%5.5%5.5%4.2%4.8%4.4%4.6%4.2%3.3%地理位置周边设施租金小区环境最关注因素关注因素全部室内设计其他费用面积装修情况户型房屋新旧程度楼层有无电梯朝向2019毕业生租房考虑因素「数据来源：58同城 安居客」对于租住的地段，超八成的毕业生表示交通便利更为重要。
90后毕业生对于交通便利、公司距离等因素更为在意，95后则相对更注重周边环境情况，是否繁华等因素。
交通便利距离公司近附近有餐饮商超繁华地段郊区79.7%36.5%40.6%19.9%1.1%83.3%46.8%35.5%12.9%0.5%81.2%40.7%38.5%17.1%0.9%毕业生对于租住地段的选择90后95后「数据来源：58同城 安居客」租住房源方面，多数毕业生仍选择租住普通小区住宅，也有35%的毕业生表示愿意选择服务品质更高的品牌公寓居住。
房源类别：普通小区住宅仍占多数 毕业生对于品牌公寓接受度高毕业生对于租住房源的选择品牌公寓普通小区住宅35%65%「数据来源：58同城 安居客」超半数毕业生选择合租 更注重合租伙伴生活习惯是否良好有54.9%的毕业生选择合租，这与去年的数值大致相同。
同事和同学依然是排名靠前的合租对象，占比各四成。
毕业生多希望合租者社会关系简单、有较为良好的生活及作息习惯。
「数据来源：58同城 安居客」整体上，毕业生租房租金平均值为1668元/月，租金范围集中在800-1800元/月，占比65.6%。
一线城市租金平均值高于新一线城市，一线城市毕业生对于2000元/月以上租金接受度高。
毕业生租房压力较大，实际租金平均值（已租房）高于预算租金平均值（准备租房）。
租金：2019年毕业生租房租金平均为1668元/月800元及以下801-1000元1001-1201元1201-1400元1401-1600元1601-1800元1801-2000元2001-2500元2501-3000元3001-3500元3501-4000元4001元及以上15.1%90后95后一线新一线已经租房正准备租房151119151560171915951895毕业生的租金范围（元/月）不同群体毕业生平均租金（元/月）「数据来源：58同城 安居客」毕业生租金主要靠个人工资解决，占比81.4%，四成毕业生表示需要父母支持；依靠个人工资租房的毕业生，租金开销占工资的比重多在20-30%上下，一线城市租金占工资比重高于新一线城市。
需要父母支持租房的毕业生，父母补贴租金占总体租金的20-50%。
毕业生独立意识强 租房租金主要来源于个人工资「数据来源：58同城 安居客」PART 5 2019年毕业生购房倾向95%的毕业生有明确的购房计划，不打算买房的毕业生占比仅1.3%。
有88.6%的毕业生毕业后留在上学城市工作，76.6%的毕业生希望在工作城市（包含家乡是工作城市）购房，另有16.4%的毕业生表示会回到家乡城市购房。
购房城市：毕业生近八成毕业生希望在工作城市买房毕业生的购房计划「数据来源：58同城 安居客」九成毕业生表示希望在35岁之前完成购房计划，近半毕业生认为30-34岁是购房计划实现的最佳年龄，而52.7%的毕业生希望在25-29岁买车。
毕业生初入社会，经济基础较弱，68.3%的毕业生认为买房时需要父母支持，另有31.7%的毕业生愿意通过自己努力完成购房大事。
购房年龄：超九成毕业生希望35岁之前有车有房毕业生购房是否需要父母支持是，需要父母支持首付是，需要父母支持首付及还贷款否，打算靠自己解决57.7%10.6%31.7%毕业生的购房计划20-24岁30-34岁25-29岁35岁及以后47.6%38.4%「数据来源：58同城 安居客」对于大多数毕业生来说，购房时还是首选新房，一线城市毕业生对于二手房的接受度相对更高；户型方面，2居室、3居室是毕业生的理想户型，1居室的接受度整体偏低。
毕业生购房时首选新房 更关注2-3房户型毕业生购房户型倾向一室三室两室四室及以上49.2%45.3%0.9%毕业生购房新旧倾向新房二手房无所谓82%6%「数据来源：58同城 安居客」THANKS。