销货成本明细表
销售费用预算明细表
1、本套表格作为财务预算取数支持表格，格式及表格结构请勿随意更改。
3、以下费用项目，请心检查复核分类是否合理，是否有遗漏？如有遗漏请及时告知进行调整。
序号
项目
1 职工工资
2 职工福利费
3 职工教育经费 4 工会经费
5 社会保险
6 折旧费 7 修理费 8 物料消耗
9 低值易耗品摊销
填报内容
指销售部门受雇人员全部工资。包括工资、加班费、奖金、津贴等。
指支付员工的保健、生活、住房、交通等各项补贴和非货币性福利，包括外地就医 、冬季取暖费、防暑降温费、困难职工补助救济、职工食堂经费补贴以及丧葬补助 、抚恤费、安家费、探亲路费。（工作服）。（工资14%部分可以所得税前扣除） 指实际支付的销售部门员工各项职业技能培训和继续教育培训费用，包括培训外出 期间的差旅等各项费用。（工资2.5%部分可以所得税前扣除） 指按销售部门职工工资总额（扣除按规定标准发放的住房补贴，下同）的2%计提并 拨交给工会使用的经费。（工资2%部分可以所得税前扣除） 包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；社会保险缴 纳基数是指公司给员工缴纳社会保险的基数，缴纳比例是指由公司缴纳上述社保费 比例之和（不含个人缴纳部分）。 是指在销售部门固定资产使用寿命内，按照确定的会计方法对资产进应的价值分摊 。
指营业部门使用车辆所发生的一切费用，包括
包括本部门应分摊或支付的水费、电费、蒸汽费、天然气费等。
指为销售货物而发生的产品运输费用。
指为直接销售货物而发生的产品保险费用。
是指销售或营业部门租赁其他单位或个人的不动产而支付的资产租赁费用。
是指销售部门为销售产品而直接发生的装卸搬运货物的费用。
是指为销售产品而直接发生的包装货物的费用。 是指销售产品通过海关监管，经过申报、查验、放行、结关的手续产生的费用，包 括 是指销售部门为开展促销或宣传产品等举办展览、展销会所支出的各项具有公共性 质的费用，包括 为储存或持有销售货物而支付的临时储存费用。由于租赁仓库而发生的费用，在“ 租赁费”子目核算。 指为销售企业产品而发生的直接调试费用。
销货成本明细表 模版
开心電子材料股份有限公司
銷貨成本明細表
2020年度
明細表十四單位：人民币仟元
項目金額原料
年初原料$ 13,088
年初進口黑粉重分類轉半成品( 2,405 ) 本年進料56,300
出售原料( 294 ) 轉研發費用( 3 ) 轉生產用料( 5,071 ) 年底原料( 12,185 )
49,430
直接人工60,380
製造費用261,564
371,374
製造成本
年初在製品106,206
年初進口黑粉重分類轉半成品2,405
本年進貨33,718
轉研發費用( 832 ) 樣品領料( 1,895 ) 轉生產用料( 3,963 ) 盤盈24
報廢( 3,736 ) 年初半成品重分類轉列成品( 877 ) 年底在製品( 59,243 )
443,181
製成品成本
年初製成品101,275
本年進貨35,856
年初半成品重分類轉成品877
樣品領料( 1,311 ) 轉研發費用( 60 ) 報廢( 14,822 ) 盤虧( 87 ) 年底製成品( 83,217 ) 銷貨成本合計$ 481,692。
成本费用明细表
鉴证结论：
金额
宁波中诚税务师事务所
11 （4）其他
12 （三）视同销售成本（13＋14＋15）
13 （1）非货币性交易视同销售成本
14 （2）货物、财产、劳务视同销售成本
15 （3）其他视同销售成本
16 二、营业外支出（17＋18＋……＋24）
17 1.固定资产盘亏
18 2.处置固定资产净损失
19 3.出售无形资产损失
20 4.债务重组损失来自21 5.罚款支出22 6.非常损失
23 7.捐赠支出
24 8.其他
25 三、期间费用（26＋27＋28）
26 1.销售（营业）费用
27 2.管理费用
28 3.财务费用
鉴证标识与说明：详细审核见后附各成本费用鉴证表 1、 主营业务成本鉴证表 索引号：2C-01 ； 2、 其他业务成本鉴证表 索引号：2C-02 ； 3、 营业费用鉴证表 索引号：2C-03； 4、 管理费用鉴证表 索引号：2C-04； 5、 财务费用鉴证表 索引号：2C-05； 6、 营业外支出鉴证表 索引号：2C-06 。
成本费用明细表
行次
项
目
1 一、销售（营业）成本合计（2＋7＋12）
2 （一）主营业务成本（3＋4＋5＋6）
3 （1）销售货物成本
4 （2）提供劳务成本
5 （3）让渡资产使用权成本
6 （4）建造合同成本
7 （二）其他业务成本（8＋9＋10＋11）
8 （1）材料销售成本
9 （2）代购代销费用
10 （3）包装物出租成本
进销存成本核算表格
进销存成本核算表格篇一:进销存成本计算方法在会计学的成本核算中认为的成本核算方法主要有完全平均、移动加权平均、先进先出、后进先出、个别计价等，但随着各行各业的特点和企业对成本核算要求的发展，乂从产生了许多新的成本核算方法，即使是原有的成本核算方法也随着管理LI的和要求的变化而在不断的发展，对于零售企业来说，随着行业的发展和进步，H前采用的成本核算方法主要有先进先出、最后进价、移动平均三种方法。
捷诚商业管理信息系统（以下简称捷诚）LI前支持的成本核算方法也正是这三种方法。
针对与不同的管理LI的和管理习惯商场可以采用相应的成本计算方法。
在介绍的成本核算方法和讣算公式之前我们首先明确进价与成本的关系，商品的成本与进价既有联系乂有区别，商品的成本是根据商品的进价计算得出的，讣算方法就是成本讣算方法，一个商品在同一时间可以根据供应商等采购信息的区别而存在不同的进价，却只能有一个成本，成本随着进价的变化并根据不同的成本汁算方法而发生相应的变化。
另外当一个商品的销售按一定顺序与验收单的进货对应，我们1称之为勾对；当商品的销售找不到验收单对应进货，则称为未勾对销售，反之，当验收单的进货，未与销售对应时则称为未勾对进货。
无论成本讣算方法如何变化，系统的计算必须遵循“历史进货进价总额-转出成本总额二当前库存金额” 这一基本原则，只要符合，我们就认为该种方法是合理的，才能适用方法，否则，如成本计算方法本身不合理，则谈不上方法的适用。
明白了上面两个关系后，下面我们介绍一下捷诚中的成本核算方法和计算公式。
（注：以下所有所说金额均为含税进价金额，商品验收数量均为包括赠品的验收数量）一、移动平均商品验收单审核后，如果该商品在验收之前库存为0,那么“成本二商品验收金额/商品验收数量”；商品验收单审核后，如果该商品在验收之前库存不为0,那么“成本二（商品库存金额+商品验收金额）/（商品库存数量+验收数量）”商品退货单审核后，如果退货后商品库存大于0,那么“成本二（商品库存金额-商品退货金额）/（商品库存数量-退货数量）”；商品退货单审核后，如果退货后商品库存小于等于0,那么成本保持不变。
成本核算明细表
涂装损耗
配件费
机加工件 标准件
电器系统
成套
液压系统
成套
包装材料费
厂房、设备折旧
水、电费
财务费
管理费
销售费
小计
税金
利润
合计
退税
300 1000 620 3500 150 250 100 200 130 450 252
545
345 150 150 250 350 153 252 520
钩栓 链条 高压油管密封圈配件 托盘 数控机床 喷漆房
食宿 长宽高12*2.2*2.2 散船/集装箱/货车
外协
是
否
美标 欧标 国标
设计院200 美标/国标
液压系统的组拼 数控余料 劳保用品
漆膜厚度100以内
配电柜 液压马达 材料铁架 下料设备
来回机票 限重26吨
保险
自产
市场填写
备注 含运费80/120元
流程
市场发起需求；技术核算设计难度、材料使用情况、结构配置情况以及设计周期；采购落实材料市场价格及采购周期；
原材料
名称
单价（元/吨）
材料使用情况说明，配件情况，提供明细表
板材
型材
5000
除锈
设计费
自主设计 第三方设计
下料工费
组焊工费
加工费
喷漆工费 打包工费
装车工费
厂内试组拼工费
材料损耗
损耗费
辅材损耗
0 14667 1099.2
600 16366.2
填写部门 技术部
采购部
技术部
生产部
物流部 生产部 生产部 生产部 生产部 采购部
采购部 物流费 财务部 财务部 财务部 财务部 财务部 物流部 物流部 售后部
成本费用核算明细表
经总部审核批准，由单位在社会统筹养老金以外，按月支付给离退休人员的各种生活补贴费用 为离退休人员发生的除上述费用外的费用 按规定比例列支的企业承担的员工待业、失业保险费用
经股份公司批准同意为员工支付的补充医疗保险费
按规定比例列支的企业承担的社会基本统筹养老保险金 经股份公司批准同意为员工支付的企业年金、补充养老保险费 按规定为职工办理的工伤保险费用
科目名称
核算内容
职工薪酬-职工教育经费
是指为职工学习先进技术和提高文化水平而支付的培训费用，包括：为主要培训本企业管理和技术人员的培训场所（包括培训中心、培训 用加油站、培训用油库等）所支付的日常费用；上岗和转岗培训、各类岗位适应性培训、职业技术等级培训、高技能人才培训、专业技术 人员继续教育、特种作业人员培训、企业组织的职工外送培训的经费支出、职工参加的职业技能鉴定、职业资格认证等经费支出、购置教 学设备与设施、职工岗位自学成才奖励费用、职工教育培训管理费用、有关职工教育的其他开支。培训费用包括教材开发编写费用、资料 费、教材讲义、文具费、差旅食宿费、授课酬金等。授课酬金由于是支付给个人，企业需自制酬金发放明细表，注明授课教师姓名、身份 证号、授课内容、课时、应付酬金、代扣个税（按照劳务所得计算代扣税款）、实付酬金，凭授课教师的亲笔签名作为报销凭据。单独为 劳务人员组织培训发生的相关费用应由劳务公司支付，凭劳务公司开具的发票在“劳务费”中列支，不在此科目核算。职工参加社会上的 学历教育以及个人为取得学位而参加的在职教育，所需费用应由个人承担，不能挤占企业的职工教育培训经费。对于企业高层管理人员的 境外培训和考察，在“出国人员经费”科目支出。职工教育经费按照工资总额的2.5%控制使用并据实列支。
职工薪酬-独生子女费 职工薪酬-离休金
财务会计管理表格-费用管理纵表格
核准：主管：制表：
说明：同时将上下两月的损益资料列于一张报表上，便于分析比较。
二F02比较损益表（制造业用）
月日至月日
月份比较
科目
本月
上月
差异
本年累计
金额
%
金额
%
金额
%
金额
%
销货收入（A）
减：销货退回折让（B）
销货净额（C=A-B）
100
100
100
100
减：变动成本（D）
原物料（D-1）
包装费（D-2）
11．研究费
12．社保费
合计
变动费用
01．加班费
02．差旅费
03．运费
04．修理费
05．广告费
06．交际费
07．捐赠费
08．包装费
09．燃料费
10．呆账损失
11．职工福利
12．杂项购置
13．佣金支出
14．训练费
15．销货费用
16．劳务费
17．间接材料
18．消耗品
19．医疗费
20．其他费用
合计
总计
复核：制表：
二F01比较损益表（营销业用）
月日至月日
月份比较
科目
本月
上月
较上月
本年累计
金额
%
金额
%
金额
%
金额
%
销货收入
减：销货退回折让
销货净额
销货毛利
减：营业费用
薪资
职工福利
保险费
差旅费
交际费
邮电费
水电费
修理费
折旧
办公费用
租金支出
税金
杂费
本期营业净利
进销存成本核算表格
进销存成本核算表格篇一:进销存成本计算方法在会计学的成本核算中认为的成本核算方法主要有完全平均、移动加权平均、先进先出、后进先出、个别计价等，但随着各行各业的特点和企业对成本核算要求的发展，又从产生了许多新的成本核算方法，即使是原有的成本核算方法也随着管理目的和要求的变化而在不断的发展，对于零售企业来说，随着行业的发展和进步，目前采用的成本核算方法主要有先进先出、最后进价、移动平均三种方法。
捷诚商业管理信息系统(以下简称捷诚)目前支持的成本核算方法也正是这三种方法。
针对与不同的管理目的和管理习惯商场可以采用相应的成本计算方法。
在介绍的成本核算方法和计算公式之前我们首先明确进价与成本的关系，商品的成本与进价既有联系又有区别，商品的成本是根据商品的进价计算得出的，计算方法就是成本计算方法，一个商品在同一时间可以根据供应商等采购信息的区别而存在不同的进价，却只能有一个成本，成本随着进价的变化并根据不同的成本计算方法而发生相应的变化。
另外当一个商品的销售按一定顺序与验收单的进货对应，我们1称之为勾对;当商品的销售找不到验收单对应进货，则称为未勾对销售，反之，当验收单的进货，未与销售对应时则称为未勾对进货。
无论成本计算方法如何变化，系统的计算必须遵循“历史进货进价总额-转出成本总额=当前库存金额”这一基本原则，只要符合，我们就认为该种方法是合理的，才能适用方法，否则，如成本计算方法本身不合理，则谈不上方法的适用。
明白了上面两个关系后，下面我们介绍一下捷诚中的成本核算方法和计算公式。
(注:以下所有所说金额均为含税进价金额，商品验收数量均为包括赠品的验收数量)一、移动平均商品验收单审核后，如果该商品在验收之前库存为0，那么“成本=商品验收金额/商品验收数量”;商品验收单审核后，如果该商品在验收之前库存不为0，那么“成本=(商品库存金额+商品验收金额)/(商品库存数量+验收数量)” 商品退货单审核后，如果退货后商品库存大于0，那么“成本=(商品库存金额-商品退货金额)/(商品库存数量-退货数量)”;商品退货单审核后，如果退货后商品库存小于等于0，那么成本保持不变。