艺术团年度工作总结
大学生艺术团年度工作总结范文8篇
大学生艺术团年度工作总结范文8篇篇1一、引言本年度，大学生艺术团在校党委的领导下，秉持着繁荣校园文化、提升学生艺术素养的宗旨，积极开展各项工作，取得了显著成效。
本报告将全面回顾和总结本年度艺术团的工作，并以此为契机，为未来的工作积累宝贵经验。
二、工作回顾1. 活动策划与执行今年，艺术团围绕校庆、五一、国庆等重大时间节点，成功策划并执行了多场大型文艺演出。
其中，“校庆文艺晚会”尤为出色，融合了歌曲、舞蹈、器乐演奏及戏剧等多种形式，展现了团员们的才艺风采，同时传达了校园文化精神。
此外，我们还参与了多次社区文化推广活动，如“艺术进社区”等，增强了学校与社区的联系，扩大了艺术团的社会影响力。
2. 团队建设与培训本年度，我们注重团队建设，开展了系列团队凝聚力活动，强化了团队成员间的沟通与协作。
同时，我们组织了多次专业培训，邀请校内外艺术家进行授课，提升了团员们的艺术素养和专业技能。
我们还开设了艺术理论课程，让团员们在提升技艺的同时，加深对艺术的理解。
3. 作品创作与创新艺术团鼓励原创，激发团员的创新精神。
本年度，我们创作了一系列具有时代特色、校园特色的文艺作品，如音乐、舞蹈、戏剧等。
这些作品深受师生喜爱，有效传递了正能量，提升了艺术团的知名度。
三、成绩与亮点1. 获奖荣誉本年度，艺术团在各类比赛中屡获佳绩。
在“全国大学生文艺比赛”中，我们获得了多个奖项；在校级文艺比赛中，我们更是屡创佳绩，赢得了师生们的赞誉。
2. 媒体报道与社会影响我们的活动得到了媒体的广泛关注，多次被校内外媒体报道，产生了广泛的社会影响。
同时，我们的活动也得到了社会各界的支持，扩大了艺术团的社会影响力。
四、存在问题与改进措施1. 活动资金来源单一目前，艺术团的活动资金主要来源于学校拨款，资金来源单一。
为解决这一问题，我们将积极寻求社会资助和校企合作，拓宽资金来源渠道。
2. 团员流动性大团员的流动性影响了团队的稳定性。
为此，我们将完善团员选拔和培养机制，加强团队文化建设，提高团员的归属感和责任感。
艺术团工作年度总结(3篇)
第1篇一、前言在过去的一年里，我国艺术团在各级领导的关心和支持下，全体团员共同努力，紧紧围绕学校中心工作，以提升艺术教育质量为目标，积极开展各类艺术活动，为丰富校园文化生活、弘扬民族文化、培育学生艺术素养做出了积极贡献。
现将本年度工作总结如下：二、工作回顾1. 加强艺术团队伍建设本年度，我们重视艺术团队伍建设，通过选拔、培训、考核等手段，提高团员综合素质。
一方面，我们选拔了一批具有艺术特长和团队精神的学生加入艺术团，壮大团队力量；另一方面，我们定期开展培训，提升团员的专业技能和团队协作能力。
2. 丰富校园文化生活（1）举办各类文艺演出：本年度，艺术团共举办文艺演出20场，包括迎新晚会、毕业晚会、校园文化节等，为师生们呈现了一场场精彩纷呈的视听盛宴。
（2）组织艺术交流活动：我们积极参与校内外的艺术交流活动，拓宽艺术视野，提升团员艺术素养。
本年度，艺术团参加了3次省内外艺术比赛，取得了优异成绩。
3. 加强对外交流与合作（1）开展校际艺术交流活动：我们与省内外的多所高校艺术团建立了友好合作关系，共同举办艺术交流活动，促进艺术教育资源共享。
（2）参加国际艺术节：本年度，艺术团参加了1次国际艺术节，展示了我国优秀民族文化，提升了我国艺术在国际舞台上的影响力。
4. 积极参与公益活动（1）开展关爱留守儿童活动：艺术团组织团员走进农村，为留守儿童送去关爱和温暖，传递正能量。
（2）参与扶贫工作：我们积极参与扶贫工作，为贫困地区送去慰问品和关爱，助力脱贫攻坚。
三、工作亮点1. 艺术团团员综合素质不断提高，专业水平显著提升。
2. 校园文化生活日益丰富，师生满意度不断提高。
3. 艺术团在国际舞台上的影响力不断扩大，为我国艺术事业发展贡献力量。
四、工作不足及改进措施1. 艺术团部分团员专业技能有待提高，我们将加大培训力度，提升团员综合素质。
2. 校园文化活动形式较为单一，我们将创新活动形式，丰富校园文化生活。
3. 对外交流与合作还需进一步加强，我们将拓宽渠道，积极参与国内外艺术交流活动。
校艺术团年度总结(3篇)
第1篇尊敬的校领导、各位老师、亲爱的团员们：时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，本年度校艺术团的各项工作已圆满结束。
在此，我代表校艺术团向大家汇报本年度的工作成果和心得体会。
一、工作回顾1. 深入开展艺术实践活动本年度，校艺术团以丰富校园文化生活、提高学生艺术素养为目标，积极开展各类艺术实践活动。
包括举办校园文化艺术节、文艺汇演、主题音乐会等，为学生提供了一个展示才华、交流学习的平台。
2. 丰富艺术团内部建设为了提高团员们的综合素质，艺术团加强了内部建设。
一方面，我们组织团员参加各类艺术培训，提升专业技能；另一方面，我们定期开展团内交流活动，增进团员间的友谊。
3. 积极参与校内外艺术交流活动本年度，校艺术团积极参与了多项校内外艺术交流活动，包括参加省市级文艺比赛、艺术展览等。
在活动中，团员们充分发挥自己的特长，取得了优异成绩，为学校赢得了荣誉。
4. 强化团队凝聚力为了增强团队凝聚力，艺术团积极开展团队建设活动。
通过举办团建活动、团内竞赛等形式，使团员们在活动中增进了解、培养默契，为团队发展奠定了坚实基础。
二、工作亮点1. 成功举办校园文化艺术节本年度，校艺术团成功举办了校园文化艺术节，吸引了广大师生的关注。
在活动中，我们展示了团员们的艺术才华，为校园文化生活增添了丰富色彩。
2. 获得多项荣誉在参加省市级文艺比赛中，校艺术团取得了优异成绩，荣获多个奖项。
这充分展示了团员们的艺术水平，也为学校赢得了荣誉。
3. 团员综合素质显著提高通过本年度的艺术实践活动，团员们的专业技能、综合素质得到了显著提高。
他们在学习、生活中更加自信、阳光。
三、工作展望1. 深化艺术实践活动在今后的工作中，我们将继续深入开展艺术实践活动，为学生提供更多展示才华的机会。
2. 提升团队凝聚力加强团队建设，提高团员间的默契与协作，为团队发展注入活力。
3. 拓展校内外艺术交流积极参与校内外艺术交流活动，提升校艺术团的知名度，为学校争光。
总之，本年度校艺术团在全体团员和老师的共同努力下，取得了丰硕的成果。
艺术团工作总结(精彩9篇)
艺术团工作总结（精彩9篇）艺术团年终工作总结篇一大学生艺术团顾名思义就是学校为了各种活动的策划的一个学生性组织，属于团委学生会的一份子，当然因为我进入这个组织并没有多久，所以对工作的具体操作不了解，所以我还是重点谈谈我自己对这个部门的了解和感触吧。
我以前是在外联部的，是向外发展，大学生艺术团是在学校内部活动，不一样，这种组织的变化刚开始我不是很适应，不过很高兴的是大学生艺术团是一个团结的整体，大家都很配合让我感触最深的就是在部门值班的一次，才让我对大学生艺术团的工作有了初步的了解。
我这个人做事情话不多，了解具体操作，就会应该行动起来，这是必需的，因为实际行动往往是成功的一扇大门，大学本来就是一个小社会，是一个增强自己能力的一个环境，如何去做好自己的大学生活，这是我们进入大学的目的，这是我在学生会的一点小小的体会。
当然大学还是一个交朋友的好地方，进入学生会之后，我也遇到了很多聊得来的朋友，这也让我从中懂得要培养团队合作能力和处理突发事件的能力，创造性的开展活动，来丰富广大同学的课余生活，或许我们能单独完成一项活动，像一些大活动，如果让各部门合作，那么我想效果一定比一个人单枪匹马完成的要好，毕竟个人的能力是有限的，尤其当我们决定一次大型活动时，事先的筹备工作至关重要，一定要计划详尽，安排周全，如果准备工作不充分，往往影响整个活动的效果，而如此繁琐的工作，靠个人的能力应该是做不到尽善尽美的。
如何做一个优秀的学生干部。
要从小事做起，从自己做起。
学生会干事是要起带头作用的，要严格要求自己，注意自己的干部形象。
但是不能觉得自己是比其他学生高一等级，我们是为同学服务的，要有奉献精神。
我觉得作为学生会干事，还要注意各方面的学习，占取信息制高点，拓展知识面。
“人际要简单一些，工作要精明一些，做人要厚道一些。
”不失为一句扼要中肯的忠告。
然而，让我印象最深的莫过于公私分明，把工作与生活有条理地分开对待，正确地处理工作关系与朋友关系。
艺术团年度工作总结
艺术团年度工作总结艺术团年度工作总结(精选5篇)总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究，做出带有规律性结论的书面材料，它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导，不如我们来制定一份总结吧。
但是总结有什么要求呢？下面是小编为大家收集的艺术团年度工作总结，仅供参考，大家一起来看看吧。
艺术团年度工作总结1一、部门简介剧务部，作为艺术团一个幕后的部门，它需要做的工作很多，也很琐碎，比如：参与节目的宣传工作，协助节目顺利完成，维持现场环境，配合现场，催场，对人员的控管与场地的支持等幕后工作。
剧务部内部的分工与合作，是艺术团的每次演出能顺利进行的保证。
它与其他部门的交流与合作，对艺术团工作的顺利开展同样愈显重要。
二、工作概要因为工作性质的差异，经过一学期的工作，有些人选择了退出，有些人坚持到了现在，现在我们部门有xx位干事，一次小多和一次大多的训练，相信每位干事都学习到了很多的东西。
不管在工作中还是在会议上，部长们都对我们严格要求，这对于我们干事个人的发展，对艺术团以后的发展，都不言而喻起了很大的作用。
虽然一学期下来的工作并不算多，有些同学或许会觉得学习得不够，但一个“话剧小品大赛”从一开始的准备到预赛，决赛，院决赛，我们都全程参与其中。
每一次成功的谢幕，都有我们剧务部的汗水。
所以，这些的磨练与洗礼，早已足够使我们从一个生手成为一个能力型干事。
三、工作介绍在这大半学期的时间里，我们举办了话剧小品大赛，从一开始的获得话剧小品大赛的举办权，到策划准备工作，我们轰轰烈烈的开始了这个大型的节目，首选在小多从工商系的每个班中挑选优秀班级的精彩表演共九个，连同09级的小品一同进入大多进入决赛的优秀剧本及优秀演员的挑选，然后代表工商系进入院决赛。
然后在院决赛中获得第一的好成绩！在这整个过程中，我们剧务部都在台前幕后准备着，使每场比赛能顺利进行并成功闭幕。
当然，这离不开主席团的英明决策，离不开部长们的正确指挥，更离不开干事们的勤恳与负责任的付出。
艺术团体工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言在过去的一年里，我国艺术团体在文化部的正确领导下，紧紧围绕新时代中国特色社会主义文化建设，积极投身于各类艺术创作和演出活动，为丰富人民群众的精神文化生活，推动社会主义文化繁荣兴盛做出了积极贡献。
现将本年度艺术团体工作总结如下：二、工作回顾（一）艺术创作方面1. 题材多样化：本年度，艺术团体在创作上注重题材的多样化，既有反映时代精神的现实题材作品，也有传承中华优秀传统文化的传统题材作品。
例如，话剧《中国梦》、舞剧《丝路花雨》等作品，以其独特的艺术表现手法，赢得了广大观众的一致好评。
2. 艺术形式创新：在艺术形式上，艺术团体积极探索创新，将传统艺术与现代艺术相结合，形成了具有时代特色的艺术风格。
如京剧《霸王别姬》、昆曲《牡丹亭》等经典剧目，在保留传统艺术精髓的基础上，进行了现代审美和舞台技术的创新。
3. 跨界合作：艺术团体积极开展跨界合作，与国内外知名艺术家、机构进行交流与合作，共同打造具有国际影响力的艺术作品。
例如，与意大利托斯卡尼歌剧团合作演出《图兰朵》，为观众呈现了一场视听盛宴。
（二）演出活动方面1. 丰富演出形式：本年度，艺术团体在演出形式上进行了多样化探索，既有大型文艺晚会、音乐会，也有小型室内乐、话剧、戏曲等。
如“高雅艺术进校园”活动，为大学生们带来了丰富的精神食粮。
2. 拓展演出市场：艺术团体积极拓展演出市场，将优秀剧目推向全国乃至世界各地。
如京剧《红楼梦》赴欧洲巡演，展现了中华优秀传统文化的魅力。
3. 加强对外文化交流：艺术团体积极参与国际文化交流，通过演出、展览等形式，向世界展示中国艺术风采。
如“中国戏曲节”、“中国艺术节”等国际艺术节，吸引了众多海外观众。
（三）人才培养方面1. 加强艺术教育：艺术团体高度重视艺术教育，通过举办各类培训班、讲座等活动，提高艺术人才的综合素质。
如“全国艺术院校院长论坛”，为艺术教育工作者提供了交流平台。
2. 选拔优秀人才：艺术团体选拔了一批具有潜力的年轻艺术家，为他们提供施展才华的舞台。
艺术团年度总结范文(3篇)
第1篇尊敬的领导，亲爱的团员们：随着岁月的流转，我们艺术团又走过了一个充满激情与收获的年度。
在过去的一年里，我们紧紧围绕学校的中心工作，以提升团员艺术素养、丰富校园文化生活为目标，积极开展各类文艺活动，取得了显著的成绩。
现将本年度工作总结如下：一、加强组织建设，提升团队凝聚力1. 完善规章制度，确保团队运行规范。
本年度，我们制定了《艺术团工作条例》，明确了团员职责、活动流程、考核标准等，使团队工作有章可循。
2. 加强团员培训，提高综合素质。
通过举办各类培训班、讲座，提升团员的艺术修养、团队协作能力和综合素质。
3. 深入开展团员思想教育，强化团队意识。
定期组织团员学习党的路线方针政策，提高团员的政治觉悟，增强团队凝聚力。
二、丰富校园文化生活，营造良好氛围1. 举办校园文化艺术节，展示团员风采。
本年度，我们成功举办了校园文化艺术节，开展了歌唱、舞蹈、戏剧、书法、绘画等多种形式的活动，丰富了校园文化生活。
2. 积极参与学校各类文艺演出，展示艺术团实力。
在学校的迎新晚会、毕业典礼、庆典活动等场合，艺术团团员们以饱满的热情、精湛的技艺，赢得了师生的一致好评。
3. 加强与兄弟院校艺术团的交流与合作，扩大影响力。
本年度，我们与多所高校艺术团开展了交流活动，共同举办了联欢晚会，提高了艺术团的知名度。
三、深化艺术创作，打造精品节目1. 鼓励团员积极参与艺术创作，提升创作水平。
本年度，我们组织团员参加各类艺术创作比赛，取得了优异成绩。
2. 打造精品节目，丰富校园文艺舞台。
我们根据团员特长，编排了《青春之歌》、《梦想起航》等系列节目，为师生们呈现了一场场精彩纷呈的视听盛宴。
四、加强对外交流，提升团队知名度1. 积极参加校外文艺演出，展示学校风采。
本年度，我们参加了多场校外文艺演出，为学校赢得了良好的口碑。
2. 加强与媒体合作，扩大宣传力度。
我们通过学校官网、微信公众号等平台，及时发布艺术团动态，扩大团队影响力。
总结：过去的一年，艺术团在全体团员共同努力下，取得了丰硕的成果。
艺术团工作年度总结范文(3篇)
第1篇一、前言在过去的一年里，我国艺术团在各级领导的关怀和支持下，紧紧围绕国家文化发展战略，紧密结合时代主题，以社会主义核心价值观为引领，充分发挥艺术团体的独特优势，积极开展各类文艺活动，为丰富人民群众精神文化生活、推动社会主义文化繁荣发展做出了积极贡献。
现将本年度艺术团工作总结如下：二、工作回顾1. 组织架构优化本年度，艺术团对组织架构进行了优化调整，明确了各部门职责，提高了工作效率。
设立了团长、副团长、艺术总监、各部门主任等职位，形成了分工明确、协作有序的工作体系。
2. 艺术创作与生产（1）加强剧本创作：本年度，艺术团注重剧本创作，围绕时代主题，推出了一批具有较高思想性、艺术性和观赏性的剧本。
（2）丰富剧目类型：艺术团在传统剧目基础上，创新推出了一批现代题材、民族特色和现实主义相结合的剧目，丰富了舞台艺术表现形式。
（3）提高艺术质量：艺术团邀请国内知名导演、编剧、演员等参与剧目创作，提升剧目整体艺术水平。
3. 艺术交流与合作（1）加强国内外交流：本年度，艺术团积极组织参演国内外重要艺术节、戏剧节，扩大了我市文艺事业的影响力。
（2）开展文化交流活动：艺术团与多个国家和地区开展文化交流活动，促进中外文化交流互鉴。
（3）加强与其他艺术团体的合作：艺术团与省内外多家艺术团体建立合作关系，共同打造精品剧目。
4. 社会服务与公益活动（1）开展文艺下乡活动：艺术团深入农村、社区，为基层群众送去精彩纷呈的文艺演出，丰富群众精神文化生活。
（2）关爱弱势群体：艺术团积极开展关爱留守儿童、孤寡老人等公益活动，传递社会正能量。
（3）支持教育事业：艺术团与学校合作，开展艺术教育讲座、演出等活动，培养青少年艺术素养。
5. 人才培养与队伍建设（1）加强演员培训：艺术团定期组织演员参加各类培训班，提高演员专业技能。
（2）引进优秀人才：本年度，艺术团引进了一批具有较高艺术素养和创作能力的优秀人才。
（3）加强团队建设：艺术团注重团队建设，培养了一批具有高度责任感和使命感的艺术工作者。
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艺术团年度工作总结篇一：艺术团XX年度工作总结[1]长征艺术团XX年度工作总结（初稿）在XX年的工作中，艺术团认真贯彻落实采油厂二届一次职代会暨XX年工作会议精神，以“全心全意为生产一线服务，以文艺形式反映石油人生活，繁荣企业文化，激发广大干部职工的凝聚力、战斗力”为工作中心，在厂领导的正确领导下，艺术团全体演职人员的共同努力下，牢固树立大局意识，严谨扎实开展工作，为进一步加大企业宣传力度，推动企业文化发展，活跃基层文化活生生起到了积极的作用。
现对艺术团一年来的工作总结如下：一、主要工作回顾截止目前共完成作品创作22个，占全年总目标的110%；完成各级各类演出32场，占全年总目标的106%。
具体如下：（一）演出工作截止目前，艺术团共完成各类演出32场，其中：1、专场演出有：油田公司职代会文艺晚会。
油田公司党建纪检工作会专场演出。
陕西省职工舞蹈、音乐家协会吴起现场会专场文艺演出。
《永恒的旋律》——集团公司庆祝建党90周年专场文艺演出。
《延长油田党旗红》——油田公司庆祝建党90周年专场文艺演出。
油田公司欢迎沃美集团工作交流组专场文艺演出。
师家坪小学庆祝建校一百周年专场文艺演出。
延长石油集团油田注水工作第三季度总结会专场文艺演出。
2、行业演出有：参加了中华总工会、中央电视台联合举办的“劳动颂歌”庆“五一”大型文艺演出。
参加了由吴起县委、县政府，中国社会救助基金会联合举办的“长征颂歌功臣关爱”文艺演出。
参加了由团中央、全国青联联合举办的“青春颂歌献给党”文艺演出。
参加了由中央电视台举办的“红歌颂党——庆祝中国共产党90华诞”大型演出。
参加了全省文化馆（站）舞蹈干部技能展示演出。
参加了西区采油厂乔迁庆典演出。
3、基层慰问演出10场。
4、参加接待演出7场。
5、参加了油田公司《唱红歌颂党恩》合唱比赛。
6、指导、配合厂属各支部、基层工会委员会完成吴起采油厂首届职工文艺调演活动17场次，调演决赛3场次。
（二）节目创作艺术团始终坚持走“自编、自导、自演”的特色之路，以石油人工作、生活、奋斗、进取为创作基点，创编出一批独具行业特色、贴近石油生活、职工喜闻乐见的文艺作品，旨在充分树立榜样的带动力，发挥模范的感召力，激发广大职工的工作活力，增强全厂上下的凝聚力。
目前艺术团共创作各类节目22个，其中曲艺类节目4个；声器乐类节目8个；舞蹈类节目10个。
（三）费用情况1、支出费用：截止九月底，艺术团共发生差旅费元；燃料费元；办公费元；修理费元；道具费19000元。
合计元，没有超出预计费用。
2、节支降耗：按年初既定目标严格控制费用支出，各类节目在创作时要求充分考虑现有服装道具以缩减费用。
目前新创节目18个共计248人次，均没有新制作服装，以每套服装140元计算，可节约资金34720元；排演新节目没有外聘导演，按10个舞蹈节目每个5000元；4个小品每个3000元计算，可节约劳务费6XX元；较好的完成了《长征艺术团节支降耗实施方案》的既定目标。
（四）日常管理1、制度保障，细化责任。
健全各项制度，促进艺术团的各项工作规范化、制度化和科学化。
结合采油厂“四定”工作，修订完善了艺术团岗位职责，新增设了安全巡查小组，艺术团现设有“三队四组一室”（舞蹈队、曲艺队、声器乐队、舞美组、后勤保障组、创作组、安全巡查组、综合办公室，其中后勤保障组、创作组、安全巡查组均不设专职人员，由团内其他人员兼职完成）。
工作做到了分工明确，有章可循，使全体干部职工增强了责任感和积极性，提升了工作效率。
2、防堵结合，规范行为。
继续实行早点名晚查房的日常管理办法，坚持每天早点名，安排部署当天的工作；团领导值周督察职工日常工作规范，检查夜晚按时归团情况，杜绝夜不归宿、赌博酗酒等不良现象发生，变违规处罚为提前预防；由安全巡查小组对团内工作、生活场所进行不定期检查，及时整改存在的安全隐患，及时制止不符合要求的行为，确保安全生产落到实处，使全体干部职工能健康生活、快乐工作。
3、心系职工，注重交流。
经常到职工中间广泛听取职工的意见，把政策宣传、思想疏导、感情交流始终作为密切联系职工的重要举措，团领导每人联系一名业务落后职工，经常性地开展一对一谈心、业务帮扶等活动，了解职工工作、生活实情，增进感情，情管理初显成效，各项管理工作更加规范。
4、系统训练，提升技能。
努力培养演员队伍的专业艺术素质，把常规训练系统化。
我们以“提高艺术技能、争创精品节目”为训练准则，每年初制定计划任务，安排训练，于年末结束。
期间因要承办各级各类演出，平均每周实际训练任务量远远超过了规定任务量。
每次活动从一开始的策划、筹备到排练、彩排等工作，全体演职人员靠着强烈的责任心、使命感，对每一个动作，每一句歌词，每一个音符都细细琢磨，反复排演，保证每一次演出的最后成功。
训练中，我们采取了“传、帮、带”的方式，利用本团内的业务骨干手把手传授，通过“能量”传递，增强人才“造血”功能，形成“出门有交流，进门有课堂”的培训模式，使全团干部职工的思想觉悟、整体素质得到了进一步提升。
（五）队伍建设今年以来，我们把职工队伍建设作为主要工作来抓，以“内强素质，外树形象”作为主线，着力提升员工素质，努力将艺术团打造成一支“业务过硬、作风优良、团结协作”的精品团队。
在工作中主要突出以下三点：1、大力推行亲情管理。
坚持严格管理与人文关怀相结合。
一方面精心打造和谐融洽的工作环境，通过加强民主管理、关心职工生活等方面的努力，在思想感情上对职工产生较强的吸引力和认同感，为严格管理提供感情基础。
另一方篇二：艺术团年终工作总结历史与社会学系艺术团XX年度工作总结时光荏苒，又是一个学年的结束。
回顾我们历史与社会学系艺术团的这一学年的工作，一切依然历历在目。
这一年中，艺术团给各位团员提供了展示自我才能的舞台，每一位成员都竭尽所能，用自身的艺术才能使艺术团在众多社团中脱颖而出。
本学年艺术团在圆满完成校内外的演出活动的同时，锻炼了队伍，提升了本系艺术团的品牌意识，成功地向大家宣传了自己。
经过一学年的历练，大学生艺术团内的每一个人的能力，不管是演艺方面的还是行政方面的都得到了不同程度的提升。
过去一年，本着“全心全意为同学们服务，以文艺形式反映大学校园生活，开展形式多样的活动。
加强对学生的素质教育，繁荣校园文化，培养提高广大学生的综合技能”的宗旨，在系团委的正确领导下，开展了各项工作，取得了一定的成绩，现总结如下：一、切实做好队伍建设工作，健全工作制度，提升艺术团整体水平。
1、纳新迎新----补充新鲜血液年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。
新学期伊始，依照惯例，我团面向全校大规模纳新。
对于广大新生来说，进入大学是一个新的起点，蕴藏着新的希望，艺术团也为广大新生展示自己才能提供了广阔的舞台在充分的宣传之后艺术团吸收了一批热爱艺术同时有一定艺术功底对同学，这些同学的加入，为艺术团的传承和发展提供了条件，也为艺术团更好的完成学校的有关任务提供了保证。
为了不错失人才我们先后进行了几次面试，吸引了一批热爱艺术并有一定艺术功底的同学的加入，使得大学生艺术团的血液得到补充、精神得到传承。
2、加强艺术团自身建设，增强服务意识。
我们一直致力加强内部管理与团员培训，严把团员质量关，面向全系择优选拔干部。
以责任心、工作能力、专业艺术特长、学习成绩、奉献精神为准则，力求全面考核，做到任人唯贤，人尽其才。
通过纳新、排练等等一系列考察形式，增强了团员为同学们服务的信心与决心，提高了责任感和上进心，增进了自身的素质和服务意识。
3、健全各项制度，促进艺术团的各项工作规范化、制度化和科学化。
学生艺术团通过会议，商榷各个队伍的管理办法、值班制度、评优制度、监督制度，例会制度，使干部增强了责任感和积极性，工作做到了分工明确，有章可循，提升了工作效率，为我团工作打造了一支高效的工作团队。
4、努力培养表演队伍的专业艺术素质，把常规训练系统化。
我们以“提高艺术技能、争创高质节目、努力为校争光”为训练准则，每学期初开始制定计划任务，安排训练，于学期末结束。
历时整个学期。
期间因艺术团要承办迎新晚会的重任，平均每周实际训练任务量远远超过了规定任务量。
每次活动从一开始的策划、筹备到排练、彩排等工作，艺术团成员在坚持正常的工作和学习之外，放弃节假日和休息时间，靠着坚韧的毅力和强烈的责任心使命感，克服重重困难，对每一个动作，每一句歌词，每一个音符细细琢磨，反复排演，保证每一次演出的最后成功。
训练中，我们采取了老生带新生、互帮互助、质量为上的训练模式，帮助团员更快进步。
5、建设一支具有高效、团结、服务、保障的行政化队伍。
进入艺术团的同学，不仅仅可以得到艺术素质的培养，更加可以锻炼自己的活动策划，管理协调的能力。
现在艺术团下设的秘书处、办公室、宣传部、人力资源部，都为广大同学提供了一个宽广的舞台展示自己的管理才能。
此外，我们经常举行的具有自己特色的校园文化活动和参加校内外各种演出活动，这既开阔了我们的视野，也积累了经验，为更好的服务表演队伍打下了坚实的基础。
二、丰富校园文化生活，为大学生的全面成长搭建舞台。
1、积极配合学院工作，参加各项活动 09年我系艺术团参加了学院以及学校的许多活动。
校新生才艺大赛、校十佳歌手大赛、面向全院的迎新晚会、院法制宣传日以及派出各队参加各系举办的文艺汇演等活动。
在“迎新晚会”这个学院的重头戏里，艺术团各队都参加了演出，晚会不仅达到而且超越了预期的目标，既增添了艺术团成员迎接更高层次挑战的信心，也把艺术的神韵带给了同学们。
2、积极举办本系的各种活动，为繁荣我校的校园文化作出了积极的贡献。
在过去一年时间里，我们举办“飞动话剧社公演——玄武门之变”成为我系经典演出，成功举办第一节“感动杯”诗歌朗诵比赛，上学期末举办了“送老晚会”。
下学期伊始，举办了“新生歌手赛”和“第二届新生小品赛”，此后又举办了“玛卡西尼之夜——漳州师范学院历史与社会学系XX年迎新晚会”，受漳州市芗城区委邀请，参与演出了“12·4法制宣传日”的节目表演等等。
3、搭建培养工大学子艺术素养的平台，全心全意为同学服务。
现在艺术团下设的话剧社、歌唱队、模特队、朗诵队、街舞队、民舞队、健美操队，共有成员100多人，他们既在舞台上为校争光，也在生活中互帮互助，我们通过以老带新的方式培养了一批又一批的艺术人才。
此外表演队伍的成员互相交流，即使大四的学长学姐，也经常下来看望新成员，教导新成员一起训练，形成了非常浓厚的艺术交流氛围。
我们知道，取得如此成绩是不容易的。
一年来艺术团除了坚持常规性的训练外，还需要承担演出的前后台工作，每次活动从一开始的策划、筹备、排练、到彩排等工作，艺术团每个队伍的同学靠着坚韧的毅力和强烈的责任心使命感，克服重重困难，对每一个动作，每一句歌词，每一个音符细细琢磨，反复排演，提供强有力的后勤保障，保证每一次演出的最后成功。