酒店项目托管合同书范本
酒店托管协议合同范本3篇
酒店托管协议合同范本3篇篇一甲方（委托方）：_______________________法定代表人：_______________________地址：_______________________联系方式：_______________________乙方（受托方）：_______________________法定代表人：_______________________地址：_______________________联系方式：_______________________一、托管范围及期限1. 甲方将其位于[酒店地址]的酒店全权委托给乙方进行管理和运营，包括但不限于酒店的客房、餐饮、会议、娱乐等业务。
2. 托管期限自______年____月____日起至______年____月____日止，共计______年。
二、托管目标1. 乙方应努力提高酒店的经营效益和服务质量，实现酒店的盈利目标。
在托管期限内，乙方应确保酒店的年均营业收入不低于______元，年均净利润不低于______元。
2. 乙方应维护酒店的品牌形象和声誉，遵守相关法律法规和行业规范，确保酒店的经营活动合法合规。
三、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1. 甲方有权监督乙方的管理和运营工作，对乙方的工作提出建议和意见。
2. 甲方应按照本协议的约定向乙方支付托管费用。
3. 甲方应向乙方提供酒店的相关资料和文件，包括但不限于营业执照、税务登记证、房屋产权证、土地使用证等。
4. 甲方应协助乙方解决在托管过程中遇到的问题和困难，为乙方的工作提供必要的支持和配合。
5. 甲方有权对酒店的财务状况进行审计和监督，但应提前通知乙方，并在不影响酒店正常经营的前提下进行。
（二）乙方的权利和义务1. 乙方有权根据市场情况和酒店的实际情况，制定酒店的经营策略和管理方案，并组织实施。
2. 乙方有权任免酒店的管理人员和员工，但应按照相关法律法规和酒店的规章制度进行。
酒店托管协议样本8篇
酒店托管协议样本8篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________鉴于甲方拥有一座酒店并委托乙方进行托管管理，为明确双方的权利义务，达成如下协议：一、协议目的甲方委托乙方对甲方拥有的酒店进行全面托管管理，旨在提高酒店的管理水平和服务质量，实现酒店经营效益最大化。
二、托管范围1. 酒店的经营、管理、服务和营销等方面。
2. 酒店的财务管理和预算编制。
3. 酒店的员工招聘、培训和管理。
4. 推广酒店品牌，提高市场知名度和竞争力。
5. 处理酒店日常事务和突发事件。
三、托管期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为____年，到期后可经双方协商续签。
四、甲方的权利和义务1. 保证酒店的合法性，为乙方提供必要的经营证照和资料。
2. 对乙方的管理方案提出意见和建议，并可监督乙方的管理过程。
3. 按约定支付乙方的托管费用。
4. 支持乙方在合理范围内的正常经营和管理活动。
5. 如甲方需要乙方提供服务以外的服务事项时，应与乙方协商并支付相应的费用。
五、乙方的权利和义务1. 全面负责酒店的管理和服务，确保酒店正常运营。
2. 制定酒店经营计划和预算方案，严格执行并调整经营策略。
3. 负责酒店员工的招聘、培训和管理，建立健全的酒店管理制度和规章制度。
4. 负责酒店财务管理和会计核算工作，确保财务数据的真实性和准确性。
5. 加强酒店品牌建设，扩大市场份额和提高客户满意度。
6. 及时向甲方报告酒店的经营状况和市场动态，提出改进意见和建议。
7. 遵守法律法规和职业道德规范，维护甲方利益。
六、托管费用及支付方式1. 托管费用为每年____万元，按年度支付。
2. 甲方应在每年度开始前支付当年的托管费用给乙方。
3. 如甲方未按时支付托管费用，乙方有权停止服务并要求甲方支付逾期违约金。
4. 托管费用包括乙方提供的管理服务、员工薪酬、市场营销等方面的费用支出。
七、违约责任及解决方式1. 若甲乙双方中任何一方违反本协议规定的义务，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
酒店托管协议(整体委托管理)5篇
酒店托管协议（整体委托管理）5篇篇1酒店托管协议，也称为整体委托管理，是指酒店业主将酒店的经营管理权委托给酒店管理公司，由管理公司全权负责酒店的日常经营管理和发展。
这种形式的合作模式在酒店业越来越普遍，可以有效地提高酒店的运营效率，提升品牌形象，增加收益。
一、协议内容1. 参与方：本协议由酒店业主和酒店管理公司签订，双方应当是具有合法经营资质和良好信誉的企业。
2. 委托内容：酒店管理公司将全面负责酒店的日常经营管理工作，包括市场营销、客房管理、餐饮管理、财务管理、人力资源管理等方面。
3. 义务与权利：酒店管理公司有权依据合同规定对酒店进行经营管理，提高酒店的运营效率和服务水平，确保酒店的收益最大化。
酒店业主有义务向管理公司提供必要的资源支持和合作。
4. 期限：协议的期限应当明确，一般为数年，期满后双方可以根据实际情况决定是否续签。
5. 报酬方式：酒店管理公司的报酬一般以固定费用和业绩提成结合的形式，双方可以根据实际情况协商确定。
二、协议的优势1. 专业化管理：酒店管理公司有丰富的经验和专业的管理团队，能够提供高效的管理服务，有效提升酒店的竞争力。
2. 品牌效应：通过与知名的酒店管理公司合作，可以提升酒店的品牌形象和知名度，吸引更多的客户。
3. 资源整合：酒店管理公司可以整合各方资源，提供更多的支持和帮助，确保酒店的运营顺利进行。
4. 提升效益：通过专业化管理和资源整合，酒店的运营效益可以得到提升，实现双赢局面。
三、协议的风险1. 经营风险：酒店管理公司可能面临市场风险、政策风险等，一旦经营不善导致亏损，酒店业主可能面临损失。
2. 合作风险：双方在合作过程中可能出现合作纠纷、合同不履行等问题，需要谨慎处理。
3. 品牌风险：选择不合适的酒店管理公司，可能导致酒店的品牌形象受损，影响业务开展。
四、协议的履行1. 双方应当严格按照协议的规定履行各自义务，保证合作顺利进行。
2. 酒店管理公司应当认真执行经营计划，提高服务水平和效益。
酒店管理公司托管合同3篇
酒店管理公司托管合同3篇酒店管理公司托管合同（一）一、预备事项1. 合同目的本合同旨在明确酒店管理公司（以下简称“公司”）与酒店业主（以下简称“业主”）之间的权利和义务，规范双方在酒店经营、管理及服务等方面的必要事宜。
2. 合同条款的适用范围本合同适用于酒店业主将其拥有的酒店交由公司进行管理、经营的情况。
二、酒店管理与经营事项1. 经营目标公司将根据业主的要求和市场需求，制定经营目标，力求提高酒店的品牌知名度和市场竞争力。
2. 经营策略公司将根据行业市场情况，制定相应的经营策略，包括但不限于市场营销、客户服务、人员管理等方面。
3. 财务管理公司将对酒店的财务状况进行监控和管理，确保酒店的经济效益最大化，并按照约定的方式进行利润的分配。
三、费用和费用支付1. 管理费用业主应按照约定的方式向公司支付管理费用。
管理费用的具体金额和支付方式将由双方协商确定。
2. 经营费用经营费用包括但不限于人力资源费用、采购费用、维修费用等。
公司将根据酒店的实际情况制定相应的经营费用预算，并与业主进行协商确定。
3. 收益分配公司将根据酒店的经济效益和双方约定，按照约定的方式进行收益的分配。
四、双方权利和义务1. 公司的权利和义务（1）负责合理安排酒店管理和运营的各项工作；（2）保障酒店的安全和服务质量；（3）根据业主的要求，制定合理的经营策略和计划；（4）对酒店的财务状况进行监控和管理。
2. 业主的权利和义务（1）向公司提供必要的资料和信息；（2）按时支付管理费用和经营费用；（3）配合公司进行酒店运营和管理工作。
五、合同终止与争议解决1. 合同终止本合同经双方协商一致，或根据法律规定终止。
2. 争议解决双方如发生争议，应通过友好协商解决。
如协商不成，可提交有管辖权的法院裁决。
六、其他事项1. 合同生效与变更本合同自双方签订之日起生效。
如需变更合同内容，应经双方协商一致，并以书面形式确认。
2. 保密义务双方应对所获得的对方商业秘密进行保密，未经对方同意不得向第三方透露。
酒店民宿托管合同3篇
酒店民宿托管合同3篇篇1甲方（酒店所有者）：__________________乙方（民宿托管方）：__________________鉴于甲方拥有一座酒店，并有意将其托管给乙方进行运营和管理，双方本着平等互利、共同发展的原则，经过友好协商，达成如下协议：一、合同宗旨本合同旨在明确甲、乙双方在酒店民宿托管过程中的权利与义务，确保双方合法权益，促进酒店业务的健康发展。
二、托管事项1. 乙方负责甲方酒店的日常运营和管理，包括但不限于客房、餐饮、会务、康体等服务的提供。
2. 乙方需确保酒店的服务质量符合行业标准及双方约定的服务质量要求。
三、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满，经双方协商一致，可续签本合同。
四、费用与支付1. 乙方应按月向甲方支付托管费用，具体金额及支付方式如下：__________________。
2. 除托管费用外，乙方还需按照酒店经营业绩支付业绩奖金，具体支付标准另行约定。
3. 甲方应按约定时间向乙方提供合法有效的发票，乙方需在约定时间内完成支付。
五、权利义务1. 甲方有权监督乙方的运营管理工作，确保酒店资产安全及合法权益。
2. 乙方应尽职尽责，确保酒店运营顺利，提高服务质量，扩大市场份额。
3. 乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法违规的经营活动。
4. 双方应共同保护酒店资产，确保资产安全。
5. 双方应互相支持，共同应对市场挑战，实现共赢。
六、违约责任1. 若甲方违反合同约定，导致乙方无法正常运营酒店，乙方有权要求甲方承担违约责任，并有权解除合同。
2. 若乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权选择继续履行合同或解除合同。
3. 双方因违约造成的损失，应按照法律规定及合同约定承担赔偿责任。
七、保密条款1. 双方应对本合同内容及相关商业信息保守秘密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
2. 双方应采取有效的保密措施，防止信息泄露。
酒店民宿托管合同4篇
酒店民宿托管合同4篇篇1酒店民宿托管合同合同编号：XXX-XXXX-XXX甲方（酒店/民宿经营者）：_____________乙方（托管方）：_____________根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方在自愿、平等、公平和诚实信用的基础上，经过友好协商，就甲方的酒店/民宿设施进行托管事宜达成如下协议：第一条合同目的甲方是一家从事酒店/民宿经营的企业，现有部分酒店/民宿设施需要进行托管管理，乙方为具备相关经验和能力的运营方，双方就甲方设施的托管管理事宜协商签订本合同。
第二条托管内容1. 乙方接管甲方指定的酒店/民宿设施，负责设施的日常管理、运营、市场推广等工作；2. 乙方应按照甲方要求，制定酒店/民宿的运营方案，报备并经甲方同意后执行；3. 乙方应确保房间的清洁、维护和安全，及时处理因设施问题造成的投诉；4. 乙方负责制定价格政策、促销活动等，以提高酒店/民宿的入住率和盈利能力；5. 乙方应每月向甲方报送设施运营情况报告，包括入住率、收益、客户反馈等内容。
第三条托管期限本合同的托管期限为_______年，自________年______月______日起至________年______月______日止。
双方一致同意，在托管期限到期前(____)个月内，可协商续签合同。
第四条服务费用1. 甲方向乙方支付的服务费用为______元/月，自设施交付乙方托管之日起计算；2. 服务费用包含乙方托管服务费、广告宣传费、水电暖费等，具体细则以双方签订的《服务费用明细表》为准；3. 如乙方未按时、按量发生各项费用，甲方有权要求乙方进行赔偿，且逾期每日按服务费用的_____%收取违约金。
第五条保密条款双方同意在本合同履行的过程中保守商业机密，不得擅自泄露对方的商业信息，并保证对方的商业机密在合同解除后的三年内不得使用。
第六条违约责任1. 若一方未按本合同约定时间和要求提供相应的服务或款项，给对方造成损失的，应当依法承担相应的违约责任；2. 除不可抗力因素外，一方如违反合同规定给对方造成经济损失的，应当承担相应的赔偿责任。
酒店托管签约合同范本
酒店托管签约合同范本甲方（委托方）：________________乙方（受托方）：________________一、合同主体1.1 甲方甲方名称：________________甲方地址：________________甲方授权代表：____________1.2 乙方乙方名称：________________乙方地址：________________乙方授权代表：____________二、托管范围及内容2.1 托管范围2.2 托管内容2.2.1 客房管理：乙方负责酒店的客房预订、接待、服务、清洁、维修等工作。
2.2.2 餐饮管理：乙方负责酒店的餐饮服务、厨房管理、食品安全等工作。
2.2.3 市场营销：乙方负责酒店的市场推广、广告宣传、客户关系管理等工作。
2.2.4 财务管理：乙方负责酒店的财务预算、成本控制、会计核算等工作。
2.2.5 人力资源管理：乙方负责酒店员工的招聘、培训、考核、薪酬福利等工作。
三、托管期限3.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。
3.2 在合同有效期内，如双方同意延长托管期限，应签订书面补充协议。
四、托管费用4.1.1 乙方每月向甲方支付固定托管费用人民币____元。
4.1.2 乙方按照酒店实际营业收入的____%向甲方支付浮动托管费用。
4.2 托管费用支付时间为每月____日前，乙方应将当月托管费用支付至甲方指定的银行账户。
五、双方权利与义务5.1 甲方权利与义务5.1.1 甲方应保证酒店的正常运营，提供必要的设施设备。
5.1.2 甲方应协助乙方进行酒店管理，提供必要的资料、文件等。
5.1.3 甲方有权对乙方的托管行为进行监督和检查。
5.2 乙方权利与义务5.2.1 乙方应按照本合同约定，认真履行托管职责，确保酒店正常运营。
5.2.2 乙方应定期向甲方报告酒店的经营情况，提供财务报表等资料。
5.2.3 乙方应遵守国家的法律法规，确保酒店合法经营。
酒店托管协议样本7篇
酒店托管协议样本7篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________鉴于甲方拥有一座酒店并委托乙方进行托管管理，为明确双方的权利义务，达成如下协议：一、协议目的甲方委托乙方对甲方所拥有的酒店进行全面托管管理，包括但不限于酒店的经营、营销、财务、人力资源、客户服务等方面。
乙方同意接受甲方的委托，并承诺以专业、高效的方式履行托管职责。
二、托管范围1. 酒店经营管理：乙方负责酒店的经营管理和决策，包括制定经营计划、财务预算、营销策略等。
2. 财务管理：乙方负责酒店的财务管理，包括但不限于收入管理、成本管理、资金管理、税务申报等。
3. 人力资源管理：乙方负责酒店的人力资源管理，包括招聘、培训、绩效考核、员工关系的协调等。
4. 客户服务：乙方负责制定客户服务标准和服务流程，确保客户满意度的提升。
5. 其他事宜：包括但不限于酒店设施维护、安全管理、公共关系协调等。
三、托管期限本协议自签订之日起生效，托管期限为_____年。
托管期限届满后，双方如需继续合作，可续签本协议。
四、甲方的权利和义务1. 甲方有权对乙方的托管管理进行监督，确保乙方的履行职责。
2. 甲方有权获得乙方提供的酒店经营管理的相关信息和报告。
3. 甲方应按时支付乙方托管管理费用。
4. 甲方应尊重乙方的专业管理，不得干涉乙方的正常经营和管理。
5. 甲方应配合乙方开展各项工作，提供必要的支持和协助。
五、乙方的权利和义务1. 乙方有权在甲方的授权范围内进行酒店经营管理决策。
2. 乙方应按时向甲方提供酒店经营管理的相关信息和报告。
3. 乙方应尽职尽责，为甲方的利益最大化进行酒店经营管理。
4. 乙方应遵守法律法规和甲方制定的规章制度，不得擅自决策或从事损害甲方利益的行为。
5. 乙方应保持良好的职业道德和服务态度，为甲方提供优质的服务。
六、托管管理费用及支付方式1. 甲方应按本协议约定支付乙方托管管理费用。
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酒店项目托管合同书范本
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
管理有限公司托管****有限公司酒店(**大酒店)项
目合同书
第一章总则
为了发展本市的对外经济、贸易及旅游业，使酒店的管理水平和服务质量达到国内同类 酒店的先进水准，从而使酒店赢得良好的社会声誉和经济效益， (以下简称委托方)，特委
托 (以下简称管理公司)，全权经营管理 酒店。
双方依据平等互利的原则，经过友好协
商，特订立本合同。
委托方**大酒店有限公司 系在中国******* 工商行政管理局登记注册的合法 经营企业，法定地址：中国 ****************
管理公司*************
管理公司系在中
国**市工商管理局登记注册的国有 企业，法定地址：*****************
第二章名词定义
第一条酒店
本合同用的“酒店” 一词指位于 酒店，内容包括：
(1) 间有卫生间的客房；
(2) 各类中西类餐厅、风味餐厅、旋转餐厅、多功能厅、迪斯科厅、酒吧、咖啡室、
茶廊、游泳池、桑拿浴室、健身房、网球畅 附设商畅 美容室、洗衣房、商务设施、停车 场以及其它康体设施和酒店建筑所在地的空地、绿地等，全部占地约亩；
(3)
提供后勤服务的综合楼及职工宿舍等，全部建筑物约
12四平方米；
(4) 酒店经营所需的供水、电力、电讯、煤气、汽油、柴油等能源以及排水、消防等
附属设施及空调、电梯、卫生设备、冷藏等设备；
(5) 全部“家具、装置及营运物品”。
第二条［家具、装置及营运物品
在本合同中“家具、装置及营运物品”是指：
(1) 所有家具、陈设及布置，包括客房、公共场所的家具、地毯、墙饰、摆件、灯饰 和其他物品；
(2) 饭店经营所需的所有设备，包括厨房、酒吧、公共卫生( pa)设备、洗衣房、办 公室等设备；
(3) 必要的车辆和运输设备；
(4) 所有营运物品，包括工具、器皿、布件、瓷器、玻璃器皿、银器及类似物品； (5) 所有制服及其他酒店营运所必须的物品。
本合同第一、第二条所列内容，以酒店正式开业日前双方交接所附明细清册为准。
第三条酒店正式开业日
们酉店正式开业日”是指酒店正式全面营业的第一天，其基本条件为： (1) 酒店建设工程全部竣工；
**********
火火火火火火火火火火火火火火火火火火火火火火火火火火火
管理公司
京洒托字第005号
,法定代表：***** 。
法定代表：**。
(2) 酒店全部设备及设施已安装完毕、正常运行；
(3) 酒店全部家具、装置及营运物品备齐；
(4) 酒店工程经国家验收合格，包括消防、卫生设施；
(5) 酒店营业执照及各项营业许可证已经获得；
(6) 各项保险生效；
(7) 酒店经营所必须的流动资金全部汇入酒店营业账户；
(8) 委托方与管理公司书面同意酒店可以正式开业。
酒店正式开业日之前的对外营业称为“酒店试营业期”。
以上各项若有一项未达到者，均属“酒店试营业期”。
第四条［双方
这是指本合同的缔约双方：即委托方与管理公司。
第五条总收入
在本合同中这是指经营酒店及其设备所得的客房、餐饮、附属的涉外商畅［娱乐设施、
场地出租、电话、电传、传真、洗衣、出租汽车及其他各项服务获得的全部收入的总和。
第六条经营毛利
本合同中的“经营毛利”是指总收入减去酒店经营成本和费用后的余额。
除本合同另有
规定外，酒店经营成本和费用不包括以下内容：
(1) 固定资产折旧费和投资性质的费用摊销及更新基金；
(2) 贷款利息(流动资金贷款利息除外)；
(3) 所得税、房产税及其他附加税；
(4) 土地使用税；
(5) 董事会费和保险费；
(6) 管理公司收取的管理费；
(7) 国家汇率调整造成的汇兑损失；
(8) 委托方董事会特别要求所进行的、非酒店日常经营管理所需的会计、审计、律师等费用；
(9) 投资方成员在酒店的挂账及投资方的内部会议等挂账；
(10) 经投资方同意购置的固定资产和零星工程完善项目；
(11) 投资方单方面要求的接待、广告、赞助性开支以及未得到管理方同意而实际由投资方获益和开支的各项费用。
(12) 其他非酒店经营所产生的费用。
第七条商标及服务标志
这是酒店在销售商品、提供服务及市场推广中所用的属于管理公司专有的标记、图案或文字。
第三章酒店管理
第八条管理权
委托方授权管理公司在接受管理期间，对酒店经营管理有充分的决定权和指挥权，管理公司及其代表可代表酒店对外签署与日常经营管理业务有关的文件、合同，包括签署总额不
超过万人民币的短期经营周转资金的贷款合同。
第九条「总经理
酒店总经理或副总经理人选经管理公司与委托方充分协商后由管理公司任免。
总经理是管理公司在酒店的总代表。
总经理对酒店经营管理事务有指挥权和决定权，对酒店经营管理全面负责并对管理公司负责。
总经理是酒店法人的委托代表。
总经理如有营私舞弊行为，需经证实后，委托方方有权要求管理公司进行撤换。
副总经理协助总经理工作。
第十条人事安排
1、管理公司将根据酒店的实际状况提出人事、组织机构设置方案，并按〈〈中华人民
共和国合作经营企业劳动管理规定》制订劳动工资计划，根据上述方案计划安排酒店员工工
作。
2、酒店各级员工的聘任、奖惩、调动和安置均由总经理按国家有关合作经营企业的规定决定和处理。
3、管理公司派往酒店工作的职工均受酒店雇佣，其住宿、交通(包括市内交通)均由酒店负责；工资、奖金、休假、医疗等享受酒店员工同等待遇；每年享受二次有薪探亲假，每次假期10天(在途时间另计)，其交通费按国家规定标准在酒店费用中列支。
第^一条L酒店的管理工作
管理公司及其代表在管理酒店期间，负责贯彻、执行国家的各项方针、政策和规定，管
理期分为两个阶段--试营业期和正式全面营业期。
管理公司在酒店筹建后期和试营业期内，除了酒店的日常经营管理工作外，其主要工作有：
1、逐步建立健全酒店各项规章制度，完善机构设置；
2、对酒店设施布局进行调整和完善；
3、招聘员工，强化人员培训，建立岗位责任制；
4、进行市场推销；
5、为酒店正式全面营业进行积极准备，包括筹备酒店正式开业仪式等。
6、有计划地推行“酒店管理模式”。
7、争取在年内为甲方培训一支能自行管理、经营、具有良好职业素质和操守的管理队伍，最终使甲方能在最短时间内能独立经营和管理好酒店。
从酒店正式开业日起，酒店进入了全面营业期，管理公司的主要工作有：
(1) 乙方派出业务骨干筹备酒店开业，作好开业前的各项准备工作，包括人员和设备运行与到位。
(2) 乙方负责招聘具备酒店从业素质的员工，开展员工上岗前的业务知识、技能的培训。
(3) 宾馆装修期间提出专业的整改意见和建议。
(4) 负责为宾馆建立相应的管理体系和服务体系，按照星级宾馆的标准实施全面质量管理。
(5) 建立实施各项规章制度和操作规程，并制定相应跟业绩挂钩的绩效管理机制。
(6) 负责为宾馆的经营拓展客源市场，建立酒店自身销售网络系统，并利用乙方现有的酒店网络，积极使用电子商务，积极促销酒店旅游市畅
(7) 乙方将派出专业人员整合本地资源，设计酒店的整体cis形象识别系统，以统一、整体的品牌形象崛起于本地区。
(8) 通过深入的调查研究和理论分析，向甲方股东提交酒店的年度预算、年度经营计划以及酒店最佳的产品组合内容和远景发展规划。
(9) 尽快使酒店达到星级酒店标准并通过验收，为酒店在本地区创优秀品牌而努力工作。
(10) 乙方竭尽全力完善、维护好酒店的硬件设施，使之能良性循环，确保酒店常新、环境完。